2023年确保纪律心得体会范文(精选17篇)

心得体会是我们对一个事物或事件的深入思考和感悟。心得体会应该有自己的观点和认识，而不是简单地囫囵吞枣。不同人的心得体会各有不同，希望大家能够通过阅读范文，丰富自己的思想。

确保纪律心得体会篇一

纪律是一种秩序，是一种自我约束的行为准则。在人的一生中，纪律无处不在，它贯穿于个人生活、工作、学习等各个领域。对于一个人来说，确保自身的纪律意识是至关重要的。通过遵守纪律，人们可以更好地规划自己的生活和工作，做到高效、有序、有节奏的工作。但是在实际生活中，我们常常会面临各种诱惑和挑战，有时也会犯错。在此，我总结了一些个人的心得体会，希望能够帮助大家确保纪律意识并得到提高。

首先，要明确纪律的重要性。纪律不仅仅是为了执行组织的规章制度或者为了别人的要求，更是对自身的约束和规范。通过遵守纪律，我们可以提高自己的自律能力，保持良好的习惯和健康的生活方式。例如，按时起床、按时吃饭、按时工作，这些看似简单的规定都能够让生活有序、充实，帮助我们更好地安排时间和提高工作效率。因此，我们应当明确纪律对于个人发展和生活幸福的重要性，增强自觉遵守纪律的意识。

其次，要坚守核心价值观。纪律是一种道德约束，它与价值观息息相关。只有坚持正确的价值观，才能够在生活和工作中遵守纪律。例如，诚实守信、尊重他人、团结合作等等，这些价值观是纪律的重要组成部分。在追求个人利益时，要以公共利益为前提，不做违背道德和伦理的事情。同时，在遵守纪律的过程中，要尊重他人的权益，不侵犯他人的自由和隐私。只有坚守核心价值观，才能够对纪律有正确的认识，并将其内化为自己的行为准则。

再次，要自我管理。纪律是一种自我管理的能力，它要求我们自觉地控制自己的行为和情绪，遵守规则和制度。在生活和工作中，我们会面临各种诱惑和冲突，如果我们没有自我管理的能力，就很容易被外界因素左右，做出违背纪律的行为。因此，我们要学会自我约束，设立明确的目标和规划，制定可行的计划和时间表。同时，要保持积极的心态，面对挫折和困难时不轻言放弃，而是要坚持自己的信念和原则，保持纪律的意识。

最后，要与他人互助。纪律不仅仅是个人行为的约束，也是集体行为的约束。在团队和组织中，纪律是协调合作、高效运转的前提。因此，我们要与他人互助，相互监督，共同遵守纪律。除了自我约束外，还要积极参与集体活动和组织，与他人合作解决问题，共同维护纪律的执行。通过互助和协作，可以更好地实现个人和集体的目标，提高整体的工作效能。

总之，确保纪律的心得体会是一个不断提高的过程，需要我们不断总结经验、改正错误。通过明确纪律的重要性、坚守核心价值观、自我管理和与他人互助，我们可以更好地确保纪律意识，并在生活和工作中得到体现。只有每个人都能具备强烈的纪律意识和自我约束能力，社会才能更加和谐有序，个人才能实现自己的价值与梦想。

确保纪律心得体会篇二

为进一步加强思想作风建设，树立良好的白衣天使形象，提高我卫生院的士气，提高干部职工的工作热情，激发同志们的事业心和责任感。通过这样的形式既是提高我们思想认识，增强我们工作干劲的一种有效方法，又是为我们下一步努力工作，树立以院为家思想的最有效手段，同时，为保证我卫生院各项工作任务目标的实现奠定了坚实的基础。

两次在院内召开职工思想作风纪律整顿动员大会，认真学习县上会议精神，明确了整顿工作的目标是纠正作风不正、消除纪律涣散、克服享乐主义，从而建设学习型、效能型的新形象。通过集中学习，我充分认识到：

同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识片面。

表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待其他人来解决，不注重业务知识的全面性，在工作中遇到繁琐、复杂的事情，认为“船到桥头自然直”，等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。

纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，自觉地加强党性煅炼，做到自重、自省、自警、自励。牢固树立终身学习的思想，坚持理论联系实际的马克思主义学风，努力在建设学习型政党和学习型机关中走在前列。

趣健康。以作风促工作，务求学出实效，抓出成果。

总之，通过此次思想作风纪律整顿学习，使我的思想得到了升华，理论素养党性观念有了进一步的增强，下定决心努力为本院的发展做出更大的贡献。

确保纪律心得体会篇三

落实监督责任是党章赋予党的各级纪律检查机关和纪检干部的神圣职责。作为一名纪检监察干部，要做党章的忠实捍卫者，坚持忠诚、干净、担当，认真履行职责，自觉遵守和维护党章。

一、学党章，坚定理想信念。

对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱。从近年来查处的违纪违法案件看，放松世界观的改造，背弃理想信念，思想蜕化变质，是一些人堕落为腐败分子的根本原因。因此，纪检干部要经常不断地学党章，牢固树立党章意识和党员意识，坚定理想信念，增强党性锻炼，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观、地位观，始终保持清醒头脑，在任何时候任何情况下都确保在理想信念上不犹疑、不含糊、不动摇。带头弘扬社会主义核心价值观，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，自觉抵御各种腐朽落后思想文化的侵蚀，努力提高道德修养，带动和促进讲道德、重修养、尚清廉的良好社会风气。

二、严执纪，聚焦主责主业。

加强监督检查、执纪问责，是各级纪律监察机关的主责主业。要紧紧围绕我们学院“一二五战略”的总要求，深入开展对招生录取、基建工程、物资采购、财务管理、科研经费等重点工作推进情况的全过程跟踪监督;注重抓早抓小，加强行政监察和审计工作，强化对各处、室、系履职情况的监督，加大监督检查和行政问责力度，追究失职渎职责任。持续聚焦“四风”。抓住中秋、国庆、元旦、春节等重要时间节点，对党员干部尤其是领导干部落实中央“八项规定”、执行市委“八个严禁”情况进行明察暗访;对党员领导干部违反党纪的行为要及时处理，切实履行好纪委的监督责任。

三、讲纪律，加强制度建设。

要把党章和党内其他法规的各项规定真正落到实处，归根到底要靠制度作保障。因此，要适应新形势新任务的要求，抓紧对学院的各项工作进行流程再造，建立健全招生录取、基建工程、物资采购、财务管理、科研经费等工作的管理制度，厘清权力清单和责任清单，推进党风廉政建设和反腐败工作制度化、规范化。要着力提高制度的科学性和系统性，使各项法规制度彼此衔接、环环相扣，发挥制度的整体合力;着力维护制度的严肃性和权威性，抓好经常性的监督检查，使制度成为学院教职工共同遵守的行为准则。

确保纪律心得体会篇四

作为每一个职场新人，我们有一个重要的任务就是要快速适应新的工作环境，融入新的岗位和团队。在这个过程中，纪律无疑是最基本也是最为重要的一个方面。本文将从个人经历出发，从工作中的实际操作出发，分享一些我对纪律的一些心得和体会。

第一段：纪律必须具备的意义。

纪律是一个组织单位内部的重要规范和约束，也是各个人在组织中遵守的准则，是组织行为和维护组织正常运转秩序的一个重要基础。比如，公司签订的各种规章制度，工作项目的意见审批和汇报，日常协调合作等。我所在的公司严格要求员工按照规定时间上下班、按规定着装，并要求禁止在工作班次玩手机、干扰他人工作等。通过遵守公司规章制度，员工的行为合乎要求，保证了工作的顺利进行。

第二段：纪律培养的过程。

纪律是习惯出来的，需要进行一定的培养和训练。与同事、上级的正常沟通的交流也是必要的，如果遇到违反公司纪律的行为，先及时提醒或报告，这样既能单独纠正错误，也能让他们意识到犯错的严重性。此外，我们还可以结合实际工作中的经历，及时总结挖掘问题，从而尽早发掘出并纠正差异。需要不断的调整和把控自己，关注态度和行为的整个过程，才能逐渐培养出自我约束的意识与习惯。

第三段：纪律落实的方法。

要坚持自己的个人原则，从小事情抓起，到大事情严谨处理，做事要分阶段分步骤完成，制定合适的计划，完成相对明显的阶段性目标，通过相对独立的小任务获得掌控计划的能力。更重要的是，对于已经完成的任务要注意整理归纳，认真记录团队合作过程中所遇到的困难和解决方案，项目的材料，我们还需要学会和他人进行有效的沟通和协作，帮助他们理解公司规定和纪律，以及达成共识等。

第四段：纪律的正确执行。

我们要知道一旦失误，就可能会在一个环节或一个阶段上造成错误和问题。而这种问题可能影响到整个团队的运作，这样岂不是对公司极大的损失？我们要时刻提高警惕，做好整个过程的监督，避免出现意外和错误，从团队角度考虑问题，并保持问题和纠正的固执性。

第五段：学习纪律遇到困难时。

在工作中，尤其在做一个需要培养纪律性的任务时，往往难免会遇到一些困难和挑战，这时我们不要灰心丧气，要积极的与同事和领导沟通，通过及时沟通，互相帮助，找出解决问题的方法和途径，共同向纪律性更高的目标发展前进。

总之，纪律在团队中具有非常重要的地位。对一个职场新人来说，做好纪律是适应新环境的首要任务之一。比起其他素质和技能，纪律性更应该是人们更加关注的一个方面，只有不断的加强自己的纪律性，才能在团队中更受青睐和信赖。在日常工作中，我们要注意规范自己，倡导纪律性的培养，给团队创造更加良好的合作氛围，发扬大团队中大家的责任感和互助精神，实现更加快速、高效和创新的发展。

确保纪律心得体会篇五

为了认真贯彻落实纪律作风整顿的精神，端正工作态度，改进纪律作风，促进做好工作，通过认真学习，查找不足，改进提高，使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高，以下谈谈我的一些心得体会。

一、严格纪律，转变工作作风，提高工作效能。

没有严明的纪律，就没有坚强的队伍，更没有强大的凝聚力和战斗力。因此，我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性，要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来，认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律，要忠于职守，爱岗敬业，不下班不迟到早退，擅自离岗。要严以律己，从我做起。其次是要严格执法办事，文明执法，热情服务。再次是强化服务意识和效能意识，制定工作目标和计划，真正做到“落实”二字上，进一步提高工作效能。

二、加强政治学习，树立好正确的人生观、价值观、世界观。优秀的干部不是天生具备的，而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中，通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论，用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑，才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论，才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识，才能具备严格地执法能力，具备热情为民服务的素质。通过学习，使自己在思想上保持最高尚的境界，牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观，树立全心全意为人民服务的思想。这样就有效避免了自我犯罪的发生。

三、强化工作作风，不断进取，踏实地做好每一项工作。强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风，确保真抓实干，始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作激情，把心思凝聚到工作事业上，把功夫下到实际工作中，迎难而上，在自己的岗位上尽职尽责，兢兢业业，踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命，增强责任感和紧迫感，用自己最大的努力去争取最好的工作成绩。

这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善，自我提高的教育活动，具有很强的现实性和针对性，是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务，自己要在院党组的正确领导下，认真学习，扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志，认真做好各项工作，为审判工作做出自己的贡献。

确保纪律心得体会篇六

第一段：引言（100字）。

纪律是人类社会运行的重要基础。无论是在军队、学校、工作场所还是家庭中，纪律都发挥着至关重要的作用。作为一个学生，我深深体会到纪律的重要性，同时也意识到了遵守纪律的益处。在一段时间的学习和工作中，我积累了一些纪律纪律心得体会，希望通过这篇文章与大家分享。

第二段：纪律的意义（200字）。

纪律是人们相互约定的行为准则，它是维护社会秩序和正常运行的必要手段。良好的纪律使人们能够形成统一的行动规范，凝聚起团队的力量。纪律能够约束人们的行为，让我们在学习和工作中保持专注、高效。同时，纪律还能够锻炼人的意志力和自律性，养成良好的习惯和规律，对个人的成长和发展有着重要的促进作用。

第三段：遵守纪律的困难与挑战（300字）。

遵守纪律并不容易，特别是在一些无形的规范或者是个人行为习惯上。例如，早起、按时完成作业、统一穿着等等，这些看似简单的事情，却往往容易在平淡的日常中忽视。此外，生活中的各种诱惑和迫使也会对我们遵守纪律造成挑战，尤其是在网络时代，我们面临着大量的信息和娱乐选择，很容易分散注意力。然而，我们应该明白，纪律的价值是无法取代的，只有在有序的环境中，我们才能充分发挥自己的能力和潜力。

第四段：遵守纪律的体会（400字）。

作为一个学生，我深深感受到纪律对我的生活和学习的影响。遵守纪律使我能够更好地管理时间，养成良好的时间观念和计划能力。通过按时完成作业和参加学习活动，我不仅紧跟教学进度，而且提高了自己的学习效率。同时，遵守规则和规范让我养成了良好的行为习惯，例如，守时、保持整洁和团队合作等。这些都为我的未来发展奠定了坚实的基础。

第五段：纪律的启示（200字）。

通过实践和体会，我深刻认识到纪律的重要性和益处。遵守纪律不仅能够提高个人的能力和素质，还能够促进团队的协作与发展。纪律也不仅仅局限于学习和工作，它贯穿于生活的方方面面。坚守纪律让我们的生活更有条理，更有品质。因此，我们应该始终保持对纪律的尊重和遵守，树立正确的价值观和人生观，为个人的成长和社会的进步做出贡献。

结尾（100字）。

纪律是我们生活中不可或缺的一部分。通过遵守纪律，我们能够发挥个人的潜力，锻炼意志力，培养良好的行为习惯和规律。在学习和工作中，遵守纪律是提高效率和成就的关键。除此之外，纪律也让我们的生活更加有秩序、有规律。因此，我们应该时刻保持对纪律的敬畏，并不断提升自己的纪律纪律素质，为自己和社会创造更加美好的未来。

确保纪律心得体会篇七

在我们的工作和生活中，我们都会遇到各种问题和挑战。当我们面对这些问题和挑战时，我们需要认真思考和总结，才能积累经验并取得更好的成果。然而，为了确保我们的心得体会，我们需要采取一系列措施，保证我们能够真正地学习和提升。

第二段：寻找反思的机会。

要确保心得体会，我们首先需要寻找反思的机会。例如，在我们完成一个项目或任务后，我们应该找一些时间来反思这个过程，思考我们取得了什么成果，哪些地方可以改善，我们在这个过程中遇到的问题以及如何解决它们。通过这样的反思过程，我们可以更好地理解我们的工作和提高我们的能力。

第三段：充分沟通和交流。

除此之外，充分沟通和交流也是确保心得体会的重要一环。我们需要与其他人分享我们的工作经验和总结，并听取和接受他们的反馈和建议。这样做不仅能帮助我们更加清晰地认识自己的工作，同时也能增强我们的团队协作能力，提高大家的综合素质。

第四段：运用助记工具和技术。

在确保心得体会的过程中，我们也可以运用一些助记工具和技术。例如，在我们完成一个特别难的项目时，我们可以写下一些笔记，记录我们碰到的问题、解决方案和调整措施等。当我们在未来需要处理类似的问题时，我们可以接受这些笔记，从而快速有效地解决问题。

第五段：总结与反思。

最后，我们需要不断总结与反思，不断地提高自己。通过总结我们过去的经验和体会，我们可以更加清晰地认识自己的优势和劣势，并找到提高自己的方法。同时，我们也可以在获得成功后，不要停下自己的步伐，要在成功中找到取胜的模式，并将之应用到今后的工作中。

结论：

在现实生活中，无论是工作还是生活，我们都会遇到各种挑战和困难，但是只要我们运用好上述所述的方法，不断总结与反思，提高自己，我们就一定能够克服一切难关，走向成功。

确保纪律心得体会篇八

村社“两委”换届选举是群众“家门口”的政治生活现场直播，换届纪律严不严、换届风气好不好，直接反映出一个地方的政治生态，直接关系到党在群众当中的形象。搞好这场“直播”，必须划好换届纪律“硬杠杠”，做到教育在先、警示在先、预防在先，努力营造风清气正、山清水秀的换届好氛围。

坚持说深说透，宣传引导在先。村社换届需要全体党员干部群众的共同参与，做好宣传教育至关重要。对党员和群众，重在把政策宣传透彻，通过书面材料“宣”、广播电视“讲”、报纸新闻“报”、微信网络“推”等形式，有组织地宣传换届新政策、发展新成就、基层新变化，凝聚人心、增进团结、振奋精神，激发广大党员和群众参与村社区“两委”换届选举的热情。对村社干部和候选人员，做好谈心谈话，讲清楚换届政策、制度要求和事业需要，引导他们正确面对“进退留转”，顾全大局、服从大局，自觉与组织保持一致，上下同心，努力营造心齐气顺、和谐稳定的换届好生态。

定因素。必须增强底线思维，在思想上提高风险防范意识，把各种困难估计足，把各种矛盾梳理透，把各种隐患排查清，提升预测、预防、预警能力，及时掌握各种情况。要在“抓早”上备足功课，针对存在的风险隐患、可能发生的问题，谋划好应对的应急预案，修配好解决问题的“钥匙”，心中有底、应对有方、处置有力。还要在“抓小”上下足功夫，对出现的苗头性、倾向性问题，按照“早发现、早关注、早化解”的原则，第一时间报告、处置，既要维护党员干部群众的合法权益，又要维护法律法规的公正威严，坚决防止问题由小变大、发酵蔓延。

查处，对典型案例进行通报曝光，形成有力震慑，以铁的纪律保证换届正气充盈、圆满成功。

尊敬的各位领导、同事们：

上午好!今天按照部和科室的工作安排，由我和大家一起学习中央纪委和中央组织部下发的《贯彻关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知的实施办法》。

今年是“十二五”开局之年，也是全国各省、市、县和乡镇四级党委的换届之年，地方各级人大、政府和政协换届选举工作也将陆续展开，做好组织工作具有不同寻常的重要意义。换届期间往往是用人上不正之风的易发多发期，因此，正风肃纪显得尤为重要。2010年12月，中纪委、中组部下发了《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》(中组发【2010】21号)，提出了“5个严禁、17个不准、5个一律”的纪律要求。

首先我们学习一下这个纪律要求的具体内容。

5个严禁：严禁拉票贿选;严禁买官卖官;严禁跑官要官;严禁违规用人;严禁干扰换届。

17个不准：1、不准在选任过程和选举中搞拉票等非组织活动，通过宴请、打电话、发短信等形式，请求他人给予自己关照;2、不准贿赂代表;3、不准参与或者帮助他人拉票贿选;4、不准以谋取个人职务升迁或者提高职级待遇等为目的，贿赂他人;5、不准利用职务上的便利以为他人谋取职务升迁或者提高职级待遇等为目的，索取、收受贿赂;6、不准采取拉关系、走门子或者要挟等不正当手段，谋取职务或者职级待遇;7、不准封官许愿，或者为他人提拔调动说情、打招呼;8、不准违反规定程序选任干部;9、不准突击提拔调整干部;10、不准任人唯亲，指定提拔调整人选;11、不准违反规定超职数配备领导干部或者提高干部的职级待遇;12、不准利用职务便利私自干预干部选任工作;13、不准私自泄露干部选任过程的有关情况;14、不准以威胁、欺骗等手段妨害代表自由行使权利;15、不准编造、传播谣言，诬告陷害或者侮辱诽谤他人;16、不准在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料;17、不准阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。

5个一律：对拉票贿选的，一律排除出考察人选，已列为候选人的取消候选人资格，已经提拔的责令辞职、免职、降职或者依法罢免;对买官卖官的，一律先予停职或者免职，根据情节轻重给予相应的处理;对跑官要官的，一律不得提拔重用，视情节给予相应的组织处理，并记录在案;对违反规定作出的干部任用决定，一律无效，并严肃追究相关人员的责任;对干扰破坏换届选举工作的，一律严肃查处，涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。

为贯彻落实中组发【2010】21号文件精神，将教育、监督、查处、检查督导和示范创建贯穿换届工作全过程，2011年1月，省纪委、省委组织部专门制定下发了《贯彻中央纪委、中央组织部关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知的实施办法》(**组字【2011】2号)。该办法提出了如下要求：

第一项要求：严肃教育，使换届纪律人人知道、人人遵守。

教育要早动手，做到教育在先、警示在先、预防在先，使换届纪律人人知道、人人遵守，人人参与监督。办法要求开展以下三项活动：

(1)向广大党员干部开展普遍的教育活动。组织开展“五个一”学习教育活动：1、党委(党组)书记讲一次党课，向干部“约法三章”;2、机关党支部举行一次专题组织生活会，组织党员干部认真学习严肃换届纪律的有关文件;3、印发一份换届纪律明白卡。由省委组织部把严肃换届纪律的要求、措施摘要编成卡片，印发给广大干部;4、组织一次测试活动，了解党员干部对换届纪律熟悉程度，促进学习教育;5、通报一批违纪违规用人案例，以反面典型警示教育干部。

(2)向重点对象开展深入的教育活动。1、将中纪委、中组部《通知》和案例选编印送领导干部学习，各级党委举行中心组专题学习活动，认真学习换届工作有关法规和严肃换届纪律文件;2、与本级党委管理的主要领导干部和后备干部就严肃换届纪律文件进行集体谈心个别谈话，要求他们讲大局、守纪律，自觉服从组织安排。3、组织纪检机关、组织部门干部和换届工作人员全面深入学习、准确掌握换届纪律的具体规定、要求和措施;4、在民主推荐会前，将中纪委、中组部《通知》、换届纪律明白卡函送给每一位参加民主推荐人员学习，并要求填写回执;5、将《通知》和明白卡函送党代表、人大代表和政协委员，代表和委员报到后，及时召开代表和委员中的党员或党员领导干部会议强调换届纪律。

(3)向全社会开展广泛的教育活动。通过在媒体开辟“严肃换届纪律”专栏、召开新闻发布会、发送手机短信等方式，广泛宣传严禁换届纪律的要求及相关落实措施，请广大干部群众监督。

第二项要求：严格监督，充分发挥监督的制约防范功能。

认真执行各项监督制度，形成严密的监督网络，实现对换届全过程的无缝隙监督。具体有以下几个要求：

(1)在换届之前解决已发现的问题。抓紧解决干部选任工作检查中发现的问题，认真分析查找原因，总结经验教训。同时，要继续深化对拉票行为、买官卖官的专项整治行动，巩固整治成果。

(2)及早发现和解决苗头性倾向性问题。通过分析干部的思想动态、信访举报、检查督导等渠道，发现苗头性、倾向性问题，确定预防的重点和措施。对违反换届纪律的苗头性、倾向性问题，及时采取相应措施，予以纠正。

(3)严格落实干部选拔任用有关事项报告制度。违反《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法》作出的干部任用决定，应予以纠正，并按有关规定追究有关责任人的责任。

(4)抓住关键环节开展重点监督。按照实施办法的要求，做到“六个必须”：1、结合考察，必须对拟调整的县(市、区)委书记履行干部选拔任用工作职责情况进行离任检查;2、民主推荐时，必须在参加民主推荐的人员中对严肃换届纪律情况进行问卷调查;3、确定考察对象时，必须与纪检机关沟通，征集涉及考察对象的监督信息;4、考察对象公示时，必须把是否违反换届纪律列为一项举报内容;5、组织考察时，必须了解考察对象是否严格执行换届纪律，并请考察对象如实报告个人有关事项;6、换届选举时，必须由候选人书面报告履行职责、廉洁从**遵守换届纪律的情况，并组织代表和委员对换届风气进行民主测评。

(5)实行换届人事安排全程记实制度。安排专门人员，详实记录换届人事安排的全过程、有关事项及群众举报的问题等，作为换届重要资料归档。

第三项要求：严厉查处，形成对不正之风的高压态势。

查处违反换届纪律的案件要从快、从严，坚持做到有举必查、查必有果、纠必到位。

(1)畅通群众反映问题渠道。设立的举报电话和举报网站，统一在媒体上公布，各级组织部门“12380”举报电话和举报网站要有专人值守。(2)落实查核责任制。实行换届纪律案件查核专办制度，对反映违反换届纪律的问题，明确查核工作的负责人和承办人，确保查核工作不走过场。对查处不力的，要追究相关领导和责任人的责任。(3)实行限时办结制度。凡是线索清楚、内容具体的信访举报件，要在10日内查结;凡是上级组织部门立项督查件，要在15日内报送查核结果;凡是反映考察对象问题的，要在考察工作结束前办结;凡是反映候选人预备人选问题的，要在换届选举前办结;凡是换届选举期间当场发现的问题，要立即制止和纠正;凡是媒体特别是互联网披露的问题，要第一时间采取应对措施。(4)坚持追究问责到底。经查核属实的违反换届纪律的行为，要按照“5个一律”和有关规定，该追究的追究、该问责的问责、该处理的处理。

第四项要求：示范带动，把创先争优贯穿到换届中去。开展提高选人用人公信度示范县创建活动，充分发挥示范县在换届中的示范带头作用。同时，开展换届“零投诉、零上访、零违纪”示范创建活动，对“三个零”示范活动进行评选。通报示范创建活动和考核结果，对风气好的予以表扬，风气不好的追究责任。

第五项要求：舆情应对，营造良好的换届舆论氛围。建立舆情应对协调机制，对媒体反映的违反换届纪律问题，第一时间采取行动;对发生的换届工作重大事件，及时制定应对预案。严格落实换届选举期间24小时网上舆情监测制度，对反映属实的问题，要及时公布查核结果;对有误解和不明真相的，要解释引导;对恶意损害干部形象、蓄意干扰换届选举的谣言，要会同有关机关迅速依法处理。

第六项要求：落实责任，为严肃换届纪律提供保证。保证换届风清气正，各级党委要负首要责任，书记要负总责，纪检机关、组织部门要负直接责任。要强化对换届风气的检查督导、责任考核，促进责任落实，及时纠正工作偏差和执行换届政策不正确、执行换届纪律不到位的现象，确保层层负责。

(1)加强检查督导。换届期间，省委将派出巡视组，对各地的换届风气进行专项巡视文本框:1if片|111;省纪委、省委组织部派出督查组，对执行换届政策法规和纪律情况进行巡回监督检查。(2)加强风纪考核。按照中组部提出的“六看三重点”要求抓好换届风气考核工作：“六看”即，一看民意调查中干部选任工作和整治用人上不正之风工作的满意度情况;二看“一报告两评议”情况;三看接到的反映用人问题的举报情况;四看对用人上违规违纪问题的查处情况;五看整治工作宣传特别是媒体反映用人热点问题的舆情应对情况;六看各类干部选任工作监督检查情况。“三重点”即，重点看广大党员干部对换届纪律的知晓度;重点看换届选举期间代表和委员对换届风气的测评情况;重点看“一报告两评议”和满意度调查测评中对换届风气的评价情况。(3)加强责任追究。对本地区因领导不力、监管不严而出现违反换届纪律的问题，性质严重、群众反映强烈的，要在分清责任的基础上，按照相关规定追究党委、有关部门负责人和有关人员的责任。(4)加强信息沟通。实行换届纪律信息周报制度，每周报送一次换届纪律的信息。换届工作结束后，各级组织部们要对严肃换届纪律工作进行认真总结，形成书面材料，报送上级组织部门。

《实施办法》最后要求各地根据实际，制定严肃换届纪律的实施方案，明确工作思路，狠抓工作落实，切实做到以铁的纪律、好的风气搞换届工作。

以上就是今天我和大家共同学习的内容，讲得不好和不对的地方，请各位领导、同事们批评指正!

谢谢!祝大家工作顺利!

换届风气是一个地方政治生态的‘晴雨表’，直接关系换届工作成败。当前，县乡领导班子换届选举工作正如火如荼地有序进行中，换届虽艰但前景光明，栉风沐雨然斗志尤盛，此次换届对乡村振兴影响深远。作为基层党员领导干部，我们必须把纪律挺在前，让党的纪律立起来、严起来。严明换届纪律，以“零容忍”的态度、严谨的程序、有效的机制，扎实做好换届工作。

一、带头落实换届纪律强化党性修养。一是带头增强纪律意识，以优良的纪律作风贯穿干部选拔任用全过程。带头学习、贯彻、遵守换届纪律，时刻用换届纪律对照检查自己，提醒自己“该做什么、不该做什么、什么能做、什么不能做”。二是带头强化党性观念，以坚定的党性觉悟贯穿干部选拔作用全过程。带头坚持讲党性、讲大局、讲团结、讲稳定，在严守换届纪律上切实做学习的表率、自律的表率、监督的表率、履职的表率，为换届工作顺利进行打下坚实的思想基础。三是带头坚持原则，以实事求是的工作作风贯穿干部选拔作用全过程。一切按程序，按干部选拔任用规定行事，坚持把原则、政策和程序作为换届的高压线、生命线，坚决做到坚持原则不动摇、执行标准不降低、贯彻政策不走样、履行程序不变通，努力让原则、政策和程序说话。坚持公平正义、公道正派，把干部导向搞好，确保换届风清气正。

二、明确责任层层传导压力。主体责任是匡正换届风气的“牛鼻子”。把党的坚强领导贯彻到换届工作始终，切实履行主体责任，以“零容忍”的态度从严查处违反换届纪律问题。建立健全党委书记亲自抓、镇纪委监督抓的制度体系，层层传导压力，压实责任到位，落实任务到人。作为基层党员干部，深入贯彻落实《青海省严肃市县镇换届纪律、加强换届风气监督工作实施方案》的精神，压紧压实工作责任，内化于心、外化于行，始终保持坚韧的政治定力，持续深化纪律教育，加强武装政治头脑，从严推进政治建设，明确把握政治方向，源源不断注入换届纪律“强心剂”，夯实风气监督，做到认识不含糊、态度不暧昧、行动不动摇，把坚守政治定力贯穿到换届选举工作全过程，全力推动基层换届选举稳步前行，用心营造风清气正的换届选举氛围。

三、谈心培训筑牢思想防线。思想决定行动，意识决定行为。如果思想出了问题，就会像失去缰绳控制的野马，随心所欲、胆大心狂。镇党委教育引导全镇党员把好总开关，时刻紧绷思想这根弦。一是认真做好谈心谈话工作。聚焦重点岗位、重点人员，提醒其讲政治、守规矩，带头严守换届纪律，不断强化学习换届纪律、学习典型案例。二是抓好学习宣传教育。在线上，通过在微信群、qq群推送换届纪律要求等，深入宣传换届政策、“十严禁”等纪律要求;在线下，扎实开展换届政策和纪律要求教育培训，通过业务培训、专题讲座、廉政教育、观看警示教育纪录片等，把换届纪律的要求和重大意义讲明白、说清楚，让换届纪律入脑入心。

在建党100周年、“十四五”规划开局和全面建设社会主义现代化国家新征程开启之年，抓好县乡班子换届、严肃换届纪律，既是对干部队伍政治态度、党性原则、纪律观念一次全面检验，更是夯实基层执政根基、实现接续发展的一次战略布局，对确保武安经济社会持续高质量发展意义重大、影响长远。作为一名党员领导干部，特别是作为县委书记，必须切实提高政治站位，强化政治担当，把严肃换届纪律、加强换届风气监督放在重要位置抓紧抓实，严格履行管党治党主体责任，从严加强换届风气监督，全力确保换出好干部、换出硬队伍、换出干事创业的精气神。

一是强化政治担当，坚决把主体责任扛在肩上。换届风气好不好，是对一个地方政治生态最直观的反映。实现高质量换届，关键在于加强党的领导、落实党委主体责任。县委书记作为本区域换届的第一责任人，必须严格贯彻党中央和省委、市委决策部署，坚决扛起换届工作的政治责任。要强化思想政治教育，认真落实不忘初心、牢记使命制度，扎实开展党史学习教育，让党员干部树牢正确的人生观、价值观、政绩观和权力观。精心开展警示教育、谈心谈话、中心组集体学习等，让党员干部清楚红线底线在哪里，明白违纪后果是什么，自觉在换届过程中做到心有所畏、言有所戒、行有所止，决不越雷池一步。要树立正确用人导向，把选好干部、配强班子作为关键，按照“好干部”标准，严谨细致做好人选酝酿、民主推荐、沟通协商、人选考察的每一个环节，切实把好政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，坚决做到用好一个人激励一大片，确保换出好状态和新气象，换出武安高质量发展的新局面。要严格把好换届程序，县乡换届程序严、标准高，作为换届工作的直接推动者，必须带头讲党性、顾大局、严程序、守纪律，切实加强对重点步骤、关键环节的统筹安排，确保严格执行标准、履行程序，确保换届工作有序健康平稳推进。

二是提高政治自觉，坚决把换届纪律挺在前面。换届纪律严不严，是对党员干部党性观念最直接的考验。实现高质量换届，关键在于坚持以上率下、层层示范引领。要从自身做起，自觉把遵守换届纪律作为旗帜鲜明讲政治的重要检验，严格遵守“十严禁”换届纪律规定，严格执行组织决定、服从组织安排、接受组织监督，正确看待自身进退留转，坚决抵制任何违反换届纪律的不正之风。要自觉把维护换届风气作为确保高质量换届的根本底线，突出抓好县级干部和乡镇、部门“一把手”，坚持教育在先、警示在先、预防在先，广泛开展谈心谈话，提醒重点岗位干部和相关人员带头严守换届纪律，对苗头性倾向性问题抓早抓小，以“敢较真”的精神全力保障换届秩序，以“零容忍”的态度严惩违规违纪现象，以铁一般的纪律切实确保换届风清气正。

三是保持政治定力，坚决把发展要务抓紧抓实。换届环境优不优，最终体现在干事创业上，反映在为民情怀上。面对“十四五”开好局、起好步的繁重任务，面对武安转型发展的巨大压力，必须切实保持政治定力，强化担当作为，把全市各级干部的心思集中在谋发展上、目标锁定在抓落实上、本领体现在解难题上，以浓厚的干事创业氛围巩固风清气正的换届环境。要深入开展“三重四创五优化”和“转作风、提效能、比担当、作贡献”活动，牢牢聚焦钢焦企业退城进园、重点项目建设、双招双引等转型要务，牢牢聚焦旅发大会筹备、城市重点工程建设和乡村振兴战略的实施以及大气污染防治等大事难事，牢牢聚焦春季造林绿化、城市四条环路改造提升、农村“两委”换届、信访积案化解、安全生产排查等重点焦点，坚持从县级领导干部做起，带动各级干部深入一线、直面问题、推动落实，决不因换届分散工作精力、贻误战略机遇、影响武安发展进程，切实做到思想高度统一、工作高标定位、发展加快突破，以武安一域之光，为邯郸全局添彩。

“各乡（镇）、各督查指导组要严格按照相关政策、实施方案、操作流程、具体要求办事，确保法律法规不变通、政策执行不走样、程序环节不出错。要严肃换届纪律，坚持教育在先、警示在先、预防在先‘三个在先’。要始终保持对违纪违法行为的高压态势，对拉票贿选、干扰破坏选举等违纪违法行为实行‘零容忍’，坚持有报必查、露头就打，发现一起、查处一起、通报一起，确保村（社区）‘两委’换届风清气正。”近日，临沧市人大常委会副主任、云县委书记李明奎对村（社区）“两委”换届工作提出了明确要求。

为确保高标准、高质量完成好2021年村（社区）“两委”换届工作，日前，临沧市云县成立12个村（社区）“两委”换届工作指导组，对全县12个乡（镇）194个村（社区）“两委”换届选举前期工作进行督促指导。

各指导组坚持把严肃换届纪律挺在前面，深入各乡（镇）党委督促指导，做好换届选举分析研判、社情民意摸排、矛盾纠纷化解等工作。各乡（镇）党委与村（社区）“两委”成员、村监委委员进行谈心谈话，实时了解和掌握干部思想动态，引导其正确对待进退留转。

按照“教育在先、警示在先、预防在先”的要求，各指导组督促乡（镇）加强村（社区）“两委”换届选举纪律宣传教育，明确违反换届纪律的具体情形，让党员群众知晓哪些行为合法、哪些行为违法。各指导组重点加强对参与换届选举工作人员、“两委”班子成员、参与竞职人员的纪律意识和法治观念教育，引导候选人严格遵守换届纪律。

同时，县纪委监委进一步畅通监督举报渠道，及时办理群众来信来访，以“零容忍”的态度严肃查处拉票贿选等违纪违法行为，为村（社区）“两委”换届选举工作的顺利开展营造风清气正的政治生态。

首先，强化组织领导，是抓好换届选举工作的前提。乡镇党委换届选举工作涉及面广、要求高、政策性强，在实际工作中难免会出现这样或那样的问题。因此，陆城镇党委高度重视本届镇党委换届选举工作，多次召开专题会议，认真研究和仔细思考各种应对措施。同时在在本次镇党委换届选举工作中，陆城镇党委采取党政班子成员联点指导制，要求镇党政班子成员必须下到联点单位，指导各支部进行党代表选举工作。同时，抽调4名镇机关青年干部，组成4个指导组分别对镇属20个支部的党代表选举工作进行检查指导，一旦发现问题能及时向镇党委汇报。

其次，规范程序操作，是抓好换届选举工作的关键。随着农村民-主政治进程的推进，农民群众的民-主意识越来越浓，对党内选举也越来越关注。这就要求党内选举必须按照规定程序严格进行，不能有任何更改和疏漏。在本次换届选举过程中，陆城镇党委严格按程序办事，对每个程序都严格把关，不图省事、不走捷径、不简单化，不走过场，充分体现党代会的严肃性和科学性。

再次，严明选举纪律，是抓好换届选举工作的基石。“跑风露气、请客送礼、拉帮结派、拉票贿驯等不正之风和违法乱纪行为是破坏选举工作顺利开展的致命毒药。为此，陆城镇党委开展了“高举忠诚大旗，牢筑信仰之基”的专题活动，将“5个严禁，17个不准和5个一律”等纪律要求印发到全体党员手中，及时对党员干部进行提醒。同时还印发并回收了200余份换届纪律调查问卷，公布了监督举报电话和举报网站，全力加强对换届选举纪律的监督，着力提供一个清风正气的选举环境。

第一，防止换届腐败，必须严明纪律。2016新春伊始，中央纪委、中央组织部联合印发《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，针对换届中可能出现的各种腐败问题明确提出“5个严禁、17个不准”，表现出对上述形势清醒的认识和坚强的决心。人们有理由相信，这并非形式主义的空谈，因为近年来一系列腐败大案之所以能够迅速得到查处，正是中央高层准确判断形势、坚决遏制腐败的结果。铁的纪律，构筑起一道道“带电的高压线”，将使一些心存妄想者望而却步。

第二，防止换届腐败，必须夯实制度基础。在查处腐败案件的治标基础上，不断完善相关制度、防止新的腐败发生，是反腐倡廉工作追寻治本之效的必由之路。我们看到，近年来反腐倡廉的制度建设不断加强，从上到下的惩防体系粗具规模，“科学反腐”的新理念正在形成。在一些新的探索中，不乏制度与科技在反腐倡廉工作中的有效结合，为公权力梳理条目、划定边界等新亮点，这表明反腐倡廉的制度建设已经迫近“有效约束权力”的核心重地。人们期待，制度反腐的成果能够在遏制换届腐败的斗争中展现成效，并进一步走向完善。

第三，防止换届腐败，还必须有效扩大监督。阳光是最好的防腐剂，遏制腐败最有效的措施就是公开的监督，这对换届之年的选人用人工作更是极端重要。正是由于看到这一点，中央有关负责人指出，要坚持预防在先，把提名推荐、考察、公示、选举等各个环节都置于组织、干部、群众的有效监督之下，防患于未然。面对防止换届腐败的艰巨任务，我们的当务之急显然在于扩大监督，尤其是包括群众监督和舆论监督在内的、公开形式的社会监督。

做为基层工作人员，要以高度的政治责任感对待这项工作，加强业务学习，认真学习换届选举知识和有关文件精神，抓紧时间尽快了解和掌握相关法律、法规政策，特别是要把实施方案吃透，按照时间安排，循序渐进，规范操作，稳扎稳打地开展此次党组织换届工作。

今天早上利用早班会的时间，通过视频学习的方式，大家认真学习了换届纪律的“5个严禁、17个不准、5个一律”换届纪律要求.换届工作对于全面建设小康社会，推进首都科学发展、加快转变经济发展方式有着重要意义。为保证此项工作的有序开展、严肃换届纪律，营造风清气正的换届环境，去年12月，中央纪委、中央组织部、下发了《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，之后又陆续召开了多次视频会议，对换届工作进行部署。

换届工作是我们政治生活中的一件大事，我们各部门工作开展的好坏与领导干部的素质和水平直接相关。任用和选拔优秀领导干部到充实到我们的各部门是我们做好各项工作的有力保障，而严肃换届纪律、营造风清气正的换届环境是我们选拔优秀领导干部的前提和保障。中央在《通知》中强调的“5个禁止、17个不准和5个一律”是我们在换届工作中必须要坚持的原则，是公开公平公正选拔领导干部的重要内容，是使优秀的人才能够脱颖而出的重要前提，也是使企图通过不正当竞争手段谋求领导职位的人员彻底绝望的手段。中央在任用领导干部上坚持“德才兼备，以德为先”的原则，目的就是使政治觉悟高，思想端正，能全心全意为人民服务的人才走上领导岗位，反之，坚决不予使用，以达到“权为民所用”的终极目的。如果思想不端正，把权力看成是为自己谋求私利的工具，那么能力越强，危害越大。

近年来，我国各级官员的腐败现象时有发生，而且发生了多起高级领导人腐败现象。究其原因，一部分是任职后缺乏自身修养建设，还有一部分就是在干部任用上出了问题，有的是在自己提拔升迁上贿选拉票，违法违纪，有的是在为他人提拔和升迁上收受贿赂，讲人情，说好坏，运用权力影响他人行使民主权力。陕西原副省长李堂堂、株州市原人大常委会副主任龙国华、太原市市长张兵生等就是因为在换届选举过程中违法违纪，被免职的高级领导干部。这些人没有树立正确的权力观，他们手中的权力没有成为为民服务的工具，而成了斩断自己黑手的利刃。换届工作中跑官、要官、买官、卖官现象大多和行贿受贿相伴发生，换届在极个别部门也成了个别官员敛财的最佳时机。通过这种手段上来的干部任职后肯定会更加疯狂地为自己谋求私利，变本加历地收受贿赂，给人民造成更大的损失。只要坚持“5个禁止、17个不准和5个一律”，就能有效地阻断这条非正常的升迁途径，使优秀的人才得到任用，从源头上杜绝类似腐败现象的发生。

央视网消息：据中央纪委国家监委网站消息，3至6月，河南全省村（社区）“两委”将集中进行换届，为切实做好换届选举工作，河南省纪委监委、省委组织部、省民政厅日前联合印发了关于严肃村（社区）“两委”换届选举工作纪律的通知，要求规范竞选行为、严格选举程序，增强法纪意识、严肃换届纪律。

通知强调，加强对党员干部群众的思想政治教育和法纪宣传，不断增强民主法制意识和依法办事意识，教育引导基层党员干部和参与候选人员讲政治、讲正气、守纪律、顾大局，教育引导广大党员群众珍惜法律赋予的权利，坚决抵制贿选等违纪违法行为。

同时，进一步细化和规范村（社区）“两委”换届选举工作方案，全面实行乡镇（街道）党（工）委与候选人集体谈话、签订竞选纪律承诺书制度。完善监督防范措施，防止出现舞弊现象。采取邀请党代表、人大代表、政协委员等担任换届监督员等措施，积极探索舆论监督途径，加强社会力量对换届选举的监督。

通知要求，严肃查处破坏选举秩序特别是贿选等违纪违法行为。县、乡党委书记要切实履行第一责任人和直接责任人职责。组织部门要发挥牵头协调作用，统筹抓好换届选举工作，重点抓好村（社区）党组织换届选举工作。纪检监察机关要及时查处基层干部在村（社区）“两委”换届选举中的违纪违法行为，会同公安、民政等部门调查处理选举中的贿选等问题。民政部门要充分发挥职能作用，加强对换届选举的指导和督查。

确保纪律心得体会篇九

党的政治纪律和政治规矩朴实凝练、丰富，是新形势下全面加强党的建设的总航标和总章程，对党员干部提出了由内而外的约束和要求，彰显了党中央党要管党、从严治党、推进作风建设的坚强决心。既是全党必须严格遵守的刚性约束和根本准则，更是党员干部做人的根本、从政的基础、干事的保障，对于提高党的执政能力和执政水平具有重大的现实意义和深远的历史意义。作为食品药品监管系统党员干部要切实强化思想认识，坚持把党的政治纪律和政治规矩内化于心、外化于行，努力做到在监管实践中严格遵守、模范践行。

一、提高思想认识，着力增强守纪律讲规矩的自觉性。

在十八届中央纪委五次全会上，习近平总书记对新形势下全面从严治党提出了严守政治纪律和政治规矩的新的更高要求，为广大党员干部牢固树立纪律意识和规矩意识指明了方向。一要准确理解其科学。党的纪律是刚性约束，政治纪律更是各级党组织和党员在政治方向、政治立场、政治言论、政治行为方面必须遵守的规矩。政治纪律是管总的，是根本的纪律，政治纪律、政治规矩能不能严明，关系到党的生命。二要科学把握其功能作用。没有规矩不成方圆，纪律和规矩从来都是规范社会运行的行动指南和准则。人不以规矩则废，党不以规矩则乱。对于一个党员，纪律是高压线;对于一个政党，纪律是生命线。党的纪律是党的各级组织和全体党员必须严格遵守的行为规则和准绳，是维护党的团结统一、完成党的任务的重要保证。党员干部要始终做到守纪律讲规矩，坚决祛除以自我为中心，心里没有任何敬畏，行为没有任何底线现象。三要正确认识其违反后果。不遵守政治纪律和政治规矩带来的危害是严重的，恶果是不可低估的。首先是损害、丑化、恶化了党的形象，影响了民心，对党造成极大伤害。其次，削弱了党的力量，破坏了党的工作体系、纪律体系、规矩体系。再次，恶化了政治生态，最终危害的是党的执政根基。因此，要想维护党的高度团结统一、凝聚力、战斗力，核心就是要严明政治纪律和政治规矩。

二、加强理论武装，努力做到将纪律与规矩内化于心。

党员干部要做到守纪律、讲规矩,就必须坚持用先进理论武装头脑、指导实践，如果政治理论匮乏，那么守纪律，讲规矩就失去了方向性。理论学习是加强自身修养、提升自身免疫力的有效途径，是严守党的政治纪律和政治规矩的重要抓手，更是解决纪律和规矩不严不实问题的“灵丹妙药”，党员干部只有学好用好党的政治理论，才能保证思想上的进步与成熟，才能做到政治上的清醒与坚定，才能打牢坚实的纪律与规矩根基。一要强化党性意识。要把提升党性修养作为修身之源，进一步强化党性意识、纪律意识、规矩意识、责任意识，自觉用党员标准来约束规范自己，这是讲纪律的要求，更是守规矩的具体表现。守纪律、讲规矩是对党员干部党性的重要考验，也是对党员干部对党忠诚度的重要检验。作为一名党员干部，要努力做到政治上的清醒与坚定，时刻牢记自己党员的身份，真正做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。要以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念来严格要求自己，切实增强政治敏感性，坚定对以习近平同志为核心的党中央的信赖，始终在思想上政治上行动上同党中央、省市委和局党组保持高度一致。二要强化纪律意识。政治纪律事关党的路线和立场，党的纪律是维护党的团结统一、完成党的任务的根本保证，政治纪律能不能严明，关系到党的生命，全党必须模范执行。工作中，要强化党员干部的纪律意识和服从意识，深化认识，增强自觉，对纪律心存敬畏，把纪律作为悬在头顶的“三尺利剑”，时刻做到从遵守和维护党章入手，严格遵守党的政治纪律和各项纪律规定。要加大从严治党力度，把纪律意识作为一种思维方式和工作理念确立起来，真正维护纪律的严肃性和性。三要强化规矩意识。政治规矩是事业兴衰的关键。党员干部要做讲规矩的模范，不断加强党性锻炼和道德修养，切实增强守规矩的自觉性和坚定性，坚决把规矩当成一条不能突破的红线，维护好、践行好。要带头严肃认真地学习规矩、了解规矩，自觉自愿地用高标准约束自己，始终做到严格按规矩、程序、制度办事，把守规矩当做一种习惯、一种责任、一种自觉行动。要切实增强守规矩的自觉性和坚定性，自觉贯彻制度、不断规范自己的言行，做到抗得住诱惑、管得住小节，勤政廉政、干事干净。

三、遵规守纪办事，坚持将纪律与规矩外化于行。

老老实实做人，踏踏实实做事，要用高度的责任感和事业心去工作，保持一身正气，秉公办事。二是生活上注重修养，明荣知耻，讲操守，重品行，始终做到生活正派、情趣健康。要牢记两个务必，注意生活小节，小节之中有政治、有形象、有人格，要把住小节、守住底线。三是要严于律己、廉洁自律，守住为人、处事、用权、交友的底线，筑牢拒腐防变的思想道德防线。要在大是大非面前站稳立场，在生活小节上严格自律，警惕潜移默化的腐蚀作用，见微知著、防微杜渐，认真贯彻执行中央八项规定和省、市委、局党组决策部署，努力争做一名懂规矩、守纪律的好干部。

确保纪律心得体会篇十

通过学习讲党性守规矩系列讲话，使我受到了一次深刻的党性洗礼，对政治纪律和政治规矩有了清醒的认识，进一步增强了对开展这次活动的重要性和紧迫性，也使我进一步筑牢了思想道德防线，改进了工作作风，增强了努力做好本职工作的责任感和使命感。对此，结合自身工作实际，针对此次反腐倡廉教育活动，我有如下几点心得：

一、党员讲党性守党规严党纪是对党员的政治要求。

通过参加学习"讲党性、守党规、严党纪"反腐倡廉教育活动，我个人对反腐倡廉教育活动有了更为深刻的理解，充分地认识到教育政治纪律和政治规矩重要性的认识，强化了政治意识、大局意识，增强了永葆党员本色的意识，强化了"在党爱党、在党言党"、"常怀忧党之心，恪尽兴党之责"的党性观念和党员干部的履职尽责意识，坚定了政治立场和走中国特色社会主义道路的自觉性。我觉得，作为一名党员，要自觉坚持忠于党的信念，以党的各项纪律、规矩为指南和准则，在一言一行上体现守纪律、讲规矩的要求，谨言慎行;要自觉遵守政治纪律，用党章规范自己的言行，在思想、言行上与党中央高度保持一致，自觉维护中央权威;要自觉遵守组织纪律，强化组织意识，维护党的团结和统一;要自觉遵守群众工作纪律，保持和群众的密切关系，维护群众利益，妥善处理涉及群众利益的各种矛盾。

二、坚持理论学习，提升自身素养。

党员干部要坚持用科学理论武装头脑，通过认真学习"五条禁令"、"四个严禁"、"三项纪律"、《中国共产党纪律处分条例》等条令条例，用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"重要思想以及科学发展观武装自己，树立正确的世界观、人生观、价值观，在政治上保持清醒的头脑，自觉加强政治和业务理论学习，全面提高理论素养，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，增强为人民服务的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中，不断地总结和提高自己的思想境界和业务水平。

三、在工作上用"守纪律、讲规矩"作"垂范"。

在工作上要以身作则，带头讲党性、讲政治、讲操守，做到知行合一，内化于心，外化于行。一要紧紧围绕昌平统计局的中心工作，服从和服务于工作大局。二要坚持责任担当，时刻保持工作上的主动性，带头倡导雷厉风行、立说立行的工作作风，该自己干的工作，积极主动地去干好，不等不拖;该自己配合的工作，不遗余力地配合好，不推诿不扯皮。要认真贯彻落实统计局的工作部署，坚持依法统计，提高统计数据质量;三要坚持统计调研制度，经常深入社区、农村调查户，要善于倾听群众意见，把统计方法制度在执行中与居民家庭收支具体情况是否符合作为衡量标准，充分了解尊重群众的意愿，当好调查户的"代言人".四要坚持求真务实，转变作风。求真务实，积极作为，认真贯彻执行中央"八项规定"和统计局的各项规定。

四、在作风上用"守纪律、讲规矩"树"形象"。

共产党员的生活作风和生活情趣，不仅关系到自己的个人品行和形象，而且关系到党在人民群众中的威信和形象，对党员来说，小节不小，小节之中有政治、有形象、有人格。作为一名共产党员，我要注重修养，明荣知耻，讲操守，重品行，始终做到生活正派、情趣健康。一要树立正确的人生观、价值观、权力观、政绩观，不断加强自身修养;二要树立清正廉洁的信念，始终对身外之物"看得透、想得通、放得下、忘得了",自觉抵制各种诱惑和歪风邪气，清清白白做事，堂堂正正做人，要慎始、慎微、慎独、慎行、慎权，管好自己的口、手和脚。三要树立责任意识。牢固树立党的意识、责任意识和忧患意识，努力做好自己的本职工作。四要树立敬畏意识。敬畏纪律和规矩。准确把握自己的角色和定位，始终把使命扛在肩上、把法纪悬在头上，做到敬畏群众、敬畏权力、敬畏法纪、敬畏舆论、敬畏历史，常怀敬畏之心，常握戒尺在手，不触"红线"、不越"雷池"、不闯"红灯"、不踩"底线".

五、做到严于律己，保持清正廉洁。

千里之堤，溃于蚁穴。疏之小节，失之大义;小节不保，终累大德。一旦迈出了可怕的第一步，就会有更可怕的第二步、第三步，当具备一定的气候条件、遇到一定诱因时，就难免要犯大错误、栽大跟头。因此，我们务必经得起考验，千万不要因恶小而为之，在大是大非面前站得稳立场，不该吃的不吃，不该拿的不拿，不该去的地方不去，不该交的朋友不交，避免因小节不保而酿成大祸。

六、勤勤恳恳工作，自觉接受监督。

失去监督的权利，容易滋生腐败，脱离监督的干部，往往会犯错误，我们每一名党员干部都要正确的对待监督。党组织和群众的监督是一面镜子，经常的照一照，检查一下自己的缺点和不足，及时加以改正和纠正，对自己的成长进步大有益处，俗话说："以铜为镜，可以正衣冠;以史为镜，可以知兴替;以人为镜，可以明是非","良药苦口利于病，忠言逆耳利于行",作为一名共产党员，我们要始终保持清醒的头脑，敢于接受监督，密切与群众联系，实实在在地体现为群众办实事、办好事，诚心诚意为人民服务这个宗旨，发扬吃苦在前、享受在后的优良传统。

总之，反腐倡廉是一项长期而艰巨的工作，作为昌平政府统计战线上公务员，务必要有一个清醒的头脑，只有做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，才能拥有领导群众的资格;只有始终坚持立党为公、执政为民才能得到人民群众的爱戴和拥护。通过此次反腐倡廉教育，使我自身的政治思想认识有了明显的提高、工作作风有了明显的改进、法纪观念有了明显的增强，同时，我将以此次活动为契机，学以致用，切实把反腐倡廉教育落实到工作生活的方方面面，把自己担负的工作提高到一个新的水平。

确保纪律心得体会篇十一

纪律是社会中各个领域中必不可少的一部分，它是维持秩序和社会稳定的重要因素。在学校、工作场所、家庭以及社会生活中，纪律对每个人来说都至关重要。然而，时常人们会因为各种原因而违背纪律，这导致了很多不良的后果。为了确保纪律的执行，个人必须反思，并从自身做起。下面我将分享一些我个人的心得体会。

第二段：明确纪律的重要性。

首先，我认识到纪律对一个人的影响是多方面的。在学校里，只有遵守纪律，才能保持课堂的秩序，使老师能够有效地传授知识给学生。在一个工作场所，如果没有纪律意识，员工的工作效率将大大降低，最终会影响到整个团队和组织的发展。纪律也在家庭中扮演着重要角色，它是培养孩子良好行为习惯的关键所在。总之，无论在哪个领域，纪律的重要性都不容忽视。

第三段：遵守纪律带来的益处。

其次，遵守纪律给个人带来了许多实际的好处。遵守纪律意味着能够遵守规则和规定，不仅能保证自己的安全和利益，还能使他人对自己产生信任和尊重。遵守纪律还能提高人的工作效率和生活质量，因为它有助于时间的合理安排和任务的有序完成。另外，遵守纪律也是一个人道德素质的体现，它能够培养个人的自律能力和责任感，让人们能够更好地面对各种困难和挑战。

第四段：挑战与反思。

然而，要确保自己坚持纪律并不是一件容易的事情。我们之所以会违反纪律，往往是因为我们的欲望和冲动征服了我们的理智。举个例子，当我们面对一块美味的巧克力蛋糕时，我们往往忍不住就想要吃下去，而忽视了自己的饮食健康。为了克服这种挑战，我们需要时刻反思自己的行为，并制定明确的目标和计划。此外，与有纪律的人交往也是很重要的，他们的行为可以成为我们学习的榜样。

最后，为了确保纪律的执行，我们可以采取一些措施。首先，我们应该养成良好的习惯，培养自律和规律生活的意识。其次，我们应该制定明确的目标和计划，以帮助我们更好地完成任务和工作。最重要的是，我们应该时刻监督和控制自己的行为，避免冲动和欲望的驱使。当我们有时犯错误时，我们应该及时反思并从中吸取教训。最终，只有坚持不懈地努力，我们才能真正确保纪律过程。

在生活中，我们不能忽视纪律的重要性。遵守纪律给予我们许多好处，而违背纪律则只会给我们带来不幸和后悔。通过反思自己的行为，并采取适当的措施和策略，我们可以确保纪律的执行。只有每个人都具备纪律意识，才能为社会的发展和进步做出贡献。所以，让我们从现在开始，努力培养纪律意识，并将其贯彻到生活的方方面面。

确保纪律心得体会篇十二

没有严明的纪律，就没有坚强的队伍，更没有强大的凝聚力和战斗力。因此，我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性，要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来，认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律，要忠于职守，爱岗敬业，不下班不迟到早退，擅自离岗。要严以律己，从我做起。其次是要严格执法办事，文明执法，热情服务。再次是强化服务意识和效能意识，制定工作目标和计划，真正做到“落实”二字上，进一步提高工作效能。

优秀的干部不是天生具备的，而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中，通过不断地。

总结。

和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论，用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑，才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论，才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识，才能具备严格地执法能力，具备热情为民服务的素质。通过学习，使自己在思想上保持最高尚的境界，牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观，树立全心全意为人民服务的思想。这样就有效避免了自我犯罪的发生。

强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风，确保真抓实干，始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作激情，把心思凝聚到工作事业上，把功夫下到实际工作中，迎难而上，在自己的岗位上尽职尽责，兢兢业业，踏踏实实地做好每一项工作同时要解放思想、牢记使命，增强责任感和紧迫感，用自己最大的努力去争取最好的工作成绩。

这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善，自我提高的教育活动，具有很强的现实性和针对性，是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务，自己要在院党组的正确领导下，认真学习，扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志，认真做好各项工作，为审判工作做出自己的贡献。

确保纪律心得体会篇十三

自今年6月21日起正式施行统一论文《公安机关人民警察纪律条令》在我国具有十分重要的意义。它不仅是中国第一部系统规范公安机关及其人民警察纪律以及对违反纪律行为给予处分的部门规章。更还在于它在处罚上的刚性。比如，“条令”不但设定了76种具体违法违纪行为，也分别规定了这些违法违纪行为应适用的处分。此次“条令”的颁布之前，也有各种“禁令”，如中央政法委的“四禁令”、公安部的“五禁令”等等。地方公安部门下发的类似“禁令”就更多了。从特征上来说，“禁令”多属于因应某一时段违法违纪行为多发的态势，临时针对特定现象发出特别强调。就规范警察的行为而言，一个重要的方面，就是对违法违规行为的后果承担。在这个意义上，“条令”对于处分的具体化、刚性化，实现了立法上的科学性。

森林公安机关是国家派驻林区行使公安机关职能的武装性质的治安行政和刑事司法力量。森林公安派出所是森林公安机关的前沿阵地，也是最基层单位和多功能的战斗实体。它担负着保护森林资源，维护林区一方政治稳定和社会安定，保一方百姓安居乐业，为改革开放和经济建设创造良好的社会环境的重任。作为基层派出所所长，要充分认识派出所的极端重要性，要自觉做到以所为家，爱所胜过爱家，时刻想着辖区人民的安居乐业，恪尽职守，做忠诚于人民的森林卫士。

通过对《公安机关人民警察纪律条令》的认真学习，使我深刻认识到，只有通过不断学习，才能进一步提高自身政治素质，站稳政治立场，保持政治方向，坚定政治信念;进一步激发自己在工作中知难而进，坚韧不拔，奋发有为，创优争先的进取精神;进一步增强群众观念，更好地坚持群众路线，正确对待和行使人民赋予的权力，清正廉洁，勤政为民，不断增强拒腐防变能力。只能通过不断学习，才能切实转变工作作风，坚持实事求是原则，坚持深入调查研究，使求真务实，真抓实干作风不断发扬光大;通过不断学习，使自己进一步增强组织纪律观念，模范地遵守党纪国法和上级林业、公安主管部门的规章制度，保持政令、警令畅通，使民警保持一派生气勃勃的政治生机。

通过对《纪律条令》的认真领会，我深感自身的责任重大。派出所所长是公安机关同犯罪斗争第一线的核心人物，既是战斗员，又是指挥员、管理者，要想把派出所工作搞好，所长必须想在前，干在前，以自己的模范行为带动大家，这是最有说服力的领导。随着公安队伍的不断壮大，派出所的新民警越来越多，因此，所长既是这些新民警的领导者，也是他们从事公安工作的导师，所长的品格、才能、知识、作风如何，不仅关系到整个派出所工作的成绩，而且直接影响新民警的成长和进步。

近年来，随着林区改革开放的日益深入和天然林保护工程的全面启动，出现了人、财、物大流动的局面，给林区社会治安管理带来新的问题、新的矛盾。保护森林资源，制止乱砍滥伐，乱捕滥猎的任务日趋繁重，林区违法犯罪也出现了作案团伙化，工具现代化，手段智能化的新特点;此外，森林防火的任务也是重上加重。如何适应新形势下森林公安工作的需要，已成为森林公安基层基础工作改革的重要课题。作为所长，要大胆改革，锐意创新，狠抓打击违法犯罪，发挥派出所的尖兵作用;抓治安管理，发挥派出所的服务作用;抓安全防范，发挥派出所的监督作用;抓为警清廉，发挥派出所的“窗口”作用。这些作用的变化，越来越要求所长领导工作的科学化。

派出所所长是一个所的主要负责人，要坚持从严治警的方针，对全所民警要大胆管理，严格管理;只有这样，才能带出一支好队伍。抓好队伍的管理，一个重要的问题就是落实责任制，严格考核制度，赏罚分明，克服干好干坏一个样的弊端。对队伍中暴露出来的不良倾向，要早抓、真抓、主动抓。

确保纪律心得体会篇十四

姚滢。

通过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：

没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为上级领导会有指示，我不用先急着干，上面有安排再开展工作，害怕自己先做做不好，缺乏一定自信。

充分发挥主观能动性。提高对学习重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研各项业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。遇到问题多看多问多想，工作扎扎实实、提高工作效率，当日事当日毕，做到对国家对群众负责。

确保纪律心得体会篇十五

在我们的生活中，纪律是一种重要的品德。它是我们良好行为的基石，也是我们获得成功的关键。纪律不仅指的是遵守规则和法律，更是一种自我约束和自我管理的能力。通过遵守纪律，我们能够提高自己的效率，培养良好的习惯，建立健康的人际关系，并为未来的发展做好准备。在长期的纪律观察和实践中，我深刻地体会到纪律的重要性，下面我将分享我的心得体会。

首先，纪律对个人的成长和发展起着至关重要的作用。一个有纪律的人在做事上能够有条不紊，高效率地完成任务。例如，如果一个人每天都遵守早起的纪律，那么他就能够更好地安排自己的时间，提前准备好一天的工作，从而在工作中取得更好的效果。此外，遵守纪律也能帮助我们培养良好的习惯。无论是学习、运动还是管理自己的情绪，只有坚持不懈，遵守纪律，才能将这些行为变为习惯，进一步提高自己的综合素质。

其次，纪律对建立良好的人际关系非常重要。纪律可以帮助我们培养出彬彬有礼的待人处事态度，让我们在与他人交往中更加得心应手。例如，约定好的时间准时赴约，不仅体现了礼貌，更能赢得别人的尊重和信任。纪律还可以帮助我们保持情绪的稳定，让我们在和别人交流的过程中更加亲切友好。通过遵守纪律，我们可以建立起各种人际关系，为自己创造更多机会和资源。

第三，纪律对于培养自律和独立性也是至关重要的。遵守纪律是一种自我约束的行为，它需要我们具备一定的自律能力。只有懂得约束自己，严格遵守纪律，才能在各种挑战和困难面前保持冷静与理智。同时，纪律还可以帮助我们培养独立性。当我们坚持遵守纪律时，就会发现我们不再需要别人的监督和指导，能够自主地规划和管理自己的行为。只有具备了独立性，我们才能在未来的学习和工作中取得更好的发展。

再次，纪律对于我们的未来发展至关重要。在学习和工作中，遵守纪律是必不可少的。如果我们能够对自己建立起良好的纪律观念，培养出良好的学习和工作习惯，那么我们就能够在竞争激烈的社会中脱颖而出。纪律也是一个人的品质和素质的重要体现。一个有纪律的人，不仅在工作中能够表现出色，更能够在团队中发挥协调的作用，获得更多的信任和机会。

总而言之，纪律对我们的生活和发展有着重要的影响。通过遵守纪律，我们能够提高效率，培养良好习惯，建立健康的人际关系，并为未来的发展做好准备。因此，我们应该时刻牢记纪律的重要性，坚持遵守纪律，努力成为一个自律、独立并有品质的人。只有在纪律的引领下，我们才能够取得事业上的成功，实现个人的价值。

确保纪律心得体会篇十六

近期，中组部向全国组织系统印发了《组工干部“十严禁”纪律要求》。主要包括：严禁听信、散布、传播小道消息;严禁复制、携带、泄露工作秘密;严禁“封官许愿”、弄虚作假、隐瞒实情;严禁滥交友、追求享乐、贪图钱色;严禁利用职务之便谋取私利、收受贿赂等。

集团公司党组书记、总经理苏树林同志就贯彻落实好“十严禁”纪律要求作出重要批示：“‘十严禁’不仅是对组工干部的要求，也是对各级领导干部的要求，公司各级领导干部要认真学习，严格遵守”，以党组名义将“十严禁”印发全系统学习和遵守。接到通知后，省分公司党委副书记韩超同志当即作出批示：“公司党委委员学习，组织人事部门要认真贯彻落实，学习内容纳入“四好”检查范围，真正使“十严禁”纪律成为全省系统各级领导干部及组织人事干部的行为准则。”

制定组工干部“十严禁”要求，是中组部在开展“讲党性、重品行、做表率，树组工干部新形象活动”主题实践活动后，对进一步加强组织人事部门自身建设，打造过硬组工干部队伍的又一重大举措。“十严禁”以言简意赅、高度概括的语言对组工干部在政治、纪律、作风、廉政建设等方面提出了明确的要求，既是在思想上的郑重提醒，更是在行为上的明确设线，让组工干部绷紧弦，注意加强自省自律。

恪守组工干部“十严禁”要求，是做到自身风清气正，强化自我约束的尺子和镜子，要经常用“十严禁”度量和对照，才能维护组织人事部门的整体形象，从而提高我们组织人事工作的战斗力。

笔者认为，认真贯彻落实“十严禁”纪律要求，要做到以下几点：一是要内化于心，全省系统各级领导干部及组织人事干部要自觉加强“十严禁”的学习，真正做到入脑入心，切实增强贯彻执行的积极性和主动性;二是要固化于制，针对“十严禁”纪律要求，要及时修订企业各项组织人事工作制度，细化相关规定，做到用制度管人管事;三是要外化于行，要通过召开党支部会、民主生活会等多种方式，对照“十严禁”纪律要求，深刻进行自我剖析，查找问题和不足，制定切实可行的措施严格加以整改，使贯彻落实“十严禁”的要求成为我们的自觉行动;四是要将“十严禁”要求纳入组织人事部门及组织人事干部考核考评范围，定期不定期开展考评与考核，发现有违反“十严禁”纪律要求的，坚决清除组织人事干部队伍。

我们相信，通过严格贯彻落实组工干部“十严禁”，必将会进一步提升我省系统组织人事部门的组织纪律性，使组织人事部门真正成为“党性坚强、作风优良、工作出色、业务精通”的部门，把组织人事部门真正打造成为“党员之家、干部之家、人才之家”。

确保纪律心得体会篇十七

作为一名学生，我们必须遵守校规校纪，遵循一定的纪律，才能更好的学习成长。在这个过程中，我也有了一些关于纪律的认识和体会。

第一段：纪律不是束缚，而是保障。

纪律并不是被束缚，因为纪律是人们约定的一种行为方式和规矩。在严格遵守纪律的前提下，学校的师生学习和生活都会更加有序，规范。

第二段：纪律教会我们遵守规矩和原则。

每个人都有自己的一套行为准则和原则，并且这些准则和原则与别人不一定相同。在学校的生活中，严格的纪律制度肯定会影响到个人的行为，但是这种制度也会让我们更加珍视规矩和原则。

第三段：纪律教育我们守时守信。

在学校生活中，守时守信是非常重要的一点。在课堂上，迟到和缺席会影响自己和他人的学习进度。当我们按时完成作业、准时参加考试和活动，我们就是我们自己和他人都能放心的人。

第四段：纪律有助于我们追求更高的目标。

在遵守纪律的过程中，我们不仅能够养成好的习惯，更是能够坚持自己的目标，规划好自己的未来，最终走向成功的道路。

第五段：结语。

纪律是我们在学校学习和生活中必须遵守的规则。当我们自觉遵守这些纪律时，不仅有助于我们建立良好的行为准则和价值观，更是为我们的未来打下坚实的基础。我们应该时刻铭记尊重规则，尊重自己和他人，尊重班级、学校纪律；我们应该意识到任何一个人，都需要遵守纪律。让我们一起努力，遵纪守纪，建设和谐校园。