党员干部清廉情怀心得体会范本 党员干部廉洁心得(七篇)

  • 上传日期:2023-01-09 23:15:19 |
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从某件事情上得到收获以后,写一篇心得体会,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗?下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

2022党员干部清廉情怀心得体会范本一

今天我们以现场会议和视频会议的形式召开党员大会,通过表彰先进、重温入党诗词和讲党课的方式纪念党的生日,很有意义。

刚才,我们为评选出的先进党支部、优秀共产党员颁发了证书。随后,我带领全体同志面向党旗高举右拳,进行了庄严宣誓,重温了入党誓词。在这里,对被表彰的x个先进党支部、x名优秀共产党员表示热烈祝贺,希望你们在今后工作中再接再厉,取得更大成绩。也希望我们每名宣誓的同志,能牢记入党誓词,始终对党忠诚、努力工作,见贤思齐、忠诚履职。

同志们,再过几天就是我们党成立99岁生日了。水打山崖,风过林海,白云苍狗、桑海桑田。如今的中国共产党,已经从最初只有57名党员的“小党”成为今天拥有9000多万党员、460多万个党组织的世界第一“大党”。回顾我党近一个世纪的奋斗历程,一代又一代共产党人面对革命战争的枪林弹雨,浴血奋战、视死如归;面对建设年代的艰难局面,艰苦创业、无私奉献;面对改革开放的各种挑战,不畏艰险、勇敢担当。正是因为先辈们恪守初心、拼搏奋进,才迎来了党和国家今天的光明前景。在感悟历史变迁的同时,我也经常在思考,作为党办的一员,作为新时代的共产党员,我们该如何体悟党的初心,践行初心,奏出出属于我们的时代乐章?

下面,我就围绕“感悟初心找差距、践行使命勇担当”这一主题,和大家作一交流。主要讲三个方面的内容,一是体悟习总书记坚守初心的使命情怀,谈谈共产党员的初心是什么;二是对照总书记,找一找我们的差距在哪里;三是谈一谈我们该如何践行初心和使命。

在前段时间的党日活动中,我们选出央视早前制作的系列微视频《初心》,组织大家再次进行了观看。视频再现了总书记在陕北梁家河、河北正定、福建宁德工作和生活的片段,为我们讲述了党的领袖、全党的核心xxx青年时代、从政之初的奋斗故事。很多同志在机关内部网上留言跟帖,说看了视频很受感动、深受教育。十几分钟的视频,为什么能够产生如此触动人心的力量?除了真挚的情感、淳朴的话语外,归根结底,还在于视频中的一字一句、一言一行、一事一策,都生动体现了习总书记坚定执着的革命信仰、不畏艰难的担当精神、真抓实干的务实作风、心系天下的为民情怀,深刻反映了习总书记的真挚初心。我们作为共产党员、作为机关的一员,一定要带着忠诚、带着信仰、带着感情去体悟这份初心、感悟这种力量。

(一)悉心体悟习总书记革命理想高于天的初心。习总书记出生在一个红色革命家庭,从小就受到很严格的革命传统教育,父母都是一生追求真理、追随党的老革命、老前辈。在这种浓郁的革命氛围熏陶下,总书记对党有着天然的崇敬感和亲近感,从小就充满着对共产主义、社会主义的坚定信仰,充满着“革命理想高于天”的豪迈情怀。15岁时,总书记下乡插队,在条件极其艰苦的梁家河一呆就是7年。这期间,因为背负“黑帮子弟”的政治诬蔑,入团、入党几经周折,先后写了8份入团申请书、10份入党申请书。但无论遭遇何种挫折,总书记始终没有对党产生过丝毫的怀疑和动摇,依然踏踏实实劳动、扎扎实实工作、认认真真读书学习。习总书记曾经回忆,那时候经过一天的劳动身体已经非常疲劳了,但晚上依然坚持读书,一读就是一整晚,鼻孔都被煤油灯熏黑了。由于理想信念坚定、工作实绩突出,总书记最终不但光荣入党,还担任了梁家河大队的党支部书记,带领村民把日子过得红红火火、一片生机。

正是凭着革命理想高于天的坚定初心,凭着对共产主义信仰信念的执着追求,在担任党的总书记后,xxx以马克思主义政治家理论家的深刻洞察力、敏锐判断力和战略定力,提出一系列具有开创性意义的新理念新思想新战略,为新时代中国特色社会主义思想的创立发挥了决定性作用。十八大以来,习总书记领导全党锐意进取、攻坚克难,打开了党和国家事业的新局面,解决了许多长期想解决而没有解决的难题,办成了许多过去想办而没有办成的大事,中华民族实现了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃。

(二)悉心体悟习总书记为人民谋幸福的初心。习总书记曾说:“在我的一生中,对我帮助最大的,一是革命老前辈,一是我那陕北的乡亲们。”7年农村生活、7年甘苦与共,习总书记和陕北的乡亲们结下了深厚情谊,也使他从小就对农村、农民和脚下的热土有着切身的了解和感悟。1982年3月,习总书记到正定工作。在那里,总书记考虑最多的就是如何让正定人民尽快富起来。两年多的时间里,一方面把念好“人才经”作为改变贫穷落后的重要抓手,主持出台《招贤纳士九条规定》,亲自邀请包括华罗庚在内的53名全国知名专家担任经济顾问;另一方面提出走“半城郊型”经济发展之路的战略,依托石家庄带动正定步入发展快车道。两年后,总书记兑现了自己的诺言,正定人均收入上升到373元,彻底摘掉了“高产穷县”的帽子。

多年来,习总书记始终坚守为人民谋幸福的初心从未改变。担任党的总书记后,鲜明提出以人民为中心的发展思想,始终把人民放在心中最高位置,时刻把人民群众的安危冷暖放在心上。不论是把打赢脱贫攻坚战作为严肃政治承诺,提出“精准扶贫”战略,实现每年减少1000万贫困人口的历史壮举;还是面对老乡提问你是谁的时候回答,我是人民的勤务员;或是面对意大利众议长菲科的问题时谈到“我将无我、不负人民”;或是在新冠肺炎袭来时,坚持把人民生命健康放在首位,亲自指挥部署疫情阻击战,带领全国各族人民众志成城阻击疫情;或是在当前经济发展受到疫情等多因素冲击时,立足实际不设经济增长目标,而是把“保民生、保就业”作为当前主要任务,都是总书记把人民福祉高高举过头顶的生动写照。

(三)悉心体悟习总书记惩腐除弊的初心。回顾习总书记致力反腐的初心之源,还要从1988年担任福建宁德地委书记说起。上世纪80年代末,宁德地区干部违规建房之风盛行,而且人数之多、面积之大、标准之高,令人触目惊心,当地老百姓对此意见很大、反映十分强烈。习总书记到任不久就发现了这一严重问题,并下决心把查处干部违纪违法占地建房作为惩治腐败的突破口亲自来抓,并在干部大会上郑重地讲:“你当官不要想发财,发财不要在这里当官,熊掌和鱼不可兼得”。当时有的干部心中犹豫,认为清房问题牵涉面大、难以推动。针对这些情况,总书记明确表态,“宁肯得罪领导干部两三千人,也不能得罪三百万宁德人民群众”,并要求纪委“紧紧盯住400多名处级干部”。最终,清房工作迅速推开,经过一年多的努力,共查处了7392名干部违纪违法占地建房,其中县级以上干部242名,彻底解决了这一陈疴痼疾,赢得老百姓一片叫好。

担任党的总书记后,总书记始终坚守惩腐除弊的初心,以壮士断腕的勇气、猛药去疴的决心展开了前所未有的正风肃纪、惩贪治腐行动,坚持反腐败无禁区、全覆盖、零容忍,坚定不移“打虎”“拍蝇”“猎狐”,不敢腐的目标初步实现,不能腐的笼子越扎越牢,不想腐的堤坝正在构筑,反腐败斗争压倒性态势已经形成并巩固发展。

回顾习总书记40多年的奋斗历程,从下乡知青、大队党支部书记、县委书记、地委书记、省委书记一步步成长为党的总书记,每一层级都脚踏实地、干在实处、走在前列,每个时期、每个阶段、每个岗位都闪耀着共产党人的初心光芒。这也让我们深刻地认识到:只有不忘初心,才能把准航向、不惧风浪,抵达理想的彼岸;只有坚守初心,才能百折不挠、攻坚克难,取得事业的成功。习总书记对初心的坚守,体现在他治国理政的方方面面,以上只列举了其中3点供大家思考。总之,我们要在学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想中,悉心体悟、深刻感受领袖的革命情怀、赤子之心和人格魅力,进一步增强“四个意识”,做到“两个维护”。

刚才,我们从三个方面简要感悟了习总书记的初心和情怀。那么,我们是不是该对照领袖的情怀使命,对照党员“初心”这一面镜子,问一问、找一找、看一看自己的差距在哪里呢?

(一)问一问我们对党的信念是否坚定?《人民的民义》这部电视剧大家都看过,有两个角色我至今印象深刻。一个是侯勇饰演的国家某部委的项目处处长赵德汉。他住在普通的居民楼,骑着自行车上下班,晚餐就是一碗炸酱面,在接受反贪局调查时,信誓旦旦、大义凌然说,权力是用来为人民服务的,怎么能够以权谋私?而当近2亿元贪污赃款被查获,又瘫软在地,痛哭流涕,说自己是农民的儿子,从小穷怕了,所以贪了一冰箱、一床、一墙的人民币。还有一个是剧中京州市光明区区长孙连城,他的名言是“无私者无畏”,言外之意是自己不贪也不占,即使庸庸碌碌也没什么好怕的。他不想升迁,也不想贪腐,一心观测天文,自诩胸怀宇宙。这两个角色,一个以权谋私到巅峰,一个庸政懒政到极致,根本原因是忘记了自己的党员的身份,丢失了对党的信念,忘记了自己的入党誓词。

请大家对照这两个角色想一想,自己的脑中是否有以下的思想苗头和行为呢?看到一些朋友经商炒股、豪车名表、灯红酒绿,而自己通宵加班、默默奉献,却只能挣死工资的时候,心里有没有感到不平衡;得知同龄人进步发展比较快,自己相对落后甚至原地踏步的时候,有没有干劲不足,工作中开始搞“差不多”主义?这些都是信念还不够坚定的表现。共产党员,从来追求的都不是大富大贵、升官发财。共产党员的初心,为民族谋复兴,是为人民谋幸福,这个信念,容不得一丁点动摇。党的十八以来,总书记多次提出要坚定政治信念,只有这样才能经受住各种诱惑与考验,才能做到思想不松懈、斗志不衰退、作风不涣散。我们作为党的政治机关,必须始终注重党性锤炼,坚定政治信念,只有这样,才能“练就金刚不坏之身”,才能面对责任不含糊、面对诱惑不心跳,关键时刻靠得住、信得过、顶得上。

(二)问一问我们为民服务是否真诚尽力?这里我想举一举“奇葩证明”和“垃圾车送肉”的事情。这两则新闻有的同志应该不陌生。“奇葩证明”已经屡见不鲜,《人民日报》报道过一则新闻,陈先生一家准备出国旅游,需要明确一位亲人为紧急联络人,他就想到了自己的母亲。但问题来了,他需要提供他母亲是他母亲的书面证明。但陈先生已经落户北京,老家江西的户口簿上只有他母亲的名字,早已没有了他的信息。更奇葩的是,陈先生向旅行社交了60元,就不用再证明了。还有南宁一位黄先生要办理公积金,因为符合家庭成员患重大疾病可提取公积金的政策。但问题来了,公积金部门要求出具派出所的父子关系证明,派出所表示开不了。这种证明你妈是你妈,你爸是你爸的奇葩证明,有时候确实让人费解。我感到这背后,是所谓的权力站在第一位、刷存在感、刁难普通人。“垃圾车送肉”发生在年初疫情期间的武汉,大家应该也有所了解,一社区安排垃圾车给居民送肉,社区工作人员起初没当回事,觉的有塑料袋包裹着,不论用什么车,把肉送到了就行。直到居民愤怒问,这种肉你会吃吗?才赶忙说工作失误。本来疫情期间给封闭的居民送平价肉是好事,可就是因为方法不当,好事成了坏事,还浪费了防疫物资,牵扯了大家精力,产生了舆情。这两件事从根子上分析,都是没有把人民群众的事情当成大事来马上办、认真办、尽心办。

我们在座的同志也来想一想,在日常工作中,有没有类似的倾向呢?领导交待的事情不用催就抓紧办,群众的事情、基层的事情,拿过来先看一看,再放一放,不催就没有回音;领导咨询政策规定,第一时间全面梳理,详细介绍;基层咨询政策、询问事项,就觉的烦,一句不归我管或不知道就给打发了。大家一定要树立“人民第一”的观念,要坚持把人民的事情、基层的事情摆在重要位置,我送大家一句话,基层无小事,事事连民心。

(三)问一问我们遵守党的纪律是否严格?俗话讲,加强纪律性,革命无不胜。在这里我梳理了一些违反党的纪律较为典型的几个方面,大家不妨对照看一看。一是违反政治纪律方面。妄议党的方针政策,发牢骚、说怪话;对网上散布的反党言论不加分辨、听之任之,甚至私下进行传播扩散等。二是违反组织纪律方面。拒不执行或变相执行组织做出的决定;擅自参加自发成立的老乡会、校友会。三是违反廉洁纪律面。向领导或者其配偶、子女赠送明显超过正常礼尚往来的礼品、礼金;违反规定从事盈利活动、从事有偿中介活动等。四是违反群众纪律方面。对符合政策的群众诉求消极应付、推诿扯皮,慵懒无为、效率低下;对待群众态度恶劣、简单粗暴,弄虚作假,欺上瞒下,损害群众利益等。

去年3月,中央印发了《关于加强和改进中央和国家机关党的建设的意见》,其中要求,中央和国家机关广大党员、干部要自觉规范工作时间之外的政治言行。前段时间,中央和国家机关工委制定下发了《中央和国家机关党员工作时间之外政治言行若干规定(试行)》,从6个方面对党员工作时间之外的言行做出了约束,划出了红线底线。我们都组织大家进行了学习。作为机关的同志,在守纪律、讲规矩方面,理应标准更高、要求更严。大家要认真对照反思,在遵守各项制度规定、纪律规矩方面做到不讲条件、不打折扣。

不忘初心、牢记使命,既要有担当,更要有作为。习总书记指出,昨天的成功并不代表着今后能够永远成功,过去的辉煌并不意味着未来可以永远辉煌,并提出“时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人”的精辟论述。全体同志要不忘初心、牢记使命,心无旁鹜尽职责、一心一意干工作,向时代和人民交出一份合格答卷。借此机会,我提四点希望:

(一)扣好对党忠诚的扣子,立志做大事而不立志做大官。什么是忠诚?诸葛亮有一句名言:“人之忠也,犹鱼之有渊,鱼失水则死,人失忠则凶。故良将守之,志立而名扬。”意思是说忠诚和人的关系就像鱼和水,鱼离开水会死,而人没有忠诚则很危险,只有坚守住忠诚,才能成就事业、立志扬名。由此我们可以得出一个结论,忠诚应是“臣心一片磁针石,不指南方不肯休”的爱国情怀;应是“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之”的不悔选择;应是“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”的执着追求。而所有这些,都不同程度彰显了一种崇高,那就是忠诚。一要正念坚固有信仰,坚定方向不迷航。《汉书.董仲舒传》曰:夫仁人者,正其谊不谋其利,明其道不计其功。意思是说,做任何事情都是为了匡扶正义而不是为了个人的利益。一心为公,不计私利!这正是一个共产党员应有的理想信念。习主席曾强调指出,理想信念是共产党人精神上的“钙”,没有理想信念,或者理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”,说的就是这个道理。一些党员干部腐化堕落,大多都能从理想信念发生动摇找到根源。现实反复告诫我们,任何人对腐败都没有天然的免疫力。职务高并不代表觉悟高,党龄长并不等于党性强。要把坚定理想信念作为终身课题,活到老、学到老、改造到老,真正解决好为什么当官、靠什么当官、怎样当官的问题。相反一个人仅仅只是为了想当官,将来有地位,可以呼风唤雨,那么对待工作的激情总只能保持一阵子,整天假惺惺的逼迫自己去做自己很不情愿做的事情,遇事就贪功诿过、推卸责任,只要有机会,就开始打自己的小算盘,如何从中捞到好处。像这种做事的心态是很累的,短时间还好,如果长时间是很憋屈的,或许把身体累坏,患疾病;或许把名声败坏,进监狱。既然自己没有对党的无限忠诚,没有对事业、岗位的高度责任感,何必去当官,何必把自己累垮呢?二要净水无波重事业,夙夜在公不松懈。松懈是一种不良情绪,心理学甚至把它纳入“亚健康”之列,这种心理直接影响我们的事业心。我在《青年文摘》上看到这样一段话:世间人对待工作有三种态度。一种是把工作当包袱,一想到工作就不高兴;一种是把工作当谋生手段,被迫地干,不推不动;一种是把工作当事业干,在工作中体会收获和快乐。从了解掌握的情况看,我们现在把工作当事业干的同志少了。有的履职不尽心、在岗不出力;有的办事拖拉、效率低下;有的工作只求过得去,不求过得硬。这些问题的存在不仅影响了工作的开展,而且影响了党员干部的形象,我们必须加以重视坚决克服和纠正。松懈之心究其根源,说到底还是一个“私”字。一个人如果心存私念,不愿为公,是不可能在事业上有所建树的。任何一个人的成功绝不是随随便便就能成就的,每一个人成功的背后都不知流下了多少汗水。这些成绩的取得,绝不是仅仅能凭运气获得的,如果他内心没有一种信念作支撑、没有一种“静气”做涵养,我可以断言他绝对走不到今天。三要岿然不动心坦然,淡泊名利意志坚。古人讲:欲多则心散,心散则志衰,志衰则思不达。作为党员干部一定要带头淡泊名利,自觉做到不求官位高,但求贡献大。我们每个人都各管一摊事,虽然岗位不太显眼,但说实话权力也不小。组织上把我们摆在什么位置上,我们就要在哪个岗位上尽心尽力,发光发热。要保持一颗平常心,多想想组织的培养,多找找自己的差距,这样就会多一些平和,少一些牢骚和埋怨。要选准“比”的参照系,解决好“和谁比”“比什么”“如何比”的问题,与革命先烈比贡献,就会在精神上知短;与困难群众比生活,就会在物质上知足;与先进典型比作为,就会在工作上知低。董必武同志有句名言,他常说:“我就是一块补丁,党把我补在哪里,我就在哪里起一点作用。”我们要学习老一辈革命家的这种“补丁”精神,党叫干啥就干啥,力戒自我设计,切勿醉心于晋升的路线图,对当干部有限、干事业无限这个朴素的道理理解透彻,多想想组织对自己的培养,多为组织分担一些忧愁,时时保持知足常乐的心境。只有这样,才能树立崇高追求,把党赋予的工作任务完成好、落实好。

(二)敢挑攻坚克难的担子,甘入苦海而不拈轻怕重。党员干部要挑起千钧重担、干出一番事业,学历阅历固然重要、理想激情不可或缺、干劲闯劲必不可少,但更重要的是有强烈的事业心责任心。有了事业心责任心,就不会一遇到困难打退堂鼓、一遇到挫折就意志消沉、一遇到压力就寝食难安。一要勤奋学习,提升素质。有效履行责任使命,需要有过硬的能力素质作支撑;而提高能力素质,最根本的还是要靠加强学习,学习是立身之本、成事之基,更是强能之源、为政之要。现代社会,知识更新周期越来越短,放弃学习就会“透支”知识而被淘汰,就等于放弃了进步。从社会学角度讲,岗位就是一个人的“饭碗”,没有了岗位就等于丢掉了“饭碗”。前几年我们会经常听到这样话“今天工作不努力,明天努力找工作”,这句话很好的说明了学习的重要。我们必须常怀“知识恐慌”“本领恐慌”的危机感,认真按照岗位必需、任务急需的要求,自觉做到勤于学习、善于思考。世事洞明皆学问,人情练达即文章。岗位实践是最好的课堂,每项工作都是我们最好的老师,我们不仅要向领导、向同事学,也要在工作岗位向实践学,不断丰富自己的知识结构,提高能力素质。国学大师王国维讲,古今成大事者、大学问者,必经过三种境界,其一是耐住“昨夜西风凋碧树。独上高楼,望尽天涯路”的寂寞,其二是持有“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴”的韧劲,其三是坚守“众里寻他千百度,蓦然回首,那人却在灯火阑珊处”的毅力。作为一名党员干部,要认真领悟王国维讲的“三种境界”,切实在学习上做到“三化”,即工作学习化,工作之余挤时间勤学,结合任务深学;休闲学习化,把每年110多个双休日、节假日抓住,苦学实学;生活学习化,把学习作为生活的一部分,当“一日三餐”来享用,当一种乐趣来享受。二要锐意进取,有所创新。创造性开展工作,就是要在共性要求与单位实际结合上下功夫,它是衡量一个人能力强弱、水平高低的重要标准,也是检验工作作风是否优良的重要尺度。现在社会上流传一句话,就是“让习惯符合标准,让标准成为习惯”,这是对锐意创新的一种很好的诠释。把简单的事情做得不简单,把平凡的事情做得不平凡,把反复的事情做的不反复,这是一种本事同时也是一种人格品质。作为党员干部,我们必须要强化这种锐意创新意识,确保本职工作出彩出色出众,力争让自己所干的每一件事都成为精品。三要甘于奉献,勇于攻坚。作为党员干部,应自觉把奉献当义务尽,作为一种境界来追求。现在工作节奏快、标准要求高、加班加点多,一些同志看到别人休息娱乐,自己仍在加班加点,有种吃亏感,总觉得比别人干得多。其实,“得”与“失”是辩证统一的,有所失才能有所得。“失”在小处,往往可以“得”在大处。加班奉献确实辛苦,但牺牲的只是眼前休闲时间,得到的却是长久的能力素质提升。从机关看,有的干部工作成绩比较突出,对本职业务精通,但他们现在的能力素质不是天上掉下来的,也不是天生就有的,这是加班熬出来的、工作干出来的、任务压出来的、困难逼出来的。有句话说得好:不怕你不努力,就怕比你优秀的人更加努力。有“板凳宁坐十年冷”的吃苦奉献韧劲,就会有“柳暗花明又一村”的成长进步喜悦。

(三)走好干事创业的路子,勇于担当而不推三阻四。大多数人都希能够给予自己一定的发展空间和展示平台,最大限度地发挥自己的聪明才智,最大限度地实现自己的人生价值。要把这种意愿变成现实,靠的是什么呢?靠的就是担当。其实成功的路上并不拥堵,之所以没有成功,就是因为坚持以下3个方面的人太少了。一要受得了委屈。十年树木,百年树人,培养造就一个人才需要一个过程。“人非圣贤,孰能无过”,对于我们每名同志在成长道路上所犯的错误,我们理应宽容,但是宽容不代表就要纵容,如果犯错得不到及时纠正,思想将停滞不前,或将小错酿成大错,最终或许会悔恨终身。所以,能够面对面得到别人的批评,实属不易。我们受到的批评多,一方面说明自身做的事多,锻炼的多,提升能力的机会也较多;另一方面说明自身能力素质较高,有发展潜力,值得培养。为此,我们要正确对待批评,诚恳接受批评,体会理解领导批评自己的初衷,深刻反思,及时改正,即使有些批评不够准确,也要抱着“有则改之,无则加勉”的态度去对待,这样我们才能在“批评声”中不断走向成功。哪怕我们在工作单位中确确实实是受到了委屈,那又何妨呢?我们也要正确面对委屈,事实上“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,受委屈的过程也是我们锻炼成长的过程。工作中受到了委屈,要善于自我疏解,切不可自暴自弃,带着负面情绪影响正常工作。用辩证的思维和开放、包容、淡定的心态,去看待和接纳委屈,这样会体现人的胸襟;审察自身不足,反思工作瑕疵,总结有益经验,这样会反映人的智慧;努力把工作做得更出色、更优秀,用干成事来化不理解为理解,这样会展示人的作为。二要担得起责任。责任是什么?通俗来讲就是付出,背后是无私无畏的境界,实质是奉献精神。自古以来,凡是成就一番事业的人,都有一个共同点,就是对待工作有着高度的责任感,把该担的担子担起来,把该负的责任负好,不仅认真履行责任,还勇于承担责任。我们往往看到很多人成功,却忽视了他们背后不为人知的辛酸。他们的成功或许有许多运气因素,但是绝对不可能他们总是靠运气。不经历风雨怎么见彩虹,没有谁能随随便便成功。责任感是成就个人事业必不可少的内在源泉,可以说一个人的责任感有多大,舞台就有多大。我们要想干得好、成长快、出实绩,就要牢记责任二字,义无反顾扛起肩头重任。然而工作中,时常会有个别人心高气傲,面对上级交办的一些细小而琐碎的事情,就产生“跑龙套”之感,觉得自己是一名干部,怎么做这么鸡毛蒜皮的事情?假如把领导的位置让给自己做,一样会做得很好,甚至比领导做得更好,结果是这样吗?这种不安心做事的心态,只会让他粗心大意,导致错漏百出,反而始终成为不了领导。“天下难事必作于易,天下大事必作于细”,做大事就是将事情细化成每一件小事而做好,那些看似微不足道的小事、杂事,恰恰是做成大事、难事的阶梯。我们要想成为人才,就要甘心做小事,把简单的工作做出新、出色、出彩。我们上学期间,每一次到了考试的时候,很多人都会如坐针毡、如履薄冰、寝食难安、全力以赴。可是今天在单位工作的过程中,我们有多少人真正能够做到如坐针毡、如履薄冰、寝食难安、全力以赴了?为什么我们没有把它当作考场?有人说这是一个工作单位,考场会影响我一生的命运,可是,我们就没有想到职场会同样影响你更大、更久、更长的一生命运吗?人生处处是考场,人生事事是考题,是不是?如果我们把单位当作一个考场,把每一件工作当成考题,每一道题就是每一件事,每一道题就是一份工作,每一道题就是一份技能,每一道题就是我们需要去完成的任务,它比我们考试中任何一道题更重要,题目做对了,最多拿到的是一张文凭,而事做对了,我们得到的是信任、是能力,还有更大的提升空间。三要解决得了问题。我们在工作的过程中,难免会遇到这样或那样的问题,因为突发的事情经常会有。当我们无论遇到什么问题,都不去考虑先该如何去解决这个问题,而是直接把问题转嫁给领导,让领导来想办法如何去解决,那么单位还需要我们干嘛?是不是只需要一个领导就够了?我们都知道,问题是时代的声音。一个先进的政党,总是在众声喧哗中听清时代的声音,解决时代提出的问题。而一名合格的机关干部,更要具有深厚的问题意识,在实践中发现问题,在探索中提出问题,以责任担当研究问题,以聪明才智回答问题,以实干精神推动问题的解决。同志们要敢于正视问题,在解决问题中提升思维层次、锻炼意志品质,丰富工作方法,推动机关建设迈上一个台阶。

2022党员干部清廉情怀心得体会范本二

根据《关于认真开好2020年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,会前,我聚焦主题深化学习,坚持学深悟透,打牢开好这次年度民主生活会的思想基础。同时,紧密结合工作实际,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,紧紧围绕“认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化新征程”主题,对照会议方案明确5个方面查找自身存在的差距和不足,结合典型事例进行了深刻剖析,明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下:

(一)学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护方面

一是政治理论学习流于形式。虽然在学习新时代中国特色社会主义思想时,能够相互交流、拓宽学习方法,但没有做到学习与工作“两手抓”,没有做到经常性运用党的理论武装头脑解决自己的思想问题,没有对理论进行系统研究和深刻领会,致使理论水平不高。

比如:在一年内很难深入系统地读几本党的基本知识、基本理论方面的书籍,在解决具体问题时不能很好地结合理论联系实际。二是“四个意识”不牢固、“四个自信”不坚定。平时除了参加班子例行学习外,都很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍,没有在理论研究上下功夫,学习中集中通读文章、看报纸和电视新闻较多,认真坐下来研究原著少。三是学习不深入。在贯彻新时代中国特色社会主义思想,坚决维护同志的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导方面,虽然能自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致,但对新时代中国特色社会主义思想,满足于学习了、理解了,能够深入领悟其“八个明确”、“十四个坚持”的核心要义,但在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够。

(二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实中央决策部署和省委工作要求方面

对比班子的其他同志,对比自己的初心状态,感觉吃苦精神弱化了,工作责任心不强了,完成任务标准降低了,那种时不我待、夙夜为公的劲头已经逐渐淡化。具体讲,一是抓工作力度不够。围绕落实省“xxx”工作部署,推进市委、县委“xxx”工作举措,对其深远意义思考不深、实践路径把握不准,在抓工作推进落实上还存在一手软、一手硬的现象。抓工作容易落入走过场,认为安排了既是落实了,存

在追求形式、忽略实效,缺乏一竿子到底精神。二是工作创新动力不足。有时觉得自己当领导干部多年了,有安于现状、求稳、怕出问题的思想存在,在一定程度上缺乏闯劲、拼劲,缺乏抓铁有痕、踏石有印精神,精神状态有所懈怠,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些,虽有一些新想法,但也只停留在心动而无行动的状态。三是主动作为意识不强。实际工作中,很少主动去想办法、主动去解决问题、主动去推动工作,缺乏“螺丝钉”精神,离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。比如在xx工作上,基本都是在推着走,上面催一催,我们往前赶一赶;基本都是在绕道走,与相关部门协调工作出现困难,能回避就回避,能搁置就搁置,致使到目前为止,工作推动较慢。

(三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面一是脱贫攻坚理论武装还不扎实。虽然经常参加中心组学习、干部集体学习等,但对总书记关于扶贫工作重要论述和党中央脱贫攻坚决策部署进行了学习,但仍依旧存在学习不及时、开展研讨交流不扎实、不深刻等问题,在学懂弄通上还有差距。二是政策落实有偏差。脱贫政策宣传上存在以会议贯彻会议、为了落实而落实的现象,脱贫攻坚政策宣讲做得不够,与贫困群众沟通交流不多,对存在的矛盾问题未能做到及时化解,导致群众知晓率不高,扶贫领域信访突出。三是统筹全局意识有差距。对疫情防控工作的认识局限于一个单位,工作的重点放在自己管辖的范围内,认为只要做好重点部位重点人员的防控管理工作就可以,而对有交集的单位和人员的关注和考虑不够,导致防控工作存在漏洞,同时,对新形势新情况的学习需要更加深入。由于疫情期间工作头绪繁多,不能主动利用业余时间系统深入的学习研究党中央上级单位对疫情防控的文件指示精神,通常是上级要求学什么就着重学什么,与现岗位工作联系紧密的就多学,联系少的就少学或不学。

(四)学习贯彻党的精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标2035年远景目标,以及省委全会、市委全会精神,加强科学谋划,查找短板弱项方面

一是存在学用脱节现象。虽然也经常学习党的精神,党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和年远景目标,以及省委全会、市委全会精神等,但往往停留于表面,对结合上级精神,结合实际,谋划业务工作方面思考不足,存在学用脱节。二是深谋远虑不足。针对工作十四五思考不足、谋划不多,片面认为该项工作上级有规划有目标,只需要等待上级文件精神,认真执行和实施就行了,自身“等靠要”的思想严重。三是矛盾应对不力。发展理念创新上,面对发展过程中遇到的矛盾风险挑战,未能积极主动,打好主动仗。在上,由于我县经济基础薄弱区位优势不明显,xx项目实现了投资过亿,但因客观原因仍然无法开工,作为项目联系领导,简单认为是政策原因,自己无法把控,未能及时帮助协调,针对项目推进中的困难和矛盾也办法不多,措施过少。

(五)落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面

一是落实党风廉政建设责任力度不强。存在“说得多、做得少”的现象,廉政教育抓得不紧,多以开会、谈话的方式进行教育,方式单一、氛围不浓,惩治和预防体系建设及发挥作用不理想。对干部监督管理不严格,好人主义思想较浓,对一些苗头性问题警钟敲得多,会上讲得硬,实际执行软,工作安排的多,抓日常监管相对不够,制度的执行力和约束力没有充分发挥,对干部廉洁从政的日常行为规范情况的监管还不够到位。二是在落实党建责任上有明确责任分工,有工作计划,但在具体落实上欠深入,少检查,还存在主动深入学习还不够,认识不高,责任制本身不严密、宽泛化,导致工作不规范。三是在贯彻落实上级会议、文件方面,存在表态多调门高、行动少落实差的问题,具体工作不太习惯亲自检查监督,不注重全程督导、跟踪问效,按照文件、会议精神布置工作多,现场督促相对较少。对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数;面对一些紧事难事、烦事愁事,思想上还有畏难情绪。

之所以出现这方方面面的问题,究其原因,主要是思想上,没有将世界观、人生观、价值观问题这个总开关拧好,理想信念退化,宗旨意识打了折扣,奋斗意志和进取精神有所消退,忽视了联系实际开展学习研究,以至于问题不能及时发现、有效克服。

(一)理论学习不深。在学懂、弄通、做实新时代中国特色社会主义思想上不扎实、不深入,主动性、规划性、系统性不足,存在头痛医头、脚痛医脚的现象,客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口,把学习当成“软指标”,没有处理好工学矛盾。对各级重要会议、重要文件的学习存在实用主义倾向,与分管工作联系紧密的内容学得相对多一些,对科技、法律、文化、历史等方面的学习研究相对滞后,立足实际学习运用政策的能力需要着力提升。

(二)党性锻炼频率不够。面对繁重的工作任务,没有很好地处理好抓分管工作与加强自身党性锻炼的关系,存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象,对严肃党内政治生活强调安排的多,但身体力行的少,在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评建议方面流于形式,对一些社会不良风气、错误言论甚至损害党的形象的言行批评抵制不力,精神上“缺钙”的问题解决得不够好。

(三)干事创业劲头不足。对照岗位职责要求,能够当好主要领导参谋助手,积极协调好各自部门的工作,扎实有力地推进分管联系工作。但随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性有所减弱,再上新台阶的精气神不足,缺乏像焦裕禄同志那样牢记使命攻坚克难和敬业精神,工作积极性、主动性、创造性不够。

坚持对准问题、强化整改、务求实效的原则,进一步坚定理想信念、宗旨意识,转变工作作风、强化廉洁自律意识,力争把镇党委打造成为优秀党员领导班子。

一是强化“四个意识”。做有信仰、勤检讨的表率,自觉把学习新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫,使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南。强化学习感悟,保证每天自学个小时,每周学习10个小时。加强领导班子集中学习,严格执行每周一晚上的学习制度。丰富学习内容,时刻对照理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进“四面镜子”,牵住“四个意识”、“四个自信”、“四个服从”牛鼻子,看得清大势,站得稳脚跟,辨得清方向,不当“糊涂虫”、“墙头草”、“两面人”,始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。

二是敢于责任担当。要做事躬亲的表率,改变“等会议部署、等领导安排、等基层催问”的被动应对状态,克服“重计划安排、轻跟踪问效”的漂浮作风,既抓具体,又具体抓,以最大的努力把每一件事抓紧抓好;全力抓好基层党建、乡路大修、农厕改造、乡村振兴等工作,要经常深入基层,了解掌握情况,帮助指导工作,解决实际问题,推动各项工作开展。

三是践行服务宗旨。做干实事、有作为的表率,真正把群众摆到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自觉把群众当亲人,与群众交朋友,不断增进与人民群众的感情,提高做好群众工作的本领。把基层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题,主动到基层去,到一线去,到群众中去,学会在群众的实践中汲取智慧。

四是坚持严于律己。做守规矩、明纪律的表率,一是从严落实中央八项规定,校准价值坐标,坚守理想信念,净化自己的“生活圈”、“交际圈”、“朋友圈”,坚决抵制大吃大喝、讲排场、比阔气的现象,不接受任何影响公正执行公务的利益。二是从小事做起,从点滴做起,自觉管好嘴,管好腿,管好手,到基层不迎来送往,不吃拿索要,不收受礼品,以实际行动为干部职工作出表率。

五是发扬“挤”“钻”精神。做勤学习、善实践的表率,要把理论学习放在重要位置来抓,无论工作再忙,事务再多,按时参加中心组学习,每年通读本以上书籍,内容上重点包括政治理论、时政、农村管理等,并定期召开读书交流会,不断拓宽知识面,增强政治敏锐性;

结合自身实际,制定好个人学习计划,努力做到学习经常化、系统化。要突出学习重点,着力提高学习的针对性上下功夫,在学习成果转化上下功夫,全面提高思想政治素质和业务水平,进一步提高政治修养,更加自觉地与党中央保持高度一致,坚定实现共产主义理想信念。

2022党员干部清廉情怀心得体会范本三

经过局里的反腐倡廉学习教育,看到有些党员干部在个人欲望的驱使下逐步淡漠了法制观念,丧失原则,利用职务之便做出有悖于党和人民原则和宗旨的事情,最终身败名裂,甚至是以生命为代价的典型事例。让我们深刻感受到了在当今社会进行反腐倡廉的必要性,同时对自身的思想作风,廉洁自律,遵章守纪,权利运作等方面有了很大提高,具体心得体会如下:

一、要勤学善思

学风问题是一个永恒话题,抵制腐败也必须端正学风。首先是勤学。通过对近年来查处的一些腐败案件的学习,我们不难发现违纪违法者都是从学习上缺乏自觉性、作风上放松要求开始的。因此我们要不断加强学习,不断改造世界观,不断增强党性锻炼。以提高我们的思想政治素质,增强拒腐防变能力,树立正确的世界观、人生观、和价值观,不被社会上的丑陋现象迷惑自己的双眼,在权力、金钱、美色等的考验面前自警、自重。树立正确的世界观和坚强的党性意识,并不是一朝一夕或一劳永逸的事情,不会随着岁月流逝、党龄增加、职务升迁等自然获得,它需要一辈子的学习,既要学理论,也要学先进,更要吸取教训。因此,党员干部自身必须把学习当作第一需求,要牢固树立“廉者荣、贪者耻”的思想,从自身做起,力戒贪念。

其次是善思。苏格拉底讲:“一个人的生命如果不经由一种批判性的自省,这种生命是不值得活的。”读书旨在通过体味、领悟,通过静思、省察,获得超越时空的思想和智慧,获得指导实践的理念和方法,也只有这样才有可能在实践中打造经典,追求卓越。自觉以马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑,进一步坚定政治立场和理想信念,不断增强政治敏锐性和廉洁自律意识,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,增强免疫力,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

二、要艰苦勤俭

“忧劳可以兴国,逸豫可以亡身。”艰苦奋斗、勤俭节约是中华民族的传统美德。中国人民已经进入全面建设小康社会的新历史阶段,我们的物质生活也越来越丰富多彩,而过分的追求物质生活的结果是心为物累。因此,抵制腐败、加强作风建设必须形成艰苦勤俭的好风气。小平同志讲:“我们的国家越发展,越要抓艰苦创业”。因此每一名党员干部都必须自觉继承和发扬革命前辈的优秀品质和优良传统,在实践中刻苦磨练,经受困苦的洗礼,在经风雨、见世面的过程中建功立业,实现自己的人生价值。使艰苦奋斗、崇尚节俭成为自觉的行动,成为永远不变的精神风貌和政治品质。

三、要廉洁自律

要防腐拒变,自律是关键。江一再要求领导干部自重、自省、自警、自励。说到底就是要我们廉洁自律,自觉遵守党纪国法和社会公德。大千世界,诱惑种种,稍有不慎,就会思想错位,行为出轨。轻者蒙人生污迹之羞,重者受身败名裂之辱,害人害己,悔之莫及。要拒绝腐败,抵御腐败,唯有管住自己,这就是防范在前的自律,也是摒弃侥幸,实实在在的规范修身。管住管好自己,可一生无悔一世无忧,若没管好自己,利用职权贪污受贿,以权经商,利用权利,谋钱谋色,奢侈浪费,挥霍公款,那就会害了自己,害了家人。所以在日常工作生活中要自觉做到公私界限分明,不义之财莫取。加重自律,管住自己,坚持不忘自己是共产党员,不要贪图小利,见钱眼开,始终不渝地保持和发场艰苦奋斗的优良传统的作风。只有这样,才能抵制腐败保持一身正气,保持共产党员本质。

2022党员干部清廉情怀心得体会范本四

《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,为全面从严治党树立了道德高线和纪律底线,吹响了全面从严治党新的号角,意义重大,影响深远。

我学习这两个规定,有以下几点肤浅认识:一是约束对象更全面,拓宽到全体党员,实现了对全体党员的全覆盖。

二是内容更加详实,新的《准则》和《条例》内容更清晰明了,明确的告诉每一位党员,什么是倡导的、什么是禁止的,违反规定将会受到什么样的纪律处分。

三是时代特色更加明显,新《条例》增加了落实中央八项规定精神,反对“四风”等万面的问题,新增了违反生活纪律处分章节,把政治纪律列为六大纪律之首,特别增加了拉帮结派、对抗组织审查、搞无原则一团和气等违纪条款,切实结合当前现实。

四是规定更加严格,纪律的归纪律,法律的归法律。

作为党员干部,只有沉下身去,与基层员工一起踏实工作,才会得到群众的信任。在今后的工作中,我们要时刻以《准则》和《条例》来规范自己的言行,带头学习纪律,带头遵守纪律,带头维护纪律,做到深学悟透,入脑入心,在以后工作中做到以下几点:

一要端端正正做人。作为一名党员干部,只有坐的直,行的端,走的正,才能配得起自己的职责。

二要踏踏实实做事。高标准、严要求,严谨细致,规范操作,力戒浮躁,避免虚夸,做到不唯书、不唯上、只唯实。工作上务实、高效、生活上洁身、克欲,言行上慎言、慎行。

三要认认真真守纪律。严格遵守各项规章制度,管住自己的嘴,不该吃的不要吃;管住自己的手,不该拿的不要拿;管住自己的脚,不该去的地万不要去,努力做到洁身自好。把《准则》和《条例》做为自己的行为规范,内化于心,外化于行。不但如此,还要把我们二公司的班子带好,把队伍建设好,把总公司交给自己的工作任务完成好。

2022党员干部清廉情怀心得体会范本五

总的看来,上半年以来本支部党员思想状况是健康向上的。思想主流积极,重视理论学习,关心公司发展及稳定,对企业的发展持乐观态度,对重大问题分析冷静客观,并能做出比较准确的判断。部门通过积极开展集中学习、交流等实践系列活动,上党课,党员主题活动日等活动,有效的促进了支部党员思想状况的整体提高,促进党员突破自我,和谐工作的大提高。绝大多数党员热爱公司,理解公司发展中存在的困难,并且表现出勇于克服困难、勤奋工作、爱岗敬业的工作状态。

(一)部分党员对企业深化改革形势认识不足,安于现状,不求进取的惰性较大,缺乏紧迫感、压力感和事业心,有的甚至存有应付现象;

(二)部分党员与公司要求相距甚远,学习的积极性不高,求知的压力不够,动力不足,离学习创新型组织的要求相距甚远;

(三)部分党员政治业务学习的自觉性不够,在思想上存有惰性,理论素质不高。

(一)从加强学习教育入手,进一步转变支部党员思想观念,提高党员的思想觉悟。以学习宣传习近平重要理论为契机,加强党员个人思想政治工作,部门做好沟通、疏导工作,多开展领导与支部党员进行面对面的交流、谈心、集体座谈活动,面对面了解党员的心里诉求,及时与公司协调,在允许的情况下解决党员关心、在意的热点问题,若不能及时解决也要做好反馈工作,让党员同志从内心理解原因。

(二)切实增强党员归属感,对于党员压力较大的问题,要建立有效的疏导机制。尽管压力有一定的积极作用,但是当压力强度达到某一个临界值的时候,他就会削弱党员的工作效率,因此如何为党员减压,或如何合理为党员、员工设置压力,必须得到领导重视。此外,针对党员、员工关注的问题,一定要公开透明,并给予反馈,切实提高党员和员工幸福指数。

(三)更多的开展亲近自然、和谐团队的绿色活动,有效的缓解职工工作压力。

2022党员干部清廉情怀心得体会范本六

经县委反腐倡廉警示教育活动领导小组办公室统一安排部署,20_年3月10日下午,宣讲团韩育生老师、罗耀武老师为我镇全体干部做了内容深刻、形式多样的宣讲活动。深受震动和教育,使我更加清醒的认识到腐败现象给党和国家带来的巨大的经济损失及其在人民群众中造成的恶劣影响更从中得到一些深层次启示。

一、要加强学习和修养,树立正确的价值观和人生观

一个个案例说明,腐败变质,既有外因,也有内因。最根本的还是内因,就是价值观和人生观出了问题。因此,必须不断加强学习,加强修养,始终保持正确的价值观和人生观。尤其要正确对待金钱和财富,金钱和财富能够给人带来成就感,带来生活的方便和质量的提升,是人人都希望更多的拥有的,但不应该得到的金钱和财富,损公肥私的金钱和财富,贪污受贿得到的财富,只能葬送一个领导干部的名誉和前途,是身败名裂的随葬品。要正确看待个人成长进步、名利得失,不能盲目攀比。要培养高尚的情操,特别是不能有不良嗜好。一个领导干部一旦有不良嗜好,往往难以自制,利用公权为满足欲望而滥用职权,同时,不良嗜好往往容易被居心不正者利用,成为他们谋取利益的途径,不但对事业带来损失,也会葬送了个人前途。

二、始终坚持政治理论学习,坚定理想信念。

作为一名领导,我深知任务艰巨、责任重大,只有不断完善和提高自己,才能确保高质量地完成好工作任务。因此自己将坚持经常性的深入学习和钻研,进一步提高自身的政策水平和理论水平。深入理解科学发展观理论精髓,用科学发展观武装头脑、指导言行;在工作中,我主要负责项目建设、环保、建设、商贸、非公经济、能源建设、产品质量安全等工作。注重将理论和实际相结合,注重工作效果,提高自身的思想觉悟和道德水准。严格要求自己,确保不出任何违法违纪问题。

三、始终坚持执行党的各项廉政建设的规章制度。

贪官落马的事实再次明白无误地昭示世人,在社会主义中国,法律面前没有特殊公民,党纪面前没有特殊党员。一个党员干部,不管地位多高,权力多大,只要违法乱纪,终究逃脱不了党纪国法的严厉制裁,以身试法者必亡。广大干部,尤其是领导干部,必须积极维护党纪国法的严肃性,时刻用宪法和法律来约束自己,同时也要用党章和党纪来约束自己,以实际行动带动党风和社会风气的进一步好转

四、要克服与己无关的思想,防微杜渐警钟常鸣

从前自己经常认为,腐败也要有土壤,那些清苦的单位,清苦的职位,没有腐败机会,反腐倡廉也就与己无关。然而,在此次学习中看到,除那些身居要职的高官外,腐败落马者不乏一个个普通的出纳、工作人员走上贪财之路的事例。事实证明,并非位高才腐败,如果一个人丧失了自我约束的能力,无视党纪国法,即便是在普通的岗位上也会坠入罪恶的深渊;一个党员领导干部,一旦放松了警惕,失去了清醒,便埋下了堕落的种子,一旦有机会就不知悬崖勒马。因此,反腐倡廉与己无关是一种非常有害的思想,必要充分认识到加强警示教育是构筑拒腐防变思想道德防线的重要途径,是拒腐防变的第一道屏障。一个党员领导干部,必须防微杜渐,警钟常鸣,当以"千里之堤、毁于蚁穴"的忧心对待自己的一思一念,以如履薄冰、如临深渊的态度对待自己的一言一行,以夙夜在公、寝食不安的姿态对待自己的一职一责,不给腐败以可乘之机。

五、发扬优良传统,保持清正廉洁

一是求真务实,积极进取。一个党员如果没有求真务实的作风,就不可能成为真正的先进分子。保持共产党员的先进性,需要把求真务实作为一项重要内容,落实到各方面工作当中去。要坚持一切从实际出发,实事求是;大兴调查研究之风,吃透上情,了解下情;积极进取,量力而行,办实事,求实效,珍惜民力;察实情、讲实话,不搞虚报浮夸和报喜不报忧;立足当前,着眼长远,不搞急功近利。

二是遵纪守法,艰苦奋斗。党的纪律是全党意志的体现,是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为准则。小平同志多次强调,党的团结统一"一靠理想、二靠纪律"。今天保持共产党员先进性,还必须牢固树立谦虚谨慎的态度,磨练艰苦奋斗的意志,发扬脚踏实地的作风,弘扬勤俭办事的精神,保持一种革命精神、一种勤俭的作风,我们的史志事业才能发展得更快更好。

三是常怀畏惧之心,保持清正廉洁。在世界各国执政党中,因为腐败而下台的不胜枚举。每一个共产党员都应该充分认识腐败问题的严重危害性,增强拒腐防变、廉洁自律的自觉性和坚定性,既干事又干净,为民、务实、清廉。

总之,通过此次学习,提高了我的思想认识,在今后的工作中和生活中,方向更明确了,准则更清晰了。要做到时刻不忘自己的人生理想,不断加强人生观改造,不断提高。时刻提醒自己,经常开展批评和自我批评,从自身做起,从小事做起,时刻保持共产党员的先进性、纯洁性,真正做到"权为民所用,情为民所系,利为民所谋"。

2022党员干部清廉情怀心得体会范本七

本党支部目前共有党员23名,下设两个党小组。从年龄结构上看,35岁以下的党员8人,占比34.78%,36岁至50岁的党员6人,占比26.09%,50岁以上党员9人,占比39.13%。从文化程度上看,大专以上学历21人,占比95.65%。从男女比例上看,男党员16人,占比69.57%。

1、思想政治方面。绝大多数党员理想信念坚定,大局观念强,在重大政治问题上,态度鲜明,立场坚定,方向正确。能积极参加有组织的政治理论学习,关心时事,能够与时俱进的认识问题、分析问题。同时,注重社会公德、家庭美德、职业道德和个人品德方面的修养和提高。

2、作风纪律方面。大多数党员纪律观念较强,廉洁自律,自觉遵守党章,严格执行和维护党的纪律,遵守国家法律法规及各种规章制度。能够积极完成局党委安排的各项学习任务,严格遵守时间参加理论授课和培训学习活动,上班时间做到不迟到、不早退。能时刻用党员标准严格要求自己,积极履行党员的义务。

3、职业态度方面。绝大多数党员热爱本职工作,敬业务实。多数比较关心中央国务院的政策能否落地见效、国家关于民生事业的举措能否更多些、国务院新的改革措施能否施行、反腐斗争的持续进展等问题。也有个别党员干部的价值取向偏离正确的方向,例如关于什么是人生最大的幸福,少数人的选择是“生活舒服、潇洒”,或者是“金钱的多少”“权力的大小”。

1、少数党员党性观念不够强、宗旨意识有所淡化。在大是大非问题上头脑是清醒的,立场是坚定的,但在一些具体问题上敏锐性不够强,讲政治的具体能力不够高。

2、个别党员作风漂浮、工作求真务实有差距、主动性不强。对上级交待的工作任务虽能尽心尽力去完成,但主动想事谋事少,出谋划策少。

3、部分党员知识更新不足,开拓创新意识不强,难以适应新形势发展要求。理解思维能力停留在原来的层次上,存在习惯思维,思想习惯性、方法习惯性、行为习惯性,缺乏创新意识。

党员队伍中存在问题的原因是多方面的,其中既有社会因素,也有党组织原因,还有党员自身问题。

1、加强理论学习,提高宗旨意识。摆正政治理论学习和业务知识学习的关系,重点强化中国特色社会主义理论体系的学习和教育,推进“两学一做”教育常态化制度化,引导广大党员干部坚定思想信念,增强“四个自信”,强化“四个意识”,充分发挥党员干部先锋模范作用。

2、规范党员管理,改进工作作风。严格执行党内生活制度,不断强化党内政治生活制度的约束力和执行力,增强党组织的凝聚力;

要强化内部监督,增强党员遵守制度的意识,严肃党内政治生活。日常加强党风廉政教育,筑牢思想道德防线。

3、强化创新意识,全面推进工作。鼓励党员干部解放思想,更新观念,克服怕担风险、因循守旧的思想。提倡支部之间、部门之间、同志之间横向对比学习,总结经验教训,提升工作水平。

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