统计数据变量心得体会及收获 统计分析心得体会(六篇)

  • 上传日期:2023-01-09 06:01:16 |
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在平日里,心中难免会有一些新的想法,往往会写一篇心得体会,从而不断地丰富我们的思想。那么心得体会怎么写才恰当呢?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。

关于统计数据变量心得体会及收获一

1、负责汇总电商各店铺数据,定期完成电商部门日报、周报、月报;

2、负责对电商行业及竞争对手的数据分析,根据数据分析结果提出业务策略建议;

3、对电商各业务模块进行数据需求给予支持,梳理相关数据涉及的计算逻辑,对于周期性数据需求,形成固定数据模型和报表模板;

4、对管理层和业务部门进行数据需求给予支持,挖掘数据主题,开展数据分析工作;

5、根据工作安排,协调数据组人员的工作量,合理分配数据处理任务;

6、总结数据处理和分析的方法,向电商相关人员进行分享;

7、校准、维护、更新电商数据库。

任职要求:

1、本科及以上学历,统计学、数学专业优先考虑;

2、3年以上数据分析相关工作经验,熟练使用各类办公软件,熟练掌握excel、ppt等数据统计,图表展现工具;

3、有相关的数据实践经验,拥有大量数据处理和分析经验者优先;

4、有较强的思考逻辑能力和较好的沟通能力。

关于统计数据变量心得体会及收获二

时间如梭,新年的钟声即将敲响。20xx年将告别它的光辉,20xx年从容而至。在这个辞旧迎新之际,第一次尝试把自己在这一年来的行动用语言表达。下面我就做个简单的总结。

一、统计工作

1、每日做好生产一线职工的个人产量与次品数据的汇总与登记,并间断性地抽查相关数据是否准确;

2、每月汇总并公布职工的出勤、个人产量、次品等。做好产量月报表上报生产经理和财务部门,包括生产车间和包装车间;

3、每月月底进行一次彻底的盘库,主要有原材料、辅料、半成品、成品。整理分析数据后上交财务部等相关部门;

4、每月将生产部各种人员流动情况及考勤,奖罚,请假等数据汇总上报行政人事部;

5、协助人事部门招聘、登记求职人员信息,刊出宣传橱窗;

6、配合生产部发布和修改各类制度、通知、考核等;

7、自从公司实行免费餐以后,每日进行就餐人数统计;

8、年底将部分数据用表格的形式进行汇总与分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生产表》、《年度成品包装产量表》。

二、20xx的工作计划

努力完成本职工作之余,学习更多有关财务、统计方面的知识,以提升自己专业学识。

积极参加一些和专业有关的培训,有效提高对统计数据的准确性,并做好数据的登记与分析。

三、总结经验与不足之处

20xx年,在原有的各种统计报表基础上,对一些没有实际意义的表格作了改进,并对统计数字的准确性进行了加强。但也存在着不少问题,尤为突出的是“食堂就餐人数的统计”问题。由于如今在厂职工按部门划分,人员变动情况很难在同一时间最准确地掌握,给每日的上报带来很大的麻烦。为此经过一系列的改进与调整,我们将专属部门专职人员上报签字认可,希望能够起到更准确更及时的统计。12月份最多统计人数相差了8人,为此我也做了检讨。有人反映人数统计方面存在问题,那是否职工产量也是如此。关于这个问题是我统计中的疏忽,但产量我可以大胆地说,不是的正确,却有99%的准确!工作中经常会出现这样那样的问题,我们要勇于正视错误,并且解决错误。有则改之,无则加勉!

回顾过去,20xx年是个不平凡的一年,是我职业生涯的一个重要转折点。宝光给了我锻炼的舞台,使我取得了不少的收益。这些成绩是离不开领导的信任和支持,离不开车间各道质检的共同努力。在此我要感谢各位对本人工作的支持!过去的成绩只能说明过去,未来的日子还是要靠我们共同的努力去实现。一份耕耘,一份收获,我相信宝光的未来会更加辉煌!

最后,衷心地祝愿各位领导和同事们新年快乐!

关于统计数据变量心得体会及收获三

为深入扎实推进“企业一套表”改革,为“企业一套表”制度实施营造良好的统计法制环境,进一步提高统计调查能力、提高统计数据质量、提高统计公信力,我县根据《省统计局办公室关于开展全省统计执法检查的通知》(云统办发[2019]31号)文件精神,周密安排部署,按照检查对象和检查内容要求认真开展统计执法检查工作,现就自查情况报告如下。

为确保执法检查工作不走过场,流于形式,县统计局召开了领导班子成员专题会议,就文件精神认真解读,切实加强了对全县统计执法检查工作的组织领导,成立了以局长为组长、副局长为副组长、各股室负责人为成员的统计执法检查领导小组。为落实好工作任务,进一步明确了工作职责,形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各股室成员共同参与配合的工作机制,使统计执法检查工作的开展做到有条不紊。

按照今年省、市统计执法检查文件相关要求,我县涉及16家纳入企业一套表联网直报的“三上”企业,我局于4月14日转发了省、市统计执法检查文件,要求涉及单位按照自查内容于4月底前完成自查。并于5月初组织相关专业人员对16家“三上”企业全部进行了检查,检查结果是:一是全县所有“三上”企业均按照统计制度的规定设置了统计原始记录、台帐,建立健全了统计档案,配备了联网直报所需的专用电脑。二是所有“三上”企业统计管理制度健全,都建立了统计报表审核、签署、交接和归档等管理制度。三是所有“三上”企业指定了统计负责人,配备落实了专兼职统计人员,均要求统计人员持统计从业资格证上岗,且建立健全了统计工作管理制度。四是所有“三上”企业报送报表及时,没有发现虚报、瞒报、漏报、拒报、屡次迟报统计报表的行为,统计指标数据质量真实可信。

从单位自查到对企业的全面检查结果来看,我县“企业一套表”推行是顺利的,成效是明显的,质量是可靠的,但也存在一些不足:一是部分企业对统计工作不够了解、不够重视,还存在重经营管理,轻财务统计核算工作的现象。二是部分企业统计人员业务素质有待进一步提高。

从现在起离执法检查全过程结束还有一些时间,我县将针对存在的问题抓好重点从以下几方面继续做好执法检查各环节工作。一是加强对《统计法》和《统计违法违纪行为处分规定》、《xx省统计管理条例》的学习宣传力度,提高统计人员的法律意识和责任意识。二是进一步加强对所有“三上”企业统计工作的业务指导和督促检查,确保企业联网直报工作及时、统计数据真实可信。三是强化职业道德教育和业务培训,由县统计局组织,分专业对16家三上企业统计人员开展职业道德教育、业务学习和计算机操作技能培训,不断提升企业统计人员各个方面素质,使统计人员自身素质与工作能力相一致,与“一套表”要求相适应。

关于统计数据变量心得体会及收获四

根据总行农发银计【20xx】22号《关于开展中国xx银行20xx年统计检查的通知》《中国人民银行关于开展20xx年金融统计检查的通知》(银发【87】号)的要求,为严格执行金融统计制度,提升金融统计水平,我行立即成立统计工作检查领导小组对照统计检查内容进行了自查,现将自查情况报告如下:

为认真开展好此项自查工作,我行高度重视,加强组织领导,成立了自查工作领导小组,召开专题会议,组织全行员工认真学习了《中国人民银行关于开展全国金融统计执法检查的通知》、《中国xx银行统计工作管理制度》、《中国xx银行非现场监管报表管理暂行办法》等文件办法内容。通过学习,统一了员工的思想认识,提高了对开展统计检查和加强统计管理工作重要性的认识,明确了检查的目的、内容、重点,确定了检查人员,落实检查人员责任,提出了具体要求,从而保证了自查效果。

20xx年金融执法检查中发现问题的情况我行对照去年人民银行、银监会、总行统计执法检查中发现的问题进行了有针对性的复查。围绕整改中发现的问题进行了逐一检查,未发现重复问题,杜绝一切统计工作中的违规、违法行为,更好地保障了金融统计工作的质量。

1、认真贯彻《中华人民共和国统计法》《金融统计管理规、定》《现金收支统计操作规程》等法律、法规,以及相关的法律、法规。

2、贯彻执行中国人民银行制定的金融统计制度及有关管理办法,并接受人民银行的监督、检查。

3、我行依法执行涉农贷款统计和银行承兑汇票及其他统计制度,所报境内大中小企业贷款、银行承兑汇票情况统计表等各类报表均能及时、保质、保量地报送。

4、各类统计报表、统计数据能做到及时整理并归档保存,不存在虚报、瞒报、伪造、拒报、屡次迟报统计数据的现象。

5、按时、按质、按量完成人民银行布置的各项统计调查工作。

1、认真贯彻执行《中国xx银行非现场监管报表管理暂行办法》,依法向上级行及辖区人民银行报送非现场监管报表。

2、认真开展非现场监管统计工作,设置统计管理员和操作员,互相监督、检查,确保非现场监管统计工作保质保量,及时完成数据统计、上报工作。

3、通过对历年非现场统计数据的自我检查,认为上报数据真实完整,未利用常规的业务操作虚增、虚减原始统计记录,未虚报、瞒报、伪造、篡改非现场监管报表数据,能够做到报送报表数据的及时性、准确性、完整性。

我行统计集中管理系统配有省分行下发的专用计算机,专机专用,内外网隔离,使用合理,系统运行正常,做到专人负责使用。统计人员业务规范,操作熟练,各司其职,能按时、准确上报各类统计报表、撰写统计分析。统计岗位责任制度健全并严格遵照执行。通过检查,我行加强了对统计工作的领导,统计报表质量和统计人员执行统计法规的自觉性有了一定提高。

检查发现,统计资料整理归档工作不够规范;统计分析水平尚需提高,目前只做一些简单的分析,不能对全行业务的全面发展提出合理的建议,没有较好的发挥统计分析的实效性。

根据存在的问题,我行提出了整改措施。一是进一步提高统计人员素质,加强对统计制度、规定的学习,特别是对统计业务的学习,努力提高统计水平和统计质量。二是严格按照人民银行和上级行的要求,对统计数据进行双备份,做到异地存放,保证备份数据完好无损。三是加强统计资料的整理归档,确保统计资料的完整。四是努力提高统计分析水平,充分发挥统计分析的作用,为行领导决策提供有力依据。

关于统计数据变量心得体会及收获五

职责:

1. 数据收集设计:根据项目目标,设计爬取数据的关键词,与爬虫工程师沟通对接数据收集工作。

2. 数据处理和清理:对海量业务数据进行处理和分析,清洗文字信息,数据标签。

3. 数据分析辅助:配合业务分析团队和算法团队,进行用户标签体系模型搭建,知识图谱建立和维护,项目数据分析辅助。

专业及其他要求:

1. 计量经济学、运筹学、信息系统、统计学、计算机软件相关专业,硕士优先;

2. 流利的英语读写能力将是加分项。

3. 3年以上相关工作经验,扎实的编程基础,熟悉java、python等编程语言,有海量文本数据处理经验优先;

4. 能够使用mysql,python,excel完成数据查询与清洗;

5. 对解决非结构和非标准的数据问题有巨大的热情。

6. 了解tableau等统计软件

7. 有强烈的上进心和自我提升的意愿,对大数据和ai技术有饱满的热情

关于统计数据变量心得体会及收获六

姓名: xxx

性别: 男

目前所在: 荔湾区 年龄: 28 岁

户口所在: 四川 国籍: 中国

婚姻状况: 已婚 民族: 汉族

培训认证: 未参加 身高: 163 cm

诚信徽章: 未申请 体重: 50 kg

人才测评: 未测评

我的特长:

求职意向

人才类型: 普通求职

应聘职位: 行政专员/助理:行政文员,图书管理员/资料管理员:,文秘/文员:

工作年限: 5 职称: 无职称

求职类型: 全职 可到职日期: 随时

月薪要求: 2000--3500 希望工作地区: 广州,广州,

工作经历

江西广兴科技有限公司 起止年月:2008-04-01 ~ 2009-06-01

公司性质: 私营企业所属行业:文娱、体育、办公用品及设备

担任职位: 统计文员

工作描述: 主要负责公司销售部门销售数据的收集整理,报表制作,核对库存,办事处报销凭证的核实

离职原因: 办事处撤销

广东圣鹿太平洋文化用品有限公司 起止年月:2004-09-01 ~ 2007-03-01

公司性质: 私营企业所属行业:造纸/印刷

担任职位: 计划员,采购文员

工作描述: 担任工厂生产计划员,负责工厂各部门每天的生产安排与调度曾监任采购文员,负责采购下定货单

离职原因:

益美佳(广州)制动器有限公司 起止年月:2003-07-01 ~ 2004-08-01

公司性质: 外商独资所属行业:机械/机电/设备/重工

担任职位: 仓管

工作描述: 物料仓与成品仓库的物品出、入账,账本账,电脑账协助经理安排车间日生产排单计划

离职原因: 寻求发展

教育背景

毕业院校: 四川省农业大学

最高学历: 大专获得学位: 毕业日期: 2003-07-01

专 业 一: 计算机信息管理 专 业 二:

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

2000-09-01 2003-06-01 四川省农业大学 计算机信息管理 大专毕业证 -

语言能力

外语: 英语一般 粤语水平: 一般

其它外语能力:

国语水平: 良好

工作能力及其他专长

能够熟练操作办公软件,熟悉使用办公设备.具有良好的组织管理能力和协调,合作能力,具有团队精神,责任心强,敢于吃苦,敢于开拓,胆大心细,严谨求实.具有刻苦的钻研精神,善于活学活用,突破陈规。 有良好的生活习惯,能和善待人,冷静处事,一切以公司利益为中心,服从上级安排.

个人自我评价

我是一个好学且勇于挑战的人,经过五年的社会磨练,使我积累了丰富的工作经验,我工作踏实、认真,具备良好的协调能力及管理能力,并极富有工作和团队精神。 我性格开朗,乐于与人沟通,能协助主管人员出色地完成各项工作,接受勇力强,能够很快适应工作和工作环境。请给我一个发展的机会,我必将还您一份夺目的光彩!

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