部队思想骨干培养方案范文如何写 部队思想工作骨干培训总结(三篇)
- 上传日期:2023-01-12 10:39:22 |
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为了确保事情或工作有序有效开展,通常需要提前准备好一份方案,方案属于计划类文书的一种。方案能够帮助到我们很多,所以方案到底该怎么写才好呢?下面是小编为大家收集的方案策划书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。
2023年部队思想骨干培养方案范文如何写一
我是xx部队连战士王母亲。王入伍以来,得到了部队所有领导的大力支持和帮助。使他在各个方面都有了长足的进步。作为母亲,我深表感谢。最让我和王感激的是,前年,下岗多年的王父亲身患绝症,病入膏肓。面对贫寒的家境,我们母子心急如焚。在这关键时刻,部队领导及王战友纷纷解囊相助,可不幸的事还是发生了。王强忍悲痛料理完丧事,匆匆返回部队。励志报效国家,报答恩人。然而不幸又一次降临到这个坚强的孩子身上。最近,王被查出患有白血病。
这个致命的消息如晴天霹雳彻底击垮了一贫如洗的我。看着儿子一天天苍白的脸色和无助的眼神,我的心都碎了。整日以泪洗面,束手无策。在这生死关头,王xx部队的领导及兄弟们又一次挺身而出,伸出一双双温暖的手,来到病床前安慰王,给他端饭端水,削苹果,剥桔皮。王xx部队的领导四处奔波积极筹措资金,慷慨解囊,鼎力相助。战友们拿出省吃俭用的钱,想尽一切办法救治王。
这让我们母子感激涕零同时也看到了生活的希望。王xx部队的各位领导和兄弟们,你们的大恩大德,我和王无以回报。在此,我代表王给你们磕头了,以表达我们母子最诚挚的谢意.和无限的感激之情。 在此 ,借机恳请所有的善良的网友伸出温暖的手,救救这个孩子。 祝部队领导和朋友们健康吉祥 !
此致
敬礼 !
年月日
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2023年部队思想骨干培养方案范文如何写二
尊敬的党支部:
你们好!
我是消防一中队的上等兵,于20xx年12月入伍至今以有两年。在这两年当中我能够认真贯彻部队的条令条例和各项规章制度,对自己严格要求,做到遵守国家的法律法规,尽职尽责的完成自己的职责和上级领导分配下的任务。认真学习政治不断提高思想觉悟。
入伍以来,我怀着对祖国的无比忠诚、对本职工作的无比热爱,认真负责的态度,开始了警营生活,始终以全心全意为人民服务为已任,热爱党、热爱人民、热爱祖国,用一颗纯朴的心,以坚定的共产主义信念,严格要求自己,刻苦训练,认真钻研本职工作,并不断提高自身素质,尊重领导,团结同志,爱护集体荣誉。
首先,我作为一名消防兵,我始终坚定着自己所从事的事业,并全身心投入到工作中,刻苦训练努力学习。能够坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,认真学习新党章,能够执行党的路线、方针、政策,学习党的“xx大报告”和“三个代表”的重要思想为指导思想充实自己的头脑,遵守国家的法律法规,服从领导,以高度负责的精神完成领导交付的各项任务。
在这两年来我时刻严格要求自己,干好本职工作牢记自己的职责。在工作中任劳任怨、兢兢业业从不计较个人得失以良好的工作态度去完成领导赋予的各项任务。在执勤战备中,对武器装备做到:会用、会修、会保养。在灭火行动中冲锋在前,不怕流血、不怕牺牲。在业务理论上平时工作中能够给自己“充电”,特别在新时期各种火灾及各种事故繁多,作为一名班长,能够在灭火抢险救援中发挥自己的特长,做到万无一失。
我带着崇高的理想踏入了警营,两年的军旅生活即将结束,回顾两年的工作学习,在领导战友们的关心和支持下,让我从一名地方青年逐渐转变成一名合格的消防兵。让我感受到当兵是不容易的,但是我深深的感到当一名消防兵是更不容易的,在一次次与火魔拼搏之后,当我看到让火魔吞噬的场所,使我继续服役的信念积聚增强。希望上级领导能给予批准。
特此申请
此致
敬礼
申请人:
二0xx年x月x日
2023年部队思想骨干培养方案范文如何写三
尊敬的单位领导:
作为一名武警执勤哨位工作人员,我在执勤时候玩手机犯了严重的工作违纪问题。在此针对我的错误做出反省与检讨,以最大程度的挖掘错误根源,细究我个人错误责任,争取能够有效改正错误,重新恢复良好工作作风。
首先,我要陈述一下错误的具体情况:当天下午,我刚上执勤哨位两小时左右以后,当时我见周围没有进入大门的来客,于是便掏出手机就玩起了游戏,大致事情就是这样子。
现如今,经过领导的严肃批评,提高了我对于自身这个错误的觉悟。我充分得意识到了错误的严重性,作为一名武警部队的执勤哨兵,站在门岗上就是在某种层面上代表着武警部队形象。武警部队是怎么样的一只部队呢?那是一只保护群众生命财产安全强而有力的力量,武警的形象应该是坚而有力、无坚不摧、勇猛向前,作为武警部队门前哨岗我就应该在自身工作上体现出这一份形象。而我却在执勤期间玩手机,这手机是什么玩意呢?这些个智能手机尽管是一些通信高科技产品,带有一些趣味游戏,可是里面还充斥着大量无聊、无意义、无趣、嬉笑小儿科的糟粕信息啊。因此手机可以在一定程度上被视为一种游戏机,那么我作为武警执勤哨兵在岗位执勤时候手持“游戏机”(完全可以想象一下,那副情景是多么令人不知所然),这是一个什么样的性质呢?——经过领导点拨,确实令我豁然开朗,不禁意间我有了哭泣的冲动,还是领导您说的是。
总而言之,一名武警哨兵倘若执勤当中出现玩手机的形象,那至少代表了这名哨兵多么薄弱的意志品质呢?这是坚决不可取的。
这次错误以后,我深感懊悔与愧疚。我知道“年纪轻“、”刚刚踏上工作岗位”、“思想觉悟素质不高”、“意志品质薄弱”、“赶时髦亲时尚”等诸多借口都显得是那么幼稚与轻薄。自己绝不能轻易得避过这次错误,我自己都无法轻易绕过自己。我应该从错误当中牢牢吸取教训。。本文原创出自第一范文网,亲,别忘记哦!。经过这几日彻夜的、深刻的反省,我怀着严肃的心情,认真得写下了这篇检讨。而我很清楚,一篇检讨书仅凭文字不能够完全形容出我悔恨的心情,检讨书也只是文字,对于错误的改正并没有真正务实的督促。可是我还是要写,这是为什么呢?因为我要向领导坦实得表达我的思想改正状况,只有我思想上真正改正端正了,今后才能强而有力的保证错误的完善改正。
敬的中队领导亲爱的战友们:
我是六班班长,年月入伍,下士警衔。由于我的疏忽管理和教导无方,今天中午午饭过后我班战士因使用手机被教导员发现。事情发生以后我认真的剖析了问题和反思自我,发生这样的事情责任主要在于我。对以此时做出以下检查。
一、手机问题
一直是部队防泄密抓管理的一项重要工作,这项工作从总部领导到中队领导也一直是严抓不放。特别是去年支队下发了手机管理规定以后,各级领导更是把手机问题当作部队管理中的重中之重。中队在抓手机问题上也下了很大的力度,而这件事情让中队消耗的很大的精力去抓起来的工作成绩付诸东流。作为班长,在中队开展工作中起着至关重要的作用,部队想要开展什么工作,班长应该不打折扣的高标准接完成它,工作布置了、落实检查就是重点,而我就是在领导严抓手机的工作布置以后没有好好的抓好落实,仅仅是集合班里战士把领导的会议精神口头上的传达一下,自以为这样就算是完成了任务,或者说是给自己在管理手机问题上做出了工作,而致与工作的结果是怎样的就不再重要了找借口。
二、对于班里的管理工作麻木不仁
老好人思想严重,导致这种问题的发生,班长号称是军中之母,这所谓的“母”不仅仅是关心照顾自己的战士,更重要的是教育自己的战士。教育他做一个好兵,做一个遵守纪律遵守部队条例条例的好战士。在这一层面上,自己做的很是不到位,很是差劲。常言讲“娇生惯养不是爱,时间长了会变坏”,自己的战士就是在自己遇到他犯下错误而不说不讲,任其肆虐滋生,看见就当没看见,灯光照耀下是一片黑暗,或者只是嘴上说他几句并没有及时抓管理做工作,以至于让战士对条例制度,部队管理感觉不到其威严与严肃,而最终导致问题的发生。
三、思想麻痹松懈,责任心不强。
勤训轮换开始以后,中队人员减少,执勤包值降低,对于战士的管理也开始松懈,遇到问题也是不说不讲,不再向以往那样严格的去抓去管。从自己就开始对上级布置的工作大打折扣,在这期间抱着一种让自己放松让战士放松的心态去工作,试问这样一种心态怎么会不发生问题?回头想想自己这段时间过的是浑浑噩噩的,没有管理头绪,没有工作思路,自己过着属于自己的小生活,仿佛脱离中队轨迹晕头转向吥着边际,责任心是大幅度的往下降。有想想自己真是愧对中队领导,我把领导的信任丢在一边,把自己的自以为是不以为然高高挂起,才导致了这必然的问题的发生。如果我再一味的这样下去,问题将会接二连三的发生在自己的班级。我决定从新回到中队管理中去,对于上级布置的工作严抓细管,同时在政治教育中加强自我的责任心,对班里人员的管理以及思想了解进一步加深加强,履好渍尽好责。也希望领导和战友监督。
以上是我的检查,不足之处望领导和战友批评指正。
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