最新以案促改整顿工作心得体会精选(汇总19篇)

  • 上传日期:2023-11-20 07:47:00 |
  • ZTFB |
  • 7页

心得体会是对自己所经历过的事情进行思考与总结的过程。在写心得体会时,可以参考一些相关的文献和资料,为自己的总结提供更多的支持。通过阅读这些心得体会范文,相信大家能够更好地理解总结的重要意义。

以案促改整顿工作心得体会精选篇一

近年来,为了保障国家安全和社会稳定,我国不断加大了集中整顿工作的力度。作为一名基层干部,我积极参与并负责了多次集中整顿工作,积累了一些心得和体会。在这里,我想分享一些关于集中整顿工作的心得体会。

首先,集中整顿工作是一项既具有重要性又具有挑战性的任务。集中整顿工作的目的是清除社会上存在的各种违法乱纪的行为,净化社会风气,维护社会秩序。这项工作不仅对于社会的稳定具有重要意义,也对于人民群众的利益有着直接的影响。然而,由于整顿目标庞大复杂,涉及面广,执行起来难度较大。因此,我们对于整顿工作的重要性和挑战性都应有清醒的认识,以便在集中整顿工作中能够形成合力。

其次,集中整顿工作需要政府、企事业单位以及广大市民群众的共同参与。集中整顿工作是一项系统性工程,需要政府各部门、各级机构,以及企事业单位的密切配合。政府的主导作用是至关重要的,必须制定科学合理的整顿方案,并明确责任部门和责任人,确保整顿工作能够有序进行。企事业单位也应积极投入到整顿工作中,认真履行自身的职责。同时,广大市民群众也应提高自我管理意识,自觉遵守各项法规,积极参与到整顿工作中。只有政府、企事业单位和市民群众齐心协力,才能够取得整顿工作的最终胜利。

第三,集中整顿工作应注重有效的组织和领导。作为一项复杂的工作,集中整顿工作的组织和领导至关重要,关系到整顿工作的效果和成败。首先,领导者要具备较高的工作能力和过硬的政治素质,能够站在全局上思考问题,并且具有坚定的意志和决心。其次,领导者要能够正确把握整顿工作的方向和重点,科学制定整顿方案,并充分调动各方面的积极性,推动整顿工作的迅速展开。此外,组织工作也是重要的一环,要加强与各部门、各单位的沟通和协调,确保整顿工作能够顺利展开。只有有力的组织和领导,才能够确保整顿工作的顺利进行。

第四,集中整顿工作需要我们保持高度的警惕性和良好的工作作风。由于整顿工作的特殊性,工作过程中可能会遇到各种各样的问题和困难,我们必须要保持高度的警惕性,时刻关注工作的动态,发现和解决问题。同时,我们要时刻保持良好的工作作风,兢兢业业、尽职尽责地完成每一项工作任务。只有这样,才能够确保工作的质量和效果,保证整顿工作的顺利进行。

最后,集中整顿工作需要我们不断总结经验,不断完善工作方法。我们应该总结集中整顿工作的经验和教训,及时制定并调整工作方法,以期在今后的整顿工作中取得更好的效果。同时,我们也要注重学习和提升自身能力,不断提高自己在整顿工作中的工作水平和工作能力。只有不断完善和提高,才能够更好地适应和应对社会的变化和发展。

综上所述,集中整顿工作是一项重要而又具有挑战性的任务。我们要认清工作的重要性和挑战性,共同参与到整顿工作中,发挥自己的作用。同时,我们要注重组织和领导,保持高度的警惕性和良好的工作作风。最后,我们要不断总结经验,不断完善工作方法,以期在集中整顿工作中取得更好的成果。相信只要我们坚持不懈,集中整顿工作必将取得圆满成功,为社会的发展和进步做出应有的贡献。

以案促改整顿工作心得体会精选篇二

随着经济的快速发展,现代社会的工作也愈发复杂和繁忙,不少公司难以控制工作节奏。为此,一些公司为了更好地管理内部工作,推出了领导定期对工作进行整顿。在这样的背景下,我所在的公司最近也进行了一次全面整顿,经历本次整顿后,我深深体会到“工作整顿”是一种非常必要的管理手段。本文将从五个方面阐述整顿的必要性及所带来的收获。

1.行动规范。

企业的各项规章制度是公司发展壮大的基本支柱。在工作整顿中,“规范”是最大的收获之一。经过整顿后,每个员工都能够清晰了解公司内部各项规章制度,以及如何执行与贯彻。公司的各项规定有了纪录,每一项规定清晰简要地受到应用。这样,在工作中产生任何问题或疑问时,领导和员工都能直接找到相关部门或对应员工,迅速解决问题。

2.一切以用户为中心。

整顿的另外一个重点是客户服务的升级。企业终极目标是客户需求得到完全满足。从现在起,公司将更加注重客户心理需求,为解决客户问题提供更快速的响应。公司培养员工心德,让人技术与服务高水平相偕行。必要的策略会被采取,专门针对客户的例会也会展开开来。

3.保证质量,确保效率。

即便是专业的公司,也可能在基础管理上处处含糊。工作整顿中重点是根据公司各项业务,建立高度机械化流程与标准作业程序,落实紧凑完备丰富的检测控制体系,以达到保证质量、确保效率。对于可能产生的数据统计误差,采用全自动信息系统进行完全监督。

4.重视公司文化。

整顿工作的成功与否,与公司的企业文化息息相关。因此,在整顿期间,领导特别重视公司文化的培养与提高。员工通过各种方式学习先进的企业文化,改变文化氛围底层,增强员工归属感。

5.发掘潜力。

整顿是一个提高企业绩效度的重要契机。在整顿期间,很多前沿观念以及新产品服务模式诞生了。公司通过调研分析,尝试改进产品,并通过试点实验不断去完善。全员参与,志在共赢。要的是参与工作者,为找到一个全新的角度来处理问题。

结语:

工作整顿作为一种手段,不仅限于公司,各种管理单位都可以采用。在实践中,工作整顿确实能够带来惊人的效果,让企业实现了内部的系统化管理与高效运营,让员工也更加方便地融入公司大家庭。总之,工作整顿能够从多个方面体现出其实际价值,引领公司进入全新的高效能状态。

以案促改整顿工作心得体会精选篇三

整顿工作是组织或个人在工作过程中对自身工作进行梳理、整顿与调整的一种行为。在整顿工作中,我们可以找出自身存在的问题、发现不足之处,并进行合适的改进。这次整顿工作对我的工作效率和个人能力提升有着积极的影响,使我收获良多。接下来,我将分享我在整顿工作中所得到的体会与心得。

第二段:理清工作思路,明确目标。

整顿工作的第一步是理清工作思路,明确工作目标。通过对自己的工作进行归纳总结,我发现,在平时的工作中,我经常由于没有一个明确的目标而带着随性的态度去处理事务。这样往往会导致工作效率低下,完成任务的质量也无法得到保障。于是,我开始改变这种状态,制定合理的工作目标,并为自己设立相应的时间限制。这样一来,我就能够更清晰地了解自己需要达成的目标,并更有计划地去执行工作。

第三段:审视工作环境和方法,优化工作流程。

通过整顿工作,我还审视了自己的工作环境和方法,优化了工作流程。在以往的工作中,我经常无法很好地适应工作环境,导致工作效率低下。于是,为了提高自己的工作效率,我开始认真分析自己的工作环境,并提出相应的优化措施。我重新布置了我的办公桌,保持了整洁的工作环境,减少了一些干扰因素。同时,我还重新审视了自己的工作方法,去掉了低效的工作方式,改进了工作流程。这些改变使我的工作更加高效,成效也更加显著。

第四段:提升个人能力,加强学习与进修。

整顿工作也促使我更加关注个人能力的提升,并加强了学习与进修。通过对自己工作中存在的不足进行分析,我发现自己在某些方面的知识储备和技能水平仍然较低。因此,我制定了一个学习和进修的计划,并贯彻落实。我参加了相关的培训课程、研讨会,并积极地阅读相关专业书籍和文章。通过这些学习和进修,我不仅拓宽了自己的视野,增加了专业知识,也增强了自己的工作能力和竞争力。

第五段:总结。

整顿工作是一个自我反思与改进的过程,通过整顿工作,我不仅提高了自己的工作效率和个人能力,也加深了对工作内容和工作方法的认识。通过改变自己的思维方式,并采用更加科学的方法来处理工作,我收获了许多宝贵的经验和体会。整顿工作不仅是对自己的一次提升,也是对整个工作环境和工作流程的改进,对个人和组织都有着积极的影响。因此,我会继续保持整顿工作的习惯,不断反思自己,找到问题,并持续改进,以推动个人和组织的进步与发展。

以案促改整顿工作心得体会精选篇四

近年来,我国对煤矿行业进行了全面整顿,加强了煤矿安全管理,推动了煤矿行业的健康发展。作为煤矿的一名工作人员,我亲身参与了整顿工作,对此有着深刻的体会与感悟。下面我将就此谈谈自己的心得体会。

首先,整顿工作是必要的。过去的煤矿存在着诸多问题,安全生产意识淡薄、设备陈旧、管理混乱等等。这些问题直接威胁着矿工的生命安全和健康,也对社会经济造成了极大的损失。因此,整顿工作是非常有必要的,只有从根本上解决这些问题,才能够保障煤矿行业的可持续发展。

其次,整顿工作是困难的。整顿工作涉及到煤矿行业的各个方面,涉及到人、财、物等众多的利益关系。在整顿工作中,我们不仅需要面对困扰了煤矿行业多年的各种矛盾和问题,还需要同时进行管理体制的改革、技术装备的升级等一系列的工作。可谓是重任在肩,压力倍增。

然后,整顿工作需要全员参与。煤矿整顿工作不是一朝一夕可以完成的事情,而是需要全员参与、共同努力。整顿工作的每一阶段,都需要各部门的密切配合和协同合作。我们需要尤其重视对矿工的教育培训,提高他们的安全意识和技能水平。只有大家齐心协力,共同推动整顿工作的进行,才能够确保取得预期的成果。

接着,整顿工作给我们带来了机遇。尽管整顿工作艰巨,但它也给煤矿行业提供了发展的机遇。通过整顿工作,我们对煤矿行业有了更加清晰的认识,也更加深刻地体会到安全生产的重要性。同时,整顿工作也推动了煤矿行业的技术进步和管理水平的提升,为行业的可持续发展奠定了坚实的基础。

最后,整顿工作更需要创新与改进。整顿工作中出现的问题和困难,给我们敲响了警钟。我们需要更加注重创新,不断改进工作方法与方式,推动整顿工作的顺利进行。例如,我们可以引入先进的技术设备和管理理念,加强科技创新和人才引进。只有不断创新,煤矿行业才能在整顿工作中迎来新的发展。

总之,煤矿整顿工作是一项现实而重要的任务,它关系到煤矿行业的发展和矿工们的安全。在整顿工作中,我们需要切实加强安全生产意识,做好各项安全措施,为煤矿行业的可持续发展贡献自己的力量。相信在全体职工的共同努力下,我们能够共同迎接煤矿行业的新时代。

以案促改整顿工作心得体会精选篇五

近年来,为了应对环境污染和社会压力增大的问题,我国化工行业进行了一系列的整顿工作。作为行业内的从业人员,我有幸参与了其中的整顿工作,从中受益匪浅。在整顿工作的过程中,我深刻体会到了正确的工作风格的重要性,并形成了一些自己的心得体会。下面将分五段详细叙述。

第一段:认识到整顿工作的重要性和意义。

化工行业作为一个重要的生产领域,其发展对国民经济是至关重要的。然而,长期以来,由于技术陈旧、治理不力等原因,化工行业普遍存在着污染环境、危害人民健康等问题。因此,进行整顿工作迫在眉睫。通过整顿工作,我们可以改善行业形象,提升产品质量,推动行业健康可持续发展。整顿工作的重要性和意义使我对取得良好成果充满了信心。

第二段:坚持“安全第一”的原则。

在化工行业中,安全问题一直是最为关注的焦点。因此,在整顿工作中,我深刻体会到了“安全第一”的重要性。我对自己的员工进行了全面的安全教育培训,严格遵守安全操作规程,并始终保持良好的安全意识。通过这些努力,化工企业的安全生产形势有了明显改善,工作环境也变得更加安全舒适。

第三段:强化团队协作。

整顿工作是一个群众性活动,需要广大从业人员的共同努力。在此过程中,我体会到了团队协作的重要性。我们积极组织员工间的交流沟通,营造了和谐的工作氛围。通过团队协作,我们能够有效地解决问题,提出创新的解决方案,取得了事半功倍的效果。

第四段:创新科技引领发展。

化工行业的发展需要不断的创新和科技支持。在整顿工作中,我们积极开展技术改进的研究,并采用先进的设备和工艺。通过创新科技,我们成功解决了产品质量低下、能耗高等问题,提高了生产效率和产品附加值。创新科技的引领使我更加确信未来化工行业的发展会越来越好。

第五段:加强社会责任意识。

整顿工作不仅仅是为了行业本身的发展,也是为了更好地履行社会责任。在整顿工作中,我体会到了加强社会责任意识的重要性。我们积极开展环保宣传活动,加强与当地社区的交流合作,努力推动绿色发展。通过这些努力,我们得到了社会各界的认可和支持,也为行业的长远发展奠定了坚实的基础。

总结:

通过整顿工作,我体会到了工作风格的重要性,并形成了一些自己的心得体会。整顿工作是一个综合性的工作,需要全员共同参与,共同努力。只有坚持“安全第一”的原则,强化团队协作,创新科技引领发展,加强社会责任意识,才能取得整顿工作的良好成果。我相信,在全体从业人员的共同努力下,化工行业的整顿工作一定能够取得更加显著的进展,迈向更加美好的未来。

以案促改整顿工作心得体会精选篇六

在这次“纪律作风整顿”活动中,经过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

一、存在的主要问题。

1、在“纪律作风整顿”活动中,片面地自我满足,自认为工作好、表现好,没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病,对“纪律作风整顿”的责任感、危机感认识片面,反映出我对“纪律作风整顿”认识存有偏差,态度不够端正。

2、业务知识不够钻研。对待工作有时不够及时主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中碰到难题,经常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。

3、对自身要求放松。在日常工作中,非凡是没有较急、较重的任务的时候,对自己没有严格要求,有时出现工作时间聊天等的现象,有时没有严格执行请销假制度。

二、存在问题的主要原因。

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自己结合工作人员规范手册,对自身存在的主要问题和不足也进行了认真反思,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、工作中钻研不够,自己在业务方面存有依靠性,认为领导会。

有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目。

2、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,对问题不作深层次的分析,有时把工作作为负担,未注重到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

3、思想松懈,自我要求不严,放松了对自身纪律性的要求。

三、今后的整改措施。

1、加强学习,不断提高自身的素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不仅要学《复兴区机关工作人员行为规范手册》、更要认真学习、精读有关重点文件,进一步增强纪律观念,增强纪律意识,自觉地加强党性煅炼,做到自重、自省、自警、自励。

2、积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己处理实际问题的能力;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。

3、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性,提高对学习业务知识重要性和迫切性的熟悉,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,碰到问题多看多问多想,多向四周的同志请教。

以案促改整顿工作心得体会精选篇七

第一段:引言(100字)。

在工作中,整顿工作具有重要的意义。它不仅可以帮助我们提高工作效率,还可以促进工作环境的良好氛围。在我最近的工作中,我深刻体会到了整顿工作的重要性,并从中得到了一些宝贵的经验和体会。本文将围绕这个主题展开,分享我的心得体会。

第二段:整顿前的准备(200字)。

在整顿工作之前,首先需要明确工作目标和整顿内容。在我之前的一个项目中,工作进展缓慢,团队合作也存在问题。因此,我制定了明确的目标,即提高工作效率和促进团队合作。接下来,我进行了全面的整顿计划,包括调整工作流程、优化资源分配以及改进沟通方式。同时,我还与团队成员进行了充分的沟通,让大家明确整顿的意义和目标,并征求他们的意见和建议。

整顿工作的具体过程是一个系统性的工程,需要综合考虑各种因素。在整顿的过程中,我注重提高沟通效率,通过定期的项目会议和团队交流,及时了解工作进展和问题,以便及时调整和解决。此外,我还注重激励团队成员,通过表扬和奖励,鼓励他们的积极性和创造力。同时,我也积极改进工作流程,提高工作效率。通过评估和反馈,我们发现了许多工作中的瑕疵和改进空间,并及时进行了优化。

第四段:整顿工作的成果(300字)。

通过整顿工作,取得了一定的成果。首先,工作效率得到明显提升。经过调整和改进,我们发现许多原本低效的环节,消除了许多工作上的阻碍,从而提高了工作效率。其次,团队合作得到了改善。通过加强团队交流和沟通,团队成员之间的关系更加融洽,并且大家更加明确共同的目标。最后,在整顿工作的过程中,我也发现了自己的不足之处,并从中获得了进一步的提升。

第五段:总结和展望(200字)。

通过整顿工作,我深刻理解了整顿的重要性,也积累了宝贵的经验和体会。我将继续保持对工作的高度敬业精神,不断完善自己,提高工作效率和质量。同时,我也希望能够将自己的经验和体会分享给其他人,以促进整顿工作在更广泛的范围内得到推广和应用,为提高工作效率做出更大的贡献。

总结(100字)。

整顿工作是提高工作效率和促进团队合作的重要手段,通过合理的准备和全面的规划,结合团队的力量和智慧,我们可以取得出色的成果。通过整顿工作,我收获了宝贵的经验和体会,并将继续努力推动整顿工作在工作中的应用和推广。

以案促改整顿工作心得体会精选篇八

近年来,随着社会的快速发展和法治建设的不断推进,我国也不断加大对违法犯罪行为的打击力度。然而,尽管一些案件被迅速查处并取得了良好的社会反响,仍有一些涉及腐败、侵犯人民群众利益的案件不时被曝光。为了遏制不法行为,以案促改整顿工作应运而生。在这个过程中,我有幸参与其中,并从中收获了一些心得体会。

首先,以案促改整顿工作的重要性是不言而喻的。这种方式是政府监管行政行为的重要手段,可以将案例进行梳理和总结,形成有指导性的文件和政策,进而推动整顿工作的高效进行。通过公开曝光案件,社会上对腐败、不法行为的谴责声浪也更趋高涨。这种舆论压力无疑成为整顿工作的有力推动力量。

其次,以案促改整顿工作的实施需要科学的方法和手段。在整顿工作中,要利用先进的科学技术手段进行案件的分析和研判。只有通过深入挖掘案件背后的症结,找到问题所在,才能制定出科学的整顿措施。同时,还需要广泛汇集各方力量,开展广泛的调研和听证,从不同的角度和层面理解问题,增加整顿工作的科学性和公信力。

第三,案件公开透明是以案促改整顿工作的重要环节。仅有科学的方法和手段,还不足以推动整顿工作的开展。公开透明是保障整顿工作顺利进行的关键环节,它可以增加整顿工作的可操作性和公正性。无论是在案件的调查取证过程中,还是在制定整顿措施以及整顿工作的具体实施中,都需要确保案件信息的公开透明。

第四,以案促改整顿工作需要加强与公众的沟通和合作。整顿工作是经济社会治理的重要环节,需要广泛吸纳社会各界的智慧和力量。通过与社会公众的充分沟通和合作,可以增加整顿工作的针对性和有效性。同时,也可以有效地减少社会矛盾和纠纷的发生,提高社会治理的效能。

最后,以案促改整顿工作需要加强对干部的教育和监督。在整顿工作中,一些案件背后还存在着一些制度的漏洞和干部的失职失责。因此,在整顿工作中,必须要加强对干部的教育和监督,推动干部提高工作的责任感和创新精神。只有将教育和监督有机结合起来,才能推动整顿工作的顺利进行。

总之,以案促改整顿工作是我国推进法治建设和治理能力现代化的必然要求。在这个过程中,我们要充分认识到以案促改整顿工作的重要性,并且要科学地进行分析和研判,确保整顿措施的可操作性和公正性。同时,还要加强与公众的沟通和合作,增加整顿工作的针对性和有效性,并加强对干部的教育和监督,提高整顿工作的责任感和创新精神。只有这样,才能取得更好的整顿工作效果,为社会的发展稳定做出更大的贡献。

以案促改整顿工作心得体会精选篇九

前言:

在工作中,整顿是一个必要的环节。整顿可以促进工作效率,提高工作质量,有助于各项工作的顺利开展。整顿需要有一个良好的准备和规划,同时需要能够及时评估整顿效果,以便进行适当的调整和改进。在这里,我想分享一下自己在工作整顿过程中的体会和经验。

第一段:明确整顿目标。

在进行工作整顿之前,首先需要明确整顿的目标。整顿目标应该是可实现的,具体和明确的。这样可以避免在整顿过程中出现偏差和迷失方向的情况。例如,如果整顿的目标是提高团队协作能力,那么需要明确具体的实现措施,包括加强沟通、制定合理的工作计划等。这样才能使整顿更加有针对性和有效性。

第二段:规划整顿策略。

在确定整顿目标之后,需要规划整顿策略。整顿策略应该包括各个方面的问题和解决方案。需要充分考虑工作中出现的问题和困难,并制定出相应的应对措施。整顿策略应该能够满足当前和未来的需求,同时需要有足够的灵活性和可调整性,以适应工作环境的变化。

第三段:行动和措施。

在制定好整顿策略之后,需要开始实施整顿的行动和措施。这需要一个完整的计划和时间表,以确保整顿措施的顺利实施。在整顿过程中,应该注重团队的参与和协作,共同完成整顿目标。此外,定期检查整顿工作的进展情况,及时发现问题并采取措施是非常重要的。

第四段:监督和评估。

在整顿工作进行中,需要进行全面有效的监督和评估,以确保整顿工作取得预期效果。监督和评估应该在整个整顿过程中进行,并在整顿结束后进行综合评价和总结。评估过程应该客观、准确、具体、可量化,便于对整顿工作的效果和成效进行评测和改进。

第五段:总结和启示。

整顿工作结束后,需要进行一次全面的总结并得出启示。这是整个整顿过程的重要环节。在总结中,应该对整顿过程和结果进行评价,发现整顿中存在的问题和不足,并对整顿工作提出改进意见和建议。总结启示应该互相紧密联系,具有实践意义,为今后的工作提供有益的指导。总之,工作整顿的过程需要一个完整的规划,合理的策略,有效的执行和正确的评估和总结,这样才能达到预期的效果。

结语:

工作整顿是一项需要注意各个方面的综合性工作。整顿的目标和策略应该在全面了解工作情况的基础上进行制定,实施整顿计划需要有良好的执行力,并在整个过程中注重监督和评估。总之,一个成功的工作整顿需要各方面的共同努力和精心准备。

以案促改整顿工作心得体会精选篇十

整顿工作是现代社会中一项非常重要的任务,对于个人和组织而言都是必要的。我在经历了一段时间的整顿工作后,深刻认识到了其重要性,并从中获得了一些宝贵的经验与体会。因此,我希望在本文中能够分享我的心得体会,以期能够帮助更多的人更好地完成整顿工作,提高效率并取得更好的成果。

第二段:制定明确的目标和计划。

在开始整顿工作之前,我们首先要明确自己的目标和计划。只有明确了要达到的目标,我们才能制定出合理的计划,并有针对性地开展工作。同时,目标要具体可行,可以分解成小目标,更易实现,并在实施过程中随时进行评估和调整。坚持执行计划,及时跟进进度,能够帮助我们更好地完成整顿工作。

第三段:优化资源配置。

在整顿工作中,合理的资源配置至关重要。我们要了解自己的资源状况,明确资源的优势和短缺,然后根据实际情况做出合理的安排。可以通过调整人员、调配时间、合理利用设备等方式,使得资源的利用达到最佳效果。此外,我们还要善于找到合作伙伴,进行资源互补,实现资源最优配置。只有在资源合理运用的基础上,整顿工作才能更加高效地进行。

第四段:培养团队合作意识。

整顿工作需要多方面的配合和支持,因此,培养团队合作意识是非常重要的。我们要鼓励成员之间相互协作、互相帮助,共同克服困难和挑战。同时,也要注重团队建设,加强沟通和交流,增进彼此的了解和信任。通过定期的团队会议和培训,不断提升团队的凝聚力和协作能力。团队的默契程度直接影响着整顿工作的展开与推进,因此,培养团队合作意识是整顿工作不可或缺的一部分。

第五段:总结经验提升能力。

整顿工作中的经验总结非常重要。只有通过对整顿工作的经验进行分析和总结,不断改进和提升自己的能力,才能更好地应对类似的工作。我们可以从成功和失败中总结经验教训,发现问题的根源,找到改进的方向。与此同时,我们还要注重学习和提升自己的专业知识和技能,不断完善自己,以适应工作的需求和发展。

结尾段。

整顿工作对于个人和组织来说都是具有重大意义的,通过整顿工作,我们能够提高效率,改进工作方式,为个人和组织的发展创造更好的条件。在整顿工作中,明确目标和计划、优化资源配置、培养团队合作意识以及总结经验提升能力等方面的经验是非常重要的。只有不断总结和提升自己,我们才能更好地应对各种困难和挑战,取得更好的成果。希望通过本文所分享的心得体会,能够对大家的整顿工作有所帮助。让我们一起努力,追求更高的目标,取得更好的成绩!

以案促改整顿工作心得体会精选篇十一

第一段:引言(100字)。

以案促改整顿工作是指在工作中遇到问题和失误时,通过对问题进行严肃的反思和总结,并采取相应的整改措施,从而达到改进工作方法和提升工作质量的目的。在过去的工作经验中,我深刻认识到了以案促改整顿工作的重要性和必要性。以下将结合自身经历与感悟,就这一课题展开讨论。

第二段:案例分析(300字)。

在我担任某医院行政管理的岗位时,经常会遇到繁琐而重要的事务处理工作。有一次,我在处理一份重要的合同文件时出现了一个低级的疏忽,导致合同中存在着错误的金额。当该问题被上级领导发现时,他们对我的工作能力和责任心产生了质疑,这给我的工作形象和职业发展带来了一定的负面影响。在反思自己的失误时,我深感以案促改整顿工作的重要性。通过对这一事件的深入分析,我发现自己在事务处理中经常焦虑和匆忙,缺乏细致入微的态度。因此,我下决心进行整顿,提高个人工作素质。

第三段:改进措施(400字)。

为了提高自己的工作质量,我首先制定了详细的计划。我将每天的工作任务细化,设定合理的时间表,并列出需要特别注意的细节。同时,我加强了与同事之间的沟通合作,及时了解工作进展和意见。其次,我加强了自己的专业知识学习,并通过相关培训课程和学习资料提升自己的能力水平。特别是在事务处理方面,我增加了对细节的关注,尽量避免疏漏和错误的出现。最后,我还加强了自我反思和总结的过程。每天工作结束后,我会回顾一天的工作情况,发现问题并制定改善措施。通过这些举措,我逐渐改进了自己的工作方法,提升了工作效率和质量。

第四段:实施情况与效果(200字)。

在整顿工作的过程中,我遇到了一些困难和挑战。有时我会因为任务的繁重而感到压力很大,但我坚持下来,并以积极的心态面对工作中的种种问题。经过几个月的努力,我逐渐形成了良好的工作习惯和态度。在整理文件时,我会反复核对,确保数据的准确性;在与同事合作时,我会主动沟通并寻求建议,以便更好地完成任务。这些努力不仅提升了我的工作效率,也让我取得了更好的工作成绩。

第五段:结语(200字)。

通过以案促改整顿工作,我深刻认识到了个人工作中存在的问题和不足之处,也找到了相应的改进措施。工作中的疏漏和错误是不可避免的,但唯有及时地发现和解决问题,才能不断提高自己的工作水平。在今后的工作中,我将继续坚持以案促改的原则,不断完善自己的工作方法,提高工作效率和质量。我坚信,只要保持学习和进步的心态,就能在工作中取得更好的成绩,为事业发展做出更大的贡献。

总结以上,以案促改整顿工作对于个人的职业发展至关重要。通过案例分析,制定改进措施,实施整顿,以及总结反思,我们能够从每一个错误中吸取教训,提高自身的工作能力和素质。只有不断地审视和改进自己的工作方式,才能保持持续的进步和成长。因此,我们应该坚持并积极推广以案促改整顿工作的做法,从而使各行各业的工作都能够更加高效和专业。

以案促改整顿工作心得体会精选篇十二

机关作风是党风政风的具体体现,是机关各部门和干部精神面貌、素质修养、领导水平、办事效率、服务质量的外在表现。通过几天的认真学习,我对榆林市委、市政府决定开展的机关作风整顿工作,有了进一步的认识。我们必须正确认识机关作风建设的极端重要性,认真排查问题,带头改进作风,带头真抓实干,以更加务实高效的作风为和谐地税建设作出应有的贡献。

一是要增强学习意识。只有不断地加强学习,才能在政治上保持清醒的头脑。只有不断的学习,才能在思想上保持高尚的境界。在这一过程中,认真、系统地学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自己的头脑,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,具备卓越的领导能力,防腐拒变的能力。

二是要增强责任意识。有无责任心是能否做好各项工作的前提,许多存在问题的发生,大多与失职失责有关。增强责任意识,就是要对自己分管或从事的工作,尽职尽责,不能懈怠,既要爱岗,更要敬业。

三是要增强制度意识。加强制度建设,用制度管人管事,本身就是文明管理的体现。“没有规矩,不成方圆”,必须时刻强化制度意识,时刻用制度约束自己,只有照章办事,严于律己,才能树立清正廉明的形象。

四是要增强服务意识。全心全意为人民服务,是我们党的立党之本,执政之本。作为地税机关的稽查局担负着查处偷逃税款、打击涉税违法犯罪的重要职能。具体工作中经常与纳税人打交道,表面上看只是“查处”“打击”,可实质上同样具有税收服务的职能,必须转变理念,变稽查由原来的查处纳税人问题为证明纳税人无问题,变稽查为服务,变被动服务为主动服务,把服务贯彻到稽查具体环节中去,才能真正实现税务机关与纳税人的和谐互动。

五是要增强廉洁意识。在物质享受面前,每个干部要始终保持清醒的头脑,正确处理好个人与集体、个人与国家的关系,用党纪国法管好自己的头脑,管好自己的手和嘴。在生活中应该我们做到生活待遇上不攀比,要比贡献、比业绩,一比待遇,就会比出问题来。艰苦奋斗的作风不可丢,要提倡艰苦朴素,勤俭节约,杜绝腐败现象的滋生蔓延,遵纪守法,接受监督,抵制腐朽思想的侵蚀。

六是要增强落实意识。机关作风整顿最终要落实到建设和谐地税上来,落实到机关作风的根本好转上来,落实到各项工作任务的完成上来。从现在起,围绕市局制定的“坚持一个中心、树立三大理念,推进一个重点,抓好六大工作”的2012年工作思路,在创新中落实,在落实中提高,以更高的标准,更严的要求,全力推进和谐绥德地税建设。

以案促改整顿工作心得体会精选篇十三

近年来,纪律整顿工作在我国社会主义建设中起到了重要的作用。作为一名普通职工,我也积极参与了公司内部的纪律整顿工作,通过一段时间的实践,我深刻认识到纪律整顿对于我们企业的发展和个人的成长都至关重要。在这个过程中,我深受启发和收获,下面我将分享一些个人心得体会。

首先,纪律整顿是提高工作效率的关键。作为一个单位或者组织,要实现各项目标任务,离不开纪律的约束。在纪律整顿工作中,我们不仅要严格按照规章制度执行,还要树立正确的工作态度和价值观。只有做到有纪律才能有效率,纪律是我们工作的基础和保障。在我所在的公司,通过纪律整顿工作,大家的工作效率得到了明显提高,各项任务也能够顺利完成。我们从中得出的经验就是,纪律整顿是实现高效工作的基础,只有建立良好的纪律体系,才能确保工作的有序进行。

其次,纪律整顿是培养团队合作精神的关键。团队合作是现代企业中不可或缺的一部分,而纪律整顿恰恰可以在一定程度上推动和促进团队合作的发展。在纪律整顿工作中,我们必须严格遵守各项纪律规定,不能有任何偏差和失误。这就要求我们在工作中密切配合,相互沟通和互相支持。只有通过团队合作,才能做到纪律整顿具体落实到每一个人的工作中。通过纪律整顿工作,我们认识到只有团队一起努力,才能够实现整个企业的目标。

再次,纪律整顿是培养良好职业道德的关键。作为一名职工,必须具备良好的职业道德,修身养性,遵守职业道德准则,才能更好地为企业服务。纪律整顿工作通过规范和约束,引导我们树立正确的职业道德观念,使我们始终保持敬业奉献的精神和职业操守,不断提升自身素质和能力。通过纪律整顿工作,我们深刻认识到职业道德的重要性,只有做到言行一致,才能做到真正的职业化。

最后,纪律整顿是塑造良好企业形象的关键。一个企业的形象直接关系着它的声誉和利益,而纪律整顿工作能够为企业树立良好的形象,有效维护企业的声誉。通过规范行为举止,提高工作效率,做到责任到人,准时完成任务,我们可以给客户和社会各界留下良好的印象,树立企业的良好形象。在纪律整顿工作中,我们会认识到企业形象的重要性,只有在全体员工遵守纪律的前提下,才能塑造出一个整洁、有序和高效的企业形象。

综上所述,纪律整顿工作是当前企业管理中的一项重要任务,对于企业的发展至关重要。通过参与纪律整顿工作,我深刻认识到纪律整顿对于工作效率的提高、团队合作精神的培养、职业道德的塑造和企业形象的建设都有着重要的作用。我们应该深入学习和贯彻纪律整顿的精神,做到言行一致,自觉执行各项规章制度,树立良好的职业道德观念,为企业的发展贡献自己的力量。同时,我们也要不断总结经验,积极改进和完善纪律整顿工作,为企业打造更加良好的发展环境和氛围。

以案促改整顿工作心得体会精选篇十四

随着对资源环境的重视和国民经济的发展需求,中国煤矿整顿工作自1998年启动以来,取得了巨大的成就。作为参与其中的一员,我深刻体会到了整顿工作的重要性和意义。在整顿工作中,我不断总结经验,不断完善自我,下面我将就自己的工作体会,谈一谈关于“煤矿整顿工作心得体会”。

首先,我认识到煤矿整顿工作是一个重要的民生工程。煤炭是我国最重要的能源资源,煤矿对能源供应和国民经济的发展起着举足轻重的作用。而煤矿整顿工作就是针对煤矿生产和经营中存在的问题进行整改,保障煤炭产业的可持续发展。我意识到,只有将整顿工作做好,才能保证煤矿生产安全、提高产能,进而推动国民经济的稳定增长。

其次,我了解到煤矿整顿工作涉及方面广泛。煤矿整顿工作不仅仅是简单的设备更新和许可证审批,更重要的是涉及到技术储备、环保设施建设、生产能力提升等方面的工作。我在参与整顿工作的过程中,发现煤矿整顿需要协调各方面资源,包括政府监管部门、企业管理团队、技术人员等。只有形成合力,才能推动整顿工作的顺利进行。同时,我也认识到,煤矿整顿工作需要走出矿井,向外拓展,引入外部的技术和管理经验,借鉴其他国家和地区的成功经验,才能更好地推动整顿工作。

再次,我深刻体会到煤矿整顿工作是一项长期的、系统的工作。整顿工作不能一蹴而就,需要在长期的实践中逐步完善。在我所参与的整顿工作中,我们制定了明确的工作计划和目标,同时也设定了相应的时间表和里程碑。我们积极推进整顿工作,努力解决存在的问题,提高煤矿的生产质量和安全水平。我认为,整顿工作需要有一支专业的团队,需要有坚定的决心和持久的韧劲,更需要有科学的方法和策略,才能持续不断地推进整顿工作。

最后,我认为煤矿整顿工作是一项需要广泛参与的工程。煤矿整顿工作不仅仅是政府的责任和义务,更是关系到全社会的共同利益。整顿工作需要煤炭企业、工会组织、矿工代表等各个方面的积极参与。在我们所参与的整顿工作中,我们积极开展宣传教育工作,引导广大干部和职工增强整顿工作的意识和自觉性。同时,我们积极利用各种渠道,获取各种资源,为煤矿整顿工作提供支持。我相信,在全社会的关注和参与下,煤矿整顿工作必将取得更好的成效。

综上所述,煤矿整顿工作是关系到国家和人民利益的重要工作,需要广泛参与,需要长期持续的推进。我将继续保持对整顿工作的关注和参与,不断总结经验,不断完善自我,为煤矿整顿工作贡献自己的一份力量。我相信,在我们共同的努力下,我国的煤矿整顿工作必将迈上一个新的台阶,为推动国民经济的持续发展做出更大的贡献。

以案促改整顿工作心得体会精选篇十五

根据局党委的部署,在局机关内开展纪律作风整顿教育活动。在第一阶段,通过学习有关文件、主题讨论,以多种形式在全体民警中开展学习,通过学习讨论,使全体民警更牢固掌握各项纪律规定,增强了法纪观念和遵纪守法的自觉性,深刻认识到民警违法违纪问题产生的根源及其危害性,从中吸取了教训,筑牢了思想道德防线,改进了工作作风,通过这次纪律教育整顿学习,使全体民警深刻体会到在我们公安队伍中存在问题的严重性和在公安机关开展纪律作风教育整顿的紧迫性和重要性。通过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。

现在对照工作实际,作如下剖析:

一、存在的主要问题。

1、开拓创新的精神不强。虽然,过去在自己的公安本职工作中做得也不错,但也存在一些较严重的问题,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。

2、业务知识不够钻研。表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,对业务知识钻研不够,不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。认为只要按时完成工作就算了事了。缺乏一种刻苦钻研的精神。

3、纪律松散、作风拖拉。表现在:上下班有时不守时,开会学习不认真听讲,不做学习笔记,消极应付。

二、存在问题的主要原因上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,学马克思主义理论就更少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,特别是对江泽民总书记提出的"三个代表"的重要思想没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、业务水平不高,不够钻研,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。

3、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

三、今后的整改措施。

1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识,更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民总书记"三个代表"的重要思想等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,用邓小平理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。

2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己办案的本领;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。

3、随时随地的将"五条禁令"表现在行动上。明确自己的身份,告诉自己什么可以做,什么不能做,以中国共产党的标准严格要求自己,彻底改正自己毛毛糙糙的毛病,以严谨的态度对待工作,对待每一个人。

4、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人,认认真真办案,努力做到对国家对人民负责。

一、坚持认真学习提高自身素质。

1、加强学习是提高自身素质的需要。

只有通过学习理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自己,才能具有正确的世界观、人生观、价值观。我是一名党员,是一名社区干部,在毛泽东主席为人民服务中再次认识到了学习的重要性,认识到我们社区干部就是为人民服务的,正如老人家所说;我们是为人民服务的,所以我们如果有缺点就不怕别人批评指出,不管是什么人,谁向我们指出都行,只要你说得对我们就改正,你说的办法对人民有好处我们就照你的办,只要我们为人民的利益坚持好的,为人民的利益改正错的我们这个队伍就一定能兴旺起来。学习确实充实了自我增强了为人民服务的本领。

2、加强学习是提高业务发展的需要。

当前新业务、新知识层出不穷,尤其对社区干部来说,不学习,不更新知识结构大脑就要僵化,就跟不上当今社会形势发展的需要,看问题就把握不住主流和重点,就会在社会的不断发展中落伍。作为一名社区干部只有坚持胡书记的科学发展观,牢固树立和认真落实以人为本、全面协调、可持续的发展观,从人民群众的根本利益出发。这是提高业务发展的需要,更是解决实际问题的需要。我社区的低保矛盾是个大问题,既要考虑居民实质利益问题,又要考虑如何用科学的方法解决这些问题,还要考虑长远的稳定问题。所以加强学习是提高我们这些基层干部业务发展的需要。只有不断加强学习才能做一名合格的社区工作人员。

3、加强学习是社区队伍建设的需要。

加强学习是熟悉规章制度、增强遵章守纪意识的重要途径。规章制度是保证有令必行、政令畅通的一条重要保障措施,也是每一位社区干部的基本准则。这次学习我社区制定了岗位责任制,上班工作制、请销假制、党务公开制等严格的规章制度,要求我社区干部认真履行,特别是共产党员不搞自由主义,彻底消除办事不认真,无计划,无方向,敷衍了事,得过且过,做一天和尚撞一天钟的思想观念,要团结,要进步,使我们社区干部这只队伍更加充实、壮大。更好地为社区人民服务。

二、改进工作作风不断提高工作效率。

1.强化工作作风,不断进取。

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,发扬五中革命精神确保真抓实干,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情把心思凝聚到工作事业上用自己最大的努力争取最好的工作成绩。

2.强化宗旨意识和服务意识。

要时刻强化宗旨意识,把毛主席全心全意为人民服务作为自己的终身追求和义不容辞的责任,通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在的体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨。进一步强化服务意识,把居民的满意与否作为衡量自己工作好坏的标准。

3.加强纪律维护良好的社会工作程序。

严守社区工作纪律是每一个社区工作者必备的素质,作为社区工作人员不但要养成自觉遵守工作纪律的习惯,而且要成为执行纪律的模范。我们要通过不断加强学习和自身修养来提高社区工作人员遵章守纪意识,要严格作息请销假制度。每一位社区工作人员都要做到按时上下班,有事必须请假,以保正常工作。

三、狠抓工作落实努力树立新形象。

作为一名基层工作者,要自觉地用科学发展观指导各项工作,踏踏实实干好本职工作,人认真真完成工作任务,从做人、做事,当好人民公仆三方面做起:

一是真心做人。做人是做事的基础,没有一个好的人格品质,不论从事哪个行业都将失去起码的条件。我要树立正确的世界观,人生观,价值观,道德观。坚定共产主义信念,为人民办好事,办实事。这样我们做人才会有充足的底气,做事才硬气。

二是精心做事。我们要树立起“群众所需无小事”的思想那怕是一点小事,我们都要以和蔼的态度认真对待,因此,我们要立足本职,努力完成工作任务。

三是当好人民公仆。立党为公,执政为民。“德莫过于爱民,行莫过于利民”我们做任何事情,都必须把群众的呼声当做第一信号,把群众的利益当做第一考虑,把群众的满意当做第一标准。

总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握区委、区政府和办事处工作部署,把思想和行动进一步统一,坚持用学习整顿促进工作开展,以工作成效检验整顿效果,为和谐路东的快速发展而不懈努力。

根据上级精神,我院正继续深入开展纪律作风教育整顿。这次活动领导重视,干警积极。我作为刑二庭副庭长,能够以身作则,在整个学习阶段,做到了学习时间、学习内容、学习效果的三保证,尤其是将学习与实践相结合,使我从思想上更进一步明确了为谁执法,增强了依法行使审判职责,切实维护人民群众合法利益,努力追求最佳和谐效果的大局意识。通过学习我有以下两点体会。

第一,作为一名合格法官,应当是讲道德的法官。

最高人民法院工作报告中提出的八个不准,中央政法委关于政法干部的四条禁令,明确规定了政法工作人员的禁止性行为,其实这些禁止性规定在任何一位干警的良心深处都会被认为是不应为的行为,都会被置于道德的底线之下。但实际工作中确有不少人跨越了道德的底线。

‘黑心法官办黑心案’的披露,揭出一法院干警为给当事人执行6万多元的执行款,竟然吃了当事人108顿饭的事实。这件事让我震动,让我感到痛心。联想到近几年法院系统内部,纵向看从最高院、高院、中院、基层法院的院长、副院长、审判人员落马的有多少?横向看各基层法院违法违纪、触犯刑律的又有多少?这一桩桩一件件的教训让我深刻认识到,法院工作的特殊性容易滋生出伸手的强大诱惑和更多机会,如果一名法官不能把持好自己,不能自觉抵制诱惑,终究不会有好的下场。

虽然经过去年的纪律作风整顿,我院干警在纪律作风等方面有了很大提高,但胡锦涛书记提出的不思进取骄奢淫逸等一些突出的作风问题,在我们极少数干警身上仍有不同程度的存在。勿伸手,伸手必被捉,一个个事例警示我们要想人不知,除非己莫为。不该做的事情你做得再隐蔽也会有人知道,纸是包不住火的。我们有没有拿过当事人的?有没有吃过当事人的?自己扪心问一问。当事人既然额外有付出,他就要得到回报,否则,就会找茬告状,你能拿得坦然吗,能吃得舒服吗?古人云勿以善小而不为,勿以恶小而为之。吃当事人一顿饭百十元钱,抽当事人一包烟十几元钱,不要觉得事小就无所谓,就是理所当然。一件件累计起来不亚于108顿饭。

从我们可以感受到能够进入法官序列是很不容易的,法官的职业权利和相关待遇是令人羡慕的,法官在人民群众眼中应该是神圣的应得到尊敬的,因此作为一名法官要时刻注意自己的形象,规定的法官的十三种不得有行为以及四条禁令八个不准规定的禁止性行为坚决不能去做,管住自己的手不该拿得别拿,管住自己的嘴,不该说的别说,管住自己的腿,不该去的地方别去。将法官职业道德教育进一步体现在科学有效的法院经常性管理之中,基本道德要求贯穿于工作制度和日常行为规范之中,将自律和他律结合起来,不限于一人一事一时,而是任何人任何事任何时候都必须遵章办理,形成审判作风建设的长效机制,促使审判作风建设经常化制度化。法官要用良心辨别自己的想法,要用道德规范自己的行为。

第二,作为一名合格法官应当是善于学习的法官。

作为一名法官首先要善于学习专业知识。法院审判工作是专业性较强的,因此作为法官必须熟悉相关法律法规司法解释,了解其立法背景,做到适用法律的准确,做到实体程序的无误。把每个案件办成铁案。我们刑二庭所审理的案件有些还涉及到边缘学科,如虚开增值税专用发票罪贷款诈骗罪等就要熟悉增值税贷款等相关规定,那么就必须走出去请教或者将专业人员请进来传授。

作为一名法官更要善于学习领会党的路线方针政策,通过社会主义法治理念教育构建和谐社会理念教育,我们清醒认识到开展社会主义法治理念教育是确保政法工作社会主义方向的客观需要,是解决执法工作现实问题,建设高素质政法队伍的客观需要。整个法院工作要着眼于和谐,致力于和谐,把整个法院工作放在谋和谐促和谐保和谐中,为构建和谐社会提供司法保障。因此我们要摒弃简单的工作方法,从对当事人的态度工作方式等方面进行改进,以案结事了,彰显和谐作为办案最终目标,力求每个案件办成和谐案,最大限度地缓解社会冲突,最大限度地防止社会对立,最大限度地维护人民群众的利益。

作为一名法官还要善于学习好的经验。我们要善于取人之长补己之短,学习宋鱼水的辩法析理,把法律文书写得条理清晰,以理服人,学习金桂兰的心系百姓,急当事人所急,想当事人所想。用语言暖当事人的心,用行动感动当事人,用法理说服当事人。最终让当事人赢得堂堂正正,输得明明白白,把案件办成精品案。

总之,要做一名合格的法官就要固守道德,坚持好的学风,让警钟长鸣,只有这样才能对得起自己,对得起人民,对得起手中的权利。

以案促改整顿工作心得体会精选篇十六

工作中的整顿对于每个人来说都是一个有益的过程。在整顿期间,我们可以审视自己的工作表现,查找问题并解决它们,以提高工作效率。在过去的几周里,我经历了一次整顿,下面我将分享一些我在整顿中得到的体会和经验。

第二段:审视问题。

在整顿中,审视自己的工作问题是至关重要的。我意识到自己在处理工作任务时经常临时抱佛脚,没有提前计划和时间管理。这导致了任务延误和质量不佳。我还发现自己在与同事沟通时不够明确,造成了信息不对称和误解。通过审视这些问题,我意识到需要采取措施来改善自己的工作方式。

第三段:解决问题。

解决问题是整顿的关键步骤。对于自己在工作中遇到的问题,我制定了一套解决方案。首先,我开始制定每日的工作计划,列出每个任务的优先级,并合理安排时间。这样可以避免临时抱佛脚和任务延误。其次,我努力提高与同事的沟通效果。我学习到了更好地向他们传达我的意图,并询问他们的建议和想法。通过这些努力,我慢慢地改变了自己的工作方式,提高了工作效率和质量。

第四段:经验总结。

整顿期间,我意识到一个有效的时间管理是工作成功的关键。通过合理安排和规划时间,我能够更好地处理工作任务,提高工作效率。另外,良好的沟通能力也是工作中不可或缺的。与同事保持良好的沟通可以减少信息误解和工作冲突,提高工作的协同性。最后,我还发现,持续学习和自我反思是不断进步的源泉。通过反思自己的工作表现,并不断寻求改进,我能够不断提升自己的工作能力和业绩。

第五段:结语。

整顿心得使我对自己的工作表现有了更清晰的认识,并启发了我采取行动来改进。我深信,通过整顿,我们每个人都能够发现自己的问题并解决它们,不断提高自己的工作能力。我将继续保持批判性思维和学习的态度,不断完善自己的工作方式。工作中的整顿是一个挑战,同时也是一个宝贵的机会,帮助我们不断进步,成为更出色的职场人士。

以案促改整顿工作心得体会精选篇十七

近年来,以案促改整顿工作成为我国推动社会进步和改革发展的重要方式之一,旨在通过深入调查研究,查找问题、找出症结,以问题为导向,推动各领域的整顿和改革工作。在实践中,我深深感受到了以案促改整顿工作的重要性,也得出了一些心得体会。

首先,以案促改整顿工作的实施需要高度重视。在我国改革发展过程中,出现了许多问题,有些问题甚至给社会治理带来了很大的负面影响。然而,在现实中,很多问题被掩盖了,绕开了,甚至被无视了。以案促改整顿工作的目的就在于发现问题,解决问题,找到根源,并试图通过改革措施来达到整顿的目的。因此,我们必须高度重视这个工作,使之成为推动社会发展和进步的重要手段。

其次,以案促改整顿工作的核心在于调查研究。通过深入调查研究,找出问题的症结和原因,这是以案促改整顿工作的核心内容。调查研究要实事求是,客观公正,不能有任何偏见和主观臆断。只有以真实的情况作为基础,才能制定出符合实际情况的整改方案。因此,我们要增强调查研究的能力,发挥好专家权威嗅觉,尽可能全面深入的了解实际问题,确保整改方案的科学性和可行性。

其三,以案促改整顿工作需要强化监督检查。一旦制定了整改方案,就需要建立健全的监督机制和检查制度。监督可以来自于政府部门、社会舆论和公众的参与等多重渠道。关键在于激励和激活各方力量,通过对整改工作的跟踪和检查,确保工作的顺利进行和取得预期效果。当然,整改工作既然是问题性工作,难免会有一些纠纷和争议,因此在监督检查中,也需要具有相应的处理机制,及时解决问题,确保整改工作的正常进行。

其四,以案促改整顿工作要注重示范引领。以案促改整顿工作不仅仅是“补天漏”,更重要的是发挥良好的示范引领作用。在整改过程中,要注意培养和树立一批具有示范性和引领性的典型案例,以激励其他单位和个人学习借鉴。示范引领不仅仅是在案例整改过程中,更要通过诉诸于道义和普世价值,引发更广泛的共鸣。这不仅可以加快整改效果的达到,更能形成整体的改革氛围和改革风气。

最后,以案促改整顿工作需要时时刻刻保持警觉。整改工作作为一项长期性的任务,不能有丝毫的懈怠和松懈。以往的经验表明,一旦松懈下来,问题又会逐渐滋生,难以从根本上解决。因此,我们要时时刻刻保持警觉,密切关注各个领域中存在的问题和矛盾,及时给予整改方向和指导。

以案促改整顿工作是解决社会问题和推动社会发展的一项重要措施,具有重要的意义和作用。通过这个工作,可以有效地找出问题的根源和症结,制定科学合理的整改方案,并通过持续的监督和检查,确保整改措施的顺利进行和取得预期效果。通过示范引领和警觉性的保持,可以加快整改的步伐,营造良好的改革氛围和改革风气。因此,我们每个人都要加强对这个工作的了解和认识,在实践中积极参与,共同推动我国社会治理和发展进一步向前发展。

以案促改整顿工作心得体会精选篇十八

根据公司下发的“一家好公司的20条铁规”的文件,关于在全公司范围内开展整顿工作作风,提高工作效率,规范经营行为,提高经济效益活动的通知,我结合我在工作中的实际情况,针对我在工作作风等方面,通过对比查找不足,有了很多心得和体会。

作为一名基层的员工,要有良好的精神状态和过硬的业务素质,要有开拓创新的思维,要能够深入的开展批评与自我批评,以便不断解决自己存在的问题,克服自己的不足和缺点,不断提升和完善自己,使自己更加胜任自己的本职工作,更好地发挥自己的能力。

通过这次学习总结,我认为我工作中存在以下问题:

1.日常学习不够,理论水平、素质能力还不能完全适应新形势发展的需求。一段时间来,由于公司没有正式生产,导致自己工作有些懈怠,在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强。在理论学习上还不够用心,学的还比较肤浅,在业务学习上,学习也不够深不够透,特别是在对电动汽车的专业知识掌握上还很不够,理解和实践上都还有一定的差距,不能很好的应对客户提出的问题,学习工作中,还不是很善于思考研究问题,不善于理论联系实际。

2.在工作作风上有时不够严谨,服务意识观念还不够强,工作起来不够扎实,有时不能及时领会和贯彻领导的意图,不能快速高效的进行工作。

3.坚持工作原则、工作纪律做得还不够。不能勇敢的完全剖析自己,不愿多做自我批评,缺乏同志之间的平等交流。对于错误的思想和行为,坚持原则不够,对自己的要求有所放松。

4.在本职工作中,虽然我个人能较好的完成我的本职工作,但是在工作中我感觉自己主观能动性不强,在工作标准上有时不够严格;工作中大多循规蹈矩,按部就班,没有力求全面发展;工作还缺乏主动性和创造性,满足于现状和多数情况,只求完成任务,业务工作考虑不够深入,看问题也不够全面。

5.团队意识不强,总是想着自己一个人做好自己的工作就可以了,不注意和其他团队成员,交流沟通,其实个人的能力是有限的,这样做很容易把自己逼入死胡同。大家团结起来,齐心协力,互相取长补短,可以更好的提高工作效率。

6.做事没有计划,时间观念不强,目标不明确,这些都是做事的大忌,一定要制定周密的计划,做的过程当中,可以修正一些偏差,但决不可否定最初的原则。

7.办事效率低下拖沓,遇到问题就只是开会,虽然每次都能形成决议,提出解决办法,但是具体执行起来都不彻底,没有人愿意承担责任,整个公司上下缺乏一种“主人翁”精神,会说的人多,会做的人少,都抱着“事不关己高高挂起”的态度站在一边等着别人来做,“老板无为,中层有为,基层无所不为,企业才能大有所为”,这是一个公司良性发展的标志,公司现状刚好相反,老板一个人忙忙碌碌无所不为,一旦老板离开,别的人好像就不知道做什么了。当然我自己也有这种情况。

下一步的改进措施:

1.进一步加强学习,不断提高自己的理论水平和业务能力。学习无止境,在学习上也要增强自我约束机制,自觉学习,自我加压,强化学习,努力学习理论、专业技能,学市场知识,学法律法规,学习业务技能知识,学会管理自己,学会与时俱进。拓展学习的知识面,要作到学以致用,运用新知识多研究些工作,多思考些问题,努力提高自己的专业水平,提高应对各种复杂局面的能力。

2.进一步放开思想,开拓创新,不断地感受、认识新生事物,善于从新的科学的角度去观察、思考问题,进一步增强自己的事业心和责任感;坚持公司利益高于一切,主动做事,站在老板的角度考虑问题。坚持原则性和灵活性相结合,创造性地开展工作。

3.进一步改进工作作风和工作方法、继续保持和发扬求真务实工作作风。研究新情况、解决新问题,继续保持和发扬谦虚谨慎、不骄不躁的工作作风。遇到问题随时向领导、同事请教。多与同事和领导沟通交流、增加理解,促进团结。提高个人修养,善于耐心听取批评意见,以促进工作质量的提升,取得良好的效果。

4.在严格执行公司的制度和规定的同时,为领导做好参谋,当好助手,提出建设性的意见和建议。同时做为一名基层员工,要敬业奉献,要有大局观,并富于自我牺牲,无条件的服从组织和大局的需要。

在今后的工作中,我将努力实施以上措施,坚持不懈,最终使自己的工作达到一个更高的阶段,工作成绩有更大的提高。

 

根据高兴庄煤矿下发的陕横高旷发2013[07]号文件,关于在煤矿内开展整顿工作作风,提高工作效率,提高工作效益的通知,我结合我工作的实际情况,针对我在工作作风等方面,通过对比查找不足,有了很多心得和体会。

作为一名员工,要有良好的精神状态和过硬的本领,要有开拓创新的思维,要能够深入的开展批评与自我批评,以便不断解决自己存在的问题,克服自己的不足和缺点,不断提升和完善自己,使自己更加胜任自己的本职工作,更好地发挥自己的能力。

通过这次学习总结,我认为我工作中存在以下问题:1、日常学习不够,理论水平、素质能力还不能完全适应新形势发展的需求。在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强。在理论学习上还不够用心,学的还比较肤浅,在业务学习上,学习也不够深不够透,特别是在理解和实践上都还有一定的差距。学习工作中,还不是很善于思考研究问题,不善于理论联系实际。

2、坚持组织原则、组织纪律做得还不够。不能勇敢的完全剖析自己,不愿多做自我批评,缺乏同志之间的平等交流。对于错误的思想和行为,坚持原则不够,对自己的要求有所放松。

3、在本职工作我感觉自己主观能动性不强,在工作标准上有时不够严格;工作中大多循规蹈矩,按部就班,没有力求全面发展;工作训还缺乏主动性和创造性,满足于现状和多数情况,只求完成任务,业务工作考虑不够深入,看问题也不够全面。

下一步的改进措施:

1、进一步加强学习,不断提高自己的理论水平和业务能力。学习无止境,在学习上也要增强自我约束机制,自觉学习,自我加压,强化学习,。拓展学习的知识面,多学煤矿的管理。要作到学以致用,多思考些问题,努力提高自己的理论水平,提高应对各种复杂局面的能力。

2、进一步解放思想,开拓创新,不断地感受、认识新生事物,善于从新的科学的角度去观察、思考问题,以创建和谐社会的标准来衡量工作中的得与失、是与非,进一步增强自己的事业心和责任感;坚持原则性和灵活性相结合,创造性地开展工作。

3、进一步改进工作作风和工作方法、继续保持和发扬求真务实工作作风。研究新情况、解决新问题,继续保持和发扬谦虚谨慎、不骄不躁的工作作风。遇到问题随时向领导、同事请教。多与同事和领导沟通交流、增加理解,促进团结。提高个人修养,善于耐心听取批评意见,以促进工作质量的提升,取得良好的效果。

 

按照县联社工作作风整顿的要求,结合本人的实际情况,本着实事求是的原则,重点围绕工作作风方面作自我剖析,具体情况如下:

一、存在的主要问题。

(一)理论素养还比较浅薄。由于自己出生在和平年代,自记事起,党的事业蓬勃发展,国家日益昌盛,人民安居乐业。参加工作后,只注重学习专业知识,没有系统地学习过行政管理,理论功底不够扎实,与本职工作有关的内容学习不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好。致使理论素养与时代的要求有差距。

(三)在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力,出色完成了工作任务,把自己的知识和热情体现到工作中去,也存在自我要求不严格的现象,如有时给领导报数字不够及时、口径不够统一;有时思想较为懒惰,安于做好自己份内的工作,不注重思考整体的工作和大局;遇到困难和问题往往“事不关己,高高挂起”,没有从自身根子上找问题;有时事情不象自己想象那样就情绪化。

(四)作为一个业务能力较强的资深信合人员,模范作用发挥的不充分。虽然一直工作在第一线,发挥着自己较强的业务能力,但对工作作风这根弦崩的不够紧,满足于过得去、差不多,对自己要求不高。

二、产生问题的原因。

1、政治理论学习不够。实事求是的说,我还是比较爱学习的,但是近几年来,自己学习不如从前那样刻苦了。存在实用主义倾向,一是学习上不够勤奋。总觉得自己接受快,要用时学习随时来得及、跟得上。二是深入思考不够。自己平时学习,属浅层次的理解、记忆,没有认真思考,没有从深层次上去理解和把握,并加以指导实际工作。三是用理论指导实践不够。平时学习之后,不善于用所学的理论观点和方法去指导推动工作,对工作指导不够。在树立行业形象上,总结好的做法、好的经验少。

2、对为民服务的宗旨观念理解不深、不透。做好本职工作,为群众办好事、办实事,正确处理各种利益关系是实现宗旨观的最基本形式。总的说,这方面做的是不错的,但在思想的认识上、行动的自觉性上有差距。有一些模糊认识,感到宗旨观是一个大概念,是一个政治类的要求和理念,有时觉得在实际工作中,在具体行动上难以准确把握,没有完全做好与工作实践的紧密结合。

3、思维方式不够科学。一是认识问题有偏颇。对政治形势研究较少,敏锐性不强,总觉得了解全面局势、掌握外界动态,制定方针政策是上级的事、领导的事,自己是执行者,只要把上级的精神不折不扣的贯彻执行就行了,缺乏大局意识和忧患意识。这种思想是不对的,片面的,说明自己的不成熟。二是没有熟练的运用好马克思主义辩证法。工作忙时,不能做到统筹兼顾,在正确处理全局与局部、主要和次要的关系的能力上有欠缺。如搞这次工作作风整顿,牵扯自己精力较多,使我在工作上受到限制。

4、端正工作作风、严于律己不够。一是自我修养不够,放松要求,没有从点滴做起,自觉防微杜渐的意识。二是纪律观念不够强。执行纪律的自觉性不强,总觉得纪律问题不是大问题。可以“忽略”,没有从行业形象的大局来考虑。三是艰苦创业精神淡化。认为经济发展了,条件好了,生活水平高了,吃饭、穿衣开始讲名牌、要舒适,认为自己劳动所得,无可厚非,没有深入领会好xx“两个务必”的精神实质和深刻内涵。

三、今后努力的方向。

通过学习,我认识到,个人在工作作风方面存在的问题,决不是小事,绝不能忽视。它能妨碍信用社政策的贯彻执行,损害信用社和人民的关系,影响信合干部在群众中的威信。分析自身存在的问题,自己决心从以下方面进行整改:

1、进一步加强政治业务学习,提高自身素质。坚持理论联系实际,实事求是,解放思想。加强自身思想改造,与时俱进,开拓创新,强化为民服务、为民理财的宗旨观念,使自己的一言一行都体现出信合干部的形象。

2、进一步解放思想,适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题,因此,在今后的工作中,将以学习为载体,注意思想的解放,观念的创新,不断创新工作思路和方式方法,以适应新时期信用社工作的需求。

3、加强自身建设,严格要求,自我加压。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态,自重自省、自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自己的工作同县联社联系起来,坚持高标准、严要求,围绕这次工作作风整顿,努力做好本职工作,圆满完成领导交给的任务。

4、廉洁奉公,从严律己,为信合系统工作作风整顿作贡献。牢固树立为人民服务的人生观,淡薄名利,克己奉公。工作上高要求,自觉执行有关规定,树立依法经营、廉洁勤政的行业形象,为这次工作作风整顿作出应有的贡献。

 

按照集团公司的要求,为切实整改工作作风中存在的突出问题,进一步提高机关人员的整体素质,集团公司机关开展了作风整顿。通过认真学习和总结,本人对机关作风整顿有以下几点体会:

这次机关作风整顿的指导思想和目标就是要以十六大精神和“三个代表”重要思想为指导,以解决当前机关作风方面存在的突出问题为突破口,坚持以学习教育为主,做到工作整顿两不误、两促进,努力使机关的思想作风、学风、工作作风和生活作风有明显转变,工作有明显起色,进一步坚持和发扬党的理论联系实际、实事求是的优良传统和作风,牢记全心全意为人民服务的宗旨,在思想理论水平、政治意识、大局意识和责任意识方面得到增强,树立正确的人生观、价值观和世界观,坚持实事求是、奋发有为、贴近实际,充分认识机关作风集中整顿的重要性和必须性,认真搞好整顿,努力开创本部门工作新局面。

通过整顿,自己充分认识到,必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和责任意识,对基层单位和基层职工,我们要真心诚意地树立服务意识,时时、事事、处处都要首先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为基层着想;要牢记我们的职责,切实规范我们的服务言行,模范遵守集团公司的各项规章制度,在与基层单位和职工交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,切实转变那种机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风,满腔热情地为基层单位和职工服好务,贴近群众,为集团公司生产经营和未来发展尽心尽力、尽职尽责;要解放思想,开拓创新,勤奋学习业务知识,熟悉和掌握好业务工作方面的有关法律、政策、法规,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

保持良好的工作作风是集团公司机关工作人员基本的和自然的要求。保持良好的工作作风,从点点滴滴做起,自觉地践行,把整顿机关工作作风的要求贯穿到日常的具体工作当中,否则,就不能算是一名合格的集团公司机关职工。我们每个人都应从对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为集团公司经济发展作出积极贡献!

 

为了认真贯彻市局(公司)纪律作风教育整顿活动,端正工作态度,改进纪律作风,促进提升工作效率,通过认真学习,积极寻找自身过去工作中存在的不足和差距。边学边改,在改进中提高,使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高,纪律观念得到进一步增强。以下谈谈我的一些学习心得体会。

一、认清形势,明确责任,增强学习。

在社会主义市场经济条件下的今天,面对新时期和新的任务,必须时刻保持头清醒,明确当前自己工作的重点和任务,把握正确的舆论导向。做好一名优秀的员工不是天生具备的而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习新的知识,特别是业务知识,才能具备管理调控市场的能力,才能具备为客户提供优质服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,因此,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自己在思想上保持最高尚的境界。

二、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能。

时刻要严格要求自己,始终把自己放在为客户提供优质服务,时刻为客户解决难题的工作上。要知道,没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,应通过这次的整顿活动,再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到市局(公司)和局(分部)的决策部署上来,认真解决自己存在的突出问题。首先要严明工作纪律,做到令行禁止,要忠于职守,在工作中要勤于思考,创新工作方法,做到爱岗敬业,上班不迟到不早退,不擅自离岗。其次是要严格依法办事,文明执法,热情服务,要增强事业心和责任心,兢兢业业地做好本职工作。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,工作计划要有重点,有针对性,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

这次纪律作风整顿活动是自我剖析、自我改进和完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,自己要在局领导的正确领导下,认真学习,扎实整改,做到团结进取,锐意创新,明确目标,争先夺优,以饱满的热情和高昂的斗志投入到新的工作之中,认真做好各项工作,以实际行动为烟草行业的持续健康发展做出自己的贡献。

 

以案促改整顿工作心得体会精选篇十九

按照县联社工作作风整顿的要求,结合本人的实际情况,本着实事求是的原则,重点围绕工作作风方面作自我剖析,具体情况如下:

(一)理论素养还比较浅薄。由于自己出生在和平年代,自记事起,党的事业蓬勃发展,国家日益昌盛,人民安居乐业。参加工作后,只注重学习专业知识,没有系统地学习过行政管理,理论功底不够扎实,与本职工作有关的内容学习不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好。致使理论素养与时代的要求有差距。

(三)在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力,出色完成了工作任务,把自己的知识和热情体现到工作中去,也存在自我要求不严格的现象,如有时给领导报数字不够及时、口径不够统一;有时思想较为懒惰,安于做好自己份内的工作,不注重思考整体的工作和大局;遇到困难和问题往往“事不关己,高高挂起”,没有从自身根子上找问题;有时事情不象自己想象那样就情绪化。

(四)作为一个业务能力较强的资深信合人员,模范作用发挥的不充分。虽然一直工作在第一线,发挥着自己较强的业务能力,但对工作作风这根弦崩的不够紧,满足于过得去、差不多,对自己要求不高。

1、政治理论学习不够。实事求是的说,我还是比较爱学习的,但是近几年来,自己学习不如从前那样刻苦了。存在实用主义倾向,一是学习上不够勤奋。总觉得自己接受快,要用时学习随时来得及、跟得上。二是深入思考不够。自己平时学习,属浅层次的理解、记忆,没有认真思考,没有从深层次上去理解和把握,并加以指导实际工作。三是用理论指导实践不够。平时学习之后,不善于用所学的理论观点和方法去指导推动工作,对工作指导不够。在树立行业形象上,总结好的做法、好的经验少。

2、对为民服务的宗旨观念理解不深、不透。做好本职工作,为群众办好事、办实事,正确处理各种利益关系是实现宗旨观的最基本形式。总的说,这方面做的是不错的,但在思想的认识上、行动的自觉性上有差距。有一些模糊认识,感到宗旨观是一个大概念,是一个政治类的要求和理念,有时觉得在实际工作中,在具体行动上难以准确把握,没有完全做好与工作实践的紧密结合。

3、思维方式不够科学。一是认识问题有偏颇。对政治形势研究较少,敏锐性不强,总觉得了解全面局势、掌握外界动态,制定方针政策是上级的事、领导的事,自己是执行者,只要把上级的精神不折不扣的贯彻执行就行了,缺乏大局意识和忧患意识。这种思想是不对的,片面的,说明自己的不成熟。二是没有熟练的运用好马克思主义辩证法。工作忙时,不能做到统筹兼顾,在正确处理全局与局部、主要和次要的关系的能力上有欠缺。如搞这次工作作风整顿,牵扯自己精力较多,使我在工作上受到限制。

您可能关注的文档