最新主题学习体验心得体会怎么写(精选19篇)

  • 上传日期:2023-11-09 16:23:44 |
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心得体会是通过自我反思和总结,对一段时间内的学习、工作、生活等方面所得到的经验和教训进行概括和总结的一种表达方式。写心得体会可以帮助我们更好地理解和认识自己,发现问题并改进,同时也有助于巩固所学知识和经验。总之,写心得体会是一种促进个人成长和进步的重要方法。要写一篇较为完美的心得体会,首先要明确写作的目的和主题。通过阅读这些总结范文,我们可以获得更多的写作思路。

主题学习体验心得体会怎么写篇一

中小学教师信息技术运用影响因素的分析

中小学教师信息技术运用还处于刚刚起步阶段,还在摸索着前进,虽然取得了一些成绩,但还存在着诸如资金、技术、师资、观念等诸多影响教师信息技术运用的因素,具体表现为:

1、自身认识和社会、学校认识不够。

面对着信息化社会的飞速发展,绝大多数学校都能意识到信息化所带来的压力,可是在这样的压力面前,很多的学校选择了避重就轻。口号喊得比谁都响,又是信息技术和各学科的整合,又是让信息技术走进每堂课。形式主义如果出现在严肃的教育教学过程中,本身就是一种危险的信号。素质教育也提倡了很长时间了,可是现在广大的中小学不还是在围绕着中考这跟指挥棒在旋转吗?因为信息技术学科是副科,所以学校没有必要再这上面投入大量的物力财力。现在这种以偏颇的目标作为教学工作的导向,学生受到了影响,教师也受了影响。根本就没有必要去研究信息技术应用,好好的站在那七尺讲台上,规规矩矩的上课就好了。现在整个咸丰县各乡镇学校都安装了班班通多媒体设备,但是有很多的教师几乎都不开机,课件别人帮忙代做,或者就索性不用课件,觉得课件没有什么使用价值。说到底,他们就是在自身的认识上有问题。变则通,不变则不通。很多的老教师还在拿着很多年以前他们教课的方式在上课,可是下面呢?学生变了,已经是一些开口闭口就网络的学生们了。据调查很多学生接受知识的来源已经成为了网络。所以更新自身对于信息技术运用的认识很重要,这是一个循序渐进的过程。

2、基础设施比较薄弱。

资金是困扰中小学教师信息技术运用的一个大问题,经济条件差的.地方,无法开展信息技术运用工作,巧妇难为无米之炊吗。没有钱就不办教育了吗?教育是一个百年大计的事情,广泛开展社会教育,让社会让企业来参与到教育建设中。当然有的时候教育设施的薄弱也是有一些人为因素的。

3、师资队伍素质较低。

中小学教师掌握信息技术运用的专业人才凤毛麟角,多数教师自身专业水平不高,对现代教育意识与现代教育观念缺乏了解,难以发挥其引导作用。现在农村中小学的现状是老教师的比例比较大,这部分教师基本上电脑技术能力是比较弱的,可会用计算机的教师不到10%,有的教师想用多媒体上一节课还必须有信息技术教师跟班指导,否则就有可能出“丑”。教师学计算机也是被逼无奈,学的目的主要是为了取得计算机证,应付职称晋升等,而学校对于这样的现象却不很关注,硬件条件达到了标准,软件却落得很远很远。上级来检查的也只能看看说硬件达标了,软件却很难检查。

主题学习体验心得体会怎么写篇二

党员的学习是党性教育的重要内容,也是党员提升自身素质的重要途径。学习党的理论和方针政策,不仅能够增强党性观念,还能使党员更好地履行自己在各级组织中的职责和使命。作为一名普通的党员,我深刻体会到党员学习对我的个人成长和党组织建设的重要意义。

首先,学习党的理论知识是党员提升自身素养的基础。在党的理论学习中,我深入学习了党章党规等党内法规,理解了党的性质和宗旨。通过学习,我发现党的理论体系是科学的,具有很强的针对性和指导性。党的理论知识不仅能够提高党员的政治觉悟,还能够增强党员的组织观念和纪律意识,使党员更加自觉地执行党的决策和部署。

其次,学习党的方针政策是做好工作的重要保障。党的方针政策是党在实践中总结出来的经验和智慧的集中体现,对于指导工作具有重要的意义。通过学习党的方针政策,我深入了解到党的发展历程和巨大成就,更加坚定了以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导的信心和决心。同时,学习方针政策也使我对当前的形势和任务有了更加清晰的认识,能够更好地把握党的工作重点,为实现党的目标和任务做出更大的贡献。

再次,学习党的理论和方针政策能够提高党员的专业知识水平。作为一名党员,不仅要有政治上的过硬素质,还要具备扎实的专业知识。通过学习党的理论和方针政策,我加深了对我所从事领域的理解,提高了自身专业素养。这不仅为我在工作中提供了更多的工具和方法,还为我在党内组织中发挥更大的作用提供了坚实的基础。

最后,学习党的理论和方针政策是党组织建设的重要保障。党组织建设是党的建设的重要内容,也是党员履行职责和使命的重要平台。通过学习,我认识到作为一名党员,要充分发挥党员的先锋模范作用,积极投身党的组织建设。只有通过不断学习,改进自己,才能更好地履行党员的义务和责任,使党组织更加坚强有力。

综上所述,作为一名党员,学习党的理论和方针政策是使自己更好地践行党的宗旨和使命的必然选择。通过学习,我深刻体会到学习对于党员个人成长和党组织建设的重要意义。我将继续坚持学习,不断提升自己的党性修养和专业能力,为实现党的目标和任务做出更大的贡献。同时,我也将积极参与党组织的建设,发挥自己的作用,推动党的事业不断向前发展。只有这样,我们才能不负党的重托,不辜负人民的期望,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出应有的贡献。

主题学习体验心得体会怎么写篇三

过去的一年,出差较多。由紧张到坦然,由焦虑到安逸,几个月的时间算是勉强的坚持下来了。到有些心得,胡乱记记。

凡事预则立,不预则废。特别是像我这样的一开始就缺乏实际经验的工程人员,最好能在出发前能在自己的机器上面对现场的环境做一个模拟的搭建。这个搭建过程,不是说跟现场环境搭建的一模一样,也不是说必须将环境完好的搭建下来,由于自己机器配置有限,这样也是不可能的(如果公司有条件可以提供服务器进行搭建最好)。我们需要做的是在这个过程中对一些知识点进行提前的熟悉,例如系统的安装配置,数据库的安装配置,tomcat的应用,集群的部署等。在这个过程中,我们要尽量的找到自己薄弱的地方,然后找到相关资料学习加固。

对于工程人员,要尽可能多的了解各种工具的使用,如snmp工具,corba测试工具等。这个需要在平时积累。对于外省的项目,工程人员在出发前,要准备好需要使用的工具安装介质。对于系统安装盘,数据库安装盘,若用户已购买正版软件,这些东西用户应该具备。但我国很多企业没有正版意识,所以我们在出差前各种安装光盘务必要带齐。即使没有光盘,镜像文件也必须要具备。例如,例如在苏州出差过程中,计划系统用rhel5。5,但服务器厂家说dellr720的磁阵不能识别rhel5。5,需要用rhel5。8以上。幸好我的机器上面具备大部分rhel版本系统,临时刻录解决问题。

另外,最好是多带几台电脑。方便公司研发同事远程连接过来。

这是我工作以来养成的一个好习惯。找一个好的做笔记工具,平时的一些学习笔记,工作事项,进行分类记录。很多技术的东西,做了一遍后,一段时间后就会生疏。平时多记录,在工作的时候,可以提高效率,特别是在没有外网的情况下。人生就是慢慢积累沉淀的过程,各方各面,别靠记忆力,靠一个好的做笔记工具,呵呵。当然,做笔记也要讲求方法,这一点是我要加强。

对于工程实施维护人员,需要尽可能的扩宽知识面,尽可能掌握多的技术能力。在it行业,那多于牛毛的技术,对于初出者来说,常常是增加了广度,却缺乏了深度。所以,我们在工程实施过程常常会遇到苦难或者模棱两可的问题。面对这种情况,首先要保持一颗淡定的心态。不能钻牛角尖的耗在不熟悉的技术问题上面,最重要的先想办法解决问题,保证工程进度。解决的办法就是与懂得该技术的同事沟通,协助解决。另外,工程人员还要清楚什么问题找什么人。这一点可能需要项目经理提前协调好。

接口程序版本的问题,我觉得是一个很大的问题。测试人员发过来的程序,常常运行报错,让研发同事看了后,发现是程序版本发错了。但有时候发过来的正确版本的程序,程序也无法正常运行。程序出了问题,若工程人员找研发人员修改、调试程序,程序修改正常后,其版本则又与公司版本不一致,若以后用到其他项目还会有同样的问题。若工程人员找测试人员反馈问题,再由测试人员反馈给研发人员,这个过程可以控制版本的一致性,但是解决问题周期较长。对于像苏州这样很急的项目,这样势必拖延工期。但从公司产品化进程角度讲,后一种方法比前一种好。要保证质量,需要时间保证。

对于已经连接过的接口程序或者连接很多的程序,工程人员要尽量做到高效完成。对于没有接过的程序,有问题要即使反馈给接口研发。对外省项目,如果有新开发的程序(如,苏广的机顶盒相关程序),最好是能派研发人员进行现场开发测试。

程序的升级,功能验证主要说的事界面升级的问题。由于是产品化的东西,所以常常在升级完后会有很多多余的功能键,这些可能需要需求同事进行核查,然后给出清单让工程同时进行屏蔽。另外,任何升级都要先做好备份,保证升级失败可以回退。升级完成需要及时的进行功能验证,验证的过程要根据测试同事给的功能清单逐条验证。验证不通过的,及时邮件反馈给测试很研发同事。

数据的正确性是直接关系到系统上线。采集上来的数据必须实时的与厂家网管系统保持一致。要对数据进行核对,首先我们要保证自己的接口采集程序都正常无间断的运行了一段时间,并且程序无报错情况。若程序无故停掉,或者有明显报错,都可能导致数据不准确。这就要求,我们的守护程序都要配置完整,开机自启动要配置完善等。其次,在接口程序都正常情况下,选择一个时间段,核对这个时间段里面厂家系统数据库量是否与我们系统数据量是否一致。最后,不论核对是否有误差,均做记录。此外,对于核对有不一致情况,工程人员需要进行问题核查,或者将问题描述清楚发给研发同事。直到解决问题后,再重新进行核对。问题没有解决,没必要重复核对。事实上,苏州项目,目前的数据还存在很大问题。

交流与沟通,是不容忽视的。搞技术的人,往往以技术为大,而忽略说话的重要。事实上,有些事情,通过与用户交流就可以解决。例如,苏州出差中,有两个地区的拓扑图原计划是分开画,但连个拓扑有共用的网元,对于在一个拓扑中用到了的网元,是无法再用到另外一个拓扑中的。这个问题,如果要修改程序代码,则需要额外的时间。但多次找用户沟通后,用户同意,只要画的好看,可将两个拓扑图画在一起。这个问题,就通过沟通解决了,免去了代码重开发的时间。

如何去与用户交流,我也不得全法。在这方面,我也常常缺乏经验,缺少底气。出差多了,各种各样的用户都碰见过。有的平易近人,有的也咄咄逼人。有时觉得,交流最后,并不是项目本身的问题,而成了谁强谁若的问题。事实上,我们在用户面前,总是弱势。所以,出差的人员,需要有强大的心理承受能力和一颗平和的心。

出了几个月的差,最让人不爽的事就是工期延长和连续的加班到深夜。技术原因,用户原因,厂家原因,现场环境原因,都可能使计划赶不上变化。对于苏州项目来说,时间是非常紧的。为了能按时完成计划任务,常常加班到很晚,但即使这样也还是不能按要求的时间完成任务。既然时间已经固定,人员已经分配好,暂不谈论时间是否合理,人员能力是否足够,若工程预计不能按期完成,则需要加大公司人员突入量或者由管理者与用户协商沟通延迟工期。不能等到最后用户检查完成情况时候,再去向用户解释。如果这样,我们就一直处于一种被动状态。

文档的编写同样是一件很重要和有意义的事情。有系统部署文档,技术性文档等。文档记录了所有实施部署的工作情况,完成哪些东西,哪些还没完成,都应该在文档中表现出来。一、有利于自己对工程进度的一个把握,平时维护可以参照。二、文档交给用户,算是对用户的一种交代。对于这种省外项目,实施完成后,我们是不负责维护的,所以,维护文档和技术文档就要写的详细交给用户。三、工作交接,文档对系统环境的熟悉很重要。

文档要在实施过程中不断更新,这是我常常不能做到的。总是到最后采取修改文档,才发现很多都忘掉了。特别是写一些技术文档。其实,写文档的过程也是一种回忆的过程,这样可以加深印象。

要明白,用户的需求总是无止境的。用户的要求总是很严格的。用户总要求我们能做的非常的好。但事实总是不如人意。用户在熟悉的过程中,总会提出一些新的需求。用户提的新需求也不是都是合理的,但现场的工程人员,对于用户提出的新需求,都要做好记录,不了解的地方需要与公司的需求分析师沟通。最好是能一位专门的需求分析师来统一收集用户提的新需求,不合理的由其及时向用户解释。

以前读大学的时候,没法好好的学习技术理论方面的知识,时连什么是e—r图都不清楚,在毕业设计的答辩会上出尽了洋相。但软件工程的书籍还是泛读了一些。我记得,对于一个软件工程,我们应该花更多的时间放在需求和测试上面,开发的时间其实很少。特别是对于产品化的软件,需求和测试更需要做好。需求需要做到更细致,找到产品已有功能与用户需求功能的差异性,这个过程要尽可能细。测试也一样。一个大的软件公司,部门分的较多,一套软件往往时多个部门联合开发完成,有的负责界面,有的负责后台,有的负责数据模型,有的负责接口。就像生产不同的零件,来组装一台机器。但这个衔接不是那么容易,出的问题会很多。所以,要想一套软件的完美无缺,内部的沟通交流也要做到天衣无缝。

一不小心,进入了一个通信软件的行业。慢慢的,我逐渐的了解了这些是什么,我需要学习些什么。上面写的十几点,是我去年出差以来的一些想法,抓着头皮,凑出了这些没有丝毫文采的文字。可能还有点夸夸其谈,或过于理想。这些也并非都是正确的,我相信一定存在问题。但有什么关系呢,我还在继续的工作,继续的去思考和总结。

主题学习体验心得体会怎么写篇四

第一段:引言(150字)。

学习是人类终身的事业,无论是在校学生还是职场人士,我们都必须不断学习并积累知识。在学习的过程中,我们会面临各种困难和挑战,而这些困难和挑战也会给我们带来一些宝贵的体验和心得。在本文中,我将分享我在学习过程中的一些体验和心得,希望可以与大家共勉。

第二段:积极态度(250字)。

首先,我深刻体会到积极的学习态度对于学习的重要性。无论面对何种学习任务,我们都应该保持积极、乐观的心态。有时候,学习内容可能会很枯燥乏味,我们可能会遇到困难和挫折。但只要我们能保持积极的态度,相信自己能够克服困难,我们就能够战胜一切困难。我曾经在学习数学时遇到过一个难题,起初我觉得它很难,几乎放弃了。但是我没有放弃,而是继续坚持下去,最终成功解决了这个难题。这个经历让我深刻体会到只要我们保持积极的心态,相信自己的能力,就可以战胜一切困难。

第三段:时间管理(250字)。

其次,我发现良好的时间管理对于学习的重要性。时间是我们最宝贵的资源,我们必须合理规划和利用每一分每一秒。在学习的过程中,我们可能会有很多任务和课程需要完成,但时间却是有限的。因此,我们需要学会如何合理安排时间,提高学习的效率。我曾经在准备考试的时候,为了能更好地利用时间,我制定了一个详细的学习计划。我设定了每天学习的时间段和目标,然后严格按照计划进行学习。通过这种方式,我不仅能够及时完成任务,还能够提高学习的效果。这个经历让我意识到时间管理对于学习的重要性,从而提高了我的学习效率。

第四段:合作与交流(250字)。

再次,我体会到合作和交流对于学习的重要性。学习并不是一个孤立的过程,而是需要与他人交流和合作的。通过与他人交流,我们可以分享彼此的经验和理解,共同解决问题。我曾经在一个小组项目中与其他同学合作,我们分工合作,互相帮助,最终取得了很好的成绩。通过这个经历,我深刻意识到合作和交流不仅可以提高我们的学习效果,还可以培养我们的团队合作能力和人际交往能力。

第五段:持续学习(300字)。

最后,我意识到学习是一个持续的过程,我们应该保持不断学习的心态。无论我们取得多大的成就,我们都不能满足于当前的知识水平,而是应该继续追求新的知识和技能。在今天这个信息爆炸的时代,知识更新换代非常快,如果我们停止学习,就会被竞争所淘汰。我一直努力保持对新知识和技能的兴趣,通过阅读书籍、参加培训和不断实践来提升自己。这种持续学习的心态不仅让我不断成长进步,还让我保持了对学习的热爱。

结论:总结(200字)。

通过学习的体验和心得,我深刻体会到积极的学习态度、良好的时间管理、合作与交流以及持续学习的重要性。这些体会让我在学习的道路上更加坚定信心,也为我今后的学习提供了宝贵的经验。希望大家可以从我的体验中得到一些启发,一同努力学习,不断进步。

主题学习体验心得体会怎么写篇五

我们学校14名教师在李校长的带领下,有幸赴汾西县的一校和二校参观学习,初到一校和二校,首先整洁干净漂亮的校园映入我们的眼帘,这儿的一切都是那么清新自然,富有生机。短短一上午的学习,让我们收益匪浅。

透过参观汾西县一校和二校,所见之处,所看之物都让所有人都感到耳目一新,从不同的方面得到很多收获。我们近距离地感受着教育理念的浓厚氛围,了解着学校管理、教学研究、新课程改革等方面的成效与做法,虽只是浮光掠影、蜻蜓点水式的走过,但在感受和品味的过程中,感慨颇深,收获很大,受益匪浅。

文化是一种氛围,是一种环境,是一种影响。校园文化建设是一块会说话的宣传牌。文化立校―――扮靓自己,让人透过内涵一眼认出文化立校。在汾西一校,我深深感受到那里追求和彰显的校园文化体系包括了静态文化、动态文化、教师追求和学生影响等多个层面,它涵盖着以校风校训为载体的浓郁用心的校园静态文化,涵盖着以学生活动为载体的生机勃勃的校园动态文化,同时包含着以教学方式、管理方式、评价方式、运行制度等为载体的教师层面的校园管理文化,和让学生能时时处处浸染其中,直接以学生为对象的校园育人文化。

参观学习后,我实实在在感觉到,这些学校把学校管理的很好,能够说到达了极致。我们透过与学校领导的交谈,把握清晰的学校办学思路(包括不同时期的办学理念,办学目标,办学规划,行动思路等),另外包括学校的办学条件、人文历史、社会背景、发展现状、人际关系,师资水平、学生特点等方面的状况。两所学校对教师的基本功抓的很扎实,透过钢笔字、毛笔字、粉笔字和简笔画等形式加强对教师的训练,使全体教师的基本功都能扎实。

第二方面感受学校的文化氛围,大到学校环境、教学大楼的设计,小到班级文化,细到一面墙、一个角的设计都尽力解读出文化的渗透程度。学校文化是内涵于学校的教育思想、教育观念,因此对课程构建、学校管理、名言警句、教师言谈以及校训、校歌、校徽、校旗等也都细细感悟,从而全面理解学校文化途径,感受文化力量。观察学校所有成员的行动模式,学校文化就应深深印在每个成员的心中,体此刻学校的每个成员对每一个行动的自觉意识和独特的认识中,并表此刻日常的教育教学言行中,因此注意对每一项工作,每一个要求,每一项制度的落实进行认真的观察,从而感受学校文化视野中的行动质量,真正领悟文化内涵。

在汾西一校主要参观了学校的档案室,从中看出学校的档案管理很规范,很细致,教师基本功展示笔记中,如果不细看,你不会明白就是用黑笔手工写出来的,十分协调;学校尤其在校本课程方面做的很细致,一点一滴,所见每一物都能够看出他们在日常教育教学中的精细化管理。学习中我强烈感觉一校是用牛校长的人格魅力和精干的领导班子来饯行办学理念的。

这次学习真是不虚此行,使我进一步了解了先进学校的办学理念和教育理念,成功学校的内在动力和源泉。那里的教师爱岗敬业,团结一致,才使这所学校充满生机。长期以来,他们确实做了超多的工作,有了领导老师们的共同努力,才塑造了一个优秀的学校。这让我再一次想起一句话“没有完美的个人,但有完美的团队。”

主题学习体验心得体会怎么写篇六

学习是一种永无止境的过程,年少时的学习主要是为了适应学校的要求,而成年之后的学习则更多地是为了个人发展和充实自己。从我的学习体验来看,不同的学习方式和方法对于提高学习效果起着至关重要的作用。在这篇文章中,我将分享我在学习过程中得到的体验心得和体会。

首先,学习需要有积极的态度。只有真正喜欢学习的人才能够享受到学习的乐趣并取得好的学习结果。在我刚开始工作的时候,由于时间和精力的限制,我曾经有过一段时间很少花时间去学习。但是渐渐地,我发现自己的工作变得单调乏味,而且没有进步的感觉。于是我决定改变自己,努力学习新的知识和技能。通过不断地提高认知水平,并将所学的知识加以实践,我发现工作变得更加有趣,同时也取得了更好的成果。

其次,学习需要有合理的计划和方法。学习不能盲目地去做,需要有一个清晰的目标和相应的计划。每天都要根据自己的时间安排,合理地分配学习的时间和任务。例如,在我准备考取专业资格证书的时候,我制定了详细的学习计划,每天定量阅读相关资料,并进行总结和复习。此外,良好的学习方法也是提高学习效果的关键。我发现,通过阅读相关书籍、参加培训班或者参与学习小组的讨论都能够加深对知识的理解和掌握。

再次,学习需要不断地挑战和拓展自己的能力。在学习的过程中,我们应该不断地推动自己,尝试新的事物,不断挖掘自己的潜力。我曾经有一次参加一个技能培训班,在学习的过程中遇到了很多困难和挑战。但是通过不断地努力和坚持,我成功地完成了培训课程,并取得了优异的成绩。这次经历让我明白:只有敢于挑战自己,才能在学习中不断成长。

最后,学习需要有持之以恒的毅力。毅力是取得成功的关键。学习需要付出辛勤的努力和持续的坚持才能够取得好的结果。有时候,在学习的过程中我们会遇到困难和挫折,但我们不能因此而放弃。我记得在我学习一门新的外语的过程中,曾经有过一段时间感到非常困惑。但是我没有选择放弃,而是坚持不懈地学下去。最终,我的外语水平得到了很大的提高。从那以后,我明白了只要有坚持不懈的毅力,就能够克服一切困难。

总结起来,学习是一种必经的过程,只有不断地学习,才能够不断地成长和进步。在学习的过程中,我们需要有积极的态度、合理的计划和方法、不断挑战和拓展自己的能力,以及持之以恒的毅力。相信只要我们能够坚持这些原则,努力奋进,就能够取得成功。

主题学习体验心得体会怎么写篇七

职场如战场,很多人在里面绞尽脑汁、费尽心智,既要迎合领导的意图,又要搞好同事关系,因此往往需要学习一些职场之术。接下来就跟本站小编一起去了解一下关于职场学习体验。

范文吧!

第一:走出“心灵的舒适区”

每个人的心中都有一个“舒适区域”,但总待在私人的区域中,不关心以外的任何事情,不愿在工作中提出自己的任何看法和建议,消极地完成上级交代的事,很快你就会成为同事中默默无闻的“垫脚石”,当与你并肩工作的同事成为你的上司时,后悔就已经晚矣了。另外一种情况是:你会在不知不觉中逐渐脱离自己的团队,“单打独斗”的结果就是工作能力下降,甚至会消极地认为周围的一切都在与自己“对着干”。如果你能很快打破之前所处的状态,就可以更快地处理好业务、人际之间的关系,从而从其他员工中脱颖而出。

第二:不要向上司总说模棱两可的话。

好像”“大概”“待会儿”“说不定”之类的词千万不要总挂在嘴边,尤其是和上级谈论工作的时候。上司往往希望听到的“可实现的承诺”,而不是“相当于没有说的话”。不是上司想要的回答不仅会使上司很恼火,还会对你的工作态度留下坏印象。如果上司没有听到他想要的答案,自己的计划也不得不被耽搁或推迟,另外他还要找机会再次向你过问这件事——因为他不知道你是否真正落实了。更致命的是,他不知道你已经做了的事情中,有多少都是这样没有落实的。一旦他对你的工作态度和能力产生了怀疑,而得不到任何解释,想重新建立起他对你的信任就难上加难了。

第三:不要让上司等到“忍无可忍”

当你在徘徊和彷徨如何实施项目的时候,或许你的上司已经等不及,自己去做了。这是一个危险的信号,如果常此以往,今后上司会在交代工作时,在心里对你产生“条件反射”,认为把工作交给你不是很靠谱,或许表现的机会就会因此与你“擦肩而过”了。所以,当你徘徊不前的时候,你要意识到你正在拖延工作,往往徘徊是因为害怕项目进行中出现不可预见的后果,需要自己承担或应付。如果你想排解这样的心理状态,不如在工作中培养自己的自信和危机应对能力,另外加上一份可行周密的计划,降低产生不良后果的可能。如果不知道该怎样做,就赶快求助于经验丰富的前辈,否则徘徊和忧虑会给你更多的压力,也会把剩下的时间蚕食殆尽。因此养成“说做就做”的好习惯在工作中是非常必要的。

第四:理论只是实践的基础。

计划做得再完美,没有进行到实践中也是“纸上谈兵”。只有把计划付之于实践的人,才能真正领悟“计划赶不上变化”的含义。项目的策划者如果没有亲自实践过,那么结果或许是相当可怕的。不仅会令项目实施茫然无措,公司对项目的投入也将会因此背负上极大的风险。拥有一定的实践能力,才可能令“空谈”成为“可行性计划”。

想让计划顺利进行,就千万不要把你自己都认为不太可能或者很难做到的事情,让别人试试看。另外,要多跟项目执行者讨论你的计划和安排,在可能的范围内进行调整。而且需要特别注意的是,不要奢望一切会随着你的计划进行,否则你会阵脚大乱,同样无法达到项目预期效果。

第五:跟上团队的脚步。

在任何情况下都不要让别人放下手上的工作来等你,否则你有可能失去团队对你的信任和需要。如果你要与团队成员共同完成一项任务,就不仅要清楚自己的工作进度,同时还要大概了解同伴的进度,而且注意不要落后。比如一项工作被分为几个部分,团队中的每个成员各负责一部分,如果等大家都完成时任务时你还没有完成,为了推进整个项目,团队中的其他人就会伸出援手。从表面上看这是出于好意的互相帮助,但与此同时你也在逐渐失去大家的信任。慢慢地,团队成员发现没有你也能按计划完成项目时,你的存在就显得无足轻重了。效率即是创造价值的先决条件,失去效率也就约等于失去了价值,否则迟早会得到被“踢”出公司或团队的下场。

第六:勇于“一人做事一人当”

推卸责任是自我保护的条件反射,往往在出现问题上级责问的时候,很多人立刻就产生了推卸责任的意识,接下来往往是无力的辩解,以及一些很粗糙的借口。这样会让上司感到你这个人很怯懦,并且很不诚实。也许当时上司没有点破,但千万不要认为他看不出这点。不承担负责任的人在上司的心目中不仅忠诚度较低,而且因为魄力不够也会慢慢淡出上司的视线,与很多工作机会失之交臂。所以与其把心思放在如何跟上司辩解上,不如在上司责问前想出问题的补救或解决方案。

第七:不要在工作中出现消极情绪。

或许你已经抱怨过很多次“现在的工作真是太无聊了”,每个公司设有相应的工作制度和流程,正因如此,或许在你的工作中,有70%都是看似繁琐机械的,但仅仅为此而表现的闷闷不乐,不仅会给自己带来消极的工作状态,同时也会影响周围同事的工作情绪,降低大家的工作热情。千万不要梦想世上会存在一种完美的工作,因为没有那样的工作存在。即便你从事了自己感兴趣的职业,期间遇到困难或不愉快也是在所难免的。所以,假如你没有换工作的打算,那不如给自己换个心态或表现,把兴趣点放到70%以外的工作内容中,使自己保持一个良好的工作状态。

第八:不要让努力“付诸东流”

有人说职场的“潜规则”中有一条:永远不要在你的环境里显示你的聪明,因为聪明的人必然是少数,而少数的人通常都不受欢迎。这样的“潜规则”虽然有一定的道理,但想在职场中获得晋升机会,仅凭“低调”是无法解决这个问题的,辛辛苦苦所取得的成绩不让别人知道,特别是上司知道,就只能成为一名无名英雄。但大肆宣扬,甚至吹嘘只能引起别人的反感,所以在取得成绩后更要团结好周围的同事,搞好周围的关系,成为真正笑傲职场的职场达人。

今天是我第一次踏进e网的“职场生活”版块,虽然在e网也有快九年的时间了,但多数时候都在杂谈和车趣等版块,今天洽巧也看了版主33年的职场回顾,全篇阅读,从中我也看到了我们国家从计划经济时代到市场经济时代的转变,对于我们前一辈的父母们来说这是一个不容易的年代,也是一个不平凡的年代,他们之中有不少家中没有条件而无法读书,有好多才有貌之人被埋没,这也是那一代人的可惜之处,放眼而今时代,不少孩子读书为父母而读,吃饭为父母而吃,工作找不好找不着也是父母没有关系,没有靠山的错,工作不顺心,只会向父母放脾气,归根结蒂我个人认为这是一个人的心态问题,为人处事,心态很重要,不论成功与失败,不论富贵或贫穷这都需要一个良好的心态。

既然今天是第一次踏进“职场生活”版块,我想应该留点“见面礼”吧:),浅谈一下我个人的一些职场观点或经历。我出生在81年,我们80后的一代总的来说在成长中没有吃什么苦,当然也没有现在孩子幸福(毕竟在80年代生活还是比较艰辛的),在我们考虑读高中的时候,国家已经取消了分配工作,实行双向就业,在我们读大学的时候正好赶上国家大学生扩招,在我们毕业的时候正好赶上大学扩招后的就业高峰期。

我的专业是会计学,这个专业我想大家都比较清楚,因为在每个行业基本上都需要这个岗位,虽然市场需求量大,但竞争异常激烈,尤其是女孩子竞争更加激烈(因为女孩子细心决定了这个专业女的居多,而且涉及这个专业的女孩子往往都比较出色),所以身为男人,我觉得在这个行业要想立足需要更加努力的前进,前进,前进。

谈到职场心得体会,从毕业那会儿找工作开始谈吧,毕业已经八年多过去了,现在也算是一个老员工了,当然在前面一位阿姨面前来说,我还是一个“新员工”,当时第一次找工作我记得是去杭州(浙江华孚集团),这是一个我们校友单位,当时还没有正式毕业,经过老师推荐,去的人基本上都是班级中学习和工作能力比较强的同学,我们一行7人赶赴杭州面试,当时是满怀希望而去的,我记得地点在杭州环城东路的“物产大厦”几楼现在记不得了(因为当时我们一行竟然最后只录取1个,这是意想不到的结果),到了华孚公司,提交了。

简历。

之前做了一些详尽的准备(因为从学校到社会第一次做事都比较板比较遵循理论章法)公司让我们每人做了一份试卷尔后进入分个面试状态当时应该来说每个人面试都还不错但最终的回复是只收了一个人而且是个上虞的女孩子读书也是个好样的(后面工作地点在上虞这不免让我们觉得有点我们感觉他们只招上虞人这个同学现在考上了公务员在上虞招商局工作)。这次失败而回多少有点可惜一来那是个大公司二来那个公司是个校友单位。

第二次应聘我记得是在过年后,地点在柯桥一个人才交流中心,应该是现在山阴路上的科技中心,当时打印了不少简历,投了好几家企业,上午投好简历,中午回到绍兴,当时记得在网吧休息,柯桥一家纺织企业负责人打电话给我让我下午去他们公司面试,哎呀我当时那个激动啊,上午刚投了简历,中午一顿饭的时光就来电话面试了,这就像在钓鱼一样味道好,柯桥这家单位我目前记忆犹新,叫浙江华港下面的一个纺织印染公司吧,在华墟那个转盘有一条小路进去的,公司总经理叫肖总,我到公司门口时肖总的姨妹等人已经在等我了,这让我有点感动,虽然厂不是一个很豪华的厂,但很热情,初看了一下厂里的情况效益应该不错,到了肖总办公室,他亲自接待面试,一翻谈下来,肖总觉得我还不错,特别夸了我一句说:小伙子你的字写的很不错。我心想难道这个字让人很快得到了一个面试的机会(在学校就业辅导的时候老师说过,简历内容最好是亲笔所写,这样既是对就业单位领导的尊重,也是一次展现自己的机会)。之后肖总给我介绍了一下他们厂里的情况,并且基本上已经决定聘用我了,表示过二天联系我上班具体时间,他姨妹把我送到厂门口。其间去过绍兴一家大型建筑公司面试过一次,过次一个星期左右,厂里来电话意思是他们已经安排好可以去上班了,问我几时能到岗,我当时想这工作找的也太顺利了,似乎没有别人说的那么难……,快下班了,写着写着,似乎想起很多事情来,未完待续,晚上更新。

今年暑假我没有回家,而是在市区找了一家公司做兼职,主要是打印文件,准备材料。这个兼职虽没有挣到多少工资,但我学到了很多。这将成为我走出校园后走向职场的宝贵财富。我个人比较喜欢做总结,就总结一下我的一些收获吧。

1、礼节。

我们中华民族自古就是礼仪之邦,身为职场中人,应该熟知职场礼仪,也许有些人会觉得职场有太多的繁文缛节,婆婆妈妈。但是,我觉得我们还是必须去了解这些礼仪,这是我们能在职场混的必备条件之一。每个人都希望得到尊重,然而懂得尊敬他人是我们得到尊重的前提,因为没有谁会尊敬一个不尊重自己的人。谦逊,是最最基础的,或许,自己很有才能,不要忘了“天外有天、人外有人”,学会收敛,虚怀若谷。

2、勤奋。

对自己的职业要有一个较为详细的职业规划。

勤奋是一个奋进的人必不可少的素质,对自己的事情责无旁贷。对他人的事情,不要只做旁观者。不仅要把自己分内的事情做好做漂亮,更要在别人有需要时甚至不需要的时候都应该主动去做些“与己无关之事”——表面上看来是无关的,其实没有什么是与自己无关的,毕竟我们是一个集体,一个团队。当你习惯了这样并且一直坚持下去的话,你定能赢来很好的口碑,在你遇到事情时,他们也会主动帮你的。至少人们会觉得你和别人不同,你不是那种“够精”的人。

3、大度。

宽容是一种美德。海纳百川,有容乃大。大度能容,容天下难容之事,初入职场,尚在基层,阅历甚浅,这就意味着我们是新人,或者叫做后生。无论在领导面前,同事面前,或者客户面前,我们都会显得有些稚嫩。有些时候不能不吃些亏,受些气,但我觉得很多时候我们应该思考亏由何来,气从何出。很早就有智者道出了吃亏是福的妙语佳话。只有心胸坦荡,大度能容,才能海纳百川,胸怀天下。也只有这样,我们才能在事业的征途中取得成绩,有一个可以展示自己的平台,进而步步高升,成就卓越。切忌,宽容不是退避三舍。

4、方圆之道。

“方”是做人之本,是堂堂正正做人的脊梁。人仅仅依靠“方”是不够的,还需要有“圆”的包裹,无论是在商界、仕途,还是交友、情爱、谋职等等,都需要掌握“方圆”的技巧,才能无往不利。“圆”是处世之道,是妥妥当当处世的锦囊。现实生活中,有在学校时成绩一流的,进入社会却成了打工的;有在学校时成绩二流的,进入社会却当了老板的。为什么呢?就是因为成绩一流的同学过分专心于专业知识,忽略了做人的“圆”;而成绩二流甚至三流的同学却在与人交往中掌握了处世的原则。正如卡耐基所说:“一个人的成功只有15%是依靠专业技术,而85%却要依靠人际关系、有效说话等软科学本领。”

圆滑是一门艺术,为人处世,方式方法不得当,就很可能事事不顺,处处受阻。人与人的相处,也就是事情解决的过程,很多问题不是靠一个人的力量就可以解决的,无论喜欢与否,接受与否,都得与人合作。我觉得人的能力也不是说靠学历或者技能或者其他某些特质就能涵盖的,概括一点说,应是解决问题的能力。总有些人带着些鄙夷的眼光看待某些溜须拍马,“礼尚往来”等歪风邪气,我不赞同,我认为这是长久不了的。有些时候,一句妙语,一番恭维也许就能把问题在轻松的氛围中解决,省心省力,既节省时间,又节约成本。当然,违背社会公德伦理之事人人可以嗤之以鼻,得而诛之,在当今这个复杂的社会,着实步履维艰,想做点事,混点仕途,不得不多费点心思。

5、实力。

实力,就好比一个国家的国防力量,只有实力足够强大,我们才可以在职场长久地混下去。

只有实力才可让你能够胜任重要的工作,可以成为中流砥柱,人中龙凤。会做人是很重要,但那只是铺垫,关键还要回归到你是不是有能力来担当重任,值得委以重托。再有很重要的是自主学习的能力,刚开始时,大家都站在同一起跑线上,所谓的疏同差距,不甚很大,但随着自主学习所积淀的量的大小,差距就在分秒时日间渐渐拉开了,许多问题不是说你会不会,而是你愿不愿意学,学了也就会了,但机会往往来的出其不意,领导需要的是能帮他即时解决问题的人,不是那些现在去学能把问题解决的人。所以,有实力就不怕没有未来。

这次工作,给我的还有很多,工作期间,对我颇有关照的前辈们给我的影响颇深,在他们身上体现的特质,那些成功必备的、被验证了有助于成功的特质,将使我终身受益。我感谢生命中的每一个人,感谢他们的嘉言懿行,感谢他们的深情厚谊,感谢他们的责备与教训。

主题学习体验心得体会怎么写篇八

有些事情,不经历不会有体会,经历了不思考也不会有心得。出差这件事,我有这样的认识历程。

早些年太年轻,工作内容也不大需要出差,看同事或朋友有出差到外地,总是羡慕得不行,认为那真是个美差,借机可以旅游。第一财经的《上班这点事》也做过关于出差的内容,讨论得出的出差好处便是我以前羡慕的所在。

由于第一次长途出差的不适应,对出差有了畏惧和抗拒心理,后来跳槽也就没了要出远差的需要。那时还很庆幸,但真的再次跳到一个新岗位,就发现这种出差经验的缺失,是自己的一个大弊病----与供应商或者客户一起工作,别人都有出差的各种故事可以说,自己却没有,呵呵,这个真是在人群中显得很无趣哦:)。

我现在的工作自由度较大,出差主要自己安排,不会出现一些朋友那种随时准备出差,在办公室都要备一个旅行箱的情况。

总结个人出差的感受如下:

好处:一、拓宽见识,去不同地方可以亲身了解那个地方的人情和城市风貌;由于我是以客户身份去出差的,所以餐饮上可以了解更多的风味特色和环境特色。二、锻炼自己的组织策划能力,出差都是有任务的,去之前要明晰任务,为了完成任务要排好行程,具体到见面当天的谈话或工作项目,要促使对方协助完成自己的此行任务。三、促使自己行为举止、思想谈话都要变得成熟,否则,对方不信任你,就不会帮自己达成出行的目的。四、可以享受四、五星级的大床房和自助早餐。嘻嘻,这是我最喜欢的,比喜欢旅游还喜欢!

多出差,见识会多些,经历也多些,人会老练很多。出差是领导信任你的表现,所以,不管多辛苦,都从积极面去好好享受吧!

主题学习体验心得体会怎么写篇九

第一段:介绍党员学习的重要性和目的(200字)。

党员学习是党员个人发展和党组织发展的重要一环,也是认识世界、认识自我、提高认识水平和能力的必经之路。通过党员学习,我们可以深入了解党的理论知识和方针政策,提高自己的政治敏感度和领导能力,更好地为人民服务。而这一切的目的,是要更好地帮助党员认识自身的不足和问题,推动党员自身的成长和团结发展,提高党组织的凝聚力和战斗力,为党和人民的事业贡献力量。

第二段:谈谈自己党员学习的方式和方法(300字)。

我通过参加党支部组织的学习活动,读党的著作,参加交流讨论等方式,进行党员学习。在学习的过程中,我注重理论与实践的结合,将学到的理论知识运用到实践中去。例如,在工作中我遇到了一个困难问题,我就会找相关书籍和文件资料进行学习,结合自身工作实际,思考如何解决问题。同时,我还注意与其他党员的交流和学习,通过分享自己的学习经验和收获,与他人交流,互相促进,共同提高。

在党员学习中的心得体会,是关于自我提升和思维方式的改变。通过学习,我更加深刻地认识到自己的不足和问题,明确了自己的发展方向和目标。同时,我也学会了更加理性和客观地看待问题,善于分析和解决问题。学习过程中,我还体会到了持之以恒的力量,克服困难和阻力,保持学习的动力是非常重要的。此外,通过与其他党员的交流和学习,我感受到了团结和协作的力量,党员之间互相帮助、互相鼓励,我们的学习效果也会更好。

第四段:评论党员学习对个人和党组织发展的作用(200字)。

党员学习对个人和党组织发展有着积极的作用。对于个人而言,党员学习是提升自我的重要途径,通过学习,党员可以增长知识、提高能力,从而更好地为党和人民服务。而对于党组织而言,党员学习是提升组织凝聚力和战斗力的重要手段,通过学习,党组织可以培养出更多的高素质党员干部,为实现党的事业发展贡献力量。

第五段:总结党员学习的重要性和未来的努力方向(200字)。

党员学习是党员个人成长和党组织发展的重要保证,我们要坚持不懈地进行学习,不断提高自己的素质和能力。同时,也要进一步推动党组织建设,提高学习活动的质量和效果,更好地培养党员干部,为党和人民的事业作出更大贡献。党员学习从来不是一蹴而就的过程,需要我们每个党员都时刻保持学习的动力和热情,坚持学习、实践、总结,不断提升自己,为党和人民作出更多的贡献。

主题学习体验心得体会怎么写篇十

作为中国共产党党员,学习是一项重要的责任和使命。通过不断的学习,我们能够提高自身的综合素质,增强党性修养,更好地为人民服务。近期,我参加了一次党务培训班,深刻体会到了学习带给我的收获和启发。

第二段:学习的价值。

学习是一种持久的行动,对个人和党组织来说都极其重要。首先,学习能够丰富我们的知识面,提高我们的思维能力。无论是在工作中还是在生活中,我们都需要通过学习来拓宽视野、加深理解、解决问题。其次,学习能够增强我们的党性修养,坚守党的宗旨、始终保持正确的人生观和价值观。只有通过学习,我们才能不断提升自己,为党和人民作出更大的贡献。

第三段:党务培训的收获。

参加党务培训班,我们受益匪浅。首先,课程设计紧密结合实际,内容丰富,为我们提供了全面的党建知识和理论。通过学习党的历史、党的基本原则和政策以及党的组织建设等方面的知识,我们更加深入地了解了党的初心和宗旨。其次,培训班还设置了讨论和实践环节,使我们能够学以致用,将学到的理论与实践相结合,提升自身的能力和能力。

第四段:学习中的困难和挑战。

学习是一项艰苦的任务,也面临着许多困难和挑战。首先,时间安排是一个问题。工作和家庭的压力使得我们往往无法有足够的时间来学习;其次,学习中的困难也是一个挑战。有些理论知识需要我们较长时间的阅读和思考才能理解和掌握。同时,还需要具备良好的学习方法和科学的学习计划,才能更好地应对学习中的困难和挑战。

第五段:展望未来。

作为一名党员,我的学习之路还很长。通过参加党务培训班,我更加深刻地认识到学习的重要性,并明确了自己今后学习的方向和目标。我将继续努力学习党的理论知识,提升自己的素质和能力;更加注重实践和锻炼,在实际工作中将学到的知识转化为实际行动,为党和人民作出更大的贡献。

总结:通过这次党务培训班,我深刻体会到了学习带给我的收获和启发。学习是一项重要的责任和使命,它能够提高我们的综合素质、增强党性修养。学习之路并不容易,但我们要坚持不懈,不断提升自己,为党和人民作出更大的贡献。同时,我们也要更加重视学习的方法和计划,合理安排时间,充分利用学习资源,提高学习效果。只有这样,我们才能不断完善自己,更好地履行党员的职责和使命。

主题学习体验心得体会怎么写篇十一

在当代社会中,随着科技的飞速发展,许多传统的文化活动逐渐被人们所遗忘。然而,传统活动不仅蕴含着丰富的文化底蕴,更是我们民族的瑰宝。为了弘扬传统文化,我参加了几次学习体验传统活动的活动,这些活动不仅让我对传统活动更加深入了解,而且让我领悟到传统文化的重要性,让我对传统文化充满了敬意。

首先,在学习体验传统活动的过程中,我对一些传统活动有了更深入的了解。比如,我参加了一次传统舞蹈学习活动。在这次活动中,老师给我们讲解了传统舞蹈的来历、发展历程以及一些舞蹈的动作和技巧。然后,我们进行了现场学习和实践。通过亲身的体验,我才真正地感受到传统舞蹈的美妙和艰辛。在一次次练习中,我明白了每个动作背后蕴含的意义和内涵。这样的学习体验让我对传统舞蹈充满了兴趣,也明白了它对于民族文化的重要性。

其次,在学习体验传统活动的过程中,我感受到了传统文化的独特魅力。比如,我参加了一次传统饮食制作的活动。在这次活动中,我们学习了制作传统食物的方法和步骤,并亲自动手体验。通过亲手参与制作,我深刻地体会到了传统饮食的独特魅力。传统食物不仅有着丰富的口味和独特的香气,更是一种对传统文化的传承和保护。在品尝这些传统美食的同时,我感受到了中华民族的骄傲和自豪。

除此之外,在学习体验传统活动的过程中,我对传统文化的重要性有了更加深刻的认识。传统文化是一个国家、一个民族的精神指引和灵魂载体。它承载着一个民族的历史、文化、智慧和信仰。正因为有了这些传统文化的传承,我们才能够了解自己的根源,感受到自己的文化底蕴。传统文化的传承和发展是一个永恒的话题,我们每个人都有责任去守护和传承这些传统文化。学习体验传统活动让我明白了传统文化的重要性,也让我更加珍惜我们民族的瑰宝。

最后,在学习体验传统活动的过程中,我也认识到了自身的不足之处。通过亲身参与传统活动,我意识到自己对传统文化的了解还很有限,对技艺还不够精湛。这让我明白,学习体验传统活动只是一个开始,我还需要不断学习和实践,才能够真正成为传统文化的传承者和守护者。我决心在今后的学习中,更加努力地学习和体验传统活动,为传统文化的传承和发展贡献自己的一份力量。

总之,通过学习体验传统活动,我对传统活动有了更深入的了解,感受到了传统文化的独特魅力,认识到了传统文化的重要性,也明白了自身的不足。学习体验传统活动让我对传统文化充满了敬意和热爱,也激发了我为传统文化传承和发展的决心。我相信,在不久的将来,传统活动将重新走入千家万户,成为我们生活中不可缺少的一部分。

主题学习体验心得体会怎么写篇十二

近年来,随着现代化的发展,许多人对传统活动失去了兴趣和关注。然而,对于我而言,传统活动却是一种珍贵的文化遗产,一种对历史和传统的尊重。最近,我参加了一些传统活动,并从中获得了很多收获和体会。

首先,在一个文化讲座中我了解到了传统活动的重要性。在这个讲座中,专家详细介绍了许多与中国传统活动相关的历史背景和文化内涵。我深深地意识到,这些活动是我们中华民族宝贵的传统资源,代表着我们民族的智慧和创造力。它们是我们与祖先建立联系的纽带,也是我们传承文化的重要途径。因此,我们应该尊重和珍惜传统活动,并加以传承和发扬。

其次,我参加了一场传统文化展览,深刻感受到传统活动的魅力和独特性。在展览中,我亲身体验了许多传统活动,如书法、绘画、剪纸等。我发现,这些活动不仅可以培养我的审美能力和创造力,还能帮助我放松心情,减少压力。尤其是在书法和绘画中,我感到自己与历史对话,与大师交流。这种体验是现代科技和互联网无法替代的,它让我更加体会到了传统活动的独特魅力。

第三,通过实际参与传统活动,我认识到了传统活动对个人发展的重要性。在传统活动中,我不仅仅是一个参与者,更是一个创造者和表演者。通过亲身实践,我可以锻炼身心,培养专注力和耐心,提高自我表达能力。我意识到,只有真正参与其中,才能真正发现传统活动的内在价值,并为自己的个人成长提供无限机会。

另外,参与传统活动也让我领悟到了传统文化的宽容和包容精神。在传统活动中,我遇到了很多优秀的传统文化传承者,他们无私地分享自己的经验和技艺。与他们交流的过程中,我发现传统文化并不是封闭和僵化的,它是一个包容的大家庭。只要我们愿意学习和接纳,就有机会成为这个大家庭的一员,为传承和发展中华民族的历史文化贡献自己的力量。

最后,通过学习体验传统活动,我明白了传统活动不仅仅是传统文化的载体,更是我们民族的精神符号。传统活动蕴含了对敬天、崇德、尚文、修身的理念,是中华民族优秀传统文化的重要组成部分。我们应该通过学习和传承传统活动,将其融入到现代生活中去,让它们与时俱进,发扬光大。

总之,通过学习体验传统活动,我深刻认识到了传统活动的重要性和魅力。传统活动不仅是我们民族宝贵的文化遗产,更是我们与祖先沟通、传承文化的桥梁。参与传统活动不仅可以让我们领略到传统文化的独特魅力,还能提升我们的审美能力和创造力。此外,传统活动对个人发展有着深远的意义,并且传统文化是一个宽容和包容的大家庭。希望通过我们每个人的努力,传统活动能够得到更多的关注和重视,让我们中华民族的文化底蕴得到更好地传承和发展。

主题学习体验心得体会怎么写篇十三

研究性学习是一种基于问题的学习方法,它鼓励学生通过提出问题、收集信息、进行调查研究以及深入思考来推动自己的学习。在我参与的研究性学习过程中,我深刻体会到了这种学习方法的重要性以及它带给我的好处。在本文中,我将分享我在参与研究性学习中的体验和心得体会。

首先,我发现研究性学习有助于提高自主学习能力。在我们的研究性学习项目中,我们被要求自主选择感兴趣的课题,并制定研究计划。这个过程迫使我主动地思考问题、制定目标,并采取行动来达成目标。我不能依赖老师的指导,而是需要自己寻找资源、阅读相关文献,然后用自己的话语总结和解释所学的知识。通过这样的过程,我养成了自主学习的习惯,提高了自己的自主学习能力。

其次,研究性学习使我养成了批判性思维的习惯。在进行研究时,我们需要仔细阅读和评估各种资料和文献,以确保所使用的信息是可靠和准确的。这要求我们不仅要收集信息,还要分析和评估信息的可信度和相关性。通过这个过程,我学会了审视信息、提出问题以及从多个角度思考问题。这种批判性思维的习惯对于解决问题和做出明智决策非常重要,这将在我今后的学习和生活中受益无穷。

第三,研究性学习培养了我在团队合作中的能力。在我们的研究项目中,我们通常需要与组内的队员合作完成各个环节的任务。这意味着我们需要学会倾听他人的意见和想法,并通过讨论和协商来达成共识。在团队合作中,我学会了扮演不同的角色,学会了与他人合作,学会了倾听并尊重他人的观点。这些都是在工作和生活中必不可少的技能,通过研究性学习我得以提前培养和锻炼。

此外,研究性学习也给我提供了展示自我的机会。在我们的研究性学习项目中,我们经常需要给他人展示我们的研究成果。这要求我表达自己的观点和想法,并学会用清晰、准确的语言来阐述问题。通过这个过程,我不仅提高了自己的演讲和表达能力,还增加了自信心。在将来的职业生涯中,我相信这些能力和经验将对我有所帮助。

综上所述,我的研究性学习体验和心得体会告诉我,研究性学习不仅是一种有益的学习方法,也是一种能够培养和提高学生核心能力的途径。通过研究性学习,我培养了自主学习能力、批判性思维能力以及团队合作能力。这些能力将成为我未来学习和职业发展的宝贵资本。我相信,只要我继续坚持这种学习方法,我将能够在未来的学习和工作中取得更大的成功。

主题学习体验心得体会怎么写篇十四

近年来,学习体验逐渐被人们关注和重视。学习体验是指个体在学习过程中,通过感知、认知、情感和行为等层面的互动作用,主动地参与和感知学习过程中的各种元素,从而形成对学习的主观感受和评价。个体在学习体验中获得的主观体验和认知过程的有机结合,可以帮助个体获取知识、发展能力,并影响个体在学习过程中的积极性和主动性。在我自己的学习过程中,我也深切地感受到了学习体验的重要性,下面我将从五个方面分享我的学习体验心得体会。

首先,学习体验需要积极主动的参与。作为学习的主体,我们应当积极主动地参与到学习过程中,而不是消极被动地等待或者听从他人安排。积极主动地参与学习可以使我们更加专注和投入,能够更好地吸收知识和理解概念。我曾经被安排到一个比较枯燥的实习岗位,但我依然保持积极的态度,并主动与同事进行交流和学习。通过与同事的互动,我了解到了更多实际操作的细节和实战经验,这让我对专业知识的掌握更上了一层楼。

其次,学习体验需要注重情感体验。情感在学习中起着至关重要的作用。学习过程中的情感体验可以影响我们对学习任务的态度和评价,进而影响我们的学习效果。当我遇到困难时,我会通过培养内部动机和积极心态来应对,这样我就能够更加乐观地面对困难,同时保持对学习任务的兴趣和动力。例如,当我在学习一门艺术课程时,我遇到了一些难以理解的概念和技巧,但我通过与老师和同学的互动,加深了对艺术的理解和情感体验,最终不仅克服了困难,而且取得了不错的成绩。

第三,学习体验需要注重认知体验。学习不只是获取知识,更重要的是如何应用知识和发展思维能力。在学习中,我们要通过主动思考和运用,来理解和掌握所学知识。在我学习编程的过程中,我发现通过实际操作和解决实际问题,我能够更好地理解和掌握编程语言和逻辑,进而能够更熟练地应用于实际项目开发中。因此,我鼓励每个学习者在学习过程中要保持积极的思考和应用,不仅仅是为了考试和取得好成绩,更是为了更好地理解和运用所学知识。

第四,学习体验需要注重反思体验。学习过程中,我们应当时常反思自己的学习效果和学习方式。通过反思,我们可以发现自己的不足和提升的空间,并找到适合自己的学习策略和方法。在我自己的学习过程中,我发现自己在进行阅读学习时的效果不够好,于是我开始尝试进行阅读笔记和思维导图的制作。这样的反思和改进让我发现了新的学习方式,提高了阅读效果,同时也提升了我的学习动力和学习兴趣。

最后,学习体验需要注重合作体验。学习并不仅仅是个体的事情,与他人的合作可以带来更好的学习体验和效果。通过合作学习,我们可以与他人分享经验和思考,互相激励和帮助,拓宽自己的视野和思维。在我学习团队项目的过程中,我能够通过与团队成员的互动和合作,不仅学到了更多实际应用的经验,而且培养了与他人合作的能力和团队意识。

总之,学习体验对于个体的学习效果和发展具有重要的意义。积极主动的参与、注重情感体验、认知体验、反思体验和合作体验,可以帮助我们更好地理解和掌握所学知识,并提高个体的学习积极性和主动性。在学习体验中,我们应当保持积极的态度和开放的思维,不断地探索适合自己的学习策略和方法,从而提升自己的学习效果和终身学习能力。

主题学习体验心得体会怎么写篇十五

第一:走出“心灵的舒适区”

每个人的心中都有一个“舒适区域”,但总待在私人的区域中,不关心以外的任何事情,不愿在工作中提出自己的任何看法和建议,消极地完成上级交代的事,很快你就会成为同事中默默无闻的“垫脚石”,当与你并肩工作的同事成为你的上司时,后悔就已经晚矣了。另外一种情况是:你会在不知不觉中逐渐脱离自己的团队,“单打独斗”的结果就是工作能力下降,甚至会消极地认为周围的一切都在与自己“对着干”。如果你能很快打破之前所处的状态,就可以更快地处理好业务、人际之间的关系,从而从其他员工中脱颖而出。

第二:不要向上司总说模棱两可的话。

好像”“大概”“待会儿”“说不定”之类的词千万不要总挂在嘴边,尤其是和上级谈论工作的时候。上司往往希望听到的“可实现的承诺”,而不是“相当于没有说的话”。不是上司想要的回答不仅会使上司很恼火,还会对你的工作态度留下坏印象。如果上司没有听到他想要的答案,自己的计划也不得不被耽搁或推迟,另外他还要找机会再次向你过问这件事——因为他不知道你是否真正落实了。更致命的是,他不知道你已经做了的事情中,有多少都是这样没有落实的。一旦他对你的工作态度和能力产生了怀疑,而得不到任何解释,想重新建立起他对你的信任就难上加难了。

第三:不要让上司等到“忍无可忍”

当你在徘徊和彷徨如何实施项目的时候,或许你的上司已经等不及,自己去做了。这是一个危险的信号,如果常此以往,今后上司会在交代工作时,在心里对你产生“条件反射”,认为把工作交给你不是很靠谱,或许表现的机会就会因此与你“擦肩而过”了。所以,当你徘徊不前的时候,你要意识到你正在拖延工作,往往徘徊是因为害怕项目进行中出现不可预见的后果,需要自己承担或应付。如果你想排解这样的心理状态,不如在工作中培养自己的自信和危机应对能力,另外加上一份可行周密的计划,降低产生不良后果的可能。如果不知道该怎样做,就赶快求助于经验丰富的前辈,否则徘徊和忧虑会给你更多的压力,也会把剩下的时间蚕食殆尽。因此养成“说做就做”的好习惯在工作中是非常必要的。

第四:理论只是实践的基础。

计划做得再完美,没有进行到实践中也是“纸上谈兵”。只有把计划付之于实践的人,才能真正领悟“计划赶不上变化”的含义。项目的策划者如果没有亲自实践过,那么结果或许是相当可怕的。不仅会令项目实施茫然无措,公司对项目的投入也将会因此背负上极大的风险。拥有一定的实践能力,才可能令“空谈”成为“可行性计划”。

想让计划顺利进行,就千万不要把你自己都认为不太可能或者很难做到的事情,让别人试试看。另外,要多跟项目执行者讨论你的计划和安排,在可能的范围内进行调整。而且需要特别注意的是,不要奢望一切会随着你的计划进行,否则你会阵脚大乱,同样无法达到项目预期效果。

第五:跟上团队的脚步。

在任何情况下都不要让别人放下手上的工作来等你,否则你有可能失去团队对你的信任和需要。如果你要与团队成员共同完成一项任务,就不仅要清楚自己的工作进度,同时还要大概了解同伴的进度,而且注意不要落后。比如一项工作被分为几个部分,团队中的每个成员各负责一部分,如果等大家都完成时任务时你还没有完成,为了推进整个项目,团队中的其他人就会伸出援手。从表面上看这是出于好意的互相帮助,但与此同时你也在逐渐失去大家的信任。慢慢地,团队成员发现没有你也能按计划完成项目时,你的存在就显得无足轻重了。效率即是创造价值的先决条件,失去效率也就约等于失去了价值,否则迟早会得到被“踢”出公司或团队的下场。

第六:勇于“一人做事一人当”

推卸责任是自我保护的条件反射,往往在出现问题上级责问的时候,很多人立刻就产生了推卸责任的意识,接下来往往是无力的辩解,以及一些很粗糙的借口。这样会让上司感到你这个人很怯懦,并且很不诚实。也许当时上司没有点破,但千万不要认为他看不出这点。不承担负责任的人在上司的心目中不仅忠诚度较低,而且因为魄力不够也会慢慢淡出上司的视线,与很多工作机会失之交臂。所以与其把心思放在如何跟上司辩解上,不如在上司责问前想出问题的补救或解决方案。

第七:不要在工作中出现消极情绪。

或许你已经抱怨过很多次“现在的工作真是太无聊了”,每个公司设有相应的工作制度和流程,正因如此,或许在你的工作中,有70%都是看似繁琐机械的,但仅仅为此而表现的闷闷不乐,不仅会给自己带来消极的工作状态,同时也会影响周围同事的工作情绪,降低大家的工作热情。千万不要梦想世上会存在一种完美的工作,因为没有那样的工作存在。即便你从事了自己感兴趣的职业,期间遇到困难或不愉快也是在所难免的。所以,假如你没有换工作的打算,那不如给自己换个心态或表现,把兴趣点放到70%以外的工作内容中,使自己保持一个良好的工作状态。

第八:不要让努力“付诸东流”

有人说职场的“潜规则”中有一条:永远不要在你的环境里显示你的聪明,因为聪明的人必然是少数,而少数的人通常都不受欢迎。这样的“潜规则”虽然有一定的道理,但想在职场中获得晋升机会,仅凭“低调”是无法解决这个问题的,辛辛苦苦所取得的成绩不让别人知道,特别是上司知道,就只能成为一名无名英雄。但大肆宣扬,甚至吹嘘只能引起别人的反感,所以在取得成绩后更要团结好周围的同事,搞好周围的关系,成为真正笑傲职场的职场达人。

主题学习体验心得体会怎么写篇十六

近年来,研究性学习逐渐成为教育领域的热点话题。作为一种深入研究和主动探索的学习方式,研究性学习为学生提供了更丰富的学习体验。在我参与的一个研究性学习项目中,我深刻地体验到了这种学习方式的魅力和价值。下面我将分享我在这个项目中的心得与体会。

首先,研究性学习让我深刻感受到了学习的主动性和参与性的重要性。在这个项目中,我们并不是被动地接受教师的知识灌输,而是通过自己的调查研究来主动获取知识。我们选择了一个关于环境保护的主题,然后进行了相关的实地调研和数据收集。我们通过观察和访问,亲身感受到了污染对环境和人类社会的影响。在这个过程中,我们不仅仅是学习了关于环境保护的知识,更重要的是培养了我们主动探索和解决问题的能力。通过自己的努力和思考,我们成为了真正的知识创造者和实践者。

其次,研究性学习培养了我批判性思维和解决问题的能力。在我们的调研过程中,我们不仅仅是收集和整理信息,更重要的是学会了如何运用知识来分析和解决问题。我们遇到了许多困难和挑战,但我们要求自己去寻找解决办法。我们学会了提出问题、收集信息、分析数据并得出结论。这些过程激发了我们的思维,并锻炼了我们的问题解决能力。我深深地意识到,只有通过自己的探索和实践,才能真正掌握知识和技能。

此外,研究性学习也让我体验到了团队合作的价值。在这个项目中,我们分成了几个小组,每个小组负责不同的调研内容。我们需要相互合作,共同完成任务。通过与小组成员的合作,我学会了倾听和理解他人的观点,学会了与他人相互支持和协作。在这个过程中,我也深刻体会到了团队的力量,一个团结的团队比个体的力量更加强大。通过合作,我们共同取得了优秀的成绩,这些宝贵的经验将会伴随我一生。

最后,研究性学习激发了我对知识的兴趣和深入探索的欲望。在这个项目中,我不再满足于教科书上的知识,而是积极地寻找更深入、更广阔的领域。我们有机会与专家进行交流,参观研究机构和实验室,这些都让我对学科和研究的前沿有了更详细的了解。通过这些体验,我更加清晰地意识到,学习是一种持续的追寻和探索的过程,而不仅仅是为了应对考试而学习。研究性学习让我看到了知识的无限可能性,同时也为我未来的学习和研究之路打下了坚实的基础。

总之,参与研究性学习的项目是一次宝贵的经历,它不仅丰富了我的学习体验,更为我提供了一种全新的学习方式。通过研究性学习,我体会到了学习的主动性和参与性的重要性,培养了我的批判性思维和解决问题的能力,加强了我的团队合作意识,并激发了我对知识的兴趣和深入探索的欲望。我相信,这个宝贵的经验将会对我未来的学习和人生产生积极的影响。

主题学习体验心得体会怎么写篇十七

过去的一年,出差较多。由紧张到坦然,由焦虑到安逸,几个月的时间算是勉强的坚持下来了。到有些心得,胡乱记记。

1、现场模拟环境的搭建,工程人员一定要提前做好准备。

凡事预则立,不预则废。特别是像我这样的一开始就缺乏实际经验的工程人员,最好能在出发前能在自己的机器上面对现场的环境做一个模拟的搭建。这个搭建过程,不是说跟现场环境搭建的一模一样,也不是说必须将环境完好的搭建下来,由于自己机器配置有限,这样也是不可能的(如果公司有条件可以提供服务器进行搭建最好)。我们需要做的是在这个过程中对一些知识点进行提前的熟悉,例如系统的安装配置,数据库的安装配置,tomcat的应用,集群的部署等。在这个过程中,我们要尽量的找到自己薄弱的地方,然后找到相关资料学习加固。

2、出差前,准备好相关工具,系统安装介质,各种测试工具等。

对于工程人员,要尽可能多的了解各种工具的使用,如snmp工具,corba测试工具等。这个需要在平时积累。对于外省的项目,工程人员在出发前,要准备好需要使用的工具安装介质。对于系统安装盘,数据库安装盘,若用户已购买正版软件,这些东西用户应该具备。但我国很多企业没有正版意识,所以我们在出差前各种安装光盘务必要带齐。即使没有光盘,镜像文件也必须要具备。例如,例如在苏州出差过程中,计划系统用rhel5.5,但服务器厂家说dellr720的磁阵不能识别rhel5.5,需要用rhel5.8以上。幸好我的机器上面具备大部分rhel版本系统,临时刻录解决问题。

另外,最好是多带几台笔记本电脑。方便公司研发同事远程连接过来。

3、工程人员一定要善于记录实施过程中遇到的问题,最好有个做笔记的工具。

这是我工作以来养成的一个好习惯。找一个好的做笔记工具,平时的一些学习笔记,工作事项,进行分类记录。很多技术的东西,做了一遍后,一段时间后就会生疏。平时多记录,在工作的时候,可以提高效率,特别是在没有外网的情况下。人生就是慢慢积累沉淀的过程,各方各面,别靠记忆力,靠一个好的做笔记工具,呵呵。当然,做笔记也要讲求方法,这一点是我要加强。

4、对于不熟悉的技能知识,在一定时间还不能解决的话,一定要及时的与人沟通,寻求解决方法,先做好工作,再探究技术问题。

对于工程实施维护人员,需要尽可能的扩宽知识面,尽可能掌握多的技术能力。在it行业,那多于牛毛的技术,对于初出者来说,常常是增加了广度,却缺乏了深度。所以,我们在工程实施过程常常会遇到苦难或者模棱两可的问题。面对这种情况,首先要保持一颗淡定的心态。不能钻牛角尖的耗在不熟悉的技术问题上面,最重要的先想办法解决问题,保证工程进度。解决的办法就是与懂得该技术的同事沟通,协助解决。另外,工程人员还要清楚什么问题找什么人。这一点可能需要项目经理提前协调好。

5、接口程序问题多。

接口程序版本的问题,我觉得是一个很大的问题。测试人员发过来的程序,常常运行报错,让研发同事看了后,发现是程序版本发错了。但有时候发过来的正确版本的程序,程序也无法正常运行。程序出了问题,若工程人员找研发人员修改、调试程序,程序修改正常后,其版本则又与公司版本不一致,若以后用到其他项目还会有同样的问题。若工程人员找测试人员反馈问题,再由测试人员反馈给研发人员,这个过程可以控制版本的一致性,但是解决问题周期较长。对于像苏州这样很急的项目,这样势必拖延工期。但从公司产品化进程角度讲,后一种方法比前一种好。要保证质量,需要时间保证。

对于已经连接过的接口程序或者连接很多的程序,工程人员要尽量做到高效完成。对于没有接过的程序,有问题要即使反馈给接口研发。对外省项目,如果有新开发的程序(如,苏广的机顶盒相关程序),最好是能派研发人员进行现场开发测试。

6、程序升级,功能验证问题。

程序的升级,功能验证主要说的事界面升级的问题。由于是产品化的东西,所以常常在升级完后会有很多多余的功能键,这些可能需要需求同事进行核查,然后给出清单让工程同时进行屏蔽。另外,任何升级都要先做好备份,保证升级失败可以回退。升级完成需要及时的进行功能验证,验证的过程要根据测试同事给的功能清单逐条验证。验证不通过的,及时邮件反馈给测试很研发同事。

7、数据核对问题。

数据的正确性是直接关系到系统上线。采集上来的数据必须实时的与厂家网管系统保持一致。要对数据进行核对,首先我们要保证自己的接口采集程序都正常无间断的运行了一段时间,并且程序无报错情况。若程序无故停掉,或者有明显报错,都可能导致数据不准确。这就要求,我们的守护程序都要配置完整,开机自启动要配置完善等。其次,在接口程序都正常情况下,选择一个时间段,核对这个时间段里面厂家系统数据库量是否与我们系统数据量是否一致。最后,不论核对是否有误差,均做记录。此外,对于核对有不一致情况,工程人员需要进行问题核查,或者将问题描述清楚发给研发同事。直到解决问题后,再重新进行核对。问题没有解决,没必要重复核对。事实上,苏州项目,目前的数据还存在很大问题。

8、与用户或厂家交流沟通。

交流与沟通,是不容忽视的。搞技术的人,往往以技术为大,而忽略说话的重要。事实上,有些事情,通过与用户交流就可以解决。例如,苏州出差中,有两个地区的拓扑图原计划是分开画,但连个拓扑有共用的网元,对于在一个拓扑中用到了的网元,是无法再用到另外一个拓扑中的。这个问题,如果要修改程序代码,则需要额外的时间。但多次找用户沟通后,用户同意,只要画的好看,可将两个拓扑图画在一起。这个问题,就通过沟通解决了,免去了代码重开发的时间。

如何去与用户交流,我也不得全法。在这方面,我也常常缺乏经验,缺少底气。出差多了,各种各样的用户都碰见过。有的平易近人,有的也咄咄逼人。有时觉得,交流最后,并不是项目本身的问题,而成了谁强谁若的问题。事实上,我们在用户面前,总是弱势。所以,出差的人员,需要有强大的心理承受能力和一颗平和的心。

9、工程若不能按期完成,最好提前做好预计,加大公司人员的投入量或与用户协商。

出了几个月的差,最让人不爽的事就是工期延长和连续的加班到深夜。技术原因,用户原因,厂家原因,现场环境原因,都可能使计划赶不上变化。对于苏州项目来说,时间是非常紧的。为了能按时完成计划任务,常常加班到很晚,但即使这样也还是不能按要求的时间完成任务。既然时间已经固定,人员已经分配好,暂不谈论时间是否合理,人员能力是否足够,若工程预计不能按期完成,则需要加大公司人员突入量或者由管理者与用户协商沟通延迟工期。不能等到最后用户检查完成情况时候,再去向用户解释。如果这样,我们就一直处于一种被动状态。

10、工程人员要做好文档的编写。

文档的编写同样是一件很重要和有意义的事情。有系统部署文档,技术性文档等。文档记录了所有实施部署的工作情况,完成哪些东西,哪些还没完成,都应该在文档中表现出来。一、有利于自己对工程进度的一个把握,平时维护可以参照。二、文档交给用户,算是对用户的一种交代。对于这种省外项目,实施完成后,我们是不负责维护的,所以,维护文档和技术文档就要写的详细交给用户。三、工作交接,文档对系统环境的熟悉很重要。

文档要在实施过程中不断更新,这是我常常不能做到的。总是到最后采取修改文档,才发现很多都忘掉了。特别是写一些技术文档。其实,写文档的过程也是一种回忆的过程,这样可以加深印象。

11、对于用户提的新需求。

要明白,用户的需求总是无止境的。用户的要求总是很严格的。用户总要求我们能做的非常的好。但事实总是不如人意。用户在熟悉的过程中,总会提出一些新的需求。用户提的新需求也不是都是合理的,但现场的工程人员,对于用户提出的新需求,都要做好记录,不了解的地方需要与公司的需求分析师沟通。最好是能一位专门的需求分析师来统一收集用户提的新需求,不合理的由其及时向用户解释。

以前读大学的时候,没法好好的学习技术理论方面的知识,毕业时连什么是e-r图都不清楚,在毕业设计的答辩会上出尽了洋相。但软件工程的书籍还是泛读了一些。我记得,对于一个软件工程,我们应该花更多的时间放在需求和测试上面,开发的时间其实很少。特别是对于产品化的软件,需求和测试更需要做好。需求需要做到更细致,找到产品已有功能与用户需求功能的差异性,这个过程要尽可能细。测试也一样。一个大的软件公司,部门分的较多,一套软件往往时多个部门联合开发完成,有的负责界面,有的负责后台,有的负责数据模型,有的负责接口。就像生产不同的零件,来组装一台机器。但这个衔接不是那么容易,出的问题会很多。所以,要想一套软件的完美无缺,内部的沟通交流也要做到天衣无缝。

一不小心,进入了一个通信软件的行业。慢慢的,我逐渐的了解了这些是什么,我需要学习些什么。上面写的十几点,是我去年出差以来的一些想法,抓着头皮,凑出了这些没有丝毫文采的文字。可能还有点夸夸其谈,或过于理想。这些也并非都是正确的,我相信一定存在问题。但有什么关系呢,我还在继续的工作,继续的去思考和总结。

主题学习体验心得体会怎么写篇十八

在当今快节奏的社会中,随着科技的发展和现代生活方式的改变,人们对传统文化的关注度逐渐降低。为了弘扬中华优秀传统文化,近年来,社会各界纷纷举办各种传统活动,让人们亲身参与其中,感受传统文化的魅力。在我参加的过去一年里,我也有幸参与了一些传统活动,通过亲身体验,我深切地感受到传统活动的价值和意义。

传统活动呈现出浓厚的历史文化氛围。比如,我曾参观过一次传统的音乐会,那些经典的乐曲在穿越时光的洗礼后,仍旧能够激发人们内心深处的情感。此外,传统体育活动如太极拳、中国象棋等也给人们带来了久违的身体锻炼的乐趣。这些活动融合了中华传统文化的精髓,将人们带回到历史的长河中,让人们更好地了解和感受传统文化的独特魅力。

通过参与传统活动,我不仅体验到了传统文化的魅力,也获得了很多宝贵的收获。首先,传统活动培养了我的耐心和毅力。例如,在学习书法过程中,我需要持之以恒地练习,不断纠错,以达到书法的准确性和美感。此外,在学习棋类活动时,我还要不断思考和分析,在对局的过程中培养自己的决策能力和思维灵活性。这些都是平时生活中所不易获得的品质。

在学习体验传统活动中,我深刻体会到了一种传统智慧对现代生活的启迪以及了解和尊重传统的重要性。在快节奏的现代生活中,人们追求实用和效率,往往忽视了内心的满足感。通过传统活动,我们能够让思绪静下来,回归内心的宁静之地。同时,在体验传统活动的过程中,我们还能学会独立思考、与他人合作、发掘自己的创造力等,这些能力对我们的未来发展大有裨益。

第五段:总结。

通过学习体验传统活动,我意识到传统文化的重要性和魅力。传统活动不仅能够丰富我们的个人生活,也有助于提高我们的人文素养和更好地融入社会。希望更多的人能够参与传统活动,从中汲取智慧,体会传统的价值,将传统文化传承下去,让更多的人受益于传统文化的精髓。

主题学习体验心得体会怎么写篇十九

参加信息技术应用的体验后,你有什么心得体会呢。下面小编为大家精心搜集了2篇关于信息技术应用体验的学习心得体会,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家!

作为教育战线的一员,我有幸参加2019年农村义务教育学校教师远程培训项目——“国培计划”信息技术培训。其培训的模式新颖,充分发挥了远程教育的作用,让广大教师足不出户即可享受到优质的学科培训资源,共享网络学习资源,大大提高培训的质量。在本次河北农村中小学信息技术课程培训中,我们从“观看视频、阅读资料——班级交流讨论、集中答疑——交作业”这三个环节来细化学习任务,感觉有点像玩游戏闯关,为我们搭建了一个学习、交流、提高的平台。在本次信息技术培训中,我转变自己的学习观念,高度重视、认真负责的按照每个模块的要求去学习、完成学习任务,促进自己的专业知识和理论水平。通过培训学习,觉得收获颇多:

多年来由于思想认识的偏差及学校条件的限制,在农村中小学中难以开展正常的信息技术教学活动。我一直认为信息技术如同劳动技术、美术、思品等课程一样可有可无。信息技术就是单纯的电脑操作,教师上信息技术课的目的就是为了让学生学会操作电脑,特别是对于农村的小学生来说,学会正确开机、关机就算是完成了教学任务。之间的很多信息 技术课时就用来给学生观看视频,学生不用呆在教室里学习就觉得非常高兴。从学期开始到学期结束,没有一个领导听过一堂信息技术课,没有一个领导对信息技术教学活动的开展提过合理化建议。作为农村中小学的信息技术教师,即使没有按照大纲完成教学任务,还是很受到学生的欢迎的。

自从参加了培训学习,对照各个模块的培训知识,发觉自己以前的想发异常幼稚。针对我校的实际,我认为在农村中小学中,要按照大纲要求上好一节信息技术课并不是一件容易的事情。因为我们农村小学还有很多学生家庭没有电脑,很少有机会与电脑接触。学校的计算机少,电脑配置低,难以保证学生正常上机实践的问题,给正常的信息技术教学带来了诸多不便。在此次培训中,我转变自己的学习观念,坚持每天都上网学习,参与在线交流并高质量完成作业。并且注重学思结合,把所学知识运用到教学实践中,在不断反思中促进自身素质的提高。让我在学习中感觉到农村信息技术教师如何成长,如何应对等都是一个新问题。就像我们乡镇小学的教师,只有转变教育观念,通过各种形式的培训学习提高自身素养,更加努力地工作,才能实现一名农村信息技术教师应有的价值。

此次培训是通过电脑、网上课堂自学,虽然是这样,但是听着老师的讲解,让我懂得了很多以前所不了解的知识,让我感觉到真是学无止尽,自己的专业知识水平还有待于提高,要在今后的教学生活中还需不断地学习,充电。在培训中,我了解信息技术基本工具的作用,认识了多媒体,了解计算机在其他学科学习中的一些应用。掌握学科教学与信息技术整合的教学设计方法,能够用信息技术有效设计学科教学方案。掌握有效课堂教学方式方法,准确诊断和切实解决学科教学问题,提高课堂教学实施和评价能力。了解学科教学最新动态与发展趋势,能够在各个学科教学中选择运用,改进课堂教学及其研究行为。明确课程改革与发展对教师职业道德的新要求,能够在备课、上课、作业批改、学生辅导、学业测评中不断提高自身素质。掌握教学研究理论和学科教学研究方法,能够进行学科课堂教学案例研究,并形成初步成果。

掌握多媒体技术,熟悉多媒体软件的使用,了解多媒体课件制作流程已成为当代教师应具备的基本素质,而制作课件既要讲究精美又要讲究实用。制作课件是一个艰苦的创作过程,优秀的课件应融教育性、科学性、艺术性、技术性于一体,这样才能最大限度地发挥学习者的潜能,强化教学效果,提高教学质量。所以通过此次培训使我学会从网上等多种途径下载视频、图片、flash等资源,以及截取网页和视频等,并将它们整合到课件中等技术操作,从而制作出更加丰富多彩的多媒体课件,丰富学生的学习内容,更能激发学生的学习兴趣。

这次培训使我们对信息技术的理论与方法掌握得更加系统,使我感到比原来站得高了,看得远了,有一种“天更蓝、地更绿、水更清”的感觉。通过培训学习,不但提高了我对新课程的认识,还使自己的信息技术教学能力与技术得到了提高,为了真正推信息技术的发展,我将会把所学知识应用于日常教学工作中,推进学校信息化建设。同时,学无止境,我也将继续努力学习,认真钻研学习业务知识,提高业务水平,为教育信息化建设做出自己的努力!

学以致用,才是根本。本次信息技术培训的内容很实用,培训结束后,我要把培训中获得的知识运用于教育教学工作实践中。今后,我将一如既往,踏踏实实地继续学习,不断更新教育理念,提高个人信息素养,多学习相关的知识,争取使自己的计算机技能能够更长时有效的为教学工作服务。

随着科技的飞速发展,信息技术已经成为科技革命的主流。传统的教学方法已不能适应新的发展,信息技术的多媒体化就成为教学过程中不可缺少的工具。

从信息技术在中小学教学中的应用,以及与各学科的整合变化来看,我作为一名实践者,谈一点自己的体会,希望各位同仁提出宝贵意见和建议。

以我校为例,这几年变化很大,最初是开设信息技术课程;到网络化应用,主要是教师利用多媒体教室进行教学;再到现在远程教育的有效利用。充分说明了教师对信息技术从排斥到主动应用的过程。例如:我是一名英语老师,在担任七年级历史教学中,我参加了市里的新课改培训,当时那位老师使用的是多媒体教学课件,而我却感到很陌生,同时又有一种很新颖的感觉,脑子里边反应的是“英语课居然能上的这样轻松和有创新。”从那时起我就在想,什么时候我也能上这样一节课。回来后,我就开始慢慢接触电脑,从幻灯片的制作到声音的加入;从资源的下载到制作简单的flash课件。我用了3年的时间,使自己从一个对电脑一无所知到现在的熟练操作与应用,我觉得自己的业务水平得到了提高,同时让学生也喜欢上了英语课,让过去死的知识不再那么单调。

1、它可以让教学信息显示的多媒体将声音、文字、图画、视频融为一体。例如:我在讲授时,就将教学内容和资料制成了课件,让学生很直观的对所学知识有所了解,取得了很好的教学效果。

2、教学信息的超文本形式,主要说的是超级链接的有效应用,这样可以增加教学容量。

3、教学信息的交互性。

4、教学信息的再现性。、

我校在这方面改革很明显,首先从教师培训入手,在以前是个别培训,到现在全校性的基础性培训,并大力提倡教师上网查阅资料和制作教学课件。从学生入手变化更大,以前学生每周只有一节信息技术课,而现在每天都可以上网1个小时,因为我校开放了计算机房,开设了绿色网吧等,提倡学生健康上网,除了查找学习资料,也可以给校领导、班主任和广大教师留言、提问题等等,这样更加有利于学生去了解课堂以外的知识。

总之,不管是教师的教学,还是学生的学习,他们对信息技术资源的有效利用,都从另一个侧面对其提出了更高的要求,那就是熟练的应用电脑,其次是转变自己的理念。只有这样,我们才能真正的将信息技术与自己的学科或学习整合起来,让其发挥更大的作用,而不是变成一种形式。

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