最新小组ppt心得体会和感想(通用10篇)

在写心得体会时，要客观真实地写出自己的收获和不足。在写心得体会时，要善于借鉴他人的经验和观点，丰富自己的思考角度。小编整理了一些由各行各业的人撰写的心得体会，欢迎大家一起来看看。

小组ppt心得体会和感想篇一

今天，我想和大家分享一下我关于“小组心得体会PPT”的主题的看法和观点。在前期的时间里，我所在的小组也进行了该项任务，从而帮助我们更好地学习和掌握金融管理相关知识，同时也让我们更好地实践和体会小组合作的重要性。接下来，我将结合小组合作的实际经验，分享我对于“小组心得体会PPT”的看法与思考。

第二段：认识到PPT的重要性。

首先，我们需要认识到，一个好的PPT是展示团队合作成果和表达个人思考的关键。正如我们日常工作中一样，如果一个人不能将自己的想法传达给他人，那么这些想法就不会得到实现。在小组合作中，我们需要集思广益，加强协作，通过好的幻灯片展示，表达出我们团队的思考和成果，进而产生更多的讨论和建议。在此基础上，我们可以找到改进和优化的机会，实现更高效的团队合作。

第三段：需求好的幻灯片设计和表达技巧。

了解了PPT的重要性，下一步是如何实现好的幻灯片设计和表达技巧。一个好的幻灯片需要注重排版、色彩、字体、图表等细节方面，而表达技巧则需要更多的练习和积累。在小组合作中，我们需要互相学习和了解，讨论优点和缺陷，发现不足并推进改进，从而充分发挥我们的团队协作和创造力，实现一个好的幻灯片设计和表达。

第四段：相互学习和支持的重要性。

在团队合作中，相互学习和支持非常重要。一方面，在小组合作中，我们需要充分了解团队成员的专业背景和经验；另一方面，我们也需要互相学习和借鉴，吸收新的思维和创意，从而帮助我们实现更好的幻灯片设计和表达。在此基础上，我们需要互相支持和鼓励，共同承担团队合作的责任和挑战，充分发挥团队协同效应，实现更高效的团队合作和成果展示。

第五段：总结和展望。

在小组心得体会PPT的实际过程中，我们需要认识到幻灯片设计和表达技巧的重要性，加强团队合作和相互学习，充分发挥团队协同效应，实现高效的团队合作和成果展示。在未来，我们需要进一步提升自己的专业能力和团队合作意识，加强协作和沟通，不断追求卓越和进步，将“小组心得体会PPT”的任务完成得更加优秀和成功。

小组ppt心得体会和感想篇二

QS小组是什么？您肯定也很熟悉吧。QS，全称是“队伍成长与创新探究小组”，是寓教于乐，寓教于游的一种新型的英语教学方式。QS小组的主旨在于提高孩子们的英语学习能力及操作技能。作为参与到QS小组的一员，我有许多体会想和大家分享。

第二段：坚持规则的必要性。

在参加QS小组的过程中，坚持规则是很重要的。每次上课前，我都会把规则仔细地看一遍，并且刻意去遵守。这是很必要的，因为规则的制定是为了更好地进行学习和交流。而且，在强制遵守规则的过程中，也可以帮助我们养成良好的学习习惯，对我们将来的学习，和人际交往上也是有好处的。

第三段：交流和互动对于英语学习的重要性。

QS小组的特点是注重互动和交流，每次充满着欢声笑语，互相交换想法。在交流和互动的过程中，我们不仅可以听到别人的意见，也可以有机会表达自己的观点，使我们更能够进一步扩大我们的英语语言表达范围。在这个过程中，我们可以学到不同的说话方式，积累更多的英语词汇，并且在交流中，我们可以一起来解决遇到的问题。

第四段：学习方法的改变。

在QS小组的学习中，我发现自己对于学习方法的认识有了很大的改变，从以前依赖教师的课堂问答讲解，到现在以活跃参与和自我探究的方式进行学习。通过不断的实践和思考，我在发现自己的语言不足时，就会主动去查阅相关的资料，并且寻求他人的支持，从中获取更多的知识和技能。

第五段：结尾。

在QS小组参与的过程中，我发现自己的英语水平和交际能力都得到了很大的提高，通过这个学习过程，我在交流和学习上都具有更多的自信和动力。在这里，我向大家推荐QS小组，相信在这个程序中你也可以收获更多，一起来探究吧！

小组ppt心得体会和感想篇三

小组合作在现代社会中占据了重要地位，人们经常需要与他人合作完成任务。在我最近的一次小组合作中，我有幸与其他三位同学一起完成一个关于“小组化心得体会”的项目。这次项目不仅使我学到了许多关于合作的技巧，还让我深入了解了小组化的优势和挑战。在这篇文章中，我将分享我们小组的心得体会，并探讨如何克服困难、提高合作能力。

首先，小组化心得体会的关键在于有效的沟通。我们的小组成员来自不同的背景，拥有各自的专长，而这就需要我们之间进行频繁和明确的沟通。在项目的初期阶段，我们花了很多时间讨论我们的目标、任务分配和工作时间表。通过团队会议和在线交流工具，我们能够及时解决矛盾和问题。有效的沟通不仅加强了我们之间的理解和协作，还帮助我们更好地集中精力和分配任务。

其次，相互信任是小组合作的基石。在小组中，每个成员都要扮演不同的角色和职责。从最初的分工到项目的最后一个版本，我们必须相信彼此的工作质量和能力。有时候，信任是基于过去的经验和管理风格。在我们小组中，我们建立了一个积极的工作氛围，每个人都感到受到尊重和信任。如果一个人遇到问题，其他成员会乐意提供帮助和支持。这种相互信任的价值是无法估量的，它有助于增强团队凝聚力并提高工作效率。

然而，小组合作中也存在一些挑战和困难。其中一个挑战是管理时间和任务分配。在一个小组中，一些成员可能倾向于掌控任务和决策。这可能导致其他成员感到被边缘化和无所作为的感觉。为了应对这个问题，我们决定使用一种民主的方式来分配任务，每个人都对我们项目的成功承担了一定的责任。在分解任务和制定时间表时，我们充分考虑到每个成员的优缺点，并尽量平衡各种任务。

此外，处理冲突也是小组化心得体会中的一部分。在小组中，人们拥有不同的观点和创意。这可能导致意见分歧和冲突的出现。为了解决这个问题，我们采用了开放且倾听的沟通方式。我们鼓励每个人表达自己的观点，并努力理解对方的立场。如果有冲突出现，我们会通过平和的方式解决，寻找共同的解决方案。这种处理冲突的方式有助于加强团队的凝聚力，并促进更好的合作。

最后，我们的小组合作让我意识到有效的团队管理对于成功至关重要。在整个项目过程中，我们制定了明确的目标和任务，并确保每个人都清楚自己的责任。我们定期开会并跟进每个成员的进展情况。我们共享工作负载，并为完成团队目标而努力。团队管理的良好实践有助于保持团队的工作动力和积极性。

总的来说，小组合作是我们日常生活中不可或缺的一部分。从这次关于“小组化心得体会”的项目中，我学到了许多关于团队合作的技巧和经验。有效的沟通、相互信任、管理时间和任务分配、处理冲突以及团队管理都是实现成功小组合作的关键因素。通过这些经验，我相信我能更好地应对未来的小组合作挑战，并取得更多的成功。

小组ppt心得体会和感想篇四

第一段：引入小组合作的重要性（200字）。

小组合作是我们在学校或工作中常常遇到的情景。在小组合作中，每个成员都有自己的角色和责任，通过相互协作共同完成任务。在这个过程中，我们不仅能够互相学习和成长，还可以培养团队合作的能力和沟通协调的能力。我曾经有幸带领一个小组完成了一项任务，这个经历让我深刻体会到了小组合作的重要性。

第二段：明确目标，明确分工（200字）。

在小组合作开始之前，我们首先要明确任务目标。在我带领的小组中，我们的任务是完成一份市场调研报告。为了确保每个成员能够充分发挥自己的优势，我们在小组内明确了各个成员的具体分工。一个人负责调查数据的收集，一个人负责分析数据，一个人负责汇总报告，而我本人负责协调整个小组的工作进度和质量。通过明确目标和分工，我们能够更加有条不紊地开展工作，并确保每个成员都能够充分发挥自己的才能。

第三段：团队合作，互相学习（200字）。

小组合作的一个重要目的就是通过团队合作来完成任务。在我带领的小组中，我们通过定期的小组会议和沟通，分享彼此的进展和困难。在这个过程中，我们互相学习和借鉴彼此的经验，提出建设性的意见和建议。在协作和交流中，我意识到团队合作并不仅仅是每个成员分工完成自己的任务，更需要相互帮助和支持，共同完成整个任务。每个成员提出的意见和建议都被认真听取和采纳，这也为我们的工作带来了更高的质量和效率。

第四段：解决问题，尊重意见（200字）。

在小组合作的过程中，问题是难以避免的，但关键是如何解决这些问题。在我带领的小组中，我们遇到了数据收集不全、分析方法不准确等问题。面对这些问题，我们及时召开了特别会议，共同讨论和解决。在这个过程中，我学会了尊重每个成员的意见，并且鼓励他们提出自己的建议。通过充分听取不同意见，我们成功地解决了这些问题，并取得了出色的成果。

第五段：总结经验，体会收获（200字）。

通过带领这个小组完成任务，我体会到了小组合作的重要性和价值。在这个过程中，我的领导能力得到了锻炼和提高，我学会了如何明确目标和分工、如何进行团队合作和交流、如何解决问题。同时，我也感受到了团队合作带来的巨大力量，每个成员的付出和贡献都是任务成功的关键。这次小组合作的经历让我更加理解合作的重要性，并坚定了我在以后工作中更加注重团队合作的决心。

这次带小组的心得体会让我更加深入地认识到了小组合作的重要性。通过明确目标和分工、团队合作和交流、解决问题等方面的实践，我学到了很多关于团队合作的知识和技巧。这次经历也让我更加理解合作的力量和团队的价值，我相信在以后的工作中，我会更加注重和重视团队合作，实现更好的工作效果。

小组ppt心得体会和感想篇五

从知晓江镇中心小学荣幸地被列为上海市信息化实验学校的那天起，确实为学校感到自豪。从莫名地加入信息化推进小组的那刻起，着实感到有些茫然。这将是怎样一回事呢？在学校领导的周密安排下，我们积极地行动起来了！

首先，我在多次的学习和考察中逐渐明白了，信息化实验学校到底要做些什么。尤其是金英一行，让我觉得可望而不可及，也让我知道了信息化实验学校就是让我们现行一步，借助各种信息平台完善学校的教研工作、整积累学科的资源工作，让广大教师能借助这些平台学习他人的优秀课例、合理使用他人的精美课件，以便更好的提升自身的专业素养，更好地为自己的课堂教学服务。

其次，随着工作的进一步推进，我校的网页上相继增加了校本研修和学科平台等链接。在校本研修的栏目中开设了校本教研、校本培训、校本科研三类子栏目，记载着老师们平时教研活动的痕迹。而在学科平台的栏目中则先从语数英三门主课着手做起。恰巧我正在教三年级语文，我除了收集、整理并上传相关的信息外，也带动我们同组的老师一起熟悉了语文学科需要做的五大板块内容。

最后，我想说，经过上上下下的努力，我们虽然在这两个主要的.平台上有所收获了，但是在真正的操作中还有待进一步改进和完善。学科平台的资源确实丰富了，但大部分老师还是在整合以后重新制作适合自己的ppt进行课堂教学，这样的操作似乎又绕了一个圈子，降低了信息资源与学科之间的真正意义上的直达与链接。

古人说：路漫漫其修远兮。信息化实验学校的项目虽然即将告一段落，但是如何让信息化的资源更有效、更便捷地为广大教师的课堂教学服务，这将是一个更漫长的过程！但只要我们齐心协力，携手共进，相信我们江小在信息化实验学校的基础上定会上一个新的台阶！

小组ppt心得体会和感想篇六

随着社会的不断发展，人们在学习和工作中的合作能力变得越来越重要，而小组合作也成为了现代学习与工作的一种重要方式。团小组协作不仅可以为人们提供更好的工作和学习体验，还可以帮助个人更好地规划自己的事业与生活。在以上的体验中，我深深感受到了团小组协作所带来的好处，以下就为大家分享一下我的心得体会：

一、团队协作能够提高压力承受能力。

在协作过程中，不同的人承担着不同的责任，每个人都需要按时完成自己的任务，这就需要时间和精力的合理规划。当然，在实际操作中，难免会遇到一些意外情况，或者在某些时间点遇到了来自上级或其他同事的指令，虽然感到紧张，但是这时候，能够有一个优秀的团队伙伴来分担工作，分担压力，不仅有利于自己的身体健康和心理健康，更能提高自己的压力承受能力。

二、团队协作能够提高沟通技能。

在团队合作中，每个人都需要有一个良好的沟通环节，不仅为了更好地传递信息，还要更好地倾听他人的想法和意见。在此背景下，沟通技巧和沟通能力都显得尤为重要。比如听取队员的各种反馈意见，然后根据自己的想法来具体分析这些意见的内容，再通过等比例的比较，使意见更加准确精确，从而达到团队共同达成目标的效果。

三、团队协作能够扩展自己的眼界。

在协作中，每个人都具有不同的专业能力和人生经历。不同的思想和看法往往会产生迥异的结果。如果在团队中，有不同背景和经验丰富的人参与讨论，自己也能学到很多以往不为人知的知识和经验，从而让自己具备更加拓展的视野。通过团队合作，我们也可以互相学习和交流，不断提高工作和学习的能力和素质。

四、团队协作培养人际关系。

在团队中，每个人都有一个共同的目标，要团结在一起，通过协作来实现这个目标。因此，相互之间建立起系统的信任，建立合作关系也就是相当重要的了。在合作中，我们会共同努力。遇到问题时，互相交流解决，不仅解决了问题，也建立了深厚的感情与互相信任的氛围，使得人际关系更加融洽。

五、团队协作提升个人价值。

通过团队合作，我们可以按照自己的定方向，不断尝试创新，从而达到体现个人的特点，各显神通的目标。对于团队的作用还不仅仅是如此，在一个好的团队中，相互之间也更容易成长。在团队中，我们会不断提高自己的工作能力，不断探索和创新，最终成为一名真正有价值的人。

总结：

团小组合作虽然需要付出更多的努力和沟通成本，但是其所带来的收获也是无法估量的。如果能够充分挖掘团队合作的潜力，结合自身的专业和技能，相信每个人都会受到团队合作的深入所引领的更多进展和改善。最后，我相信，只有通过团小组合作，才能在学习和工作中，享受到更佳的体验，让我们更好地实现自身价值的提高。

小组ppt心得体会和感想篇七

通过这次小组工作的开展，我觉得我对于社工精神以及社工身上的责任有了更好的理解与体会。不同于在课堂上学习，这次是把所学到的知识运用到实际中去，并且在实际的工作中，有很多东西是书本上所没有的，因此我也学到了很多东西，也体会到要把社工做好是需要不断学习、总结以及做实务的。

我们小组的课题是关于大学生虚度光阴的问题，具体表现为浪费时间、不认真上课、经常逃课跷课，也不参加各类实习、实践活动，在大学四年中无所得无所成，只是在混日子。现在这种情况很常见，在我身边就有很多人是在混日子，平时不去上课，在宿舍上网打游戏，学校安排的各种实习活动也不去参加，学期末经常挂科。长此以往，在毕业的时候，面对空白的简历也不知道该写什么，找工作也很困难。所以我们小组决定选择这个课题，希望能够尽量帮助这个群体，让他们能够更加积极的面对学习生活，不再一味的沉迷下去，充实自己，充实生活，不虚度这四年的光阴。

在前期的准备工作中，我们有期待也有担心，期待能够把小组活动办好，能够真的对组员有所帮助，也担心不能够达到预期的效果。但我相信只要认真的去准备、去思考、去付出，就能够有收获。我们在定下课题后，就开始着手准备招募组员，我们利用海报、网络宣传，在召集的过程中也体会到不容易，因为很多人抱着怀疑的态度，但是我们耐心的说明讲解，向身边的人积极的宣传，最终成功的召集到足够的组员。

我们一共进行了四次小组活动，每一次活动对于我们都是一次锻炼，一次学习的机会。我从中学到了很多，学会怎样把理论联系到实践中去，学会怎么样去控制好气氛、调动组员的情绪、怎么避免冷场、怎么让组员敞开心扉，去接纳组员，认真的去倾听他们的想法，不能去定义他们的行为是对是错，要尊重每个组员，让他们从心底信任你，才会配合你去帮助他们自己。

第一次活动是我主讲，所以给我的印象很深，也让我受益匪浅。其实内心是有点紧张的，毕竟是第一次活动，要有一个好的开始才能顺利的进行下去，因为之前也没亲身开展过这样正式的小组工作，没有什么经验，所以在准备的时候下了很大的功夫，力求完美，制作ppt、准备活动的环节，尽量的想到每一个细节，希望能在第一次活动上让组员感受到轻松、愉快，能够积极的配合我们，能够信任我们，这样小组工作才能良好的开展下去。

在活动预定时间开始之前，我们很早就来到活动地点，开始打扫卫生，搬椅子、摆桌子，布置黑板、张贴海报，虽然忙忙碌碌的，但是因为是自己用心主办的活动，所以一点都不嫌累，我也是认真的把第一次活动的过程在脑海过了几遍，希望让每个组员都融入其中，从内心接受我们。

在组员陆续到齐之后，我们就正式开始了。我的开场主要就是让他们了解我们小组的性质与目标，以及开展的形式，并且让组员之间相互认识、了解，这样彼此间才能更好的交流、分享。我觉得，第一次活动开展的怎么样，关系到之后小组的发展，所以我认为首先是要把氛围营造好了，不能太拘束、太严肃，要有一个轻松的气氛。所以我在开场的时候并没有一板一眼，而是带着一点幽默进行下去，并且不时的和组员进行互动。刚开始的时候大家都不熟，组员之间也比较陌生，只是在互相认识的两三个之间有交流。之前考虑到这个问题，所以我们安排了转圆圈和左手右手的游戏，使组员加深彼此之间的了解。在转圆圈的游戏过程中，组员都很投入，比我预想的结果还要好，因为大家表现出很高的热情，彼此之间分享、交流的很好，我们都是喊了好几次暂停才继续游戏的，在交谈期间也是有说有笑，也正是通过这个游戏使小组的气氛达到高潮，大家彼此之间开始进一步了解，逐渐融入到小组中来，达到了我想要的目标。之后组员之间熟络了起来，不再拘束，积极的分享上大学以来自己的改变、感受，以及自己的困惑。在活动尾声，我准备了便利贴，让每个组员把自己第一次活动的感受、建议以及需要帮助的地方写了下来。我在看的时候，很感动，组员大多数都很满意，说活动办的很给力，很受用，也有给出意见说希望活动安排能够更加紧凑，能够把握好时间。我当时就有一种被认可的喜悦，觉得付出得到了认可。并且从这次活动中总结了经验，改善不足之处，为以后开展活动打下了基础。

之后的三次活动我也全部参与了，每一次活动的开展，我们和小组组员之间就更进一步，达成了很好的情感联系。我还记得在第二次活动时，有一个环节是大家谈谈自己对于社会实践的看法，开始组员都没主动的分享，我一看有些冷场，就先讲了起来，谈了自己几次的实习经历，尤其是讲了去福利院实习的时候，说到那些被父母遗弃的孩童，引起了组员情绪上的共鸣，接下来讨论顺利的进行了下去。

这四次活动顺利的结束了，也基本达到了我们预期的目标与效果，我们总结了不足，积累了宝贵的经验。在活动结束之后，组员们在qq群中也反馈说，参加这次小组活动对自己是有一定的帮助的，起码现在有了目标，也认识到充实自己的重要性，会更好的珍惜大学时光。

总而言之，通过开展小组活动，我对于成为社工有了更好的认识，这是一次宝贵的经历，尤其是当我做最后一次活动播放的记录ppt时，看着从第一次活动开始的照片，回忆一点点涌现，看着小组的逐渐成长与进步，看着组员的改变与收获，对于组员的配合、大家的团结，我更加珍惜这次经历，它也成为我大学时光中一段珍贵的回忆。

小组ppt心得体会和感想篇八

转眼一学期马上就要过去了，我们的健美操兴趣小组活动也暂时告一段落。本学期，健美操兴趣小组在学校的领导下，在教务处领导具体关心和指导下，全体师生齐心协力，从健美操兴趣小组实际出发，通过一学期的努力工作，学生们在健美操技能方面有了进一步的提高。同时也发现了不足，现总结如下：

这学期的健美操兴趣小组，新增了一些一年级的小学生，这群可爱的小家伙，从年龄上、健美操基础上、对动作的接受能力上与较大些的学生都相差很多，但他们每次课都很认真，也很紧张，他们没有健美操基础，有的学生连舞蹈基础也没有，学起来相当不容易，所以在教学上，我关注每一名学生，及时给与肯定或指导，使他们有信心学下去，并喜欢在这个集体中学习。

对于有基础的学生，在教学中，我改变单调的师带生学的教学模式。动作带领几遍后，让先学会的学生带领练习，他们自喊节奏，带领动作，辨别方向，从各个方面都表现出一名出色小老师的形象，不但能圆满的完成任务，在组织上也井井有条。集体练习、分组练习或自己练习，根据学习情况随即调整，我则把注意力更多的关注到学生的动作质量上和一年级小学生身上。为了保证孩子的兴趣，教学上从简入难，从生到熟；课堂氛围上松中有紧、紧中有松。

1、本学期从总体上看，较好地完成了我们小组的活动任务，保证了活动质量。每次课我都会以幽默的小笑话、小游戏穿插，提高了学生的学习兴趣。

2、通过学习健美操，学生不仅学到了知识，掌握了技能，锻炼了身体，对健美操产生了浓厚的兴趣。任何地方都成了他们的练习场地。

3、在活动过程中也发现了一些不足，例如学生练习时动作的协调性和柔韧性都不够熟练，在今后的活动中尤为注意。

针对这学期不足之处，在下学期的工作中改正这些不足，同时对下学期的工作也做出来一定的畅想：

早早进入紧张状态，以最快的速度学完整套操。尝试着在健美操中加入一些新鲜元素，如：器械（呼啦圈、啦啦花等）、与其他运动相结合等。将健美操的主题接近传统美德教育。利用现代的、有力量的健美操动作加入中国传统的礼仪动作，让它变得更为丰富。

以上就是本学期的总结和对下学期的畅想，我还会在教学中不断的摸索进步。我一定会扬长避短，逐渐完善，争取把下学期的健美操活动做得有声有色。

我和陈辅春作为工作者，带领小组成员开展了第三次小组活动。我们的小组是关于时间管理的，我们根据组员的需要为第三次小组活动作了精心的准备。要想开展一次小组活动，必须提前写好一份计划书，计划书该怎么写呢？我和我的搭档陈辅春商定后，决定每人先写一份，然后拿到一起来讨论，最终确定一份合理的工作计划。例如，在设计的最后一个环节：情景剧表演，我把初稿给她看，让她提意见，她基本上赞同，对细微之处作了修改。我觉得她的修改弥补了不注意细节上的不足。因此，两个人的配合对顺利完成小组活动是很重要的。

第三节的名字是“情景剧表演”，活动目标是让组员学会适时地说“不”。每一节都有一个活动目的，每个目标都是根据组员的需要来循环渐进的。在活动环节设计上面，我们设计活动的原则是活动要与目标紧密地联系在一起，需要适合组员操作，工作者能够领导整个活动，简单易懂，时间分配合理等。在设计游戏上，我嚼劲脑汁，想出了好几个游戏，但不知道取哪一个更好。后来和陈辅春商定后，最终选择了适合我们领导的游戏并且很容易和活动目标扯在一起。第一节是一个游戏，我想设计这个游戏室需要让大家动起来，活跃气氛，环节大家的压力。通过让大家猜东西，一方面可以活跃气氛，另一方面加强组员之间的合作沟通，使产生一定的默契。；因为是热身游戏，就没有设计分享。在第二节上，活动的设计与时间管理的目标紧紧连在一起。

活动时间的限制上，需控制在45-60分钟。整个活动的时间把握上，基本在这个范围内，但每小节的时间设计上不合理。例如：在第一小节热身运动上，我们把猜词语的时间限制是三分钟，但组员基本用一分钟的时间猜出来。我们应该把时间限制定为一分钟，这样比较合理。在第三个环节上，时间用的也比较多，最后的一个需要表演的情境画面可以省略，因为与活动的目标关系不是很大。

人的能力；对小组过程与功能的信任；放松与幽默；勇气和个人的力量。小组工作者应根据小组的发展，灵活运用各种技巧，我觉得我和陈福春在领导力方面是很欠缺的，如:怎样领导活动的进程，怎样介入小组危机，怎样解决此小组等等，都需要我们学习。在二个环节上，当组员刘珂问及怎么分时，由于我们的疏忽，只好模棱两可的回答：“怎么分都可以”。在情景剧表演中，组员刘珂和曾莎莎哈哈大笑，场面有些失控，我只是在一旁和陈辅春互相对着看，以为那里出了错误，而我和陈辅春并没有及时地介入。我觉得小组的领导能力不是一朝一夕就能练成的，需要我们慢慢学习。

工作者之间的配合时很重要的。我和陈福春之间的喉痛不是很好，计划书制定完毕后，我们打算自己先预演一遍，但双方缺乏沟通，最后不了了之。当第二个环节结束，将要进入下一个环节时，我们发生了争执即谁来做下一环节的领导者。在带领的过程中，双方缺乏自信和沟通，犹豫不决。

在活动中，组员的座次也是很重要的。由于组员全是男生，因此我和陈辅春没有必要像男生那样插着坐。如果组员里有男的，也有女的，需要岔开坐，可以防止此小组的产生。我和陈辅春在组员分享的时候，仍然高高在上，一定程度上导致组员不愿说出自己的心理话，加剧了组员的紧张，隔阂就会产生。我们应该与组员围坐在一起，随时做出回应，可以点头或者说一些鼓励的话，鼓励组员勇敢表达自己的看法。我这里有一个疑问：开展活动时需要对组员进行分组吗？我觉得要视情况而定，在第二个环节上，由于设计的失误导致了老师和学生认为本次环节上进行分组没多大用处。

细节决定成败，这句话一点也没错。在很多细节上，我和陈辅春注意的不是很到位。在活动开始前，我虽然把活动目标提了一下，但整个活动的大概流程却没给组员进行介绍，在一定程度上，给组员一种模糊的感觉。第一个环节上，猜词语的时间限制是3分钟，但每组在1分钟左右就猜完了，不妨把时间设置成1分钟比较合理；第二个环节上，把给出的事情按紧急不紧急，重要不重要的标准进行分类，由于给出的事件很范，并没有具体化。例如，再给出的一个事件：“老师布置的作业“。如果明天交，那就是重要有紧急的事;如果下周交，那就是重要不紧急的事。在设计问题上存在歧义，没有进行好好推敲。最大的失误就是第二节，本来计划的是分组讨论，规则是：分为两个小组，然后小组讨论，把代表本小组的观点写在黑板上。但由于忘记说明规则，结果每个组员上去填了一遍，这不得不说是很大的过失。

活动结束后，最重要的是进行分享，帮助组员明白通过这个活动，学到了什么。一个活动只是一味地做游戏，虽然小组成员玩的很开心，得到了放松，但如果不进行分享，会收不到任何效果。要进行分享，必须事先设计出要问的的问题，问题的设计需要很多的技巧，设计原则包括：要具体化，可以测量的；分享的问题需要与目标紧紧地联系在一起；问题的设计可以引领组员进入下一个问题等。这些都不是一成不变的，问题的'设计需要根据组员的反应灵活改变，问题的设计应该为下一个问题设下埋伏，以便让活动的发展处在自己可以掌控之下。例如，在第二环节结束后，进入分享阶段。其中我问组员的一个问题是：你昨天都大致干了些什么？你是如何安排这些时间的？结果组员的回答大都是吃饭，睡觉，学习。吃饭，睡觉是每个人的基本需要，不能选择的去掉，可以选择的进一步发问，但组员说这些的时候，我不知道该怎样往下接着发问。在分享的环节上，不仅是组员在一旁一直的说个不停，工作需要运动各种技巧表达自己在认真听，及时的运用语言非语言进行回应，这些技巧正是我们所欠缺的，需要我们在今后的小组活动中认真学习。

小组活动的设计需要以组员的需求为中心，虽然我们精心的准备此次活动，但活动的设计没有以组员的需求为中心。活动结束后，与组员刘珂的交流中得知，我们的活动很好，但组员的问题并没有很好的解决。

总的来说，本次我带的小组活动，大体上成功完成了活动计划，小组的气氛比较活跃，不至于组员沉默无语的地步；组员的凝聚力比较强；组员的规范明确。但细节之处还有很多的不足，希望在今后的学习中，多参加小组活动，认真学习经验，争取把小组活动做得更好。

小组ppt心得体会和感想篇九

尊敬的各位领导、各位同事：大家好!

我发言的题目是：

不断创新吊车岗检模式，确保钢厂物流畅通。

回首20xx年，我们小组在各级领导及点检联谊会的大力支持、帮助下，运转小组按照厂五制配套推进方案，结合运转作业区实际情况，强力推进以标准化作业和点检定修为重点的五制配套工作。较好地完成了全年各项工作目标。20xx年，运转小组主要以开展岗位点检、自主维修、自主管理、技能提高为重点的一系列工作，不断探索岗位点检，自主维修新模式，取得了较好的成效：

一、强化岗位培训，持续提高职工岗位点检及维护技能。

作业区充分利用付班请吊检作业区技术骨干授课、组织全体职工学习、观看直观生动的岗位点检、故障排查dv视频，采用班前会交流讲解，现场指导等方式，使职工的技能水平得到了较大的提高。主要体现在以下几方面：

1、能够从吊车车轮溢出的油脂，运行的声音、温度等现象迅速判断出车轮是否存在问题。20xx年检查发现车轮轴承损坏、车轮裂纹、车轮刷边等共20余个，杜绝了因检查不到位而导致的高空坠物事故。促使生产检修有计划进行，提高了机车作业率，保证了生产稳定运行。

动轮裂纹、钢绳断丝等重大隐患100余项。

二、制定岗位点检周期检查模式，有计划，有步骤地将吊车重点部位纳入专项检查管理，细化岗位点检周期检查项目，努力做到岗位点检不留死角。

1、认真做好制动器的检查，杜绝因制动器故障导致重物下滑及其他事故的发生。制动器检查岗位职工每班不低于三次，作业区及小组每周定期进行检查，特别对制动器的补偿行程、是否灵活可靠等进行检查确认。20xx年，因检查发现问题进行更换的制动器达30余台，连续七年杜绝了因制动器检查调整不到位而导致重物下滑事故的发生。

2、认真做好起升机构安全连锁的检查试验，杜绝因电气故障而导致重罐下滑事故的发生。吊车检修时必须进行安全联锁可靠性试验，小组每月组织对26台大车起升机构进行一次试验，以保证其安全可靠，20xx年，先后检查出5台吊车安全联锁失效，并及时联系点检作业区进行处理。

3、认真做好卷扬重砣极限的检查，杜绝了钩头上天落地事故的发生。小组要求：岗位职工对卷扬重砣极限灵活可靠性试验每半月一次，将极限钢绳、极限鼻子磨损是否达标承包班组每半月检查一次;吊车停车检修、清灰当班必须进行检查，发现问题立即处理，努力做到吊车安全设备的更换、处理不在生产过程中进行，以降低机车故障率，杜绝高空坠物及钩头上天落地事故。

要性无需置疑，无论是新钢绳还是旧钢绳都必须认真做好一班三检，20xx年先后发现新钢绳断丝多次，使用不到期限出现断丝报废的十多台次，并都联系吊检作业区处理，为钢厂的安全生产奠定了坚实的基础。

5、认真做好重点部位的检查，特别是后开盖的联轴器是最重要的部位，不能有任何疏忽必须确保万无一失，20xx年，先后检查发现三台大车二次联轴器压盖焊接处开焊，避免了重大恶性事故的发生。

三、积极开展自主维修，保证设备的稳定运行。

自主维修原则上不占用生产时间进行，尽可能地利用生产间隙、清灰检修等时间进行，以降低机车故障时间，保证生产稳定顺行。

20xx年共更换刹车片200多片，更换极限钢绳、鼻子300多套，处理减速机漏油100多台次，减速机加油200多台次，钢绳、液压推动器加油300余台次，均未占用生产时间。

20xx年，运转小组的工作在不断的摸索改进，在新的一年，运转小组会更加立足于本职，以饱满的工作热情，为钢厂的各项工作上台阶贡献我们的力量，相信钢厂的明天会更美好!

小组ppt心得体会和感想篇十

近些年来，教育领域越来越注重学生的综合素质，而不只是单纯的知识点掌握。在此背景下，分小组教学作为一种教学方法方案愈发流行。在课堂上，我经历了分小组教学，通过此次体验我有了许多感悟和心得。

第一段：组内合作互补，达成共识。

分小组学习让我们在小组内建立了起来密切的合作关系。在同一个小组内，每个人都会有自己的优点和不足，而且各个人承担的任务不尽相同，密切的互相合作可以带来更好的学习效果，促进组员之间的友谊。在更好的完成任务的过程中，需要互相支持，互相帮助才可以完成使命。互相讲解，表达思想，分清主次，筛选内容，以最有效的方式互相交流。组员之间的互动和建立友谊是让学生们在教育过程中不能遗漏的一部分。

第二段：分组交流发现问题，解决问题。

在小组学习中，同学之间可以进行不同的讨论和互相交流，不同的人员构成一个有机的系统，构成一个优秀的团队。有时候我们单独在急速运转中的知识系统中没有办法找到答案，当把这些问题带到小组中进行讨论时，别人的提问或回答往往会唤醒我们的思考，让我们找到更加合理和科学的方法。分组讨论可以使同学们的思路更加开阔，让每个人的想法得到更好的利用，从而更加迅速地解决问题。

第三段：分组学习拓展视野，提高情商。

分小组学习可以帮助每个人更好地理解他人的立场、态度和观念。在小组学习中，不同的同学会有不同的观点和想法，在分组内讨论时，可以让我们向他人倾听和尊重，这可以使我们更加积极、深入而有效的学习和探讨所提出的问题。在小组中，每个人都可以提出自己的感受，分享经验，切磋提高。这样的交流也是提高情商的良好途径，可以使我们的社交技能、沟通能力得到更好的锻炼。

第四段：分组学习培养领导者素养，增进团队精神。

在小组学习中，组长起到了一个非常重要的角色，他需要带头完成组内任务，进行组员之间的协调和分配任务，时刻将目标和紧张气氛紧密地结合在一起，调动团队成员的积极性和创造力，帮助团队高效完成任务。而一个好的组长需要有良好的领导素养，因为仅靠领导，才能够形成团队的凝聚力和活力，才能够达成学习任务的具体目标。

第五段：结论。

分小组学习使得我们可以探索未知、建立深刻的联系，你可以提高自己的个人理解和比较，同时也可以练习了一些不同的技能，也许是领导、决策、协商、口头表达和准确的写作感觉。虽然有着取得的成效，但每次遇到新的场景我们需要不断地去学习和适应，以适应未来工作和学习的需求。不论在何时何地各种形式的团队合作都是一种高效的方法，可以多方面提高个人和团队素质，也让人在不同层面上提高了自己的修养和能力，是我们不可缺少的基础。