2023年提任表态性发言范文简短(汇总12篇)

  • 上传日期:2023-11-20 12:41:50 |
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环境是人类赖以生存的自然条件和社会条件的综合体。总结是提升自身能力和经验的重要途径。以下是教育专家总结的培养孩子创新能力的方法和途径,请大家积极尝试。

提任表态性发言范文简短篇一

尊敬的各位领导、各位同事:

下午好!

根据会议安排,***将在2011年紧紧围绕***下达的“。

12、12、10”各项工作目标,在局长、经理***为首的班子领导下,认真贯彻落实各项指标任务,提高思想、转变观念、认清形势、科学发展。下面我就2011年**工作目标作如下表态发言:

一、按照市、县考核制度,加强****的考核。严格考核逗硬,定期或不定期检查督促,制度面前人人平等,做到一视同人。

二、协调好与各级各部门的关系。一是协调好与党政的关系,多走动、多联系;二是协调好与各部门的关系,多交流、多沟通;三是协调好与**的关系,多培训、多指导。

三、严格把好“三”关。一是把好“质量”关,提高**质量,把生产技术真正落实到田间地头;二是把好“合同”关。以合同为主线,紧紧围绕合同管理。三是把好“收购”关,严格执行国家收购标准、贯彻标准,防止标准走样,做到公开、公平、公正收购。

四、加强基础设施建设,按图施工,确保按时、按质、按量完成任务。

五、加强**物资管理,搞好**信息一体化,做到帐物相符无差错。

六、加强**库的管理,严格按照工商合格率加工,确保**调运。

顺利完成。

七、加强安全管理,提高安全意识,把安全隐患消灭在萌芽中,做到全年无安全事故发生。

八、配合营销线完成市局(公司)下达的**任务,配合**狠抓内管。

总之,在2011年**将按照上级提出的“稳步发展,夯实基础,突出质量,提升水平”总体发展思路,以推行**标准化生产为抓手,以加大**生产扶持力度为手段,以发展现代**农业为契机,全面提升烟叶生产整体水平和优质**保障能力,努力实现原料供应基地化、**品质特色化、生产方式现代化。确保2011年**的目标圆满完成。

谢谢大家!

二0一一年二月二十日。

提任表态性发言范文简短篇二

(一):

各位领导、同志们:

大家下午好!

新年伊始,我们xx人济济一堂,在古都xx隆重召开xx公司2005年度计划工作会议,我的情绪感到无比的激动。在为时三天的大会中,我们听取了总裁题为《以人为本,转变观念,加强管理,快速推进,努力实现xx全面协调持续发展》的工作报告,并就报告资料,结合各单位和各系统的实际状况,对如何实现各单位和各系统2005年工作目标展开了深入地讨论。在已经过去的2004年,我们总办为提高企业的管理水平做出了必须的贡献,滤布取得了必须的成绩。这是在总裁的正确领导和鞭策鼓励下取得的,是各分公司和总公司各部门大力支持的结果,也是总办全体员工精诚团结、拼搏奋进的结果。

三是加大目标管理职责考核的力度,鼓舞士气,激励斗志,弘扬团队精神;

总办将会牢记服务、指导、监督、协调的工作宗旨,紧紧围绕总公司的工作重点,充分发挥总办的桥梁作用,团结协作,创新奋进,真抓实干,将各项工作做细、做实,真正使各项工作落到实处,确保2005年各项工作目标顺利实现,为公司的可持续发展再作新的贡献。

多谢大家。

(二):

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家好!

很高兴,在这万物复苏的季节里,我们又一齐相聚在一年一度的*****工作会议上。两天来,透过学习参观、讨论交流,深受鞭策、倍受启发,个性是聆听了****局长催人奋进的工作报告,更使我们明确了前进方向、完善了发展思路,进一步坚定了继续推动粮食经济跨越发展的信心和决心。

(一)已经过去的2010年,是极不平凡的一年。在这一年里,国务院出台了《关于进一步深化粮食流通体制改革的意见》,颁布了《粮食流通管理条例》,开辟了粮食购销市场化、市场主体多元化、流通管理法制化的新纪元。应对挑战,我们在****的直接领导下,顺时应势,主要抓了四大工作。一是认真落实《条例》,管理职能重新定位;二是创新发展理念,重点工作难中求进;三是拓展服务层面,行业目标圆满实现;四是实施科学运筹,粮食经济和谐发展。2004年***的粮食工作主要呈现四个明显特点,即:粮食流通开始进入依法行政的轨道,购销经营全面跨入市场运作的轨道,行业管理真正迈入有效服务的轨道,整体工作基本步入科学发展的轨道。具体体此刻一个超上年、两个超百万、三个超历史上。一是全县国有粮食购销企业全年完成购销经营总量***万吨,超上年同期**万多吨。二是购销企业创造积累超百万,招商引资超百万。三是粮油工业规模以上企业实现现价产值****亿元,销售收入***亿元,利润****万元,三项指标均超历史最好水平。

(二)回首往年,我们深感:与自我比,虽然得到了较快的发展,但与各兄弟县市和市外、省外同行比,还有很多的差距。今年是十五计划的决战年,也是粮食流通体制改革的关键年,我们将紧紧依靠市局的正确领导,紧紧咬定全市粮食工作的总体目标,紧紧结合县情实际,彻底转换职能,振奋精神,加快发展,促进粮食工作再上新的台阶。

今年我们的主要预期目标是:**********。

总体工作思路是:抓好四个坚持,即坚持依法行政、依法治粮;坚持调整布局、调整结构;坚持有效经营、有效服务;坚持强化领导、强化统筹。重点在用好执法权、担当主渠道、服务全社会、实施大推进四个方面进行不断地探索和实践。

1、用好执法权,进一步促进依法治粮。

我们将全力做到三个到位。一是深入学习《条例》,宣传到位。按照《全面推进依法行政实施纲要》精神,结合《条例》颁布一周年和世界粮食日,继续深入宣传、学习《条例》、《办法》等政策法规,用心营造与依法管粮相适应的社会环境,全力推进依法治粮。二是适应《条例》要求,机制到位。一方面,按《条例》要求,不断加快机关行政职能转换,透过现有机关科室职能、人员的调整,合理配置,科学分工,以适应《条例》实施后粮食行政管理部门职能三转变的要求。另一方面,按专人分管、专门机构、专业队伍、专项经费的要求,用心争取政府支持,尽快落实机构、配备人员,完善制度,建立起粮食流通监督检查工作的长效管理机制。三是认真履行职能,监管到位。按照《条例》和《办法》的要求,抓紧制定具体明确、科学规范、切合实际的粮食流通监督检查制度,全面推进面向全社会的粮食流通监督检查工作。

2、担当主渠道,进一步促进产业发展。

索到销区办厂、与加工联合、和基地连接等新的更大的市场领域,迅速培大育强。

(三):

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

刚才聆听了张书记的讲话,我们经济发展服务中心全体人员,深受鞭策,备受鼓舞。张书记为街道的经济发展描绘了宏伟蓝图,我们都感到很激动,同时,也深感肩上职责重大。今年来我们经济发展服务中心在街道党工委、办事处的正确领导下按照区委、区政府三年活动整体要求,以选商聚智、服务企业为重要抓手,牢牢把握当前发展机遇,不断提高自身服务水平,努力推动街道经济又好又快发展。上半年,街道税收、引进内资、合同利用外资、实到外资等主要指标完成良好,绝大部分经济指标均时光过半任务过半。指标的完成有我们经济部门的努力,但更离不开街道领导、街道各部门以及各社区每一位人员的努力付出。为了顺利实现全年工作目标,做好下半年工作,在此,我谨代表经济发展中心全体人员作如下表态发言:

一、明晰思路,认识再到位。坚持以抓好、抓实、抓紧为原则,不断深化危机意识、竞争意识,全力抓好招商引资工作。一方面主动走出去,到有意向的重点区域上门招商,沟通洽谈建立友谊,寻求合作。另一方面主动请进来,注重寻求招商信息,充分挖掘辖区企业、招商顾问单位的招商信息,对有投资意向的客商,用心主动联系,邀请他们前来实地考察洽谈,努力使投资意向变为合作项目,使客商源变为投资源。

二、抓住重心,措施再强化。把合同履约率、资金到位率、项目开工率作为核心工作来抓,确保各项工作落到实处。针对街道经济工作中存在的突出问题和面临的新形势,认真分析,用心探索,提出合理化意见和推荐。做好对辖区内的产业进行谋划布局,发掘区域优势产业、特色经济,为街道经济可持续发展打下扎实基础。

三、加强执行,职责再落实。按照街道制定的有关规章制度,认真履行职责,加强执行力度,提高工作的主动性、创造性。对照全年工作目标任务,明职责、抓进度,把职责落实到人、落实到位。

四、提升服务,实效再提高。不断提升服务水平,用心为客商、为企业带给优质高效地服务,营造良好地投资软环境。对重点项目、重点企业,采取定人、定时、定目标,采取从政策宣传、项目洽谈、到办理手续的保姆式服务,以使引进企业进来有信心、留下有发展,提高工作实效。

各位领导,同志们:我们坚信,有街道党工委、办事处的坚强领导,透过大家的共同努力,做优秀,正卓越,必须能顺利完成全年各项经济指标,为街道经济发展做出更大的贡献!

我的发言完了,多谢大家!

(四):

尊敬的各位领导、各位同事:

根据大会安排,我代表三通公司就2015年工作作如下表态。

过去的2014年是充实忙碌而又快乐的一年。2014年集团和公司虽经历全球金融风暴的洗礼,但三通公司经过09年度的调整、变革、发展,已取得初步成效。公司持续着健康、稳步、持续的发展势头。

2015年,将是三通公司发展起步之年,在公司的发展史上具有重大好处。这一点我们十分明确。2015年公司虽面临诸多不确定因素,但我们必须会抢抓机遇、奋发进取、调整思路、创新管理、参与市场、谋求发展。具体举措如下,请大家评议:

一、围绕集团主业,确保稳定发展。

公司将紧紧围绕主业,做好各项服务,并秉承拓展两翼(药剂、物资)、多创效益的原则,落实和细化各项工作流程,探索创新服务,提升服务水平,以服务主业求生存,配套主业谋发展的思路,确保全年经营的持续稳定与发展。

二、破解四大难题,寻求长远发展。

2015年公司在发展上还面临四大突出矛盾,主要是资金、人才、场地以及采供政策的统一。这些都制约着公司的发展,我们力争在新的一年逐一解决各个难题,确保公司的长远发展,这主要还靠集团政策的扶持以及兄弟公司的大力支持。

三、调整经营方式,谋求更大发展。

公司将加大污水药剂的研发力度,逐步打开污水药剂市场;在纯净水业务上设想引进新设备,开发小瓶装纯净水,培育新的增长点;物资供应将更多地参与招投标平台的投标工作,透过经营方式的调整,力争在新的一年有更大的发展。同时在征得集团同意后将闲置办公楼规划后准备对外招租或寻求更加有效的产业进行尝试。

四、扩大外埠市场,寻求长足发展。

进军外埠市场一向是我们目标,01年公司将利用水务集团的品牌优势,在条件、政策等允许的状况下,公司业务将逐步向外埠市场延伸,个性是药剂、纯净水业务,将更深入市场,寻求长足发展。

五、围绕效益目标,强化内部管理。

公司将紧紧围绕效益目标,加大考核力度,完善分配制度,细化内部管理,注重内部挖潜,降低运行成本,强化节能意识,限量开支费用,加大管控力度,向管理要效益,以到达降本增效的目的。我们公司将以更加严谨的管理制度为集团的发展保驾护航。

各位领导,2015年已经到来,展望2015年的奋斗目标与发展蓝图,我坚信,只要我们能及时调整经营思路,把握市场脉膊,精益内部管理,并依托主业,定能完成集团下达的各项目标任务,实现新的跨越,赢得新的战绩!

多谢大家!

(五):

认真履行工商职能促进民营经济发展。

为促进xx民营经济持续、快速、健康发展,加快推进我市一主三化战略的实施,我局将以三个代表重要思想为指导,认真贯彻落实《国务院关于鼓励支持和引导个体私营等非公有制经济发展的若干意见》和国家工商总局《关于发挥工商行政管理职能作用,促进个体私营等非公有制经济发展的通知》精神,把促进民营经济发展作为第一要务来抓。

一、放宽准入条件,营造高效服务环境。

以便民、高效为宗旨,切实转变观念与作风,着力提升服务水平和服务质量。

一是推行事前顾问服务。认真贯彻行政许可法的要求,在过去一站式办公,一条龙服务的基础上,对企业改制、招商引资项目其他民营企业的登记实行同步介入,进一步放宽市场准入条件,使企业的市场准入变为直通车。对在x都投资兴办企业的业主,只要基本条件具备,其它手续一时难以带给的,可先登记,后补齐相关手续。对民营科技企业和从事农业种、养、加、储、运的企业以及下岗失业人员创办的个体私营企业,允许注册资本分期注入,在首次注入资本不低于总额百分三十的状况下,可先办理营业执照,其不足部分在一年内补齐。除特种行业和专营行业外,非公有制企业原则上按行业大类核定经营范围,可不规定具体的经营项目,经营方式由企业自主选取。同时,凡法律法规未规定禁入的行业和领域,都允许民营资本进入。

三是认真落实各项政策,对下岗职工、农村流动个体工商户以及农村经济合作组织,实行零收费制度。同时在企业中推行联络员制度,定期对工商联络员进行工商法规知识的培训,收集企业对工商部门的意见或推荐,在企业与工商部门之间建立沟通的纽带,构成部门与企业良好互动的关系。

二、深化职能创新,营造良好发展环境。

我局将充分发挥职能作用,大力实施精品名牌战略,用心培育企业商标品牌和广告形象,为全市民营经济发展营造良好环境。

二是全面实施商标战略,推动xx民营品牌的发展。建立和完善商标品牌联系人、商标品牌信息通报、商标品牌推介等三项制度,开展品牌注册、驰名(著名)商标争创、商标使用管理、品牌宣传、专用权保护等工作。重点扶持有市场潜力的注册商标,争创全省著名商标,并力争在三年内实现全国驰名商标零的突破。同时,按照《加强农产品商标注册与地理标志保护推动宜都品牌发展的工作方案》的要求,围绕xx蜜桔、清江鲟鱼、宜红功夫茶、天然富锌茶、农副产品加工系列等优势产业发展,将商标注册领域向农副土特产品和特色产业、服务产业延伸,着力培育农业产业化龙头企业,发展有特色、有市场前景的农副产品商标,促进品牌农业的发展。

三、改革监管方式,营造和-谐经营环境。

按照遵立法宗旨,创和-谐监管的指导思想,牢固树立。

和-谐管理,执法为民的意识,建立工商部门与市场主体和消费者之间的和-谐关系,努力为建设和-谐社会发挥用心作用。

一是推行企业监督检查分类管理制度。按照企业守法经营状况,对连续三年以上守法经营的企业免于日常的监督检查;对守法经营状况一般的企业,除年检、新办企业回查、专项检查、涉案检查外,对同一企业的日常监督检查每年不超过一次;对有严重违法问题的企业,经领导批准,能够视具体状况,实施定期检查。

二是推行行政提示两书制度。对无明显违法故意、没有造成社会危害的轻微违法违章行为,属于首次违犯的,不予行政处罚,下发《预警通知书》予以提示,增强企业自觉守法意识。推行工商行政管理推荐书制度,对企业经营管理中存在的问题,以《工商推荐书》的形式提出整改推荐,其推荐资料包括:企业投资导向、内部管理机制、企业信用的提升、商标广告战略、客户权益保护、资本运作以及违章违法行为的纠正或控制等各个方面,同时将不定期编发《投资注册指南》,为各级领导和民营业主决策带给参考和推荐,从而促进区域经济良性发展。

三是规范执法行为,严格把握行政处罚自由裁量权的运用。坚持三先三后的执法理念(即宣传教育在先,检查处理在后;预警警示在先,行政处罚在后;违法当事人陈述申辩在先,行政处罚决定在后)和三重三轻的行政原则,即对涉及人民生命财产安全,涉及农业和农民消费者利益,涉及名优企业和名优商品保护的违法行为重点整治、从重处理,对企业改革改制中出现的、下岗失业人员再就业中发生的、外来客商的一般违法违章行为,从轻或免于处罚。

四、加强信用建设,营造诚信的竞争环境。

我局将充分发挥职能优势,加快企业信用体系建设,整合资源,为民营企业的发展服务。

一是开展争先创优活动,引导经营者诚信守法经营。透过开展建立礼貌市潮、礼貌诚信街、礼貌经营区和评比守合同、重信用企业、礼貌诚信经营户、消费者满意单位等活动,增强企业诚信经营意识,促进企业自律,不断提升我市企业的信用水平。

三是充分发挥企业信用信息的作用,透过有关媒体推介我市民营企业,吸引外地客商来宜都投资。引导扶持民营企业加快制度创新、科技创新和管理创新,提高竞争力;引导扶持民营企业参与国有群众企业改革改制,提高产业层次;引导扶持民营企多向投资,提高外向发展水平;引导扶持民营企业参与市场的培育,走工贸一体化的路子;引导扶持民营企业树立诚信为本,质量第一的理念,提高可持续发展水平。

提任表态性发言范文简短篇三

尊敬的各位领导、同志们:

刚才会上宣布了党委关于我任职的决定,在此我首先衷心感谢党委的信任和关心,感谢各位领导的器重和厚爱,感谢干部职工对我的信任和支持!

这次任职不仅是对我的一种认同与接受,更是对我的一份希望和重托。让我有更多的机会,为分局服务,为事业添彩。我将把今天作为一个新的起点,以新的姿态、新的境界,尽快进入新的角色,以良好业绩,回报领导和同事们的重托与期望。在此,我作三方面的表态:

新任职干部表态发言稿:一、以德为本,修身为上。就是老老实实做人,把培育自己的品质德行作为立身之本,做一个堂堂正正的人、忠诚厚道的人、乐于助人的人。具体要做到“三个务”:一是务学。坚持马克思主义的学风,把学习作为人生修养的重要内容,向书本学习、向大家学习、向实际学习,多向局长、班子成员、各位中层干部及全体干部职工学习请教,进一步提高自身素质。二是务实。坚持实事求是的工作作风,注重调查研究,一切从实际出发,察实情、讲实话、出实招、重实绩、办实事、求实效。三是务廉。严于律己,清正廉明,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,严格执行会规会纪,时刻保持清醒头脑,处处严格要求自己,自觉接受大家监督,做到慎独、慎初、慎微,做到自重、自省、自警、自励。

二、以人为本,修和为上。就是按照科学发展观和建设和谐社会的要求,推进和谐分局建设。具体要做到“三个维护”。一是维护党委。维护班子团结,从分局发展的大局出发,协助局长抓好工作。认真贯彻落实党的路线、方针、政策,自觉服从党委领导,保证党委的决策不折不扣地贯彻执行。二是维护分局发展的良好局面。珍惜分局的每一项成果、每一项荣誉,珍惜与大家共事创业的宝贵缘分,珍惜当前分局来之不易的大好局面。摆正角色,顾全大局,按照“三新”要求,努力营造推进分局发展、工作和文化建设的“三种良好氛围”。三是维护干部职工的整体利益。坚持立党为公、执政为民,把维护好广大职工群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。坚持群众路线,倾听群众呼声,理解群众疾苦,关心群众生活,积极帮助群众解决实际问题,为群众多办实事,多办好事。

三、以勤为本,修业为上。就是要做到勤勉尽职,扎扎实实履行好工作职责。具体要做到“三个有”:一是有方。改进工作方式,善于从复杂的局面中寻找措施对策;遵循事物发展规律,结合实际解决问题。二是有效。大力弘扬真抓实干、雷厉风行的工作作风。对于上级交办的工作任务,认真贯彻落实,注重工作效果,不说空话,不唱高调,对组织负责,对群众负责。三是有为。珍惜组织给予的机会,以全新的姿态,全新的面貌,认真履行职责,做到高效尽职、有所作为。

同时,我个人也有一些缺点和不足,希望领导和同志们随时批评提醒,我一定认真加以改进。今后,我将以一颗感恩心对待组织,以一颗进取心对待工作,以一颗平常心对待生活,以一颗友爱心对待同志。恪尽职守,勤奋工作,决不辜负党委和干部职工对我的信任、希望和重托。

新任职干部表态发言稿:尊敬的各位领导、同志们:

今天我被任命为×县工商局党组书记、局长,这是市局党组对我的信任和关心,在此,我对组织的关心和厚爱表示衷心的感谢。参加工作二十多年来,我经历过基层工作的实践和锻炼,也深受过领导的培养和熏陶。可以说,没有组织的培养和教育,没有大家的厚爱和关怀,也就没有我现在的成长进步。今天,对我来说,这既是组织的信赖和厚爱,也是新的考验和挑战。我深知自己的知识、阅历、经验和能力与组织和大家的要求还有一定的差距,在今后的工作中,自己努力做到以下四点:

1、讲政治,时刻保持政治上的清醒坚定。始终坚持学习不放松,不断提高自身综合素质,以理论上的成熟保证政治上的坚定,以工作能力的提高保证本职工作的开展,在思想上真正树立全局意识,把工作做好,让领导放心,让干部职工满意。

2、讲勤政,坚持工作上求真务实。尽快熟悉工作岗位,实现角色转换,进入工作状态,始终牢记重托,恪尽职守,不辱使命,在工作中,坚持一手抓业务工作,一手抓队伍建设,切实提高工商的整体形象。

3、讲团结,自觉维护班子的整体形象。自觉找准位置,对上多请示汇报,对内多沟通交流,对下多体谅关心,多向老领导学习,维护班子的团结统一。

4、讲纪律,严格遵守廉政规章制度。堂堂正正做人,老老实实干事,清清白白为官。加强党风廉政建设和机关效能建设,廉洁自律,勤政廉政,严格依法行政,为管理对象服好务,切实转变工作作风,树好工商形象。

新任职干部表态发言稿:各位领导、同志们,在今后的工作中,我将加倍努力,尽心尽力地做好工作,决不辜负全局的信任和组织的厚爱。

我坚信有局党组一班人的齐心协力,有全体干部职工的关心与支持,我有决心、有信心履行好职责,为工商事业的发展作出自己应有的贡献。

最后衷心感谢市局x局长、x处长等领导在百忙之中宣布对我的任命,谢谢市局领导,谢谢全局同志们,谢谢!

提任表态性发言范文简短篇四

各位同志们,在区委的高度重视下,在区委、纪委书记喻国泰同志、区委第二督导组组长***以及区组织、区纪委**、***的全程参与、精心指导下,我处党工委领导班子专题民主生活会顺利进行。在一天半的时间里,我们认真学习贯彻中央、和有关精神特别是重要讲话精神,聚焦“四风”突出问题,认真开展批评和自我批评,达到了统一思想、增进团结,共同提高、推动工作的目的,进一步明确了今后的努力方向和改进措施。总的看,这是一次可谓刺刀见红、脸红出汗、严肃认真、动真碰硬、民主团结、富有成效的民主生活会,每个党组成员灵魂都受到了触动、心灵受到了洗礼、思想得到了警醒,认识得到了提高,达到了预期效果。现在,就下步工作,明确努力方向和整改措施,作个表态发言。

子”,从先进典型身上汲取政治营养,从工作生活中总结经验教训。

二是坚持抓好问题查摆。对个人自己查摆出来的问题,我们将逐项研究、细化解决方案;对相互批评提出的问题,将认真反思、剖析根源;对委班子存在的问题,将主动认领、主动负责、主动落实。总之,就是坚持反思不停顿、查摆问题不停止,做到善始善终,永不停歇。

三是坚持抓好问题整改。针对这次专题民主生活会上查摆出来的问题,不论是班子的还是个人的,我们都将列出问题清单,明确责任主体,完善整改措施,明确任务进度,列出完成时限,实行整改销号制,不整改和整改不到位不予销号。对照检查材料中提出的整改思路和措施、解决问题和完善制度的工作具体化,特别是对群众反映强烈的突出问题,一项一项再研究,一条一条定措施,一件一件抓整改。真正以“刮骨疗毒”的勇气抓整改,以“钉钉子”的精神抓落实,确保整改落实取得成效。

心、铁的纪律整治歪风邪气,使党员干部不敢懈怠、不敢失责、不敢腐败。

五是坚持抓好建章立制。坚持边实践、边总结,把整改落实和建章立制结合起来,推动解决“四风”问题,加强作风建设的制度化、规范化、长效化,堵塞制度漏洞。有了制度还要严格执行,要强化问责制,对于违反制度踩“红线”、闯“雷区”的,做到零容忍,发现一起、查处一起,以严格的制度根治作风之弊、行为之垢。

六是坚持抓好统筹推进。开展群众路线教育实践活动的根本目的,是为了贯彻落实中央、、和区委有关精神,进一步推动事业发展,维护好、实现好人民群众的利益。我们将在“真”字上下功夫,在“实”上做文章,统筹好教育实践活动与当前工作,把教育实践活动与当前工作有机结合起来,做到两手抓、两促进、两不误,用事业发展和工作成效检验活动成效。

表态完毕,不够、不妥之处,请大家批评指正。谢谢!

尊敬的各位领导、各位同志:

大家好!

今天我能在此签订经济目标责任书感到非常激动!同时我也深感肩上的担子和责任的重大。在此,我代表业务部表态,我们必将以奋勇向前的勇气与决心,完成责任书中规定的各项工作目标,具体如下:

一、直面挑战,主动转型 。

资源公司作为集团公司的一大板块,我个人要主动地与集团公司新的战略发展规划对接,并以集团公司新的战略发展为原则,指导自己的各项工作,自觉做到与集团公司保持高度一致,自觉落实压力、目标层层传递层层分解,确保发展规划的每一个环节都落到实处。

二、不懈努力、增加效益。

1、2012年轧钢公司要进行搬迁,在搬迁前期要稳定型煤质量,保障一、二高线正常生产。

2、煤炭贸易:加强与钰坤矿、潞安集团、焦煤集团、宁夏驰创、陕煤化、义煤集团的沟通,争取形成相对稳定的煤源,坚定发展而后强的信心,以效益优先为原则,保障完成2012年的经济目标任务。

三、团队建设,增强合力。

方法、有先进理念与意识的骨干队伍,为未来公司发展打下凝聚高效的团结队伍。

“百尺竿头,更进一步”。2012在公司领导和各位同仁的支持下,我将以全新的姿态、全新的面貌,求实奋进,扎实工作,绝不辜负领导和同事的.期望,为路浩公司的稳健、快速、高效发展做出应有的贡献。

谢谢大家!

尊敬的各位领导、各位同志们:

大家好!

万马扬蹄踏歌去,三阳开泰迎春来,过去的一年,生产技术科在厂党政的正确领导下,在各科室的大力支持下,在各生产车间的密切配合下,充分发挥了职能科室的作用,生产调度协调有力,统计分析严细准确,安全环保扎实有效,工程建设稳步推进,绩效考核全面合理,能源管理更加明细,全年完成页岩供应64万吨,技术改造 14项,为全年210600吨创纪录的原油高产提供了有力保障。

2015年依然任重而道远,生产与环保压力并存,通过聆听冯厂长的工作报告使我们备受鼓舞,信心大增,我们生产技术科全体员工将会再接再厉发挥作用,竭尽全力确保全年各项目标的顺利实现。我们采取的措施是:

一、努力强化“五项基本职能”

一是强化协调组织生产。我们将科学谋划、精心组织、周密安排生产,做好页岩供应以及水电汽的协调,确保生产连续稳定。 二是强化环保治理。我们将把环保管理纳入生产管理范畴,以实施绿色工厂建设为目标,狠抓环境保护工作,加大“三废”排放管理力度,确保污染物和废弃物达到环保要求。

现的问题。

四是强化能源管理。我们将细化管理,深挖内部潜能,加强现场监督检查力度,杜绝跑冒滴漏等各种能源浪费,促进节支降耗,实现增收目标。

五是强化工程管理。精心组织、合理安排修理修缮工程施工,把好工程质量关,及时做好工程预算及验收工作。

二、积极推进“三类重点项目建设”

一是稳步推进课题攻关项目。充分发挥科技带头作用,全面推进“优化三矿,提升页岩油生产”课题攻关项目的实施,实现科技创新,进一步提升页岩油产量。

二是加快推进环境治理工程项目。以冯厂长提出的环保理念为目标,通过技术改造提高环保处理能力,保证生产环保双赢。

三是全力推进fg部扩建工程项目。做好新项目的协调联系与手续审批,确保工程如期顺利进行。

各位领导、同志们,2015年的蓝图已经绘就,站在新起点,我们生产技术科将会继续以实现原油高产为己任,团结协作,创新奋进、真抓实干,将各项工作做细、做实,确保2015年各项目标顺利实现,为工厂的持续发展、创新发展、健康发展再做新贡献,续写新篇章!

谢谢大家!

提任表态性发言范文简短篇五

大家好!我是来自重症医学科的。今天,我给大家演讲的题目是《沉默未必是金》。大家都知道《优质护理》是以基础护理为重点,而这一点在我们重症医学科如同家常便饭。

在座的很多人可能都不大了解我们科室。可以这么说,我们科是一个封闭的环境,整个病房没有一扇窗户,终日见不到一丝阳光,不管白天还是黑夜,病房里永远都是一层不变的泛着日光灯所散发出的灰白色的光。我们护理的病人,不是昏迷的,就是镇静肌松的,或是老年痴呆的,他们,都不能言语,他们是沉默的。但我们面对的家属却是形形色色的:有悲痛欲绝的;有脾气暴躁的;沉默寡言的;蛮不讲理的;挖空心思套你话的,等等,等等、对于在一个如此封闭环境下工作的我们如何学会更好地与家属沟通是我们科优质护理服务的重要部分。

我是年毕业后直接分配在重症医学科工作的。2年的工作经历让我深深地领悟了这么一句话:"沉默未必是金!"。

记得刚到我们科时,性格内向的我在这样一个封闭的环境下,面对这么一群"沉默"的病人,不夸张的说,我可以工作一天不说一句话,因为我认为我的病人不需要我开口。我也暗自开心再也不用像实习时那样每天和病人和家属喋喋不休了。因为我们科每天只有半小时的探视时间,我可以用忙碌的工作来轻易地避开,我照样可以不说话。但有件事让我改变了想法,我意识到不仅我的病人需要我用言语来唤醒他们,病人的家属更需要我用言语来安慰他们!

那天,我接了一个病人,一个和我同龄的女孩。当她被推进病房的时候,她,是沉默的,但紧接着,我听到了一阵撕心裂肺的痛哭声。原来是女孩的母亲,只见她死死地拽着平车,手中紧紧地握着一张相片,逢人就说:"我的女儿是这样的,不是那样的,她只是睡着了、"我看到了照片中活泼靓丽的身影,再看看床上死气沉沉的女孩,怎么都无法将她们联系到一起。与此同时,女孩的母亲应伤心过度晕了过去,大家忙作一团。

面对年轻的生命即将凋落,慈祥的母亲几欲崩溃,此时的我难道还能继续选择沉默吗?不!我再也不能沉默了。我必须为他们做点什么!回心一想,他们在和我们闹时,觉得他们很强势,甚至私底下常把他们称为刁民。但就在这一瞬间,我觉得他们就是弱势群体,他们是那样的无助,那样的恐慌。其实,我们的立场是统一的,都是为了病人。于是,我悄悄地改变了,我试着把自己当成他们家庭的一员看待,我深深的体会到:家属担心的不仅仅是病人的病情,更多的时候是病人的生活。

在半小时探视时间里,我开始由被动变得主动了。我会热情地迎上去,亲切地作自我介绍,耐心细致的把病人24小时的变化告诉他们。比如说:"阿姨,您来啦,今天奶奶能自己吐痰了呢,大便也解过了!""大伯,张爷爷早上睁开眼睛了,还和我握手了呢!"这些消息对于家属来说无疑都是天大的喜讯。此外我还会和他们拉拉家常,了解病人的生活习惯,因为我深深地意识到:在病情护理方面我们是专家,但在生活护理方面,家属才是真正的专家。我会把了解到的信息班班交接,保证班班都做好。

现在,我经常听到家属亲切地向我打招呼:"小金,今天又是你啊,恩,老头子交给你我就放心了!"每每听到这些话时,我就感到很欣慰,这,是对我工作的一种肯定啊!

最后,我想对在座的各位姐妹们大声呼吁:"沉默未必是金!"尽管我们面对的病人往往都是沉默的,但我们决不能沉默!我的演讲完毕,谢谢大家!

提任表态性发言范文简短篇六

尊敬的各位常委、各位领导:

大家上午好!刚才审议通过了我的任职决定,在此衷心感谢各位各位领导、同事们对我的信任和支持!这次任职对我来说信任与希望同在,责任与压力并行,是我人生发展历程上的新常态。我将以今天为新的起点,以新的姿态进入新的角色,感恩大家的重托与期望。在此,我郑重做出以下承诺:

一是认真学习,做一个信念坚定的人。始终坚持学习不放松,通过学习明辨是非,在思想上铸牢“三个自信”,在工作中把握方向,明白大局,保持政治定力。

二是心中有民,做一个为民服务的人。无论职位的大小,时刻把为人民服务的宗旨内化于心,外化于行。树立服务济源经济发展、服务政协机关、服务委员、依靠基层的群众观点。在工作中,就是扑下身子,和机关同事、和服务的群体,打成一片,听心声,知民意,做好多方互动沟通的连心桥,化解问题的催化剂。

发挥。

四是心中有责,做勇于担当的人。将以“自信人生三百年,会当水击三千里”的信心和干劲,直面问题不回避、敢于担责不推诿,自觉做到心中有责,敢于担当,以干立身,以干立业。

五是心中有戒,做清正廉洁的人。心中牢记领导干部廉政要求,敬畏百姓、敬畏权力、敬畏法纪,自觉接受社会和群众的监督,做一个经得起考验的清正廉洁之人。

我坚信,在各位无私的关心与支持下,我将努力扬长避短,开拓进取,在新的岗位上交一份令大家满意的答卷,不辜负各位的信任和期待!谢谢!

提任表态性发言范文简短篇七

各位领导、各位教育同仁:

大家好!我是教研室英语教研员李智锋。

作为省级教育能手工作室负责人之一,我代表29位教师工作室负责人在此谈谈我们的感受和认识。县局同意我们成立教学能手工作室,我认为这是县局领导对我们大家的信任,我们深感荣幸,但又觉得责任重大。作为省市级教学能手,我们将紧紧围绕教育局“抓内涵提质量 促发展”工作思路,践行教育系统“人才计划”骨干体系建设目标责任,充分发挥教学能手示范引领作用,努力为xx教育可持续发展做出应有的贡献。 教师工作室是近两年兴起的,以名师带动教师队伍建设,充分发挥名师的示范引领、辐射作用,实现资源共享、智慧生成、全员提升为目的的研修共同体。

作为教师工作室负责人,我们要加强学习,不断更新教育教学理念,主动带头开展教育教学研究,在本学科内形成自己独特的教育教学风格。我们的成员应不断自我完善、自我突破、自我发展、充实提高,充分体现自己的人生价值,向全县教师传递教育教学改革和实现个人梦想的正能量。

作为工作室负责人,我在此郑重表态:

一是我一定会在这个周期内带领工作室成员全面了解学科前沿信息与发展动态,深入研究教育教学中的重点、难点问题,积极探索新方法,指导全县初中英语学科教学。 二是有计划的培养工作室各成员在一个周期内成长为省市级骨干教师,实现教师队伍“传帮带”作用。

三是作为工作室负责人和英语教研员,针对xx初中英语教学实际,结合学科特点编印一本适合我县英语教学的音标教学地方教材,让xx学生英语发音不输在起跑线上。 四是努力发挥网络工作室的作用,借助网络平台将自己工作室的工作情况、学科优质资源和课题研究的最新成果,及时展示给更多的学科教师,并借助网络平台给一线教师提供答疑解惑和广泛交流的平台,充分发挥工作室的积极作用。

各位老师,各位领导。在今后的工作中,我们将在教育局的领导下,进一步解放思想,更新观念,虚心学习兄弟工作室的先进经验,不断探索培养教师业务能力的新思想、新方法、新途径,为“办人民满意的合阳教育”做出新的更大的贡献。

谢谢大家!

各位领导,各位同志:

我今天表态发言的题目是:我们的根在哪里,本在何处?

我思考的答案,也就是我今天发言题目的答案:因为我们的根在市直学校,本在市直教育。古人说,民为邦本,本固邦宁。同样的道理,市直教育就是我们市教育局的执政之本、工作之要,这个基本、根本的工作做扎实了,我们指导、管理全市教育工作就有了足够的底气和资本。特别是市直学校管理体制调整之后,我们基教处更应该增强这样的认识,将一大半的精力投入到市直教育工作中去,否则,我们就没有资本去指导、管理全市基础教育工作。这样想来,局领导要求我们做表态发言,就是情理之中的事了。我个人认为,实际上这也就是,在全市年度教育工作会议尚未召开之际,市教育局今天就在这里隆重召开市直教育工作会议的原因所在。

经过我们基教处全体同志的热烈讨论,我们基教处在今年市直教育工作中,将努力做到三个“更加”。

一、态度更加自觉。正因为市直教育的特殊地位,我们将态度更加自觉,精力更加集中,切切实实把市直教育这块自留地种好、管好。就是一些改革举措也将首先在市直学校进行尝试,待试验成功后,再推广到全市。真正使市直教育成为我们的责任田、试验田和高产田。

二、作风更加深入。我们将按照奚局长要求的那样,一切围绕学校转、一切围绕教师转、一切围绕学生转、一切围绕教学转。正常深入学校,深入课堂,深入一线,一边当好小学生,做到“干中学”;一边蹲下身子,解剖麻雀,与校长、教师一道研究问题,寻求办法,做到“学中干”。特别是工作方式要少一些布置式、命令式,多一些协商式、发现式,努力把鲜活的经验培育为全局的特色,把细小的改革放大为面上的创新。

各位领导,同志们:

根据会议安排,我代表正宁一中作大会表态发言。这次教育工作会,是在“十二五”规划开局之年、正宁教育进入关键时期,召开的一次非常重要的会议,充分体现了、县政府对教育工作的极大关心、对深入实施科教兴县战略的坚强决心。正宁一中作为市级示范高中,首当其冲的就是抓好高考备考工作、提高教育教学质量,努力创建省级名校。下面,我就正宁一中“十二五”期间,特别是今年教育教学工作的一些思路和打算作以简要汇报,不妥之处,请批评指正。

末,全校一本和二本进线率分别达到15%和50%,使正宁一中尽快由市级示范高中晋升为省级示范高中。今年的奋斗目标是:在报考人数净增234人的不利形势下,二本进线率保持稳定,进线人数突破300名大关。围绕这一目标,在具体工作中,坚持做到“五项”:

一是抓管理。全力推行精细化管理模式,切实完善高考评价体系,围绕目标管理和年级管理两项制度创新,积极探索新阶段高中教育的激励机制。实行分管校长负责下的年级管理责任制,让年级成为教学管理的实体,赋予人权、事权,既管教又管学,确保教与学的每个细节都能纳入管理半径之内;实行“岗位责任,量化考核,末尾淘汰,绩效工资”四项制度,从今年开始在提取师生奖励基金18万元的基础上,每年增长20%,重奖教学成绩突出,具有科研成果,无私奉献的教师和品学兼优的学生,充分调动广大师生的工作和学习积极性,推动教学质量创一流、高考名次争上游。

力培养出一批学有专长、教有成果的各级各类优秀教师、骨干教师和学科带头人,确保今年年底前全校教师学历达标率达到85%以上。

三是抓教改。积极借鉴“杜郎口中学三三六教学模式”,“洋思中学—先学后教当堂达标模式”和“西峰区齐家楼初中五四四课堂教学模式”,以课程改革为抓手,深化教研教改,建立以教导处为中心、以年级组为支撑、以学科教研组为单元的教研教改组织网络体系,充分发挥优秀教师的示范引领作用、骨干教师中流砥柱作用,学科带头人的榜样楷模作用,努力培养教研教改梯队,逐步形成“一级一特色、一科一教法、一师一风格”的课改局面,切实提高教育教学质量。

抓载体,建基地,拓内涵,使校园的每一幢建筑、每一处景观、

每一个角落都孕育着丰富的文化元素,彰显着高尚的精神追求,散发着浓郁的育人气息。

五是抓基础。牢固树立“一年高考,三年备考”的思想。坚持从基础抓起,分级确定抓促重点,分层定位突破目标,分类实施不同教法,全力提高教学质量。高一阶段按照“狠抓常规,夯实基础,培养习惯,激发兴趣”的要求,抓好新生养成教育,逐步消除畏难思想,全面培养良好习惯,充分激发学习兴趣;高二阶段按照 “强化管理,分类推进,有序竞争,平衡发展”的要求,抓好过渡提升教育,加强心理教育疏导,把握学生成长规律,合理确定发展方向;高三阶段按照“突出重点,把握关键,分科培养,规范训练”的要求,抓好集训成才教育,加强备考工作指导,掌握高考前沿信息,坚持做到堂清、日结、周测、月考,全面提高高考成绩。“堂清”就是要求教师指导思路清晰,学生学习探究有效有序,课堂没有遗留问题;“日结”就是要求学生对当天知识进行梳理归纳,反思总结;“周测”就是坚持每周开展一次单元测试;“月考”就是坚持每月进行一次高考标准化模拟考试,力求组题严密,组织有序,讲评精准,反馈及时,补救到位。

总之,高考质量牵涉千家万户的利益,广受社会各界的关注,高考质量的好坏关系到学生的未来、家庭的希望、学校的生存与发展,作为正宁高考大户,我们将以强烈的事业心、高度的责任感和使命感,全力以赴抓好高考备考工作,努力向、县政府和广大学生家长交回一份满意的答卷。

各位领导,同志们:

为全面贯彻党的教育方针,办好人民满意的教育事业,按照优先发展、育人为本、改革创新、促进公平、提高质量的要求,推动教育事业科学发展,提高教育现代化水平。县人力资源和社会保障局将充分发挥职能作用,尽全力支持我县教育事业的发展,为教育工作提供优质高效的服务。

一、 坚持公平公正公开,认真做好教师队伍补充工作 做好教师队伍补充工作是促进教育事业又好又快发展的基本保证。近两年,通过不断努力,我县教师队伍补充工作积累了经验,取得了优异成绩。下一步,我们将在编制限额内,继续面向社会公开招聘优秀人才从教,及时为中小学补充合格教师,合理配置教师资源,建设高素质的教师队伍。着力解决教师队伍结构性矛盾,重视紧缺学科教师的补充,以满足学校特别是农村学校开设课程的需要。

工作中,我们将坚持正确的政策导向,注重教师的教育、教学实绩,坚持思想政治素质与业务条件并重,在岗位设置范围内,合格即评,有岗即聘,主动适应中小学素质教育发展的需要。增强评聘工作的透明度,狠刹不正之风,自觉接受社会监督。进一步强化聘后管理,充分调动全体教师的工作积极性,发挥优秀人才的引领作用。坚持以人为本,将工作做深、做细,不断建立和完善职称评聘工作机制,使其真正成为培养人才、管理人才的有利平台。

三、坚持干部选拔任用制度,建设一流的中层干部队伍 从教师队伍中选拔中层干部,是促进教学质量和管理水平提高的有效途径。选拔中层干部时,我们将对选拔对象进行全面的考察和衡量,结合考察对象的特长和个人优势,给予正确的定位,安排合适的管理岗位。从爱护优秀教师、保护学校优质师资、促进学校持续发展的角度出发,量能而用,努力开创学校工作新局面,建立一支爱岗敬业、恪守职责、开拓进取、奋发向上的干部队伍。

四、坚持考核奖惩激励机制,培养一批优秀教育人才

名师、名校长、特级教师、教学能手、骨干教师、学科带头人等各类优秀教师的培养选拔、管理、使用制度。坚持每年表彰一批优秀教师和先进教育工作者,充分调动全县教育系统工作人员的积极性、主动性和创造性,推动我县教育事业健康发展。

各位领导,同志们,坚持优先发展教育,推动教育事业科学发展,为人们提供更加多样、更加公平、更高质量的教育,是社会发展的基础和根本。人力资源社会保障部门与教育事业的发展有着密切的关系,我们将紧紧围绕科教兴国战略,采取积极有效的工作措施,为我县教育事业的科学发展保驾护航。

谢谢大家!

提任表态性发言范文简短篇八

作为本次提任中的一员,在改革后行政人员大幅减少的情况下放弃入额并被省检察院党组委以重任,深感责任重大。此次集体谈心会,对我们来说是激励,更是鞭策。

重修养,顾大局,不忘初心,矢志不渝。加强个人修养,注重班子建设,团结同志,带好队伍,营造风清气正良好政治生态;顾全检察工作大局,突出检察办案中心,高站位,低起点,甘做检察事业的铺路石;坚持职业选择,坚守岗位职责,牢记宗旨,不忘初心,全力做好行政管理和检务保障工作;筑牢理想信念,坚定信仰追求,宠辱不惊,矢志不渝,增强检察事业发展的信心和决心。

有情怀,勇担当,孜孜以求,驰而不息。做到胸中有正义,心中有检察,在工作中实现自身价值,在检察事业中成就职业理想;以身作则,率先垂范,勇挑重担,恪尽职守,为党组分忧解难,为检察事业发展出谋划策;追求卓越,不断超越,创树工作品牌,创建检察特色,优质高效完成党组交办的工作任务;推陈出新,永不停歇,保持饱满的工作热情和十足的干劲,推进检察工作不断前进。

知敬畏,守规矩,砥砺前行,永葆本色。心中有戒尺,敬畏权利、敬畏法律,心中有标杆,感恩人民、感恩组织,做到做人有尺度、有遵循;廉洁自律,严格要求,严守政治纪律和政治规矩,严守道德和职业底线,做到做事有底线、有原则;暮鼓晨钟,时刻警醒,加强淬炼,砥砺奋进,铸就忠诚品格;锤炼党性,磨炼心性,永葆共产党人政治本色,永葆检察人员法律本色。

此次干部调整,调整的是岗位,不变的是责任;改变的是人员分类,不变的是检察身份。我们将严格践行检察官“忠诚、为民、担当、公正、廉洁”的职业操守,不忘初心,永葆本色,孜孜以求,砥砺前行,为检察事业的发展、为公平正义的实现而不懈奋斗!

细致精致极致地做好工作----新提任处级干部表态发言2作为办公室的一员老兵,我深知办公室特别是检办工作责任重大。我将在领导赋予的干事创业的新平台上,以事争一流、唯旗是夺的精神状态,牢记使命,锐意进取。

旗帜鲜明讲政治。牢记办公室工作的根本属性是讲政治的要求,坚定政治信仰,站稳政治立场,对党绝对忠诚。坚持把纪律规矩挺在前面,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻中央、省委、高检院和省检察院党组的决策部署,进一步树牢大局观念,切实发挥好办公室综合协调和政务保障作用。

认真履职提质效。紧紧围绕院党组的中心工作,围绕全省检察机关的中心任务,积极主动地履行好以文辅政的职责。坚持夙兴夜寐、激情工作,大力弘扬“工匠精神”,在主任的领导下,带领分管科室同志守程序、讲规范,细致、精致、极致地做好各项工作。坚持忠诚敬业、甘于奉献,切实把责任扛在肩上、抓在手上、落实在行动上。坚持团结协作、互相补台,当好主任的参谋助手;与其他班子成员之间以诚相待、相互尊重、相互支持,做到大事讲原则,小事讲风格,提升办公室团队整体战斗力。

深入学习强素质。坚持与时俱进、持之以恒,加快知识更新、优化知识结构、拓宽眼界视野。及时系统地学习党的最新理论成果,提高思想站位和宏观把握。及时系统地学习各项法律规定和司法解释,提升职业素养和履职能力。及时系统地学习高检院和省委重要工作部署,吃透上情,把握精髓,切实发挥好参谋助手作用。时刻注重向领导、同事和基层同志们学习,多见他人之长,多省己身之短,进一步提高自身综合素质。

廉洁自律守规矩。始终绷紧廉洁自律这根弦,严格执行党的各项纪律条例,严格执行廉洁从检各项规定,从细微处着眼,严格要求自己。不断增强党性修养,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,以身作则,以上率下,任何情况下都不触底线,不踩红线,始终做到廉洁自律不动摇。

作为一名军转干部,能走到今天的岗位,我深感机会难得、来之不易。在今后的工作中,我将积极主动地承担起自己的责任和义务,切实履行好职责,尽心尽力干好工作。加强学习,不断提高自身综合素质。法警总队综合指导组负责总队大量的文字工作,而我作为其中的一员,必须把学习作为提高工作能力的首要任务,锲而不舍,探求新知,主动向各位领导和同事学习,向书本学习,向实践学习,不断拓宽知识面,更新知识结构,提高自身工作能力。

勤奋工作,认真完成各项工作任务。在工作上从严要求自己,扎扎实实,任劳任怨,立足本职抓落实,及时完成领导交办的各项工作任务。摆正位置,认真做好部门领导的参谋助手。注重团结,注意维护部门的整体形象,做到与部门领导及其他同事团结一致,工作上积极配合,荣誉上主动谦让,用心在本职岗位上做出成绩。

廉洁自律,树立良好个人形象。坚持严以律己、廉洁从检,敬畏党纪国法,严守纪律这条“高压线”,时刻自重自醒,老老实实做人,勤勤恳恳干事,清清白白任职,时刻保持清醒头脑,自觉接受监督。

总之,要以自己的坚定信念和诚实正直,赢得领导和同事的支持和帮助,以做好工作的实际行动回报院党组的信任与厚爱。

提任表态性发言范文简短篇九

尊敬的各位领导、各位同事们:大家上午好!

这天组织上任命我为x。

首先,我衷心感谢x党政的信任和关心,给予我这个展现自我实现人身价值的平台,感谢各位领导的器重和厚爱,感谢大家对我的信任和支持!

任命我担任这个领导职务,不仅仅是对我的一种认同与理解,更是x党政对我的期望和重托。坦率地讲,担任x职务对于我来说一切都得从头开始,因为作为x的领导,层次更高了,工作站位更高了,工作职责更大了,工作思路更广了,对于这些不一样的变化,我都务必从头学习,务必向在座的各位虚心地学习,向实践学习,敬请各位领导、各位同事多予支持和帮忙。

在今后的工作中,我坚决服从x领导的决策决议,在思想上、政治上和行动上与组织持续高度的一致,同时加强学习,严于律己,恪尽职守,勤奋工作,尽快完成主角转变,发挥好副职的参谋、助手作用,坚决维护、执行x长的各项决策,工作中做到“到位不越位”,与班子其他成员搞好协调配合,用心献言献策,尽自我的努力为集输站的发展作出自我的贡献。我有决心,x党政的坚强领导下,在x的正确带领下,各位同事的齐心合力,我们圆满必须会完成好各项工作任务,向x党政交上一份满意的答卷。

多谢大家!

提任表态性发言范文简短篇十

敬爱的党组织、尊敬的各位领导、各位同事:

下午好!在庆祝党的x岁生日之际,实现了我梦寐以求的夙愿,光荣的由一名入党积极分子转为预备党员。接收这次最难忘的洗礼,让我的心情激动不已,无法平静。是我迈出了人生新征程的第一步。在此,我要向公司党政及各党支部领导,两位介绍人给予我的培养和教育表示诚挚的敬意!向关心、帮助、支持我不断进步的全体同事表示衷心的感谢!

党员称号是一项光荣,更是一份责任。誓言不仅是靠说,更要靠做。这个崭新的起点,是我生命中的“加油站”,我要以誓言为动力,光荣与使命同在,荣誉与义务共存。通过以下几个方面,用实际行动来践行自己的誓言,完成肩负的职责,争取早日由预备转为正式党员。

一、不断提高政治、思想觉悟,增强党性锻炼。

回顾自己的成长历程,起初提交入党申请书时,正是因为看到身边优秀党员同志们那种毫不利己专门利人的崇高品德和思想境界深深打动了我,感染了我。时至今日我也是一直以一名合格党员的标准严格要求自己,锻炼自己。不忘初心,牢记使命。

我深知,组织上入党是一时的,思想上入党才是一世的。从此刻起,我要继续认真地深入学习十九大精神,不断提高自身理论修养,坚定理想信念。在学习和工作中时刻严格要求自己,定期与优秀党员沟通、交流、学习,积极参加党组织活动。配合、接受党组织的考察、教育,政治思想上与党中央和各级党组织保持高度一致,在大是大非面前,保持清醒的头脑,在小是小非上立场严正。用自己的言行为身边积极要求上进的同事做出好榜样,争当先锋模范。

在此我真诚地向党组织表达我的决心:热爱党,忠于党,永不叛党。认真学习党章、党规,学系列讲话,做合格党员。严格遵守热电公司各项规章制度,按党章办事,履行党员的权利与义务,自觉践行科学发展观;团结同事,关心集体,热爱本职工作,树立良好的职业道德,全心全意为人民服务。

二、加强素质培养,提升业务能力,立足本职,干好工作。

对于工作,我要积极认真负责地去面对,决不逃避推卸责任,要做到主动承担责任,愿意去承担,想去承担。坚决服从服务于大局,服从领导,听从分配,无论在任何岗位都要做到干一行、爱一行、钻一行,精益求精,充分将习总书记倡导的“三个好把式”良好作风运用在实际工作中,将“三个坏把式”的不良作风作为警示,时常提醒自己,监督自己。对待领导交代的事情要做到凡事有交代,件件有落实,事事有回音。只讲结果,不讲如果。

要让自己成为热电公司的好员工,首先要老老实实做人,踏踏实实做事,干干净净成事。要忍得住孤独,耐得住寂寞,挺得住痛苦,顶得住压力,经得起折腾,丢得起面子,担得起责任。要学会在打击中成长,在逆境中历练自己。在工作中发掘、学习别人的闪光点,取长补短。

其次,要坚持“真抓实干”、坚决杜绝“空谈”,在“大众创业、万众创新”的热潮中,进一步“解放思想、开拓创新”,勇于“冲锋陷阵”、勇于“忘我奉献”,真正起到模范带头作用。

在生活中积极主动地帮助身边困难的人,处理好与同事之间的关系,团结友爱,不能脱离群众。更要用感恩的心做人,用忠诚的心干事,敬业爱岗是员工忠诚职业的重要体现。感恩公司各级领导,感谢领导的严格要求和言传身教,给予我施展才能的平台,实现自我价值的机会和成长空间,使我的人生更加充满朝气和活力。

在进步的同时,要认清自身存在的缺点、不足和差距,工作计划性与细致性不够,遇事不够沉稳冷静,感性大于理性。政治理论水平不高、处理问题还不够成熟。在今后的学习工作中,我将继续以身边的优秀党员为榜样,严格按照党员的标准要求自己,努力做一名无愧于党、无愧于时代、无愧于人民的好党员。在平凡的岗位上,做出不平凡的贡献。请党组织进一步考验我!

提任表态性发言范文简短篇十一

各位领导、同志们:

大家下午好!

新年伊始,我们xx人济济一堂,在古都xx隆重召开xx公司20xx年度计划工作会议,我的心情感到无比的激动。在为时三天的大会中,我们听取了总裁题为《以人为本,转变观念,加强管理,快速推进,努力实现xx全面协调持续发展》的工作报告,并就报告内容,结合各单位和各系统的实际情况,对如何实现各单位和各系统工作目标展开了深入地讨论。在已经过去的20,我们总办为提高企业的管理水平做出了一定的贡献,取得了一定的成绩。这是在总裁的正确领导和鞭策鼓励下取得的,是各分公司和总公司各部门大力支持的结果,也是总办全体员工精诚团结、拼搏奋进的结果。成绩只代表过去。新一轮的目标、新一轮的考验又交付在我们的肩上。20xx年,总办将根据总裁工作报告中的具体要求,一是在认真总结去年经验的基础上,扎扎实实贯彻xx公司20xx年度计划工作会议的精神,科学分解公司下达的工作目标;二是以务实的态度继续落实《xx公司行政人事管理制度汇编》和其他相关制度;三是加大目标管理责任考核的力度,鼓舞士气,激励斗志,弘扬团队精神;四是积极转变工作作风,改善工作方法,树立良好的办公室形象,提高总办每位员工的业务素质,使总办各项工作整体上台阶;五是在抓实基础管理和日常工作的同时,要重视企业信息化建设,利用互联网络拓宽沟通渠道;及时获取公司领导决策所需的信息;努力提高各级管理人员的电脑知识。总办将会牢记服务、指导、监督、协调的工作宗旨,紧紧围绕总公司的工作重点,充分发挥总办的桥梁作用,团结协作,创新奋进,真抓实干,将各项工作做细、做实,真正使各项工作落到实处,确保20xx年各项工作目标顺利实现,为公司的可持续发展再作新的贡献。

谢谢大家!

尊敬的经理、各位领导:

大家好!身为制造车间的主任,在此,我谨代表制造车间全体干部员工,对本次公司实施扁平化管理进行表态发言:

制造车间全体干部员工坚决拥护公司领导关于实施扁平化管理的改革举措。按照公司统一发展的工作部署,切实抓好扁平化管理工作在基层车间的推进和落实,充分发挥基层车间的保障职能,我们要坚决做好四个方面的工作。

1、严格落实集团公司及公司qhse管理要求,深化基层车间安全管理,认真执行操作规程,进一步深化强三基、反三违活动。牢记基层管理者身上背负的安全使命,把职工安全放在心上,将安全生产贯彻在生产工作的始终。为公司生产建设服好务。

3、抓好员工素质教育,用高素质的基层员工队伍保障企业持续发展。抓好导师带徒活动的落实,结合岗位需求,重点强化以应知应会、岗位技能、安全环保、操作规程等为主要内容的基础性培训,使全体岗位操作人员的基本素质迈上一个新的.台阶。针对近期改造过程中,生产车间里不断增加的新设备、新工艺,我们将进一步强化关键岗位的培训,加强基层重点设备、重点工艺管理人员的培训,不断提高基层技术人员综合素质,以满足新设备、新工艺实施后所产生的新岗位的技术要求。

4、为了开展好生产线产能扩建和隐患治理工作,我们将按照公司安排,排好工期,严格按照工作流程,搞好近期生产线改造工作和隐患治理工作,将设备安装、后续技术的跟进等基础工作做稳、做实。

公司本次实施扁平化管理,是适应市场发展、创新机制和公司持续、稳定、健康发展的需要,请公司领导放心,我们制造车间全体干部员工将以公司发展需要为己任,按照公司预定目标,努力做好本职工作,为共同实现企业的持久发展贡献自己的全部力量!

采取的措施是:

一、落实部门每个人针对自己的工作进行认真的总结,细致的反思,找出工作中的不足,面对新时期的目标,加以改进完善,并制定出自己的工作目标以及发展方向。

二、针对每项工作要从新制定合理可行性标准,要有量化指标,结合考核制度来衡量每个人的工作业绩,从而达到日清日高的效果。

三、现场管理责任到人,纳入工作业绩一并考核,要持之以恒,直到养成一种习惯。

四、要求各环节每天都要对所管理的物资进行盘点,与电脑进行核对,特殊物品可以分期核对,要做到心中有数,帐物相符。

五、勤俭节约不是口号要赋予行动,精打细算,严把计量关,及时与采购沟通,合理使用好现有仓库,杜绝不必要的费用支出。

六、加强部门之间的沟通,学会换位思考,用细心去观察,用沉稳去把握,用胆识去创造,用积极去配合,用大度去化解,用诚信去换取,担当起这片天,创造和谐团队,才能促进企业发展。

七、加强学习,激发灵感,务实的同时要学会创造,只有创造才能出真知,只有学习才会去创造,向身边人学,向同行学,通过光盘学,争取每天都在进步,哪怕是一点点。以上是本部门的新年的工作打算,新的一年,新的开始,新的希望,新的征程,有不足之处还请大家指教,我们会虚心学习,认真对待,最后祝大家在新的一年里,走好运,保健康!

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提任表态性发言范文简短篇十二

尊敬的领导同志:

经过此次错误,我感到深深的自责和内疚之余,更认识到我这样行为的结果是严重的,对于经理指出的不诚信问题,也是我感到最内疚的一点。

然而,经过经理的严肃指正错误之后,我已经意识到再怎么遗憾和难过都对我弥补错误无济于事,第一我应该严肃地承认错误,认真地面对它,我必须努力地反省错误、检讨错误。

我检讨错误之外,更应该积极地去承担因我犯错带来的一些影响,今后我一定要对自己的言行方面严加要求,尽力杜绝此类错误的发生。我必将以最最踏实的工作态度,诚实守信地对待未来的工作。

第一,今后我无论是在工作方面与严肃自律方面,我都要提起十分的重视。我发誓从今往后不再怠慢工作。此外,我还要在每周工作中认真对待工作的每个环节,积极地去发现一些工作中存在的问题,去发现问题,解决问题,并且将所发生的工作问题,认真地写在每周的总结报告当中。

第二,我个人思维方面薄弱,思想不够成熟也是直接导致此次错误的原因之一,因此今后工作中,我要加强思维处事能力的培养。就我这次的错误而言,归根结底来说。经理的电脑换系统,我就怠慢工作,而我却未曾想到经理电脑终有修好的时候,其实从始至终我就不应该有怠慢工作想偷懒的投机心理。

通过这次教训,今后我会认真地意识到问题的存在,认识思考事情发展,尽最大可能纠正自己投机心理的毛玻要积极认真地对待工作,让自己不再犯这些表现得不成熟的错误。

第三,关于我的个人诚信问题,通过此事,我意识到一个人的诚信问题其实需要经过一次次的经验教训所积累。其实通过此事我也庆幸经理能够指出我在诚信方面的缺失,能够让我彻底醒悟,让我真正认识到诚信对于一个人的重要性,这次的教训在今后的工作中对我来说是无比宝贵的经验。

在此,也希望领导能够针对我的过错来责罚我,这样才让我能够深刻地改正错误。

2、未完成任务检讨书没完成存款任务检讨书。

尊敬的领导:

我没完成支行领导交给我的任务,在此我怀着万分沉重的心情向你做出深刻的检讨。

古人常说,“行有不得,反求诸己”,但一开始,我并未能及时地进行自我反剩古人又说,“君子务本、本立而道生”,因此,在自我反省的过程中,一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后,归结原因如下:

1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。作为一名银行员工,不论有多少理由,都应时刻为了银行着想,听从领导的吩咐,尽职尽责做好我的本职工作。

2、事发后,不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。一开始,就想着把很多问题推给别人,而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢,因为是“龌龊的`面子”在作怪,还强装出一副“此事与己无干”的样子,对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸,心中甚是羞愧。

通过这件事,我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度,感悟到:

都念到研究所了,你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧,待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢,给了他不受教。这点小事没办好,恰恰是学习的机会,但他并没有把握这个机会,反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面,不往好处发展,就会自然地向坏处发展。听完讲座,再想想自己,也甚是惭愧!

总之,我的行为给单位带来了不好的影响,做出这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤,孰能无过”,我也会努力成长为一个理智的人,一个理得心安的人,从过去的错误中学到智慧,不再单纯地懊悔。“经师易得,人师难求”,我真心感谢领导的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的“智慧”,能得到你们的教诲和帮助,我倍感幸运和不胜感激!

此致

敬礼

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