文化底蕴社区讲堂心得体会和方法 社区文化讲座心得体会(5篇)

  • 上传日期:2023-01-09 13:42:02 |
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当我们备受启迪时,常常可以将它们写成一篇心得体会,如此就可以提升我们写作能力了。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文,希望对大家能够有所帮助。

对于文化底蕴社区讲堂心得体会和方法一

1、社区联系地区医疗服务机构为在本地区居住的3名90岁以上老年人进行了上门体检服务。为90岁以上老年出门到医院进行健康检查出行困难提供了方便,此项活动得到了老人及其家属一致赞同。

2、社区大力宣传《老年法》和《条列》,召开座谈会,社区文化宣传等形式在群众中广泛宣传《老年法》,今年以来社区在本地区人流聚集区张帖标语80份,开展宣传咨询活动,发放宣传单200余份,悬挂布标两幅,以形式多样

的宣传活动,宣传了《中华人民共和国老年人保障法和老年人权益保障法》、《新疆维吾尔自治区保护老年人合法权益条例》,通过宣传增强了老年人懂法,知法,用法意识,提高了老年人自我保护和维护自身合法权益的能力,在全社会营造爱老,尊老,护老的良好氛围。

3、活动期间,西山街道认真开展对特困,贫困,残疾老年人送温暖,献爱心活动,在“敬老、爱老” 宣传月期间对生活上有困难的特困老年人家中进行了走访慰问,为10户特困老年人送去慰问,同时社区志愿者队伍对有些行动不方便的老年人家中进行了打扫卫生、擦玻璃、洗衣服、义务理发等帮扶活动。

4、西山街道各社区在活动期间,发动志愿者队伍到行动不便的老年人家中进行法律法规宣传,使社区老年人不出家门就学习到有关老年人的法律法规,提高了法律意识,受到老年人欢迎。

5、活动期间,西山街道各社区在社区老年人活动室,组织老年人开展了棋、牌、乒乓球、书画等娱乐活动,丰富老年人的文化生活,充实老年人的精神文化食粮,加强了老年人参与娱乐、健身活动的积极性。

6、伟大历程波澜壮阔,美好前景催人奋进。在中国共产党90华诞来临之际,新运社区全体工作人员及老年人群众于20xx年6月2日在人民公园朝阳阁举办了主题为 “党在我心中”为主题的红歌大赛活动。大赛在和谐欢乐祥和的氛围中进行,最后大赛在全体大合唱《歌唱祖国》的歌声中结束,大赛评出一等奖一组,二等奖两组,三等奖三组。

西山街道办事处在“敬老宣传月”期间,组织的一系列宣传活动,不仅增强了老年人的法律意识,而且丰富了社区老年人的业余文化生活,对提高老年人参与娱乐、健身活动提高老年人自我保护意识和维护自身合法权益的能力。对密切军民、干群关系都起到了积极的促进作用。

对于文化底蕴社区讲堂心得体会和方法二

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:

大家好!

我是来至锦域蓝湾分行的马静,自从我20xx年4月份进入公司到此刻已经一年多了,在这一年多的时光里,我的感慨很多,也很感谢公司让我站在这个平台上演讲。

这天我给大家演讲的主题是:“弘扬钢运文化、放飞我们梦想。”

回望以前,进入钢运房产两路分公司后,我的一切都发生了很大的变化,从签第一个单不会写合同到自我能独立操单时,我觉得学到了很多、也收获了许多,这些都离不开身边同事们真诚的帮忙和关爱,正是有了他们真诚的帮忙和关爱,才成就了这天的我。所以我很感动,我很感谢他们,在那个时候,我就对自我说,不管在什么时候,我都会抱着一颗感恩的心真诚地对待身边的每个人和事,在这个舞台上锻炼自我的同时,把自我的快乐传递给身边所有的朋友。

态度是决定一个人能否成功的基本要求,作为一个房地产经纪人务必抱着一颗真诚的心,诚恳的对待客户,对待同事,只有这样,别人才会尊重你,把你当做朋友。业务代表是企业的形象,企业素质的体现,是连接企业与社会,与买方客户,与房主的枢纽,因此置业顾问真诚的态度直接影响着销售业绩。

钢运文化是关爱、互助的文化,关爱别人就是互助自我,因为只有你关爱了别人,在你需要帮忙的时候别人才会互助你,让我们伸出手来帮忙我们身边的每一位需要帮忙的人吧!其次就是团结合作,努力沟通。业绩的提升,光靠一个人的努力是不行的,它需要很多人的合作。

回想在长河度假村军训翻越障碍的活动和20xx年9月16日在白市驿拓展训练的抢滩登陆活动中,让我感到团队的力量是多么的强大,个性是在抢滩登陆的活动,在整个过程,大家都把男女有别的观念抛在了脑后,大家紧紧的抱在一齐,生怕有人把脚踩到的地上而犯规,别人的脚踩在自我的脚背上很疼,甚至有些战友脚都被踩得皮下出血了没吭声,我好感动,如不是你也是这么想,他也是这么想,大家都是这么想的,怎会会快速安全成功的到达彼岸呢?“一根筷子轻轻被折断,十根筷子牢牢抱成团”正是在诠释团队的力量是无穷的。既然属于这个团队,就要充分发挥自我的作用,只有大家齐心合力,没有攻不破的堡垒。

高效才能共赢,我们坚信只有团队才能给我们带来更大的信心、力量和效率,只有团队才能给我们带来更高的利益,也只有团队才能使我们勇于应对成功路上的荆棘险阻,也只有团队才能让我们在逆境中勇往直前。只有这样我们钢军的旗帜才能很快插片整个两江新区!

我亲爱的钢军同仁们,只要我们继续以阳光心态去聚焦业务,真抓实干,不断提升我们的服务,公司必将赢得持续、健康、稳定的发展。天道酬勤,阳光总在风雨后,坚信自我就是那道美丽的彩虹!尽情地燃烧你的激情,释放你的情怀,放下你的一切包袱,树立你坚定的信念,在钢运这个充满活力与激情的舞台尽情展示自我。放飞你事业的梦想!让我们携起手来共同创造属于自我的一片蓝天,明天会更好!也祝我们的钢运明天更辉煌!

对于文化底蕴社区讲堂心得体会和方法三

寝室文化节策划书

一、活动名称:第一届寝室文化节

二、活动背景:同在屋檐下,用心美化共同的家

三、活动主题:建设文明寝室,活跃校园文化

四、主办单位:成都大学医护学院分团委

五、承办单位:成都大学医护学院分团委学生会

六、协办单位:成都大学后勤公司服务中心

成都大学医护学院保卫科

七、活动成员:成都大学医护学院全体同学

八、活动内容:《寝室美化大赛》、《我爱我的寝室我的家》征文比赛、《寝室安全知识大赛》、《大家一起来》系列体育比赛、闭幕颁奖晚会。

九、活动形式:

(一)、寝室美化大赛(承办部门:生活部)

1、活动目的:营造寝室文化氛围,促进寝室文化建设。

2、比赛形式:

1)初赛以美化寝室为主

美化要求:①寝室设计内容必须积极向上,健康活泼,体现大学生的朝气活力,能体现出寝室成员的共同理想与追求。

②具体形式不限,各寝室可自由确定其内容,体现积极健康的精神风格,突出寝室文化主题及室名。

③倡导自制,不提倡购买成品装饰品或墙壁贴画,卫生简洁为主。

④装饰必须遵守宿舍管理条例有关规定(如墙壁不能贴不文明的东西及禁止在墙壁上涂鸦)。

2)决赛以图文简介、ppt风采、个人团体风采展示,具体形式不现。

3、评比时间:初赛时间:2009年10月27日早上开始

评比对象:申报寝室。

决赛时间:2009年11月10日下午5:00开始

评比对象:入围寝室。

评比地点:教学楼阶梯一教室。

4、评比细则:根据申报寝室的特色等情况进行深入考察,初赛由学生会各部部长,评出各种特色寝室10间入围决赛,以照片和简介向全校公示展示,决赛由入围寝室展示各种风采,经老师评比和全校公投评出名次。(详细见附表2)

5、奖励办法:评出一、二、三等奖及七名优秀奖。

(二)、“我爱我的寝室我的家”征文比赛

(承办部门:宣传中心)

1、活动目的:丰富校园文化活动,充分展现大学生风采

2、比赛形式:由各班各寝室为单位参加比赛,上交参赛稿件。

3、评比时间:2009年10月26日~11月12日

4、评比细则:在2009年10月26日之前从所征集的参赛稿件中择优推荐数篇作为评比对象,进行广播和宣传栏展示(行政楼宣传栏),经全校投票评出名次。

5、奖励办法:评出十名优秀奖。

(三)寝室安全知识大赛(承办部门:安全部)

1、活动目的:普及安全防范知识,创造美好生活空间

2、比赛形式:由各班各寝室为单位参加比赛

3、评比时间:初赛2009年10月29日下午5:00开始 地点:教学楼阶梯一、二教室。

决赛2009年11月17日下午5:00开始 地点:教学楼阶梯一教室。

4、评比细则:在2009年10月29日进行初赛,11月9日发放决赛比赛相关资料,17日进行最终比赛,决出名次。

5、奖励办法:评出一、二、三等奖。

(四)“大家一起来”系列体育比赛(承办部门:体育部)

1、活动目的:营造寝室团结氛围,增强寝室凝聚力

2、比赛形式:①“跳大绳”比赛 以寝室为单位 ②“寝室拔河”比赛 以寝室为单位

3、评比时间:“跳大绳”比赛时间:2009年10月27日下午5:00地点:

1、2号篮球场。“寝室拔河”比赛时间:2009年10月28日下午5:00地点:足球场。

4、评比细则:“跳大绳比赛”每组八人,六人跳绳,以在3分钟之内,跳的个数多为胜。“寝室拔河比赛”寝室对寝室(6人)比赛以淘汰晋级方式决出名次。

5、奖励办法:“跳大绳比赛”以个数评出一、二、三名。

“寝室拔河比赛”评出男生组一、二、三名,女生组一、二、三名。

(五)首届寝室文化节闭幕颁奖晚会(承办部门:文艺部)

1、活动目的:展现寝室生活特色,营造寝室和谐氛围

2、活动时间:2009年11月19日晚6:00 地点:医护学院中心广场

3、活动内容:贴近寝室生活节目模拟家庭、寝室原创话剧、小品、舞蹈、游戏、生活常识问答等互动活动及颁奖,最终以获奖最多的寝室,评出《最佳优秀寝室》奖。

备注:以上各环节均会根据《学生手则》给所有获奖参加者或所在班级适当加分,同时给予获奖个人或团体颁发奖状及物质奖励,请各班认真开展广泛宣传动员工作,将优秀的个人和寝室团体推荐出来,秀出我们医护学院人员的风采,同时我们也将各班对此次活动的组织情况作为对各班先进评比情况的考核内容之一,为保质保量开展活动,《寝室美化大赛》每班每个寝室必须参加活动,其余活动每班至少申报两项(09级应参与所有活动)

十、活动流程:(一)前期工作

1、由本次活动策划者,策划本次活动的各项具体细则,阐述说明此次活动的目的及意义。

对于文化底蕴社区讲堂心得体会和方法四

谈判人之 间的对峙,或者是直接的 (面对面或利用电子媒介), 或者是间接的 (通过第三方或非语言行为)。在争端解决谈判中,想想什么样的第三方可能站在他的立场上。考虑一下其他对你的利益也许更有所帮助的第三方。当在跨国团队中做决定的时候,处理程序性冲突和人际冲突方面,间接对峙也许比直接对峙更有效。然而,如果这项任务需要团队所有成员的知识、技能和承诺,那么出现的冲突就需要直接面对了。

信息对谈判就像货币一样重要。有关 batna、地位和其他公平标准的信息影响分配性协议。有关利益和优先事项的信息影响整合性协议。当谈判人不理解另一方传达的信息时,整合性潜力就几乎总是只能留在谈判桌上,有时谈判就会陷入僵局。如果你更喜欢直接共享信息,那么当与喜欢间接信息共享或其他冒着被利用风险的人谈判的时候,就要注意调整你的策略了。直接共享信息的好处是当它像我们所预期的那样发挥作用的时候,所谓的快速信任感就建立起来了。

当谈判双方表明了各自的利益立场,而那些利益又得到了尊重,双方便开始在互重互惠的基础上发展彼此之间的关系。如果没有互惠,那么泄露了最多信息的谈判方就有可能得到最坏的结果。提建议并不能快速建立信任,这是因为该过程不需要揭示信息这一首要的敏感步骤。但是建议又是极其有用的。它们把整合性与分配性结果联系起来。如果谈判双方对于各自的偏好和优先权乐意开诚布公,那么谈判就很容易达成整合性协议。

影响力是影响谈判另一方接受你愿望的能力。在社会交往中有很多不同的影响力基础,但有两个基础对谈判似乎特别重要:batna 和公平标准。谈判人的 batna 越糟糕,谈判人对达成协议的依赖程度就越大,迫使对方让步的影响力就越小。公平标准 (fairness standards) 是披着公平外衣的决策规则。规则可以是先例,可以是合同或法律,还可以是社会地位 (如年龄或经验) 或社会意识形态 (如公平、平等或需要)。如果你来自于一个有着等级文化的国家,倾向于影响其他谈判方,是在跟一个来自平等文化国家的人谈判,而他们希望在谈判中把影响力降到最低,要注意谈判中有可能发生冲突而陷入僵局。如果谈判双方把注意力集中在谁对谁错或谁有最大的权力,是否这种权力与地位有关等问题上面,冲突就会愈演愈烈。

激励都与谈判人利益有关。谈判人可能关心自我利益 (se1f- interests)、谈判对方的利益、或延伸到当前谈判桌外的集体利益 (collective interests)。如果你来自于一个有着集体主义文化的国家,倾向于与圈内成员合作,而与国外成员竞争,那么当你跨文化谈判时,若不进行策略上的调整,则很可能处于下风。合作的谈判者善于整合,但却冒着让步的危险,只能达成分配性协议。高自我目标、权利感以及好的备选方案激励谈判者去寻找变通的解决办法,进而可能达成整合性协议。

对于文化底蕴社区讲堂心得体会和方法五

学生学习生活的具体环境就是班级。学生要在这个集体里学习、生活、成长。要在学校的各项活动中显示自己的力量和风貌。好的环境能够激励人,可以改造人。因此这个集体需要有一种精神,那就是蓬勃向上的集体主义精神,争先创优,积极向上的精神。而这种精神从何而来?它来源于班主任坚持不懈的思想教育工作和班级文化建设。本学期我担任初一(2)班的班主任,我把班级文化建设分为环境文化建设、制度文化建设和思想文化建设。

一、环境文化建设

教室是一切教学教育的主阵地。营造一个整洁、明丽、温馨的教室环境,可以激发性情、陶冶情操,给人以启迪教育。因此班级文化建设首先要抓好教室的环境布置。利用墙壁的空白处悬挂名言名句时刻勉励和鼓舞着学生。如“黑发不知勤学早,白首方悔读书迟““业精于勤毁于嬉,行成于思毁于随“等警句。

学习园地,精彩纷呈的学生作品有把人带到一个多姿多彩的知识的殿堂。不定期更新的优秀作业展、进步榜不但表扬了先进,激励了先进更让同学们感到榜样就在身边同时让学生们意识到努力就会进步,努力就会成功。学习心得及时向同学提供好的学习方法。黑板报,主题鲜明,内容的针对性、可读性而深受班级学生的喜爱。

这些墙壁文化使学生在有意无意中受到耳濡目染,潜移默化的教育,充分发挥环境因素的教育功能。这是利用班级文化的外部形象,也就是用环境的功能来影响人。如果在一个杂乱无章、卫生极差的课室上课的话,不论是学生还是老师必然会受其影响的,达不到应有的教育效果。

二、制度文化建设

为了帮助学生养成良好的行为习惯,学会做人、学会学习,我们必须制定一定的措施和制度来帮助和监督学生的行为。为此一开学我就召集全班同学商讨制定班级公约、宿舍守则、清卫工作实施细则等让学生自己对自己在上课、作业、自习课、早锻炼、用餐、睡寝、和同学相处等方面提出要求。老师在此过程中也提供一些比较具体的建议,让学生明白该做什么、该怎样做,从而帮助他们养成良好的行为习惯。

三、精神文化建设

班级的精神文化是班级文化的核心和灵魂。它主要是指班级成员认同的价值观念、价值判断和价值取向,道德标准、行为方式等等。一个好的班级,必然有一股积极向上的精神在鼓舞和鞭策学生为班级服务,把班级建设好的。一个班级有了自己的文化的话,那么这个班级就有了蓬勃的生命力,就有了自己的形象,这一种文化就是一种精神,它看不到,但又无处不在,每时每刻影响着每一个学生和老师。班会课就是培养这种精神的最好阵地。本学期初我和同学们一起商量着把“团结友爱,钻研创新”定为我班的班风,并且在随后的多次班会课让学生谈感想。让同学们初一(2)班是一个家,43位同学就是兄弟姐妹,同学间应相互帮助相互促进。只有大家都进步,我们这个班才能算真的进步。每位同学应该积极向上,善于向困难挑战,永不言败。我还通过让学生设计班徽让“团结友爱,钻研创新”深入人心。

四、班级文化的建设

不论是环境的布置还是精神的创建,都离不开学生参与。教师只有充分发挥他们的想象力和创造力,激发他们用自己的智慧和双手来创设有特色的班级文化环境,才能使这一项工作得到实施和发展。

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