督查办心得体会范文(精选11篇)

  • 上传日期:2023-11-18 23:08:37 |
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通过写心得体会,我们可以进一步了解自己的优势和劣势。怎样写一篇有价值的心得体会是一个需要思考的问题。接下来是一些写生活心得体会的优秀文章,让我们一起来感悟人生。

督查办心得体会篇一

xx年,我室在市委督查室的精心指导下,在旗委、政府的正确领导下,全面贯彻十八大、十八届四中全会的精神,认真践行群众路线,按照“抓落实、求实效、促发展”的总体要求,紧紧围绕中央、自治区党委、市委和旗委重大决策、重要工作部署,扎实开展督查工作,圆满完成了各项工作任务。

工作总结如下:

xx年,我室开展了春节期间值班、全国“两会”期间值班、动物消毒站值班、人民网网友留言、小反刍兽疫防控、春季秋季动物防疫布病检测、苏木乡镇干部职工集体宿舍食堂建设、义务植树、禁休牧、乌兰镇环境卫生责任区清扫、四大班子调研各苏木镇存在问题办理情况、“三联六助一行动”(党员干部三级联动,危房改造、安全饮水、户户通电通广播电视、扶困助学、创业就业、养老保险大病救助六方面,“美丽乡村”清洁行动)、县级领导大接访、信访案件处理、县级领导批示件、“十个全覆盖”工程、全市“十个全覆盖”工程西部区现场观摩会准备工作、贯彻落实市委三届五次全委会精神、50万元以上重点项目、亿元以上重点项目、解决工业企业发展有关问题、十八届四中全会期间维稳、“爱我家乡文明行·乡风文明大行动”“爱我家园”环境整治行动、贯彻落实中央巡视组巡视内蒙古反馈意见整改工作、草畜平衡、贮草备料、牲畜出栏、牧民青克都仁反映移民区存在问题办理情况等事项的督查,把着力点放在落实完成任务的质量和时限上,通过《督查报告》《督查通报》《督查反馈》《督查专报》、文字简要即时汇报、口头直接汇报等形式,及时向上级部门和旗委、政府反馈各项工作任务完成情况及存在问题,为上级部门和旗委、政府科学决策提供了准确信息和第一手材料。另外,参与了党的群众路线教育实践活动、年底实绩考核验收的督查。共开展督查66次,其中陪同上级督查7次、本级督查59次。编发督查材料73期(次),其中《督查报告》12期、《督查反馈》31期、《督查专报》19期、《督查通报》1期、文字简要即时汇报10次。另外,口头直接汇报15次。办理本级领导批示件32件。办理网民留言18件,其中自治区级2件、市级4件、旗级12件。办理县级领导大接访13件,信访件3件。主要围绕以下几个方面做了工作:

一是抓好会议精神贯彻落实情况的督查。对旗委、政府主持召开的重要会议和其他专题会议确定的工作重点开展督查,促进各项重点工作的贯彻落实,并将了解的实际情况反馈给旗委、政府有关领导和相关部门。如:全旗“十个全覆盖”工作会议后,我室根据旗委、政府主要领导指示要求,通过定期与责任部门和苏木镇调度,深入苏木镇、嘎查村实地查看等方式,对全旗“十个全覆盖”工程进行了四次督查,不仅全面了解了工程进展情况,而且提出存在的问题和合理化的建议,使各部门各单位能够不折不扣地做好相关工作,确保了“十个全覆盖”工程的顺利推进。全旗义务植树动员大会后,我室联合旗政府督查室、旗纪委监察局行政效能监察室、旗林业局绿化办,对义务植树各单位挖坑情况,林业局技术指导、供苗、种植、灌溉等情况进行了实地督查,有力保障了义务植树任务的高效完成。

二是抓好文件精神贯彻落实情况的督查。对旗委、政府通过文件决定的重大事项及时跟踪催办,努力做到真督实查,确保文件精神贯彻落实到位。如:我室按照《鄂托克旗委旗人民政府关于分解落实50万元以上重点项目工作任务的通知》(鄂旗党字〔xx〕13号)要求,采取责任单位上报、实地逐一查看等方式,对负责的111个50万元以上重点项目推进情况进行了四次实地督查,使项目落地生根、顺利推进。按照《鄂托克旗委办公室旗人民政府办公室关于研究解决工业企业发展有关问题的会议纪要》(鄂旗办发〔xx〕16号)精神,我室对涉及到的27项决定进行了七次跟进督查,其中完成20项,有力解决了企业存在的实际问题,确保了重大项目的推进。

一是灵活运用督查方式方法。进一步注重督查与调研结合,与综合协调结合,与提质增效结合,注重从表象的督查到深层次分析,及时为领导决策提供第一手资料。进一步提高督查的目的'性和实效性,多进行暗访、回访、重复督办,达不到目的绝不收兵,做到督查工作更加有力。

二是充分发挥督查大网络作用。建立与苏木镇、部门督查机构、督查人员的常态联系制度,充分发挥纵向到底、横向到边的督查大网络格局作用,共同促进工作的落实。

三是提高督查人员素质。通过自我研修、请进来、走出去、与友邻旗区交流学习等方式,进一步加强督查人员学习培训,努力造就一支业务工作扎实、务实创新的督查队伍。

四是狠抓上级部门和旗委、政府重大安排部署的贯彻落实和重点项目工程进展情况的督查。

五是抓好市委、旗委重要会议、文件精神贯彻落实情况的督查,及时反馈情况。

六是做好领导批示件、旗委主要领导大接访以及人民网网民留言的立项、转发、落实、催办、答复工作,定期向领导反馈办理情况,做到件件有着落,事事有回音。

七是加强民生、热点问题的督查,认真分析问题产生的原因,提出解决问题的对策和建议,提高办理质量。

作者:内蒙古xx市xx旗委办公室李xx。

督查办心得体会篇二

督查办是政府机构履行政府职责和监督权力的重要部门之一。通过对各类工作的监督检查,督查办能够及时发现问题、推动解决问题,提高政府工作的执行力和效果。在长期参与督查工作的过程中,我深刻体会到督查办的重要性,并获得了一些心得体会,希望与大家分享。下面,我将从明确目标、强调公正、加强沟通、注重授权、勇于担当等五个方面展开阐述。

二、明确目标。

在督查工作中,明确目标至关重要。督查办需要通过制定明确的工作目标和任务,围绕问题的关键环节和突出短板进行督查,实现问题的快速发现和及时解决。同时,要确保目标的科学性和可操作性,防止盲目跟风和一窝蜂式的操作。只有明确目标,才能在督查工作中抓住关键,才能提高工作的针对性和实效性。

三、强调公正。

督查办是政府内部的监督机构,要始终坚持公正原则。无论督查的对象是谁,都应当根据事实和法律进行客观公正的评判。不能因为个人关系、利益关系或其他原因而对某些问题视而不见,更不能以个人意志为依据随意做文章。公正是督查工作的核心价值,只有确保公正才能真正发挥督查办的作用。

四、加强沟通。

督查工作需要与各部门、各层级建立良好的沟通机制。在督查过程中,往往需要与相关部门共同协作,才能顺利推进问题的解决。因此,要主动与各个部门建立联系,了解各方面工作的进展和困难,发现问题后及时与相关部门进行沟通,形成合力。只有加强沟通,才能解决问题的重点和难点,才能实现问题的解决和改进。

五、注重授权。

督查办要注重授权,即明确督查工作的权限和责任边界。因为督查工作需要依赖相关部门提供的信息和资源,所以要确保相应的授权和合作机制。同时,督查办在督查过程中也需要承担一定的责任,要对自身的工作进行评估和反思,及时调整工作方法和策略。只有注重授权,才能使督查工作更加有力,更加高效。

六、勇于担当。

督查办需要勇于担当,在工作中敢于揭露问题、解决问题,对工作结果负责。只有敢于担当,才能推动问题的解决和工作的改进。在督查工作中,可能会涉及到一些敏感的问题和利益冲突,但是督查办不能因为害怕风险而回避,只有敢于担当,才能发挥督查的价值和作用。

结语。

督查工作是一项重要的任务,也是一项需要不断积累和总结经验的工作。通过明确目标、强调公正、加强沟通、注重授权、勇于担当等五个方面的努力,我们可以使督查工作更加规范和高效。只有不断完善督查办的工作机制和方法,才能提高政府工作的透明度和执行力,为人民群众提供更高质量的服务。希望督查办能够继续不断发展和进步,为建设美好的社会贡献一份力量。

督查办心得体会篇三

按照办公室工作总体安排,20_年主要负责分管政务三科,协助办公室主任抓好行政科。一年来,在各级领导和同志们的大力支持下,较好的完成了各项工作任务,现将工作情况总结如下:

一、办公室工作情况。

(一)参谋服务水平不断提高。

一是调查研究上水平。始终把调研工作的着力点放在为领导决策服务上,努力抓住经济社会发展中的关键问题,积极主动开展调研。同时,结合项目建设工作重点,围绕招商引资、项目建设等方面抓好调研工作,主持起草的《创新举措、扎实工作,努力开创引资上项新局面》、《渠成才能水到》2篇调研文章,被市政府信息处采纳,更好的宣传了全县工作实绩。

二是公文制发高质量。坚持从严从精的原则,在文稿写作上始终强化精品意识,把贯彻落实上级方针政策与我县实际结合起来,严把文稿质量关,精心撰写每一篇文章,文字写作水平不断提高,没有出现任何失误。圆满完成了办公室工作总结、工作思路、先进事迹材料的撰写工作。同时,认真做好综合材料和县领导讲话的起草工作,使各种文件符合全县工作实际,便于基层操作,保证了政府决策顺利实施。

三是依法接访保稳定。按照办公室制定的信访接待规则,对来信来访,本着“热情接待、讲清政策、合理分流、抓紧督办”的原则,在坚持集中排查、定期排查和专项排查的基础上,针对社会保障、工资福利、企业改制等热点问题和遗留问题,主动抓源头、抓预测、抓措施,确保了重大信访案件及时处理。一年来,合理处理上访案件30多起,有效化解了矛盾,维护了社会稳定。四是督查督办重落实。根据办公室工作重点,结合分管工作实际,对大事、实事、难事,逐项分解,责任到人,实行挂帐督查。重点做到“三抓三推动”。抓决策督查,推动决策落实。凡是县委、县政府出台的重大决策和重要文件,都严格按照“四明确”的要求,及时进行立项分解,实现了决策项目化、具体化、责任化,促使各级各部门思想有压力、工作有抓手,有力的促进了政府决策的落实。抓专项督导,推动工作落实。针对项目建设、税收入库进度、节能减排等专项工作,坚持月督查、季通报,重大事项随时通报的原则,积极深入实际进行督导,随时掌握工作动态,并及时向领导汇报,确保了各项工作在规定的时限内完成。抓批办督查,推动问题解决。紧扣领导和群众关心的难点问题,加大领导批件的督导力度,切实做到了急件急办、特件特办,对领导交办的事项,切实做到了件件有着落、事事有回音,全部按时、按要求得到了圆满解决。

(二)政务接待水平不断提高。

一是后勤保障求优质。坚持强化机关管理,改革办公室管理制度,努力提高办公室服务水平。较好的完成了办公室电话接转、文件格式把关、值班安排、印信管理、工人档案管理、干统、年终考核及其他统计报表、工人晋级考核、退休呈报、信访接待等各项工作任务。

二是接待工作求实效。随着我县对外开放水平的日益扩大,招商引资力度不断加强,接待量逐步增大。我克服接待工作人手少、条件差、任务重等困难,树立了“接待无小事,接待也是树形象”的观念。重点从提高服务质量上下功夫,精心编制接待方案,妥善处理每个细节,做到了让客人满意、让领导放心,做到了少花钱多办事,花小钱办大事,充分展示了县人的礼仪风范和对外形象。

三是车辆管理求安全。在加强对车辆驾驶人员的教育和管理的同时,合理安排调度,严格车辆检修保养,严禁酒后驾车,确保车况良好和安全行车,保证了领导安全用车。

四是会务服务求效率。紧紧围绕县政府重大工作部署和领导的工作意图搞好接待工作。对在我县召开的重要会议,本着热情、周到、节俭的原则,精心谋划,严密组织,科学安排,进一步严格接待标准,规范接待程序,以较小的资金成本,圆满完成了等多个政务接待工作,树立了我县文明、节约、廉洁、高效的政府形象,确保了各项活动圆满完成,受到了各级领导的好评。特别是在中,我负责后勤保障服务工作,为了确保接待工作不出纰漏,制定了详细的后勤保障服务组工作方案,明确了每一个环节的工作任务和责任人,一环紧扣一环,确保了后勤保障工作,组织严密、服务周到,树立了易县良好的对外形象。

二、自身建设情况。

一是加强廉洁自律。强化自我约束,抵制各种腐朽思想和不良风气的侵蚀。从不参与赌博等不良的社会活动,从不搞大吃大喝,肆意浪费,做到洁身自好,树立了良好的自身形象。二是强化理论学习。继续深化学习实践科学发展观活动成果,采取多种形式,加强政治理论学习,并结合工作实际,灵活加以运用,理论水平和工作能力得到较大提高。三是转变工作作风。在岗位上,能做到心为民所想,情为民所系,权为民所用,利为民所谋,坚持依法办理,及时解决了一些群众关心、领导关注的热点、难点问题,维护了政府形象。同时,与政府办党组保持高度一致,不折不扣地执行办公室的决策,牢固树立全局观念,自觉服从全局需要。在工作中能够积极发挥协调服务作用,做到尽职不越权,时时处处为领导负责,切实维护班子的团结。

过去的一年里,在县委、县政府的正确领导下,经过自己的努力,各项工作取得了一定成绩,自身素质也有了很大提高,但距离县委、县政府的要求还存在一定的差距,还有待于进一步提高。在今后的工作中,我将不懈努力,克服困难,加强学习,努力提高工作能力,为全县经济社会又好又快发展做出更大的贡献。

督查办心得体会篇四

上半年,城东区政府办公室政务信息督查工作,在区委、区政府的正确领导和上级业务部门的大力支持、指导下,坚持突出重点、注重实效的原则,进一步丰富信息督查,提高督查服务质量,较好地发挥区政府办公室督促检查的职能作用,有力地推动了全区经济建设和社会各项事业的发展。

上半年,紧紧围绕全区工作大局,紧贴领导思路,立足服务基层、服务群众、服务全区发展、改革和稳定的大局,采取多种形式,加强信息督查工作,确保全区重点工作、重大决策落到实处。共开展30次专项督查活动,下发《督办通知》8期,编写《督查专报》18期。围绕重点,难点、热点工作,共编发各种信息184期,其中市委办公厅、市政府办公厅、报刊、媒体等采用编发93期,信息采用量位居四区政府之首。

1、对区委、区政府重要会议、重大决策的落实情况进行督查。1—3月份,区委十一届七次全委会和“两会”相继召开,确定了全年的工作目标和发展思路,通过了城东区“十一五”发展规划。为保证会议精神及时得到传达落实,区政府办公室及时下发了《督办通知》,对两镇、七办及区政府各部门进行了专项督查,促进会议精神快速准确落实。5月份,区委、区政府召开了全区拆除违法建设工作动员大会,开展了拆除违法建设集中整治活动。为进一步巩固和扩大成果,安排专人对辖区违法建设情况进行进一步深入调查,全面了解掌握情况,下发《督办通知》书,采取动态督查和跟踪督办的形式,加强对辖区违法建设的监管力度,使全区违法建设和“抢建风”得到有效遏止。加强对重点建设项目、招商引资、固定资产投资及各项经济指标进展情况进行了督促检查。为保证全局性的重大决策和重要工作部署得到落实,采取党政联合督查的方法,区委、区政府办公室共同研究制定督查方案,共同牵头组织有关部门联合开展督查活动,综合反馈督查情况,共同编发督查通报,从而减少了对基层的多头下文,重复检查,增加督查的权威性,提高督查力度和效果。

2、对领导批示、交办的事项进行督查。在做好常规督查工作的同时,加强对领导重视、群众关注的工作进行督办。上半年,根据市、区有关领导批示,对北山危岩体综合治理,建国南路道路改造和周家泉片区开发等重点项目进行跟踪督办,并将工作进展情况编写《督查专报》,于每月15日前上报有关领导,让领导及时掌握项目进展情况。同时,根据市委办公厅、市政府办公厅及上级有关部门督办要求,对建国路桥至东民和路桥湟水河河道治理工程、东郊人工湿地工程建设项目征地拆迁工作进行了专门督查,充分发挥区政府办公室综合协调功能,为工程顺利实施积极创造条件。目前,工程进展顺利,征地拆迁工作已接近尾声。为保证新改扩建的西宁市树林巷小学在9月1日开学前正常交付使用,根据区政府领导要求,对区建设局下发了加快征地拆迁,妥善安置拆迁户的专项督办通知,区建设局根据通知要求进一步加大拆迁力度,加快拆迁速度,按期完成了征地拆迁任务,拆迁户得到妥善安置,保证了树林巷小学改扩建项目顺利完工。另外,还对市领导比较关注的青海青藏高原小商品物流中心褚家营市场建设项目、青藏高原绿色肉食品有限责任公司与乐家湾畜产品交易加工园区双方合作、关闭辖区粘土砖厂等事项进行了督办。

3、针对群众关心的热点、难点问题进行督查。长期以来,区政府办公室将城市建设、社会保障、环境卫生、城区绿化、医疗服务等广大群众关注的热点、难点问题作为督查工作的重点来抓。经常深入基层,深入群众,开展专题督办,了解群众意愿和想法,掌握真实情况,有效促进各项工作的开展。上半年,对年初确定的10项为民办实事项目进行多次专项督查,保证项目顺利开展;对联合村、林家崖、一颗印、新村社区等1100户近6000多名群众吃水困难的问题进行了调研督办,在广泛调查、多头协调,积极争取上级有关部门的支持与帮助下,群众吃水难问题已得到解决;在开展“创卫”工作以来,先后对曹家寨村、仁杰粮油市场、小商品批发市场、韵家口综合市场和湟中路夜市、五一劳动公园、八一路机动车交易市场等群众反映强烈的城市卫生“脏、乱、差”等问题进行了专项督办;在“郁金香”节、青洽会、环湖赛、青藏铁路开通等活动前后,对城区和铁路沿线环境卫生进行了多次督查;为进一步做好城区绿化工作,还对南北山绿化及城区绿化,八一路景观林带、退耕还林等工作进行了专题督办,极大地促进了全区城市绿化工作;还对个别镇、办拖欠集体人员和临工工资,破产企业职工安置等群众反映的问题进行了督查。

4、加强政务信息工作。围绕区委、区政府的中心工作和社会、经济发展中的重点、难点、热点问题,及时采集、编发各类信息,真实地反映全区社会和经济发展动态,为领导决策提供真实依据。在编发的184条各类信息中上级部门和各种媒体采用93条。

1、着眼工作大局,领会督查实质。信息督查工作是政府工作的一个重要环节,是各部门履行工作职责,推动决策落实的一项重要手段。当前,随着经济发展和社会不断进步,领导关切、社会关注、群众关心的重点、难点问题不断涌现。因此,必须要高度重视和加强政务信息督查工作,要着眼于本地区发展大局,注重细节,脚踏实地,自觉树立主人翁的意识,切实改进工作作风,提高工作效率,全身心的投入到此项工作中去,促进政府各项重大决策、重点工作的贯彻落实,及时解决影响和制约发展的突出矛盾和复杂问题。要紧跟领导思路,积极开展深入细致的督查调研活动,为决策提供真实可靠依据。

2、创新工作方法,提高督查水平。信息督查工作是一项实效性很强的工作,随着经济社会快速发展,各种深层次矛盾和问题日益凸现。因此,目前单一、传统的督查形式和手段,已无法适应新时期督查工作的要求,这就要求我们要进一步创新工作方法,拓展工作思路,不断提高督查水平,使督查工作更好的为社会经济发展服务。一是要做到督查与调研相结合。针对督查过程中发现的各种问题,要进一步深入调查,分析原因,提出切实可行的解决方法,为领导提供真实可行的政策建议。二是要做到督查反馈与通报典型相结合。要如实向领导和上级部门反馈督查情况,对工作力度和措施不到位的单位和个人要给予批评,从而促进工作落实。三是要做到明查与暗访相结合。对于领导批示办理的事项和一些敏感性问题,除正常的督促检查,还要选择时机进行暗访,掌握更多的信息,向领导反馈真实情况,保证决策正确。四是要做到督办与服务相结合。政务督查工作应注重日常催办与协调服务相结合,对催办过程中发现的问题和矛盾,要积极发挥办公室综合协调服务功能,帮助承办单位共同解决。

3、强化措施,狠抓落实。督查工作的根本目的在于促进落实。因此,必须把落实作为督查工作的出发点和落脚点,针对督查的事项和问题,必须用心思考重点和难点,找准关键环节,采取有力措施,选择恰当方法,扎实做好每个环节工作,一抓到底,保证做到事事有着落、件件有交待。

4、加强队伍建设,提高人员素质。信息督查干部队伍的素质,直接影响到督查工作质量和政府行政行为的效果。没有一批具有一定政策水平,业务水平和工作能力的信息督查人员,领导的重大决策和重点工作就无法如实得到落实。加强督查队伍建设,提高督查人员总体素质是政务督查工作稳步发展的客观要求。因此,要必须高度重视督查人员和文秘人员的培训、提高,建立有效的学习机制和营造良好的学习环境,积极支持和鼓励文秘人员学习深造,增强干部综合素质。要授其权,委其事,积极争取机会和创造条件,让督查人员和文秘人员参加政府各种会议,跟随领导开展督查调研活动,在实践中锻炼队伍,不断提高综合协调能力。同时,文秘人员和督查人员也应甘于寂寞,奋发有为,充分利用督查工作接触全局工作的机会锻炼自己,提高自己。

1、集中力量抓好重大决策的督查。下半年,针对区委、区政府年初确定的各项工作目标完成情况和事关东区经济社会发展大局的重大决策和重要部署的贯彻落实情况开展督查工作。重点抓好10项重点建设项目和10项为民办实事项目的进展落实情况、各项经济指标完成以及社会主义新农村建设,“平安东区”建设、安全生产、“四创”等工作的督办。一是针对区委、区政府确定的工作目标,制定具体的督查方案和措施,督促各镇、办及区政府各部门进一步加大工作力度,强化措施,完成目标任务。并适时对各部门、各单位工作落实情况进行实地督查。二是组织开展党政联合督查。坚持区委办、区政府办联合督查的有效形式,提高督查工作的同步性和协调性,加强与政府各相关部门的协调配合,发挥各方面优势,就一些影响较大,落实相对困难的事项和问题开展联合督查,扩大督查声势,提高督查实效。三是积极协调组织好县级领导开展督查活动,并为区领导督查活动做好各项协调服务工作。

2、针对区委、区政府重大会议和区长办公室议、政府专题会议确定的各项工作执行情况和落实情况进行督查。下半年,重点做好区委十一届七、八、九次全委会和区委第十二次党代会议精神的贯彻落实情况进行督查。对照会议决定事项的内容、时间要求,逐个进行督办,并形成督查通报、督查专报等形式进行反馈,保证会议精神及决定事项落到实处。

3、认真做好市区领导批办事项的督办。下半年,将对市、区领导批办的事项进行重点督办,如东郊人工湿地工程建设、北山危岩体综合治理工程,建国南路及周家泉片区改造项目,韵家口工业园区规划、小学教育资源整合和布局调整、社会主义新农村建设试点工作、城市管理等事项进行专题督办,做到批必查,查必办,办必果,果必报,件件向领导反馈。

4、深入开展督查调研活动。一是围绕全区经济建设和社会进步精心确定调研内容和调研题目,开展督查调研活动;二是紧贴区委、区政府领导思路和决策意图,开展督查调研活动;三是针对广大群众关心和关注的重点、热点、难点问题,开展督查调研活动。

5、加强政务信息工作。政务信息是区政府办公室工作的一个重要部分,是衡量工作水平的重要标志之一,因此,要进一步加强政务信息工作,建立健全各项信息报送制度,广泛收集、编发政务信息,为领导了解情况、指导工作、科学决策提供有效的信息服务。

总之,信息督查工作在各级政府工作中的地位越来越突出,它作为决策的基础依据和抓好落实的重要手段,贯穿于领导工作的全过程,无论是领导决策,指导工作,还是沟通情况,协调工作,抓好落实都需要大量、可靠、全面的信息,区政府办公室作为领导机关的参谋助手,只有充分发挥信息主渠道和督促检查作用,为领导提供准确信息,才能确保党委、政府的重大决策符合实际,落到实处。因此,要进一步加强政务信息督查工作,把握大局,严格制度,完善机制,加强队伍建设,提高督查水平,推动全区的信息督查工作向高层次发展,在服务领导决策和全区经济社会发展中发挥重大的作用。

督查办心得体会篇五

20xx年是新一届县委、县政府的开局之年,也是象山港大桥建成通车和“两区”建设启动推进之年。今年县委督查工作的总体要求是:认真贯彻市、县党代会精神,以科学发展观为统领,持续深化“千百十”工程,大力实施“大桥建设决胜年”、“两区建设启动年”和“作风建设提升年”活动,加大督查力度,提升服务能力,全力推进工作落实,确保完成对接大桥三年行动计划确定的各项目标任务,为实现我县经济社会又好又快发展发挥应有的作用。

一、决策督查。

2、4月,对“两城”创建工作进行专项督查;。

5、7月,贯彻全县农村工作会议精神,对和美新农村提升行动开展情况进行专项督查;。

6、8月,对生态文明提升行动开展情况进行专项督查;对招商引资工作进行专项督查;。

7、9月,为迎接“十八大”召开,对全县维护社会和谐稳定有关工作进行专项督查;。

8、10月,对重点实事工程推进情况进行专项督查;。

9、11月,对海洋经济提升行动(“两区”创建)开展情况进行专项督查;。

10、12月,对“千百十”工程进行年终综合督查考核。

为注重实效,强化落实,高效推进全县经济社会各项目标任务完成,县委督查工作将与县级目标管理考核、“千百十”工程专项督查相结合,对各地各部门的重要经济指标、百大项目建设及其他部分重要工作目标任务,实行月度通报、季度汇总、年终考评制度,强化动态对帐问责,对未按规定时间完成的,视不同情况分别予以“黄”、“橙”、“红”三色催办,同时扣去相应分值。

二、领导批示件办理。

1、认真做好市委办公厅交办的中央和省、市领导批示件办理工作,按时转办、催办、上报反馈。

2、对县委领导重要批示件,准确把握批示精神,认真核实相关情况,要有结论性意见,并按规定的时限和程序上报。

3、对县委主要领导调研期间要求有关单位办理落实的事项进行督促检查,及时向县委主要领导反馈落实情况。

4、做好中办和省、市办公厅等上级督查组来象开展专项查办的组织协调和服务保障工作。

三、督查材料上报。

坚持“喜忧同报”的原则,加大对市委督查刊物的上报力度。紧扣市委、县委决策部署和重点工作任务,及时向市委、市委办公厅报送我县推进科学发展、促进社会和谐的典型经验和特色工作;围绕县委领导关注的重点问题和人民群众关心的热点难点问题,及时反映我县在抓落实过程中存在的问题和意见建议。

1.学校办公室全年工作计划。

4.2017办公室工作计划。

5.2017办公室工作计划大全。

6.20办公室工作计划汇编。

7.2017办公室文员工作计划。

8.20办公室秘书人员个人工作计划。

9.办公室工作总结及2017年工作计划。

督查办心得体会篇六

近日,我有幸参加了由督查办举办的培训课程,从中获得了许多有益的启示和体验。在这次培训中,我深刻认识到了督查工作的重要性以及如何在日常工作中更好地履行职责。通过不断的学习和实践,我意识到自身在督查工作中的不足之处,同时也收获了很多宝贵的经验和教训。

首先,在培训课程的一开始,我们就被要求了解并熟悉督查工作的目标和意义。督查工作作为一种对各级政府行政部门及相关企事业单位的监督和督办工作,其目的在于提高政府服务水平,加强行政效能,保障公共利益。这给了我很大的启示,让我深刻认识到督查工作的重要性和迫切性。只有全员参与、全程参与,才能确保督查工作的顺利进行,从而有效推动我国政府机构的规范化、规范和高效运行。

其次,在培训课程的过程中,我也了解到了督查工作的基本原则和方法。其中,最重要的一点是要坚持公正、公平、公开的原则,确保督查工作的公信力和权威性。同时,还要注重细节,严格按照法定程序开展督查工作,确保程序合法性和效果可控性。此外,培训课程还强调了合理分工与密切协作的重要性,只有形成良好的工作机制,才能更好地解决实际问题。这些原则和方法都值得我深思,让我对自己在日常工作中的表现有了更加明确的要求。

再次,在培训的实践环节中,我们进行了一系列的角色扮演和模拟操作,以更好地锻炼自己的业务能力和解决问题的能力。通过与其他同事的合作和交流,我不仅对督查工作的流程和要点有了更深入的理解,还学会了如何与不同类型的对象进行有效沟通。在模拟操作中,我也充分认识到了自己的不足之处,比如表达能力有待提高、缺乏灵活应对问题的能力等。这些发现让我更加明确了改进方向,进一步完善自己的督查工作能力。

最后,通过这次培训,我也明白了督查工作的长期性和系统性。督查工作不是一蹴而就的,要想取得显著的成效,必须长期坚持,抓住问题的根源进行解决。同时,督查工作还需要与其他相关部门和机构进行紧密的合作,形成合力,推动各项改革和政策的落地实施。只有形成利益共享和风险分担的合作环境,我们才能更好地推动社会进步和发展。

总之,这次督查办的培训课程让我受益匪浅。通过参与学习和实践,我进一步认识到督查工作的重要性和紧迫性。我也清楚地意识到自身在督查工作中的不足之处,并制定了一些具体的改进方案。希望在今后的工作中,我能够不断学习、积极应用,更好地履行自己的职责,为推动国家建设和发展贡献自己的力量。

督查办心得体会篇七

近年来,随着我国经济社会的发展和政府治理的不断提升,监察体系的建设也日臻完善。为了加强对政府部门履职情况的监督,提高政府公信力和服务水平,我所在的督查办举行了一次培训。通过这次培训,我获益良多,深感组织这样的活动对于督查工作的推进具有重要意义。

第二段:培训内容。

这次培训主要围绕督查工作的要点和方法展开。首先,我们全面了解了督查工作的基本职能和任务,明确了督查办的定位和职责。其次,我们系统地学习了政府工作报告和规划纲要等相关文件,深入了解了国家政策的宏观导向和重要目标。另外,专家老师还给我们详细讲解了督查过程中的注意事项和方法技巧。通过理论与实践相结合的教学模式,我们不仅掌握了督查工作的理论知识,还提高了实际操作的能力。

在培训中,我深刻认识到督查工作的重要性和意义。作为对政府部门的监督,督查办应该具备一定的专业素养和敏锐的洞察力。在实践中,我们要善于捕捉问题、发现问题、解决问题,将监察的结果及时反馈给政府部门,促使其及时改进工作,提高服务质量。同时,培训还强调了团队合作的重要性,只有高效的团队才能推动督查工作的顺利进行。在未来的工作中,我将积极发挥个人优势,增强团队协作能力,为督查办的工作做出更大的贡献。

第四段:应用与发展。

培训内容的实际运用是衡量培训成果的重要标志。回到工作岗位上,我将运用所学的知识和技能,扎实地开展督查办工作。首先,我会注意关注当前的政策,时刻掌握国家发展的政策导向,做好前期准备。其次,我会充分调动自身的专业知识和工作经验,做到“胸怀大局、目光独到”,找到问题的关键点。最后,我会和同事紧密合作,相互支持,形成合力,使督查工作更加精细化、有效化,在推动政府部门履行职责,提高服务水平上发挥更大作用。

第五段:总结。

通过这次培训,我对督查工作有了更加深入的了解,增加了工作技能和实践经验。我相信,在督查办的全体同仁共同努力下,我们的工作必将更上一层楼。我将不断学习专业知识,提高自身素质,为推进政府治理的现代化作出贡献。同时,我也期待督查办能够定期开展培训,不断提升督查工作的水平和质量,为政府和社会提供更好的服务。

督查办心得体会篇八

__中心小学地处县城东12公里的____。服务于1个乡政村,10个村民小组,全村2896人。学校建于1942年,占地面积8518平方米,建筑面积3525平方米(其中教学用房1351平方米、办公用房54平方米、辅助用房774平方米、教师周转宿舍523平方米、食堂240平方米),生均建筑面积10。8平方米。现有教师17人,大专及以上学历17人。

教师学历合格率100﹪。有7个教学班(其中学前班1个),在校学生325人(其中学前班54人),女174人(学前班28人)师生比1︰20。学校配备互联网设备。电教室、实验室、仪器室、图书阅览室各1个。图书室藏书7512册,生均27册;仪器室按国家二类标准配备。学校适龄儿童入学率为100%,残疾儿童入学率为100%,巩固率为100%,毕业升学率为100%。年小学毕业检测双科三格率79。4%,三优率16。7%,较20__年三合率上升41个百分点,三优率上升16%。其它各年级各学科成绩也有较大幅度的提高。

二、所做的工作。

(一)校园环境。

彻底改变了学校的育人环境。

2。加大绿化、美化、净化力度,营造一个干净整齐的教育教学环境。一是组织学生搞好每一天的值日工作,确保校园内无垃圾、无赃物;二是加强学生的养成教育,教育学生勤剪指甲、勤理发、清洗衣服,持续用心健康的形象;三是学生坚持每一天穿校服,少先队员佩戴红领巾。

(二)德育工作。

1。加强师德师风建设,营造良好育人环境。

学校把师德教育作为教师继续教育的一项重要资料,明确师德师风建设的目标,透过群众学习文件精神,分组讨论、个人自学等形式组织教师认真学习贯彻《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等法规制度,是教师队伍具备优秀的道德品质。

2。常规教育。

抓好行为规范教育,用心开展小公民教育。抓好学校的各项常规,建立优良校园。抓好“班队”德育主阵地,上好每一节班队课。加强班级礼貌建设,营造良好班级氛围。抓好德育宣传阵地建设。法制教育紧抓不放。探索尝试心理健康教育,构成健全人格。把德育工作渗透到各学科之中。

(三)安全工作。

学校把安全工作当作头等大事来抓,认真落实“安全第一,预防为主”的方针,以对全体师生负责的高度认识,把安全工作纳入学校重要议事日程,采取措施,保障学校在校园安全、交通安全、食品安全、取暖安全及防震减灾安全工作落到实处。

1。成立领导小组。学校成立安全工作领导小组。以一把手为组长,学校副校长、村委会主任为副组长,学校教职工、村委会成员、村卫生所成员为组员的安全工作机构,并制定了各自的职责。

2。加强教师安全防范的职责主体意识,教育学生增强自我保护意识,学校与教师签订安全管理职责书、班主任与家长签订安全协议书,职责到人。

3。对校舍进行定期检查,及时排除隐患。

4。加强学生交通安全教育,学前班至三年级坚持家长接送制,四至六年级坚持路队制。

5。加强校园周边综合治理工作,透过专项整治,消除安全隐患,建立健全长效治理机制,营造安全的育人环境。

6。做好防震减灾工作。学校成立了“防震减灾领导小组”、“防震减灾救援小分队”制定了“防震减灾紧急预案”。同时加强学生的防震减灾教育和安全演练,做到疏散路线明确、措施到位。

(四)教学管理。

教学管理是学校的重中之重,关系到办学方向,教育质量,培养社会主义合格接班人的大问题。学校领导班子对这项工作做了认真细致的研究,制定出了切实可行的管理方法,健全了常规管理制度。如:严格按照大纲规定开足开齐课程,工作计划、备课、上课、作业批改、辅导、考试评价、质量目标等方面均有明确要求。严格按照作息时光工作,坚决杜绝放学后讲讲学生留在校园内补课或利用节假日或双休日等时光给学生补课。

(五)师生管理。

首先对于教师的管理,我们要加强对教师的政治思想教育和职业道德教育。实行绩效奖惩制,对教师的各项工作,实施行之有效的量化考核,奖惩分明。用心组织教师参加各种教学研讨和专业技能培训,努力提高教师的业务水平。

在学生管理方面,要加强对学生的思想品德教育。认真组织学生学习《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》,要求学生会背并认真落实。认真开展“两争创(争创先进班群众和先进少先队)”、“优秀班干部”、“三好学生”、“学习标兵”等活动,使学生有榜样,有方向,取得了很好的教育效果。营造和谐的师生关系。

以上就是督查我们学校教育一学期的状况。如有不当之处,还请各位不吝批评指正。多谢大家!

督查办心得体会篇九

督查作为一种监督和调查的手段,在各个领域中扮演着重要的角色。通过督查,相关部门能够监督、检查和评估各项政策和工作的执行情况,以确保其能够按照既定目标和要求顺利进行。此次我有幸参与了一次督查活动,深切感受到了督查的重要性和必要性,同时也有了一些心得体会。

首先,督查是促进改进和提高的重要手段。在督查过程中,我们能够深入实地了解各项政策和工作的具体执行情况,通过观察和调查,及时发现问题和短板。只有在实际了解问题所在之后,我们才能有针对性地提出改进的建议和意见,推动工作朝着更好的方向发展。通过督查,相关部门和单位能够及时反思自身的工作做得好的地方,以及可以改进的问题,并根据督查结果进行合理调整和优化,提高工作效率和质量。

其次,督查是保障公平和公正的重要手段。通过督查,可以使各种政策和工作按照公平公正的原则进行实施,避免权力滥用和不当行为的发生。督查机制的建立,可以使得相关部门和单位在执行政策和工作时更加严格按照规定和标准,减少人为因素的干预和影响。通过对政策和工作的督查,相当于给政策和工作安上了眼睛,使得各个环节都能够公开透明地进行,确保利益的平等和社会的稳定发展。

再次,督查是加强监督和责任的重要手段。通过督查,我们能够及时发现和纠正相关部门和单位在执行政策和工作中的偏差和失误,促使其更加规范地履行职责和义务。督查的结果和意见,通常都会得到高层的重视和引起相关部门和单位的积极回应,从而进一步促使其加大努力,改进工作方法,提高自身的工作质量和效益。督查的公开透明特点,也能够增强部门和单位的内部监督和外部监督,确保责任的全面落实。

最后,督查是增进服务和满意度的重要手段。通过督查,我们能够了解社会各界对政策和工作的评价和要求,及时掌握群众的需求和反馈,以便进行针对性的服务和改进。督查作为一种广泛参与的方式,可以使得政策和工作更加贴近实际的需求和情况,更好地满足人民群众的需要,在服务过程中得到更高的满意度。通过听取各方意见和建议,政府和相关部门能够调整政策和工作的方向和目标,适应社会的发展和变化,提高整体的管理和服务水平。

综上所述,督查作为一种重要的监督和调查手段,在促进改进和提高、保障公平和公正、加强监督和责任、增进服务和满意度等方面,起到了不可替代的作用。通过本次督查活动,我深刻体会到了其重要性和必要性,也对督查在实践中的作用和意义有了更加深刻的认识。希望督查机制能够进一步完善,与时俱进,为促进社会的进步和发展做出更大的贡献。

督查办心得体会篇十

近年来,xxx镇按照“重在持续、重在提升、重在统筹、重在为民”的工作要求,特别是按照省委书记卢展工同志强调的“三具两基一抓手”的工作方法和县委工作要求,切实转变工作作风,在工作上抓具体、抓督查、促推进,在工作运作和求实求效上下功夫,有力地推动了上级党委和县委重要决策和重点工作落实,促进了全镇经济和各项事业又好又快发展。

从省委书记卢展工书记“一具体就突破、一具体就深入、一具体就落实”的要求中,我们切实认识到:对具体事盯紧不放,对具体人夯实责任,对具体环节逐一解决,确实就能有效地促进工作落实。一是狠抓具体事。乡镇工作的一个突出特点是千头万绪、事多繁杂。因此必须对每项工作都从具体事抓起,切实做到项目一个一个地狠抓,难题一项一项地,事情一件一件的办实,做到问题不解决领导不松手,事情不办妥精力不分散,目的不达到注意力不转移。如我们在推进嵖岈温泉小镇建设过程中,镇主要领导和工作组人员深入一线,坚持走群众路线,一户一户地走访,一个事一个事地征求意见,现场协调、研究解决征地、补偿、群众安置、群众纠纷,推动了工作顺利开展。在解决信访稳定。问题上,镇党委、政府一直坚持到基层摸清情况、澄清事实,给群众按政策、讲法律,解决问题,化解矛盾,保证了大局稳定。二抓住具体人。注重发挥领导作用和骨干作用推进工作。明确要求领导班子成员既是落实工作的责任人,又是检查工作的督导人,采取对重要工作、重点环节主要领导亲自督办的方式,有效地促进工作落实。同时把工作职责和目标任务细化和量化到人,形成一级抓一级、层层负责任、全员抓落实的工作机制。三是抓好具体环节。细节决定成败。在工作中,切实抓好每个具体环节,进行合理任务分解,分阶段、分步骤处理和落实任务是做好工作的基础。在加强对村级工作目标量化考核工作中,我镇把村级工作考核细化为农村重点工作、平安建设和信访稳定工作、人口和计划生育工作、新农村建设、文化建设、民政优抚事业等十个方面,对每个方面的工作再进一步细化、量化,做到了各个环节目标任务明确、工作步骤有序、责任落实到位。在防汛工作中,我镇对防汛责任制落实情况、各村防汛抢险队伍组织情况、防汛物料准备情况等各个环节逐项做到有部署、有检查、有落实,为安全度汛奠定了基础。

督促检查是防止工作棚架、促进决策和工作落实的有效手段。我们十分注重通过抓督查,确保每一项决策部署真正转化为干部群众的实际行动和良好的工作效果。一是加快节奏早督查。对应督查的事项,坚持一个“早”字,做到未雨绸缪,防患于未然。在近年来开展“三夏”生产和秸杆禁烧工作中,我镇迅速行动,及早安排,对各村宣传发动情况、包村人员到岗到位情况、制定工作措施情况等进行了有效的督促检查,及时发现和解决问题,督促整改落实,连续三年来,全镇“三夏”期间没有发生一起秸杆焚烧现象。二是跟踪问效勤督查。把督查作为落实工作的经常性措施,加大对重大决策、重点工程、重要事项跟踪督办。针对年初制定的小城镇建设、旅游开发、农业结构调整、招商引资、平安建设、新农村建设等工作坚持实行每周一汇报、每月一通报、每季度一汇总、半年一小结、年终全面考核的制度,按时下发督查通报,及时反馈新情况、新问题和对策建议,力争做到督则必办、务求实效。在村级工作目标量化考核和干部职工年度绩效考核中,充分运用日常督查结果,对通报中出现的先进单位和个人适当加分,对通报中出现工作不力、违规违纪的单位和个人适当扣分或者按照规章制度直接进行经济处罚,从而有效树立了督查工作权威。通过一系列有效举措的深入实施,使全镇各项重点工作稳步推进。三是领导带头严督查。督查工作必须“严”字当头。我们注重主要领导带头督查、现场督查、一线督查。在秸秆禁烧工作中,我们严格秸秆禁烧工作督查制度,镇主要领导带领禁烧督导组全天候巡回于田间地块,检查镇、村、组干部的在岗工作情况。为落实防汛物资,党委书记和镇长直接检查到村、到水库、到物料存放点。为防范森林火灾,镇领导班子实行分片包干责任制和带队巡山护林制度,有效地防止了山林火灾的发生。

一是精细谋划促推进。凡事预则立,不预则废。精细谋划是促进工作扎实推进、保证工作落实的前提。精细谋划,最终要落实到工作中,体现在实效上。在重点工作和重大事项的安排上,我们都在充分提高认识的同时,按有关要求认真研究、反复论证、精心谋划、科学谋划,制定出一套行之有效的工作方案,以此促进工作的扎实推进,保证了工作的顺利落实。在项目建设和招商引资工作中,我们通过认真研究,精心谋划,找准本地优势产业发展与国家产业政策结合点,精心谋划了一批有特色、有比较优势、符合本地实际、对经济发展有较强带动作用的招商项目,印发了20xx多份质量较高的项目册。同时制定了详细的项目招商办法、计划、流程和任务,严格落实项目建设责任人制度、项目跟踪服务制度等各项工作制度,确保了项目建设和招商引资工作的有条不紊的进行。二是加压增责促推进。把压力当做动力,增强“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感。为抓好平安建设和信访稳定工作,我们不断加压增责,夯实工作责任,严格奖惩。建立了镇主要领导负总责、分管领导具体抓,综治工作人员和相关单位人员各司其职的责任体系,做到分工具体,责任明确。根据“谁主管、谁负责”和“属地管理”原则,年初将工作目标任务细化分解到村、单位和具体责任人,并层层签订责任书,明确各成员单位责任,形成横向到边、纵向到底的责任网络。按照“细化、量化、规范化、标准化、科学化”的要求,推行“目标管理责任制”和“岗位责任制”,把各个环节的工作内容、要求、标准全面细化分解,明确到每个岗位、每个人,切实做到工作具体、责任明确,促进了工作的强力推进。三是严格奖惩促推进。无规矩不成方圆,无奖惩不能明纪。严格的奖惩制度者是激发人的积极性,促进工作稳步推进和目标顺利实现,防止纪律松弛、工作涣散的重要手段。立规矩、严考评、定奖惩推进工作是我们经常实践的有效做法。在对村级组织管理上,我们制定了《村级工作目标管理量化考核实施方案》,明确了具体考评标准和奖惩要求:对年度考评获综合奖的村,授予支部书记、村委主任先进工作者的称号;前三名的村分别给予一定的资金奖励。对综合考评居后三名的村给予通报批评,对于位居倒数第一名的村,对支部书记、村委主任实行诫勉谈话,并给予相应的罚款。对单项工作如计划生育、林业生产、秸秆禁烧、烟叶生产、合作医疗等获得先进的村,一次一评,给予500或1000元的奖励。对在年度中未完成计划生育、安全生产、社会治安综合治理、信访稳定责任目标之一的,对该村实行一票否决,并取消该村年度评先评优资格。在对镇直属机关事业单位工作人员制定了《xxx镇干部职工绩效考评办法》,进行严格考评和奖惩,有效地转变了干部职工的思想作风和工作作风,提高了工作效能。为推进招商引资项目建设,出台了《xxx镇招商引资奖惩实施细则》,调动了干部职工参与招商引资项目建设的积极性。用创先争优活动统揽农村基层党建全局,制定了活动的实施意见和考评办法,严格依据督促检查和考评结果评先评优,奖励先进、鞭策后进。严格的考评奖惩制度大大提高了机关干部职工和村级组织的工作积极性,工作作风和精神面貌焕燃一新,使我镇的各项工作推进有序,社会大局和谐稳定,经济和社会各项事业呈现出良好发展态势。

督查办心得体会篇十一

第一段:引言(200字)。

督查是一种重要的管理手段,可以有效提升组织的运行效率和工作质量。最近,我有幸参与了一个督查工作,亲身体验到了督查的重要性和作用。在这个过程中,我不仅学到了很多管理和领导方面的知识,也深刻领悟到了多角度观察问题的重要性。通过这篇文章,我想和大家分享一下我的心得体会。

第二段:督查的目的与意义(200字)。

督查的目的是监督和检查工作的执行情况,确保工作按照要求顺利进行。通过督查,可以及时发现问题和隐患,并采取相应的纠正措施,提高工作的质量和效率。督查还可以激发员工的工作动力,增强他们的责任感和使命感。同时,督查还可以帮助管理者识别组织存在的问题,及时做出调整和改进。

第三段:督查的方式与方法(200字)。

督查的方式和方法多种多样,可以根据不同的情况进行选择。常见的督查方式包括走访,开会,查阅资料等。而督查的方法则可以包括检查清单,考核评分等。在实践中,我学到了督查要注重细节,关注每一个环节。同时,要善于发现问题,了解背后的原因,并提出有效的解决方案。此外,督查还需要注意公正和客观,不偏向任何一方。

第四段:督查中的困难与挑战(200字)。

督查虽然重要,但也面临一些困难和挑战。其中之一是信息不对称。在督查过程中,信息的完整性和准确性是关键。然而,由于信息来源的多样性和差异性,督查者很难获取到全面的信息。另一个困难是督查的主观性。每个人的观点和标准不同,很难达成一致意见。此外,督查过程中,可能会引发诸多纷争和矛盾,因此在处理问题时需要善于沟通和协调。

第五段:督查的价值与启示(200字)。

督查的价值是显而易见的。通过督查,可以实现工作任务的顺利完成,发挥员工的潜力和优势。同时,督查还能够提高整个组织的效率和竞争力。从督查中我也得到了一些启示。首先,作为一名管理者,要注重细节,关注每一个环节。其次,要加强沟通,促进信息的共享和传递。最后,要注重目标导向,明确督查的目的和意义。

总结(200字)。

通过这次督查工作,我学到了很多管理和领导方面的知识。在实践中,我发现督查是一种强有力的管理工具,可以帮助组织实现目标,提高效率。同时,督查也面临一些困难和挑战,需要我们注重细节,加强沟通和协调。希望通过这篇文章的分享,可以让更多的人了解和认识到督查的重要性和作用。督查不仅是一种管理方式,更是一种精细化管理思维的体现。只有通过不懈的努力,我们才能够做到工作无漏洞、高效运转。

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