最新广告方案申请书通用(汇总18篇)

  • 上传日期:2023-11-18 06:23:30 |
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面对困难和挑战时,方案可以帮助我们更好地解决问题。一个完美的方案应当能够给相关人员提供明确的方向和指引,以减少不确定性。在浏览以下范文时,可以借鉴其论述结构和逻辑思路,以及解决问题的方法和策略。

广告方案申请书通用篇一

尊敬的领导:

我很抱歉在公司事务繁忙之时辞职。来公司差不多半年,学到许多东西,技术加强了不少,做事速度也提升了许多,这都得感谢公司领导对我的信任。

虽然在公司期间我做了许多案例,但自我感觉水平提高得太慢,比在校期间慢了许多百分点。这个原因加上"要去深造"促使我有离开公司的念头,此念坚定不矣和公司一起发展是件非常愉快的事,期间的风风雨雨自不用提,充实便充满不可忽视的乐趣,因为,太少工作可做,是一种负担,很多工作要做,是一种快乐。

平时开会我大多缄默不语,不是我不喜欢说话,是我内心的想法超出自己口语的控制力,怕说出来拗口。借此书我谈一下自己对公司的看法。

食品王赫尔希说:给他们质量,这就是最好的广告。并不是说公司的产品质量不好,只是还不够好,不够好就不够棒,或许90%的客户重的是便宜,10%客户重的是质。我们目前只能捕捉90%里的百分之几,但10%几乎是远离我们的。10%里的百分之几出的价格就能顶90%里的百分之几十出的价格。这也应了一句话:便宜,优质,快速,只能选择两个组合,不可能三个全选。我也强烈建议领导们今后不要用cdr来设计web,因为这样徒添许多麻烦,就算后期加工,看上去的`web也变得不怎么干净了。我认为web设计最小的要求是:干净利落。至少我向这个发展的.法国有句谚语:价格是可以被忘记的,但质量却是永存的。经典案例可以吸引许多潜在客户。

以前眼睁睁错过一些大单,归其原因是我们技术不到。所以,提高自身水平是必须的。

我的辞职暂时对公司造成一定的不便,对此我深感歉意,也很遗憾今后再也不能分享你们的酸甜苦辣。但对于我的第四份工作,我铭记于心。

末了,衷心祝福各位领导和同事快乐工作每一天,xxxx有限公司事业蒸蒸日上。.

此致

敬礼!

申请人:

申请日期:

广告方案申请书通用篇二

根据我国有关法律、法规之规定,在甲、乙双方友好协商的基础上,就乙方在______的广告位租赁达成如下协议:

第一条:租赁的广告位位于_______________________尺寸:_____________。

第二条:所租广告位只能用于____相关产品及企业形象展示。

第三条:租期自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止。

第四条:广告位月租金为_________元整(大写),合计租金为_________元。

第五条:甲方定期对广告位进行检查、养护与修缮。

第六条:租赁期满时如乙方需要继续租赁,则须提前20天向甲方提出申请,甲方在合同期满前5天向乙方正式作出答复。

第七条:如乙方有下列情形之一的,甲方有权单方解除、终止合同并收回广告位,如造成甲方损失,乙方负责全额赔偿。所交租金不再退还。

1.擅自将承租的广告位转租、转借他人或擅自调换使用的;

2.拖欠租金达1个月者;

3.无正当理由闲置达1个月的;

第八条:除本合同中已约定的甲方单方解除合同的情形外,任何一方提出解除、终止合同,均需提前1个月以书面形式通知对方,经双方协商后签订终止合同书,在终止合同书生效前,本合同仍有效。

第九条:如因____规划需要或不可抗力原因导致该广告位毁损和造成损失的,甲乙双方互不承担任何赔偿责任。

第十条:租赁期间双方必须信守合同,任何一方违反本合同的'规定,均须向对方交纳月度租金的10%作为违约金。

第十一条:本合同未尽事项,由甲、乙双方另行议定,并签订书面补充协议。补充协议与本合同不一致的,以补充协议为准。

第十二条:本合同在履行中发生争议,由甲、乙双方本着互惠互让的原则,协商解决。协商不成时,经甲、乙双方同意,可向相关部门提出仲裁。

甲方:_________(盖章)乙方:_________(盖章)。

甲方代表:_________(签字)乙方代表:_________(签字)。

签订日期:_________年______月_______日

广告方案申请书通用篇三

目的:由于公司发展迅速,团队也在不断壮大,为了有效的激励员工,增强员工的归属感,活跃工作氛围,提高集体荣誉感,增强团队之间的协作精神与凝聚力,实现团队目标的达成,从而实现企业发展的整体目标,同时为规范各部门内部活动经费的使用,节省开节,特制定本办法。

范围:本办法适用于公司各部门。

方式:团队活动经费是在公司各部门专项设置的,部门负责人有权直接支配部门内部活动费用,采用费用报销形式,先申请后审批的流程。

二、经费申请、使用原则。

申请原则:暂行规定原则上每部门每季度一次,如有特殊情况,按实按需提交申请,报总经理签字确认,本着先申请后使用的原则,季度申请当季有效,过期作废,不累计、不补充,先申请后实报实销。

活动范围:经费主要用于公司、部门内部集体性的、积极性的活动和奖励,活动应有益于身心健康、符合企业文化要求。

三、具体事项:

(一)、申请理由:

1.鼓舞士气:部门主管根据团队工作氛围,征求员工意见,与员工商定,实行民主集中制,业余时间,适时组织聚餐、文体活动等以鼓舞士气,增强团队战斗力。

2.业绩庆贺:部门主管根据工作业绩,在业绩超额完成,重大庆典节日,组织团队活动以示庆贺。

3.新人加入:部门有新人加入,部门主管适时组织团队活动,使得新人能够尽快融入团队,进入工作状态,使团队氛围融洽。

4.其它:需说明适当理由。

(二)、申请类型。

1、单独部门费用申请。

a)部门主管申请,填写部门活动申请表(申请表见附件一),财务审核,总经理签字确认。b)按照部门实际在岗人数计算费用,原则上部门人员自愿参加,鼓励全员参与,自愿放弃者不另作补偿。

2.跨部门费用申请:视情况需要,涉及两个部门或者多个部门需要共同组织活动的,由涉及部门主管共同申请费用按照涉及部门实际在岗人员数确定。

(三)申请标准:

暂行规定部门活动费用原则上不超过元/季/人。

(四)申请及报销流程。

1.部门主管填写部门活动申请表,总经理签字审核确认后,交由财务备案。

2.活动结束,及时报销,报销附件须包括:

a)签字审批过的申请表。

b)活动发票及水单。

c)活动留影照片(电子版)。

广告方案申请书通用篇四

在当今市场,产品很难离开广告而畅销,甚至离开了广告产品就卖不动,这个问题许多厂家与经销商也都明白,可就是广告费该由谁承担的问题,两者间总是一直没有答案,产品也就在两者的扯皮间失去市场。

厂家与经销商谁该承担广告费的问题,曾有媒体展开过讨论,然而这种讨论更象是一场扯皮战,没有结果没有定论。笔者在数月前还参与一起厂家与经销商就广告费用问题的磋商,经销商认为,由于厂家的品牌和产品从来不做任何宣传,消费者总以“没听说过你这个品牌”为由谢绝经销商的推销,使经销商市场开发困难重重,因此经销商只有投入没有回报,也做不起广告,希望厂家给予广告支持。而厂家则认为,厂家给经销商的提货价格很低,其中已经包含了广告费4%的让利,厂家不可能再支付广告费用。面对厂家的说法,经销商还有话要说,经销商主张称,对于一个新品牌到我所在的城市,因品牌不知名而少有人问津,占营业额4%的广告费用根本解决不了问题,一个月只有数千元的营业收入,4%能做啥广告?厂家也是始终固守底线,就是4%不能再变了。经销商当然没能达到目的,说到最后厂家赌气地对经销商说“你拿20万,我也拿20万一起做宣传如何?”这次磋商也是不了了之。

类似于上述的厂商之争,厂家与经销商对广告费问题总是难以形成一致的意见,特别是中小企业,厂家经济实力有限,高昂的广告费自然无力投入。而对于经销商来说,要把一个鲜为人知的产品推向消费者,所需的广告费用同样是无法承受的。因此,按照“广告费到底该由谁承担才合理”为出发点的争论,将是永无休止。

“广告费到底该由谁承担”的问题之所以存在,之所以争论不休,其根源在于厂家和经销商都对“广告费”的属性缺乏了解和认识。表面上看不论厂家或是经销商所做的广告,都是为了拉动产品销售的广告,目的都一样。许多企业一开始就以产值为依据把广告费定个比例,从3%――20%不等。据称有媒体统计数据表明,去年全国企业广告费的投入平均占产值的11%,广告投入的多与少悬殊极大,有的企业广告费投入超过产值的20%,有的则3%都不到,仅有极少数企业读懂了广告费的属性。

众所周知的一个道理,所有成为知名品牌的产品都离不开广告,广告投放越多产品就越畅销,我国有关部门认定品牌是否驰名的重要依据之一,就是广告投放的时间与投放量的多少。产品与品牌对消费者的影响力程度如何,抛开广告是否做得好不说,消费者的购买行为受广告影响是无可争辩的事实。

那么,广告费在不同时期该如何定性呢?我想我的经历有一定的参考价值,在我成为职业经理人之初,我出任福州衣时代网服饰有限公司的总经理时,这家经营多年的公司还没和媒体打过交道,这是一家从事品牌女装折扣连锁的企业,说是连锁企业还真有点夸张,因为当时真正意义上的加盟店只有两家。我对这种来自美国而在国内却处于萌发期的折扣业态感兴趣,也就投身其中了。作为长期从事营销策划的一员,我深知“改变一个人很难,改变成千上万人却很容易”的道理,我首先做通投资人的思想工作,让他们对广告有个正确的认识,把广告费列如前期的项目投资资金,并强调这事不可或缺的投资。利用福建的同行尚无广告意识的良机出击,大胆叫出“福建服装折扣连锁第一品牌”的口号,广告一推出,加盟者蜂拥而来,仅仅两个多月的时间省内加盟店达到百余家,还影响到国内的多个省份,衣时代网成为名副其实的“福建服装折扣连锁第一品牌”,如今已把十余个对手甩得远远的。在拓展某个区域市场时,我还是大胆地把广告费作为前期不可或缺的投资,做到衣时代网走到哪里,广告就做到哪里,让当地加盟商大获益处。我发现只要广告做得好,地方媒体的广告成本是低得惊人的。从厂家的利益来看,前期投入明显增多,到发展的速度也明显加快,网络的快速布局和销量的快速递增,使企业省下了很多发展的时间和开发市场的费用。经验给了我广告费用的属性的答案。即前期广告费用是属于固定资产投资,它和机械设备一样重要,后期的广告费用属于流动资金,它和采购原材料一样重要。在我的影响下,一些加盟商也在当地媒体做起广告,实现了快速占领市场的目的。

当厂商之间都共同认识到广告费的属性后,衣时代网的广告费就没有厂商扯皮的现象。当然,广告的策划也是重中之中,是否做到你的广告影响了成千上万的人,这是检验你的广告投入能否有回报的唯一标准。

关于作者:

广告方案申请书通用篇五

大柏社区是20_年大柏村与大柏街道管委会合并而成,社区21个居民组,农业人口1938人,耕地面积2210亩,主要产业是粮油种植业,其次是家禽、生猪养殖业,20_年农业总产值1500万元,人均纯收入6000多元。

由于原大柏村在1999年,由村、组各筹50%资金,建成了简易组组通砂石路,但由于年久,加上没有很好的护修,致使道路损坏严重,坑洼不平。严重制约了群众的生产发展,给群众的生活带来了困难,特别是生产资料和农副产品运输,养殖户进料和出售运输都很不方便,干群关系紧张,矛盾突出,因此,实施该项目非常必要。该项目实施后,将改善21个居民组出行难问题,给群众的生产、生活提供了有利条件,使群众购买生产资料和出售农副产品带来了方便,大型农机具可以进组入户作业,减少农民劳动强度,可进一步扩大养殖发展规模,使全社区人均纯收入提高,为加快新农村建设和构建和谐会社会提供基础保障。

由于我社区各居民组与312国道接近,路段分散,各路段分别为:

1、卫冲路(312国道至大卫冲),长1500米;。

2、面坊路(312国道至面坊郢)长750米;。

3、仓坊路(312国道至仓坊郢)长700米;。

4、小卫庄路(亚博公司至小卫庄)700米;。

5、胡卫路(胡塘坊至卫西)1800米;。

6、海老庄路(胡塘坊至海老庄)长600米;。

7、胡小街路(柏岗路至胡小街)长200米。

总长:6250米。

20_年4月1日经社区居民代表大会表决同意该项目建设。

砂石路总长6.25公里,路基5.5米,砂石路面宽4.5米,厚度22公分,两边留绿化带、排水沟,按四级砂石路标准修建。

一、改造砂石路有极为有利条件:

1、有原砂石路作为基础,减少工程量;。

2、居民极力支持,筹资及以资代劳资金到位;。

3、修路所需村料市场充足,施工队伍多。

二、该项目工程建设成立大柏社区领导组:

组长:胡先宝。

成员:李晓兰、王广林、王友、孙方明、戴学春。

技术负责人:丁荣茂、戴召俊。

三、该项目工程建设方案:

1、由镇村村通延伸工程办公室负责勘察、设计。

2、对外招标施工单位。

3、该工程由居民代表实行监督,由小庙交通管理站落实监理。

4、该项目最终由小庙镇政府进行质量验收。

5、该项目建成后,由社区自筹资金招聘护路员养护道路。

因此,特向小庙镇村村通道路主管部门提出申请,盼主管部门给予审核和批准,并给予技术和经济支持为感!

此致

敬礼!

申请人:/shenqing。

__年__月__日。

广告方案申请书通用篇六

因政府征用、政策变更、市政工程、战争、地震、自然灾害等不可抗力因素,或者广告位正面前方向有新的建筑物遮挡广告的发布效果,造成合同不能履行或不能完全履行,双方经协商未能达成一致,则合同自然终止且互不承担责任,双方于十天内结算相关费用。

甲方:乙方:

乙方为提高甲方产品的知名度及市场占有率,同时也为了对甲方工作的支持,经双方协商,就产品广告宣传达成如下协议:

第一条产品广告宣传方式(一)墙体广告牌。

在协议期内乙方在自己控制场地范围内为甲方提供产品宣传位置。

(二)宣传单、宣传册、宣传横幅、彩虹拱门、易拉宝、宣传展板在协议期内乙方根据甲方需求,在临时特项活动中,委托他人印制宣传甲方产品的宣传单、宣传册、宣传横幅、彩虹拱门、易拉宝、宣传展板。

分发给客户或放置于会场抑或乙方日常经营场所。

(三)经营目录彩色插页。

乙方为甲方印制宣传甲方产品或企业形象的彩页。

彩页为大16k铜版纸。

安排在经营目录的前面或后面及中间。

第二条所有广告宣传形式,如需审批,由甲方负责给乙方提供宣传内容及所需审批的相关材料。

如果未能审批通过,由甲方承担全部责任。

不限于乙方为此已实际支付的所有花费损失。

第三条所有宣传形式的制作发布,由乙方委托他人实施,费用由乙方承担。

甲方也可向乙方推荐可以制作、发布相关宣传广告形式的单位或个人,但相应票据交接由甲方自己承担责任。

第四条甲、乙双方通过协商确定,由乙方通过第一条规定的形式,对甲方产品或企业形象进行宣传。

第五条甲、乙双方约定的广告宣传期限,乙方共向甲方收取广告费人民币元。

在乙方提供的宣传形式经甲方验收后由甲方一次性支付。

第六条对于需要长时间保存的宣传画面,由乙方负责日常维护,保持画面清晰、完整、清洁。

第七条本协议未尽事项,双方友好协商解决。

协商不成,在乙方所在地仲裁或诉讼解决。

本协议一式两份双方各执一份,双方签字盖章后生效。

本协议传真件有效。

甲乙双方应客观、全面的履行本协议。

甲方:乙方:代表人:代表人:

年6月1日2014年6月1日。

甲方:乙方:

甲乙双方本着平等互利,协商一致的原则,就甲方委托乙方在xxxx广场墙体上安装广告画面,制作事宜进行磋商,达成如下协议,并共同遵守。

一、广告形象内容提供方式:甲方以邮件方式向乙方提供形象广告设计原稿,乙方按。

甲方提供设计稿进行制作。甲方有责任向乙方提供形象广告设计原稿与相关数据和制作日期。从9月5日到9月5日。二、付款方式:

记证的手续由乙方代办。三、质量保证。

在合同有效期内,如发生广告画面褪色、脱落问题,由乙方负全部责任,质。

保有效期限为一年,不可抗拒的因素除外。四、乙方权责:

1.乙方有权要求甲方出具制作图稿(或双方协商出具),经甲方由甲方人员签字确认。

2.乙方制作所需材料及完成品必须符合国家相关标准,保证使用的安全性。

3.乙方不得擅自改动或利用甲方提供的广告形象设计稿及甲方提供的广告形象设计稿及甲方之商标另做他用。

4.自觉维护甲方及其产品的形象和声誉,在甲方指导下做好广告形象制作工作。五、违约规定:甲、乙双方,若任何一方违反本协议,将承担因此所造成的.一切经济损失。

六、本合同一式两份,双方各执一份,协议自签字后生效,未尽事宜双方协商解决。

甲方:乙方:

地址:地址:

电话:电话:

日期:

【三】。

根据中华人民共和国《广告法》及国家有关规定,最优广告服务公司与公司遵循平等协商、诚实信用的原则,就有关户外广告的发布、维护等事项协商一致,签订本合同:

一、广告媒体要求:

1、甲方委托乙方发布长春市人民大街吉林省建筑设计院楼顶广告牌。

2、媒体形式:喷绘外打灯广告牌。

3、媒体位置:长春市人民大街吉林省建筑设计院楼顶。

媒体尺寸:长:12.5米+25米+12.5米高:8米广告发布面积400平方米。

二、广告画面要求:

广告内容必须符合中华人民共和国《广告法》,甲方提供画面设计,设计样稿经甲方确认签字后,乙方负责制作、安装、发布。乙方只承担首次上画费用,若需多次更换画面,制作及安装费用由甲方自行承担。

三、双方的权利和义务。

1、甲方负责提供广告画面的制作文本和光盘。

2、甲方提供的画面应符合中国相关法律、法规的要求,否则乙方有权要求甲方修改。

3、合同签订后,甲方应按合同规定的付款方式按时向乙方付款,否则乙方有权终止广告的发布。

4、乙方负责甲方发布期内的广告媒体的维修、维护,保证发布期内每日日落后平均亮灯4小时,元旦、春节、五.一、十.一及省、市重大活动期间,保证亮灯至午夜24:00;乙方保证画面的完整、清洁、效果美观,如出现故障,保证在48小时内修复,修复期间租期顺延。

如遇不可抗力、影响广告正常发布,如政府拆迁、地震、风暴等,乙方将第一时间通知甲方,并尽快修复,广告租期顺延,如不能修复或发布,乙方将按未发布天数返回甲方已付费用。

5、乙方负责完成甲方广告发布所需的相关手续的报批工作。

6、如在广告发布及乙方安装画面过程中,广告牌出现质量问题或造成人员伤亡等事故,一切损失由乙方承担。

7、因广告画面坠落而损坏第三者物业致使第三者损失或意外,一切责任由乙方负责。

四、发布期。

1年,从xx年5月20日起至xx年5月20日止。

五、媒体发布费用及付款方式。

1、媒体发布费用。

媒体发布费万元/年(人民币大写:万圆整/年)。媒体发布费包括媒体拍卖费、城建收费、制作费、安装费、工商报批费、维护维修、清洁费、电增容费、电费、税费等,未提及费用均由乙方承担。

2、付款方式:

3、甲方须按时支付媒体费用。

1)在本合同签订后五个工作日内,甲方支付定金人民币万圆整;。

2)在该媒体广告上画前,即在年月底前,甲方向乙方支付媒体发布费万圆整。

3)广告发布6个月后,即年1月底前,甲方向乙方支付媒体发布费用人民币万圆整,至此付清全部媒体发布费。

六、合同生效时间。

本合同自双方签署之日起生效。

七、合同的变更和解除。

1、合同生效后,任何一方不得变更、解除。

2、本合同执行期间如发生因政府政策、法令,或者不可抗力的自然灾害等原因,使本合同不能继续履行的情况,甲、乙双方应在友好协商的前提下解除本合同,发生此情况时,乙方只按实际发布天数收取媒体发布费,退还甲方其余部分余款,甲、乙任何一方均不得要求赔偿。

八、续约。

1、在同等条件下,甲方拥有与乙方继续租用本合同指定的广告媒体位置之优先权利,并应在合同期满前两个月以书面形式通知乙方是否续签。否则,乙方有权另行签约第三方。

广告方案申请书通用篇七

为了让3.15精神在我校进一步加强,为了社会各界共同朝着诚信的方向发展,并让健康、绿色创业重回社会,我校权益部在3月15号举办了以“3.15维权日”为主题的手抄报活动。

一、活动背景:

我国自1987年开始,每年的3月15日,全国各地消费者组织都联合各有关部门共同举办隆重的纪念活动,运用各种形式宣传保护消费者权益的有关法律法规及其成果,促进全社会都关心、支持消费者权益保护工作。“315国际消费者权益日”的`宣传活动已成为具有广泛社会影响、意义深远的社会性活动。

二、活动目的和意义:

为了纪念3.15国际消费者权益保护日,更好地贯彻《消费者权益保护法》、《产品质量法》等法律法规,宣传全国消协组织“诚信?维权”年主题,促进市场经济良性发展,保护知名企业健康成长,维护消费者合法权益不受侵害,营造一个公平、公正、诚信经营的消费环境,根据中国消费者协会工作部署,结合我省实际情况,特开展本次活动。

三、活动主题:

3.15维权日。

四、活动要素。

活动时间:3月3日――3月15日。

活动地点:(待定)。

活动对象:顺德职业技术学院全体学生。

主办单位:顺德职业技术学院学生会权益部。

五、

活动形式:手抄报作品征集。

六、活动工作安排:

前期工作:打印好比赛通知、海报,报名表,并于3月3日晚通知好各院系,贴好海报,发好报名表到各班。中期工作:3月10日各个负责人到各系收集作品,各个院系至少选出五张作品,设计学院至少十张。后期工作:3月11日~3月12日进行作品评比,并将优秀作品贴在展板上。

七、活动具体流程:

八、活动中应注意的问题及细节:

××××协会×月×日。

广告方案申请书通用篇八

广告费的沉重负担已经成为很多企业的一块心病,尤其对于中小企业来说,本来紧张的资金还要负担广告的开支,常常是心有余而力不足,这里就介绍一种节省广告开支的思路――联合广告。

联合广告是指几家在业务上有联系的广告用户联合起来刊登广告,目的在于造成较大的声势,并压缩各自的广告费用。因为是集体采购,相对于单独购买广告时段(版面)可以拿到一个比较低的价格。一般来讲,联合广告可以分成同行业之间的联合和不同行业间的联合两类。有时,不同行业之间的产品联合宣传还可以起到互补的效果。

北京某汽车销售有限公司在北京成立,是最早从事奥迪品牌汽车的代理商之一。这家公司别出心裁地联合其他奥迪品牌代理商一起租版面,一起做广告。因为最先是各家做自己的广告,各家委托的广告公司不一样,制作出来的画面感觉也不一样,这样就显得市场比较乱,感觉做奥迪车的比较多,又没有一个统一的形象。后来4家公司联手一起做广告,包下报纸周三半版的广告。这样,第一费用低,第二有了一个整体的形象,让人感觉到整体感更强。

其实,诸如石狮、晋江等地的一些企业家早就开始注意到一个诀窍:一是单家企业做不出品牌,可以几家共同做一个品牌;二是单家企业做不了广告,那就同行业几家一起做广告。如果整合一个区域的品牌资源,再以统一的“品牌”打出去,那又将整个行业带动起来了。

不同行业之间的联合广告如果操作得当,会有“1+12”的效果。灯饰行业里的龙头老大“华艺灯饰”,以灯饰品牌为龙头,以美化家居为概念,以“灯下有人等你的地方,就是‘家’”为主题,以“华艺灯饰,叫我想家”为副主题进行宣传、推广与促销活动。联合了地产商、门窗、地板、瓷砖、卫生洁具等众多相关厂家,统一行动。“华艺”为地产商样板房赞助灯饰,即样板房所有灯饰都用“华艺牌”的。门窗、地板等也以同样方式参加。在样板房内放置宣传资料、样品。消费者根据现场有关资料,或凭购房有关凭证,购买任何一款灯饰、地板等都享受较大折扣的优惠,其它渠道则没有此种优惠。在报纸上统一做整版广告,突出美化家居主题及系列美化方案,各品牌如何搭配之建议案等等,费用由各品牌分摊。在人流量集中的地方做现场展示,由各品牌统一规划,统一执行。这样整个活动做下来,就显得很大气,有整体感,主题也比较突出,容易引发消费者的联想;在费用上,由于各品牌分摊费用,真正摊到每个品牌头上的费用就少之又少了。

“超级享受・清新一夏”促销活动的内容是:豪杰公司用5万套新上市的《超级解霸3000》软件换得娃哈哈公司的10万瓶茶饮料,同时双方在各自的宣传广告中打出对方的品牌logo,豪杰还在其软件中加入了娃哈哈茶饮料的广告片作为软件的测试样片。合作协议中有一项就是对方的广告中必须提到合作方及其产品。

tcl与农夫山泉首开“白色家电”与“饮料厂商”进行战略联盟之先河共同在全国范围推出“零距离体验”营销模式:tcl在各大卖场将农夫山泉的饮料真物置于tcl冰箱中冰镇消费者选购时打开冰箱样机即可一饮为快亲身体验tcl冰箱的数字保鲜功能;农夫山泉则借tcl的声名渗透到自己觊觎已久的二三线市场的tcl的渠道中并融合到tcl的路演等活动和媒体广告之中共享tcl的传播资源。

另一个很有意义的案例:,3a脑营养胶丸的山东禹王集团盘点销售淡季的销售业绩时,却惊喜地发现淡季不淡,销售额和旺季相差无几。这段时间内,“忘不了”既没有大规模地投放广告,也没有搞什么促销活动,为什么业绩如此之好?销售终端的营业员反映,许多顾客给自己的孩子买“忘不了”,是为记单词。原来,随着掌上电脑市场的萎缩,恒基伟业在10月份推出了面向全国学习英语人群的新产品“记易宝”,在中央电视台等诸多媒体大规模地投放广告启动市场。在“记易宝”投放的广告中,一个琅琅上口的宣传语就是“精确记单词,就是忘不了”。但是,“忘不了”这个产品已经卖了七八年,投放了大量的广告,老百姓耳熟能详,“记易宝”传达的产品诉求信息正好符合“忘不了”的品牌概念。对“忘不了”而言,坐了一回免费班车。其实这个案例就是一个很好的联合广告的机会,两个产品对于消费者的相关度高,功能诉求接近,如果两个产品进行联合宣传,捆绑促销,相信会有比较好的效果。联合广告在现在还有很多的机会没有被挖掘,例如大家有时看一个广告,感觉是花生油或炒锅的,而实际是关于抽油烟机产品的。有的电视广告片中一辆汽车开进别墅,这时就可以同时做一个房地产的广告。这就是在学术界最近提到的配合营销的概念。

全世界最强势的300个品牌中,有40%多在进行联合营销,tcl与农夫山泉其实是充分地利用了这一原理。其实这样的例子是很广泛的,例如英特尔和很多计算机厂商,麦当劳和中国移动的“动感地带”,红牛饮料和nba等都是其中的典型案例。前提是企业面对的消费群体是共同的,这样,双方就可以在不增加总成本的前提下,有效提升营销活动的效率和效果,最大限度地降低营销成本。在当前广告费用日益提升的情况下,合作发布广告,让对方分摊至少一半的费用,是一个双赢的办法。

欢迎与作者探讨您的观点和看法,电子邮件:easying@。

广告方案申请书通用篇九

2、外地有关单位的访问、参观、联系工作等;。

3、客户和__公司等前来访问、参观、接洽工作;。

4、外出联系公务;。

5、营销业务交往;。

6、公司集体娱乐活动或晚会;。

7、会议加班;。

8、主要领导决定的其他事由。

二、招待的内容。

招待的内容包括用餐、住宿、烟酒、水果等。

三、招待的标准。

(一)餐费及陪客人员数标准:餐费标准含菜、酒、烟、饭等发生在用餐时的所有费用。陪客人员的餐费标准按相应招待对象计算。

1、平日会议加班,安排工作餐,午、晚餐标准控制在_元/人以内。

2、公司集体娱乐活动或晚会,晚餐标准控制在_元/人以内;年夜饭可适当放宽至_元/人以内。

3、营销业务交往和外出联系公务的招待必须事前报相关领导审批,在招待地视需要招待的对相安排相应的标准:

3.1省级领导或人员_人内,东部省份午、晚餐_元/人以内,中西部省份午、晚餐_元/人以内。_人以上另增加_元/人标准计算。原则上至少有_名副总以上级别人员陪同。

3.2地市级领导或人员_人内,东部省份午、晚餐_元/人以内,中西部省份午、晚餐_元/人以内。_人以上另增加_元/人标准计算。

3.3县市级领导或人员_人内,东部省份午、晚餐_元/人以内,中西部省份午、晚餐_元/人以内。_人以上另增加_元/人标准计算。

客户接待策划书--策划方案客户接待策划书--策划方案3.4一般领导或人员_人内,午、晚餐一律控制在_元/人以内,_人以上另增加_元/人标准计算。

4、本地接待,职能部门的招待标准由陪同的主要领导酌定。其他午、晚餐一律控制在_元/人以内,_人以上另增加_元/人标准计算。

(二)住宿及接待标准:根据来访人员的级别不同,可按以下标准安排接待。

1、普通级别:

适合人员:一般业务类考察人员、非公司邀请技术人员等;。

1.1住宿标准按对方人员要求代为预订,公司不负担住宿费用;。

1.2接待陪同人员:办公室人员、业务员或区域经理;。

1.3接待车辆:公司一般车辆;。

1.4原则上不予安排娱乐活动。

2、中级别:

适合人员:各地市县等__局人员等。

2.1住宿标准按对方人员要求代为预订,公司不负担住宿费用;。

2.2接待陪同人员:办公室、主管副总、相关业务人员;。

2.3接待车辆:公司高级车辆;。

2.4感情接待:此类人员,公司高层干部可安排做一次或两次接待,接待人员陪同,以增加彼此间的感情;(视双方合作情况而定)。

2.5其他接待项目:公司安排带客户到本地主要景点游玩或晚上娱乐,费用控制在_元以下,必要时,可于客户临行时赠送纪念品;(视双方合作情况而定)。

2.6以上标准是以二名客户为基准,如超过二名客户,则娱乐另加_元/人标准计算。

3、高级别:

适合人员:主要省地市__局领导人员、主要__人员、公司特邀领导、其他特邀人员等。

3.1住宿标准三星级以上酒店,房价控制在_元/间,公司负担全程费用;。

3.2接待陪同人员:总经理、副总经理或公司指定人员;。

3.3接待车辆:公司高级商务车或租用高级用车;。

3.4其他接待项目:公司安排带客户到本地主要景点游玩或晚上娱乐,费用控制在_元以下;必要时,可于客户临行时赠送纪念品。(视双方合作情况而定)。

3.5以上标准是以二名客户为基准,如超过二名客户,娱乐另加_元/人标准计算。

4、外省市住宿及接待标准。

四、招待的管理。

(一)用餐招待。

1、用餐招待实行对口申报,办公室统一负责管理。即哪个部门的业务由哪个部门的负责人(或分管此部门的领导)申报。申报时首先由申报人到办公室填写招待申请单。招待申请单各项目必须真实、全面、正确填写,项目不全的不予批准。招待申请单填写后,交办公室进行审批(办公室接待由分管领导审批),签字批准后,由申报人带领招待人员到指定地点就餐,结账时必须索取发票,并附有饭店服务员书写的菜单。发票和菜单必需同时带回公司,否则不论有无招待申请单,公司总经理不予以签字报销(总经理用餐招待除外)。

2、急需招待而又因故无法取得与办公室负责人或总经理联系而进行的招待,要补办招待申请单。首先由接待人写出申请,说明为什么未事先取得招待申请单,为什么事先未能与领导电话联系,为什么招待等。申请要交总经理审批。凡被批准的,持有总经理签字的申请到办公室补写招待申请单,否则,办公室一律不予授理。

3、凡无招待申请单或有招待申请单但审批手续不齐全的财务一律不予报销。否则要追究相关人员的责任。4、公司员工外出需要招待的,必须事先请示主管领导或办公室主任,有主管领导或办公室主任代为填制招待申请单,并请示总经理审批,然后明确给以答复。该申请单作为外出员工回公司后报销招待费的依据。否则财务一律不予处理。

(二)招待用酒、烟由办公室根据领导指示办理。

(三)凡工作餐,中午一律不准饮酒;其他招待外来人员的用餐场合,陪餐人员需要饮酒的,必须适量,不得因酒误事或损害单位形象。

(四)陪餐人员数一般控制在2-3人,应为接洽工作的部门负责人及具体办事人员,必要时由公司总经理或分管副总出面,但陪餐人员最多不超过4人。

五、客户接待流程。

2、确定接待级别:根据招待人员提供的信息,有办公室确定接待标准。

3、接待准备工作:办公室根据接待申请要求,在客户到达前应作好相关的接待安排,及时与客户联系了解具体的到访人数、是否需用车、订房、订餐或其它要求,并及时落实。

4、安排接待人员:公司根据工作的需要安排接待人员,肩负接待任务的人员必须严格按照标准落实整个接待过程。一般情况下,来访人员没有离开前,接待人员不宜随意离开。

5、机场(车站)接车:接待人员在接到接待任务后,必须确认来访人员的班机(班车)何时到达,到达地点,航班号(车次),来访人员的姓名、特征等。需要用车的,先落实公司有无车辆之后进行,如无法安排车辆的应通知客户并告之坐车方式,特别是飞机的,可通知其坐高速快运到车站或打的到车站后坐高速到机场。实在必需用车而公司又调派不出车辆的可经请示总经理后租借商务用车。接到来访人后,接待人员帮忙提行李上车,根据班次的时间或者来访人员的需要安排住宿、餐饮的先后次序。

6、住宿安排:需要安排住宿的,由办公室事先通知签有协议的酒店订房。到达住宿地点后,接待人员要主动帮来访人员提行李上房间,简单讲解房间内设施的使用方法,留下自己的联系电话。根据来访人员是长途或者短途,安排来访人员休息或者直接到销售部。并提前与办公室联系相关部门的接待安排。

7、参观:

7.1客人到达前,办公室要首先将会议室打扫干净,准备好相应的茶水、烟、水果等。

7.2技术部配合将投影仪等设备安装到位,安排好讲解人员。

7.3参观主要是展览室参观的接待,一般不安排办公室和车间的参观,如客人提出必需参观的,可带领客人参观,但必需有陪同人员提前与主管领导招呼,参观时可告知客人不能拍照。

7.4接待人员陪同来访人员到达后,招待人员须主动上前,使用礼貌用语,安排来访者就座,送上茶水。

7.5主要的介绍工作由接待人员进行。介绍工作主要突出的重点在于:样板、展览室的布局、新产品的讲解、音效的配合、工作人员的主要负责工作范围、企业文化、企业的前景等等方面。在没有引见公司领导之前,接待人员可以和来访人员探讨商谈合作的意见以及来访的主要目的。

8、领导接见:接待人员在带领来访人员见领导之前,必须和公司领导沟通好,确认接见时间、地点,然后带领来访人员与领导见面。见面时,接待人员先做介绍双方的工作,然后粗略地讲解来访者的主要商谈事项。(特别注意:介绍公司领导时,应有意无意地对领导做抬高身份的赞扬,增加商谈的优势。)。

9、餐饮安排:办公室可知会相关部门后进行,一般的接待要求业务员工或相关员工一起进行,安排接待人员应陪同来访人员就餐,并且按照来客的习惯安排酒水。就餐过程中,接待人员可以适当地带动气氛,促进双方的感情交流。(注意事项:接待人员本人不要喝酒过度,结帐不要当来客面,出外结帐)。办公室要根据到访的客户人员情况,根据餐费标准事先到饭店点菜,保证客人到达饭店后菜立刻可以上齐。酒水、烟、饮料等尽量由公司办公室事先买好自带。

10、提出、收集合作事项:经过以上的步骤,双方的感情交流有了基础,接待人员可安排双方转入到商务谈判的阶段。根据公司开展工作的实际情况和部门相关的标准,提出合作事项的内容,咨询来访人员提出的合作事项内容并且做好笔录。

11、处理、确定合作事项:本着双赢的原则,接待人员根据合作事项的内容收集双方的意见,进行处理以至最后定案,经双方确定后用文案交与双方。禁止口头承诺或口头协议。

12、领导会谈:双方在合作事项达成一致后,双方领导一般会进行互相道贺的仪式,接待人员适时作相关的安排。

13、机场(车站)送客:来访人员离开,由接待人员陪同送客,接待人员除了主动帮来访人员提醒外,如有公司赠送的纪念品,一定要提醒或者直接递交到来访人员手上。送客时,须等到来访人员离开自己的视线范围以后,才能离开。

14、电话回访:接待人员按来访人员走的航班号(车次),估计他们到达的时间,适时去电进行咨询接待工作的情况,了解客户对公司的产品和企业形象等等方面的意见。及时做好记录并上报公司,以便改进。

5、公司客户备案:接待任务结束后,由相关接待人员填写客户信息表交销售部存档。客户信息表包括:单位、地址、姓名、职务、联系方式、接待人员接触内容及收获情况等。

六、招待费的报销。

1、报销的时间:

1.1各种招待费用要在事务完毕或回__公司3日内及时报销。

1.2总经理室只在每周的星期一进行报批,其余时间不予审批。

1.3财务室报销集中在每周的星期二至星期四进行,其余时间不予处理。

2、报销的管理:

2.1招待费报销一律由部门指定专管人员进行处理,由专管人员收齐汇总后报总经理室。专管人员可负责对报销凭证的初步审验,手续不全者,专管员不予接收。(面试网)。

2.2费用单的经手人、部门负责人、审核人、财务部门主管必须逐项填列审核后才能报部门专管员处。

2.3部门主管主要核实招待费用的时间、地点、费用的真实合理性并在费用报销单、粘贴单上签字、签日期。

2.4财务部应重点对“费用报销单”后所附的原始发票和菜单进行合法性审核;是否有涂改;费用的计算是否正确;后附的发票是否齐全等。

3、报销单的粘贴:

3.1招待费用粘贴必须符合财务要求:票据自左至右捻开实行坐式粘贴,凭证粘贴必须牢固且不得长于粘贴单。

3.2粘贴单经手人、报销人、凭证张数、报销金额大小写、报销事由等必须据实填写,不得涂改。经手人和报销人为一人者也必须同时填写,不得空缺。粘贴发票金额必须等于或大于实报销金额。

3.3费用单必须靠粘贴单左侧粘贴,且上下对仗整齐。报销事由与粘贴单相符,金额一致。

3.4费用单必须由上至下逐笔填写,不得出现空行、空格。报销金额与批准金额必须如实填列。

3.5招待费用必须由填写人注明费用产生的根源,分地区、分人员进行明确。

3.6各出差地的招待费应分别粘贴,分别填写费用报销单,不能混在一起报帐。

3.7无发票、非正规发票的招待费单据原则上不予报销。

3.8其他费用不许与招待费票据粘贴在一起。

4、报销单的填写:

4.1报帐人在填写报销单时应遵照“事实求是、准确无误”的原则,将招待费的发生原因、金额、时间地点等内容按要求填写齐全,并签署自己的名字。报销单一律不允许涂改,尤其是费用金额,并要保证费用金额的大小写必须一致,否则无效。

4.2“费用报销单”“粘贴单”上写清楚招待的地点、事由。

4.3发票金额不能涂改,若发票金额与报销金额不一致时,粘贴单上的金额填写实际发生金额。

4.4手写发票上一定要写清楚单位全称、时间。注意:必须在开发票时填写,自己填写无效。

4.5定额发票可自己填写单位全称、时间。

4.6报销单上的其他项目都要如实填写,附件张数栏填写粘贴单的数目。

七、财务账务处理。

1、费用报销后,出纳应及时记载现金明细账,当天帐务必须处理完毕,不得隔夜处理。

2、出纳须按照公司要求,每周或每月及时报送现金收支报表。

3、出纳登记完帐务后须及时把凭证传递给往来会计,往来会计按照报销的实际情况分地区建立费用明细帐。每月须报送地区费用汇总报表。(略)。

八、处罚规定。

1、各部门主管及领导必须对试用期人员出差招待加强管理,其招待费用须由部门主管和领导承担担保责任,视同部门主管和领导费用。

2、出差人员出差期间发生招待事项,必须提前请示部门主管和领导,由部门主管和领导向公司总经理请示,并代为填制招待费申请单交办公室备案。否则所发生的招待费公司不予处理。

3、所有招待费报销凭证如有弄虚作假,一经发现后将加倍扣还。

4、各部门主管和负责人有义务督促所属员工回公司后及时按照规定进行报销处理。否则财务部门有权从当事人当月工资中直接扣除,数额较大者可经总经理审批后直接从当事人所在部门主管和负责人工资中扣除。并按照现金管理规定清收当事人滞纳金。

5、财务部门必须按照上述规定严格执行,否则每次处罚财务经办人员和财务部门主管__元和__元。

九、附则。

本规定自下发之日起执行,如执行中出现问题,请及时与__部门联系。

接待客人方案3:地产售楼部客户接待方案。

7售楼员不得以任何理由中断正在接待的客户,而转接其它客户;。

8售楼员不得在客户面前争抢客户;。

9售楼员不得在其它售楼员接待客户的时候,主动插话或帮助介绍,除非得到邀请;。

12售楼员不得和客户达成私下交易,比如为客户争取相应的折扣后要求一定的回报;。

18若客户与接待人之间发生矛盾,需报售楼主管,当事售楼员不得对处理结果表示异议;。

19发展商和本公司介绍的客户,由轮到的售楼员接待并作客户登记(除指定售楼员以外)。

20所有职员对客户资料应严格保密;。

21对违反接待管理办法,售楼主管有权视程度轻重给予警告或做待岗处理。

广告方案申请书通用篇十

(一)。

促销活动申请方案申请人:审核:审批:申请日期:年;

一、活动时间:年月日到年月日。

二、活动主题:;

三、活动计划目标:;实际达成目标:

四、所达成目标;析:;1)活动准备情况:2)反馈意见问题:3)过程中所;总体效果情况:6)要改过的地方和借进的地方:

五、;费用:元;成本所花费用:元;

六、活动总评:总结:;活动方案申请说明员工活动经费申请说明书;

七、总则;目的:由于。

(二)。

促销活动申请方案申请人:审核:审批:申请日期:年月日

一、活动时间:年月日到年月日。

二、活动主题:

三、活动计划目标:;实际达成目标:

四、所达成目标总结分。

析:

五、成本总结:

估计总利润为:x元。共计费用:x元;支持方:(xxx)。

费用:x元;成本所花费用:x元;

六、活动总评:总结:审评:总结日期:年月日篇二:员工

(三)。

一、总则。

目的:由于公司发展迅速,团队也在不断壮大,为了有效的激励员工,增强员工的归属感,活跃工作氛围,提高集体荣誉感,增强团队之间的协作精神与凝聚力,实现团队目标的达成,从而实现企业发展的整体目标,同时为规范各部门内部活动经费的使用,节省开节,特制定本办法。

范围:

本办法适用于公司各部门方式:

团队活动经费是在公司各部门专项设置的,部门负责人有权直接支配部门内部活动费用,采用费用报销形式,先申请后审批的流程。

二、经费申请、使用原则申请原则:暂行规定原则上每部门每季度一次,如有特殊情况,按实按需提交申请,报总经理签字确认,本着先申请后使用的原则,季度申请当季有效,过期作废,不累计、不补充,先申请后实报实销。

活动范围:经费主要用于公司、部门内部集体性的、积极性的活动和奖励,活动应有益于身心健康、符合企业文化要求。

三、具体事项:

(一)、申请理由:

1.鼓舞士气:部门主管根据团队工作氛围,征求员工意见,与员工商定,实行民主集中制,业余时间,适时组织聚餐、文体活动等以鼓舞士气,增强团队战斗力。

2.业绩庆贺:部门主管根据工作业绩,在业绩超额完成,重大庆典节日,组织团队活动以示庆贺。

3.新人加入:部门有新人加入,部门主管适时组织团队活动,使得新人能够尽快融入团队,进入工作状态,使团队氛围融洽。

4.其它:需说明适当理由。

(二)、申请类型。

1、单独部门费用申请a)部门主管申请,填写部门活动申请表(申请表见附件一),财务审核,总经理签字确认。b)按照部门实际在岗人数计算费用,原则上部门人员自愿参加,鼓励全员参与,自愿放弃者不另作补偿。

2.跨部门费用申请:视情况需要,涉及两个部门或者多个部门需要共同组织活动的,由涉及部门主管共同申请费用按照涉及部门实际在岗人员数确定。

(三)申请标准:

暂行规定部门活动费用原则上不超过元/季/人。

(四)申请及报销流程。

1.部门主管填写部门活动申请表,总经理签字审核确认后,交由财务备案。

(四)。

关于调整绵竹市水土保持灾后重建工程九标段实施方案的报告绵竹市水务局:我中心组织实施的绵竹市水土保持灾后重建工程九标段已于201x年9月28日正式开工。目前,各项工程进展基本顺利,但由于建设条件的限制,急需对该项目实施方案进行必要的调整,现将有关情况报告如下:

一、原实施方案情况。

原实施方案于201x年1月11日德阳市水务局《汶川地震绵竹市水土保持灾后重建项目实施方案的批复》(德水涵【201x】10号)批准,市发改局立项核准概算投资89.31万元。主要建设内容为:渠道整治总长为米,清淤1888m3新建机耕桥3座、人行桥14座、梯步9处、接水3处、跨红岩支渠渡槽15m及配套辅助工程,概算投资890.31万元。该工程采取公开投标方式确定施工单位,并于201x年7月10日签订施工合同,合同价款1111869.00元。

1、现场实际测量在桩号k10+960―k11+280处右岸为泥结石路面;k11+280―11+800处右岸为砼路面;k10+760―10+820处左岸为砼路面;k10+720―10+920处右岸为砼路面,其余均为泥结石路面,还有在桩号k11+800―k12+200处左岸路为泥路面,按设计要求需占用两岸路面,经业主、监理、设计、施工方一致协商后,确定以上述桩号所处位置渠墙砌筑平路面,方案调整。2、201x年12月15日施工方、监理、业主代表设计代表勘察后,为了使运行管理单位在春灌时便于更好的调节用水问题,需重建闸房、分水口以及原设计跨红岩支渠渡槽结构良好无需重建。由于原渠道桩号k10+500、k12+390处函管渡槽堵塞渠道过水,需拆除重建保证过水畅通。经业主、监理、设计、施工方一致协商后,确定了其变更方案为在b、对原k10+645-k12+490段9处分水口进行拆除重建,增加工程造价17197.87元;c、在原桩号k10+500、k12+390处渡槽拆除重建,增加工程造价4007.46元。3、201x年12月3日施工方与监理、业主代表、设计代表实地勘察后,发现原设计与现场施工不符,需保留原消力池才能满足渠道的通水。经业主、监理、设计、施工方一致协商后,确定了其变更方案在桩号k10+370―k12+190段增设7处消力池,因此增加工程造价39386.16元。

三、投资变化分析。

明细表201x年12月20日。

(五)。

为了让3.15精神在我校进一步加强,为了社会各界共同朝着诚信的方向发展,并让健康、绿色创业重回社会,我校权益部在3月15号举办了以“3.15维权日”为主题的手抄报活动。

一、活动背景:我国自1987年开始,每年的3月15日,全国各地消费者组织都联合各有关部门共同举办隆重的纪念活动,运用各种形式宣传保护消费者权益的有关法律法规及其成果,促进全社会都关心、支持消费者权益保护工作。“315国际消费者权益日”的宣传活动已成为具有广泛社会影响、意义深远的社会性活动。

二、活动目的和意义:为了纪念3.15国际消费者权益保护日,更好地贯彻《消费者权益保护法》、《产品质量法》等法律法规,宣传全国消协组织“诚信?维权”年主题,促进市场经济良性发展,保护知名企业健康成长,维护消费者合法权益不受侵害,营造一个公平、公正、诚信经营的消费环境,根据中国消费者协会工作部署,结合我省实际情况,特开展本次活动。

三、活动主题:3.15维权日。

四、活动要素。

活动形式:手抄报作品征集。

六、活动工作安排:

前期工作:打印好比赛通知、海报,报名表,并于3月3日晚通知好各院系,贴好海报,发好报名表到各班。中期工作:3月10日各个负责人到各系收集作品,各个院系至少选出五张作品,设计学院至少十张。后期工作:3月11日~3月12日进行作品评比,并将优秀作品贴在展板上。

七、活动具体流程:

八、活动中应注意的问题及细节:××××协会×月×日注意:资金预算表的样式如下(资金预算表一定要另起一页)。

(六)。

一、成立担架队的必要性至201x年以来,贵院住院病人呈逐年上升的态势。每日住院病人由日均400人次上升至850多人次。共出院病人20000多人次,完成手术9000多台次,医院呈现良好的发展态势。但随着住院病人的增加,医院显现出病床紧张和医护人员短缺的矛盾。虽然,随着贵院2号住院大楼的建成并投入使用,病床紧张的状况将得到极大缓解但医护人员短缺的矛盾将更加突出。与此同时,住院患者对医疗服务质量的要求越来越高,而有时限于人员短缺的原因在有些时段确实不能给予所有患者以温馨、周到、细致的护理。鉴于贵院现状结合国内、省内三甲医院的先进经验,建议将一部分护理下游工作交由专业的担架队来承担。由担架队来完成分诊运转住院患者、运送患者至手术室接受手术、运送患者至医技科室接受检查的工作。将这部分工作交由担架队完成将极大的提高人力资源的配置,把护理人员从这些简单工作中脱离出来专一搞好护理工作,将护士还与病人。同时,由担架队来完成运送患者也将会改变以往患者家属拥堵在手术室门外或各检查窗口外的现状。让医院的诊疗秩序更加规范、有序。而患者家属也能从这样人性化的服务中感受到医院的服务质量,对医院的形象将会有质的提升。参照国内及省内三级医院的运作方式来看,担架队都是通过市场化的方式运作。由一家专业的公司来承担此项工作,建议贵院也采取这样的`方式来运行。

二、担架队运行方式。

担架队服务对象:手术室、临床科室、医技科室、患者。

(一)手术病人运送:贵院一季度共完成手术2000多台次,日均完成手术3多台次。要完成手术病人运送建议由手术麻醉科开具转运通知单,每早7:30担架队到手术室接受工作任务依据转运通知单到各科室运送病人。担架队员到临床科室后要与值班护士核对患者姓名等要素,确认无误后,将患者运送至手术室交手术室护士带入手术室(担架队员不得进入手术室)待手术结束后,由手术室护士通知担架队将患者送回科室交科室护士接收。接台手术由手术室根据时间通知担架队,担架队按照操作流程完成下一个手术病人的运送。担架队运行图例手术室(通知单)-----担架队(受命)----临床科室(运送患者)----手术室(手术)手术室(结束手术)-----担架队(运送患者)-----临床科室(收患者)。

(二)临床科室检查的病人由值班护士根据信息化系统预约的检查时间,安排担架队运送病人到医技科室实施检查,原则上送检人群为(一级、一级+病危、活动障碍、年老体弱的患者),同时承担科室与科室之间上述人群的转运工作。担架队运行图例医技科室(预约)----临床科室(通知)---担架队(运送)-医技科室(检查)。

(三)为最大化的提高运送病人的效率,建议将住院部医护人员专用电梯在早上手术高峰时段由担架队派专人管理,只供运送病人和医护人员使用。

(四)鉴于贵院的发展速度,我公司现有设备将不能满足运转患者的需求。为此,我公司建议随着贵院运转患者不断增加,我公司在新购设备的同时,贵院将临床科室现有的平车、轮椅交由我公司租用(由双方商定租用费用)以利实现资源合理配置。

三、成立担架队后对贵院优化诊疗秩序将起到重要作用成立担架队后贵院患者将实现有序分诊和运转,提高医院运行效率。由担架队每早在手术高峰时段到临床科室接送病人将实现手术病人有序运转,减少临床科室人员使用(科室不再送病人)手术室根据手术通知单直接接收由担架队运送的患者,无需再与患者家属对接。将最大化的提供工作效率,避免交接失误。由担架队运送检查患者将实现检查有序进行,避免人群拥堵。同时,患者家属也将从中受益。由于患者家属不熟悉医院手术室和各医技科室的位置和诊疗流程,经常出现找不到检查科室,,到错科室,不知道如何进行检查只能反复询问,有时甚至会已医护人员发生争吵等情况。而由担架队根据预约时间到科室接送患者,将会避免以上情况发生。同时,能缩短检查时间提高检查效率。综上说述,成立担架队对优化贵院诊疗流程,提升医院层次,配合三级医院评审,提高服务质量将起到重要的推进作用。

四、担架队的考核。

(一)担架队由为贵院服务的公司统一管理,由该公司负责担架队员的人员招聘、工资发放、日常管理。

(二)医院对担架队服务质量进行考核,成立由相关科室为成员的考核小组,定期对担架队服务质量进行考核。

(三)建立投诉机制,担架队的服务对象为手术室、临床科室、医技科室、患者。如发生被上述服务对象投诉的情况,考核组将对担架进行经济处罚,如因担架队工作失误引致医疗事故发生,担架队将承担全部经济及法律责任。

五、如贵院能给予我公司机会,由我公司担架队为贵院服务我们承诺u。

(一)以“优质、专业、高效、准确”的服务态度,为贵院做好患者转运的工作。

(二)严格遵守医院相关制度,服从医院业务管理。用专业化的服务配合医院做好患者转运工作。对员工进行经常性的培训,不断提高员工素质。以适应医院高速发展的要求。

(三)在服务过程中做到“热情、耐心、周到、细致”在运送患者过程中要求担架队员以准确为先,不能发生接错患者、送错科室、与患者或医护人员争吵的情况。在运送患者过程中完全服从于科室调派。以患者为先,在运送患者过程中做到热情,周到的为患者服务。坚决杜绝患者落床、摔伤或其他意外情况的发生。如我公司能有幸为贵院服务,我们将十分珍惜这个机会,我们保证用我们优质,高效的服务为贵院做好担架队的各项工作。最后祝贵院不断发展、壮大,拥有更加辉煌的明天。

广告方案申请书通用篇十一

尊敬的党支部:

我于xx年7月1日成为了中国共产党预备党员中的一员,至今已将近有一年的时间了。成为预备党员后,我时刻以一名党员的身份处处严格要求自己,模范带头,尽党员应尽的职责。我现将考察期的工作汇报如下:

作为广告公司的一名预备党员,通过党组织的正面教育,通过自己对以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观的学习,使我更加明确了工作方向、工作任务和要求。《东楚晚报》正向新主流媒体目标跨越,我始终按照报社党委的要求,认真学习领会、贯彻落实xx的讲话精神,按照“三贴近”原则,创新经营思路、创新管理形式,努力通过开展形式多样、富有创意的广告宣传活动,不断提升团队的'经营创收能力和服务水平,切实保障报社的经济效益和社会效益最大化,为我市的经济建设作出应有的贡献。作为报社的一名中层干部,我为人处世上尊重领导、团结同志,妥善处理和协调好各种关系。我尊重上级,诚恳接受上级批评,虚心查找自身原因,并及时改正;我与同级的关系,做好业务沟通和加强合作,确实做到保持团结;我与下级关系,决不以权力压制,以兄弟关系去帮助他们,以身作则,确实体现出一个晚报老员工的模范作用。

作为一名广告设计,我始终坚持学习和追求进步。虽然自己有着十多年的市场营销实战经历和近五年的广告经营管理经验,但我总是清醒的意识到“广告人”的角色是要不断提高的,只有具备较高综合素质的广告人才能赢得客户的信赖。因此业余时间我努力多学习一些专业的理论知识,提高专业技术和管理能力。今年四月份我已经顺利通过“职业经理人”资格认证,并且上周我还参加了“新闻记者”中级职称考试,如果这次考试能顺利过关,再加上xx年获得的“策划师”职称,我将同时拥有“策划师”、“职业经理人”和“新闻记者”三个(中级)职称。

一年来,我在党组织的悉心培养下,在同志们的热情帮助与指导下,我能够积极认真地、以高度负责的态度独立地完成党交给的各项工作任务,在政治上、思想上和业务能力上都有了一定的进步与提高。但用共产党员的标准来衡量,我还存在一些不足。比如,工作的主动性还不够,有时还有畏难情绪,广告经营的创新意识还有所欠缺等。对于自己的缺点与不足,我将在今后继续加以克服和改正。如果我能够顺利地转为中共正式党员,对我自己来说,是一件非常高兴的事情,这将成为我人生中一个重要的里程碑,是我自己政治生活新的开端。我将以此为继续前进的新起点,用党员标准更加严格地要求自己,真正实践自己的入党誓言,使自己无愧于共产党员这一光荣的称号。

以上是我的转正申请书,请党组织审查。不足之处请组织上批评指正。

此致

敬礼!

广告方案申请书通用篇十二

广告目前已经成为企业主要的销售手段和品牌推广途径,广告费也成为企业主要的销售费用,据《销售与市场》杂志的统计调查,各行业平均广告费(含各种业务宣传费用)占销售收入的11%,因此加强广告费的管理是企业财务管理的重要课题之一。

广告费控制的好坏会直接影响企业的效益,甚至影响到企业的生存,因此越来越多的企业开始通过编制广告费预算来达到控制广告费开支的目的。但是目前广告费预算的编制中存在重视具体编制方法而忽视广告费预算和企业品牌战略相配合的倾向。一般来说企业发生的广告性质支出的目的有两种,一种是促销性广告费支出,属于企业短期行为,目的在于提高目前的销售量;另外一种是品牌培育性广告费支出,属于企业长期战略行为,目的是创建企业品牌资产。虽然其形式都是广告费用的支出,会计核算一般也不确认品牌资产,但是由于其目的的不同,导致其编制预算的形式也不相同。

企业品牌经营战略一般分为五阶段,各阶段由于目的不同,其预算编制也各有特色。

1、品牌发展战略阶段。

品牌发展战略阶段是指企业品牌创立的阶段,一般在这个阶段,企业品牌尚未被消费者认识,企业一般采取强化营销战略,促进品牌的活力,力图扩大品牌的知名度。这一阶段广告费支出的特点是次数多、金额大、宣传手段多样化。

根据这一阶段媒体广告费支出较多、计划性较强的特点,编制预算一般应采取计划预算法,即在严格审核广告计划的前提下,按不同项目的广告计划编制相应的预算。这一阶段预算的控制手段主要是项目审核,一般情况下应尽可能得编制详细的广告计划,并逐项讨论其支出的合理性。这一阶段一般不能采取按销售收入计提广告费等类似的广告费预算编制办法,因此该阶段处于品牌资产建设期,品牌对销售的促进作用尚未显露出来,采取按销售收入计提广告费等方法是明显不合适的。

2、品牌形象加强战略阶段。

这一阶段广告费支出的特点是媒体广告相对于第一阶段有所减少,多采取举办各种活动为主的宣传方式。

根据这一阶段业务宣传活动性质的广告费支出较多、计划性较弱和突发性支出较多的特点,编制预算一般应采取独立项目预算法,即按企业举办的各项活动编制项目预算,一般要求营销部门按活动计划编制详细的项目预算,企业主要采取事前审批和事后审核的两层次控制模式。这一阶段编制广告费预算一个要注意的问题是要根据业务宣传活动的规模,相应准备部分机动经费预算来应付突发事件。

3、品牌延伸战略阶段。

品牌延伸战略阶段是指企业品牌处于认同的阶段,一般在这个阶段,企业品牌已经被消费者所熟识,而且消费者对企业品牌所孕育的内涵也予以认同。在这一阶段企业一般有计划地导入新商品,以求品牌的活性化,加强消费者的偏好。这一阶段广告费支出的特点是媒体广告相对于第一阶段有较大幅度的减少,广告费支出与销售收入的增减有一定关系,主要的广告费支出多是促销的费用。

根据这一阶段媒体广告费支出计划性较强和与收入相关性较大的特点,编制预算一般应采取按销售收入计提广告费等类似的预算编制办法。

4、品牌活性与战略阶段。

品牌活性与战略阶段是指企业品牌处于品牌维护的阶段,一般在这个阶段,消费者对品牌形象有普遍认同及尊重。企业一般有计划地对品牌进行维护,保持品牌的活力。这一阶段广告费支出的特点是广告形式多样化,除了一定的媒体广告外,更多的采取各种多样的方式进行品牌维护,同时广告费支出与销售收入增减的相关性有所下降。

在这一阶段再沿用按销售收入计提广告费等类似的预算编制办法是不合适宜的,而且广告形式的多样化和每项活动的广告费支出金额的下降也不允许和也不再需要按项目编制预算了,因此本阶段的预算编制宜采取总额控制的办法,一般可按广告计划或者销售额等计提广告费总额作为刚性限额来保证对广告费支出的控制。

5、品牌才能退战略。

品牌活性与战略阶段是指企业品牌丧失活力的阶段,一般在这个阶段,原有品牌已经不再适合新市场环境,企业即将以新品牌来取代原有品牌,重新开始新品牌的资产创造工作。这一阶段广告费支出的特点是广告费用较低,同时广告费支出不再是销售收入增减的主要因素。

根据这一阶段广告费支出较为固定的特点,编制预算一般应把这种类型的广告费作为半固定费用处理。

总之,广告费预算的编制不是一成不变的,尤其是关于品牌资产的创建而发生的广告费支出更是具有其特殊的性质。企业编制广告费预算必须考虑到其处于的品牌战略阶段,并与其品牌战略相匹配,只有这样才能真正发挥广告费预算的作用。

广告方案申请书通用篇十三

尊敬的申总、马总、梁总:

你们好!

湖南市场自xx年底以来,虽然每年的回款量都在不断的翻倍的增长,但是前进的步划还是很缓慢,包括市场的开发以及销售量的增长都不是很理想,与其他好的省份还是有一定的差距。所以一直为此困惑,有负公司对我们的期望。此次本人有个想法,希望公司能够鼎力支持,考虑到现在这市场的情形,以及众多消费者的理念,我们想趁今年旺季到来之际,以湖南长沙市场为主,先铺开长沙市场,做出样板市场来,以此影响周边的地区以至整个湖南市场,具体实施计划是如下:

一、 我们想先在湖南省会城市----长沙,先选择长沙的移动电视作为突破口,

在长沙移动电视广告上循环播放我们品牌的形象广告,以此促进我们市场的开发和长沙各店的销量,以便更好的完成今年的任务量。

二、 广告费用这块,一个月的广告费用为2万,具体的时间安排和播放时间见

莱雅丹顿湖南推广宣传计划。我们同意首批给公司回款5万,但广告费用期望公司在检查项目完成情况后以现金的方式予以核销。

三、 广告宣传期间我们准备带领自己的团队,下到门店做活动做销售,让各店

老板看到实实在在的效应,以促建立长期的合作信心,创造开拓市场的有利条件,当然还望公司特批一部分形象物料和道具,派2名经验丰富销售人员,协助我们。

以上希望公司能够给予鼎力支持,谢谢!

特此

敬礼

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

广告方案申请书通用篇十四

在对奥瑞斯的竞争品牌做例行市场走访时,我发现得利斯冷鲜肉专卖店内每斤精肉的售价要比金锣、雨润等品牌低一元左右,在肉价暴涨的敏感时期,一元的差价显得太超值了;我扮作顾客对得利斯冷鲜肉专卖店的一位店主做了随机访谈,当我问到价格为何会比其他品牌低如此之多的时候,这位店主笑逐颜开,颇感自豪地说:“得利斯把广告费省下来补贴给消费者了,其他品牌都花大钱打全国性广告,得利斯只花小钱打山东省的省内广告”,虽然并非如此,得利斯也打全国性广告,但是,这位店主的答语,充分说明了“省下广告费、还惠于民”是消费者听得懂的“理”儿!

很多企业老板都很迷信广告,普遍认为“广告越多,品牌越强、销量越大”,确实如此吗?这个问题就像是在问:“价格越高,利润越厚?价格越低,销量越大?”,当价格提高到一个临界点的时候,很多消费者开始感觉价格太高了,怕自己当了冤大头,对名牌的追求,开始变成对高价格的恐惧,购买量会快速下滑,看似丰厚的高额利润给摊薄了;当价格降低到一个临界点的时候,很多消费者会开始怀疑该产品的品质,低价格的诱惑,开始转换成对产品品质的质疑,那么销量也会很快降下来。

就像火箭要脱离地球引力,前期会损耗80%以上的能量,后期进入太空后,高空巡游阶段耗费的能量少之又少一样,当新产品、新品牌上市的时候,大规模广告作为助推器是必须的,也是很有效的,也确实需要大手笔的投入。在产品生命周期日益缩短,导入期与成长期相隔时间越来越短的今天,这样的运作模式几乎是不变的定律了。

但是令人狐疑的是许多企业在产品快速进入成熟期后,还是一味地大打广告,其实,在这个阶段,主流消费群已经形成,还没有跟进的消费者的增量很有限了,这个时期的广告就是打给这部分人看的,而这部分人的投入产出比已经很小了,企业在此阶段,只需要做些提示性的广告就可以了,应该将更多的广告投入节省下来,投放到为主流消费群,提供更多的价值上来。无可否认的是,如果宝洁和可口可乐的广告都停上一年,丝毫不会影响到其年度销售目标的达成的,因为其已经运行在阻力很小的太空环境之中,只需要间断地提示消费者关注,就可以了。在美国,烟草广告已经被禁绝,按说烟草公司应该是遭受损失最大的了,可事实恰恰相反,烟草公司都在没事偷着乐呢。因为象烟草这样成熟的行业,即使大家都停止广告,销售总量并不会受到多大的影响,但是巨额的广告费用却都省下了,营运费用大幅降低,利润随之飙升。

如果说决战最后一公里是为了终端下沉,为了接近消费者;那么,决胜最后一米、将产品卖出去的关键则全掌控在导购员手里了。如果说只有好的经销商才能让产品好卖,那么,好的导购则是完成价值转换惊险一跃的射手。没有经验的导购常常变成害虫,把有需求的顾客也给吓跑了,而真正的导购高手却能循循善诱卖出更多、卖出高价来,保健品企业的厉害之处就是让没有需求的人大包小包买回家;舒蕾、隆力奇就是靠训练有素的导购来拦截大牌的人潮的;肯迪亚木地板选用美术学院的大学生也起到了很棒的助销作用。

有个笑话谈到,周末,有位男士到超市为在例假期的妻子顺便买一包卫生巾,一位导购看见后,过来推荐,见机提示到,既然无事可做,为何不去海边钓鱼呢?后卖给这位男士一根鱼竿;这位导购接着建议,在海边钓鱼也还是比较沉闷,为何不乘船到大海中去钓大鱼玩呢?后把一艘船卖给了他;接着这位导购又提示到,把船运到海边还需要一辆汽车,结果一辆汽车也卖给他了。

我提供咨询的好当家集团的某地经销商原来的月单店销量也就30万元左右,其店内的导购员原来的工资也就800元左右,多是无经验的菜鸟。后来,我建议其将导购的工资上调到元左右,这个工资水准是当地一般导购的二倍,后面向社会公开招聘,吸引来了一批经验丰富的高手,很快,整体单店销量蹿升了三倍,达到100万左右,乐得这个经销商嘴都合不拢了;而且,导购的流失率降到最低,正是,庸才最贵,人才等于免费,只有高级人才才是企业高速发展的源动力。

因此,在新财年决策会上董事会一致决定,削减广告费,把费用的天平倾斜软文推广,提升软文发布数量,平均每月要发布二十篇左右。

我提供咨询服务的江苏银河电子股份公司,曾经是电脑机箱行业的老大,占领了全国diy市场60%以上的市场份额,随着diy市场利润的急速下滑,企业被迫全面转产数字机顶盒,这个行业的特点是竞争不充分,数字机顶盒产品的采购权全部掌控在各地的广电部门手里,几乎全靠关系营销;但是银河电子是家很有前瞻性的企业,率先开始品牌运营,希望靠品牌驱动市场,实现规模化、可持续发展。该企业原来的广告投放主要在广电行业内《数字电视》、《世界宽带网络》等有限的几个行业媒体的硬广告上,后我们为其设计了全流程优化传播方案和整合营销传播策略,将大部分无用的硬广告拿掉,聚焦在一家主要行业媒体上连续发布封面广告,内页以软文形式出现;同时,率先走出行业媒体的局限,聚焦在几个重点开拓区域市场上,在广电行业关系人必看的几个大众媒体上脉冲式发布软文,精准、实效。

现在很多企业的兴奋点已经沉到终端,全国各地大肆建连锁店,很多企业在战略思路还不清晰的时候,就开始玩了,为什么?目的很清晰,能圈到地,就能圈到钱。学模学样,搞出一套所谓的终端形象系统,实际上,很多企业的连锁店所谓的形象统一根本就是自欺欺人,什么人都可以开,对客户没有选择,等于无标准运作。很多企业的终端变成了促销火拼的战场,品牌感知价值日渐势微。很多强势品牌企业在做什么?我们可以看到很多大酒店的牌匾上冠上了青岛啤酒;很多火锅店的灯箱招牌标上了王老吉;很多零售店、餐饮店、书刊店都用上了可口可乐提供的遮阳伞、招牌等免费物料,当然上面是少不了可口可乐商标和广告语的。

我们在商场常见到很多知名品牌,却很少见它们打广告,譬如女装业的艾格、only、天恩等知名女装品牌,它们主要还是靠终端网络来打造品牌的,其专卖店聚集在人流量大的街区,专柜和店中店开在人潮汹涌的商场里,其把广告费拿来换成了终端,用终端网络来树立品牌地位和形象。

金六福在北京为什么做赊销?因为其发现,终端铺货率高就是最好的品牌形象广告。为什么不能将省下的广告费拿来做好终端呢?如果提高铺货率更能提升品牌和销量,何乐而不为呢?如何执行才能到位呢?用铺货率的考核来代替工资,为了有效发挥终端的品牌传播功能,组织了大规模的问答抽奖活动,只要消费者答对一个有关金六福品牌的问题,就可能获得一瓶酒等方面的奖励,这样,许多消费者为了得到奖品,就会认真听,也就容易形成对金六福的深刻印记。

中国的许多企业堪称广告冠军,销量不见涨升多少,广告公司会劝你广告打得还不够多,你看人家可口可乐、麦当劳的大手笔广告,可是这是不适合中国本土企业的,因为这些巨头已经经过多年的资本积累,有这个实力和耐力,其战略目的是为了维持公司形象,而不是为了提升销量,因为他们即使一年不打广告,其销量受到的影响也极小;对于中国实力还很弱小的公司来说,无异于孤注一掷,火中取栗,一旦失利,往往无路可逃。中国企业打广告的目的首先是为了提升销量,象贵州茅台这样借广告单纯为了维护公司形象的强势企业还少之又少,95%的企业打广告的目的还是为了提升销量。

无疑,中国的大多数企业还被囚禁于广告营销的牢笼中,在黑夜中潜行,不知道广告到底起了多大的作用,不知道广告还要不要继续打?广告爆炸时代,广告主浪费的广告费往往在七成以上,很可悲的是有的广告的收益竟然是负数,这样的无效广告满大街都是,可是广告仍然天天打,销量依然日日下滑,许多企业到死也没有弄明白,事故到底出在什么地方。

国内很多企业的营销推广费用长期居高不下,营销部变成了最大的成本中心,有很多大手笔的广告费用支出,非但没有带来巨额收益,反而象打水漂一样,没有起什么浪花,就不见踪影了。问题到底出在什么地方?关键是众多企业对整个营销传播推广,缺乏系统规划,更缺乏有效监控,没有把握好平衡点,在无需再加大传播的时候,仍然在过量投入,甚至造成了不升反降的局面。

俗话说,好钢要用到刀刃上,问题是,什么样的钢,才算是好钢呢?你可能没有想到,钢的好坏竟然是由铁内部的碳含量来决定的,你瞪大双眼、张大嘴巴了吗?坚硬无比的钢,竟然与脆弱无比的炭有关?是的,只有碳与铁的比值,稳定在某一个小区间的钢,才是好钢;碳含量大于或者小于这个区间的,催生出来的,全都是容易生锈的铁。你想要百炼成“钢”,还是削“铁”成泥?财大气粗、气冲霄汉者,很多见;有气无力、苟延残喘者,也不少见!你我心里都一清二楚,唯缺心有灵犀那一“点”!

崔涛,中国最早的咨询策划人之一,“集成赢销模库”创建者,曾经运作过数十家集团公司,通过模式创新、战略赢销、品牌重塑、价值创新、流程改造、资本运营、强势突破等措施,打破常规、重定游戏规则、化不可能为可能,助力其赢利能力快速提升,步入良性循环轨道,开创了适合本土企业需求的低投入、零风险、高收益的新咨询模式。联系电话:13918194072电子邮件:ct721888@:ct721888@:575805880博客网址:

广告方案申请书通用篇十五

xx市xx城管局:

我公司(或个人)因经营需要,需拟在xx年xx月xx日(地点)设置xx(尺寸)的户外广告,广告牌内容xx,现向贵局提出申请,并将规定要求的.材料报上,请予批准!

xxx公司(个人)。

xx年xx月xx日。

一般要求交的材料有:。

2.营业执照复印件。

3.法人身份证复印件。

4.委托书(不是法人本人办理需提供委托书,盖公章)。

5.经办人身份证复印件(即被委托人)。

6.户外广告实景彩色效果图、结构图(注明材质、尺寸、颜色)。

7.招牌类需提供房产证明(房产证、国土证或街道证明)。

广告方案申请书通用篇十六

2、贯彻多劳多得的思想。

3、促进店铺内部有序的竞争。

二、范围。

外勤全体职员。

三、有效激励员工的三大原则。

1、激励要因人而异。

由于不同员工的需求不同,所以,相同的激励政策起到的激励效果也会不尽相同。即便是同一位员工,在不同的时间或环境下,也会有不同的需求。由于激励取决于内因,是员工的主观感受,所以,激励要因人而异。在制定和实施激励政策时,首先要调查清楚每个员工真正需求的是什么,并将这些需求整理归类,然后制定相应的激励政策,帮助员工满足这些需求。

2、奖惩适度。

3、激励的公平性。

公平性是员工管理中一个很重要的原则,员工感到的任何不公的待遇都会影响他的工作效率和工作情绪,并且影响激励效果。取得同等成绩的员工,一定要获得同等层次的奖励;同理,犯同等错误的员工,也应受到同等层次的处罚。如果做不到这一点,管理者宁可不奖励或者不处罚。管理者在处理员工问题时,一定要有一种公平的心态,不应有任何的偏见和喜好。虽然某些员工可能让你喜欢,有些你不太喜欢,但在工作中,一定要一视同仁,不能有任何不公的言语和行为。

四、制定激励方案的标准。

1、奖励和负奖励必须成正比,例如:达成奖励100,未达成负奖励100(如奖励100负奖励50不予批准)。

2、奖励和负奖励需要统一部门(如负奖励到区域那么奖励也有区域出)。

3、各主管、店长需要主动带头引领团队家人做正面激励的pk或承诺方案。

4、拟写激励方案申请时,请写明前一周(天、月)销售数据、活动内容及本周活动内容(若没写明则不予批准)。

六、激励方案达成后申领奖品流程。

1、现金奖励申领流程。

2、礼品奖励申领流程。

备注:

1、填写报销单时必须将激励方案内容及达成内容、日期等填写清楚,以便审核

2、请务必在激励方案达成一周内完成申领,除特殊情况外,延期不候(包括月、周、天、时段激励)。

3、激励方案在行政部无备案,特殊情况外,则视为未批准。

4、远程店铺需以传真的形式将现金或礼品申领报销单传至行政部查收并审核。

广告方案申请书通用篇十七

申请人:

审核:

审批:

申请日期:年月日

一、活动时间:

年月日到年月日。

二、活动主题:

三、活动计划目标:

实际达成目标:

四、所达成目标总结分析:

1)活动准备情况:

2)反馈意见问题:

3)过程中所发生的问题:

4)解决方案是:

5)总体效果情况:

6)要改过的地方和借进的地方:

五、成本总结:

估计总利润为:元。共计费用:元;支持方:()费用:元;成本所花费用:元;

六、活动总评:

总结:审评:总结日期:年月日

广告方案申请书通用篇十八

淮南市高新区管委会:。

项目建设地点:淮南市山南区中科院大气研究所北侧,经十路与纬九路交叉口西南侧。项目投资业主基本情况:淮南中科储能科技有限公司成立于20_年8月,由中科院等离子体所直属单位合肥科聚高技术股份有限责任公司、淮南市高新区开发投资有限公司及杭州立扬聚光蓄热科技有限公司共同出资组建,注册资本1500万元。建设规模、主要建设内容:项目总投资为3000万元,占地面积为26.74。总建筑面积约6000平方米,其中一期工程占地约10亩,建筑面积约3500平方米,库房及加工车间约1000平方米,办公用房约1500平方米,配套用房1000平方米;二期工程占地约17亩,建筑面积约2500平方米,主要是加工车间、库房、熔盐中试回路、示范回路及示范光场占地约6000平方米。

建设周期:项目建设周期为二年,计划分二期进行。一期工程计划一年,二期工程计划一年,即20_年9月开始进行项目的规划和前期工作,20_年9月底完成整个项目的建设工作,并正式投入使用。该项目符合国务院关于“_”《国家战略性新兴产业发展规划》的精神,符合《国务院关于加快培育和发展战略性新兴产业的'决定》的产业政策,本项目属于国家《产业结构调整指导目录(20_年本)“四、电力”中“大容量电能》储存技术开发与利用”类的国内投资项目,是国家鼓励发展的产业。项目的实施有利于淮南市新能源领域技术水平的提升,对地方经济的可持续发展具有重要意义。妥否,请批示。附件:投资组建安徽中科储能科技有限公司合作协议。

此致

敬礼!

申请人:/shenqing。

__年__月__日。

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