工作指导范文范本(通用13篇)
- 上传日期:2023-11-12 19:05:58 |
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总结是对我们经历的一段时间内所学到的知识、经验和感悟进行梳理和归纳的过程。对于学生来说,如何合理安排学习和休闲的时间,使得学业和娱乐兼顾?希望大家能够通过阅读总结范文,提升自己的总结能力和写作水平。
工作指导范文范本篇一
班组是企业中基本作业单位,是企业内部最基层的劳动和管理组织。在一般企业里,班组长不算“干部”,但实际上,班组长基本具备了“干部”的管理职能。下文小编为为大家收集了关于班组工作的指导新的,欢迎阅读!
时间过得真快,转眼间,到四川美丰已经整整一个月了。有时候,我时常在问自己,在公司,在车间,在班组,我每天学到了些什么?我今天进步了吗?我今天保持了积极向上的心态了吗?对于一个刚刚踏出大学校门,一个刚刚进入四川美丰的员工,有很多很多需要我们去学习,去琢磨。我想,首先是自己要明白这样一个道理:当我交出学生证的那一刻,我不再是一名学生了,因此我不可以再用学生的态度来对待自己现在的工作!
一个月了,给我感触最深的还是我的车间,我的班组。还记得03月05日上午8:30在分公司生产大楼五楼会议室分配车间,心里的那种激动,多么想快点知道自己被分在哪个车间,什么工作岗位。根据分配,在安全管理员戚小兵的带领下,我和一起分配的其余11名新同志来到了分公司合三车间。
合三车间,其实,早些时候,在参加公司级培训时,就听说了,xx年建成,目前是全公司最大的合成氨装置——年产20万吨合成氨,在车间石庆永主任的带领下,是一个学习能力非常强、凝聚力和团结力非常出色的团队。我非常荣幸自己能够加入这个团队,进入合三车间这个团队学习,提升自己、锻炼自己。接下来就是为期三天的车间级培训,由安全管理员戚小兵带领我们进行培训学习,他是我来到合三车间认识的第一位师傅,平易近人,加之和我们年龄相差不大,都是80后,所以我们新进员工都叫他——戚哥!
很快,三天的培训期结束了,培训的最后一天下午,进行了车间级的考试,分了班组和岗位。我分在了车间化工四大班巡检岗位,来到班组、进入岗位学习也快半个月时间了。这是一个积极乐观向上的班组,每天都充满了欢声笑语,大家和睦相处,一起学习,共同进步,工作上兢兢业业,毫不含糊。在这里,我认识了许多新同事,他们也是我的师傅。
在合三车间化工四班,我开始了更加漫长的学习之路,由于大学专业是非工艺类的高分子材料类,所以在接下来的学习中,我感觉到了师傅讲解的东西自己什么都不懂,那些原本属于我的高分子专业的知识在这里似乎用不上,可见学习任务有多么的艰巨。当时,我头都懵了,开始感觉到迷惘和无助,不过,迷惘和无助很快就过去了,因为师傅教我们一种简单的方法,从最基本的做起,从讲原理、认设备开始,再到系统的理流程、熟悉工艺原理。
来到合三车间化工四大班这样一个和谐团结的大家庭中,总之,我认为要提高自己的能力,不管是业务能力,学习能力还是人际交往能力,要的就是一种终身学习的思想,在任何时候都不能倦怠,只有时刻都提醒自己,鞭策自己,多向身边老师傅老同志学习,凡事从点滴入手,从小事做起,把自己的视、听、言、行纳入规范,真正使这些规范成为自己行动前的指挥官,行动中的检察官、行动后的审判官,反复实践、反复磨练、经得起各种考验。
一、狠抓安全生产推进hse建设。
两年来,本班继续以hse体系建设为契机,牢固树立“安全第一、环保优先、以人为本”的理念,坚持开展以“查隐患、堵漏洞、反三违”为主要内容的隐患排查活动,深度强化班组执行力,扎实开展班组安全生产。
严格执行公司各项。
规章制度。
落实岗位安全生产责任制并按照生产受控要求强“三基”反“三违”狠抓安全生产死角发现问题及时上报处理杜绝生产事故的发生;对重点部位采取加大巡检力度、提高排凝频次等措施确保蒸汽、除盐水、压缩空气、氮气的高效平稳供给。
为配合公司4月份含酸油改造项目的有序进行,班组党员率先垂范,认真疏通流程,针对小修中遇到的难题,提前进行分级汇总,使每一项消缺工作都落实到专人,明确属地职责,强化安全监督,严把施工质量关,确保消缺工作顺利完成,并组织员工按照生产运行处要求安全平稳完成装置开停工任务。
积极开展日常工作中的pha、jcc,加大属地管理力度,抓好风险识别工作,并且针对天气突变、单电源运行、雨季冬季这类特殊时期,做好各类安全防范工作,汛季加强各岗位防洪防汛措施,反复开展停晃电应急演练,做好应急准备工作;冬季狠抓防冻凝工作,配合车间做好保温工作,加大泄露点排查力度,增加巡检次数,为安全生产营造一个良好的氛围。
加强各岗位巡检力度,强化细化岗位责任分工,巡检过程认真仔细,检查到位,不疏于形式,做到“早发现、早上报、早处理”,今年本班多次发现事故隐患并及时排除:xx年12月19日,边丽哲巡检时发现106泵有味,联系车间停泵检查并处理;今年1月27日,油泵停运,发现及时处理;5月18日,孙恩丽、程秀研在巡检中发现回用水1#风机故障,及时上报处理;8月2日,因液位计失灵,生水罐抽空,及时发现处理;10月9日,王晓元在巡检中发现水处理盐酸计量罐渗酸,及时上报处理;高温凝结水开工期间,段明泽发现机泵接地不合格,及时处理,热水站开工时,他又发现201b泵漏油,处理及时,避免了一次事故。
二、积极组织培训提高技能素质。
结合公司“”发展规划,加强形势任务教育,引导班员认清公司当前面临的机遇与挑战,明确今后一个时期的总体发展目标和工作方向。
加强“一岗一单、一人一单”式培训,围绕设备新增和改进情况,进一步完善不同层次、不同岗位培训的需求,并将培训重点放在关键岗位和问题设备上,强化培训效果评估和考核测试,提高培训的针对性和实效性,同时在班组中推行“天天半小时培训法”,将生产知识量化分解,使学习内容与生产实际灵活地结合在一起,强化员工实际知识掌握能力,使每位员工都能熟练掌握本岗位生产知识和操作技能,熟知各项。
应急预案。
确保员工100%持证上岗100%掌握应知应会的操作知识和技能100%参加培训学习考试考试合格率100%。
组织员工参加公司举办的各类培训班,有关乎员工日常生产的“压力容器培训”,有引导员工思想方向的“四项制度学习”,还有与员工生命息息相关的“应急救生培训”,这些培训都从不同层面为员工解读了安全的重要性,让员工进一步强化安全生产意识,掌握相关安全常识。
积极开展岗位练兵和技术比武,让员工熟练掌握专业知识,并将现场实际操作与理论知识融会贯通,学会正确使用消防器材和呼吸器,对活动中出现的盲点进行及时总结和分类梳理,进一步提升员工队伍综合素质和应急能力,确保生产操作的规范化和程序化。
三、规范现场管理加强平稳受控。
加强设备现场精细化管理,加大现场情况通报监督力度,不留死角,做到“发现问题,及时上报”,坚决纠正“低老坏”现象,积极检查身边设备的安全情况,改正自身不良习惯,开展“跑、冒、滴、漏”专项治理,推进现场规范化和标准化。
两年来,本班进一步加大现场管理力度,按照公司生产受控和6s要求,严格规范员工在岗期间着装和手机使用情况,坚决杜绝烟火等违禁物品,按照“清洁、整齐、规范”的原则,将现场物品用具摆放规整。轮休期间认真执行公司作息时间规定,杜绝“早睡晚起”,严格执行公司反违章六大禁令,进一步规范员工的安全行为,提高员工的安全意识。
严格落实作业许可管理制度,认真核对各类票据申请、办理、关闭和延期的执行情况,规范作业许可票据内容的填写,做到“谁签字、谁负责”,层层监护到位,并且全员参与危害识别和风险评估,加强对关键装置、重点部位和危险点源的检查监控,避免事故发生。
严格执行《车间装置运行计算机监盘管理规定》,加强设备监控力度,防止压力出现较大波动,影响生产,每班做好安全生产记录和监测记录,各工艺参数点和测温测震点的数据都及时、准确、内容完整,合格率100%,确保生产平稳受控。
狠抓承包商管理,进一步强化现场监护人的履职责任,尽到属地管理者应尽的职责,重点监督施工作业现场票据完备情况、风险控制措施是否有效落实、施工人员是否存在“三违”现象,时刻绷紧安全弦,为施工现场营造良好的安全监护氛围。
四、开展各类活动构建和谐班组。
继续深入开展“五型”班组创建活动,从班组安全入手,加强各方面专业知识学习,创建“清洁环保健康”的工作环境,围绕“节能降耗、安全生产”,提出切实可行的合理化建议,积极开展各类安全生产,降低能耗,着力加强和谐班组建设,全面提升班组队伍的综合素质和管理水平。
两年来,本班组织员工积极参加各类安全竞赛,员工们在竞赛中表现积极踊跃,成绩优秀,这些活动的开展,在短时间内弥补了员工的技能不足,增强了员工的素质能力,并在班组内形成了互学互助的良好氛围。
认真进行安全宣教工作,每个班前接班会都进行安全材料学习、安全经验分享,班后做好安全总结,每周进行安全评比,每月按时完成班组安全板报,并包揽车间全年参展宣传板报,多次获奖;积极配合公司“安全文化提高年”活动,广泛开展读书活动,通过读书和思考,开阔员工视野,培养员工好读喜钻的良好习惯;同时加大私家车的安全宣贯力度,利用培训学习和安全经验分享,让员工切身感受到车祸的危害性和安全带的重要性,通过亲情教育将交通安全管理延伸到每个家庭。
关心员工生活,稳定员工队伍,及时了解员工最新情况,平时通过聊天拉家常等方式加强与班组成员的沟通,既解决日常工作中的琐碎问题,又促进工作的顺利开展,使大家都能以工作为重,心往一处想,劲往一处使,增强了班组的凝聚力和战斗力;今年本班今年多次看望慰问员工家属,关注困难员工,了解他们的实际情况,努力做好员工的福利工作,为员工排忧解难,定期开展送温暖活动,让员工有了进一步的归属感。
两年来,本班围绕创新、安全、清洁、和谐的理念,切实抓好班组自身hse体系建设,进一步夯实班组基础管理工作,扎实有效开展“五型”班组创建活动,让全体员工更加明确自己的目标和责任,从而推动班组基础建设不断迈上新台阶,为公司今后的发展做出新的贡献。
时间过得真快,转眼间,已经整整一个月了。有时候,我时常在问自己,在公司,在车间,在班组,我每天学到了些什么?我今天进步了吗?我今天保持了积极向上的心态了吗?对于一个刚刚踏出大学校门,一个刚刚进入四川美丰的员工,有很多很多需要我们去学习,去琢磨。我想,首先是自己要明白这样一个道理:当我交出学生证的那一刻,我不再是一名学生了,因此我不可以再用学生的态度来对待自己现在的工作!
一个月了,给我感触最深的还是我的车间,我的班组。还记得03月05日上午8:30在分公司生产大楼五楼会议室分配车间,心里的那种激动,多么想快点知道自己被分在哪个车间,什么工作岗位。根据分配,在安全管理员戚小兵的带领下,我和一起分配的其余11名新同志来到了分公司合三车间。
合三车间,其实,早些时候,在参加公司级培训时,就听说了,xx年建成,目前是全公司最大的合成氨装置——年产20xx年龄相差不大,都是80后,所以我们新进员工都叫他——戚哥!
很快,三天的培训期结束了,培训的最后一天下午,进行了车间级的考试,分了班组和岗位。我分在了车间化工四大班巡检岗位,来到班组古。
诗词。
大全、进入岗位学习也快半个月时间了。这是一个积极乐观向上的班组,每天都充满了欢声笑语,大家和睦相处,一起学习,共同进步,工作上兢兢业业,毫不含糊。在这里,我认识了许多新同事,他们也是我的师傅。
在合三车间化工四班,我开始了更加漫长的学习之路,由于大学专业是非工艺类的高分子材料类,所以在接下来的学习中,我感觉到了师傅讲解的东西自己什么都不懂,那些原本属于我的高分子专业的知识在这里似乎用不上,可见学习任务有多么的艰巨。当时,我头都懵了,开始感觉到迷惘和无助,不过,迷惘和无助很快就过去了,因为师傅教我们一种简单的方法,从最基本的做起,从讲原理、认设备开始,再到系统的理流程、熟悉工艺原理。
来到合三车间化工四大班这样一个和谐团结的大家庭中,总之,我认为要提高自己的能力,不管是业务能力,学习能力还是人际交往能力,要的就是一种终身学习的思想,在任何时候都不能倦怠,只有时刻都提醒自己,鞭策自己,多向身边老师傅老同志学习,凡事从点滴入手,从小事做起,把自己的视、听、言、行纳入规范,真正使这些规范成为自己行动前的指挥官,行动中的检察官、行动后的审判官,反复实践、反复磨练、经得起各种考验。
工作指导范文范本篇二
1.xx老师思想上忠于人民的教育事业,教书育人,尽职尽责,积极奉献,出色地完成了本职岗位承担的工作量和工作任务。
2.认真钻研教材,对教材的基本基本概念,每每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。
3.他功底深厚,具有较高的艺术素质,为人师表,深受领导的器重,一直以来委以重任,担任高三美术教师。他肩负重任,乐于奉献,把青春献给党的教育事业;他师德默默耕耘,在平凡的岗位上干出不平凡的业绩,培育出满园桃李。善教乐教,深受师生尊敬为了完成学校交给的任务,xx老师全身心投入教科研工作。
4.该同志在一年的支教工作中,以饱满的工作求真务实的工作态度,认真完成各项任务。充分发挥支教教师的引导作用,耐心细致的指导青年教师,提高本组教师的业务水平。关心爱护学生,利用各种手段激发学生学习兴趣,教育教学效果好,深受广大家长和学生的喜爱。为人师表,作风正派,堪为其他老师学习的榜样。
5.在工作中,能充分调动学生的学习积极性,激发学生的学习情绪,合理运用教学手段,以学生为主体,教师作主导,以探究的方式创设教学情境,开拓学生思维,发挥学生的想象力,切实地向课堂四十分钟要质量。通过钻研教学大纲和教材,不断探索,尝试各种教学的方法,积极进行教学改革。积极参加区教学校组织的教研活动,通过参观学习,外出听课等教学活动,吸取相关的教学经验,提高自身的教学水平。通过利用网络各类相关专业的书报杂志了解现代教育的动向,开拓教学视野和思维。在音乐教育中,有意识地以学生为主体,教师为主导,通过各种比赛等教学手段,充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。年月音乐课《青春舞曲》获学校第十届优质课竞赛综合组一等奖;年月本人编排的舞蹈《爱的绿意》获第二届“青春泸县”校园文化艺术节文艺汇演三等奖。
6.老师不仅在教学方面取得辉煌业绩,而且在协助学校学生会工作表现出色。他既教书又育人,还负责学校铁宣传工作,为宣传好学,他夜以继日,不惜牺牲休假日时间,为学校做好宣传广告。德珩老师,一心扑在教育事业上,舍小家为大家,“捧着一颗心来,不带半根草走”,深受学校全体教师以及社会各界人士的尊敬,老师时刻保持谦虚戒骄戒躁的作风,时刻保持安教廉洁执教的师德风范。
7.虚心学习,积极向上。认真参加学校组织的新课程培训及各类学习讲座。利用网络认真学习新课程化学教育新课程标准,以及相关的文章如《教育的转型与教师角色的转《教师怎样与新课程同行》等。求实创新,认真开展教研工作。将所学的新课程理念应用到课堂教学实践中,立足“用活新老教材,实践新理念。”课前认真作好充分准备,精心设计教案,并结合各班的实际,灵活上好每一堂课,尽可能做到当堂内容当堂完成,课后仔细批改学生作业,不同类型的课,不同年级采用不同的批改方法,使学生产生兴趣,同时提高学生的思维能力。课后根据得失及时写些教教学反思。充分利用现代教育教学技术,充分利用多媒体教学等一系列教育教学手段来调动学生学习积极性。
8.作为班主任,对班级的管理努力做到规范化;加强班风建设,开展丰富多彩的班队活动,增强班级的凝聚力,促进了良好班风和学风的形成;加强了学生良好行为习惯的培养,与家长联系,深入学生家庭家访,全方位了解学生。
9.为提高学生的学习积极性,他不断探究新课标理念和教学方法,注重“实践”四结合,通过生动活泼的教学方法激发学生的学习兴趣;通过讨论式教学,点燃学生智慧的火花;通过课内外练习,提高学生绘画的基本功;通过参加画展观摩和临摹,培养学生的审美能力和艺术素质。
10.虽不善于表达自己的情感,但只要了解他的人无不为他那爱岗敬业的精神所震惊。他对待工作学生非常负责,永远将学生放在第一位。作为班主任的他很会团结集体,体育课时他组织学生,和学生们一起打篮球,也会和女同学打羽毛球。他很关心爱护学生,在我们班水痘肆虐期间,他为我们买预防药,给宿舍消毒,到处奔波,却从无怨言,他经常为班级制定一系列的规章制度,把班级的各项事务管理的井然有序。虽然他平时对我们很严格,但古人云:严师出高徒。所以我们班一致认为“师德标兵”的称号梁志勇老师当之无愧!
12.××老师一贯认真服从安排,扎扎尽职尽责地完成每一项工作。政治学习中,她认仔积极发言,总能按时高质量地完成每一次学习。进修活动中,她以行动珍惜着每一次提升自己的机会,学思结合,学以致用,与时俱进,力争于己有提高,对同事有贡献,最终惠及学生。
13.该同志拥护中国共产党的领导,热爱社会主义教育事业,坚持四项基本原则,坚持改革开放;积极参加政治和业务学习,认真学习贯彻党的教育政策,认真学习了江泽民的“三个代表”和胡锦涛的“八荣八耻”重要讲话精神。尊重领导,团结同志,关爱学生,具有良好的思想品德修养。
14.热爱学生,平等的对待每一个学生,让他们都感受到老师的关心,良好的师生关系促进了学生的学习。
15.××老师细致。作为一名党员教师,她能够模范带头参与各种政治学习活动,她尊敬尊重待人热爱学生,人际关系和谐融洽,是老师们的好榜样。作为一名政治教师,她为了上好课,看查找实例……乐在其中。由于尊重学生,能够切中学生的兴趣点进行教学,她的课堂上,学生积极主动,气氛活跃。作为一名对外联络员,她一趟一趟地奔波,为毕业生寻找合适的工作,智慧地和用人单位恰谈协商,使得每个学生都能有用武之地,能够扬其所长。作为团支部书记,她积极开展团的工作,加强了校内外的联系,有条不紊地组织了各项有声有色的活动,开拓了学生视野。因此被评为市特教学校先进教师。
工作指导范文范本篇三
1.1 操作者必须熟悉本作业的安全要领。
2.0 作业前的检查准备
2.1 工作前检查所辖区域有无安全隐患;检查各安全装置是否正常;
2.2 检查各操作手柄及各部位是否良好、可靠;
2.3 试操作(或首件作业),查看有无安全隐患。
3.0 作业中注意事项
3.1 远离安全隐患,不安全的事不要做,有隐患的地方,必须先排除隐患再操作;
3.2 在进行危险性工作或在危险地区工作时,应佩戴相应的防护工具;
3.3 严格遵守安全操作规程,非工作范围,不得擅自动用机器设备或机动车(叉车);
3.4 在实际工作中做到三不伤害:不伤害自己,不伤害他人,不被周围环境所伤害;
3.5 熟悉本工作区消防器具的位置及使用方法;
3.6 油或电起火时,一定用干粉灭火器或消防沙灭火,禁止用水或泡沫灭火器灭火;
3.7 机动车在厂区内行驶速度为5km/h。
4.0 作业中禁止的行为
4.1 严禁超负荷、超性能使用设备;禁止设备带病运行;
4.2 禁止带电作业;禁止在禁火区内用火;
4.3 起重臂下禁止站人;禁止私拉乱接电线;
4.4 禁止将物品堆放在安全通道上;
4.5 禁止移动或拆除设备上的安全标识;禁止私自改装安全保险装置;
4.6 禁止在安全(消防)设备设施处堆放杂物;
4.7 严禁用水冲洗电器设备设施;禁止用湿布擦拭电器设备;
4.8 禁止私自动用安全(消防)设备设施;
4.9 禁止擅自动用他人设备;禁止向电器设备设施浇水;
4.10 禁止将手、脚、头伸到有安全隐患的地方去;
4.11 禁止裸眼使用砂轮机;禁止裸眼使用电(气)焊、割等;
4.12 禁止将水杯放在电器设备设施上面。
5.0 作业中事故的应急与响应
5.1 在工作中发现问题必须立即停止检查,待排除故障后方能展开作业;
5.2 出现火灾应立即关闭电源。
6.0 作业的归零结束工作
6.1 工作完毕,按程序关机,关闭水、电、气;
6.2 清洁设备和现场,做好设备维保,堆码好产品,确保工作场所安全后才离开。
1【适用范围】
1.1本作业指导书适用于金属矿山井下爆破工岗位作业。
2【岗位要求】
2.1身体健康,无有关职业禁忌症,符合有关法律法规规定,达到法定年龄。
2.2具备岗位必须的'安全知识和技能,并经安全教育、考核合格方能上岗操作。
2.3已按规定取得特种作业资格证书或执业资格证书。
2.4严格遵守本岗位安全操作规程,执行公司各项安全管理规章制度。
3【作业内容】
3.1在采区进行爆破作业,移交下道工序:完成炸药领送、采区爆破装药及警戒任务,维护 保养设备等作业。
3.2爱护和正确使用与爆破岗位有关的工器具和设备(施)。
3.3紧急情况时,在确保自身安全的前提下,主动参与应急抢险救援。
3.4及时上报事故隐患和生产安全事故。
4【安全目标】
4.1安全完成当班作业任务。
4.2做到“三不伤害”。
4.3杜绝险肇、轻伤及其以上事故。
5【安全健康职责】
5.1牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想,自觉遵守安全生产法律法规和 公司各项安全管理规章制度。
5.2爱护和正确使用机器设备、工具,正确佩戴防护用品。
5.3不违章作业和违反劳动纪律,并随时制止他人违章作业。有权拒绝他人违章指挥和强 令冒险作业。
5.4关心企业安全生产情况,积极参加各种安全活动。
5.5自觉接受各类安全培训,努力学习安全知识和技能,熟练掌握本工种安全操作规程。
5.6坚持开展岗位安全生产隐患排查,发现事故隐患和不安全因素应及时上报。
5.7积极提出安全生产合理化建议,努力改善生产作业环境。
5.8发生工伤事故要立即报告,并积极抢救伤员,做好现场保护工作。协助、配合事故调 查。
6【常用个体防护用品及工器具的使用规定】
6.1常用个体防护用品使用规定
(1)上岗前必须按规定穿着本岗位配发的劳动保护用品。
(2)工作服必须做到“三紧”。即:袖口、领口、下摆的扣子必须扣上。
(3)安全帽必须系好下颔带。拴紧以下颌有约束感,但不难受为宜。
(4)防护鞋必须系好鞋带,不应有开裂、脱线、脱胶等现象,进入井下作业时必须穿井下 专用雨鞋。
(5)防护眼镜必须比较牢靠的挂在双耳上;以不压迫眼部、头部两侧为适宜。
(6)防护手套必须完好,投有破漏。带电作业用绝缘手套要根据电压选择适当的手套,使 用前要检查表面有无裂痕、发粘、发脆等缺陷,如有异常禁止使用。
(7)防护口罩应严密的罩在面部,不能出现漏风现象。同时,口罩罩在面部不能使呼吸器 官有局促感。
(8)安全带使用前应检查绳带有无变质、卡环是否有裂纹,卡簧弹跳性是否良好。要按“高 挂低用”的使用规定,将安全带挂在牢固的物体上。使用中要防止摆动、碰撞和绳子打结。禁 止擅自接长安全带。不得接触高温、明火、强酸、强碱或尖锐物体。
(9)所有防护用品应按规定保管,存放地方应干燥、通风,防止霉变。
(10)应按规定定期清洗本岗位配发的防护用品,经常检查防护用品是否存在缺陷,发现 缺陷应立即更换。
(11)不得将防护用品挪作它用或擅自变卖、兑换其他物品。
6.2常用工器具使用规定
6.2.1使用手锤时应注意
6.2.1.1种类及用途
(1)种类:采矿厂常用的有八角锤(二锤)、圆头锤(奶子榔头)等。
(2)用途:八角锤用于手工锻打金属材料、敲击木桩、敲固铆钉、敲碎石块、安装机器及 敲打钢钎、锚杆等。
6.2.1.2使用注意事项
(1)木柄要选用无裂纹的硬木材料,木柄和锤头必须装配牢固。
(2)使用前必须检查木柄和锤头是否装配牢固,若不牢固不可使用。锤柄有裂纹需及时更 换。
(3)锤柄和锤头不得沾有油脂,否则易从手中滑脱。
(4)锤头卷曲或不平时应修理好后再用。
(5)使用手锤应注意附近人的安全,锤头不得对着人。
6.2.2使用工业雷管综合起爆器时应注意
6.2.2.l工业雷管综合起爆器由使用工区管理,发放由当班工区长负责。
6.2.2.2工业雷管综合起爆器在工区保管处,必须由其备爆破作业资格的爆破员才能领取 使用。
1.金属焊接作业人员,必须经专业安全技术培训,考试合格,持《北京市特种作业操作证》非电焊工严禁进行电焊作业。
2.操作时应穿电焊工作服、绝缘鞋和戴电焊手套、防护面罩等安全防护用品,高处作业时系安全带。
3.电焊作业现场周围10m范围内不得堆放易燃易爆物品。
4.雨、雪、风力六级以上(含六级)天气不得露天作业。雨、雪后应清除积水、积雪后方可作业。
5.操作前应首先检查焊机和工具,如焊钳和焊接电缆的绝缘、焊机外壳保护接地和焊机的各接线点等,确认安全合格方可作业。
6.施焊地点潮湿或焊工身体出汗后而使衣服潮湿时,严禁靠在带电钢板或工件上,焊工应在干燥的绝缘板或胶垫上作业,配合人员应穿绝缘鞋或站在绝缘板上。
7.焊接时临时接地线头严禁浮搭,必须固定、压紧,用胶布包严o
8.必须在作业点正下方5m外设置护栏,并设专人监护。必须清除作业点下方区域易燃、易爆物品。
9.焊接时二次线必须双线到位,严禁借用金属管道、金属脚手架、轨道及结构钢筋作回路地线。焊把线无破损,绝缘良好。焊把线必须加装电焊机触电保护器。
10. 下班后必须拉闸断电,必须将地线和把线分开。并确认火已熄灭方可离开现场。
工作指导范文范本篇四
规范保安大队日常管理工作,保证各项工作任务的顺利完成。
1.2适用范围
适用于保安大队日常管理工作。
2.0职责、权限
2.1办公室
在总公司相关部门业务指导和保安大队长、副大队长领导下进行工作:
2.1.1在总公司相关部门的指导下,组织、协调所属分队的工作,为保安大队长、副大队长决策提供依据。
2.1.2负责会议的筹备和组织,检查监督各分队对会议决议的贯彻落实; 组织、督促各部门抓好员工的培训,负责员工的思想教育工作。
2.1.3负责文件资料的收发、承办和管理工作;负责办公用品及办公设备的检验、使用、保管和维护。
2.1.4负责经营承包核算、劳动考勤、工资报领、发放和员工劳动纪律的监督检查及内部考核情况汇总工作。
2.1.5负责宣传物业管理政策、法规及小区各项管理规定,做好接待和信访工作。
2.1.6负责保安人员的首次面试工作。
2.1.7负责大队各项后勤保障工作。
2.2办公室主任
在保安大队长、副大队长领导下进行工作:
2.2.1负责协调所属单位的工作,及时了解掌握情况,为大队长决策提供依据。
2.2.2负责各类文件、资料的起草、控制及文稿的审核,做好月工作总结,并负责本单位人员调整、物料消耗及核算报表的审核。
2.2.3负责筹备、组织大队日常工作会议,并对会议决议的落实情况进行监督。
2.2.4负责各分队的内务卫生、工作纪律、工作秩序及内部考核情况检查汇总。
2.2.5负责对外宣传、接待、信访和征询业主意见工作。
2.2.6负责保安人员的首次面试工作。负责督促各分队进行业务培训,适时做好大队人员的思想教育工作。
2.2.7做好保安执勤、生活保障及机动车的管理工作。
2.3文秘、劳资员
2.3.1负责文件、资料的收发、打印,并协助主任起草一般性文件。
2.3.2负责文件及内业资料的整理及保管工作。
2.3.3负责办公室设备的日常保养及维护工作。
2.3.4负责大队办公用品的申报、领用和发放工作。
2.3.5负责保安大队全体人员的劳动考勤、工资报领和发放工作。
2.4兼职核算员职责见《经济核算作业指导书》。
3.0支持性文件
3.1总公司各职能部门相关文件。
4.0日常工作管理
4.1员工劳动纪律管理
4.1.1员工考勤统计,参照总公司《员工劳动纪律管理作业指导书》中相关条款执行。
4.1.2每月25日将各分队上报的在岗、离岗人员出勤情况进行审核统计,26日前上报人力资源部。
4.1.3每周负责检查所属员工,贯彻、落实、执行劳动纪律、工作纪律情况,将检查情况记入《保安工作周检表》,并视情节严重填写《不合格/纠正、预防措施报告》。对开具的《不合格/纠正、预防措施报告》进行跟踪检查。
4.2员工招聘、录用、离职管理
4.2.1重负责应聘人员的初试工作,了解、询问及检查应聘人员的基本情况和有效证件。待初步面试合格后,方可带往人力资源部进行最终审批,并按籍贯合理分配到各分队。
4.2.2注重队员业绩考评,深入基层,了解掌握骨干的思想动态及工作情况,积极提出升降级、调配和使用意见,报人力资源部备案。
4.3培训、教育、考核管理
4.3.1负责员工培训、教育、考核工作的制定、组织、落实,并在每年12月20日将年度培训计划上报人力资源部备案,每月安排员工进行各类培训。
4.3.2组织检查大队、分队培训计划的落实。
4.3.3建立《培训台帐》,详细登记培训内容。
4.3.4组织培训结束后的考核,并将考核成绩与月考核挂钩。
4.4文件、资料整理
4.4.1每年度将文件资料统一收集整理、归纳、存放、移交。
4.4.2文件资料的借阅须经办公室主任同意批准,并办理借阅手续。
4.4.3凡需传阅的文件须经大队长批准同意,办理相关手续。组织传阅并组织会签意见的汇总落实工作。
4.4.4大队文件的起草、打印、文字的审核及文件资料、记录表格的收集、归纳、整理工作要严格执行《文件和资料控制程序》。
4.4.5每周检查一次公文、资料及记录表格的管理,发现问题及时提出纠正措施,并跟踪检查整改情况。
4.4.6保安大队执勤记录等原始资料,在年度工作结束后统一进行集中收集、归纳、整理、检查,并保存。
5.1按照小区划分的区域、单位、成本项目的分类,建立成本核算明细帐,将各项成本按时、准确登帐。
5.2兼职核算员每月25日将各分队上报计划汇总后经办公室主任、大队长逐级审核后,上报总公司相关部门。
5.3遇到超计划指标等特殊情况,经大队长批准后,以书面形式上报总公司相关职能部门。
5.4各分队及大队报销的各项费用,由核算员、主任、大队长审核,由总经理审批后,方可到财务部报销。
5.5大队每月的成本支出,严格与总公司下达的经济指标进行对照,每月按时上报用工人数,核算工资额度,按月进行人工成本、物料消耗等各项成本的核算,确保各项支出定额控制。
5.6根据工作需求随时向大队长提出人员调整建议,做到合理调配用工,降低人工成本。
5.7依据总公司规定,每半年进行一次办公、生产设备盘点。
5.8指导、监督、检查各分队固定车位费及临时停车费收取工作。
6.0信访、接待管理
6.1接待管理
6.1.1按照总公司部署,协助相关单位做好各类接待、迎检、参观工作。
6.1.2根据贵宾文化背景、风土人情和访问意图,按领导意图,制定迎检的保卫工作,提前检查迎检路线的警力部署情况。
6.1.3做好在检查过程中发生的'突发事件和应急救护准备工作。
6.1.4检查着装,警容风纪,教育迎检人员举止得体、大方,礼貌周到,不怯场、不失礼。
6.2信访管理
6.2.1热情接待业主来访工作,并做好来电来访及回访记录。
6.2.2掌握办事处置原则,耐心做好解释工作,如遇重大问题,报请总公司相关部门协调解决。
6.2.3每季度组织各分队向业主发放《物业公司业主征询意见表》,及时 掌握的意见及建议。做好信息统计工作。
7.0后勤保障管理
1、目的
为使公司办公室的日常工作更加规范化、具体化,为了更好地维护公司形象,让来访客人满意,特制订办公室文员操作细则。
2、细则
2.1文件打印及复印
2.1.1根据领导的安排,及时完成各种文字材料的打印(通知、报告、各类表格等),并送领导审核;为确保文件及时发送到相关部门,且做到不漏发、不滥发,实行文件领取登记制度;对秘密文件严格控制数量,并按保密要求不泄密。
2.1.2根据相关部门送来的文件原稿进行逐份复印,并整理装订。
2.1.3根据控股公司、各子公司及省市级单位来文进行收文登记,并打印文件处理卡交主任拟办,及时送公司领导和相关部门传阅,不拖、不压,再后分类保管、归档,以便随时翻阅,调用;年终整理、装订存档各类文件。
2.2收发传真
2.2.1及时发送传真并登记,做到一来即发,不拖延,不延误;通过rtx发送的文件进行电子存档登记。
2.2.2外来传真准时送交相关部门并登记。
2.3邮件收发
2.3.1负责年度报刊杂志的订阅工作。
2.3.2每个工作日的下午4点准时到门卫收取各种邮件、报刊、杂志等,对邮件、挂号、包裹等信件登记签收发放,做到有据可查。
2.3.3根据部门领导审核需由公司寄出的各种邮件及时寄发,登记,月底汇总金额报销。
2.4其它日常事务
协调主任做好办公室的其它日常事务,负责客人来访接待、引见等工作。主动协调、高效服务,力求做到让领导满意、客人满意,尽好地维护公司“窗口”的形象。
2.5清洁卫生工作
2.5.1负责总经理办公室、小会议室日常清洁卫工作,做到桌面无灰尘、地面无杂物,办公室整洁干净。
2.5.2负责董事长住宿的清洁卫生工作,以高标准、认真、仔细地清洁好房间的每一个角落,清洗、摆放好家具及各种用具。
2.6协调做好其他各部门分派的工作。
2.7做好办公室主任、副主任交办的其他各项工作。
1、目的:为规范办公室日常管理工作,形成可视化(有标识、有记录、有责任人)检查机制,确保办 公室的日常运作及安全保障,并减少重复性的工作,合理、正确利用资源。
2、范围:前厅、会议室、大办公室、各小办公室、洗手间及人员管理。
3、责任划分
3.1 办公室文员负责具体的日常维护与保持工作;
3.2 办公室主任负责日常的检查与督促,确保各项工作的有序进行; 3.2 行政副经理负责工作的改进、完善及维修成本的控制。
4、检查、维护
4.1 夏至周一至周六早上08:00~08:30,下午17:30~18:00;冬至周一至周六早上08:30~09:00下 午17:00~17:30;检查人需填写检查记录。
4.2 维护责任人依据检查记录中需维护的事项确认修护及完成时间,需要更换或购置的需及时汇报给 行政副经理,并预估维护或购置费用。
4.3 行政副经理在审批费用的同时,对于维护成本在50元及以上时需请示总经理后再进行(需紧急 维修的情况除外)。行政副经理在检查记录表上签注意见后给办公室主任执行。
拟定: 审核: 核准:
工作指导范文范本篇五
保持局内公共部位清洁及植物养护。
2.适用范围
适用于铁岭局内与保洁卫生相关的工作。
3.职责
3.1办公室负责保洁卫生管理工作。
3.2保洁员负责具体落实保洁卫生工作。
4.工作要点
4.1保洁人员工作职责
4.1.1负责办公楼及楼前公共部位的保洁。
4.1.2负责办公楼内公共部位植物养护。
4.1.3负责局领导办公室、接待室、党组会议室、会议室、浴室、干部值班室的保洁。
4.1.4负责活动室保洁及运动器材管理。
4.1.5负责保洁用品的领用、保管。
4.2工作要求
4.2.1地面保持洁净,无水印;楼梯无头发等杂物。
4.2.2公共部位的窗户应保持洁净。玻璃春、夏季每两个月擦拭一次,秋、冬季每季度擦拭一次。
4.2.3保证公用垃圾桶每日清理3次,保持无痰渍,垃圾及时倾倒。
4.2.4卫生间每日至少清扫3次,保持地面清洁、无水印;纸篓内垃圾及时清理,洗手池台面、镜子保持洁净;及时补足洗手液、卫生纸等备品;清扫卫生间工具与清扫其他地方工具分开使用。
4.2.5公共部位物品表面无灰尘、无污渍。
4.2.6保证每次浴室使用后清理一次,保持浴室内地面、镜面、洗面盆洁净;浴室内无杂物;物品摆放有序。
4.2.7定期对办公楼内植物进行浇水、剪枝等养护工作。
4.2.8对办公楼内卫生进行动态巡查,及时处理出现的卫生问题。
4.2.9保持活动室内清洁,运动器材、用品完好,能够正常使用。
4.2.10在各类会议前按照要求布置会场,会后进行卫生清理。
4.2.11办公楼内窗帘每半年应清洗一次,并登记工作记录。
4.2.12保持工作服的洁净,不着工作服开会、用餐。
4.2.13每日填写保洁工作记录。
4.3工作规程
4.3.1周一早7:00清扫楼门口、擦拭转门、局领导办公室、卫生间、公用垃圾桶。
4.3.2周二至周五早九点到岗,进行卫生清理。
4.3.3上午清理卫生间、浴室、活动室、二楼公共区域。
4.3.4上午11:30开放浴室、活动室。
4.3.5下午13:00清理浴室、活动室、分装报纸。
4.3.6下午14:00清理卫生间、二楼大厅及楼内公共区域。
4.3.7下午16:30清理局领导办公室、走廊、一楼大厅。
4.4工作检查
办公室不定期对保洁工作进行检查,填写保洁工作检查记录。
5.形成的记录
保洁工作记录
保洁工作检查记录
2 范围
适用于工业区公共环境与公共设施设备的清洁保养管理。
3 工作内容
3.1 室内清洁岗位(工作内容、流程、标准、频率与检查方式)
3.1.1 根据日常客流量、气候等规律制定出每月工作计划。
3.1.2 大堂
a) 日常保洁:每天早上在客户上班前用地拖把大堂门口拖洗干净;用尘推将地板推尘,每天数次视客流量而定,但不得少于4次;擦拭灯座及指示牌等公共设施;及时更换有烟头的烟灰缸并清洗干净;下雨天门口要放防滑告示牌和增加拖擦次数;下班前应将垃圾清倒干净。
b) 保洁标准:大堂内摆放的烟灰缸内烟头存放量不得超过5个;垃圾桶内垃圾不能超过一半;保持地板无污渍、无垃圾;玻璃大门无手印和灰尘,保持光亮、干净;大堂的墙面、不锈钢等保持光亮整洁、无灰尘、手印;保持空气清新无异味;天花无灰尘、蜘蛛网。
3.1.3 楼梯通道的保洁
a) 操作要领:每天清扫1次各楼层通道和楼梯台阶并拖洗干净;将垃圾收集运到垃圾中转站;用干净的毛巾擦抹各层和通道的防火门、电梯门、消防栓柜、玻璃窗内侧、灯具、楼梯扶手、扶栏、墙面、墙根部分地脚线、指示牌等公共设施,清理电梯口和通道摆放的烟灰缸内的垃圾与烟头。
b) 各楼梯、通道的墙面、天花板应每周进行1次除尘。
c) 注意事项:洗刷楼道时,注意防止水流入电梯门和住户门内;清洁工具不能放在梯间通道。 d) 清洁作业标准:地面、梯级洁净、无污渍、水渍、灰尘;楼梯扶手护栏干净,用干净纸巾擦拭200cm后,纸巾没有明显赃污;铁栏油漆完好无蜕皮;梯间顶面无蜘蛛网、灰尘;地脚线干净无灰尘。
3.1.4 电梯
a) 日常保洁:保持电梯轿箱的清洁,每天要用吸尘机吸尘;对电梯门、轿箱的不锈钢、镜面装饰物进行循环保洁。
前以示工作;用吸尘机吸边角位和电梯门轨的沙、灰尘;清洁玻璃镜面;用微湿的布抹电梯门的塑料和胶条部分、门轨及电梯按纽;用不锈钢擦亮剂清洁电梯门及不锈钢部分;对地板吸尘。
c) 清洁轿箱的顶部及灯饰每月1次,清洁应夜班进行。
d) 注意事项:对电梯的较长时间彻底清洁应当在电梯停止运行后进行,以确保安全;应避免客人多的时候保洁电梯,如有客乘搭电梯应暂时停止保洁工作。
e) 清洁标准:玻璃镜面光亮无手印、污迹;地毯干净无污迹;不锈钢表面无灰尘、污迹;灯具天花无灰尘、蜘蛛网;塑料胶条门轨无灰尘、砂土;轿箱四壁干净无灰尘,用纸巾擦拭50cm无明显污尘。
3.1.5 办公室保洁
a) 办公室的清洁需派专人负责,保证每天清洁1次:整理好台面文件,用微湿布擦拭台面后再用干布抹干;清理室内烟灰缸和垃圾;擦拭门、椅、柜等室内设施和室内装饰物品;清洁地面,将各类物品摆回原位并摆放整齐;喷晒适量空气清新剂。
b) 注意事项:不得翻动办公室内所有物品、文件,办公用品应轻拿轻放;不得扔掉有记录的纸张;吸尘时不准动用电脑插座,擦拭电脑、电器时须用干毛巾。
c) 标准:玻璃门窗目视无明显污迹、手印;地面干净无污渍、无垃圾;灯具摆设电脑电话用品用纸巾擦拭无明显灰尘、污迹;室内空气清新无异味;地毯无灰尘、污渍;墙面、天花无灰尘、污渍、蜘蛛网。
3.1.6 车库与地下室的保洁
a) 操作要领:每天应清扫1次车库和地下室内的纸屑和垃圾;将墙面以及所有箱柜和器具上的灰尘掸掉,用湿布擦拭干净;及时清除地下室进出口处的垃圾,以免下水道堵塞;用拖把拖去灰尘保持场地清洁;发现油迹、污迹、锈迹时,应即时用清洁剂擦洗干净。 b) 每周打开1次地下室、车库的集水坑和排水沟盖板,应彻底疏通、冲刷1次。
c) 每月用清洁剂、毛巾擦拭1遍消防栓、指示牌、指示灯、车位档、防火门等公共设施。 d) 每两月清扫1次地下室的管线。
e) 注意事项:清洁车库时,应注意进出车辆,以防撞伤;清洁时应小心细致,垃圾车和工具不要碰到客户车辆。
f) 卫生标准:目视地面无垃圾、果皮、纸屑,无积水、无污迹和杂物;管道标识清楚,油漆鲜亮,无脱落、无锈迹;标识指示牌等公共设施目视无明显灰尘;目视墙面、管线无污迹、无灰尘、蜘蛛网;沟渠无杂物、淤泥。。
3.1.7 信报箱的清洁:每周擦拭信报箱3次;擦拭后的信报箱应干净无灰尘、无污迹。
3.1.8 玻璃清洁
垢;将毛头侵入玻璃水中,将毛头按在玻璃上并上下洗抹;用玻璃刮刮去玻璃上的水分,玻璃刮和玻璃平面应保持一定的角度;用干毛巾抹去玻璃框上的水珠,然后用拖把拖净地面上的污水;清洁高处玻璃时应将玻璃刮或毛头套在伸缩杆上;操作时应注意防止玻璃刮的金属部分刮花玻璃。
b) 清洁标准:玻璃面上无污迹、水迹;用纸巾擦拭室内玻璃面100cm,纸巾无明显污染。
3.1.9 灯具清洁
a) 备梯子、螺丝刀、抹布、两桶水,其中一桶放入少量(约200毫升)洗洁精;关闭电源,架好梯子,一手托灯罩一手使用螺丝刀拆下灯罩;将灯罩放入有洗洁精的水桶中用抹布洗干净,然后用干抹布抹干水分;将干净的灯罩安装到原来位置;清洁日光灯具时应先关闭电源,用手压住盖板取下盖板、灯管,然后用抹布分别将灯管和灯具盖板擦抹干净并安装好。
b) 注意事项:在梯子上作业,应注意安全,防止摔伤;清洁前应首先关闭电源,以防触电;人在梯子上作业时,应注意防止灯具和工具掉下碰伤行人;用螺丝刀拧紧螺钉时,固定灯罩时,应将螺钉固定到位,但不要用力过大,防止损坏灯罩;每季度清洁1次。 c) 清洁标准:应达到目视灯具、灯管无灰尘,灯具内无蚊虫,灯盖、灯罩明亮清洁。
3.1.10 不锈钢清洁
a) 日常的清洁保养:用已经稀释的全能水擦拭不锈钢表面;用半干湿的毛巾抹净不锈钢表面上的水珠再用干布擦干;置少许不锈钢擦亮剂于毛巾上,对不锈钢表面进行抹拭;不锈钢表面面积大的可用手动喷雾枪将不锈钢擦亮剂喷于不锈钢表面,然后用干布拭抹。
b) 特殊污渍、锈迹的清洁:用金属除渍剂倒在微湿的布上轻擦污渍;用湿毛巾擦拭干净,干布擦干;抹上不锈钢擦亮剂。
c) 注意事项:清洁不锈钢时应使用无绒毛巾,以免毛巾脱绒遗留在不锈钢表面而影响光亮度;上不锈钢油时不宜太多,防止玷污他人衣物;应使用干净的干毛巾,以防止砂粒划伤不锈钢表面。
d) 清洁标准:亚光面不锈钢目视表面无污迹、无灰尘、50cm内映出人影;镜面不锈钢目视表面光亮、无污迹、手印、3m内能映出人影。
3.1.11 消防箱、风口清洁
a) 备刷子、抹布、清洁剂、螺丝刀等工具;先用刷子清扫灰尘,再用湿抹布从里向外擦抹1遍;有污剂时应用清洁剂涂在污迹处,用抹布擦拭干净;清洁地面灰尘和水迹。
b) 清洁消防箱时应该移动内部物品,从边角清洁干净灰尘,清洁干净后按照原来位置恢复;风口上下用抹布清洁干净灰尘;每月擦拭1遍。
c) 注意事项:清洁玻璃时,小心划伤;不能使用消防水和擅自动用消防报警系统。 d) 清洁标准:检查无污渍、无积尘。
3.2 室外清洁岗位(工作内容、流程、标准、频率与检查方式)
3.2.1 根据气候变化、小区卫生状况等制定出每月工作计划。
3.2.2 道路的清洁
a) 操作要领:每天对小区的道路、两侧人行道定时清扫4遍 ,每次清扫工作必须在当天的7:00、11:00、14:00、17:00前完毕;对主干路段除定时清扫外,应安排固定人员巡回保洁;巡回保洁的路线不要太长,往还时间以1小时为宜;下雨天应及时清扫路面,确保路面无积水;发现路面有油污应即时用清洁剂清洁;用铲刀清除粘在地面上的香口胶等杂物。 b) 清洁标准:目视地面无杂物、积水、无明显污渍、泥沙、石子;道路、人行道无污渍、杂草;每200m2痰迹控制在10个内,平均每100m2范围内烟头或纸屑不超过102个;行人路面干净无浮尘、无杂物、垃圾和痰渍;路面垃圾滞留时间不能超过1小时。
3.2.3 绿化带的清洁
a) 操作要领:用扫把仔细清扫草地、绿化带上的果皮、纸屑、石块、树叶等垃圾;对烟头、棉鉴等用扫把不能打扫起来的小杂物,应捡起放在垃圾斗内;每天清扫绿化带两次,秋冬季节或落叶较多时应增加清洁次数;每天擦拭1次花池立面、平面,保证外观洁净;树、花众中垃圾要彻底清理干净,使用带钩器具清理。
b) 清洁标准:目视绿化带无明显垃圾、落叶;每100m2烟头控制在2个以内;花坛外表洁净无污渍。
3.2.4 值班室、岗亭的清洁
a) 操作要领:每天对管理处个值班室和治安、车辆岗亭彻底清洁1次;备抹布、胶桶(装水)、玻璃刷、鸡毛掸、拖把等工具以及洗洁精;用扫把打扫地面,用湿抹布擦抹桌椅,洗干净抹布,再抹门、窗及岗亭外墙;用干净抹布重抹一次桌椅和门、窗、玻璃;用洗干净的拖把拖抹地面;值班室有其他设备同时清洁;清洁岗亭后用抹布擦抹道闸;有污迹时,倒少许洗洁精用抹布擦洗。
b) 清洁标准:目视应无灰尘、无污迹、无烟头、无杂物,门窗玻璃透明,无污迹;每周清洁1次。
c) 注意事项:清洁道闸时注意行使车辆,防止撞人。
3.2.5 地下管井的清洁
a) 每月对地下管井清理1次;用铁钩打开井盖,用捞筛捞起井内的悬浮物;清除井内的泥沙,用铁铲把粘在井内壁的杂物清理干净;清理完盖好井盖;用水冲洗地面。
b) 每半年对地下管道彻底疏通1次;用铁钩打开井盖,用长竹片捅捣管内的粘附物;用压力水枪冲刷管道内壁;清理管道垃圾;清理完盖好井盖;用水冲洗地面。
跌人;作业时,应穿连身衣服、戴胶手套;必须有2人以上同时作业。
3.2.6 化粪池的清理
a) 具体清理次数根据化粪池的使用情况而定,但应确保每年至少清理1次;清理工作委托专业公司进行,清理时间一般安排到晚上或节假日,并应事先发出物业管理通告。
b) 清理时应派专人监督整个清理过程、工作质量;作业时应防止弄脏工作现场和过往行人的衣物;人勿下池,防止人员中毒或陷入水中;清理完好后应随手盖好井盖,以防行人或小孩掉入井内发生意外。
c) 标准:目视井内无积物浮于面上,出入口畅通;化粪池盖无污渍、污物。
3.2.7 游乐设施的清洁
a) 每天清洁1次,用抹布擦拭娱乐设施表面上灰尘;用清洁剂擦拭污渍后用水清洗干净,在用干布抹干;清扫游乐设施场内及周围的纸屑、果皮树叶等垃圾;擦拭附近的椅、凳等配套设施。
b) 注意事项:在擦拭儿童游乐设施时,发现设备设施有脱焊、断裂、脱漆或有安全隐患时,应及时汇报相关部门;发现游乐的人特别是小孩未按规定使用游乐设施时,应予以制止。 c) 清洁标准:游乐设施表面干净光亮,无灰尘污渍、锈迹;目视游乐场周围整洁干净、无果皮、纸屑等垃圾。
3.2.8 路灯的清洁
a) 路灯应每月保洁1次。
b) 应在白天灭灯断电时进行,作业前应通知机电维修部断开电源。
c) 路灯保洁因需踩梯工作,必须2人同时作业。
d) 擦拭灯罩时,应注意力度,以免用力过猛导致灯罩破裂,发现灯罩有裂纹或其他安全隐患时,应及时汇报相关职能部门。
3.2.9 雕塑装饰物、标识、宣传牌的清洁
e) 备长柄胶扫把、抹布、清洁剂、梯子等工具;先用扫把打扫装饰物上的灰尘,再用湿抹布从上往下擦抹1遍;有污剂时应用清洁剂涂在污迹处,用抹布擦拭,然后用水清洗。 f) 有广告纸时应先清除纸后再用湿抹布从上往下擦抹,然后干抹布抹干净,如有污迹应用清洁剂进行清洗;标识、宣传牌等应每天擦拭1遍。
g) 注意事项:梯子放平稳,人不能爬上装饰物以防摔伤;清洁工具不要损伤被清洁物;清洁宣传栏玻璃时,小心划伤。
h) 清洁标准:检查无污渍、无积尘。
3.2.10 天台、雨蓬与平台的清洁
到垃圾中转站;用铁杆疏通排水口(管)积水;上述工作每半月清扫1次,但在大雨来临之前,应再次对天面、雨蓬等处进行清理,确保排水畅通。
b) 注意事项:应注意安全,登高作业必须有2个人同时操作。防止摔伤;杂物、垃圾袋和工具不要往下丢,以免砸伤行人、损坏工具,清扫时应避免人员出入频繁的'时间。 c) 清洁标准:应达到目视无垃圾、杂物、无积水、青苔。
3.2.11 垃圾桶、果皮箱的清洁
a) 每天清扫两次;每周清洗1次,遇特殊情况应增加清洗次数;清洗前应先倒净垃圾,除去垃圾袋,并集中运到垃圾中转站,先将表面冲洗一遍,然后用清洁剂反复擦拭;将油渍、污渍洗干净后,用清水冲洗干净,用布抹干;然后套好垃圾袋。
b) 清洁标准:目视无污迹、无油迹;周围无积水。
3.2.12 排水沟的清洁
a) 排水沟的清洁应每天进行1次,用胶扫把清扫排水沟里的泥沙、纸屑等垃圾;拔除沟里生长的杂草,保证排水沟的畅通;用水冲洗排水沟,发现沟边有不干净的地方应用铲刀铲除。在大雨来临之前要对排水沟再次清洁,确保排水畅通。
b) 清洁标准:应达到目视干净无污剂、无青苔、杂草,排水畅通无堵塞,无积水、臭味。
3.2.13 自行车房(棚)的清洁
a) 准备好扫把、胶桶、抹布等工具;用扫把清扫干净果皮、纸屑、灰尘、垃圾等;用干净扫把将房(棚)顶上和墙上的蜘蛛网、灰尘清除;用湿抹布抹棚架和自行车房拉门及窗网;将自行车按顺序排列整齐;对没有使用积尘明显的自行车,每周用鸡毛掸打扫自行车上的灰尘,长期停放超出规定时限又影响观瞻的车辆按《车辆管理规定》处理。
b) 清洁标准:每天打扫2次,目视无果皮、纸屑、蜘蛛网、墙面无灰尘;自行车摆放整齐无积尘;棚架每月抹1次,拉门、窗每周抹1次,棚顶每周清扫1次。
3.3 检查与质量记录:
a) 责任主管按照相关规程标准检查清洁工的工作并将检查情况记录于每天的工作检查表中。 b) 每天应至少检查室内公共区域卫生1次,并将检查情况记录于保洁部工作日记中,异常情况记录并即时落实专人负责纠正,对于多次发生的不合格项目应分析原因,提出预防措施,避免下次的再发生。
c) 每周、月应根据工作检查记录和工作日记,对员工进行工作质量评估,该质量评估将作为清洁工绩效考评的依据之一。
4 支持性文件
无。
5 附件
1. 目的
明确保洁员的工作纪律、责任区域、工作内容、工作频次、质量要求,规范保洁工作, 提高保洁工作质量品质。
2. 适用范围
适用于保洁人员及保洁工作。
3. 职责
3.1保洁员按本作业指导书操作。
3.2管-理-员负责培训保洁员并指导工作。
3.3管-理-员负责检查保洁工作,发现问题督促,指导保洁员整改。
4. 术语
无
5. 内容
5.1保洁员工作纪律
1)上、下班准时签到,不迟到、早退,有病、有事预先请假,上岗前5小时严禁喝酒。
2)上岗统一穿工作服,佩带工号牌,严禁穿拖鞋。工作服要整洁,勤换洗。
3)严禁与业主/住户吵架、打架,严禁在公共场所与同事吵架、打架。
4)未经管理处同意严禁私自为业主/住户提供户内有偿服务,遇业主/住户送的物品,钱财应礼貌谢绝,并上报管理处。
5)工作时间严禁翻拣业主/住户弃置的酒瓶,易拉罐、纸箱等可回收的废弃物。
6)主动与业主/住户打招呼,问好、工作中遇业主/住户出入行走或上、下楼梯应主动暂停手中的工作,礼貌礼让,让业主/住户先行出入通过,再继续工作。
7)爱护工具,工作中要注意轻放,轻拿,工器具(如桶、水管、铝合金梯等)移动时严禁用拖动的方法。
8)保质、保量完成保洁卡上要求的工作,工作时不准聚群聊天,提高工作效率。
9)对于检查发现的问题,要虚心接受,及时返工整改。
10)认真及时完成管理处交办的各种临时工作任务。
5.2保洁员的工作责任区域,工作内容、工作频次、质量要求。
保洁员的工作责任区域,工作内容、工作频次、质量要求按照各管理处制定的保洁卡执行。
5.3保洁员培训工作
5.3.1各管理处管理人员应对新招聘的保洁员培训,并对培训效果进行检验,检验采用口头问答的形式进行。
5.3.2培训内容有:保洁工作作业指导书、保洁卡、工作技能、工具使用方法。
5.3.3各管理处管理人员每季度应对保洁员进行重复培训,巩固培训效果,并以口头问答的形式检验培训效果。
5.3.4培训工作应填写培训表单并保存归档。
5.4保洁工作的检查
5.4.1各管理处管理人员每天至少二次依据保洁卡检查保洁工作。
5.4.2检查发现的问题应马上通知责任人返工重做整改,整改后管理人员应复查落实整改结果。
5.4.3检查情况,整改结果,复查结果要记录《管理处工作记录》,同时在保洁员工作月考评时给予扣分。
5.4.4管理处临时交办的各种工作,管理人员要及时跟进,检查、落实完成情况,并记录《管理处工作记录》。
6.相关文件
6.1参考文件
各管理处保洁卡
6.2相关表单
6.2.1《会议/培训记录表》
6.2.2《管理处工作记录》
6.2.3《管理处保洁员月考核表》
1 目的
确保样板房环境的卫生整洁,为样板房环境保洁工作提供指导。
2 范围
适用于 ******所有样板房的保洁工作。
3 方法和过程控制
3.1 样板房保洁工作流程
3.1.1 保洁员每日在样板房开放前提前上班,检查物品在位情况,发现异常或物品短缺应记录并及时向上级报告。
3.1.2 按要求依顺序打开总电源——灯具——空调——窗户(不开空调的情况下),有音响和电视的,要按规定的图像和适当音量打开,发现空调等电器设备有故障时,要及时通知维修人员处理。
3.1.3 打扫通往样板房的参观通道、电梯厅、走廊、楼梯:
a 先将参观通道、楼梯和样板房门口清扫一遍,再用湿拖把拖干。
b 清洁通道内的固定地毯。
c 用半湿毛巾擦楼梯的扶手、电梯门。
d 对有电梯的样板房,用不锈钢水擦拭电梯轿厢四面墙壁,并用干布擦干净,最后用湿拖把拖干净轿厢地面。
e 有地毯的轿厢须更换地毯。
3.1.4 样板房室内各房间清洁。
3.2 样板房各房间卫生打扫
样板房的保洁按先里后外的顺序:卧房—书房—客厅—厨房—餐厅—客厅—洗手间。每个房间的保洁按从上到下、从里到外的顺序:窗、阳台—空调—墙上装饰品—灯具—家具—植物—床上用品—桌面物品—桌面—地面。
3.2.1 卧室、书房及客厅打扫
a 用半湿抹布擦干净阳台、栏杆窗框及窗玻璃上的灰尘,擦窗户时要看是否有杂物,确保无杂物后再用半湿毛巾将窗槽擦干净,然后用干布或干净报纸将玻璃抹干净。
b 空调网叶每周至少保洁一次。擦空调时,必须拔掉电源插座或关掉电源,先把网叶拆下清洗擦干净,然后再装上去,空调外围用半干湿毛巾擦干净。
c 每天擦拭样板房沙发,对真皮沙发每周至少打两次蜡。布沙发要用干毛巾或毛刷将灰尘去除干净。
d 擦灯具时,切记必须拔掉电源插座或关掉电源,工作过程中必须保证不能误碰接通电源开关,以免发生触电危险。吸顶灯可使用鸡毛掸将灰掸干净,其它灯具用半湿毛巾将外壳和灯杆擦干净。
e 灯具和空调保洁后,再将电源打开,让其正常运行。
f 对于室内的各种装饰品,擦拭时要轻拿轻放。床上用品应按要求摆放平整、整齐。
g 擦盆景和花木时,要用半湿毛巾一片片擦洗叶面,将枯叶摘掉,再用叶面去尘剂喷一次(一个星期一次),最后用半湿毛巾擦干净花盆,保持花盆和底座洁净无尘;一周对花木浇水一次。
h 用半湿毛巾由上向下擦洗门面,然后再擦洗门框和把手。
i 房间打扫完毕后,全面检查物品是否按要求摆放(包括备用物品)。
j 用扫帚扫干净地面杂物,然后用半湿拖把拖干净地面。
3.2.2 厨房打扫
a 由上往下依次擦洗厨房的吊顶—窗(百叶窗)—墙壁—冰箱—洗衣机—绿色植物—厨柜—厨具—餐具—假菜等。
b 用半湿毛巾擦洗厨房内的所有物品和百叶窗等。
c 完毕后将物品按要求摆放好。
d 然后喷上适量的空气清新剂。
3.2.3 餐厅打扫
a 依顺序擦洗饭厅内的壁画—植物—餐台—餐具等,并将餐具按规定摆放。
b 餐台、餐具等物品要用半湿毛巾擦干净,壁画、植物保洁方法同前。
3.2.4 洗手间的打扫
a 用半湿抹布擦洗吊顶、墙面和热水器(有热水器的),墙壁及热水器每天保洁,吊顶三天清洗一次。
b 壁画先用湿布将画框擦干净,然后再用干毛巾擦镜面。
c 镜面要用干毛巾擦洗。
d 用半湿毛巾擦大理石台面、毛巾杆、浴缸、马桶。
e 依次擦壁画—毛巾杆—浴缸—马桶—镜面—台面等。
f 扫拖地面。
3.2.5 所有房间打扫干净后再用半湿拖把将客厅地面拖干净,并将所有保洁工具按要求放置在指定位置。
3.3 样板房接待时间段的保洁管理。
保洁员根据参观的人流量和房内的卫生状况及时对样板房进行局部保洁。
3.4 样板房接待结束后保洁员工作及应注意的事项
3.4.1 临下班前将房内卫生全面打扫一遍,并清理垃圾,更换干净垃圾袋。
3.4.2 协助护管员关闭电器、灯、门窗、和电源。
3.4.3 下班前严格按照交接-班制度与接-班人交接工作。
1.0目的:
正确使用保洁用品,避免造成人员伤害及保洁工作面受损。
2.0范围:
保洁常用工具及常用清洁剂
3.0工作内容:
3.1玻璃刮、玻璃水的使用
3.1.1将玻璃水均匀地喷洒在玻璃面上,勿使流淌为度。
3.1.2将玻璃刮沿玻璃的一侧从上往下刮动,刮至最低处时,将玻璃刮移至上次刮过的玻璃边沿,按以上的步骤,直至将全部玻璃刮净。
3.1.3用清水喷洒玻璃,将玻璃刮在清水中洗净后,按以上步骤逐步刮净玻璃的水珠。
3.1.4注意事项,刮时中途不要停顿,否则会留下刮痕;清洗楼层玻璃时,身体切勿探出窗外。
3.2静电吸尘剂、尘推的使用
3.2.1静电吸尘剂适用于大堂、电梯厅的大理石、云石等打腊、晶面处理后的去尘保洁。
3.2.2将静电吸尘剂均匀地喷洒在尘推的着地面上,双手握尘推手柄,按从边缘至中间,从内到外的顺序,逐行推抹,至全部工作完成止。
3.2.3注意事项,尘推工作时必须保持干燥,勿沾水使用。
3.3安全铝梯的使用
3.3.1升降型铝梯可用绳索进行升降,操作时必须两人以上方可使用。
3.3.3将铝梯固定卡子全部卡在两侧的凹槽内,将绳索捆-绑在梯级两侧;
3.3.4两人合力将铝梯扶起后,使用时必须专人在梯侧双手扶住铝梯,方可开始工作;
3.3.5工作完毕后,将铝梯放倒,解开捆-绑的绳索;
3.3.6拔出铝梯固定卡子,压缩顶端梯级,使铝梯收缩到原位;将梯索绑在梯级两侧存放至库房。
3.3.7注意事项,使用前应检查铝梯固定卡子(2个)应全部卡在梯侧的凹槽,方可使用。
3.4常见保洁清洁剂的使用
3.4.1使用具有强腐蚀性的酸、碱清洁剂(粉)前,保洁员须要穿长袖、长裤,防滑水靴,戴好胶手套,并储备好清水。
3.4.2保洁员应将清洁剂倒在污染的地面上,并用长地刷对倒有腐蚀性清洁剂的地面涮洗,然后用大量清水冲净,不得留残液。
3.4.3标准:使用保洁清洗剂保洁后的地面无变色、无损坏。
3.4.4注意事项:
3.4.4.1保洁员在穿水靴、戴胶手套前应检查水靴、胶手套是否有破损及漏洞。
3.4.4.2保洁员只能在水泥地面和表面经过防滑糙化处理的大理石、花岗石、广场砖上使用强酸或强碱类清洁剂。
3.4.4.3未用完的酸、碱清洁剂应须及时收回并妥善保管。
3.5 不锈刚油的使用
3.5.1适用范围:不锈钢制品,如电梯门、信报箱面的保养;
3.5.2准备工作:清水一桶、干抹布三块,不锈钢油少许;
3.5.3不锈钢面用湿抹布擦拭去除表面灰渍;
3.5.4用干抹布将以上工作面的水渍抹除;
3.5.5用不锈钢油少许沾干抹布从上至下,从左至右全面、均匀涂拭不锈钢面;
3.5.6用无油净抹布擦拭以上工作面,将多余的不锈钢油擦掉;
3.5.7标准:使用不锈钢油后,用手触摸,工作面油不沾手,无痕迹。
3.6洁尔亮的使用
3.6.1适用范围:瓷砖、不锈钢、塑料、玻璃钢表面的清洁。
3.6.2准备工作:清水一桶,干抹布三块,洁尔亮一瓶。
3.6.3用湿抹布将保洁面擦拭、去灰渍,凉干;
3.6.5污渍去除后,用干抹布擦除残留在保洁面上的洁尔亮;(不锈钢面去污后可使用不锈钢油保养效果更佳)
3.6.6注意事项:使用完洁尔亮后,瓶盖要盖紧。
3.7快乐牌全能清洁剂的使用
3.7.1适用范围:高档物业地面(木地板除外)、瓷砖墙面、浴室内厨房设备、门窗、玻璃幕墙的清洁。(不损伤保洁面)
3.7.2准备工作:清水、桶、刷子、抹布。
3.7.3一般性保洁如工作桌、厨具、浴室保洁,用1:20的比例兑水对保洁面清洁、擦拭,可以起到强力杀菌的作用。
3.7.4清洁地面、墙壁时,将清洁剂按1:40的比例兑水,可以起到杀菌除渍的作用。
3.7.5大面积清洗幕墙、瓷砖表面时,将清洁剂按1:120的比例兑水,可以起到清洁、除渍的作用。
工作指导范文范本篇六
汛期来临,为保障全镇人民的生命财产安全,根据上级指示精神,结合我镇实际,特制定此意见:
各社区、各部门对防汛工作要高度重视,自觉强化防汛意识,将防汛工作摆上重要日程,切实突出抓好“七个落实”:
一是落实防汛思想。各社区、各部门要牢固树立抗大洪、防大汛的意识,克服麻痹和侥幸心理,从思想上早做准备,预防大的洪水的到来。据省气象部门预测,今年降雨与往年持平,各社区、镇直各部门要按照中华人民共和国《防洪法》、《山东省实施防洪法办法》等有关法律法规,迅速行动,扎实做好防汛准备工作。我镇现有的水利工程渡汛标准低,险情隐患多,塘坝、拦蓄工程及5条河流也存在隐患,这些问题必须引起高度重视,不能有丝毫马虎,要未雨绸缪,防患于未然。
二是落实领导机制。为切实搞好防汛工作,镇成立了防汛指挥部,由镇长孙希海同志任指挥,刘启龙、闫兆海、崔立民任副指挥,其他两委成员、社区党委书记、相关部门负责人任成员的防汛工作领导小组。各社区要以社区党委书记、党委委员为主,成立防汛领导小组,具体领导防汛工作。防汛期间要保证联系畅通,落实好专门值班人员,昼夜不间断值班,汛情紧急时要及时向党委政府汇报,特殊情况如电话不通时要派专人到党委汇报。
三是落实防汛责任制。对所有的防汛工程,层层分解,镇党委政府决定,建立党委政府成员、社区书记、部分部门负责人、支部书记、水利技术人员包库、包河、包重点工程责任制。各级领导同志要以对人民群众的生命财产安全高度负责的态度,对思想麻痹、措施不利造成不应有损失的,要追究责任,严肃处理。
四是落实防汛预案。各社区、各单位要认真总结近年来抗洪抢险方面的经验教训,进一步修订完善水库控制运用方案、河道防洪预案,增强方案的可操作性。要从实战出发,重点对方案中抗洪抢险组织指挥方面进行修订。保证险情发生后,能立即按方案有序开展工作,确保人民群众生命财产不受损失。
五是落实防汛措施。前段水利站人员对全镇水库塘坝渡汛情况进行了检查,并对存在的问题,防范措施都作了研究和布置,对各社区塘坝,主坝单薄,溢洪道窄,需要加固、拓宽、及个别河堤决口需要加固处理。同时对学校危房及道路建筑物进行全面检查发现问题及时处理,各社区要按照要求,及时采取措施,组织人员处理工程隐患,落实防范措施,搞好农田水利排水系统的疏浚,保证排水畅通,做到防洪标准内河堤不决口、水库不垮坝、内涝不成灾。各社区、各部门要根据实际,制定防汛抢险方案,确保安全渡汛。
六是落实防汛队伍。各社区、各单位要按照防汛工作要求,配备好抢险突击队、常备队,将每项任务落实到人,登记造册,并进行必要的抢险训练和演习,确保关键时刻拉得出用得上,守得住。
七是落实防汛料物。各社区首先要备足备好塑料编织袋,其他料物按工程所需进行准备,不足的要及时备齐,质量不合格的要及时更换,并落实好保管单位和保管人员,以备急用。防汛工作关系重大,各社区、各单位要积极参与,顾全大局。水利站、水管局要对所有的`防汛料物进行一次全面检查,确保关键时刻防汛料物保证供应。
工作指导范文范本篇七
尊敬的xx先生:
我们很高兴的通知您,您已被xxx有限公司聘用为销售部(工作)。
您需要通过公司指定的医院的医疗检查并确定您的身体状况良好后,此工作邀请函方为有效。
您的工作时间为每周一至周五早上9:00到下午5:30,其中12:30至1:30午餐休息时间。由于工作的需要公司可能会要求您加班。
您的基本工资为每月xxx元人民币。此外,每月您可得到210元人民币的伙食补助。在此提醒:您有义务按照中华人民共和国的相关法律就您的基本工资、伙食补助、奖金或您从公司得到的其他报酬(若有)缴纳个人所得税。您的工资具有私密性。公司规定每个人的工资详情应当保密,且不得向任何其他方披露。
您将依照中华人民共和国相关法律和法规的规定,享受公司福利。公司制定了企业年金计划,你可以根据自身情况参加该项计划。
如果您能够通过签署并在20xx年7月12日返还本聘用通知函的方式确认您接受这些条款和条件以及您能够开始工作的日期,我们将不胜感激。如果您未在该日之前返还适当签署的文件,我们将视为您已经决定拒绝此次工作机会,本工作邀请函失效。我们希望借此机会祝愿您在公司能够拥有一份成功、愉快的事业。顺颂商祺!
x限责任公司(盖章)。
人力资源主管:(签字)。
日期:20xx年7月日
我确认我完全接受并将遵守由广州市东乐五金有限责任公司发出的工作邀请函文件中规定的条款和条件:
已签署的聘用函附在本确认函之上。
署人:xxx。
日期:20xx年7月日
工作指导范文范本篇八
对教师的。
评语。
不仅会影响到教师的工作目标和行为,而且会影响到他们的心态以及相互之间的关系。你知道要怎么样写好教学工作指导评语吗?下面是本站小编为大家整理的教学工作指导评语.供大家分享。
1.xx老师思想上忠于人民的教育事业,教书育人,尽职尽责,积极奉献,出色地完成了本职岗位承担的工作量和工作任务。
2.认真钻研教材,对教材的基本基本概念,每每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。
3.他功底深厚,具有较高的艺术素质,为人师表,深受领导的器重,一直以来委以重任,担任高三美术教师。他肩负重任,乐于奉献,把青春献给党的教育事业;他师德默默耕耘,在平凡的岗位上干出不平凡的业绩,培育出满园桃李。善教乐教,深受师生尊敬为了完成学校交给的任务,xx老师全身心投入教科研工作。
4.该同志在一年的支教工作中,以饱满的工作求真务实的工作态度,认真完成各项任务。充分发挥支教教师的引导作用,耐心细致的指导青年教师,提高本组教师的业务水平。关心爱护学生,利用各种手段激发学生学习兴趣,教育教学效果好,深受广大家长和学生的喜爱。为人师表,作风正派,堪为其他老师学习的榜样。
5.在工作中,能充分调动学生的学习积极性,激发学生的学习情绪,合理运用教学手段,以学生为主体,教师作主导,以探究的方式创设教学情境,开拓学生思维,发挥学生的想象力,切实地向课堂四十分钟要质量。通过钻研教学大纲和教材,不断探索,尝试各种教学的方法,积极进行教学改革。积极参加区教学校组织的教研活动,通过参观学习,外出听课等教学活动,吸取相关的教学经验,提高自身的教学水平。通过利用网络各类相关专业的书报杂志了解现代教育的动向,开拓教学视野和思维。在音乐教育中,有意识地以学生为主体,教师为主导,通过各种比赛等教学手段,充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。年月音乐课《青春舞曲》获学校第十届优质课竞赛综合组一等奖;年月本人编排的舞蹈《爱的绿意》获第二届"青春泸县"校园文化艺术节文艺汇演三等奖。
6.老师不仅在教学方面取得辉煌业绩,而且在协助学校学生会工作表现出色。他既教书又育人,还负责学校铁宣传工作,为宣传好学,他夜以继日,不惜牺牲休假日时间,为学校做好宣传广告。德珩老师,一心扑在教育事业上,舍小家为大家,“捧着一颗心来,不带半根草走”,深受学校全体教师以及社会各界人士的尊敬,老师时刻保持谦虚戒骄戒躁的作风,时刻保持安教廉洁执教的师德风范。
7.虚心学习,积极向上。认真参加学校组织的新课程培训及各类学习讲座。利用网络认真学习新课程化学教育新课程标准,以及相关的文章如《教育的转型与教师角色的转《教师怎样与新课程同行》等。求实创新,认真开展教研工作。将所学的新课程理念应用到课堂教学实践中,立足“用活新老教材,实践新理念。”课前认真作好充分准备,精心设计。
教案。
并结合各班的实际灵活上好每一堂课尽可能做到当堂内容当堂完成课后仔细批改学生作业不同类型的课不同年级采用不同的批改方法使学生产生兴趣同时提高学生的思维能力。课后根据得失及时写些教教学反思。充分利用现代教育教学技术充分利用多媒体教学等一系列教育教学手段来调动学生学习积极性。
8.作为班主任,对班级的管理努力做到规范化;加强班风建设,开展丰富多彩的班队活动,增强班级的凝聚力,促进了良好班风和学风的形成;加强了学生良好行为习惯的培养,与家长联系,深入学生家庭家访,全方位了解学生。
9.为提高学生的学习积极性,他不断探究新课标理念和教学方法,注重“实践”四结合,通过生动活泼的教学方法激发学生的学习兴趣;通过讨论式教学,点燃学生智慧的火花;通过课内外练习,提高学生绘画的基本功;通过参加画展观摩和临摹,培养学生的审美能力和艺术素质。
10.虽不善于表达自己的情感,但只要了解他的人无不为他那爱岗敬业的精神所震惊。他对待工作学生非常负责,永远将学生放在第一位。作为班主任的他很会团结集体,体育课时他组织学生,和学生们一起打篮球,也会和女同学打羽毛球。他很关心爱护学生,在我们班水痘肆虐期间,他为我们买预防药,给宿舍消毒,到处奔波,却从无怨言,他经常为班级制定一系列的。
规章制度。
把班级的各项事务管理的井然有序。虽然他平时对我们很严格但古人云:严师出高徒。所以我们班一致认为“师德标兵”的称号梁志勇老师当之无愧!
12.××老师一贯认真服从安排,扎扎尽职尽责地完成每一项工作。政治学习中,她认仔积极发言,总能按时高质量地完成每一次学习。进修活动中,她以行动珍惜着每一次提升自己的机会,学思结合,学以致用,与时俱进,力争于己有提高,对同事有贡献,最终惠及学生。
13.该同志拥护中国共产党的领导,热爱社会主义教育事业,坚持四项基本原则,坚持改革开放;积极参加政治和业务学习,认真学习贯彻党的教育政策,认真学习了“三个代表”和“八荣八耻”重要讲话精神。尊重领导,团结同志,关爱学生,具有良好的思想品德修养。
14.热爱学生,平等的对待每一个学生,让他们都感受到老师的关心,良好的师生关系促进了学生的学习。
15.××老师细致。作为一名党员教师,她能够模范带头参与各种政治学习活动,她尊敬尊重待人热爱学生,人际关系和谐融洽,是老师们的好榜样。作为一名政治教师,她为了上好课,看查找实例……乐在其中。由于尊重学生,能够切中学生的兴趣点进行教学,她的课堂上,学生积极主动,气氛活跃。作为一名对外联络员,她一趟一趟地奔波,为毕业生寻找合适的工作,智慧地和用人单位恰谈协商,使得每个学生都能有用武之地,能够扬其所长。作为团支部书记,她积极开展团的工作,加强了校内外的联系,有条不紊地组织了各项有声有色的活动,开拓了学生视野。因此被评为市特教学校先进教师。
1.××老师温婉娴静,对待学生宽厚平和,总是以期待的心理鼓励的眼光看待每一个学生。作为班主任,面对认知水平有限,沟通存在困难的职高聋生,她总能静下心来,一点一点地耐心和学生沟通,引导他们积极正确地看待是非解决问题。由于班里有外地的学生,她总是要在严寒酷暑之中,在拥挤的人群中排队给外地的学生购买回家的火车票,并自费买上水果零食把孩子送上车,然后忐忑不安地期盼着学生报平安的短信……作为服装专业的教师,她采取理论与实践相结合的方法教学,并结合课改精神进行大胆改革,不仅在教学中突出了学生的主体地位,也对服装款式进行创新,紧跟时代潮流,力争让学生在有限的课堂教学中学到最新的最实用的技巧。
2.在工作中,能充分调动学生的学习积极性,激发学生的学习情绪,合理运用教学手段,以学生为主体,教师作主导,以探究的方式创设教学情境,开拓学生思维,发挥学生的想象力,切实地向课堂四十分钟要质量。通过钻研教学大纲和教材,不断探索,尝试各种教学的方法,积极进行教学改革。积极参加区教学校组织的教研活动,通过参观学习,外出听课等教学活动,吸取相关的教学经验,提高自身的教学水平。通过利用网络各类相关专业的书报杂志了解现代教育的动向,开拓教学视野和思维。在音乐教育中,有意识地以学生为主体,教师为主导,通过各种比赛等教学手段,充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。年月音乐课《青春舞曲》获学校第十届优质课竞赛综合组一等奖;年月本人编排的舞蹈《爱的绿意》获第二届"青春泸县"校园文化艺术节文艺汇演三等奖。
3.××老师为人踏实。不论是对待学习,还是对待工作,她都扎扎实实,从不张扬,没有半点浮躁之气。学习中,她认真认真认真认真抒写;教研活动中,她虚心向学,静心研究,精心选题,细心完成任务;教学实践中,她一点一滴地实践着教研成果,有效地引导职高聋生积累着词汇,丰富着语境。作为学校报社的负责人,她重视培养学生,手把手地耐心指导每一个成员,用一期期丰富多彩的校报见证着每一个小记者的成长。作为学校的信息员,她积极参与各种活动,进行拍摄与通讯的采写,并及时上传,获得了教委领导的认可。总之,她的工作,和她的为人一样,扎实。
4.××老师有有耐心,是和谐氛围的神奇调剂师。和同事相处,她温和开朗,是大家的好朋友;和学生相处,她耐心细致,是他们的好妈妈;和家长相处,她随和贴心,是他们的好军师。工作上,陈老师兢兢勤勤恳恳,尽职尽责。政治学习中,她积极严肃,自觉自律;业务学习中,她主动投入,学以致用;教学实践中,她严谨有序,不断反思总结,不断提升;班主任工作中,她循循善诱,细无声地滋润着每一个学生的心田。因此,××老师所带的班级活泼中不失稳重踏实,陈老师所教的课生动有实效。老师都喜欢。
6.该同志忠诚党的教育事业,爱岗敬严谨治为人师表,处处严格要求自己,在思想上,该同志坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导,积极参加单位组织的各项政治学习,努力提高自己的思想政治觉悟,严格遵守单位的各项规章制度。
7.在工作中,该同志具有强烈的事业心和高度的责任感,工作勤勤恳任劳任怨。勇于开锐意创新,能够虚心向老教师学习,认真钻研教材,积极参与教研,努力提高自身的业务素质,取得了显著的工作效果。
8.在生活中,该同志想他人之所想,急他人之所急,团结同志,乐于助人,注重提高个人修养,在搞好本职工作的同时,积极参加各种集体活动,认真完成组织交给的各项工作任务,受到了学校领导和家长的一致好评。
9.在教学工作方面,担任高教学,为了把自己的教学水平提高,坚持经常看关于教学的参考书籍,在网上找一些优秀的教案。
课件。
学习,争取机会多出外听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。平时虚心请教有经验的老师。在备课过程中认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。一年来,认课真备上听评课,及时批改作讲评作业,做好课后辅导工作。严格要求学生,尊重学生,发扬教学民-主,使学生学有所得。教学上,在组织的优质课比赛中获得第一名的好成绩,在第二位,下期的会考中成绩也不错。
10.××老师为人实纯踏实。不论是对待学习,还是对待工作,她都扎扎实实,从不张扬,没有半点浮躁之气。学习中,她认真听认真自认真讨认真抒写;教研活动中,她虚心向学,静心研究,精心选题,细心完成任务;教学实践中,她一点一滴地实践着教研成果,有效地引导职高聋生积累着词汇,丰富着语境。作为学校报社的负责人,她重视培养学生,手把手地耐心指导每一个成员,用一期期丰富多彩的校报见证着每一个小记者的成长。作为学校的信息员,她积极参与各种活动,进行拍摄与通讯的采写,并及时上传,获得了教委领导的认可。总之,她的工作,和她的为人一样,实扎实。
11.××老师温平踏细致。作为一名党员教师,她能够模范带头参与各种政治学习活动,她尊敬领尊重同待人真热爱学生,人际关系和谐融洽,是老师们的好榜样。作为一名政治教师,她为了上好课,看教查资找实例……乐在其中。由于尊重学生,能够切中学生的兴趣点进行教学,她的课堂上,学生积极主动,气氛活跃。作为一名对外联络员,她一趟一趟地奔波,为毕业生寻找合适的工作,智慧地和用人单位恰谈协商,使得每个学生都能有用武之地,能够扬其所长。作为团支部书记,她积极开展团的工作,加强了校内外的联系,有条不紊地组织了各项有声有色的活动,开拓了学生视野。因此被评为市特教学校先进教师。
13.该同志拥护中国共产党的的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,热爱社会主义,积极参加政治学习,关心国家大事,自觉维护集体利益,尊重领导,团结同志,具有良好的道德品质和师德修养。遵守劳动纪律,教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦;工作认真负责,关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神。
14.教学中坚持教学“六认真”,备课时认真钻研教教参,学习好大纲,虚心。
15.经学校考核,该同志认真履行了工作职责,圆满地完成了工作任务,年度考核为合格。
16.该同志精心备课,教学内容充丰富,能吸收学科新知新成果,不断更新教学内容和教学方法,结合学生实际进行教学。
17.承担的工作量和工作任务。经常深入到学生当中去,除了做好学科辅导外,还细致地了解学生,循循善诲人不倦,与学生建立了民-主平等和-谐的师生关系,工作中谦虚谨礼貌待以身作严于律为人师表。教学态度认真,治学严谨。
18.该教师遵章守纪,爱岗敬业,认真履行中学级教师职责,全面完成了本学年度各项工作任务。
19.该同志以饱满的工作热情认真完成各项任务。充分发挥老教师的引导作用,耐心细致的指导青年教师,提高本组教师的业务水平。
20.作为班主任,本学期以饱满的工作热求真务实的工作态度,认真完成各项任务。充分发挥支教教师的引导作用,耐心细致的指导青年教师,提高本组教师的业务水平。关心爱护学生,利用各种手段激发学生学习兴趣,教育教学效果好,深受广大家长和学生的喜爱。为人师表,作风正派,堪为其他老师学习的榜样。
1.该同志拥护中国共产党的领导,热爱社会主义教育事业,坚持四项基本原则,坚持改革开放;积极参加政治和业务学习,认真学习贯彻党的教育方针、政策,认真学习了“三个代表”和“八荣八耻”重要讲话精神。尊重领导,团结同志,关爱学生,具有良好的思想品德修养。
2.xx老师思想上忠于人民的教育事业,教书育人,尽职尽责,积极奉献,出色地完成了本职岗位承担的工作量和工作任务。
3.认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。
4.了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。
5.考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。
6.课堂上的情况。组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了以前重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学数学的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。
7.要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,小学生爱动、好玩,缺乏自控能力,常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业,针对这种问题,就要抓好学生的思想教育,并使这一工作惯彻到对学生的学习指导中去,还要做好对学生学习的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如,握握他的手,摸摸他的头,或帮助整理衣服。从赞美着手,所有的人都渴望得到别人的理解和尊重,所以,和差生交谈时,对他的处境、想法表你积极肯干负责的工作态度和相应的工作能力,给大家留下了深刻的印象。一直以来,你在遵规守纪方面都能成为同学们的楷模。学习上你认真自觉,平时能积极参与各项活动,并为班级赢得了不少的荣誉。今后若能在交际方面多一份自信,多一份洒脱,老师相信你能更加出色。
8.你以文静善良,热心获得了同学们的一致好评。平时能尊敬师长,团结同学,乐于助人。学习上认真刻苦,具有较好的文学功底。还能模范遵守校规校纪,为人谦逊。希今后与同学多加强沟通,珍惜每一次活动机会,多锻炼自己,以争取在各方面取得更大进步。
9.你平时寡言少语,但老师知道你的内心世界其实非常丰富。诚恳善良的个性使你能拥有良好的同学关系。学习上,你自觉认真,进取心强并取得了优异的成绩。希今后多参加集体活动,努力成为一个全面发展的人才。
10.你思维活跃,看人待事往往有独特见解。有一定的创新思维能力,同学关系和谐。学习上你也自觉努力,能主动给自己加压。保持这种上进心,老师相信,坚持努力,今后无论在哪方面,你都能更上一层楼,如愿成为优秀的人才。
11.踏实勤奋刻苦的学习精神可以成为任何人的榜样,锲而不舍一丝不苟的学习态度更是你成绩稳步上升的重要保障。人生最需要的是拼搏,最难得的是坚持。希望勤奋好学的你走会成功,老师深深地祝福你。
13.“学之则难者亦易矣,不为则易者亦难矣。”你有良好的学习基础,你有聪慧的智力,你还有向上的冲劲,你应该有非常好非常稳定的成绩。但,你有时会原谅自己的暂且不坚持,会为自己的成绩退步找一个借口,希望你在最后的冲刺学年里,不姑且自己的这些缺点,只有奋斗不止,你才能考进理想的高一级学校。
14.你的。
座右铭。
是“志当存高远”,你是有远大理想的。你凭借着对数学自然的喜爱与钻研,经常地摘到胜利的果实;而你也因为语文英语的偏弱,经常地退到尴尬的位次。在最后的冲刺阶段,数学自然抓特长,语文英语抓基础,一样也不能放松,切切。
15.“精诚所至,金石为开。”一瞧你虎头虎脑,就知道你是一位聪明机灵的孩子。可你有时显得那样的不\'聪明\'了。上课,你常常走神;做作业时,你很多题目不会做,令老师多么着急啊!其实,你只要严格要求自己,上课认真听,课后认真复习,有什么不懂的问题及时向别人请教,成绩是会跟上来的。希望严格要求自己,上课时集中注意力,改变懒散现象,积极投入到学习锻炼当中去。
工作指导范文范本篇九
同学们:
一、常规的工作。
1、会议前的通知,做会议记录及签到。
2、各种活动开展前干部签到表制作以及职员签到。
3、团学财产的租借和治理。
4、全系学生及老师的各项资料整理。
6、做好各部分间的协调工作,发挥好桥梁纽带作用,使各部分之间建立良好的工作群体,方便工作顺利进行。
7、三、四楼活动室活动的协调安排。
二、阶段性工作。
(一)开学初学生到校情况统计。
(二)新学期学生干部各类文档更改工作内容。
1、五委干部通讯录更新。
2、班委干部通讯录更新。
3、团委办公室值班安排表。
(三)红旗团委评选筹备工作。
根据任务分解表,做好分配到的分委部分上交材料的收集整理工作。对上交材料格式进行审查。
(四)旅游文化节。
设计、制作以及发放旅游系、音乐系、艺术系三系合办的文化节开幕式活动的邀请函。
(五)毕业晚会期间工作。
1、晚会进场券、邀请函、节目单的分发。
2、比赛当天吹场。
3、购买给观众所使用的为活跃现场气氛的道具,如:手掌拍、荧光棒、梢子等,及其分发。
4、晚会奖品的分发。
5、晚会后台相关工作的部署负责。
(六)六委干部换届选举大会。
制作发放外系学生干部邀请函,大会在任各部长签到。
三、今后秘书部发展空间。
(二)希看以后能够更好的“在其位,谋其职”,和五委各成员之间互相勉励,一起成长;。
(三)希看加强秘书部和其他部分之间、系三个秘书部之间、秘书部部分内成员之间的交流。
(四)科学治理系部团学财产。
(五)做出本秘书部工作职能分解表,实行定岗定位。
(六)完善本部分的各项规章制度。如:财产治理办法;会议签到赏罚治理条例;召集各班干部开会的协调安排登记表及干事治理办法.
(七)培养更多文秘方面的人才。
(八)继续完成一般性工作。
1、做好把握学生会的活动资料。
3、交流经验,使工作开展的更顺利,进步工作效率。
5、做好学生会的文件制作,治理和各部分会议记录的收信整理、回档等等。
固然已经换届了,但是在接下来的工作中,我将继续在秘书部工作,组织协调新干部做好各项内部工作。同时鼓励发挥秘书处同心协力、积极向上的精神,与新任干部一起为秘书处的明天继续奋斗。
邀请人:
x年xx月xx日。
工作指导范文范本篇十
邀请函。
在日常社交活动和外事活动中使用广泛,特别是涉及宴会、舞会、婚礼等活动时,主人总是发出一些邀请函。那么工作指导的邀请函你们会写吗?下面本站小编整理了工作指导的邀请函,供你参考。
尊敬的-x先生:
我们很高兴的通知您,您已被--x有限公司聘用为销售部(工作)。
您需要通过公司指定的医院的医疗检查并确定您的身体状况良好后,此工作邀请函方为有效。
您的工作时间为每周一至周五早上9:00到下午5:30,其中12:30至1:30午餐休息时间。由于工作的需要公司可能会要求您加班。
您的基本工资为每月-xx元人民币。此外,每月您可得到210元人民币的伙食补助。在此提醒:您有义务按照中华人民共和国的相关法律就您的基本工资、伙食补助、奖金或您从公司得到的其他报酬(若有)缴纳个人所得税。您的工资具有私密性。公司规定每个人的工资详情应当保密,且不得向任何其他方披露。
您将依照中华人民共和国相关法律和法规的规定,享受公司福利。公司制定了企业年金计划,你可以根据自身情况参加该项计划。
如果您能够通过签署并在20xx年7月12日返还本聘用通知函的方式确认您接受这些条款和条件以及您能够开始工作的日期,我们将不胜感激。如果您未在该日之前返还适当签署的文件,我们将视为您已经决定拒绝此次工作机会,本工作邀请函失效。我们希望借此机会祝愿您在公司能够拥有一份成功、愉快的事业。顺颂商祺!
-限责任公司(盖章)。
人力资源主管:(签字)。
日期:20xx年7月日
我确认我完全接受并将遵守由广州市东乐五金有限责任公司发出的工作邀请函文件中规定的条款和条件:
已签署的聘用函附在本确认函之上。
署人:
日期:20xx年7月日
同学们:
一、常规的工作。
1、会议前的通知,做会议记录及签到。
2、各种活动开展前干部签到表制作以及职员签到。
3、团学财产的租借和治理。
4、全系学生及老师的各项资料整理。
6、做好各部分间的协调工作,发挥好桥梁纽带作用,使各部分之间建立良好的工作群体,方便工作顺利进行。
7、三、四楼活动室活动的协调安排。
二、阶段性工作。
(一)开学初学生到校情况统计。
(二)新学期学生干部各类文档更改工作内容。
1、五委干部通讯录更新。
2、班委干部通讯录更新。
3、团委办公室值班安排表。
(三)红旗团委评选筹备工作。
根据任务分解表,做好分配到的分委部分上交材料的收集整理工作。对上交材料格式进行审查。
(四)旅游文化节。
设计、制作以及发放旅游系、音乐系、艺术系三系合办的文化节开幕式活动的邀请函。
(五)毕业晚会期间工作。
1、晚会进场券、邀请函、节目单的分发。
2、比赛当天吹场。
3、购买给观众所使用的为活跃现场气氛的道具,如:手掌拍、荧光棒、梢子等,及其分发。
4、晚会奖品的分发。
5、晚会后台相关工作的部署负责。
(六)六委干部换届选举大会。
制作发放外系学生干部邀请函,大会在任各部长签到。
三、今后秘书部发展空间。
(二)希看以后能够更好的“在其位,谋其职”,和五委各成员之间互相勉励,一起成长;。
(三)希看加强秘书部和其他部分之间、系三个秘书部之间、秘书部部分内成员之间的交流。
(四)科学治理系部团学财产。
(五)做出本秘书部工作职能分解表,实行定岗定位。
(六)完善本部分的各项。
规章制度。
如:财产治理办法;会议签到赏罚治理条例;召集各班干部开会的协调安排登记表及干事治理办法.
(七)培养更多文秘方面的人才。
(八)继续完成一般性工作。
1、做好把握学生会的活动资料。
3、交流经验,使工作开展的更顺利,进步工作效率。
5、做好学生会的文件制作,治理和各部分会议记录的收信整理、回档等等。
固然已经换届了,但是在接下来的工作中,我将继续在秘书部工作,组织协调新干部做好各项内部工作。同时鼓励发挥秘书处同心协力、积极向上的精神,与新任干部一起为秘书处的明天继续奋斗。
邀请人:xxx。
xxxx年xx月xx日。
尊敬的伙伴:
您好!
具体行程安排:
1、区域会议和年会晚宴:
1)会议形式:表彰、晚宴、培训。
2)会议时间:20xx年1月22日-20xx年1月23日。
报到地点:郑州丰乐葵园温泉酒店宴会厅。
注意:由于会议地点距离市区约2小时车程,建议预定23日17:00后的车次。
2、会议费用。
每人:260元/人(包括住宿一晚含早、晚宴一次、自助餐2次、郑州集合地-酒店往返交通费)。
3、会议内容:
总结上一年度的工作,回顾一年的成绩、贡献。
第一时间内获得来年公司的发展规划,以便在销售队伍中提前宣导,制定工作目标;。
晚宴表彰、分享以及盛装展示自我风采;。
邀请人:xxx。
xxxx年xx月xx日。
工作指导范文范本篇十一
班主任工作一直都是琐碎的、全面的、有计划的、有变化的。做好一个班主任需要具备很多的素养:能说、会做、会教、会写、会编、会演,并且时刻要注意自己在学生面前的行为举止,因为身教重于言教。在《班主任工作指导手册》中谈到了班主任的自身修养、人际交往、心理工作、班级管理、应对教学具体问题策略、后进生转化以及和不同类型家长的交流的方式方法,还介绍了班主任需了解的国外教育经验。回想自己十多年来的班主任工作,体会还真不少。
首先是在班级的管理上。
多年来,班主任工作中,累没少挨,心没少操,起早贪黑、披星戴月,嘴皮子磨破了,嗓子喊哑了,腿几乎跑断了……可为什么这个集体就像个“扶不起来的阿斗” 总也离不开我呢。心里想着“为了一切学生”“为了学生的一切”但你不在时,学生咋就不给你面子呢?只要我不在,间操不像间操,自习不像自习。倒是看出我的重要性了,可这样的工作效果也太挑战我的极限了。作为普通班,学生自身的原因是一大问题,可不是每个普通班班主任都像我这么累,更不是每个普通班的学生都那么惹老师恼。科任老师头疼,我的`头更疼。
读了这本《班主任工作指导手册》,还真找到了问题根源。
班级是学生的,班级最后应该交给学生自己管理。就好像负责任的家长一定会适时的引导和教育孩子学会自立,并适时给孩子提供自立的机会。班主任要管理好班级,要学会收放自如。什么事情该交给学生去办,什么时候该交给学生去办,哪些事情该亲自把关,哪些事情必须有老师决断,这都是需要慎重考虑和处理的事情。而我呢,很少听取来自学生的声音,处理问题,制定制度一律从自己的角度出发,即使学生们斗胆提出建议,我也基本会把建议吞噬在萌芽之中。学生敢怒不敢言,当然我不在的时候会疯狂。
其次是在和学生的关系上。在《班主任工作指导手册》这本书中提到如何改善师生的关系,我觉得很有一番道理。我也主张“恩威并施”,有亲密,有距离,像老师,像朋友,可以开玩笑,但是学习上不能含糊。这本书上,提到要主动和学生交往,提出要关心、尊重学生,要为人师表,要有丰富的知识和高超的讲课艺术,要注重品德修养。还提出教师与学生的沟通神情要沉稳,语气要语重心长,语言要简洁。在这几方面,我颇有感受。我在工作中经常把握不好尺度和火候。经常心情一好对学生就眉开眼笑,没原则宽容,慢慢的学生“得寸进尺”了,我的态度就来个360度转弯,弄得学生被骂得狗血喷头,丈二和尚摸不着头脑。于是他们形容老师的脸比天气变得还快,一点摸不到规律。
此外,我更认同书中的观点:品德大于成绩。在学校里,良好的品德比优秀的成绩更为重要。特别是对于普通班的学生来说,他们在小学基础差,厌学,没有学习兴趣,升入初中后,虽然家长和老师都想尽办法扭转他们的学习观念、激发他们的学习兴趣,培养他们的学习习惯,但仍有一部分学生“***穿豆腐”——提不起来。与其让他们在精神与肉体惩罚中变得逆反、故意和老师、课堂作对,还不如多理解、多宽容地培养他们比成绩更重要的品质。让他们爱劳动,乐于助人、关心集体、团结同学、体谅老师的辛苦,理解家长的一片苦心。
班主任是学校最辛苦的群体之一,班主任的工作性质决定了班主任的工作是事无巨细、千头万绪,大到要培养学生树立正确世界观、人生观,小到关心学生在校期间的衣、食、居、行、学习及心理状态。所以说“班主任是班级的灵魂”,一个班学生整体思想品德的形成,行为习惯的养成,学习风气好坏,学习成绩的高低等关键在于班主任的工作能力和工作态度。所以本着为学生负责,为学校负责的原则,自己就要多学习理论知识并用其指导自己的实践工作,减少失误,这样才无愧于班主任的称号。
工作指导范文范本篇十二
1.××老师温婉娴静,对待学生宽厚平和,总是以期待的心理鼓励的眼光看待每一个学生。作为班主任,面对认知水平有限,沟通存在困难的职高聋生,她总能静下心来,一点一点地耐心和学生沟通,引导他们积极正确地看待是非解决问题。由于班里有外地的学生,她总是要在严寒酷暑之中,在拥挤的人群中排队给外地的学生购买回家的火车票,并自费买上水果零食把孩子送上车,然后忐忑不安地期盼着学生报平安的短信……作为服装专业的教师,她采取理论与实践相结合的方法教学,并结合课改精神进行大胆改革,不仅在教学中突出了学生的主体地位,也对服装款式进行创新,紧跟时代潮流,力争让学生在有限的课堂教学中学到最新的最实用的技巧。
2.在工作中,能充分调动学生的学习积极性,激发学生的学习情绪,合理运用教学手段,以学生为主体,教师作主导,以探究的方式创设教学情境,开拓学生思维,发挥学生的想象力,切实地向课堂四十分钟要质量。通过钻研教学大纲和教材,不断探索,尝试各种教学的方法,积极进行教学改革。积极参加区教学校组织的教研活动,通过参观学习,外出听课等教学活动,吸取相关的教学经验,提高自身的教学水平。通过利用网络各类相关专业的书报杂志了解现代教育的动向,开拓教学视野和思维。在音乐教育中,有意识地以学生为主体,教师为主导,通过各种比赛等教学手段,充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。年月音乐课《青春舞曲》获学校第十届优质课竞赛综合组一等奖;年月本人编排的舞蹈《爱的绿意》获第二届“青春泸县”校园文化艺术节文艺汇演三等奖。
3.××老师为人踏实。不论是对待学习,还是对待工作,她都扎扎实实,从不张扬,没有半点浮躁之气。学习中,她认真认真认真认真抒写;教研活动中,她虚心向学,静心研究,精心选题,细心完成任务;教学实践中,她一点一滴地实践着教研成果,有效地引导职高聋生积累着词汇,丰富着语境。作为学校报社的负责人,她重视培养学生,手把手地耐心指导每一个成员,用一期期丰富多彩的校报见证着每一个小记者的成长。作为学校的信息员,她积极参与各种活动,进行拍摄与通讯的采写,并及时上传,获得了教委领导的认可。总之,她的工作,和她的为人一样,扎实。
4.××老师有有耐心,是和谐氛围的神奇调剂师。和同事相处,她温和开朗,是大家的好朋友;和学生相处,她耐心细致,是他们的好妈妈;和家长相处,她随和贴心,是他们的好军师。工作上,陈老师兢兢勤勤恳恳,尽职尽责。政治学习中,她积极严肃,自觉自律;业务学习中,她主动投入,学以致用;教学实践中,她严谨有序,不断反思总结,不断提升;班主任工作中,她循循善诱,细无声地滋润着每一个学生的心田。因此,××老师所带的班级活泼中不失稳重踏实,陈老师所教的课生动有实效。老师都喜欢。
6.该同志忠诚党的教育事业,爱岗敬严谨治为人师表,处处严格要求自己,在思想上,该同志坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导,积极参加单位组织的各项政治学习,努力提高自己的思想政治觉悟,严格遵守单位的各项规章制度。
7.在工作中,该同志具有强烈的事业心和高度的责任感,工作勤勤恳任劳任怨。勇于开锐意创新,能够虚心向老教师学习,认真钻研教材,积极参与教研,努力提高自身的业务素质,取得了显著的工作效果。
8.在生活中,该同志想他人之所想,急他人之所急,团结同志,乐于助人,注重提高个人修养,在搞好本职工作的同时,积极参加各种集体活动,认真完成组织交给的各项工作任务,受到了学校领导和家长的一致好评。
9.在教学工作方面,担任高教学,为了把自己的教学水平提高,坚持经常看关于教学的参考书籍,在网上找一些优秀的教案课件学习,争取机会多出外听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。平时虚心请教有经验的老师。在备课过程中认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。一年来,认课真备上听评课,及时批改作讲评作业,做好课后辅导工作。严格要求学生,尊重学生,发扬教学民-主,使学生学有所得。教学上,在组织的优质课比赛中获得第一名的好成绩,在第二位,下期的会考中成绩也不错。
10.××老师为人实纯踏实。不论是对待学习,还是对待工作,她都扎扎实实,从不张扬,没有半点浮躁之气。学习中,她认真听认真自认真讨认真抒写;教研活动中,她虚心向学,静心研究,精心选题,细心完成任务;教学实践中,她一点一滴地实践着教研成果,有效地引导职高聋生积累着词汇,丰富着语境。作为学校报社的负责人,她重视培养学生,手把手地耐心指导每一个成员,用一期期丰富多彩的校报见证着每一个小记者的成长。作为学校的信息员,她积极参与各种活动,进行拍摄与通讯的采写,并及时上传,获得了教委领导的认可。总之,她的工作,和她的为人一样,实扎实。
11.××老师温平踏细致。作为一名党员教师,她能够模范带头参与各种政治学习活动,她尊敬领尊重同待人真热爱学生,人际关系和谐融洽,是老师们的好榜样。作为一名政治教师,她为了上好课,看教查资找实例……乐在其中。由于尊重学生,能够切中学生的兴趣点进行教学,她的课堂上,学生积极主动,气氛活跃。作为一名对外联络员,她一趟一趟地奔波,为毕业生寻找合适的工作,智慧地和用人单位恰谈协商,使得每个学生都能有用武之地,能够扬其所长。作为团支部书记,她积极开展团的工作,加强了校内外的联系,有条不紊地组织了各项有声有色的活动,开拓了学生视野。因此被评为市特教学校先进教师。
13.该同志拥护中国共产党的的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,热爱社会主义,积极参加政治学习,关心国家大事,自觉维护集体利益,尊重领导,团结同志,具有良好的道德品质和师德修养。遵守劳动纪律,教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦;工作认真负责,关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神。
14.教学中坚持教学“六认真”,备课时认真钻研教教参,学习好大纲,虚心。
15.经学校考核,该同志认真履行了工作职责,圆满地完成了工作任务,年度考核为合格。
16.该同志精心备课,教学内容充丰富,能吸收学科新知新成果,不断更新教学内容和教学方法,结合学生实际进行教学。
17.承担的工作量和工作任务。经常深入到学生当中去,除了做好学科辅导外,还细致地了解学生,循循善诲人不倦,与学生建立了民-主平等和-谐的师生关系,工作中谦虚谨礼貌待以身作严于律为人师表。教学态度认真,治学严谨。
18.该教师遵章守纪,爱岗敬业,认真履行中学级教师职责,全面完成了本学年度各项工作任务。
19.该同志以饱满的工作热情认真完成各项任务。充分发挥老教师的引导作用,耐心细致的指导青年教师,提高本组教师的业务水平。
20.作为班主任,本学期以饱满的工作热求真务实的工作态度,认真完成各项任务。充分发挥支教教师的引导作用,耐心细致的指导青年教师,提高本组教师的业务水平。关心爱护学生,利用各种手段激发学生学习兴趣,教育教学效果好,深受广大家长和学生的喜爱。为人师表,作风正派,堪为其他老师学习的榜样。
工作指导范文范本篇十三
1.在工作中,该同志具有强烈的事业心和高度的责任感,工作勤任劳任怨。勇锐意创新,能够虚心向老教师学习,认真钻研教材,积极参与教研,努力提高自身的业务素质,取得了显著的工作效果。
2.教学中坚持教学“六认真”,备课时认真钻教参,学习好大纲,虚心向其他老请教。力求吃透教材,找难点。为了上好一节课,上网查资料,集中别人的优点确定自己的教学思路,为了学生能更直观地感受所学的知识内容,我积极查找课件,制作课件制作教具。上课时认真讲课,力求抓住重点,突破难点。运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,使学生有举一反三的能力。注意对学生进行面对面的辅导。利用业余时间认真学习电脑知识,学习制作多媒体课件,为教学服务,上网查找资料等等。
3.该同志在生活中,想他人之所想,急他人之所急,团结同志,乐于助人,注重提高个人修养,在搞好本职工作的同时,积极参加各种集体活动,认真完成组织交给的各项工作任务,受到了学校领导和家长的一致好评。
4.×××同志注重学习,政治理论水平较高,能以大局为重,服从组织安排,勤政廉政,较好地完成了校党组交办的各项工作任务,其分管的**和***等工作呈现出不少新的亮点。
5.该同志人生目的明确,信念坚定执着,工作敬业积极,学习认真踏实,生活简约充实,为人豁达宽厚,情绪乐观平稳,不愧是一个好同志。
6.作为班主任,对班级的管理努力做到规范化;加强班风建设,开展丰富多彩的班队活动,增强班级的凝聚力,促进了良好班风和学风的形成;加强了学生良好行为习惯的培养,与家长联系,深入学生家庭家访,全方位了解学生。
7.该同志拥护中国共产党的的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,热爱社会主义,积极参加政治学习,关心国家大事,自觉维护集体利益,尊重领导,团结同志,具有良好的道德品质和师德修养。遵守劳动纪律,教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦;工作认真负责,关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神。
8.该同志自觉遵守学校的劳动纪律,时刻以一名共产党员的标准严格要求自己;关心国家大事,自觉维护集体利益,尊重领导,团结同志,具有良好的道德品质和师德修在教学工作方面,为了把自己的教学水平提高,坚持经常看关于教学的参考书籍,在网上找一些优秀的教案课件学习,争取机会多出外听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。平时虚心请教有经验的老师。在备课过程中认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。一年来,认上评课,及时批讲评作业,做好课后辅导工作。严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所教学上,在泸县组织的历史优质课比赛中获得第一名的好成绩,在高一泸州市联考中历史学科取得泸县第二位,高一下期的会考中成绩也不错。
9.在思想上,该同志坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导,积极参加单位组织的各项政治学习,努力提高自己的思想政治觉悟,严格遵守单位的各项规章制度。
10.××老师一贯认真服从安排,扎尽职尽责地完成每一项工作。政治学习中,她积极发言,总能按时高质量地完成每一次学习进修活动中,她以行动珍惜着每一次提升自己的机会,学思结合,学以致用,与时俱进,力争于己有提高,对同事有贡献,最终惠及学生。
11.该实习生实习期间认真负责,能独立处理教材,备课完整。课堂教学组织严密,应变能力强,能根据学生反应及教师指导调内容,教态自然,优秀稳健。批改作正确,并能注意学生共同的错误,晚自修期间能下班辅导,具备了一个教师应有的素质。
12.办事方法有改进,工作有进步,该员工做事情踏做人本分,能够虚心接受市场招商经理的建议,努力学习不足之处;大力开发所负责区域的空白品种,并积极和经理进行各种环节的沟通;在xx年x月份进步异常迅速;对待工作兢兢业业,处处为公司考虑,不记个人得失;该同事今年工作成绩进步大,工作认真,业务知识扎实,业绩发展迅速,工作态度端正,遵守公司规章制度,能积极完成公司的任务。
13.工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长,能有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果。
14.该同志热爱祖国,热爱教育事业,认真学习毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想,关心国家大事,拥护以胡锦涛同志为核心的党中央的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,遵守劳动纪律,团结同志,热心帮助同志;教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦。
15.工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水平优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人做行对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。
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