往村心得体会简短 入村工作心得体会(二篇)

  • 上传日期:2023-01-08 08:19:45 |
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当我们备受启迪时,常常可以将它们写成一篇心得体会,如此就可以提升我们写作能力了。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

对于往村心得体会简短一

两年的选派工作已过大半,一年多以来,我深入基层,在艰苦的环境中体验生活,在纷繁的工作中积累经验。作为一名最基层党组织带头人,我深切体会到肩上的责任之重大,同时也在工作中磨练了意志,提高了各方面的能力。我时常为自己取得的一点成绩,为人民群众办成了一些事情而欣喜,也会因为自己的能力所限,在工作中留下了缺憾而沮丧。挂职工作给了我人生中宝贵的一段经历,通过一年多的工作与锻炼,我对“xxxx书记”这个称谓有了全新的认识,也对怎样当好xxxx书记,有了一些体会。 一、群众利益记在心,与民共建鱼水情

作为xxxx书记,首先要把群众利益放在心中,融入群众,做他们的亲人,只要扎根于乡村的广袤田野,想群众之所想,帮群众之所需,为群众解难,为群众谋利,一点一滴的感动家家户户,就不难得到群众的拥护。

我们的选派工作只有短短的两年,所谓“政声人去后,百姓论是非”。群众怎么评价你,看的是你在任上时是怎么做的。行不行,好不好,最后群众说了算,我们这两年到的干的怎么样,群众心里有一杆秤。而能不能和村民建立起亲情关系,鱼水关系,对于我们这些缺乏基层工作经验的选派干部,是上任之初要过的xxxx关。高高在上,就会和群众越走越远;放下身架,就能和群众打成一片;视村民为亲人,就需要实实在在的融入到村民中,要让群众看得见、找得到、说上话、时刻站在群众身边。在这一点上,有一件小事让我感触颇深,去年我刚到村,在走访调研时,有一个村民对我说了这样一句话:“书记啊,就看你大热天骑个自行车来找我们了解情况,你工作肯定能干好,我们肯定支持你!”听了这话我很感动。在接下来的谈话中,常常是不等我问,村民就急不可待的把情况跟我讲。这件事让我体会到一个村官能够得到群众的信任是多么重要,所以这一年多的时间里,我也是坚持做到这一点,可以肯定的是,这为我顺利开展工作打下了一个良好的基础。

所以,只有带着深厚的感情为群众服务,完完全全的融入到群众中去,才能赢得群众的信任和拥护,是干好一切工作的前提。

作为xxxx书记,要带领班子和群众创新思维方式,大胆突破,把不可能变为可能;创新还要讲究实际情况,做实实在在的事情。

xxxx书记要统揽全局,要有敏锐的观察力,要在充分调研、摸清底细的前提下,带领两委共同谋划本村的发展规划。要善于借鉴外地的成功经验,但又不能盲目的跟在别人的身后转圈圈,东村种瓜我种瓜,西村养鱼我养鱼,永远只能别别人慢半拍。要充分结合本村的地理区位、人口结构、自然环境等特点,针对长期发展滞后的项目,积极进行产业结构调整,选择产业链较长、科技含量高,经济效益好的项目进行发展。例如:可以充分发挥“xxxx书记”的自身优势,积极培养一批“带头人”,树立几个典型,并为争取资金、协调项目、引进技术、拓宽销路,在取得一定的成果后,进而带动更多的人扩大生产,形成规模,努力在任期结束后,为该村留下一两个优势产业,并在此基础上带领农民成立合作组织,在市场竞争中变被动为主动,提高农民的经济收入。

xxxx书记仅仅是一个“好人”仍不够,还必须是一个“能人”,最好还是一个“带头人”,从我们到村任职xxxx天起,就已经确定了这个身份与角色。所以作为xxxx书记要加强学习,提高修养,还要发挥自身能力与魅力,建设一支充满活力的党员队伍和强有力的两委班子。

到任之初,我们常常为打不开工作局面而苦恼,其原因可以列举若干,其中缺乏学习的积极性,是为最重要的一点。对于我们初到基层的“xxxx书记”而言,无论对基层的方针政策,还是农业word文档仅供参考

生产知识,都有太多需要吃透提高的地方。隔行如隔山,农业领域如同其他领域一样,也有着自身的知识结构和运行特征,我本人以前没有农村生活经验,对此了解甚少,初到任时,连什么季节种什么作物都搞不清,闹了不少笑话,这不仅直接影响到我和农民的沟通交流,更使我对未来的工作思路一筹莫展。于是我在接下来的一段时间内,重点加强了农业知识的学习,也常常向农民群众请教,这不仅让我的工作思路渐渐清晰,更直接的好处是使我在和群众聊天的过程中有了底气,有了更多的话题,加强了沟通,联络了感情。

随着时代的进步,一家一户的自足经济模式,正在被市场的规模化经营模式取代,对于村民来讲需要跟时代接轨,对村官来说更是这样。只有不断的学习,提高适应能力,才能把握先机,为村子的发展提供知识保障。同时,学习也是丰富知识,增长才干的法宝,更是转变作风,提升素质的手段。所谓“村看村、户看户,村民看干部”,别看“xxxx书记”官不大,但跟村民接触最多,在村民心目中就是一个直接的榜样。我们品德的好坏,水平的高低,作风的优劣,直接关系到党和政府的形象,干群关系是否融洽,更关系到一个村的发展与稳定。 四、以身作则带队伍,情理相融建班子

一个村子要发展集体经济,村民要共同致富,关键需要一个好的党员队伍,一个强有力的两委班子,而书记就是这个班子的核心。

对于“xxxx书记”而言,加强组织建设是上级给我们的一项重要任务,我也深深体会到,选派工作期间,“盖几座屋修几条路,不如建设一支好队伍”。但是话虽这样说,做起来谈何容易呢?我们初来乍到,年纪相对较轻,不了解情况,不熟悉人员,两眼一抹黑,如何在短短两年内让所谓“后进村”的组织建设、干部队伍建设焕然一新?用当地老百姓的话说:凭什么让别人“吃你那一套”呢?

通过一年多的工作,在这一点上,我觉得“xxxx书记”到村任职之初,不宜把组织建设和队伍建设作为“xxxx把火”来烧,而首先应该取得人心,树立威信。在充分调研的基础上,可以先办几件力所能及的实事,让老百姓得到实惠,于是就会一传十,十传百,在群众心目中就会从“知道你”,到“了解你”,再到“信任你”,于是大伙有了什么困难就会想到来找你。在此基础上带领一部分群众发展经济,以及其他各项事业;同时注重搞好与普通党员、两委班子成员之间的关系,平时与他们多交流多沟通,注意发现问题和解决问题,所谓“情理相融建班子”,就是要用真情感化他们,用道理说服他们,在此过程中自然而然的得到了干部群众的拥护和信服。这个过程我个人经历了半年到一年的时间,形成了一个融洽的氛围,此时再适时的与大家讨论并找出两委班子和党员队伍中,常年沉积的问题与不足,通过谈话、开会等方式让他们从思想上有了自觉改进的意愿,通过建章立制约束他们的工作行为。班子建设和党员队伍建设是一个长期的工作,不能一蹴而就,否则弄不好就会适得其反,越搞越乱。 五、不辞辛劳搞串联,多办实事是关键

xxxx书记把本村的实际困难如实的向上级组织、相关部门汇报,把上面的优惠政策落实到基层,要在政府和群众之间搞好串联,架起一座连心桥。要多办那些能让群众得到实惠,能解决群众生产生活中实际困难的事实,少讲空话、大话、假话。我们选派干部到村任职,上级组织都给了很大的帮扶力度和政策支持,所以我们应该充分利用这些资源。有时我们为村里跑项目,要资金,一次两次办不成,就泄了气,其实一件事跑个十次八次在很多人身上是常事,所以要不辞辛苦,不怕跑断腿、磨破嘴,办成事的机会也许就在下一次。

但是,我们不能狭隘的认为,xxxx书记就是跑几个项目,要一些资金,往村里一放就算完事的。因为再多的资金也只能解决一时的困难,要想长远的发展,就要求我们把更多的精力放在村子的自身建设方面,这就更要求我们不辞辛苦,以村为家,“有事多跑跑,没事多转转”,全面把握并善于处理基层的各种问题, 而这其实也是“办实事”的具体体现。

对于往村心得体会简短二

驻农村工作五个多月来,在市委、县委、镇委的高度重视,在组织领导上坚持做到“四个到位”,在工作方法上突出“四个抓”,在组织管理上坚持“四个严格”,从而保证了我们驻村工作队在工作中顺利有序有效地开展。进村后,紧紧围绕“三查两建一发展”为工作切入口和突破口,抓住重点和难点,紧密依靠镇委和党支部,边调查研究边为当地群众排忧解难,为群众解决生产和生活上的种种困难和问题,积极开展群众工作,下面是我驻村工作队的小结:

一、提高认识,明确定位,全心投入新的工作

关于开展“十百千万”干部下基层驻农村的工作部署,是新时期进一步推进固本强基工作,开展保持共产党员的先进性教育、“理想、责任、能力、形象”教育,进一步密切党和群众的血肉关系的重要举措。作为驻村工作人员,我们认真领会相关文件精神,认清自身职责,迅速转变角色,全心投入到新的工作中。

二、虚心学习,深入摸查,为全面铺开驻村工作打好基础

担任村干部是一个全新的工作,为了能够顺利开展新的工作,力争出成效,我们进行了认真的分析,找出开展新工作的重点与难点,并通过各种渠道寻找最好的应对措施。

(一)虚心请教,了解农村工作的特点及办法 1、向单位领导及同事请教。在投入新的工作前后,市政府的领导及同事可以说是我最好的教师。当我向他们提出我的疑问时,他们都热心地作了详细的回答。或教我农村领导的艺术,或教我农村工作的办法,使我受益非浅,大大地增强了我做好新工作的信心。

2、向基层领导、干部请教。镇、村两级领导长期从事基层工作,对农村的最新情况比较了解,有非常丰富的农村工作经验,是学习从事新时期农村工作的最好宝库。走上新的工作岗位后,我们充分抓住各种机会,虚心向镇、村干部请教,进一步充实开展农村工作的办法。

3、向村民请教。有人说过,群众是真正的英雄。要做好农村工作,我们认为深入了想农民的想法是不可缺少的环节。驻村以后,我们有意识地向村民了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、建议等,并结合自身实际进行对(20xx年度加油站工作总结)照检查,查找差距,努力提高从事农村工作的水平。

(二)深入摸查,了解村情民情

1、镇党委、政府作为农村的直接领导及管理者,对农村的全面情况(如经济发展、计生工作、社会治安以及在全镇中的相对位置等)比较了解,通过这一层次的了解,可以根据镇的工作部署及本村在全镇中的地位,借鉴兄弟村的先进经验,结合本村实际,为今后的工作确定目标,追先(进)赶优(秀)。

2、向村“两委”干部了解。村“两委”干部是农村工作的最直接参与及管理者,对本村的各项事务比较熟悉。驻村后,我们与村“两委”干部逐一交谈,对本村的基本情况有了初步的了解。

3、向村民了解。有人说过,群众的眼睛是雪亮的。对本村的具体情况,村民最有发言权。驻村后,我抓紧时间走门串户,在村民中展开广泛深入的访谈,对村情民情有了进一步的了解。到3月底止,我们已对绝大部分(22)的村民进行了访谈。

4、学习了解村规民约。提高党的执政能力的一个重要因素是依法行政,开展农村工作,除了需要了解国家的相关法规之外,还必须了解村规民约。驻村后,我们查找出该村的村规民约,认真学习,为以后处理农村事务打好了基础。

(三)明确思路,制订工作方案

经过一段时间的摸查,我们对洋田村的村情民情有了较为深入的了解,也有了初步的工作思路。经过认真的分析,并在与村“两委”干部充分讨论的基础上,我制订新的工作方案。

三、真抓实干,大胆创新,努力提高工作成效

驻村后,在市政府办、市汽运总公司领导及同事的大力支持下,我们认真贯彻落实市委关于开展“十百千万”干部下基层驻农村的文件精神,结合麻陂镇及洋田村的实际,与村“两委”密切配合,扎实地开展系列工作,取得了一定的成效。

(一)从办好事实事入手,抓群众反映突出问题的解决。工作队从为群众办好事实事入手,着力解决群众反映的“热点”、“难点”问题,密切党群干群关系。进村以来共为当地群众办好事实事2,投入扶持资金x元。解决洋田村“行路难”、“读书难”、“农田放水难”等这难那难的问题得到了较好的解决。

(二)从帮扶发展村集体经济入手,重点抓项目上马。驻村干部紧紧围绕“一发展”这个中心,始终把发展村级集体经济作为驻村工作的中心任务来抓,千方百计寻找适合当地经济发展的好路子,在调查研究、分析论证基础上,积极帮扶村发展集体经济项目,壮大集体经济实力。

(三)协助搞好村“两委”换届选举入手,抓村级班子的建设。上半年,我们抓住村级“两委”换届选举契机。积极参与制定选举工作方案,做好宣传教育群众工作,解决“两委”选举前后出现的难点热点问题等,促进了村级换届选举的顺利进行。村“两委”干部交叉任职率10,支部书记和村委主任一肩挑。这充分体现了“十百千万”干部下基层驻农村的工作成效,也体现了党在农村的领导地位得到了进一步加强和巩固。

(四)万众一心,抗击洪魔。6月20日麻陂镇遭受超百年一遇的洪涝灾害,洋田村在这次洪涝中受灾非常严重,驻村工作队始终与村干部、救灾队伍站在抗洪的第一线。在洪灾中共安全转移受灾群众45x次,为受灾群众送水送饭300份。并在市汽运总公司的支持下,6月23日我们为洋田村送来了300箱矿泉水,及时解决了受灾群众在洪涝中的饮水困难问题。洪水退后我们回到单位向主要领导汇报灾情,领导非常重视,发动全体干部、职工为受灾的群众募捐。6月30日我们为洋田村送来了1.x元的募捐款,及时解决了洋田村维修道路、水坝、灌渠被洪水冲毁的所需费用。

四、几点感想与体会

驻村几个月了,时间虽短,但我们觉得受益非浅,细细回味,感慨良多。

(一)领导的支持与关怀,同事们的鼓励,是我们扎实开展驻村工作的力量之源。驻村以来,领导多次教给我们有效开展工作的办法,在工作上给予我们大力的支持,如当我们在工作中遇到难题向领导请教时,他给我们作了详细的解答,领导和同事就是我们的靠山。

(二)依法行政,是抓好农村工作的关键。驻村后,经过走门串户的调查,了解到农村工作的复杂和艰辛,存在的问题太多太多。究其原因,大多数问题是由于村“两委”干部在处理公务时未依照法规及村规民约。现在的农民的法制意识不断增强,如果不依法行政,是难以服众的。为此,我们要求自已在开展每一项工作时,都以相关法规和村规民约为准绳,坚持做到公道、公平、公开。

(三)群众对驻村干部的期望,使我们不能放松对自己的要求。驻村后,除了我们走门串户访问到的村民,其他村民或者到我的办公室,或者邀请我们到他家做客,主要目的是向我反映以往村“两委”干部未能解决的问题,希望我能帮他们解决20xx年度驻村工作总结工作总结。看着他们激动的表情,期盼的眼神,我不能不为之动容,暗下决心尽自己的最大努力帮他们解决难题。

(四)以后,我们将继续以市政府办、市汽运总公司为依托,在领导的关怀和同事们的支持下,服从麻陂镇党委、政府的领导,与村“两委”干部团结协作,脚踏实地,努力完成各项工作任务,交上一份满意的答卷。

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