工作怠慢心得体会简短(汇总20篇)

通过总结心得体会，可以发现自己在工作和学习中的不足之处，并进行相应的改进。那么，如何写一篇较为完美的心得体会呢？首先，我们需要对这段时间所做的事情进行回顾和总结，梳理出自己的成果和不足；其次，我们应该客观地认识自己的优点和不足，在总结中要有真实性和客观性；另外，我们需要有自己的独立思考和观点，在心得体会中要有自己的见解和思考；还有，我们应该关注问题的本质和根源，并提出解决问题的方法和对策；最后，我们要注重语言表达的准确和简洁，避免空洞和浮夸的词句，真实传递自己的心得与感悟。以下是一些非常棒的心得体会范文，值得我们认真阅读和学习。

工作怠慢心得体会简短篇一

尊敬的领导：

您好，递交这份检讨，以反省我对夜班工作的敷衍与怠慢。身为一名保安，肩负重要的职责，却如今怠慢敷衍工作。对于自己所犯错误，我深刻地认识到错误的严重性，我在此向您检讨，并深深地表示抱歉。

回顾我本次错误：当日晚间，同班两位同事外出，留我一人在岗，我在外站岗了一段时间之后因为太冷回到值班室。分析我的错误原因有三：第一，缺乏对岗位职责的足够认识。第二，没有以充分的积极向上态度面对工作。第三，年轻缺乏处事历练。

身为天津港的一名保安，我的职责所在：1.查人2.查车3.树立形象4.保护设施5.处置突发事件。而此次夜班我敷衍工作，未有按时按点站岗，很可能导致这些职责范围内的工作不能落实，因而导致严重后果。

其次，我没有以充分的积极向上态度面对工作，同班同事敷衍工作，我却没有积极看待，而是消极应对，干脆自己也歇工。再有就是我如今23岁，还很年轻，没有对事情有一个大局清晰的看待，需要在今后工作中继续历练。

本次错误充分暴露出我的种种问题，我须严肃对待。在今后工作当中：第一，我必须重新审视自己工作，树立足够的工作责任意识。第二，养成积极向上的工作态度，认真工作，乐于工作。第三，努力认真对待今后工作，历练自己，使自己成熟起来。

在此，我向领导保证我一定要积极努力地改正错误，以正确端正的态度投身于自己今后工作当中，认真吸取本次教训，踏实做好本职工作。

此致

敬礼

姓名。

日期

工作怠慢心得体会简短篇二

尊敬的单位领导：

您好，关于我此次疏忽、怠慢工作的严重错误，我要向您做出深刻反省、检讨。

此次我的错误，充分暴露出我对待工作的不够重视，说明我没有做到以公司为家、以工作为重，以及偷懒、散漫的不足与缺点。

如今反省错误，我就必须制定在今后的改正措施，并严肃改正：

第一，从今往后我要正视自己的工作态度问题，以严肃、认真、负责的态度对待自己的本职工作，做到一切以工作为重，在没有完成工作任务之前不擅自下班，并坚决负责到位地完成工作任务。

第二，针对我偷懒、散漫的缺点，我必须从此次错误当中充分吸取教训，彻底地审视自己这方面不足。今后工作当中，一定要充分改正，尽自己最大努力做好工作。

第三，由于跟领导有亲戚关系，错误给公司内部造成了不良影响，我愿意当面做个检讨、澄清。让同事都清楚看到我的悔过，以最大程度修复由于我错误对公司造成的不良影响。

在此，对于我本次怠慢工作的错误，我真的觉得十分愧疚于您，以深深自责的心情向您表示道歉：对不起，我错了!我要坚决执行改正错误，今后再不敢犯此类错误。

此致：

非常抱歉!

尊敬的领导：

首先，我对此次事件，因为我对顾客的怠慢，失礼和漫不经心，给公司造成了不良影响，导致损害公司的利益和美誉，向各位领导表示真诚的道歉，对于此次错误我感到万分的愧疚与无以附加的后悔遗憾。事情已经发生，道歉已于事无补，但在此，我还是要真诚的对公司，对各位检讨我的行为，深刻反思，坚决杜绝此类事件的再次发生。

态度如何在很大程度上影响着本公司在客户心中的形象，如果我这里出现了失误，那么之前大家所做的各种形象努力都将因为我而大打折扣。这次事件，充分暴露了我对工作的重视性不够。

此次被顾客投诉，领导将我的错误及时指出，并严厉批评我。从某种层面上讲，我深感痛心的同时又感到一丝幸运，庆幸自己觉醒的及时，因为这次检讨将我潜在的错误给爆发出来了，是在激励我改正错误，为以后更好的工作而努力。这对于我未来的人生工作道路，无疑是一个关键的转折点。

积极配合、吸取经验、参考服务章程、严于规己、认真工作，避免这种情况再次发生。

最后，我希望广大员工能以我为反面材料，对照自己，检查自己，严于律己，谨于工作，承担起自己的职责，做一名优秀的员工，为公司发展贡献自己的一份力量。

尊敬的单位领导：

您好，向您递交这份工作期间打牌的检讨书，严肃反省我在工作期间不专心工作、怠慢工作，以及肆意打牌，害单位工作风气的行为。

因为我错误导致的种种不良影响，以及给单位工作作风带来的损害，在此我向您表示十分地抱歉，并做深刻检讨，如下：

关于此次错误，我自身存在有三大问题：

第一，是我太过无视单位工作规章规定。对待工作的主观认识观念很浅薄。在以往的工作生活中，没有清醒地树立自己的工作岗位观念，以至于犯下这次的严重错误。

第二，我责任感欠缺。身为公司员工，在岗期间自己的所作所为都代表着公司的形象。自己因为岗位上存在一定的空闲时间，就擅自邀同事打牌。说明我的工作责任感是多么的欠缺，我没有好好地履行自己的工作职责。

第三，我私自带纸牌进公司。纸牌这类消遣用品，就是应该回到宿舍或者下班时候才玩的.。而我却在岗期间，私自打牌。

现在，我的错误既已成事实，我就以诚恳的态度向单位领导表示道歉。我要深深地向领导说一声对不起，并表示今后一定不再犯此类错误。

检讨人：xxx。

时间：20xx.6.29。

尊敬的领导：

助该课主管的作用，却因细节没注意到，发生了这种不应该发生的错误，通过这件事情让我认识到我在日常工作中还有很多不足的地方，因平时跟员工关系较好，对于安排下去的工作很多都只是一个形式而已。

而员工有没执行到位都不在我关心的范围之内，每天只是做好自己的份内事，组长这个职位对我来说只是一个头衔而已，其次可能在超市待久了，有点老油条了，自己上班的纪律也有点散漫，更加导致不能黑下脸去约束员工，因此才有了今天这种错误的发生，通过这件事情使我认识到作为一名组长，不是只要会补货，会整仓库就行咯，那只是一名最普通的员工都应该会做的事。

作为一名组长，他首先要有一定的自我约束的能力，还要有较好的组织能力，领导能力，工作时间内公私分明，对于部门领导分配下来的工作认真执行，日常工作中为了做好自己的本职工作外，还要严格督促部门员工做好每天的日常工作认真遵守公司各项规章制度，工作时间内做到部门区域不缺岗，漏岗，不聚众聊天，尽最大努力把工作做到最好，也保证在今后工作中，不再犯同类错误。

检讨人：xxx。

xxxx年xx月xx日。

工作怠慢心得体会简短篇三

工作怠慢是指在工作过程中，出现因为工作疲劳、压力过大、兴趣缺乏等原因导致效率降低、拖延时间等问题。在职场中，工作怠慢会给我们的工作和生活带来不利影响。本文旨在探讨自己的工作怠慢心得体会，并给出一些对策。

第二段：原因分析。

工作怠慢的原因有很多，首先是工作疲劳。在忙碌的工作中，我们需要不停地思考、决策、执行，这些行为都需要消耗大量的精力和体力。长时间的工作紧张状态，随着时间的推移，容易导致心理和身体上的疲劳，从而产生工作效率的下降。其次是压力过大。在工作中，我们总是有很多的压力，这些压力可能来自于质量要求、时间要求、上级领导的期望等等。这些压力，如果无法得到妥善地管理和释放，就会给我们的工作带来很大的负担。最后一个原因是兴趣缺乏。如果我们对自己的工作没有兴趣和热情，那么我们就难以投入到工作中去，从而导致工作效率低下。

第三段：影响和危害。

工作怠慢对我们的工作和生活都会带来不同程度的影响和危害。首先是工作方面，工作效率降低会导致任务无法按时完成，进而影响工作质量和服务质量。其次是生活方面，长时间的工作压力和疲劳会导致身体的不适，还会给我们的家庭和朋友带来不少的负担和烦恼。除此之外，长期的工作怠慢会打击我们的工作积极性和自信心，直接影响我们的事业发展。

第四段：对策建议。

面对工作怠慢，我们应该采取有效的对策。首先是要保持好心态，避免压力过大和疲劳累及身体，可以适当的进行休息和放松。其次是要培养对工作的兴趣和热情，让自己感到工作有意义和价值。同时，每天可以列出工作计划和清单，合理安排时间和任务分配，提高工作效率。最后，多与同事交流和沟通，互相学习和借鉴，也可以从中得到工作的信息和支持。

第五段：结语。

工作怠慢是一个很普遍的问题，但要克服并不困难。首先，我们要认识到它的危害和影响，然后采取针对性的对策来解决问题。只有这样，我们才能保持好的工作状态，在职场中取得成功。同时，不要忘记工作以外的生活，保持好的身心健康，才是最关键的。

工作怠慢心得体会简短篇四

全体员工：

兹有车间部员工李秋水和许佳平在今日维修车辆过程中严重失职，违反了本司的jnhh-glzd01-《奖励与处罚管理规定》的第5.3.3.2条和5.5条的规定，故给予以下相关的失职人员如下的处罚：1.按第5.3.3.2条和第5.5条给予李秋水和许佳平分别15元和5元的罚款;2.按第5.5条给予王天林10元的罚款;3.按第5.5条给予姚桃森10元的罚款。特此通报，望大家引以为戒，敬岗爱业，格尽职守。

江南xx有限公司办公室。

工作怠慢心得体会简短篇五

尊敬的领导：

首先，我对此次事件，因为我对顾客的怠慢，失礼和漫不经心，给公司造成了不良影响，导致损害公司的利益和美誉，向各位领导表示真诚的道歉，对于此次错误我感到万分的愧疚与无以附加的后悔遗憾。事情已经发生，道歉已于事无补，但在此，我还是要真诚的对公司，对各位检讨我的行为，深刻反思，坚决杜绝此类事件的再次发生。

发生这样的事件绝不是偶然的，恰恰清晰的体现出了我之前的工作态度是多么的不够敬业。我作为服务行业中的一员，应深知对顾客的服务态度是何其重要，尤其是像我这种与客户接触一线的岗位，态度如何在很大程度上影响着本公司在客户心中的形象，如果我这里出现了失误，那么之前大家所做的各种形象努力都将因为我而大打折扣。这次事件，充分暴露了我对工作的重视性不够。

此次被顾客投诉，领导将我的错误及时指出，并严厉批评我。从某种层面上讲，我深感痛心的同时又感到一丝幸运，庆幸自己觉醒的及时，因为这次检讨将我潜在的错误给爆发出来了，是在激励我改正错误，为以后更好的工作而努力。这对于我未来的人生工作道路，无疑是一个关键的转折点。

所以，我要深深的检讨，并由衷地对于领导的关心表示诚挚感谢。下一阶段，我会牢记这次的教训。我要从内心深处认识到这样一个巨大的错误。再次我希望领导能够接受我诚挚的歉意，并在以后监督我，纠正我的错误。对于此，我将会虚心向领导同事请教，积极配合、吸取经验、参考服务章程、严于规己、认真工作，避免这种情况再次发生。

最后，我希望广大员工能以我为反面材料，对照自己，检查自己，严于律己，谨于工作，承担起自己的职责，做一名优秀的员工，为公司发展贡献自己的一份力量。

检讨人：

日期：

工作怠慢心得体会简短篇六

尊敬的领导：

您好，关于我此次疏忽、怠慢工作的严重错误，我要向您做出深刻反省、检讨。

如今，我已经对错误有了深刻认识：我作为公司的一名管理层人员，不顾公司有重要出货项目不参与加班，导致此次出货过程人员紧张，造成了极大不便。此外，由于跟领导您有亲戚关系，我这样怠慢工作的行为，也在公司内部造成了极大的负面影响。

此次我的错误，充分暴露出我对待工作的不够重视，说明我没有做到"以公司为家、以工作为重"，以及偷懒、散漫的不足与缺点。

如今反省错误，我就必须制定在今后的改正措施，并严肃改正：

第一，从今往后我要正视自己的工作态度问题，以严肃、认真、负责的态度对待自己的本职工作，做到一切以工作为重，在没有完成工作任务之前不擅自下班，并坚决负责到位地完成工作任务。

第二，针对我偷懒、散漫的缺点，我必须从此次错误当中充分吸取教训，彻底地审视自己这方面不足。今后工作当中，一定要充分改正，尽自己最大努力做好工作。

第三，由于跟领导有亲戚关系，错误给公司内部造成了不良影响，我愿意当面做个检讨、澄清。让同事都清楚看到我的悔过，以最大程度修复由于我错误对公司造成的不良影响。

在此，对于我本次怠慢工作的`错误，我真的觉得十分愧疚于您，以深深自责的心情向您表示道歉：对不起，我错了!我要坚决执行改正错误，今后再不敢犯此类错误。

此致

敬礼

xxx。

20xx年xx月x日。

工作怠慢心得体会简短篇七

检讨书是一种常用的日常应用文，是犯了错误的个人或领导向当事人或组织写出的检讨错误、并保证绝不再犯的书信。检讨书的格式分为标题、称谓、正文和落款，内容包括出错问题、产生原因、改正措施或今后的打算。下面给大家提供两篇因工作怠慢而写的检讨书，欢迎阅读!

尊敬的领导：

首先，我对此次事件，因为我对顾客的怠慢，失礼和漫不经心，给公司造成了不良影响，导致损害公司的利益和美誉，向各位领导表示真诚的道歉，对于此次错误我感到万分的愧疚与无以附加的后悔遗憾。事情已经发生，道歉已于事无补，但在此，我还是要真诚的对公司，对各位检讨我的行为，深刻反思，坚决杜绝此类事件的再次发生。

发生这样的事件绝不是偶然的，恰恰清晰的体现出了我之前的工作态度是多么的不够敬业。我作为服务行业中的一员，应深知对顾客的服务态度是何其重要，尤其是像我这种与客户接触一线的岗位，态度如何在很大程度上影响着本公司在客户心中的形象，如果我这里出现了失误，那么之前大家所做的各种形象努力都将因为我而大打折扣。这次事件，充分暴露了我对工作的重视性不够。

此次被顾客投诉，领导将我的错误及时指出，并严厉批评我。从某种层面上讲，我深感痛心的同时又感到一丝幸运，庆幸自己觉醒的及时，因为这次检讨将我潜在的错误给爆发出来了，是在激励我改正错误，为以后更好的工作而努力。这对于我未来的人生工作道路，无疑是一个关键的转折点。

所以，我要深深的检讨，并由衷地对于领导的关心表示诚挚感谢。下一阶段，我会牢记这次的教训。我要从内心深处认识到这样一个巨大的错误。再次我希望领导能够接受我诚挚的歉意，并在以后监督我，纠正我的错误。对于此，我将会虚心向领导同事请教，积极配合、吸取经验、参考服务章程、严于规己、认真工作，避免这种情况再次发生。

最后，我希望广大员工能以我为反面材料，对照自己，检查自己，严于律己，谨于工作，承担起自己的职责，做一名优秀的.员工，为公司发展贡献自己的一份力量。

尊敬的单位领导：

您好，关于我此次疏忽、怠慢工作的严重错误，我要向您做出深刻反省、检讨。

如今，我已经对错误有了深刻认识：我作为公司的一名管理层人员，不顾公司有重要出货项目不参与加班，导致此次出货过程人员紧张，造成了极大不便。此外，由于跟领导您有亲戚关系，我这样怠慢工作的行为，也在公司内部造成了极大的负面影响。

此次我的错误，充分暴露出我对待工作的不够重视，说明我没有做到“以公司为家、以工作为重”，以及偷懒、散漫的不足与缺点。

如今反省错误，我就必须制定在今后的改正措施，并严肃改正：

第一，从今往后我要正视自己的工作态度问题，以严肃、认真、负责的态度对待自己的本职工作，做到一切以工作为重，在没有完成工作任务之前不擅自下班，并坚决负责到位地完成工作任务。

第二，针对我偷懒、散漫的缺点，我必须从此次错误当中充分吸取教训，彻底地审视自己这方面不足。今后工作当中，一定要充分改正，尽自己最大努力做好工作。

第三，由于跟领导有亲戚关系，错误给公司内部造成了不良影响，我愿意当面做个检讨、澄清。让同事都清楚看到我的悔过，以最大程度修复由于我错误对公司造成的不良影响。

在此，对于我本次怠慢工作的错误，我真的觉得十分愧疚于您，以深深自责的心情向您表示道歉：对不起，我错了!我要坚决执行改正错误，今后再不敢犯此类错误。

此致：

非常抱歉!

工作怠慢心得体会简短篇八

工作怠慢是许多人在日常工作中常常会遇到的问题，就算是工作能力再出色的人也难免有偷懒心理。然而，工作怠慢不仅会影响个人的生产力和工作效率，还会给团队和公司带来损失。在工作中经历过怠慢的时期后，我意识到该如何克服自己的不足，提高工作效率，以下是我的心得体会。

第二段：找到自己的动力。

每个人在工作中都需要有一些动力，当我们感到疲惫和无力时，我们就容易出现怠慢心理。因此，找到个人的动力十分重要。我的动力来自我的团队。我们相互之间信任和支持，有了这种感情支持，我就努力克服工作中出现的难点和瓶颈。同时，将自己的目标转化为实际行动也是激励自己的一个好方法。始终牢记自己的目标，让自己的目标与每天的行动相一致，这样自己就不会轻易去懈怠。

第三段：建立个人时间管理系统。

时间管理是能每天工作更高效的一个关键因素。有时候，我们会延迟任务的完成，因为我们没有足够的时间，而这也是怠慢的一个表现。为了避免这种情况，我建立了我的个人时间管理系统。通过分解每项任务的重要性和紧急度，然后根据任务的等级设置时间表排雷，我能够更加有效地利用时间，避免拖延和怠慢。

第四段：与同事保持良好的沟通和协作。

众所周知，办公室中的沟通和协作对于完成任务十分重要。若与同事相处融洽，就能很好地完成协同任务，这也能避免因为兴趣或并行的工作导致任务滞后。因此，我通过积极的沟通和协作与我的同事建立了良好的关系，这样就能更快地解决工作中出现的问题，让我的工作效率更高。

第五段：时刻反思和纠正。

最后一个但也是极为重要的一个方面就是时刻反思和纠正自己。在工作时，我们常常会出现犯错的情况，这时我们就要时刻警醒，及时找出问题所在。只有这样，我们才能在工作效率上不断提升，将错误转化为机会，让自己变得更加优秀。

结语：

对于工作怠慢这个问题，我们必须对自己严格要求，并不断地寻找自己的动力，建立自己的时间管理系统，与同事良好沟通协作，时刻保持警觉，不断纠正自己的不足，才能变得更加优秀。希望我的经验能给大家带来有所启发和帮助。

工作怠慢心得体会简短篇九

20xx年10月时，我司xx办销售员薛xx销售63”45*45133*94防雨布19000米后，客户反馈其质检不合格，要求退货，薛xx于是申请退款汇至客户处。储运部司机前去拉货时发现退回货物并非我司坯布，因此拒绝退回。客户于是自行将坯布拉至储运部要求退货，经质检确认并非我司坯布。最后，客户强行卸包至我司，储运部只好暂时收下此批货物。此事件发生后，储运部、薛xx都应第一时间反馈信息至副总谭xx处，但均疏于通知，且其他相关责任人也未坚持原则，隐瞒不报，造成此事件被搁置，此货物被闲置。针对此事件，处罚如下：

一、xx办销售员薛xx作为直接责任人，操作严重失误，罚款1500元，并留职察看。

二、xx办主任杨xx作为薛xx的直接主管，对本部门员工监督不力，罚款1000元。

三、总经理朱xx作为次要责任人，未经核实信息批准给付货款，罚款1000元。

四、仓储部主管陈xx作为次要责任人，职责意识不强、隐瞒不报，罚款800元，并记大过1次。

五、常务副总谭xx监督不力，罚款500元。

六、副总张xx、xx监管仓储部不力，各罚款500元。

七、采购二部主管刁陆xx未及时关注库存信息，工作失职，罚款300元。

八、副总曹xx对采购部工作监督不力，罚款300元。

九、订单处理中心陈xx盘库时未发现库存数量不正确，罚款200元。

十、仓储部调度中心周xx、李xx、李xx发现问题不坚持原则，隐瞒不报，各罚款200元。

十一、此次事件仓储部严重工作失误，对其部记大过1次。

十二、自20xx年2月1日起，此批货物视为销售未回收货款，由薛xx按照公司规定承担应扣利息，直至此批货物被销售。

此事件真实反映我司相关部门工作不仔细，马虎大意，且存在问题不主动汇报，也不及时与其他人员沟通交流。由于人员的思想意识不高，造成此事件的被动处理，形成资源浪费，更造成无法估量的损失。因此，望所有员工，尤其是仓储部、业务部所有人员提高思想意识，注意工作细节，思考问题时考虑周全，出现问题积极与相关责任人联系沟通，全面利用公司资源，将损失减少到最低，彻底杜绝类似现象的再次发生!

xx纺织办公室。

工作怠慢心得体会简短篇十

敬爱的xx涛领导：

您好，递交这份检讨，以反省我对平时工作的敷衍与怠慢。身为一名网络管理员，肩负重要的职责，却如今怠慢敷衍工作。对于自己所犯错误，我深刻地认识到错误的严重性，我在此向您检讨，并深深地表示抱歉。

回顾我本次错误：您已经跟我说过好几次，网络信息的格式内容，您一再对我强调工作的内容，可能我态度有些不端正，以造成如今的现状。

我作为一名网络管理员，身在这样一个至关重要作用岗位上，责任小形象到市场部以及您和部长、责任大责影响到公司形象，我深切地知道细节决定成败，成功来自勤奋与严谨的工作。

然而，我恰恰是疏忽了勤奋与严谨的工作作风，近段时间以来的工作存在懈怠情况，给部门造成了一个不可逆转的不良影响。此刻，我的心情觉得很沉重，每当我想起你对我说过的话，我就会深深感到内疚和自责，如今的我可能让您失望了，真的很抱歉。

通过深刻反省，我认识到自己的工作错误不仅是一个作风的问题，也是一个态度问题。而此次，我却耽误了你给我好几次机会，为此我深表愧疚、遗憾。很显然，我近段时间辜负了您和部长的信任与期望，我过度自信变为了自负，这是多么严重的问题，这关系到我的个人诚信品质和态度。

我的错误根源在于我思想上存在松懈因子，这一点从最近工作状态松散就能够看出来。面对这个问题，我认为我在今后工作当中必须深刻认识自身工作意义，以“实事求是，严谨细致”的工作态度做好本职工作。

我没有权力奢求您原谅，我拥有的唯一的权力就是付出对工作的努力，希望您原谅。最后，我再次向部长、您、同事说声对不起。

xxx。

工作怠慢心得体会简短篇十一

工作是一项持续不断的任务，在日常的生活中我们必须面对各种各样的工作，这些工作是以我们的收入和生活质量作为报酬的。然而，有许多人在不少时间内都遇到了工作怠慢的情况。在对于这个问题的探究过程中，我深入地了解了自己的心理状态和性格特点，下面我将分享我的心得体会，希望能够帮助到希望改变自己工作状态的人们。

首先，我意识到自己经常出现工作上的懒惰和怠慢，这是因为我总是朝三暮四，缺乏自我管理能力，并且热情不够高涨。综合上述原因，导致我不能全身心地投入到工作当中。我需要有意识的去培养专注力，把你的注意力集中在手头的工作上，过度的分心只会浪费你的时间和精力。另外，定期的休息和缓解工作压力也是解决工作懒惰和怠慢的有效方法。

其次，我认识到自己缺乏在工作上的自觉性质，不愿意自我要求和自我管束，总是逃避一些繁琐和困难的工作。为了避免这种情况继续发生，我更多地通过向他人寻求帮助和在团队中社交来减少压力。同时，我也尝试着设些具体可落实的任务和实现目标，逐步培养出自己的性格特点，并让自己始终在目标的引导下工作。

第三，我意识到我的意志力较弱，并且比较缺乏毅力，有时候会在困难面前轻易地放弃。遇到这种情况，我会选择相关的工作篇目进行深入研究，通过学习其他人成功的故事和经验来激励自己去坚持。我还会遇到具体问题具体分析，确定主次分明，把任务细分小步骤，逐步完善，确保持续的工作精力。

第四，当我意识到自己不能自主控制情绪和情感时，我开始思考如何控制情绪，使自己保持适当的工作状态。在工作中，我坚持平衡和舒适的心态，并谨慎地应对困难的情况。我相信情绪是影响工作的重要因素，它能够影响大家的心理和能力，而且还会影响工作的成果，进而产生负面效果。因此，良好的心态对于持续的工作至关重要。

最后，在认真思考和反思后，我决定深入挖掘自己内在的动力和责任感，让它们成为自己持续前行的动力。当我面对自己的懒惰和怠慢时，我告诉自己要有担当和自我激励的态度，激励自己完成任务，让自己充满响应和汇报，逐步实现自己的目标。与此同时，我也意识到自己要求自己过高的心态，选择性地接受自己的失败，并向自己的团队寻求帮助。通过这些经验和心得，我终于在工作中克服了自己的懒惰和怠慢，保持着全身心的投入，画面的成果也在不断地优化。

总之，工作怠慢是大家都可能会遇到的问题，但是我们要能够在工作当中找到自己的短板，并逐渐改善他们。通过在工作中提高专注力，增强自我意识，培养性格特点，掌握好情绪和情感，以及激励自己的责任感，我才能成长为一个能够坚持并且成功的职业人士。我还将在职业生涯中继续坚持这些原则，保持自我进步和学习，为自己创造一个更加专业和成功的职场。

工作怠慢心得体会简短篇十二

一、如果一个男人开始怠慢你，请你离开他。不懂得疼惜你的男人不要为之不舍，更不必继续付出你的柔情和爱情。

二、没有时间和精力的话，不要乱表爱心养小动物，怠慢它们同样是种残忍，虽然我理解你很寂寞需要一个伴。

我们对来宾要热情接待，千万不能怠慢。

四、没有追求的人，必然是怠慢的。让整个一生都在追求中度过吧，那么在这一生中必定会有许许多多顶顶美好的时刻。追求是一个人进行自我教育的最初的动力，而没有自我教育就不能想象会有完美的精神生活。

五、怠慢则不能不开精，险躁则不能理性。诸葛亮。

六、商品售完缺货，等于是怠慢顾客，也是商店要不得的疏忽。这时，应郑重道歉，并说，”我们会尽快补寄到府上。“要留下顾客的地址。

七、你对老客户在服务方面的“怠慢”正是竞争对手的可乘之机。照此下去，不用多久，你就会陷入危机。

八、肉腐出虫，鱼枯生蠹。怠慢忘身，祸灾乃作。

九、尽忠益时者虽仇必赏，犯法怠慢者虽亲必罚，服罪输情者虽重必释，游辞巧饰者虽轻必戳。

十、演习视同战争，凡怠慢而严重貽误军情者，一律格杀勿论。

十一、简则慈孝不接，狎则怠慢生焉。

十二、你是筷子我是勺，巧妙配合生活好;平时忙碌有怠慢，千万别憋心里头;殷勤倒杯热咖啡，给你暖心又暖胃。誓爱妻日，祝老婆天天开心。

十三、没有必要为不懂得珍惜你的人犯贱，如果一个人开始怠慢你，请选择离开。保持一份自信，保住一份尊严，宁可高傲到发霉，也不要死缠到发疯。

十四、虎子脫離了窘況,可不敢怠慢,跳下床去三下五除二地整理完畢,笑呵呵地對伍小田說道:“小師姐我們可以出發了。

十五、演习视同战争，凡怠慢而严重贻误军情者，一律格杀勿论。

十六、节约莫怠慢，积少成千万。

十八、他好象是怠慢这个新闻撰稿人.

十九、年轻就像朝阳，容不得片刻怠慢。吕子乔。

二十一、父子之严，不可以狎;骨肉之爱，不可以简。简则慈孝不接，狎则怠慢生焉。

二十二、没吃过的东西总是被我们幻想成最美味的，没试过的事儿一定是我们心里头最值得期待的，没得到的爱人一定是我们为之辗转反侧的。得不到的永远是最美的，其实是病。我们总是羡慕着别人车窗里的风景，总是怠慢了我们手边既得的宿命。

二十三、软弱除了偶尔获得有良心者的片刻无谓同情，只会惹人厌倦怠慢，别无长物。

二十四、他一开端成绩不好，但后来夜以继日，孜孜不倦地学习，一刻都不敢怠慢，于是很快他就锋芒毕露，成绩渐渐地上升。

二十五、俗话说：礼轻情谊重，可俗话又说：礼多人不怪!礼物只是表达情意的实物，真正的朋友，不会因为你两手空空怠慢你，也不因为你礼物成山奉承你，反而责怪你太浪费。

二十七、转眼夏至到，眼界需放宽，游五岳三山，看大河名川，美食天下餐，酒来我先干。朋友不怠慢，方能不孤单，闲情持鱼竿，功名利禄淡，心静自然凉。

二十八、同窗之情世人皆知，毕业数载，相离甚远，想念备至，不知尚可安好，特派此短信前来打探，并备良言数句，祝福万千同往，必须皆收下，不可有丝毫怠慢。

工作怠慢心得体会简短篇十三

尊敬的领导：

您好！

我已经深刻认识到自己的错误！

古人常说，“行有不得，反求诸己”，但一开始，我并未能及时地进行自我反剩古人又说，“君子务本、本立而道生”，所以，在自我反省的过程中，必须要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结原因如下：

1、职责心不强，工作作风不深入，不踏实。作为一名执法人员，不论有多少理由，都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序，全面准确地掌握案件状况，确保事实无误、程序无误；对同事提出的疑问，更应认真核实、查对。同时，更是要增强自身的法律意识，切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”。

2、事发后，不能心平气和地应对错误，有逃避的心理。一开始，就想着把很多问题推给别人，而不能立刻想着先从自我身上找原因。为什么不能心平气和呢，因为是“龌龊的面子”在作怪：觉得自我读了那么多年书，起码也是个正宗本科学历，心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念，一旦犯错误就是对自我的否定，本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。所以，一开始，还不能理解领导的“棒喝”法门，把问题东推西推，想牵强附会到别人身上，还强装出一副“此事与己无干”的样貌，对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析！每每想起当时的嘴脸，心中甚是羞愧。

透过这件事，我重新反思了自我读书学习、做人、做事的态度，感悟到：

1、“一个人一生最重要的是做事做人的潜力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，必须无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟，不进则退”，读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的「学而时习之，不亦乐乎。”

2、“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟，那只是“记问之学”，就好像人吃了东西没有消化，对身体当然就没有帮忙，甚至还有害处。”最近，听到一个讲座，讲座里举了一个例子，说某人毕业于某个研究所，有一天，母亲叫他处理点家事，他做完以后，母亲检查后觉得他做得不是很好，就说：“儿子，你怎样连这点小事也做不好你怎样这么笨。”那人听后，立刻脸孔变得十分凶恶，然后之后母亲说了一句话：“我都念到研究所了，你还骂我笨！研究所给了他什么有没有给他人生的智慧，待人、处世、接物的智慧只是给了他傲慢，给了他不受教。这点小事没办好，恰恰是学习的机会，但他并没有把握这个机会，反而对母亲的指责和批评很不能理解。事物都有一体两面，不往好处发展，就会自然地向坏处发展听完讲座，再想想自我，也甚是惭愧！

总之，我的行为给单位带来了不好的影响，做出这样的行为，我的情绪十分沉重和羞愧。“人非圣贤，孰能无过”，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。“经师易得，人师难求”，我真心感激领导的教诲，期望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的“智慧”，能得到你们的教诲和帮忙，我倍感幸运和不胜感激！

检讨人：___。

20___年__月__日。

文档为doc格式。

工作怠慢心得体会简短篇十四

尊敬的领导：

您好，递交这份检讨，以反省我对夜班工作的敷衍与怠慢。身为一名保安，肩负重要的职责，却如今怠慢敷衍工作。对于自己所犯错误，我深刻地认识到错误的严重性，我在此向您检讨，并深深地表示抱歉。

回顾我本次错误：当日晚间，同班两位同事外出，留我一人在岗，我在外站岗了一段时间之后因为太冷回到值班室。分析我的错误原因有三：第一，缺乏对岗位职责的足够认识。第二，没有以充分的积极向上态度面对工作。第三，年轻缺乏处事历练。

身为天津港的一名保安，我的职责所在：1.查人2.查车3.树立形象4.保护设施5.处置突发事件。而此次夜班我敷衍工作，未有按时按点站岗，很可能导致这些职责范围内的工作不能落实，因而导致严重后果。

其次，我没有以充分的.积极向上态度面对工作，同班同事敷衍工作，我却没有积极看待，而是消极应对，干脆自己也歇工。再有就是我如今23岁，还很年轻，没有对事情有一个大局清晰的看待，需要在今后工作中继续历练。

本次错误充分暴露出我的种种问题，我须严肃对待。在今后工作当中：第一，我必须重新审视自己工作，树立足够的工作责任意识。第二，养成积极向上的工作态度，认真工作，乐于工作。第三，努力认真对待今后工作，历练自己，使自己成熟起来。

在此，我向领导保证我一定要积极努力地改正错误，以正确端正的态度投身于自己今后工作当中，认真吸取本次教训，踏实做好本职工作。

此致

敬礼

xxx。

20xx年xx月x日。

工作怠慢心得体会简短篇十五

xx部门员工xxx，于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏，违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生，根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对xx部门员工xxx的违纪行为予以通报批评并警告。

希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的.管理规定，如再发生类似现象，公司将给予从重处理!特此通报!

行政人事部。

xxx年*月*日。

工作怠慢心得体会简短篇十六

事情经过：

本人担任学校现代教育技术人员，负责日常学校各种现代化设备的维护与保养工作。近段时间以来，我工作上存在怠慢情况，多个教室数字化教学设备出现故障，而我没有及时去维修，导致班级教学上出现问题。

特此检讨，内容如下：

现在，面对我工作怠慢作风的错误，我没有理由为自己辩护，没有借口，我要为自己的错误做出检讨。在此，我向学校领导、教师和学生们表示悲痛和遗憾。并向大家表示愿意接受任何集体的意见工作怠慢作风的检讨书工作怠慢作风的`检讨书。

我作为一名现代教育技术人员，身在这样一个至关重要作用岗位上，我深切地知道细节决定成败，成功来自勤奋与严谨的工作。

然而，我恰恰是疏忽了勤奋与严谨的工作作风，近段时间以来的工作存在懈怠情况，给学校造成了一个不可逆转的不良影响。此刻，我的心情觉得很沉重，每当我想起这个错误，我就会深深感到内疚和自责。

而此次，我却足足耽误了三周时间，为此我深表愧疚、遗憾。很显然，我近段时间辜负了学校领导的信任与期望，我过度自信变为了自负，这是多么严重的问题，这关系到我的个人诚信品质，我的错误根源在于我思想上存在松懈因子，这一点从最近工作状态松散就能够看出来。面对这个问题，我认为我在今后工作当中必须深刻认识自身工作意义，以“实事求是，严谨细致”的工作态度做好本职工作。

最后，我再次向全体领导、老师、同学们说声对不起。

工作怠慢心得体会简短篇十七

敬爱的xx涛领导：

您好，递交这份检讨，以反省我对平时工作的敷衍与怠慢。身为一名网络管理员，肩负重要的职责，却如今怠慢敷衍工作。对于自己所犯错误，我深刻地认识到错误的严重性，我在此向您检讨，并深深地表示抱歉。

回顾我本次错误：您已经跟我说过好几次，网络信息的格式内容，您一再对我强调工作的内容，可能我态度有些不端正，以造成如今的现状。

我作为一名网络管理员，身在这样一个至关重要作用岗位上，责任小形象到市场部以及您和部长、责任大责影响到公司形象，我深切地知道细节决定成败，成功来自勤奋与严谨的工作。

然而，我恰恰是疏忽了勤奋与严谨的工作作风，近段时间以来的工作存在懈怠情况，给部门造成了一个不可逆转的不良影响。此刻，我的心情觉得很沉重，每当我想起你对我说过的话，我就会深深感到内疚和自责，如今的我可能让您失望了，真的很抱歉。

通过深刻反省，我认识到自己的工作错误不仅是一个作风的问题，也是一个态度问题。而此次，我却耽误了你给我好几次机会，为此我深表愧疚、遗憾。很显然，我近段时间辜负了您和部长的`信任与期望，我过度自信变为了自负，这是多么严重的问题，这关系到我的个人诚信品质和态度。

我的错误根源在于我思想上存在松懈因子，这一点从最近工作状态松散就能够看出来。面对这个问题，我认为我在今后工作当中必须深刻认识自身工作意义，以“实事求是，严谨细致”的工作态度做好本职工作。

我没有权力奢求您原谅，我拥有的唯一的权力就是付出对工作的努力，希望您原谅。最后，我再次向部长、您、同事说声对不起。

xxx。

文档为doc格式。

工作怠慢心得体会简短篇十八

尊敬的领导：

您好，在此向您递交这份工作失误违规的检讨书，以表达我对自己工作态度不端正、违反公司工作规定的无比愧疚心情。

对于我的工作失误，我觉得很大程度上是因为我的态度不端正、对工作怠慢与疏忽，我没有很好地遵守公司规章制度，没有对自己工作严格要求，没有严肃履行自己职责义务。

我的工作失误违规，也是最令自己感到心痛的错误。错误的发生，充分地暴露出我在思想上、工作意识上存在严重欠缺，在工作操守上存在严重怠慢和疏忽。

我主观的认识不深刻，给我犯下如此工作埋下了隐患。而从发展的角度上分析，我个人这样的工作失误违规的.错误如果不加以改正，继续发展下去，会对自己今后的工作形成很大的不利因素。

首先我作为一名公司前台，我的职责所在就是为顾客办理业务。而我一切工作的顺利开展都是要建立在严格遵守公司的相关政策和规定的前提下。而却在这段时间内放松了对自已的要求，没有锁柜就开了自已的座位，工作失误违规。我这样的工作失误违规，对于公司的日常业务秩序与规范管理造成了一定程度的消极影响。

在此，我向经理同志表示深深地歉意。

此致

敬礼

xxx。

20xx年xx月x日。

工作怠慢心得体会简短篇十九

尊敬的人力部x经理：

关于我此次的实习培训，是公司为我们这批实习生特意安排的一次培训机会，实习成绩合格即可为我们分配工作。但是我本人对此次实习培训却没有引起足够的重视，导致我对期间的工作不专心，也没有认真学相关的品保检测知识，更为严重的是我在期间个人作风纪律松散，学习态度不端正。

此时此刻我为我所犯之过错，深感痛心。我经过一段时间的深刻反省之后，我意识到造成我过程的原因很多，可归根结底还是我的性子大大咧咧，思想意识太过放松。加之缺少在我这个年龄段应该有的成熟和稳重，而且在学习方面也不够刻苦。

针对我在实习期间的工作不认真和态度不，我的过程又岂是用“有错”二字便可以形容的。我这样的失误、松懈和怠慢完全反应出了我的轻率和不成熟，加上我的行事草率，常常在言语上与人有冲撞，在态度方面实在应该反省改正。

关于我的错误，经过领导批评之后，我做了深刻的反省和检讨。我深刻地意识到此类的实习培训，关于我这等实习生而言是多么重要和严肃，作为一名产品检测员，我应该认真、谨慎地对待每一次的实习培训，在期间怀着一份严肃认真地态度，刻苦地学习。为此，我在今后的培训实习中，我一定要痛下决心，谨慎对待每一环节的工作，认认真真学习和指导老师请教，并且听从领导的安排。

此致

敬礼

检讨人：xxx。

20xx年xx月xx日。

文档为doc格式。

工作怠慢心得体会简短篇二十

尊敬的单位领导：

您好，递交这份检讨，以反省我对夜班工作的敷衍与怠慢。身为一名保安，肩负重要的职责，却如今怠慢敷衍工作。对于自己所犯错误，我深刻地认识到错误的严重性，我在此向您检讨，并深深地表示抱歉。

回顾我本次错误：当日晚间，同班两位同事外出，留我一人在岗，我在外站岗了一段时间之后因为太冷回到值班室。

分析我的错误原因有三：

第一，缺乏对岗位职责的足够认识。

第二，没有以充分的积极向上态度面对工作。

第三，年轻缺乏处事历练。

身为天津港的一名保安，我的职责所在：

1.查人。

2.查车。

3.树立形象。

4.保护设施。

5.处置突发事件。

而此次夜班我敷衍工作，未有按时按点站岗，很可能导致这些职责范围内的工作不能落实，因而导致严重后果。

其次，我没有以充分的积极向上态度面对工作，同班同事敷衍工作，我却没有积极看待，而是消极应对，干脆自己也歇工。再有就是我如今23岁，还很年轻，没有对事情有一个大局清晰的看待，需要在今后工作中继续历练。

本次错误充分暴露出我的种种问题，我须严肃对待。在今后工作当中：

第一，我必须重新审视自己工作，树立足够的工作责任意识。

第二，养成积极向上的工作态度，认真工作，乐于工作。

第三，努力认真对待今后工作，历练自己，使自己成熟起来。

在此，我向领导保证我一定要积极努力地改正错误，以正确端正的态度投身于自己今后工作当中，认真吸取本次教训，踏实做好本职工作。

此致