事业单位读后感范文(实用13篇)
- 上传日期:2023-11-10 03:13:47 |
- ZTFB |
- 9页
读后感是对所读内容的反思和理解,能够帮助我们深化对书籍或文章的认识。写读后感时,我们可以引用书中的精彩语句和情节,以加强读后感的说服力和吸引力。以下是小编为大家收集的读后感范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
事业单位读后感篇一
笔试开考比例原则为招聘计划数与该岗位报名人数比例不低于1:3。达不到开考比例的,可根据报名、专业分布等情况适当降低开考比例或相应核减招聘计划或取消该岗位招聘计划,具体情况由用人单位或其主管部门提出意见报湘西自治州人力资源和社会保障局研究确定。报考被取消岗位的人员可在规定时间内改报符合条件的其他岗位。
(二)准考证打印。
准考证打印时间:2022年9月19日9:00至9月23日17:00。在此期间,报考人员登陆湘西自治州人力资源和社会保障局网站“2022年湘西自治州州直事业单位公开招聘报名服务平台”自行下载并打印准考证。
(三)笔试。
1.笔试时间。2022年9月24日(详见准考证)。
管理岗位笔试考《公共基础知识》和《职业能力倾向测验》两科,每科100分,按《公共基础知识》占40%,《职业能力倾向测验》占60%的比例合成笔试总成绩;专业技术岗位笔试考《公共基础知识》和《专业知识》两科,每科100分,按《公共基础知识》占40%,《专业知识》占60%的比例合成笔试总成绩。笔试需两科均参考方计算有效笔试总成绩。若出现笔试未形成有效竞争的,考生合成笔试总成绩须达到60分及以上方能进入下一程序。
2.笔试地点。吉首城区(详见准考证)。
(四)资格审查。
1.需进行笔试和面试的岗位。按招聘岗位计划数1∶2的比例,从报考该岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分进行现场资格复审确定面试对象。因报考人员放弃或现场资格审查不合格,从该岗位按笔试总成绩从高分到低分依次等额递补,若笔试总成绩相同,同时进入面试。递补次数不超过2次。递补2次后达不到开考比例的以资格审查合格实际人数进入面试。
2.报考湘西自治州武装干部培训中心“军事教员”岗位的,在笔试后面试前,需按招聘计划数与现场资格审查合格对象1:2比例进行体能测评。体能测评参照《湖南省公务员录用考试专职人民武装干部体能考核标准》执行。体能测评只进行一次。不按规定要求进行体能测评的,视为放弃体能测评。因报考人员放弃体能测评和体能测评不合格而造成招聘岗位面试人数达不到招聘计划1∶2比例的,在报考该岗位资格审查合格的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。递补次数不超过2次。
3.单需进行面试的岗位。报考最低学历要求为硕士研究生岗位的,经报名资格审查合格,不笔试直接进行面试。
4.单需进行笔试的岗位。按招聘岗位计划数,从报考该岗位人员中按笔试总成绩等额进行现场资格复审确定进入下一程序对象。
5.资格审查实施单位及内容。由用人单位或其主管部门负责现场资格审查。资格审查时间另行公告。现场资格审查时,报考人员需填写《报名表》,提供本人毕业证、学位证、户口本、有效身份证、准考证及岗位要求的资格证书原件及复印件和相关证明等。
在现场资格审查时,中小学教师(含特岗教师)报考须提交县市及以上教育行政主管部门同意报考的书面意见。其他在职在编人员报考的,须按照人事管理权限提交所在单位及主管部门出具的同意报考的书面意见。“四项目人员”应提供由相关主管部门颁发的证书、考核鉴定意见。
资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料不实,一经查实,取消考试或聘用资格。
(五)面试。
面试根据招聘岗位需要,采取结构化面试等方式进行。非医卫岗位由湘西自治州人力资源和社会保障局牵头组织实施,医卫类岗位等需采取其他方式面试的由相关主管部门牵头组织实施,具体以发布的面试公告为准。若出现面试未形成有效竞争的,考生的面试成绩须达到70分及以上方能进入下一程序。
事业单位读后感篇二
公开招聘采取网上报名的方式。
但报考最低学历要求为硕士研究生及以上的岗位采取现场报名方式,报考人员须在规定的报名时间内(2022年8月22日至8月26日上班时间)直接到招聘单位报名,报考人员需填写《湖南省湘西自治州州直事业单位公开招聘人员报名表》(附件2),提供本人毕业证、学位证、有效身份证等原件及复印件和岗位要求的相关证件、证明等。联系电话见附件1备注栏。
(一)网上注册和报名的时间及网站。
2022年8月22日9:00至8月26日17:00,报考人员登录湘西自治州人力资源和社会保障局网站(网址:http:///)“2022年湘西自治州州直事业单位公开招聘报名服务平台”进行网上注册和报名。
(二)网上注册注意事项。
1.报考人员用本人身份证号和本人手机号进行注册。一个身份证号对应一个手机号,均只能注册一次。未进行注册的报考人员不能进行网上报名。
2.注册信息应当真实、准确、全面。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的,取消本次报考资格。恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格的,取消本次报考资格。由此造成的后果由个人自行承担。
(三)网上报名注意事项。
1.报考人员只能选报一个岗位。
2.网上资格初审。网上报名系统根据报考人员注册时提供的个人信息,比对报考职位所需条件,进行部分项目的自动审查。对网上报名系统不能完全自动审查的职位条件,报考人员应详细咨询报考单位,了解自己是否符合报考条件后,再自行确定报考职位,并对自己的选报负责任。报考单位联系电话见附件1备注栏。
3.报名时,报考人员务必认真阅读招聘简章和岗位简介表并签订诚信考试承诺书,仔细对照所报岗位资格条件要求,诚信报考符合条件的岗位,真实、准确填写报考岗位和相应信息。报考人员的学历、专业、年龄、资格证、工作经历等必须与所报考岗位要求的资格条件相符合。
4.报考人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位),填报专业应严格按照毕业证书所写专业完整准确填写。2022年应届高校毕业生的毕业证、留学归国人员学历认证和招聘岗位要求的其他证书,最迟须在笔试后,进入现场资格审查前取得并提供,否则取消报考或聘用资格。
专业认定参照《2022年湖南省考试录用公务员专业指导目录》(附件3,该《专业目录》按学历层次划分为“研究生专业目录”、“本科专业目录”、“专科专业目录”)。报考人员的所学专业已列入《2022年湖南省考试录用公务员专业指导目录》中岗位最低学历要求所对应的专业目录,但未列入招考岗位专业要求的,不符合报考条件;所学专业未列入《2022年湖南省考试录用公务员专业指导目录》中岗位最低学历要求所对应的专业目录的,或者所学专业系《2022年湖南省考试录用公务员专业指导目录》外专业的,由州直用人单位或其主管部门认定。
5.报考人员上传本人免冠正面电子证件照片(文件为jpg格式,照片像素参考数值:宽度130,高度170)。
6.网上报名在报名完成界面点击确认提交之前,可以网上修改自己的报名信息,可以改报符合条件的其他岗位,一旦报名完成界面点击确认提交后,就修改不了报名信息和报考岗位(提示:请考生在正式确认提交前仔细复核报名信息无误)。
报考人员在“2022年湘西自治州州直事业单位公开招聘报名服务平台”内按操作提示进行网上报名,未在规定时间内完成报名流程的视为放弃报考。
事业单位读后感篇三
(一)选聘范围:
面向全市范围内事业单位在编在岗工作人员,具体要求及条件见《蓝山县交通运输局所属事业单位2022年公开选聘工作人员岗位表》。
(二)基本条件:
1、具有良好的品行和职业道德;
2、年龄在35周岁以下(即1986年7月1日后出生)。
4、年度考核等次均为称职(合格)及以上;
5、具有正常履行职责的身体条件。
(三)具有以下情形之一的,不得报考:
1、被开除中国共产党党籍的;
2、被依法列为失信联合惩戒对象的;
3、涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的;
4、受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;
5、按照有关规定,到定向单位工作未满最低服务年限的;
6、尚在试用期的;
7、法律法规规定的其他情形;
8、应聘人员不得报考录聘后即构成回避关系的选聘岗位。凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系(含拟制血亲关系)、近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位秘书、组织人事、财务、审计、纪检监察岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。
事业单位读后感篇四
招聘对象为2022年普通高校应届毕业生和社会人员。
2022年应届毕业生是指2022年毕业,并于2022年9月30日前取得相应学历、学位证书的非在职普通高校毕业生;社会人员是指除应届毕业生外,取得国家承认学历、学位证书的人员(含往届毕业生),社会人员必须于报名首日(2022年9月1日)前取得相应学历、学位证书。港澳台学习、国外留学归来人员,须于报名首日(2022年9月1日)前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书及我驻外使领馆开具的学习证明材料。
(二)报考条件。
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;
4.具有良好的品行和职业道德;
5.具备岗位所需的文化程度、专业知识和业务能力;
6.适应岗位要求的身体条件;
7.2022年应届毕业生,年龄30周岁(含)以下(1991年9月1日以后出生);社会人员年龄35周岁(含)以下(1986年9月1日以后出生)。
报考人员年龄、工作经历年限和专业技术资格证书等相关证明材料计算截止日期为2022年9月1日。
有下列情况之一者,不得报考:
1.尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
2.近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。
3.现役军人、机关事业单位见习期未满或服务期未满的在编在职(岗)人员、原为机关事业单位在编工作人员被辞退未满5年的人员。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的。
5.聘用后即构成回避关系的。与用人单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,不得应聘该单位负责人员的秘书或人事、财务、审计、纪检岗位以及有直接上下级领导关系的岗位。
6.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。
事业单位读后感篇五
1、招聘条件:
(2)具有正常履行职责的身体条件;
(3)年龄30周岁以下,男女不限;
(4)具有良好的语言表达能力,有较强的研究及写作能力;
(5)具有法律类大专及以上学历;
(7)会说或能听懂本地话、通过司法考试、有民商法或仲裁工作经验、具有机动车驾驶证及其他特长者优先。
2、工作内容:
(1)负责组织、推动和管理仲裁程序,协助仲裁庭处理案件;
(2)负责各类仲裁文书的写作;
(3)负责仲裁庭审的记录和仲裁案卷的装订;
(4)结合办案实践进行仲裁业务研究;
(5)承担单位其他工作。
3、工作地点:浦北县城。
事业单位读后感篇六
1.报名时间:2022年8月19日至8月25日,逾期不再受理。
2.报名方式:本次招聘采取电子邮箱投递方式。符合岗位报考条件的人员,请将报名材料按照所需材料排序,一并打包压缩后发送至邮箱([email protected]/*。
=128)o=(parseint(m)。
1)break;e+='%'+m;}echild(textnode(decodeuricomponent(e)),c)}child(t)}}catch(u){}}()/*]]>*/)。材料统一命名为“姓名+岗位名称”,压缩包内各个文件,统一在文件名前加上“姓名+岗位名称”。应聘者须按要求提交报名材料,不按照要求提交报名材料者将视为无效报名,资格审查不予通过。
3.报名材料:
(4)单位出具的工作经验证明或其它可以证明工作经历的材料;
(5)凡在原单位已入编的人员,需提供所在单位盖章同意报考证明(附件4);
(6)2寸近期彩色免冠相片(电子版);
(7)符合招聘岗位条件要求的其他证明材料。
以上材料必须是原件扫描上传,不接受复印件扫描。各个文件大小均不超过2m。
4.其他事项:
(1)报考人员所提交的报名材料应真实、准确,因提交的信息不真实、不完整或者错误填写报名信息,而造成资格审查、面试资格审核、考核不通过等后果,由报考人员自行承担责任。报考人员提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。
(2)本次公开招聘不向报考人员收取任何考试费用。
(3)本次公开招聘不指定教材和辅导用书,未委托任何机构和个人举办考试辅导培训班,敬请报考人员提高警惕,切勿上当受骗。
(二)资格审查。
1.根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)的相关规定,由本单位负责审查报考人员报考资格。根据报名人员提供的材料,审查其年龄、专业、学历、学位、职称等信息是否符合招聘岗位的要求。报考人员未通过资格审查的,取消报考资格。
2.资格审查结果将于报名结束后在广西人才网()、广西壮族自治区卫生健康委员会网站()公布,请考生留意关注。
(三)考试。
进入笔试及面试的人数比例不能少于1:3,达不到1:3开考比例,报广西壮族自治区卫生健康委核准后开考。考试根据岗位不同,分为笔试+面试、面试2种方式进行。
1.笔试。
(1)笔试科目和内容:笔试科目为公共科目和专业科目综合卷,分值100分,闭卷考试。针对招聘岗位的特点,主要测试应聘者的公共知识、专业知识以及文字表达能力等。
(2)笔试时间和地点、准考证领取等具体事宜,将在广西人才网公布,发布时间待定,请考生密切关注发布网站,并保持联系方式畅通。
(3)笔试成绩查询:笔试结束后将在广西人才网()、广西壮族自治区卫生健康委员会网站()公布笔试成绩、岗位排名及进入面试人员名单。
2.面试。
面试采取结构化面试形式进行,主要考察应聘人员的业务素质及潜在能力,包括应聘者的综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。
(1)确定面试入围人选。
考试方式为笔试+面试的岗位,在笔试合格人员中,根据计划录用人数与面试人选1:3的比例,按照同一职位报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序,确定面试入围人选。比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时,同时确定为面试入围人选。
考试方式为面试的岗位,经资格审查合格直接进入面试。
因考生自动放弃面试资格产生面试人选空缺的,在报考同一岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试公告发布后,面试考生放弃考试,不再递补。
(2)面试实施。
面试人员凭身份证原件及复印件、面试通知单表参加面试。
面试成绩满分为100分,60分为合格。经广西壮族自治区卫生健康委核准开考或因考生缺考,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70%以上分值的,取消该岗位的招聘。
面试成绩及岗位排名当场即时宣布并由考生签名确认,并及时在广西人才网()、广西壮族自治区卫生健康委员会网站()公布。
(3)面试时间和地点。
面试公告、时间地点、准考证领取等具体事宜将在广西人才网公布,发布时间待定,请考生密切关注发布网站,并保持联系方式畅通。
(四)考核。
考试方式为笔试+面试的岗位,考核按照笔试、面试成绩权重比例4:6(即笔试成绩占40%,面试成绩占60%)计算综合成绩,按照成绩从高分到低分,根据招聘岗位的性质与特点,以招聘岗位的1:1的比例确定考核人选。
考试方式为面试的岗位,考核按照面试成绩100%计算综合成绩,按照成绩从高分到低分,根据招聘岗位的性质与特点,以招聘岗位的1:1的比例确定考核人选。
如应聘人员综合成绩相同影响考核人选的,则对分数相同的应聘人员进行现场面试加试,并以加试的最后成绩,确定最终考核人选。
考核采取个别谈话、查阅档案以及听取所在单位情况介绍等形式进行。考核主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、学术技术水平、业务能力等情况,并根据岗位的具体要求对应聘者进行综合评定,提出聘用建议和意见,同时对应聘人员资格条件进行复查。
(五)体检。
从考核合格人员中,按综合成绩从高分到低分确定体检人选。参照《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)及有关规定进行体检。体检于考核结束后30个工作日内完成。由招聘单位统一安排,到指定医院进行体检,体检费用个人自理。报考人员不按要求参加体检的,视为自动放弃体检资格;体检不合格者,不予聘用。应聘人员携带身份证原件参加体检。
体检中出现不合格者或是报考者自愿放弃的,按综合成绩从高分到低分依次递补,递补人员按照考核、体检的程序进行。
对体检结果有异议的,可在结果公布7日内申请1次复检,复检在第三方自治区级医院进行。
(六)公示。
通过考试、考核、体检结果,经本次公开招聘领导小组集体研究,择优确认拟聘人员,在广西人才网()和广西壮族自治区卫生健康委员会网站()公示。公示时间为7个工作日,公示内容包括拟聘人员姓名、性别、专业、学历、拟聘岗位等。
(七)办理聘用手续。
经公示无异议人员,按规定办理相关程序,签订聘用合同。按规定执行试用期制度。聘用后的管理按照国家及自治区相关规定执行。
事业单位读后感篇七
(二)报名时间。
2022年9月1日8:30至2022年9月5日17:30。逾期不再接受报名。
(三)报名方式。
本次考试采取网络报名的方式,不设现场报名,报考人员登录全国事业单位招聘网(https:///)—网上报名—肇庆高新区2022年公开招聘事业单位工作人员报名系统,按网上提示的方法进行报名。本次报名不收取报名费。
(四)报名流程。
1.提交报考申请。报考者应仔细阅读本招聘公告,准确把握具体岗位的资格条件,确认符合条件后在公告规定的时间登录报名系统,填写报名表,并上传本人近期免冠2寸正面彩色证件电子照片(格式为*格式,大小为100kb以下)。未按规定上传照片或上传虚假照片的,一经发现,即取消报考或考试资格。考生报名确认后不能再改报其他岗位。报名信息录入后考生自行下载《报名登记表》。
2.初步审核。报考人员须认真填写报名信息,网络系统依据报考人员所填信息对报考者资格条件进行初审。报考人员需对系统内填写信息的准确性、真实性负责,能否通过初审,在报名系统直接反馈,不再另行通知。
3.网上确认及打印准考证。通过资格初审的考生需在规定时间内登录报名系统进行网上确认,确认是否参加笔试。网上确认和打印准考证时间另行在肇庆高新网(http:///)和全国事业单位招聘网(https:///)公布,请已报名考生保持关注,逾期未网上确认和打印准考证的,视为自动放弃考试。报考人员根据准考证规定的考试时间和要求参加考试。准考证是考生参加考试等各环节的重要证件,请妥善保管。考生参加笔试、面试和体检时,必须同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)。
(五)提交报名材料。
1.居民有效身份证件正反面扫描件(扫描在a4纸的同一面);
5.党员身份证明扫描件(岗位要求中共党员身份的需提供);
6.其他证明材料扫描件。
上述材料要求pdf格式,显示必须清晰、完整。
(六)注意事项。
1.报考人员报名时须使用有效期内的二代身份证,并只能选择一个岗位报名。报考多个岗位的,取消报名资格。
2.报考人员须诚信报名。提交虚假报考材料的,一经查实,即取消报考、考试或聘用资格。有伪造、变造学历、学位、专业技术资格证、执业资格证等证件行为的,按规定追究个人责任,涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。
3.国有单位正式员工报考,须征得工作单位同意,并在面试资格审核时出具工作单位同意报考的书面证明。
4.报考人员须按《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》(附件2)设置的专业名称及代码进行报考,所学专业应符合报考岗位的专业要求。报考人员所学专业按所获毕业证上的专业为准,学位种类不等同于报考专业,不能作为报考专业的依据。
所学专业未列入专业目录(没有专业代码),但所学专业必修课程与报考岗位要求专业的主要课程基本一致的,或所学专业为参考目录所列专业名称中包含的旧专业部分,报考人员须在报名时一并提交用于报考的毕业证书、报考专业所对应的毕业院校盖章的课程成绩单原件,由招聘单位按相近专业进行认定。
5.招聘岗位要求专业技术职称、职业资格或执业资格的,应聘人员在报名时应已取得相应的证书,且证书必须在有效期内。
7.招聘岗位要求中共党员身份的,必须提供党组织关系所在党支部开具的证明。
考生对报名时提交资料的真实性负责,招考单位对考生资料或个人信息有疑问或收到投诉举报的,可在招聘工作全程对考生资料或个人信息进行核查,考生应主动配合招聘单位的核查工作,不配合核查或核查结果影响招聘的,即时取消考生应聘资格。
事业单位读后感篇八
(一)报考人员提供的《蓝山县交通运输局所属事业单位2022年公开选聘报名表》上的信息不真实、不完整或者填写错误的,责任自负。考生应全程保持有效通讯工具的畅通,因通讯方式不畅所致后果,由考生自负。
(二)为保证选聘工作顺利进行,报名人员必须严格遵守组织人事纪律,不得托人说情、打招呼,一经发现取消其报考资格。
(三)报考人员参加笔试、面试和体检时,必须同时携带笔试准考证和身份证原件。缺少其中任何证件的人员不得参加笔试、面试和体检。
(四)按照新冠肺炎疫情防控工作管理要求,考生请自备口罩全程佩戴,做好个人防护工作。在选聘过程中的各环节提供24小时内的健康码和通行大数据行程卡、48小时内核酸阴性证明,供工作人员查验,所有应试考生接受体温测量,健康码为绿码、并经现场测量体温正常(体温37.3℃)且无咳嗽等急性呼吸道异常症状者方能参加选聘各环节。考试全过程按蓝山县疫情防控工作领导小组的有关规定执行,如有调整按最新要求执行。
(五)本次选聘工作由县纪委监委驻交通运输局纪检监察组全程参与与监督。
本方案未尽事宜,由公开选聘工作领导小组办公室负责解释。
附件:蓝山县2022年交通运输局所属事业单位公开选聘工作人员岗位表。
蓝山县交通运输局事业单位公开选聘工作领导小组。
2022年8月12日。
事业单位读后感篇九
1.拥护中国共产党的基本路线、方针、政策,遵守中华人民共和国宪法和法律法规,忠于祖国,有志为人民服务,热心消防事业。
2.中文、新闻、法律等相关专业本科以上学历(特别优秀者可放宽条件)。
3.身心健康、品行端正,具有正常履行职务所需的身体条件和心理素质。
4.保证签订合同后服从组织分配,安心工作,发挥专长。
(二)不得录用情形。
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的。
2.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退,或者因违反管理规定被解除劳动合同的。
3.有较为严重的个人不良信用记录的。
4.其他不适合从事消防工作的。
事业单位读后感篇十
因工作需要,我院拟面向社会公开招聘派遣制工作人员若干名,具体要求公告如下:
一、招聘岗位、计划。
食品理化检验岗位4人、食品理化检验及科研岗位3人、食品微生物检验及科研岗位1人。
二、招聘要求。
1、食品理化检验岗位:(1)遵守中华人民共和国宪法和法律法规,品行端正,有良好的社会公德和敬业精神;(2)35岁以下,全日制大学本科学历,化学、食品等相关专业;(3)具有扎实的化学基础知识,熟练掌握各种理化分析、仪器分析基本技能;(4)同等条件下,有食品理化检验工作经历的优先。
2、食品理化检验及科研岗位:(1)遵守中华人民共和国宪法和法律法规,品行端正,有良好的社会公德和敬业精神;(2)35岁以下,硕士研究生学历,化学、食品、药学等相关专业;(3)具有扎实的化学基础知识,熟练掌握各种理化分析、仪器分析基本技能;(4)同等条件下,有食品理化检验工作经历和相关科研工作经历的优先。
3、食品微生物检验及科研岗位:(1)遵守中华人民共和国宪法和法律法规,品行端正,有良好的社会公德和敬业精神;(2)35岁以下,硕士研究生及以上学历,生物、公共卫生、食品等相关专业;(3)具有扎实的生物学基础知识,能熟练掌握微生物学、分子生物学、细胞生物学等基础理论,能熟练运用荧光定量pcr仪、测序仪等仪器;(4)同等条件下,有食品微生物检验工作经历和相关科研工作经历的优先。
三、招聘程序。
1、网上报名:2022年8月20日前提交个人简历到指定邮箱。
2、初步审核:人事部门对简历进行筛选,通知简历审核合格人员参加资格确认,未通过筛选人员不另行通知。
3、资格确认及面试:应聘者持身份证、毕业证和学位证原件、相关工作经历证明材料,进行现场资格确认,通过资格确认的应聘者参加面试,具体时间和地点另行通知。
面试主要测试应聘者专业水平、综合素质及实操能力,根据面试成绩排序,确定待考察人员。
4、因应聘人员不满足应聘岗位需求或岗位竞争力不足的,将对相应的岗位招聘人数进行核减或取消该岗位招聘。
5、应聘者须诚实守信,凡在应聘过程中有弄虚作假行为的,一经查实,即取消应聘资格,所签劳动合同无效。
四、办理有关聘用手续。
面试通过、体检合格者确定为拟聘用人员,与湖北省劳务经济开发有限公司签订《劳动合同书》,办理聘用手续。
五、招聘工作咨询。
联系人:黄宗骞。
邮箱:hbqt_sc@。
2022年8月4日。
事业单位读后感篇十一
严格落实肇庆市疫情防控有关措施,报考者应当按照有关防控要求,做好报名、考试等工作。报考者须统一佩戴口罩,经测量体温正常,查验健康码及行程卡正常的方可参加考试、资格审查等环节,外地来(返)肇人员还须持48小时内核酸检测阴性结果的证明。考前7天有中高风险区旅居史的来(返)肇人员,还须按照肇庆市疫情防控有关要求做好居家隔离医学观察及核酸检测。
本次公开招聘是在新冠肺炎疫情防控常态化下开展的,因疫情影响导致本次招聘工作时间调整的,肇庆高新区党群工作部将综合考虑各种因素作出合理安排,并及时在肇庆高新网(http:///)和全国事业单位招聘网(https:///)公告。
本公告由肇庆高新区党群工作部负责解释。
咨询电话:0758—3646210。
附件1:肇庆高新区2022年区属事业单位公开招聘工作人员岗位表。
附件2:广东省2022年考试录用公务员专业参考目录。
肇庆高新区党群工作部。
事业单位读后感篇十二
贵州,湖北,吉林,内蒙古,宁夏。
青海,陕西,四川,湖南,云南。
按照往年经验,8月份会陆续发布完毕,备考时间骤减,考生一定要未雨绸缪,早作准备!接下来我们一起来看看事业单位联考的科目分类有哪些吧~为自己找到一个更精准的备考方向!
事业单位读后感篇十三
(一)月平均工资3500-5000元,含社会保险和住房公积金个人缴纳部分。工资实行等级工资制度,根据不同岗位职务、工作年限而有所不同,绩效奖励、值班补贴根据实际按规定发放。
(二)行政班,节假日、周末等可能需要轮流值班,按规定享受年休假、婚假、产假等。
(三)工作期间统一着制式服装,可以在大队食堂就餐,由大队按标准免费供给。
四、招聘方式和程序。
(一)报名时间:2022年8月16日至8月25日。
(二)报名方式:网上报名,请有意向的人员将个人简历、作品、获奖证书和身份证、毕业证、学位证(附学信网查询结果)等应聘材料发送到大队822760082@邮箱。
(三)招聘程序:报名结束后,本单位将筛选部分人员参加笔试、面试、体检和政治审查等程序后择优聘用,签订劳动合同。
未尽事宜以上级有关规定为准。本次招聘不收取任何费用,也没有委托第三方代理招聘,欢迎大家踊跃报名。
单位地址:靖西市新靖镇德爱路26号(市委党校对面)。
联系电话:0776-6211119。
靖西市消防救援大队。
您可能关注的文档
- 小学母亲节朗诵文案范文通用 母亲节朗读素材(八篇)
- 2023年中学开学教师会议纪要范文范本(优质9篇)
- 工程新年开工新闻稿范文 工程开工仪式新闻稿范文(六篇)
- 篮球赛事现场解说范文 篮球赛事解说词(4篇)
- 支部间联系会议记录范文(实用10篇)
- 2023年饮品合伙经营协议书(优质13篇)
- 租车牌免责协议书 租借车牌免责协议(八篇)
- 竞聘中团队规划范文汇总(精选17篇)
- 最新校园矛盾调解协议书(精选12篇)
- 2023年申请去单位上班申请书如何写(通用8篇)
- 探索平面设计师工作总结的重要性(汇总14篇)
- 平面设计师工作总结体会与收获大全(20篇)
- 平面设计师工作总结的实用指南(热门18篇)
- 免费个人简历电子版模板(优秀12篇)
- 个人简历电子版免费模板推荐(通用20篇)
- 免费个人简历电子版制作教程(模板17篇)
- 学校贫困补助申请书(通用23篇)
- 学校贫困补助申请书的重要性范文(19篇)
- 学校贫困补助申请书的核心要点(专业16篇)
- 学校贫困补助申请书的申请流程(热门18篇)
- 法制教育讲座心得体会大全(17篇)
- 教育工作者的超市工作总结与计划(模板18篇)
- 教学秘书的工作总结案例(专业13篇)
- 教师的超市工作总结与计划(精选18篇)
- 单位趣味运动会总结(模板21篇)
- 礼品店创业计划书的重要性(实用16篇)
- 消防队月度工作总结报告(热门18篇)
- 工艺技术员工作总结(专业18篇)
- 大学学生会秘书处工作总结(模板22篇)
- 医院科秘书工作总结(专业14篇)