2023年学习讨论心得体会及感悟(优秀16篇)
- 上传日期:2023-11-21 18:22:42 |
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心得体会可以让我们更加深入地思考一段经历中的原因和结果。如何写一篇较为完美的心得体会是一个需要思考和实践的问题。以下是一些成功人士的心得体会,值得我们所有人一起学习和思考。
学习讨论心得体会及感悟篇一
张书记在全市学习苏南经验座谈会中指出:“(要把发展的着力点)放在人力资源开发上,……要进一步完善人才引进和激励机制,进一步营造有利于创业创新的良好环境,努力以产业留人、环境留人、事业留人,给人才以充分发展的希望。”张书记关于人才的重要指示对于我们人事部门进一步深入践行科学发展观,展开“解放思想大讨论”,促进人事编制体制又好又快地发展有着很强的现实指导意义。
“功以才成,业由才广”。一个国家只有人才辈出、群英荟萃,才能兴旺发达、繁荣昌盛。一座城市也同样如此,只有人才济济、英雄广出,才能蓬勃发展、日新月异。人才乃兴国强市之本。科学发展观内涵非常丰富,涉及政治、经济、文化和社会发展各个方面,其核心乃是“以人为本”。以人为本,更要以人才为本,惟有拥有一大批高素质的创新型人才,才能为我市经济社会全面协调可持续发展不断注入新鲜血液,提供不竭动力。当前,我市正处在发展的关键时期,“发展转型”、“产业提升”正成为摆脱传统发展路径的首要选择,“自主创新”、“扩大开放”也正作为未来泰州腾飞的主要动力。新形势、新任务、新要求给我们人事部门带来了新挑战:我们能不能为泰州经济社会跨越式发展和凤凰古城的新腾飞提供充足的人力资源保障和智力支撑,能不能通过体制编制的优化创新引进和培育造就大批创业型和创新型人才,能不能凭借热情的服务、优厚的待遇、舒适的工作生活环境吸引和慰留人才扎根泰州,成为摆在我们面前现实而紧迫的重要课题。惟有交上一份满意的答卷才能充分体现我们对科学发展观的忠实践行。我们深知:机遇与挑战并存,新挑战也带来了新机遇。只有化压力为动力,知难而进、迎难而上,在工作中严格按照科学发展观的要求,牢固树立“人才资源是第一资源”的战略思想,突破思维定势、突破条框限制,不断创新方式方法、不断探索手段渠道,奋发有为、有所作为,才能有所突破,有所发展。
就我们军转办自身而言,每年都要接受和安置大量军队转业干部。众所周知,军队转业干部是党和国家干部队伍的重要组成部分,是经过我党我军长期培养锻炼和考验的曾担任过一定领导岗位和职务的优质人力资源和重要干部储备。军转干部具有政治觉悟高、组织纪律强、工作执行力坚决等特点,近年来,我市军转干部更是呈现出学历层次越来越高、专业水平越来越强、业务素质越来越精的趋势。如何合理利用好这批宝贵的人力资源正成为我处每年常抓不懈的重点和难点。
“国无军不安、军不稳则弱”,做好军转安置工作,事关国家安危,事关国防和军队建设的发展。只有把军转安置工作做好了,才能保证军队干部的新老交替,不断优化军队干部队伍的.结构,才能凝聚军心、稳定军队,增强军队的生机和活力,确保军队更好地履行捍卫国家主权、保卫人民和平的神圣使命。只有把军转安置工作做好了,才能解决现役干部的后顾之忧,促进军队的稳定、军队稳定了,整个社会的和谐稳定就有了可靠的保障。因此,科学合理地分配和安置好军队转业干部不仅能够为我市的经济社会发展注入众多新鲜的血液、提供重要的智力支撑、带来广泛的人脉资源,而且能够起到维护社会稳定、促进社会和谐的示范辐射效应。圆满完成好每年军转干部的接受和安置工作,充分发挥军转干部的特点优长,努力做到“人尽其才,各尽所用”就一定能起到“倍增器”的作用。相反,如果分配安置不合理、处理解决不当则会使我们的工作处于被动,同时给社会带来很多不和谐因素。
随着此次主题教育的深入开展,我们深刻地认识到:贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,就是要把广大人民群众的整体利益放在首位,充分实现广大人民群众的根本利益,反映、兼顾和协调好不同群体利益,同时要关心每一个人的利益要求,关心人的价值、权益和自由,满足人的发展愿望和多样性的需求。概括而言,“以人为本”所体现的就是整体利益、群体利益和个体利益的有机统一。这就要求我们军转办既要服从和顾全全市编制体制发展的大局,也要充分考虑军转干部的个人需求和利益,在考虑军转干部合理诉求的基础上切实保障他们的合法权益。
今后,我处将进一步深入贯彻落实科学发展观,进一步解放思想。不断调高定位,勇于超越自我,努力大胆创新。继续在有机统一整体利益和个体利益上狠下功夫,继续在合理配置军转人才资源上狠下功夫,继续在转变作风求真务实上狠下功夫。全面科学地分析评价军转干部的特点素质和能力优势,充分挖掘转业干部所具有的巨大开发潜能,根据军队转业干部的个性特点,统筹规划,合理安置,努力实现上级领导满意、用人单位满意、军转干部个人满意。我们将进一步做好军队转业干部的接收和安置工作,进一步做好自主择业转业干部的管理与服务工作,进一步做好企业军队转业干部的解困与稳定工作,从而为加快推进我市经济社会全面协调可持续发展做出我们应有的贡献。
学习讨论心得体会及感悟篇二
当前,人民法院工作任务艰巨繁重,要适应时代对法院工作的新要求,就必须以深入开展的大学习大讨论活动为契机,学习政治强化大局意识,研读业务强化公正意识,锤炼作风强化责任意识,注重修养强化廉洁意识,按照为民、务实、清廉、勤奋的要求,把人民群众对法院工作的迫切愿望变为现实,促进法院工作实现新的跨越.首先,开展大学习大讨论活动是增强法官队伍素质的着力点。学习能够发展与成就事业。法院作为国家审判机关,政治敏锐性与业务技能要求较为严格,学习不仅关系到干警政治业务素质的高低,也关系到审判艺术审判技能的高低,关系到审执案件的质量与效果,是系关全局的大事情。只有不断学习,不断提高法官队伍的整体素质,才能干好法院工作。要坚持学有所获。通过学习,深刻把握科学发展观的内涵、实质和根本要求,熟练掌握党的路线方针政策,牢固树立政治意识、大局意识、职责意识和廉洁意识,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,坚定正确政治方向。通过学习,切实掌握法律精神和原则,探究法条背后的法律精神,以法律精神和原则作指导,选择法律规则裁判案件。要坚持学以致用。学习是为了武装头脑、指导工作,无论是学习党的理论和政策,还是学习法学理论和业务知识,都要坚持理论联系实际,学以致用,不断提高按照客观法律办事的能力。学习要有针对性,要针对思想上存在的模糊认识,针对工作中能力、素质、作风等方面存在的问题,针对司法实践中出现的新情况、新问题,进行学习和提高,结合具体问题、具体案件加以运用,增强做好工作的能力。领导要坚持带头学习。院党组成员应该争做学习的表率,带头坚持好各项学习制度,联系实际进行专题学习,营造一种“以学习为荣”的舆论氛围,努力创建“学习型”法院。要充分利用我院的阅览室等学习场所,通过法官讲坛、座谈讨论、技能竞赛等形式,形成一种重学习、重知识、重技能的良好局面,全面提高干警的综合素质,适应新时期法院工作的需要。
其次,开展大学习大讨论活动是锤炼法官队伍作风的突破点。要想1做新时期的法院工作,就必须培养务实的`作风,注重围绕“认真”做文章。认真既是一种作风,又是一种价值观。我们要落实好“认真”二字,关键是围绕“实”、“细”、“勤”字做文章。要在“实”字上求突破。推进法院工作实现新的跨越,需要一支崇尚实干的法官队伍。结合本职工作,我们就应着眼于从根本上化解矛盾纠纷,而从根本上化解矛盾纠纷,就要强化言必责实、行必责实、功必责实的工作作风,形成说实话、干实事、出实绩、求实效的良好风气,引导干警真正把心思用在干事业上,把精力放到抓落实中,在实干中提升素质,在实干中成就事业,在实干中体现人生价值,让各项工作都经得起实践、群众和历史的检验。要在“细”字上下功夫。俗话说得好:“于细微处见精神”。审判工作看似繁琐、平常,但如果把每项审判任务、每个工作环节都做深做细,精益求精,精雕细琢,就不是那么容易。就拿我们的法律裁判文书来说,那已不再是简单的文字叠加,它承载着是法律的智慧和国家的威严,体现的是司法对于社会运行的价值判断,引导着民众对正义与非正义的最终选择。一旦裁判文书里面出现差错,就很可能影响法律的威严,损毁法院的声誉。我们方方面面的工作,都需要细心、注重细节,要花苦工夫,沉下去研究、琢磨、探讨,力争做到零失误。要在“勤”字上显责任。国家赋予我们司法的权力,这是责任;岗位要求我们秉公执法,这是责任;人民期盼我们伸张正义,这更是责任。责任这院领导坚持以身作则,率先垂范,从点滴做起,始终做廉洁自律的倡导者与践行者。并坚持与干警保持沟通交流,有针对性加强思想道德教育,注重预防。使干警自觉形成自省、自警、自励的职业行为,从而实现司法公正。要继续完善廉洁机制。继续推行签订党风廉政建设责任书和交纳廉政保证金制度,实行院长回访案件当事人制度,并建立“院长信箱”,方便当事人及人民群众反映问题。通过院长回访和“院长信箱”,及时检验案件承办法官的工作作风、生活作风、“八小时以外”的活动情况,并对案件质量进行检验和评估,检查承办法官在案件审理和执行过程中有无久拖不结、久拖不执的违法的现象,在案件审理和执行过程中是否存在吃、拿、卡、要、乱收费等违法违纪现象,在全院形成坚持原则,秉公办案,公正用权,拒绝腐败、健康向上的浓厚氛围。
学习讨论心得体会及感悟篇三
近日,我有幸参加了一场交警大讨论,与来自全国各地的交警同仁们进行了深入交流。这次讨论不仅是一次学习的机会,更是一次教育和启发。通过与他们分享经验和观点,我收获颇丰,同时也对交警的工作有了更深的体验和理解。
首先,这次交警大讨论让我深刻认识到了交警工作的重要性和危险性。在讨论中,我听到了许多同事在执勤过程中遇到的危险和困难。他们不仅要应对复杂的交通情况,保证道路畅通,还要面对不法分子的冲撞和恶意行为,甚至有时还要冒着风雨无情地指挥交通。这些交警同仁以自己的辛勤劳动和无私奉献,为社会治安和交通安全作出了巨大贡献。他们的工作模范了事迹,是我们学习的榜样。
其次,交警大讨论还让我对道路交通安全有了更深入的了解。在讨论中,我了解到了许多交警在执勤中遇到的违法行为和交通事故根源。交通事故往往是由于驾驶员的不规范行为,道路交通规则的不遵守和各种危险因素的存在而发生的。我们交警的责任就是通过执法和劝导,维护交通秩序,减少交通事故的发生。我们要加强对驾驶员的教育和宣传,提高他们对交通法规的认识和遵守度,同时也要对道路环境进行改善,减少危险因素的存在。
第三,交警大讨论也让我认识到了自身的不足和需要提高的地方。在与交警同仁们的交流中,我听到了许多在执勤中遇到的经验和技巧。他们在工作中遇到困难时的应对策略和处理方法,给我留下了深刻印象。我深感自己在执勤能力和应急处理能力方面还有很大的提升空间,并且发现了自己一些不足之处。因此,我要不断学习,提高自己的专业素养和工作能力,为社会治安和交通安全贡献自己的力量。
第四,交警大讨论让我明白了团结合作的重要性。在讨论中,我看到了来自各地的交警同仁们团结协作、互相帮助的场景。他们之间的配合默契,彼此之间的信任和支持,让我深感交警这个集体的凝聚力和战斗力。我明白了只有团结起来,相互支持,才能更好地完成我们的工作任务。因此,我要积极与同事们建立良好的工作关系,加强团队精神,为实现交通安全和社会稳定共同努力。
最后,在交警大讨论的结尾,我深感自己是幸运的。我感谢这次讨论让我有机会与一些经验丰富的交警同仁们进行了交流,从他们身上学到了许多宝贵的经验和教训。这次讨论不仅拓宽了我的思路,提升了我的工作能力,也增强了我为人民群众服务的信心。我要把这次讨论中学到的经验和观点转化为实际行动,为社会治安和交通安全做出自己的贡献。
通过这次交警大讨论,我深刻认识到了交警工作的重要性和危险性,对道路交通安全有了更深入的了解,发现了自身的不足和需要提高的地方,明白了团结合作的重要性,并感受到了自己的幸运。我相信,在不远的将来,我们交警的工作会越来越好,社会治安会越来越稳定,交通安全会越来越有保障。让我们携手努力,共同为建设和谐社会做出贡献!
学习讨论心得体会及感悟篇四
在命制一道材料题时,命题者往往是先确立一个主题,再围绕这个主题去寻找材料、构思设问,所以,一般来说,每道材料解析题都会有一个主题。
在解答材料题时,首先要通过浏览材料,尽可能地抓住作者的命题意图或材料的主题,这样就能迅速调动所学知识点,从而使解题明确方向,集中思维,为下一步解答奠定基础。
2、分析问题、细读材料(很重要的环节)。
在明确材料的主题后,接下来应该认真分析命题者提出的问题,通过分析设问句中的关键字、词,明确作者问的是什么,需要回答什么。
再根据这些问题,仔细地阅读材料,力争把每段材料的意思都弄明白,大致形成答题思路。
阅读的过程中,要逐字逐句地分析和研究,不要放过材料的任何一个部分,包括题头、摘引等,尤其是材料中有关时间、地点、人物之类的信息,往往是解题的突破口。
3、提取信息、加工整理。
材料分析题所提出的问题绝大部分答案应该从材料中得出,因此这时应根据仔细阅读材料后的思路,再次结合问题到材料中去寻找信息,把与问题相关的信息都提取出来,写在草稿纸上备用。
能否把材料中的所有相关信息都找出来,取决于答题者的阅读理解能力和历史知识的掌握程度。
然后把找到的信息进行筛选,剔除不需要的和重复的信息,根据所学知识,把这些信息进行归纳整理,列好提纲,准备答题。
4、审查提纲、流畅表达。
在上述步骤进行完毕后,还要最后浏览一遍材料及其设问,审查自己列出的提纲是否正确或有无遗漏,最后就可以在试卷上动笔答题了。
答题时一定要做到依据提纲,一气呵成,言简意赅,击中要害,不可罗里罗嗦,言之无物,涂涂改改,答非所问。
学习讨论心得体会及感悟篇五
近日,中共中央办公厅印发《关于在全国各地推开国家监察体制改革试点方案》,部署在全国范围内深化国家监察体制改革的探索实践,完成省、市、县三级监察委员会组建工作,实现对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖。
国家监察体制改革,是事关全局的重大政治改革,是国家监察制度的顶层设计,同时也是我们党增强自我净化能力、加强对权力运行制约和监督的一项伟大创新,是中国特色社会主义反腐败的中国方案。对此,谈几点切身感受。
一、监察体制改革具有重要意义。反腐败斗争是一场输不起的斗争,形成不敢腐只是反腐第一步,要实现不能腐、不愿腐尚需长远的战略谋划、严密的制度体系和完备的法治保障。实践证明,惩治是最好的预防,制度是最大的保障。只有集中全党力量,形成高压态势,通过严厉惩治,才能形成巨大的震慑效果,把权力关进制度的笼子里,才能重建政治生态,建设廉洁政治。党的十八大以来反腐败经验告诉我们,只有坚持全面从严治党,集中有效的反腐败力量,才能从根本上解决腐败问题。推进国家监察体制改革,是加强党对反腐败统一领导,形成制度化、法制化成果的需要,同时也是全面依法治国的需要。特别是设置国家监察委员会,是全面从严治党向纵深发展的战略举措,对于健全中国特色社会主义国家监察体制,强化党和国家自我监督具有重要意义。
二、监察体制改革是反腐败的总抓手。我们国家是一党长期执政,党内监督是永葆党的肌体健康的有力武器,随着党内监督的加强,已经实现了监督全覆盖,覆盖了所有的国家机关、社会团体及企事业单位的党员。而行政监察机关作为政府的组成部门,只负责监察行政机关的工作人员,以及政府任命的工作人员,不可能全覆盖到政府以外的机构和人员,由此存在一些监督不到的“盲区”。因此,通过国家监察体制改革这一总抓手,整合纪检监察和检察机关的反贪、反渎、预防职务犯罪部门职能,健全国家监察组织架构,形成全面覆盖国家机关及其公务员的国家监察体系,强化党内反腐败斗争的统一领导,使党内监督和人民群众监督相结合,形成发现问题、纠正偏差的有效机制。从而保证了我们的监督力量能够覆盖延伸到所有的公职人员,使得我们的反腐败机制更加制度化、规范化。
三、监察体制改革赋予反腐败更大职能。国家监察体制改革的目标是建立党统一领导下的国家反腐败工作机构,形成权威高效的国家监察体制。可以说,改革国家监察体制,设立国家监察委员会,既是时代的要求,也是我们吸收了古今中外有益经验基础上与时俱进的表现,体现了中央全面从严治党、全面依法治国的决心。监察委员会职能大体上分为监督、调查和处置三个方面,由内部不同的职能部门负责。调查部门既有对违纪违法行为的调查,也有对涉嫌职务犯罪的调查,可以对涉案财产和账户实施查封、冻结、扣押,也可以对被审查对象采取留置等强制措施。同时,对所有行使公权力的公职人员均实施监察,实现了监察对象全覆盖。由此形成统一集中、权威高效的反腐败体制,更好地发挥国家监察委员会反腐败的作用。
当前,反腐败斗争形势依然严峻复杂,巩固压倒性态势、夺取压倒性胜利的决心必须坚如磐石。我们只有以反腐败永远在路上的坚韧和执着,深化标本兼治,保证干部清正、政府清廉、政治清明,才能跳出历史周期率。更要推进反腐败制度化、法治化,通过不懈努力最终换来海晏河清、朗朗乾坤。
学习讨论心得体会及感悟篇六
学习和讨论是个人成长与提高能力的重要途径。通过学习和讨论,我们能够获取新的知识和信息,拓宽自己的视野,加深对某一领域的理解。在整个学习和讨论的过程中,我深刻体会到了个人成长与团队合作的重要性,以及积极主动参与和全面归纳总结的必要性。
首先,个人成长是学习和讨论的目标和动力之一。在学习的过程中,我不仅仅是被动地接收知识,而是通过阅读和探索不断地拓宽自己的知识面。我意识到,个人成长是一种积极主动的态度和行为,需要持续地投入时间和精力。在学习和讨论的过程中,我不仅仅是学习新的知识,更重要的是培养了观察、思考和分析问题的能力,提高了自己解决问题的能力。同时,学习和讨论也使我发现了自己的潜力和优势,进一步增强了自信心,这对个人成长和发展来说是至关重要的。
其次,团队合作是学习和讨论的基础和核心。在讨论的过程中,我们不仅仅是个别个体的思考和交流,更重要的是要协同合作,共同解决问题。通过团队合作,我们能够互相借鉴和启发,从不同的角度来思考和理解问题,更全面地评估和解决问题。同时,团队合作也培养了我们的沟通和协调能力,锻炼了我们的团队意识和合作精神。在团队合作中,每个人都能够发挥自己的特长和优势,共同实现团队的目标。
第三,积极主动参与是学习和讨论的基础和前提。在学习和讨论的过程中,我意识到,只有积极主动地参与,才能够真正地获取新的知识和信息。积极主动参与包括主动提问、主动思考和主动学习。只有这样,才能够深入理解和消化所学的知识,从而提高自己的思考和解决问题的能力。同时,积极主动参与还能够增强我们的学习动力和兴趣,提高学习效果。
第四,全面归纳总结是学习和讨论的重要环节和收获之一。在学习和讨论的过程中,我们需要善于归纳和总结所学的知识和信息,形成自己的见解和观点。全面归纳总结不仅仅意味着对所学内容的整理,更重要的是要通过整理,加深对所学内容的理解和把握,从而形成自己的思考和认识。同时,全面归纳总结还能够培养我们的思维能力和逻辑思维能力,提高我们的分析和解决问题的能力。
总之,学习和讨论是提高个人能力和推动个人成长的重要途径。通过学习和讨论,我们不仅能够获取新的知识和信息,拓宽自己的视野,加深对某一领域的理解,更重要的是培养了观察、思考和分析问题的能力,提高了解决问题的能力。在学习和讨论的过程中,个人成长和团队合作的重要性得到了深刻体会,同时也体会到了积极主动参与和全面归纳总结的必要性。学习和讨论不仅仅是获得知识,更是一种积极主动的态度和行动,需要持续地投入时间和精力。只有不断地学习和讨论,才能真正地提高个人能力,取得更大的成就。
学习讨论心得体会及感悟篇七
大学生活中,讨论课已经成为了常态。在讨论课中,我们不仅掌握了更多的知识,而且体验到了更多的快乐。讨论课的成功,离不开一个成功的讨论心得。在我的学习生活中,我也总结出了一些讨论心得,能够帮助自己更快更好地与同学进行讨论。今天,我想与大家分享一下我的一些心得,希望对大家有所帮助。
第二段:关于讨论的心态。
首先,对于讨论,我认为心态非常重要。讨论不是一场比赛,不是对错成败的问题。讨论是一种交流,是一种相互启迪的过程。在讨论中,我们应该尊重别人的想法,也要有勇气表达自己的看法。同时,我们也要保持开放的心态,接受不同的意见和挑战自己的思维方式。只有这样,讨论才能真正起到启迪与交流的作用。
第三段:关于讨论的技巧。
除了心态,讨论的技巧也是非常关键的。一个成功的讨论者需要具备一些技巧。首先,要善于发问。发问不仅可以引导讨论,还可以激发更多的思考。其次,要善于聆听。聆听别人的讲话,不仅可以了解别人的观点,还可以找到更多的共性。最后,还需要善于总结。总结不仅是让讨论更加有条理,还可以帮助我们理清自己的思路,深化对问题的理解。
第四段:关于讨论的合作。
在讨论中,合作也是非常重要的。只有大家配合默契,才能让讨论更加顺利。合作包括了相互尊重,相互帮助,共同完成任务。只有大家能够在讨论中相互协作,才能够达成一致的看法,或者找到最优的解决方案。因此,在讨论中,我们要时刻提醒自己,和同学们保持良好的合作关系。
第五段:总结。
总之,讨论是一种交流、启迪和合作的过程。为了获得完美并成功的讨论结果,我们需要保持良好的心态,学习正确的讨论技巧,并积极地与同学进行合作。希望我个人的讨论心得,能够给大家在讨论课上提供一点帮助,也希望大家从此能够更加顺利地参与到讨论课中去。
学习讨论心得体会及感悟篇八
经过“师德师风”培训学习,使我感受很深,使我深深地体会到,教师是知识的化身,是智慧的灵泉,是道德的典范,是人格的楷模,是学子们人生可靠的引路人。
换而言之,教师是学生完美心灵的塑造者。所以,我时刻以“德高为师,身正为范”这八个字提醒自我。无私奉献、以德立教、以身示教,用高尚的人格为每颗纯洁而幼小的心灵塑造而竭尽全力。
一、树立事业心、增强职责感、忠诚党的教育事业。
教书是手段,育好人才是我们最终的目标。所以,我们教师在任何时候都不能忘记,自我不单单是为教书而教书的“教书匠”,而应是一个教育家,是人类灵魂的工程师。
“以情育人,热爱学生;以言导行,诲人不倦;以才育人,亲切关心;以身示范,尊重信任”。尊师爱生,是一种理性化的高尚情感,对待学生,管而不死,严而不厉,爱在其中。教育是爱的共鸣,是心和心的呼应。教师仅有热爱学生,才能教育好学生,才能使教育发挥最大限度的作用。
能够说,热爱学生是教师职业道德的根本。对学生冷漠,缺乏热情,决不是一个有良好师德的好教师。教师爱学生体此刻“严”和“慈”上。
常言道:“严师出高徒”。又说:“严是爱,宽是害”。对学生不严格要求,严格训练,是难以培育出跨世纪的可靠接班人和合格的建设者。“自古雄才多磨难,从来纨绔少伟男”。所以,对学生不严不行。当然,严要得法,严要有度。
慈,就是对学生要关心、爱护、宽容、尊重。充分鼓励学生的自尊和自信,关心学生的学习和成长提高,使学生全面发展。教师要与学生平等相处,尊重学生、信任学生、爱护学生、保护学生。
教师对学生的爱,即是敬业精神的核心,又是教师高尚品德的自我表现,既是育人的目的,又是教师教书这个职业的具体表现。
二、用无限的师爱,开启每个学生的心灵。
高尔基说过:“谁不爱孩子,孩子就不爱他,仅有爱孩子的人,才能教育孩子。”师爱是教师必须具备的美德,也是教师的天职。无限的师爱,能够开启每个学生的心灵。
所以,在教育工作中,我把信任和期待的目光洒向每个学生,倾听学生的意见和呼声,和学生产生思想和情感上的共鸣,让一切学生的心灵都感受到师爱的温暖。
三、用规范的言行,净化每个学生的心灵。
“无德无以为师。”真正优秀的教师,必须是以身作则、率先垂范的人。他对祖国的爱,对学生的爱,对事业和未来的爱,都表此刻他对自我的高标准要求的落实上。率先垂范就是对学生真正的负责,就是潜移默化、影响深远的教育。
作为小学教师的我们,肩负着培养教育下一代,为祖国的未来夯实基础的重任。这就要求我们本身要有必须的人格魅力,而这种人格魅力表现为教师必须要有敬业精神,必须具备健康的价值观和高尚的道德情操。
学习讨论心得体会及感悟篇九
近日,在某省交警总队举行的一次交警大讨论活动中,我有幸参与其中,并从中受益匪浅。通过与其他交警同事的交流与分享,我对交警工作有了更深入的理解,也有了一些新的感悟和体会。
首先,交警的工作责任重大。作为一名交警,我们肩负着维护交通秩序、保障路面安全的重要使命。在繁忙的道路上,我们需要时刻保持高度警惕,妥善疏导交通,确保车辆和行人的安全。每个交警都要经历无数次寒暑,战胜疲惫、艰辛,才能履行好这一职责。这种责任感是我们对社会的承诺,也是我们自身成长的动力。
其次,交警工作需要细心与耐心。交警的工作并不容易,需要我们对细节有敏锐的观察力和耐心的处理能力。过马路时,我们要细心观察车流和行人,及时引导,确保他们的安全;交通事故处理时,我们要耐心听取当事人陈述,全面了解事故原因,准确调查并妥善处理。只有具备细心和耐心,我们才能在工作中发现问题、解决问题,给群众带来更好的交通环境。
再次,在交警工作中,我们要注重团队合作。道路交通涉及到的方方面面都十分复杂,没有一个交警能够独立解决所有问题。因此,团队合作显得尤为重要。在讨论中,我和其他交警同事深入交流,互相学习和借鉴经验。这不仅有助于提升个人能力,更能够形成整体力量,为交通安全做出更大贡献。在今后的工作中,我将更加注重团队建设,积极与同事沟通合作,共同为交通事业贡献力量。
此外,这次交警大讨论也让我更加明确了自身的不足。在与其他交警同事交流的过程中,我看到了他们在工作中的优点和长处,也看到了自己的不足之处。例如,有些同事在处理突发情况时的应变能力更强,有些同事在引导交通时的沟通技巧更高超。通过这次交流,我意识到自己需要不断学习和提升,以更好地适应工作的需要。我将积极参加培训和学习,通过学习他人的优点和经验,弥补自身的不足,做一名更出色、专业的交警。
最后,交警工作需要保持积极的心态。作为交警,我们所面对的是各种各样的挑战,有艰巨的任务,有繁琐的工作,有突发事件。面对这些,我们需要保持乐观的心态,积极应对。只有有信心,有决心,我们才能克服困难,为交通事业做出更大的贡献。
通过这次交警大讨论,我对交警工作有了更加深入的理解,也收获了一些新的感悟和体会。在今后的工作中,我将不断提升自己的能力,注重团队合作,保持积极心态,为创造更加安全有序的交通环境而努力。同时,我也希望通过自己的努力和行动,能够影响更多的人加入到交警队伍中,共同为交通事业做出贡献。
学习讨论心得体会及感悟篇十
通过解放思想大讨论,深刻认识到大讨论活动的重要性,主要有以下认识:
(一)安全学习。公司党委和科室定期组织安全学习,学习上级部门的文件和有关政策,让我们了解当前煤矿形式的严峻性;组织学习公司"三违"界定标准,同时开展抓"三违"的活动高潮,推动公司形成一个你追我赶的良好的安全学习氛围。
(二)落实制度。好的企业就有一整套好的安全管理制度,建立建全企业的各项有关制度是当前势必可行的,好的制度有待于职工的认真落实,是从落实制度过程中的反馈意见中提取的,没有制度的企业只是一团乱麻,要用制度来约束职工,达到安全生产管理的目的。
(三)现场管理。对于一个区队工作面的安全、质量、生产的好坏关键在于要有一名好的班组长,好的班组长就能用好的办法和正确的.思想来指挥一线,他是煤矿企业最靠前的现场指挥员和战斗员,能正确处理安全与生产的辩证关系,这样使职工有了一个安全后盾,一个良好的安全工作环境,职工也就能团结一心搞好工作,因此好的班组长是抓好现场管理的前提,是创造安全、质量、生产一流的必要条件。
(四)以人为本,提高职工素质。要搞好一个企业首先干部职工要团结一心,这就要求干部要经常深入职工,贴切职工生活,听取正确意见;了解职工的家庭环境、生活环境以及每天上班时的思想动态,随时作好职工的思想工作,解决职工的生活困难,使职工深感到矿如到家,这样才能让职工有一个好的心情,好的心情高的素质是煤矿安全生产的必不可少的条件;没有职工我们的安全生产就无从谈起,没有好的心情我们的安全生产就无保证,因此以人为本,提高职工素质是我们搞好企业的前提。
(五)坚持廉洁自律,搞好党风廉政。党风廉政工作历来是我党的工作重点,作为一名管理人员尤其要注意这一点。管理干部不廉洁,于公将会损害职工利益,影响职工情绪,将会产生一系列不利于工作的因素;于私,将会影响自己的威信,不利于工作开展。
学习讨论心得体会及感悟篇十一
一系列问号背后值得深思,对比海安,我社区发展区位优势得天独厚,有大量流动人口和潜在消费群体。可以说,在全镇社区中,靠近发展最前沿。而海安坐落在过去经济相对落后的苏北地区,先天的条件并不优越,从一个过去连农业都算不上发达的县城,短短十多年的时间就一跃成为全国百强经济强县,属于后来居上,跨越发展的城市。海安确实有大量宝贵的经验值得别人学习。体会有三点:
一是敢于改革,有一股闯劲。现在全市上下通过学习,反问深思,正在掀起一股高质量发展热潮,市委十一届八次会议审议出台了《中共安庆市委关于深化“456”总体部署进一步推进高质量发展和全面从严治党的意见》;我区以“四送一服”、“四督四保”为抓手,强力推进招商引资;我镇永安综合楼瑞梦新区、永林双创基地、科创小镇等一些列项目都在如火如荼的进行着,各级各部门都成立了招商班子,而我镇招商组也进驻杭州。社区集体经济发展“8551”目标已明确。可以说,全市上下正在以高质量发展为中心,举全市之力,集全市之智,朝着目标,朝着海安敢于改革,阔步迈进目标在努力。
二是立足当下,发展集体经济。燎原社区近年来,由于大学征迁安置时拆迁自建,规划定位档次较低。经历十几年使用后,老旧小区存在的一些问题逐渐凸显,地下雨污管网通过小城镇污水处理项目已经改造得到解决;电线纵横交错、强弱电混杂,店招不统一,也将结合老旧小区改造项目进行解决;争取在大学东门外建一个规范饮食摊点,配合生态停车场等基础设施。
三是集体为家,发挥主人翁精神。作为社区发展,一定要抛弃小富即安思想,虽然集体每年收入有100余万,但离“高质量”项目还有一定差距,美食城、美食广场这些三产业都较为传统,整体档次和一些要求还不够高。所以,我们需要改革,在改革的路上需要我们发挥主人翁精神,既需要把事情办好,还需要有一些担当精神。发展中一些唯利是图的人矛盾冲击,都需要我们敢于面对,要有过硬的毅力。社区领头雁需要全能型人才,平时还要不断学习,熟悉各种项目申报流程,结合自己因地制宜发展项目,充分领会上级党委政府的意图,考虑工作整体思路和具体方案,在各种复杂问题面前保持清醒头脑,思索破解办法,提升自己综合能力。
总而言之,虽然我们经济有一定基础,在各项工作中有一定成绩,但总体说,按部就班的多,敢闯敢拼的少,敢于碰硬的少,求稳怕变的多,敢于担当的少。要学习海安精神,需要在不断历练中出成绩,实践才能检验真理,要做见旗就扛、见奖就争、见事就干的实干者,不做空谈者。下一步,工作中,我们也将学会两条腿走路,多条路子思维,跳出传统产业发展模式,跳出固定发展经济圈,勇争经济高质量发展一流社区。
学习讨论心得体会及感悟篇十二
第一段:学习的意义和重要性(200字)。
学习是人类进步的动力,也是我们在成长过程中不可或缺的一部分。对于每个人来说,学习的意义不仅仅在于获取知识,更重要的是培养出良好的学习习惯和思维方式,以及塑造我们的个性。学习能够拓宽我们的视野,提升我们的认知能力,使我们在面对各种挑战时能够更加从容地应对。在学习中,我们还能够结交到志同道合的朋友,共同进步,相互促进。因此,学习是我们成长的关键。
第二段:高效学习的方法和技巧(250字)。
学习虽然重要,但要想取得好的效果,就必须掌握一些学习方法和技巧。首先是合理的时间管理。学习需要我们投入大量的时间和精力,因此,我们需要根据学习内容的重要性和紧急程度来分配时间,避免时间的浪费和拖延导致学习效果的下降。其次是良好的学习环境。有一个安静、整洁、舒适的学习环境对于学习效果起着至关重要的作用。另外,我们还可以尝试使用一些学习工具和方法,如制定学习计划、总结归纳、积极参与讨论等,来提高我们的学习效率和质量。
第三段:学习中的困难和挑战(250字)。
虽然学习对我们的成长和发展有着重要的作用,但学习过程中也难免会遇到一些困难和挑战。首先是学习内容上的难题。有时候,我们可能会遇到一些学习上的难点,让我们感到困惑和无从下手。此时,我们要学会勇敢地面对困难,坚持不懈地去解决问题。其次是学习压力的挑战。学习是需要付出努力和时间的过程,有时候会因为学习任务的繁重而产生压力。在这种情况下,我们可以通过调整心态、寻求帮助和合理放松等方式来应对学习压力,保持积极的学习状态。
第四段:学习的收获和成长(250字)。
在克服了学习中的困难和挑战后,我们会收获很多。首先是知识和技能的提升。通过学习,我们能够不断地拓宽知识面,提升自己的学习水平和专业能力。其次是思维方式的转变。学习能够培养我们的独立思考能力和创新意识,使我们能够更好地解决问题和应对挑战。同时,学习还能够培养我们的沟通能力和团队合作精神,提升我们的人际关系和社交能力。总之,在学习的过程中,我们不仅能够成长为有才能有格局的人,还能够为社会进步和发展做出自己的贡献。
第五段:学习的未来展望和反思(250字)。
学习是一个永无止境的过程,我们应该保持持续学习的态度,并及时反思和总结自己的学习经验和体会。未来,我们还会面临更广阔和复杂的学习空间和挑战,因此,我们需要不断提升自己的综合素质和能力,为自己的未来发展做好准备。同时,我们还应该保持一颗谦虚和虚心的心态,学会从他人身上取长补短,不断丰富和完善自己的学识和思维方式。只有这样,我们才能在学习中不断超越自己,不断追求卓越。
学习讨论心得体会及感悟篇十三
经过对如何认识宿迁新形势、如何适应经济新常态、如何推进转型新发展、如何实现民生新改善、如何谋求改革新成效的“五新”大调研大讨论活动相关知识的学习,结合工作实际,现将心得体会汇报如下:
1、发展质量不高。
横向看,农民合作社发展整体水平仍处在初期阶段,优秀示范社数量较少、影响力较小,与发达地区相比都有一定差距。纵向看,由于管理成本上升,许多合作社不愿意在规范化建设上下功夫,《合作社章程》形同虚设,“三会”留于形式,财务管理不规范。
2、示范带动力较弱。
合作社大多仍停留在一家一户经营管理模式上,与成员关系处在提供种苗、收购产品等初始合作阶段,能够达到分配利益好、民主管理好这一层面较少,示范引领带动作用发挥不足。另外一些基层管理者对合作社发展转型升级认识不足,“五好”典型培育上举措缺失,创扶持政策难以落实。
3、管理人才缺失。
农业弱质性必然导致人才严重流失,加之管理人才的高酬薪与农业低效益,留住人才已成为农民合作社发展中难解课题,目前合作社呈现出管理人才严重缺失,拥有专业化管理团队的更少。培育合作社管理人才将成为今后工作重点。
针对我市农民合作社发展的新形势,今后,我市农民合作社工作要在“规范发展、提档升级、强化功能”上做文章,进一步完善政策措施,加大推进力度,全面提高农民合作社运行质量。
1、深化“五好”示范社创建。继续开展市、县(区)联创活动,按照“五好”标准,分级培育一批市、县(区)级“五好”示范社。全年培育市、县(区)级“五好”示范社分别为60家、200家。
2、加强名录与项目管理。按照“动态管理、有进有退、从严把关”的原则,发挥名录在项目申报及示范社评审中的基础性作用。加强与财政部门的配合,对合作社申报的项目严格审查,加强项目跟踪检查,在项目实施完成后进行绩效评价,充分发挥项目资金在培育典型中的作用。
3、加强典型经验总结推广。加强分类指导,重点培育,对典型示范社进行调研总结,形成汇编材料加强宣传推广;加快村级土地股份合作社推进力度。鼓励组建合作联社,整合生产要素,力争全市合作社的经营效益和成员收入水平有较大的提高。
1、完善民主制度。建立健全成员(代表)大会、理事会、监事会等组织机构,加强社务公开,推动民主理事和民主监督。制定民主决策议事、岗位职责、收益分配等各项制度。到十二五末,实现合作社“三会”健全率达到80%。
2、规范财务管理。要求合作社严格执行农民专业合作社财务管理制度,建立健全成员个人账户,准确记载成员出资额、公积金份额和与本社的交易量(额)。聘用专业财会人员或委托乡镇农经机构代帐,定期公布财务报表,接受成员监督。
3、推进合作社信息化。加快发展合作社电子商务,逐步实现农产品销售网络化。加大合作社财务管理软件推广使用力度,确保市级以上“五好”示范社全面普及财务管理软件,2—3年内列入名录的合作社全部实行财务信息化管理。
1、加强经营管理人才队伍建设。举办合作社管理人员及理事长的培训班,重点围绕合作社带头人素质提升,加强合作理念、经营管理、财务管理等方面的培训。积极与高等院校、科研院所开展联合,创新培训方式和内容,提高理事长办社能力和管理水平。支持高校毕业生、大学生村官到合作社工作,鼓励合作社配备职业经理人才。
2、加强生产技术人才队伍建设。举办农村实用人才培训班,进一步加强合作社成员生产技术培训。督促县(区)、乡(镇)以及合作社都要安排相关的培训,力争在2—3年内将所有成员轮训一次。研究采取有吸引力的政策措施,多方式、多渠道引进合作社发展短缺的专业技术人才,在有条件的地方可以对合作社招聘高层次人才给予一定的财政补贴。
3、加强辅导员人才队伍建设。健全市县乡三级农民专业合作社辅导员队伍和工作指导体系,加强指导服务合作社发展的力量。抓好大学生村官专兼职辅导员队伍建设,不断充实和加强合作社辅导员队伍。
1、加大指导服务力度。按照蓝书记批示机关干部和农业生产技术人员要“做给农民看、带着农民干、帮着农民销”的要求,在全市选出50家优秀示范社,100家成长型合作社作为机关干部和农业生产技术人员挂钩服务对象,帮助解决合作社生产、发展过程中遇到的新情况、新问题。
2、加大政策扶持力度。加大财政支持力度,设立农民合作社发展资金,专项用于农民合作社发展;市级设立专项资金扶持“五好”合作社发展,重点培育市区范围内的“五好”示范社;按照扶大扶优扶强的原则,将各类合作社发展政策集中用于“五好”合作社建设。
3、加大分类指导力度。根据合作社类型、发展层次和建设水平,因地制宜,因社施策,全面提升合作社建设的水平和质量。对“五好”示范社,指导其树立现代经营管理理念,打造自主品牌。对列入名录的合作社,指导其优化内部运行机制,密切利益联结关系,不断拓展服务功能。对略有差距尚未列入名录的合作社,指导其完善规章制度,补短、补缺,规范组织运行。对有名无实的合作社,通过指导整改仍不达标的,劝其注销。
学习讨论心得体会及感悟篇十四
随着社会的不断发展,学习已成为我们日常生活不可或缺的一部分。学习的方式也日益多样化,除了传统的课堂教学,学习讨论也变得越来越流行。在学习讨论过程中,与他人一起分享思路、交换观点、共同探究问题,不仅能够激发学习兴趣和动力,更有助于提高自己的思维能力和团队合作能力。在我参与的学习讨论中,我领悟到以下几点体会:
首先,学习讨论能够培养自己对知识的深入理解。每次参加讨论,我都会提前了解讨论的主要内容,掌握相关的知识点。在讨论过程中,不断向别人提问、倾听别人的意见以及表达自己的看法,有时甚至会带来一些困惑和质疑。但是,通过讨论,我可以更好地了解自己的思维方式和学习方式,将知识点更加深入地理解和吸收,并且不断丰富自己的思考和判断能力。
其次,学习讨论能够提高自己的表达和认知能力。在讨论中,每个人都有表达自己观点的机会,通过与他人的交流、互相学习,不仅能够更好地理解别人的想法,还能够不断完善自己的思路和表达方式。同时,在与别人讨论时,也会发现和自己不同的思考方式和知识体系,进一步扩展自己的认知边界,提高自己的认知水平。
第三,学习讨论有助于培养自己的合作精神和团队意识。在讨论中,每个人都是一个平等的讨论者,每个人的意见和观点都是被尊重和重视的。同时,讨论中也涉及到彼此之间的互动和团队协作,需要同心协力、合力前进。通过学习讨论,我明白了团队意识的重要性,培养了适应集体生活的能力,懂得了协作合作的精神和技巧,这些都将在日后的工作中派上用场。
第四,学习讨论有助于增进人际关系和交流能力。学习讨论中,我们除了分享学习知识,还能够与他人建立联系和友谊。讨论中大家心平气和、和谐相处,互相交流和学习,这些交往可以让人接受不同的思想和观点,增加了解和宽容的机会,教会了我们如何友好相处和处理人际关系,同时也提高了我们的交流能力,让我们在日后的生活和工作中更加得心应手。
最后,在学习讨论中,我们也能够在不知不觉中培养自己的责任感和自律性。在讨论中,每个人都需要有一定的准备工作、认真听讲和表达自己的看法,这并不简单。我们需要花费时间、精力和思考力去做好这些准备工作。这种自主、自律、负责的学习方式,潜移默化地辅助我们成为自律、积极和进取的人。
总之,学习讨论是一种富有活力的学习方式,有益于提高个人思考和学习能力,培养合作精神和团队意识,增进人际关系和交流能力,同时也提高了自律性和责任感。在将来的学习和工作过程中,我相信这些体会和经验都将派上用场,使我成为一名更优秀的学习者和工作者。
学习讨论心得体会及感悟篇十五
四川是西部重要大省,在全国发展大局中具有重要的地位。川航作为四川省属重点国有企业的代表,不但享有得天独厚的旅客、地理等资源,同时也担负起治蜀兴川的重要责任。
在大有可为的历史机遇期,围绕公司“12234”总体思路及“2+6”战略布局,积极推动“深化改革、战略转型、二次创业”,坚定不移的壮大产业结构、提高经济发展质量,为四川经济发展贡献川航力量。
川航应积极紧跟和落实四川发展“一带一路”建设和长江经济带战略,积极参与自由贸易试验区、天府新区、天府国际机场等国家战略的部署。
在中央、四川省政府、公司的战略布局下,作为川航的一名员工,要认真领会上层的战略意图和战略思维,提高办事执行力并与公司各项工作要求相匹配,为川航在四川经济建设中贡献自己的力量。
学习讨论心得体会及感悟篇十六
近日,本市交警局组织了一场规模庞大的交警大讨论活动。作为一名交警队员,我深有感触地参与其中。这次讨论会无论从规模还是参与人员的积极程度上都是前所未有的,给我留下了深刻的印象。通过讨论会,我不仅受益匪浅,更对自己的工作产生了一系列的新思考和体会。
首先,这次交警大讨论让我认识到世界在发展,技术在不断进步,交通管理也不能停滞不前。在与其他交警同事的交流中,我了解到了许多新的科技手段和设备,如人工智能辅助交通监控、智能交通信号灯等。这些技术的引入和应用,对于提升交通管理效率和减少事故发生具有重要意义。我深感作为一名交警,要与时俱进,不断学习新知识,提高自身素质,才能更好地适应和应对未来的交通管理工作。
其次,交警大讨论让我意识到,交通管理工作的复杂性和困难性远超过我们的想象。在讨论会上,有同事提到了他们在交通事故处理中遇到的难题和困扰。有时,我们需要面对双方互相推卸责任、拒不认错的情况;有时,我们需要解决复杂的交通拥堵问题;有时,我们需要在极端天气条件下保证交通的畅通……这些都需要我们有高度的责任心和应对能力。作为一名交警,要时刻保持清醒头脑,沉着冷静,化解纠纷,引导交通,保障群众的出行安全。
再次,交警大讨论让我认识到,作为一名交警,不仅要具备专业知识和技能,更要有良好的服务意识。在讨论会上,同事们分享了一些他们优质服务的案例,如帮助老人过马路、协助车辆故障排除、引导游客等。这些案例让我深受启发,我意识到作为一名交警,我们的工作不仅仅是交通的管控,更是为人民服务的工作。我们应该主动关心群众,积极主动地为群众解决问题,做到服务“面面俱到”,让群众真正感受到交警的温暖和关爱。
最后,交警大讨论让我明白,交警工作不仅仅是一份职业,更是一种责任和使命。在讨论会中,有同事提到他们面对的危险和压力,但他们从未放弃过自己的责任和使命,始终坚守在岗位上。这让我对交警队员们的职业精神深感敬佩。作为一名交警,要时刻保持责任感和使命感,勇担风雨、冲锋在前,为交通安全保驾护航。
通过这次交警大讨论,我收获了许多对交警工作的新认识和体会。我深深地感受到作为一名交警的职责和使命,也明白了在日常工作中需要不断提高自己的专业素养和服务意识。我将牢记交警同事的教诲和经验,努力做到公正执法、高效服务,用自己的实际行动为建设交通强国贡献自己的力量。
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