退役军人走访简报范文如何写 退役军人走访简报范文如何写标题(五篇)

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最新退役军人走访简报范文如何写一

按照中央决策部署和自治区党委及市委的工作安排，xxxx年x月xx日，xx市退役军人事务局挂牌成立。三年来，他们认真贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作的重要论述和重要指示批示精神，紧紧围绕市委、市人民政府工作部署，主动把退役军人各项工作融入我市加快实现“港、区、产、城、人”发展愿景，全面实施“建大港、壮产业、造滨城、美乡村”四轮驱动战略中，开新图强，奋力谱写新时代我市退役军人新篇章。

三年来，他们建立起市县镇村四级退役军人服务保障机构，抓基层强基础固基本，打通退役军人服务保障“最后一公里”。

三年来，他们落实“四尊崇”“五关爱”“六必访”，组织“最美退役军人”“最美拥军人物”“最美军嫂”学习宣传活动，加强政治思想引领，选树典型标杆，大力营造尊崇关爱退役军人浓厚氛围。

三年来，他们开展“浪花计划”、举办退役军人创业创新大赛、退役军人转岗适应性培训，为退役军人群体提供精准就创业服务，聚焦广大退役军人急难愁盼问题，当好退役军人贴心人⋯⋯

乘风破浪潮头立，迎风起航正当时。市退役军人局将踔厉奋发、笃行不怠，锚定“让退役军人成为全社会尊重的人，让军人成为全社会尊崇的职业”这个目标，坚持以退役军人为中心，让退役军人归属感、尊崇感、获得感、幸福感、荣誉感不断增强，以优异成绩迎接党的xx大召开。

健全服务保障体系使归属感更满

“组建退役军人事务部门，是落实习近平总书记强军思想的重要举措。我们迅速搭建退役军人工作‘四梁八柱’，坚持边组建机构边开展业务工作，边谋划未来边解决遗留问题，实现了基层基础从‘无’到‘有’，服务保障能力由‘弱’转‘强’，打通了服务退役军人‘最后一公里’。”市退役军人局党组书记、局长胡金奇介绍。

从成立伊始，我市便以习近平总书记关于“组建退役军人管理保障机构，维护军人军属合法权益，让军人成为全社会尊崇的职业”这一重要指示作为工作指南，全面加强党对退役军人工作的组织领导，市本级、县(区)均成立有党委退役军人事务工作领导小组，强力推进退役军人工作。三年来，全市共建成x个市级、x个县(区)退役军人服务中心，xx个镇(街道)和xxxx个村(社区)退役军人服务站，成功创建x个县(区)、xx个镇(街道)、xx个村(社区)全国示范型退役军人服务中心(站)，筑牢服务退役军人主阵地。如今，市、县、镇三级退役军人服务机构实现了“五有”全覆盖，村级退役军人服务站落实专人负责。全市各级退役军人服务机构承担就业创业扶持、走访慰问、帮扶援助、信访接待、权益保障等服务保障，工作运行正规有序，为打通服务退役军人“最后一公里”奠定了良好基础。对全市近x万名退役军人和其他优抚对象开展建档立卡，逐人逐户核准生产生活基本信息，深入了解服务对象存在的实际困难和问题，全部落实了“一人一档”，编制了服务工作手册，为退役军人“服务到家”。

加强政治思想引领让尊崇感更高

自组建以来，市退役军人局不断加强退役军人思想政治引领，充分发挥优秀退役军人示范带动作用。广大退役军人在经济社会建设中，敢打硬仗、能打胜仗，勇当先锋，涌现出全国脱贫攻坚先进个人xx、自治区记一等功公务员xx等一批优秀退役军人，赢得了广大干部群众的广泛赞誉。

xxxx年，市委宣传部、市退役军人局、xx军分区政治工作处、市妇联联合举办了xx市首届“最美退役军人”“最美拥军人物”“最美军嫂”学习宣传活动，选树退役军人、拥军模范人物、现役军人家属先进典型。在候选人网络推选中，获得投票xx多万票，网络点击量xxx多万次，社会反响热烈，在全社会大力营造了关心国防、尊崇军人浓厚氛围。

市退役军人局积极引导退役军人投身基层治理，鼓励动员退役军人参加村(社区)“两委”干部选举，在基层治理中担重任、当主角、大练兵，充分发挥生力军作用。xx县xx街道xx社区“兵支书”xx，作为社区党总支部书记，是村中的致富能手。通过“支部+合作社+基地+农户”模式，带领全村种植皇帝贡柑、沃柑、千金桔、沙塘橘等柑果，将本村柑果产业打造成了“一村一品”特色水果产业。创新推出“经济能人+新乡贤+乡村风貌提升”模式，建成xx街道现代特色农业示范核心区，带领当地群众脱贫致富。当前，全市xxx多名“兵支书”扎根基层一线，彰显军人本色践使命，为民务实显担当。

“疫情就是命令!我们时刻准备着，哪怕奔赴武汉疫区，绝不退缩，不计得失，无论生死!”xxxx年x月xx日，面对突如其来新冠肺炎疫情，xx区xx镇退役军人xx向xx镇党委递交了《请战书》，盖上鲜红手印，主动要求参加疫情防控阻击战，冲锋在战“疫”一线。我市广大退役军人牢记“若有战、召必回”的精神，在新型冠状病毒肺炎疫情防控阻击战中无私无畏、冲锋陷阵，发挥了重要作用。

市退役军人局党组成员、副局长xx表示，自成立以来，全市退役军人事务部门深入开展“四尊崇”“五关爱”“六必访”活动，共画尊崇尊重“同心圆”。三年来，大张旗鼓组织向立功受奖现役军人家庭送喜报，二等功臣x人次，三等功臣xxx人次，优秀义务兵(士官)xxxx人次，发放奖励金xxx万元。为xxx名抗美援朝出国作战的在乡老战士、老同志颁发“中国人民志愿军抗美援朝出国作战xx周年”纪念章，组织悬挂光荣牌x.x万块，大力营造尊崇军人、尊重退役军人的浓厚氛围。

实施就业创业扶持使获得感更足

“消防救援部门的工作是具有特殊性的，我们要求消防救援人员必须具备忠诚、担当、奉献、吃苦耐劳的精神，并且纪律观念强，能保守工作秘密，服从命令听指挥。这些工作特点在我们绝大多数的退役军人身上都有所具备，他们经过部队的锻炼，加入消防救援队伍后可以很快适应消防工作节奏和强度。”xx市消防救援支队负责人说。市退役军人局率先在全区范围内搭建与消防救援部门合作平台，与包括消防救援部门在内的x家用人单位签订战略合作协议，推荐xxx多名退役军人到合作用人单位工作，开辟了退役军人就业“直通车”。

市退役军人局党组成员、二级调研员符发任表示，促进退役军人就业创业是贯彻党中央国务院做好“六稳”工作落实“六保”任务的有力举措。xxxx年至今，共举办线上线下招聘会xx场次，xxx多家用人单位参加，提供xxxxx多个就业岗位。举办x期退役军人转岗适应性培训，参训率位居全区前列。率先在全国启动“浪花计划”退役军人船员培训项目，共举办了x期，有xxx名退役军人学员经过培训后获得《中华人民共和国海船船员证书》，多家东南沿海船舶协会与所有学员达成提前就业意向，全部输送到远洋和国内沿海船舶相应的就业岗位，就业推荐率达到xxx%。

广大退役军人继续发扬人民军队的光荣传统和优良作风，将部队学到的知识运用到创业创新实践中。全市涌现一批退役军人返乡创业的军创企业，如何扶持服务军创企业发展成为全市退役军人事务部门组建后的一大课题。市退役军人局两次组织退役军人参加全国全区创业创新大赛和产品展销会，荣获一等奖和三等奖项目各x个、优秀奖项目x个，x家军创企业分别获得展销会优秀参展金奖和银奖，充分展示了xx市退役军人创业风采。完成市级退役军人就业创业指导团队组建工作。通过公开征集、推荐报名、资格审查等程序，初步组成了一共xx人的市级退役军人就业创业导师团队，其中退役军人创业导师xx人，创业宣讲师x人，职业规划师x人。向xx县和xx区共x家专业合作社和企业挂牌授予退役军人就业创业示范基地;授予xx家退役军人企业“创业示范企业”称号。

解决急难愁盼让幸福感更多

三年来，市退役军人局按照市委、市人民政府部署安排，创新工作方式，联合组织、编办、财政、人社等相关部门把退役军人安置工作合力推进落地落实。

我市先后出台《xx市计划分配军队转业干部竞争性选岗安置办法(试行)》《xx市军人随军家属就业安置和社会保障实施办法》《xx市由政府安排工作退役士兵量化分值核定及结果运用实施方案》等规范性文件，率先在全区实现退役军人和随军随调家属“阳光安置”全覆盖，圆满完成xx名转业军官、xxx名政府安排工作退役士兵、xx名随军随调家属安置任务。实现部队、退役军人、用人单位“三满意”目标。退役军人纷纷表示：“咱们现在的安置办法真好，程序透明了，条子不灵了，安置规范了!”“按分数选岗位，用成绩说话，按名次挑岗位，对谁都是公平的，我们对此很满意。”

广大退役士兵曾经为国防和军队建设作出贡献，受到社会尊崇和优待。但是，一些退役士兵未能及时参加基本养老、基本医疗保险或参保后因企业经营困难、下岗失业等原因缴费中断，享受养老、医疗保障待遇面临困难。为解决退役士兵的后顾之忧，xxxx年x月份全面启动退役士兵社保接续工作。组建业务专班，进行业务培训，通过电视台、融媒体、短信、板报宣传、公告送达等形式广泛宣传告之。全市各级退役军人事务部门共受理xxxx名退役士兵补缴申请，完成初审xxxx人，办结xxxx人，办结达到法定退休年龄基本医疗保险补缴退役士兵xx人，当年底，各项指标均xxx%完成。针对困难退役士兵反映的社保补缴中个人部分无力承担的问题，多次同银行沟通，想方设法帮助退役士兵解决了实际困难。目前，退役士兵社保接续工作已转为常态xx作。

“为退役军人和优抚对象解决实际困难是我们退役军人事务部门的首要任务”市退役军人局党组成员、副局长xx介绍。三年来共争取到帮扶解困资金、社会爱心资金xxx多万元，xxxx多名困难退役军人和其他优抚对象得到帮扶援助。xxxx年x月，市委市政府分管领导、退役军人事务部门、驻钦部队开展“携手奔小康”与未脱贫退役军人结对帮扶专项活动，主动靠前帮扶，助力xx名未脱贫退役军人如期脱贫，实现小康路上退役军人和其他优抚对象、参战民兵“一个都不能少”。

落实拥军优抚政策使荣誉感更强

xxxx年x月x日，市委召开全市党史学习教育总结会议，市委书记xx在会上作了讲话，对我市党史学习教育进行全面总结，巩固拓展成果，动员全市上下更好地从党的百年奋斗历史中汲取智慧和力量，围绕“港、区、产、城、人”发展愿景，实施“建大港、壮产业、造滨城、美乡村”四轮驱动战略，为争当广西“面朝大海、向海图强”排头兵汇聚强大的精神力量。

自党史学习教育开展以来，市退役军人局紧紧围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”总要求，将党史学习教育同当前工作有机结合起来，充分利用红色资源，弘扬革命文化，组织军休干部和聘任参战老兵作为国防教育辅导员，深入机关事业单位、学校、社区义务宣讲党史军史，激发干部群众爱党爱国热情。深入扎实开展“我为退役军人办实事”实践活动。投入了x.x万元帮扶了xx名困难退役军人;组织了xxxx多名退役军人参加职业技能和转岗适应性培训，联合人社、总工会等部门组织xx场(次)企业岗位推介和招聘会，共xxx人达成就业意向;开展“浪花计划”培训，帮助xxx名退役军人落实就业;到武警、海警部门开展“送政策进军营”活动，让老兵们了解退役军人就业创业政策;组织部分伤残退役军人到南宁和北海开展短期疗养;争取

xx万元为xxx多名优抚对象开展义诊活动;为x名残疾退役军人送上电动三轮车、轮椅等康复辅具。着力解决退役军人烦心事、揪心事，为退役军人办实事解难事。

三年来，结合春节、“七一”“八一”等重要节日，走访慰问烈士遗属、重点优抚对象xxxx人次。为x.x万多名优抚对象发放抚恤补助资金xxxxx万元。发放上年度义务兵家庭优待金和立功受奖优待金xxxxx万元。与xx家银行签订落实拥军优抚合作协议，向军人军属、退役军人和其他优抚对象提供优先、优惠、优质服务。通过广泛开展“老兵永远跟党走把党的关爱送到老兵心中”主题慰问活动，建立常态化联系退役军人制度，不断密切与退役军人的沟通联系。

市退役军人局结合新形势新要求，大力弘扬英烈精神，传承红色基因。开展“致敬英烈·为烈士寻亲”活动，为xx名安葬在朝鲜和东北三省的xx籍烈士找到了烈士亲人。圆满完成每年x月xx日的烈士纪念日活动。全市共有烈士纪念设施xxxx处，其中零散烈士墓xxxx处、县级烈士纪念设施xx处，投入资金xxx万元进行全面改造。市、县两级退役军人局联合同级检察部门开展县级烈士纪念设施保护，共发出了x份整改建议书，县级烈士纪念设施得到了有效的保护。

军爱民，民拥军，军民鱼水一家亲。围绕“让军人成为全社会尊崇的职业”目标，市退役军人局积极开展“情系边海防”拥军优属活动，协助完成了联演联训、海上维权等任务，同时，积极与发改、组织、财政、交通、教育、人社等部门协调联系，在项目建设、资金筹措、交通优待、退役安置、子女入学、家属就业等方面给予了优先保障，有力支持了国防和军队建设。深入开展双拥模范城(县)创建，以创建活动为抓手，密切军政军民关系，军地互办实事成果显著，社会拥军氛围不断浓厚。我市连续荣获自治区“双拥模范城”称号，成功实现创建“双拥模范城”七连冠，xx县获得“全国双拥模范县”命名，实现我市双拥工作历史性突破。

最新退役军人走访简报范文如何写二

同志们：

在“八一”建军节即将到来之际，我们专门召开退役军人服务保障体系建设推进会，这是贯彻落实各级关于做好退役军人工作重要论述的重要举措，也是对标中省要求找差距明思路鼓干劲的实际行动，更是提高我市退役军人工作标准质量的现实需要。针对基层服务站建设薄弱的问题，要进一步提高政治站位，强化末端落实，全面加强退役军人服务保障体系规范化建设。

“两中心两站”是我们开展工作的主阵地，建好“两中心两站”首先要加强政治文化环境建设。目前，从市县区到街道办、社区、乡镇、村“两中心两站”工作场所基本落实，但政治文化环境建设还不完善不规范。总体上县区、街道办、社区明显好于乡镇和村，有的乡镇、村布设简单，仅有工作人员名单和工作制度;

有的在门口挂了退役军人服务站，里面却是便民服务大厅，顺便设了退役军人服务窗口;

有的要素不全，没有严格按照《规范》逐项落实，内容取舍比较随意;

有的结合实际不紧密，照葫芦画瓢都不会，单位特色不鲜明;

有的阵地本来就不大，空间利用还有很多空白。存在这些问题的原因，一是学习文件不认真，对《关于退役军人工作机构政治文化环境建设规范》的内容要求不熟悉，贯彻落实打折扣;

二是思想认识不到位，对加强政治文化环境建设“一个充分，三个有利于”的重大意义认识不足;

三是工作态度不端正，没有把政治文化环境建设作为职责份内之事，没有把上次会议提出“七个过一遍”落实到基层，甚至以各种理由为落实不到位开脱。以上问题，各单位要举一反三对照反思，并按照《规范》和观摩会的标准，一项一项落实到位，切实把“两中心两站”政治氛围搞浓厚，让退役军人愿意到这里来，让他们在这里有家的感觉，能受到教育触动，能回忆起军旅生活。具体要能看到以下内容：一是习近平总书记关于退役军人工作的重要论述、强军思想及图片，二是组织领导机构和工作人员，三是工作职责，四是工作制度，五是服务规范，六是十位英模画像，七是政治理论学习书籍，八是军旅题材优秀文化作品，九是工作台帐资料，十是工作活动剪影，十一是军队标语口号，十二是“四个最美”和老兵风采，十三是本单位特色栏目。

做好退役军人工作，仅靠党委政府重视还不够，必须要有一支懂政策规定、钻业务技能、知冷暖疾苦、善热情服务、会教育疏导的骨干队伍，才能把工作落实到末端，把温暖送到每个退役军人。由于退役军人事务部门组建时间不长，一些同志对这项工作特点规律把握不准，解难帮困办法不多，实际能力还有欠缺。特别是基层服务站，有的人员没按编配齐，有的本该是专职人员搞成了兼职人员，有的身兼数职心思精力不集中，有的不懂不会也不学，基层工作相对薄弱，主要就弱在基层工作力量上，与承担的任务量不相适应。针对这些问题，一是要严格落实编制。县区必须配齐退役军人服务中心主任及工作人员，乡镇、街道办必须配齐2至3名专职工作人员，专职工作人员必须集中精力做好退役军人工作，非特殊情况不得随意安排做非退役军人工作。二是要加强工作力量。各级书记要认真履行第一责任人的责任，经常过问、了解和检查退役军人工作情况。乡镇、街道退役军人专职工作人员，每月要把所属每个社区、村跑一遍，面对面指导开展工作，入户了解退役军人有关情况。社区要把网格员纳入领导小组，并从社区至少选聘3名有当兵经历或热心退役军人工作的志愿者。村要把驻村第一书记、大学生村官和小组长纳入领导小组，并从本村至少选聘2名有当兵经历或热心退役军人工作的志愿者。三是要强化能力提升。坚持岗位上学、实践中悟，认真学习近平新时代中国特色社会主义思想，学习习近平总书记关于退役军人工作的重要论述，学习上级会议精神和文件规定，学习先进单位的经验做法，结合实际研究计划措施，研究工作对象，研究矛盾问题，注重在工作落实中总结思考，每项工作都及时总结得失和经验教训，吃一堑长一智，干一件成一件，切实做到站位有高度、工作有热度、服务有温度、解难有力度，工作职责清、台账底数清、政策法规清，会做思想工作、会抓工作落实。

做到让市委市政府放心、让退役军人暖心、让现役军人安心，需要各级扎实做好经常性工作。但从了解掌握的情况看，市县区忙得团团转，而基层还存在工作开展不主动不活跃不经常的现象。有的思路不清，不想事谋事，不计划安排工作，不知道抓什么怎么抓;

有的等靠依赖，上级安排部署的工作，推一下动一下，甚至推都推不动;有的作风疲沓，工作落实慢半拍，举手之劳的事也一拖再拖;有的前紧后松，工作热情不能持久，工作落实虎头蛇尾;有的随意性大，工作时断时续，东一榔头西一棒。基层经常性工作应该怎么抓?我感到要结合实际开展以下活动：一是学习教育活动。利用退役军人到服务站办事或参加集体活动之时，利用微信平台，利用延安独特的红色资源，组织他们学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的路线方针政策、法律法规、文件规定，引导退役军人树牢“四个意识”、增强“四个自信”、做到“两个维护”，永葆政治本色。二是党建活动。把退役军人及时编入党支部和党小组，并落实“三会一课”，严格党内政治生活。三是荣誉激励活动。及时为审核通过的退役军人送光荣牌，为立功受奖的现役军人送喜报，为老英雄老功臣老典型送祝福。四是走访慰问活动。“两中心两站”工作人员都与需要重点关注和关心照顾的退役军人建立常态化联系机制，做到“九必访”“七清楚”“三记住”，特别是重大节日要专门安排走访慰问。五是志愿服务活动。既要发动辖区内的退役军人参加志愿者服务队，多为社会做好事办实事，积极传播正能量，也要组织辖区内的志愿者服务队，上门为退役军人做好事办实事送温暖。六是文体活动。适时组织球类、棋类、影视欣赏、拔河比赛等活动，丰富退役军人的精神文化生活。另外还可因地制宜开展特色活动、趣味活动，增强服务站的凝聚力吸引力。

做好服务工作既是职责所系，也是增强感情联络的重要手段，既是践行以人民为中心理念的实际行动，也是提升工作满意度的重要途径，既是让退役军人感受到关心温暖的具体体现，也是社会治理体系和治理能力现代化的内在要求。一是要切实端正服务态度。军人在部队时，练兵备战、摸爬滚打、抢险救灾、戍边维稳，把青春年华献给了国防事业，他们退役回到社会时理应受到尊重，要设身处地为他们着想，满腔热情排忧解难，切实做到有群众立场、有群众感情、有群众语言、有群众朋友、有群众利益。二是要持续做好社保接续工作。做到符合条件的一个不漏录入，率先完成任务的要进行表彰奖励，单位和个人无力交纳费用的，政府要积极筹措资金，不能拖着不办形成新的遗留问题，对审核未通过的要做好政策解释。三是要建立困难退役军人家庭台账。对特别困难的退役军人家庭，要认真研究制定帮扶措施，符合扶贫、低保等惠民政策的要优先考虑。四是要扶持就业创业。就业是民生之本，也是退役军人面临的现实难题。要广泛了解退役军人爱好特长、就业意愿，了解社会用人需求，认真筹备退役军人专场招聘会，搭建就业创业平台，同时要发动退役军人参加各种职业技术培训，提高就业能力。五是要成立并用好关爱基金。省上明确要求县区关爱基金年底前必须成立，希望大家把握时间节点，积极主动向企业和社会各界爱心人士，汇报上级的有关要求、困难退役军人的现状，争取各方的支持，确保按时完成任务。同时，要公开公正推荐，让最困难的退役军人优先得到省市关爱基金的帮扶救助。六是要严格落实优抚安置政策。要认真核对优抚对象、优抚标准、优抚资金，及时发放优抚金;

要坚持公开公正原则，把符合政策的转业干部和转业士官安置好;要克服新官不理旧账的思想，把安置遗留问题解决好。七是要积极开展上门服务。充分利用社会各行各业人才和资源，主动与法律、心理、医疗、康养、文艺等专业人才签约，组织他们到社区和乡村为退役军人送关心送服务。

退役军人信访问题政治敏感性强，舆论关注度高，始终是我们工作的重点难点。今年通过上下合力、开门接访、落实政策等多措并举，没有发生违规信访问题，但也要注意四个倾向性问题：一是要防止松懈麻痹。“两会”和元旦春节等特殊敏感时段已经过去，加上当前工作头绪多、任务重顾不上，也有时间任务到了松口气的现象，但信访问题是动态变化的，各县区分管领导和退役军人事务部门要增强敏感性和责任感，坚持严密稳控与疏导化解相结合，扎实做好接访、约访、下访、督访工作，夯实工作责任，细化稳控措施，确保社会大局稳定。二是要防止工作粗疏。对各类信访诉求要进行一次再排查，重点排查是否及时按照政策规定予以答复，政策规定是否落实到位，反映问题是否得到有效解决，人员思想是否出现反弹波动，针对问题及时做好一人一事的工作。三是要防止矛盾上交。处理信访问题，要始终坚持党性原则，依据政策规定，不符合政策规定要耐心说服解释，把握不准的不能乱开口子，做到坚持层层把关、上下一致，决不能出现不负责任、矛盾上交的现象。四是要防止简单处理。做好信访稳定工作，需要耐心细致，需要综合施策，不能只给钱给物，更要从关心关爱、思想教育、政治引领、法制宣讲、帮难解困等方面多做工作，切实把思想扣子解开，把矛盾问题解决好。

最新退役军人走访简报范文如何写三

①退役军人服务站工作职责

②退役军人服务站服务承诺

第一条我们承诺：热情周到接待来访办事群众，文明办公，有问必答，热情耐心，真正把退役军人服务站打造成退役军人之家。

第二条我们承诺：工作做到高效率、快节奏，无论大事小事都一视同仁，认真办理。能办的事情马上办，不能办理的耐心做好解释工作。

第三条我们的举报电话是68261847。我们会在第一时间对群众投诉的问题认真进行调查处理，并将处理结果及时反馈投诉人。

③退役军人服务站工作制度

★计划总结制度

根据村党组织和上级退役军人服务机构的有关要求，结合本服务站实际情况，有计划、有步骤地安排工作;年初制定年度工作计划，每月、每季有小结，半年、年终有总结;完成重要任务后，及时进行总结。

★请示报告制度

请示应在事前，一事一请示;请示主要以书面形式进行，特殊情况也可口头或电话请示;报告可在事前、事中或事后，实行站长负责制，内容分情况而定;请示、报告应逐级进行;每年年初和年终将工作计划和总结按时逐级上报;重大问题、重要工作要及时请示报告。

★议事决策制度

议事决策要公开透明，注重征求退役军人、现役军人及家属、三属意见建议;重大事项必须经会议研究决定;明确各类会议的名称、议事决策范围和出席列席人员;明确会议准备和研究决定事项的贯彻落实要求。

★教育培训制度

每年组织工作人员参加上级要求的形势教育、国防教育、职业道德教育和专业培训;根据实际情况和需求，组织村服务站工作人员进行相关业务学习培训。

★信访工作制度

对来访者反映的问题，工作人员要详细填写《来访登记表》;实行首问首办负责制度，首问负责人对咨询事项认真解答，按照职责处理;对信访件，做到处理及时、落实到位、件件有回音，事事有结果;对来访人反映的问题，不能做出答复的，要及时向上级部门汇报，办结后及时向本人反馈办理结果。

★安全保密制度

遵守保密守则，严守工作秘密，不向亲属和外部人员漏露涉密情况;涉密文件指定专人保管，建立严格的传阅手续，阅后及时归档。

最新退役军人走访简报范文如何写四

努力扼制复员退伍军人的上访苗头。目前，采取相应措施。造成一局部复员退伍军人上访的根本原因目前仍没消除，且造成上访的因素较多，牵涉面较广，为此，一方面，切实保证相关政策的连续性和严肃性。近年来，涉军人员上访苗头明显加强，上访频率明显增加，涉及人数越来越多。认为，造成这种现象的重要原因就是各个群体间的相互模仿与攀比，看来，现在企业军转干部待遇得到提高，不时上访的结果。摸准了各级党委、政府怕上访，认为“只要闹，就能解决问题，就能争取利益”因此，建议上级在制定政策时要考虑众多群体间利益的平衡，防止“摁下葫芦起来瓢”现象的发生。同时疏通上访渠道，分清各上访群体是有理访还是无理访。另一方面，加大对少数无理上访、危整理该文章由：害社会稳定人员的惩治力度。对于个别人或个别群体为满足自己利益需要，不惜牺牲外地政治安宁、社会稳定局面的人员，要采取强有力的措施予以整治。如果一味地去迎合满足他不合理要求，反而侵害了大多数群众的利益，有利于维护社会的整体稳定与和谐，而且在某种水平上还可能引发更多的不稳定因素呈现。

退役士兵多、重点安排对象多、安排任务重是市安置工作的主要特点。工作中，市是人口大市、兵员大市和安置大市。坚持迎难而上，扎实工作，开拓进取，依照“抓落实求提高、解难题促发展、保稳定创和谐”工作思路，狠抓政策落实，下大力解决安排工作中存在问题，较好地保障了退役士兵的合法权益，有力地促进了地方经济发展和社会和谐稳定。但是随着改革的深入，城镇退役士兵安排遇到严重困难。

一、城镇退役士兵安排工作上遇到矛盾和问题

就业形势发生了深刻的变化，随着市场经济体制的逐步建立。退役士兵安排工作出现许多新情况、新问题。

一城镇退役士兵就业观念亟待转变。市属经济欠发达地区。许多城镇退役士兵及其家长采取从军的方式来实现“曲线就业”把当兵作为就业的一种渠道，对社会的就业形势和当前的用工制度了解不够、认识不清。近年来，虽然我自谋职业宣传上不时加大力度，采取了一些措施，但是许多退役士兵仍然寄希望于政府安置，有的选择自谋职业时患得患失，拿不定主意，虽然自谋职业率逐年提高，但与发达地区相比，还有不小的差异。

二城镇退役士兵安排矛盾日益突出。随着我国各项改革事业的不时深化和社会主义市场经济的不时发展完善。城镇退役士兵的安排日趋困难。天威集团是市效益较好的大型国有企业，每年接收城镇退役士兵都在50名左右，相当于每年给天威分配一个车间的人员，企业妥善安排这些城镇退役士兵的难度可想而知。所以，有的单位拒收退役士兵，有的前门接收，*下岗“安排工作无岗位，扶持就业无经费”矛盾日益突出，加之有些地方擅自扩大非农征集比例进一步加剧了安排矛盾。

三复员退伍军人稳控工作难度增大。市每年接收退役士兵5000余人。由于我市优抚安排对象多。涉军稳控工作压力大、任务重。随着改革的不时深入，机关事业单位精简，企业改制、重组等因素的影响，城镇退役士兵下岗问题逐渐凸显。从年以来，全市共安排城镇退役士兵名，其中下岗(包括未落实工作岗位、未报到人员名，占安排总人数的16%。有局部企业下岗的城镇退役士兵要求政府对他重新进行安顿，由于他要求不符合国家和省的安排政策而无法满足他要求，便开始上访，给维护社会稳定增加了压力和难度。

二、城镇退役士兵安排难的主要原因

政府职能的转变，随着我国市场经济的发展。以及劳动用工制度的调整改革，安排政策落实的难度不时加大，退役士兵安排难的问题近几年一年比一年严重。据调查分析，造成这些问题的原因是多方面的但最根本的原因是安排政策和安排渠道与社会主义市场经济体制不相适应。

一安排法规政策改革进度与市场经济体制改革的速度不相适应。国家退役士兵安排政策经历了一系列渐进式的改革和调整。安排政策仍具有相对滞后性。主要体现在一是随着国家机关、事业单位的精简和国有企业减员增效政策的实施，接收退役士兵的空间逐年减小;二是现行政策对自谋职业对城镇退役士兵的吸引力不够。目前，国社会保证体系还不够健全，社会就业与滞后的社会保证体系矛盾日益突出。城镇退役士兵的医疗、养老、住房等方面尚未得到较好的保证的情况下，通过领取一次性补助金将退役士兵推向社会，肯定引起退役士兵的后顾之忧。三是对分配到非国有经济单位就业的退役士兵的维护政策和措施及各种优惠政策规定不具体。

二企业用工自主与政府指令性分配退役士兵做法的不相适应。随同着国家改革开放的不时深入。由国家的统分统配，过渡到自主经营、自主用人、自负盈亏“等四个自主权，最终形成了由市场起基础性配置作用的劳动力市场。另一方面，计划经济体制下形成的政府指令性的安排政策，越来越难以控制企业的用人自主权，越来越难以适应市场经济的发展要求。拿我市着名的*营企业长城汽车集团来说，无论是大中专毕业生还是城镇退役士兵，都要考试进入。正是两者之间的严重脱节、不合拍，才形成了安排工作越来越难的主动局面。

*役士兵文化技能水平与企业对劳动力素质的要求不相适应。城镇青年入伍后。政治素质高了组织观念强了身体素质棒了可是不容置疑的很多人的文化素质并没有得到多大提高，退伍回来后，尽管有国家的安排政策作保证，但是企业对劳动者素质的要求越来越高，劳动者的就业门槛也越来越高，成为就业的弱者，缺乏竞争力。拿驻我市的乐凯集团来说，因一名工人的操作失误(退役士兵给该企业造成了500多万元的经济损失，造成局部企业对退役士兵缺乏热情，甚至抵触，这主要是退役士兵自身文化素质的弱势造成安排难的一个重要原因。

城镇退役士兵要求安排工作是国家法律赋予他权利，也是各级政府应尽的职责，但劳动力市场的游戏规则是竞争，企业用人规范是文化水平、技术水平和专业才能。

三、解决安排难的几点建议

针对工作中的实际困难和问题，国家现行退役士兵安排法规和政策没有做出根本性改革前。要解放思想，转变观念，实行多元化安排对策，合理解决安排工作存在问题，坚持复员退伍军人的稳定，努力开创安排工作的新局面。整理来源：第一范文网

一严格落实政策。从维护稳定大局、构建和谐社会的高度动身，充分发挥政府的宏观调控和主导作用，采取安排就业和自谋职业相结合的安排方法，多渠道、多途径、发明性地做好工作，确保按时完成工作任务。继续加大政府调控力度，对拒绝接收安排任务和完成不了安排任务的单位，必需采取行政的经济的法律的等一切可以利用的手段，促使退役士兵就业，依法维护退役士兵的权益。

二加大工作力度。维护退役士兵合法权益、促进社会稳定的需要，也是解决当前安排难问题的根本出路。同时，市场经济的发展，国家工业化、城镇化的加速推进，为退役士兵自谋职业提供了广阔的空间和新的工作岗位。目前，推进城镇退役士兵自谋职业工作方面有两个主要问题需要解决，一是优惠政策，二是资金保证。要切实将自谋职业城镇退役士兵享有减免税、工商管理费和教育、招工优先等优惠政策落到实处。财政投入上，建议进一步提高城镇退役士兵自谋职业弥补金标准，同时提高国家和省对城镇退役士兵自谋职业的资金补助规范。只要解决了资金这个瓶颈问题，退役士兵自谋职业工作一定会步入广阔天地。

三加强服务保证。推荐就业岗位。各级安排部门协助劳动就业部门建立本市(县、区退役士兵就业信息网络体系，劳动就业服务大厅设立退役士兵就业服务窗口，建立退役士兵个人求职信息档案，及时掌握退役士兵的就业意向和市场用工需求，通过多种方式为退役士兵和用人单位搭建信息沟通的桥梁。

四开展技能培训。加强同劳动和社会保证部门、教育部门的协调，根据市场需求，为退役士兵提供适应市场需要的技能培训，协助他掌握符合市场需求的专业技能。退役士兵经过12年的专业技能培训，让每个参与培训的退役士兵都能获得一技之长，取得国家供认的专业技能证书，由学校推荐就业。培训经费由国家、省、市政府各负担三分之一。

最新退役军人走访简报范文如何写五

**镇共有28个行政村，截至目前，共采集退役军人及其家属信息564人，其中享受各类补贴对象共238人，包括伤残军人8人，老复原军人4人，参战人员27人，参试人员8人，带病回乡人员3人，60周岁以上退役士兵188人。**镇退役军人服务站自成立以来，以内修素质，外塑形象为根本，以争创学习型、服务型、效率型站所为目标，认真履行工作职责，较好的完成了各项工作任务，现将一年来的工作情况汇报如下：

(一)宣传教育。我镇采取设立宣传栏、悬挂标语、发放宣传资料等形式，开展拥军优属、拥政爱民宣传活动。并通过镇村会议，层层传达到每一个干部和群众，在镇区域内形成爱军、学军、拥军的良好氛围。

(二)慰问抚恤。我镇多年来一直重视军烈属、困难退役军人慰问抚恤工作，采取在“八一”建军节、春节召开座谈会、发放慰问资金、物品的方式对军烈属、困难退役军人进行慰问。

(三)信息采集。去年以来，对全镇范围内全部的退役军人详细信息进行了采集，摸清了基础数据，按照区退役军人事务局的安排，对镇内所有的退役军人对象悬挂了“光荣之家”挂牌。

(四)清明节网上祭扫工作。我镇退役军人服务站按照区退役军人事务局的要求，积极组织开展“致敬·2020清明祭英烈”网上祭扫活动。共召开宣传动员会2次，发动各站所、各村、镇属单位、学校利用微信工作群、朋友圈、微博等进行宣传50余次，吸引烈属、退役军人和社会各界尤其是青少年共约400余人次进行网上祭扫。通过网上献花，寄语留言，表达心声，进一步了解革命先烈的英勇事迹和无私奉献的精神，不断增强爱党、爱国、爱社会主义的理想信念。

(五)信访维稳工作。我镇主要领导要求各村组织开展退役军人重点群体、重点人员情况摸排和维稳工作，要求各位负责人提高政治站位、牢牢把握退役军人信访工作的正确方向，带着感情做好退役军人信访工作。截止目前，我镇没有出现过一例退役军人越级上访问题。

(六)大力宣传为现役军人家属送喜报活动。要在全社会树立“参军光荣”的风尚，营造拥军优属的浓厚氛围，激励现役军人爱岗敬业、奉献祖国。希望通过这种形式，增强军人的荣誉感和家属的自豪感，唤起全社会对军人这个职业的尊重，营造“一人当兵，全家光荣”的浓厚社会氛围。

(七)退役军人服务站标准化建设。我镇严格按照全国及省、市县级退役军人服务站建设标准，分层施策，精心谋划，扎实开展创建工作，按照示范型退役军人服务站创建标准及资料目录，专职干部认真开展资料归集、分类、整理工作，基本上都形成了能详实记录工作轨迹，可以备查的基础资料，努力把退役军人服务站打造成退役军人之家。

(一)人员力量较少。**镇退役军人服务站自成立以来，一直只有一个退役军人服务专干，而且平时驻村工作，各项检查应接不暇，导致很多退役军人方面工作不能及时按要求完成。

(二)工作没有计划。退役军人服务站工作人员专业知识和业务较差，对政策把握不准确，导致部分退役军人误读政策，而且工作没有计划和前瞻性，来一样干一样，缺乏整体规划。

(一)按照上级单位的指示和要求，扎实有序做好我镇辖区内退役军人保障各项工作，做好退役军人信息采集和光荣牌悬挂常态化工作，做好每月各项资金的按时准确发放，进一步做好退役军人服务保障工作。

(二)继续开展镇村两级每月定期上门走访慰问重点优抚对象和生活困难的退役军人，及时帮助他们解决生活上的困难，做好优抚对象的关心关爱工作。

(三)继续完善我镇退役军人服务站各项职能建设，不断朝着建设高标准、政治理论扎实、工作成效显著的方向出发，努力把我镇退役军人服务站各项工作做到最好。