最新银行根在基层调研心得体会报告(实用9篇)

  • 上传日期:2023-11-09 16:29:53 |
  • ZTFB |
  • 9页

心得体会是从自身经验和感受出发,对学习、工作、生活等方面的经历进行总结和归纳的一种文章形式,它可以帮助我们反思和提高自身素养。心得体会是记录自己的成长、思考和体验的重要方式,有助于我们更好地认识自己,找到问题所在并提出解决方案。写心得体会时,我们要注意用词的恰当性和形象的描绘。接下来是一些心得体会的范文,希望能够帮助大家提升写作水平。

银行根在基层调研心得体会报告篇一

我们媒体财务管理专业以后从事的工作大多在银行等与财务相关的行业。而此次调查我就是专门针对银行的。

银行业在中国金融业中处于主体地位。按照银行的性质和职能划分,中国现阶段的银行可以分为三类:中央银行、商业银行、政策性银行。

近年来,中国银行业改革创新取得了显著的成绩,整个银行业发生了历史性变化,在经济社会发展中发挥了重要的支撑和促进作用,有力的支持中国国民经济又好又快的发展。但当前形势对我国商业银行的经营构成了严峻挑战,可是也蕴含着不少前所未有的机遇。这主要体现在以下方面:

1、国家扩大内需政策的强力实施

2、市场主体结构的重新洗牌

3、企业调整转型的加快实施

4、居民资产配置的动态调整

5、同业竞争格局与策略的悄然变化

而要在巨大的竞争中获得优势并持续发展,银行工作人员的职业素养和技能决定着一个行业的成败。为了更深入的了解自己以后的职场环境及需要具备的技能,我抽空来到农业商业银行的一个分行,亲自向大堂经理讨教了一番。一个银行的成员主要分为柜员,大堂经理,理财经理,信贷员,客户经理等。其职能和核心素养如下:

柜员的职能为业务受理和产品推荐,核心素养为业务知识、操作技能、关注客户和耐心细心。 大堂经理的职能为分流客户,提供业务咨询,处理客户投诉,协助营销宣传,核心素养为服务意识,业务知识,积极主动,灵活细心。

理财经理的职能为客户财富规划,客户开发,维护,产品销售,客户信息管理,其核心素养为职业道德,专业知识,业务知识,数据敏感性强,工作规律信贷员的职能为贷后管理,产品宣传,市场调查,客户开发维护,客户信息管理,其核心素养为风险控制意识,专业知识,业务知识,积极主动,目标性强,数据敏感性强,工作规律,吃苦耐劳。客户经理的职能为产品宣传,市场调查,客户开发维护,客户信息管理,其核心素养为业务知识,积极主动,目标性强,数据敏感性强,工作规律,吃苦耐劳 。

1、爱岗敬业,忠于职守爱岗敬业是一个人生存和寻求发展的基础,也是企业长存的基础。所以,银行想要在世界金融业中不断的发展并且壮大,需要每一位工作人员都忠于职守,爱自己的岗位,爱自己的部门,爱自己所在的单位。

2、遵守法规,依法办事

依法行政是当前和今后一个时期依法治国的重要组成部分,是新时期建设法治社会的中坚力量。作为金融机构,银行职员在推进依法行政,提高依法办事能力方面具有重要的作用。银行的领导干部更需要坚实的思想基础,增强干部法律意识和政策把握能力。

3、廉洁奉公,不谋私利 廉洁奉公,不谋私利是银行职业的重要特征,也是衡量会计人员职业道德的基本尺度。银行工作是各方面利益分配的关健,只有在银行工作中坚持原则,不谋私利,一心为公,才能处理好各方面的利益关系。 银行工作天天要与“钱”、“物”打交道,如果没有廉洁奉公的品质和良好的职业道德,就可能经不住“金钱”的诱惑,还可能走上犯罪的道路。

4、认真服务、耐心服务 、认真服务、耐心服务是银行人员职业道德规范的时代要求。随着改革的进一步深化和经济发展的不断加快,银行工作的服务功能日益受到人们的普遮关注。

5、保守秘密、诚实可信 这是银行工作人员职业道德规范的基本要求。在市场竞争日益残酷的今天,银行人员必须对银行内部信息和商业秘密严格保密,不得外传,这是银行职业道德的基本要求。同时,银行人员还要尽最大的努力,围绕单位经济运行的总体目标,在对外交往和商品交易的过程中切实做到诚实可信、履行承诺。

6、客观公正,无私奉献 实事求是、客观公正是每个银行从业人员应该具备的职业品质。

大堂经理指在营业厅内以流动形式主动引导,分流客户,为客户提供业务咨询,处理客户投诉,协助进行宣传营销的工作人员。

银行根在基层调研心得体会报告篇二

我行十分重视调研活动,切实加强对调研活动的领导,确保调研活动科学有序进行,并取得调研活动的实际成效。在开展调研活动中,着重抓好三项工作:一是有调研活动负责人。根据行开展调研活动的需要,指定一名干部为调研工作负责人。由调研工作负责人按照行开展调研活动的精神与要求,制定年度和季度调研活动方案,按照活动方案进行调研。二是有调研队伍。我行配备专职调研工作人员,加强对专职调研工作人员的学习培训,提高其政治与业务素质,能够胜任调研活动需要。三是有定期调研任务。我行根据工作发展的需要和各个时期的工作侧重点,安排调研任务,深入开展调研。

2、加强学习培训,提高调研工作人员素质

调研活动的质量高与低、成功与否,能不能解决实际问题,提出切实可行的对策与措施,与调研工作人员的素质直接有关。我行加强对调研工作人员的学习培训,提高调研工作人员的政治素质,确保掌握调研活动的政治方向与政治立场;提高调研工作人员的业务素质,掌握调研工作的方式方法,提高调研工作人员发现问题、分析问题和解决问题以及撰写调研报告的能力,提高调研报告的深度、广度与质量。

3、突出主题,精选课题,破解难题

我行在开展调研活动中,要求做到突出主题,精选课题,破解难题,讲究调研活动的针对性与实效性,提高调研活动的.质量,达到开展调研活动的初衷与目的。

一是突出主题。明确要求调研工作人员要提高调研活动的广度与深度,形成的调研报告要与我行的发展实际相结合,做到课题突出,立论鲜明,富有实践意义。调研活动要与加强改善银行内部管理相结合,围绕改革完善经营机制,加快经营业务发展,强化内部管理,加强执法监察和安全保卫工作,进行深入调研,为提升银行内部管理明确思路和措施。调研活动要与提高服务水平相结合,围绕明确客户服务的工作重点,挖掘客户服务工作的内涵,了解客户的服务需求,查找日常工作中需要改进、改善的地方,进行广泛调研,为提高我行整体服务质量,提升服务水平,提出对策措施。调研活动要与加强风险防范相结合,就合规管理、合规经营、合规操作,增强员工内控意识,发现并消除存在的金融风险,进行细致调研,为防范金融风险,做到合规守法,保证银行资产平安,实现最大效益,提出意见和建议。

三是破解难题。我行要求调研工作人员在开展调研活动中,要掌握被调研单位的真实情况,帮助理清哪些是群众最需要迫切解决的问题,哪些是体制机制的问题,哪些是工作不到位的问题,哪些问题是亟待解决的等等,使调研活动的过xxx正成为找准问题、解决问题的过程。同时,要求调研工作人员坚持边调研边解决问题,对调研过程中发现的问题,能解决的马上解决,不能解决的制定措施,拟定解决时限,切实增强调研活动效果。

4、落实措施,明确调研活动的要求

为确保调研活动实效,真正服务于我行科学发展,我行落实措施,明确调研活动的要求。

一是调研活动方案准确可行。要求调研工作人员制定的调研活动方案符合工作实际,要广泛征求党员群众意见,反复修改完善,确保调研活动方案便于实施、可行有效,符合科学发展要求与我行实际工作需要。

二是确保调研活动质量。调研工作人员在开展调研活动中,要确保时间,集中精力,全面了解,深入研究,确保信息真实、全面,切实掌握详实的第一手材料,做细做实做深调研工作,提高调研活动质量,确保调研要求不降低、调研工作不走样、调研效果不打折。

银行根在基层调研心得体会报告篇三

服务进行了对比,据此也对我们某某银行的产品和服务做了一些小小的建议。

一、 调查对象:

某某银行重庆北滨路支行,某某银行成都青羊支行,某某银行成都金沙支行,中信银行

成都走马街支行,中国农业银行成都温江支行,中国工商银行成都温江支行

二、 调查目的:

对比各银行之间服务和产品的不同之处,提出合理化建议。

三、 调查方式:

走访各家银行,通过观察和询问得到调查资料,通过分析得出结论。

别主要体现在国有银行和股份制银行之间,总体来说股份制银行服务优于国有银行服务。

(一)业务方面:

存取款业务:这是银行的基本业务,差别不大,不过像农行、工行之类的国有银行 atm

储蓄卡业务:值得一提的是某某银行某某卡业务。某某卡在自助设备上跨行跨省每天第

一笔取款免手续费,这一点使得某某卡的用户体验优于我所调查的其他银行。

信用卡业务:中信银行信用卡业务由其信用卡中心指派专人到各支行,负责信用卡推广

和办理。这有利于优化工作效率,并且能够减小其他部门人员负担。

理财业务:某某银行理财经理和大堂经理不是完全分割开来的,有时候大堂经理和理财

经理的职责是相互重叠的。这对大堂经理和理财经理的能力锻炼是好事,但是有时候会造成

大堂经理职责疏忽。如大堂经理有时候忙于卖理财产品,忽略了大堂经理职责。其他银行大

堂经理和理财经理划分比较明显,分工明晰。除此之外,中信银行等的理财业务销售方式相

对灵活,如在客户办理房贷等业务时,理财经理会插空宣传理财业务。但中信银行有时会在

客户办理其他业务时进行捆绑销售理财业务,给客户带来不好的感受,某某银行这点做得比

较好。

贷款业务:中信银行在个贷部门比较充分利用临时实习生,增加效率,并且减少成本

和个贷客户经理压力。

(二)服务方面:

迎接客户:某某和中信等股份制银行在迎接客户方面都做得比较好,不管是客户刚进门,

还是客户在办理业务坐下之前,都做到了礼貌迎接。相比之下,农行和工行等国有银行在这

方面做得相对欠缺,在客户进门时基本无人迎接,大堂经理也经常不在职责范围之内。但在

特定情况下,股份制银行太过热情反而引起客户反感,尤其是老客户,礼貌的迎接反而显得

太过模式化。国有银行没人迎接反而让客户感觉更加自由。

取号、填单:某某和中信等股份制银行一般有专人帮助客户取号、引导客户填单,农行

和工行等国有银行一般是客户自己取号、自己填单,有疑问询问大堂经理。个人觉得对于有

一定 文化程度的人群可以尝试其自助取号、填单,这有助于提高效率,并且让客户感受轻松。

办卡:农行备有自助发卡机,免去填单等麻烦,并且减轻柜面人员压力,提高效率,值得借

产品营销:总体来说股份制银行营销意识较强,但也有个别过分营销引来客户反感的情

服务态度:总体来说股份制银行服务态度优于国有银行,但是另一方面体现股份制银行

服务方面抓得比较严,有时候会引起内部工作人员反感,服务流于表面化。

五、 对某某银行的一些建议 化设备。

2、 信用卡业务专业化,由信用卡中心等机构派专人负责,提高效率,减轻其他部门压

3、 大堂经理和理财经理职能分工清晰化。不过也要视情况而定。

4、 理财业务营销方式多样化,可对房贷客户、等待存取款客户等进行营销,也可尝试

捆绑式销售。

5、 可充分利用临时实习生,比如个贷部门,处理一些琐碎事务,减少人力成本。

6、 良好的服务意识继续保持,不过服务不能太过模式化,不然显得服务表象化,并有

引发内部工作人员的反感。(不过不规定标准服务流程,服务有不能够很好地做到位,思

考中??)

7、 加强客户自助取号、填单意识。

8、 加强工作人员营销意识,不过要杜绝过度营销。

注:由于个人经历和知识的有限,一些观点不慎恰当,望批评指正。

xxx

银行框架,努力把建设银行建设成为具有一定规模和影响力的区域性银行。建设银行将籍此

契机,积极推动金融创新,提升业务水平,适时开办金融创新业务,适应利率市场化进程加

快等外部经营环境的变化,探索中国有银的新型服务模式。建立持续的资本补充机制的基础

上,发挥建设银行现有的优势,稳步向目标推进,实现全面、协调、可持续发展。

一、业务目标

建设银行将严格依照国家相关法律法规的规定,动态考虑资本金与资产规模扩张之间的

平衡制约关系,在满足资本充足率要求的前提下,灵活运用新设机构、并购、参股等方式,

坚持地缘性发展原则,走稳健扩张之路,致力于将建设银行做强、做优再做大。建设银行将

坚持以市场为导向、以客户为中心、以效益为目标,积极发展公司、个人及资金业务,大力

推进业务、产品创新,努力开拓中间业务。建设银行个人业务的发展策略是保持并巩固现有

的品牌形象,大力发展个人业务,逐步形成“向党”系列个人业务品牌的区域竞争优势。

1.存款市场:拓展储蓄业务,提高储蓄存款占比建设银行将继续健全储蓄系列,增加本

外币存款业务品种。健全银行卡产品系列,完善银行卡功能。建设银行将积极开展银行卡市

不断提高产品研发能力,拓展个人理财业务。

2.贷款市场:当前状况下,商业银行开拓贷款市场的任务艰巨,大力发展个人信贷业务

建设银行将大力拓展有潜力的住房、汽车、教育、旅游、耐用消费品等消费信贷市场,重点

发展以个人住房贷款为龙头的个人信贷业务,逐步完善楼宇按揭贷款、个人住房装修贷款、

个人房产抵押贷款、汽车消费贷款、个人质押贷款、营运证质押贷款、综合消费贷款、助学

贷款等积极开拓个人中间业务建设银行将在巩固现有代理国债、代收代付、代理保险、代理

票务等业务的基础上,进一步扩大代收代付业务范围,积极研究和实践以代客理财业务为核

心的中间代理业务。然而,中国目前的现状使得商业银行开拓、贷款市场仍然面临许多急需

解决的问题。有效解决这些问题,一方面需要国家宏观政策层面的支持和改进,另一方面更

需要商业银行自身转变观念,从内部信贷机制和外部信贷业务方面进行改革尝试与不断调整

3.中间业务市场:建设银行将努力开拓中间业务,使中间业务成为建设银行新的利润增

长点,逐步提高中间业务收入在总收入中的占比;建设银行将通过加快业务、服务及技术创

新,拓展中间业务品种,延伸银行服务;在巩固现有结算类、代理类等中间业务的基础上,

重点发展针对中小客户、城市居民的中间业务品种,逐步形成建设银行中间业务经营特色;

加快集成化、高附加值的中间业务产品开发进度,积极探索并开展建设银行与政府部门、国

进投资咨询、财务顾问等中间业务和表外业务的发展。加快金融电子化建设,发挥技术引领

提升经营管理水平、提高金融创新能力的作用。建设并完善核心银行系统,对目前的各类业

务系统进行功能整合,强化数据集中和业务处理集中。

二、推进措施。

推行客户经理制,提高市场营销能力。建设银行将全面推行客户经理制,完善客户经理

等级序列管理;建立客户经理培训体系,对客户经理进行系统化、专业化培训,不断提高客

户经理的专业技能和服务水平;推进核心客户发展战略,培育优质客户群体建设银行制定了

公司业务核心客户培养计划,对核心客户的定位、确认标准、开发原则、开发流程、开发途

径及开发管理等进行了详细规划。建设银行将坚持市场定位,加快核心客户培养,培育一批

能支撑建设银行效益的优质中小客户群体,发展一批有潜力、成长性良好的大中型客户;全

面推行客户分类管理,在市场细分的基础上,实行差别化营销,组织客户经理制定个性化服

务方案并向客户提供全方位服务;为客户提供方便、快捷、优质的金融服务。创立与优质客

债券承销规模,进一步提升市场份额。

三、纵观银行同业我们值得借鉴是激发全行干部员工聚神凝气,劲往一处使;打造品牌,

积极营销,得找准市场定位,形成自身的核心竞争力。市场行情深入人心,坚持走改革与创

新的发展之路;准确市场定位,选择业务发展突破口,走商业银行的发展之路,构建商业银

行可持续发展的基础平台;积极营造良好的社会环境。

总之、银行应根据业务发展需要,成立专门的内部组织机构,对中间业务进行统一的规

划治理与协调,加快对中间业务新品种的研究、开发、设计、宣传和推广。对中间业务要切

实加大考核奖惩力度,将压力层层传递到每个单位、部门和每一位员工,力争使中间业务实

现超常规、跨越式发展。同时建立起科学合理的中间业务综合考核指标体系,对中间业务进

行重点考核,并把中间业务带来的直接和间接收益作为考核重点,引入奖惩机制,努力营造

促进发展,加快推进产学研人才队伍建设。

(红山路支行 邹小丹)篇三:同业银行研究报告 工商银行同业体验报告

一 准备流程及希望得到的服务效果

(1)计划办理及咨询业务的流程:

银行根在基层调研心得体会报告篇四

从一月份展开基层组织建设年活动以来,我们活动领导小组采取召开座谈会、听取汇报、个别走访、抽样调查等方法,结合我办客观实际,对基层组织建设工作情况进行调查摸底。现将调查情况报告以下。

我办基层组织建设及四个年和学习雷锋活动领导小组通过召开座谈会、对党员进行个别谈话、走访、听取各项目组意见等方式,认真了解了我办基层党支部现状及工作展开情况。通过调查摸底,在基层党组织作用发挥方面,各项目组领导班子能明确分工,能及时完成上级交办的工作,在带头工作方面能发挥积极作用,有较强的战争力,表现出较强的凝聚力和号召力,班子成员有较强的履职能力,能胜任本职工作,在工作中起到积极作用。

(一)政治核心作用。各党员能发挥政治上风,保证党的基本线路和各项方针政策得以正确贯彻和落实,保证党的政治领导权在我办得以实现。

(二)桥梁纽带作用。一是保证党的宗旨和群众线路在我办的重大决策中得以体现,经常了解和反映群众对党员、党的工作和领导的批评和意见;二是维护群众利益,关心群众疾苦,为群众愿看和要求提供反馈渠道,发挥党的思想政治工作上风。

(三)保证监视作用。一是在教育、管理党员、进步党员素质、发挥党员先锋模范作用等方面起到积极作用。二是对党员进行党的方针政策、依法办事,和思想作风、道德品质等方面起到教育和管理作用。

(四)战争堡垒作用。团结和带领党员和广大群众应对重大决策、干部任等题目,起到领导和引导的作用。

通过深进基层展开调研发现,固然我办在局党委的有力领导下,取得了一定成绩,但是在工程管理上还存在很多漏洞,主要体现在以下几个方面。

(一)宏观安全管理有待进一步加强。必须完善安全生产监视管理体系,健全和优化安全生产监视管理机制。固然*已建立了安全生产监视管理机构,但是职员、手段和机制还没有完全到位,监视管理还不能满足发展的需要。管理不规范、制度不健全。

(二)施工安全工作管理方面需改进。安全工作的重点要放在预防阶段,从建立安全教育制度,制定安全技术措施,制定安全操纵规程,保证安全保护设施的设计与设置,确保施工进程中的安全检奄和安全监视,安全事故的处理和分析,建立安全值班制度等多方面对安全工作进行管理。

(三)要从技术上做好工程管理工作。一个工程项目经常施工进程复杂,各施工工种班组多,因此在技术上做好管理工作非常重要。首先,应当熟习施工图纸,乃至每道工序进行优化,同时考虑本身的资源(施工队伍、材料供给、资金、设备等)各天气等自然条件,认真、公道地做好施工组织计划。确保施工进程的每工序步骤尽在把握当中各种情况的处理预备方案,保证能按时保质地完成。

影响基层组织正常发展,有客观与主观的缘由,同时又是多种因素长时间积累的结果。一个支部一面旗,一位党员一颗星,集中气力抓支部,建设一支高素质的队伍,全面推动重点工程建设和保障重点工程有序进行是基层组织建设年的关键。为此,我们要把基层组织建设年活动与四个年活动紧密结合起来,突出抓好基层党组织带头人队伍建设,扎实展开基层组织建设年活动。

银行根在基层调研心得体会报告篇五

2011年督导工作总结

一年来,我镇督导工作在县教育督导室的正确领导下,各项工作都有了长足的发展,圆满完成了上级安排的各项工作,得到上级领导和社会各界的好评。现将这一年的督导工作总结如下:

一年来,我镇党政一把手亲自抓教育工作,重点是人民群众所关心的热点、难点问题。解决了汾城初中的综合楼投入使用问题,南膏腴学校校安工程建设后续建设问题,汾城中心学校用水问题等。我联校督导员密切配合乡镇工作,让党政一把手及时了解学校工作,反馈一些下面学校所面临的困难和办学中存在的问题,协助上级领导及时处理制约各学校持续发展的难点、热点问题,在上级有关单位多次的评估、验收、检查中,我们的督导工作得到了领导的一致好评。

的做法和经验,宗旨,我们今年的依法治校工作取得了好的成绩。

一年来,我们狠抓学校布局调整和寄宿制学校建设,把原来的20所公办小学压缩为12所小学,特别是东关、南贾岗、贾岗中心、南膏腴等学校教学质量显著提高,充分显示了寄宿制学校的优越性。

今年,我镇有7所学校实施了校安工程建设,建筑面积9015平方米,总投资万元。这7所学校分别是南贾岗学校、贾岗中心学校、尉村学校、西中黄学校、三公村学校、南膏腴学校、北膏腴学校。7所学校共建设学生宿舍楼4幢、教学楼3幢、学生餐厅1座、厕所1个,加固教学楼1幢。现在7所学校校安工程均已投入使用。

在多年的教育教学工作中我们充分认识到:学校工作要上台阶,就必须有一支团结拼搏的教师队伍,更需要一个有远见卓识的领头人,因此说一个好校长就是一所好学校,在这方面我们十分注重校长的选拔和培养,更注重校长队伍的建设,政治上严格要求,生活上十分关心,管理上注重培训,他们在学校建设、管理上起到了重要的作用,为汾城的教育的发展做出了巨大贡献。

今后,我们还将一如既往的干好督导工作,办人民满意的学校。

银行根在基层调研心得体会报告篇六

各级零售银行部按辖属机构数量的一定比例关系,适当配置督导人员。

1.各级零售银行业务督导人员资格必须符合《招商银行岗位综合素质及专业技能要求》中零售银行“业务管理”岗综合素质要求,不得兼任分行权限管理、制卡管理、商户核算等涉及系统操作和账务核算的岗位。

各级零售银行部应按以下规定履行监督检查职责:

重点做好如下行部的督导与检查工作:

应: 1.每季度定期、有重点、有目标

地开展监督检查工作,包括现场检查与非现场检查。其中非现场检查内容覆盖“零售银行业务非现场检查数据提取平台”(以下简称平台)提供的所有数据类型。

银行根在基层调研心得体会报告篇七

随着经济的发展和金融行业的不断繁荣,银行作为金融机构的重要组成部分,承担着重要的职责和使命。广大银行基层员工是银行工作的中坚力量,他们积极努力、默默奉献,为金融机构的正常运营和发展做出了巨大贡献。近日,我参加了银行基层工作报告会,深受启发和鼓舞。以下是我对这次报告会的心得体会。

第一段:报告会为基层员工提供了全面的信息。

报告会是基层员工了解银行工作发展情况的重要机会。本次报告会,汇报了银行的整体工作情况、业绩表现和发展趋势。通过详尽的演讲和数据,我们了解到银行在过去一年里取得了令人瞩目的成果,并且对未来的发展充满了信心和期望。报告会还介绍了金融行业的新动向和政策法规的变化,让我们对行业的发展趋势具备了更为准确的认知。

第二段:报告会激发了基层员工的工作热情。

对于银行基层员工来说,工作并不容易。高强度的工作压力和日常的琐碎工作常常让我们感到疲惫和无助。然而,报告会中那一份份充满激情和自豪感的演讲和事例,让我们重新意识到自己工作的重要性和价值所在。领导们洒下的每一句鼓励和赞许都像阳光一样洒在心间,我们倍感温暖和动力。报告会的氛围让我们认识到自己身上有无限的潜力和发展空间,更加坚定了积极向上的心态和行动。

第三段:报告会提高了基层员工的工作能力。

在报告会中,我们不仅听到了领导们的鼓励和期望,还学到了许多关于工作方法和技巧的知识。银行的行业特点和工作要求决定了我们需要具备高度的专业素质和丰富的知识储备。通过报告会,我们了解到银行对员工的职业素养和技能要求,并得到了提高的方法和研究方向。同时,报告会还强调了员工的学习与成长,提倡自我反思和主动进取,在工作中不断提高自己的综合能力和专业技术水平。

第四段:报告会加强了基层员工之间的交流和联系。

银行基层员工的工作相对独立,很难得到与其他部门的交流和互动。而报告会为我们提供了一个难得的机会,让我们与其他基层员工进行交流和沟通。在报告会前后的休息时间,我们与其他银行基层员工互相交流工作经验和问题,分享工作中的困惑和解决办法。通过这次交流,我们不仅感到自己的困惑和问题并不孤单,还得到了其他员工的帮助和鼓励。这种交流和互动让我们感觉到整个银行是一个大家庭,共同努力、同舟共济。

第五段:报告会为基层员工树立了明确的发展方向。

工作需要有目标和方向,只有心中有了远大的梦想和目标,才能持续地为之奋斗。报告会结束后,我们对自己的工作和未来的职业发展有了更加明确的认知和规划。报告会中塑造出的成功事例和追求卓越的精神,激发了我们不断超越自我、追求更高目标的动力。我们决心努力学习,提升自己的综合素质,争取在未来的工作中能够有更大的发展和贡献。

通过银行基层工作报告会,我深深感受到了领导们的关心和支持,也意识到了自己工作中的不足和需要改进的地方。我相信,在这个大家庭的支持和帮助下,我们银行基层员工一定能够勇攀高峰,为银行的发展做出更大的贡献!

银行根在基层调研心得体会报告篇八

为了了解消费者对手机银行的认识和兴趣程度,预测未来手机银行市场的发展前景

(一)、您使用频率最高的是哪家银行?

1、工商银行

2、中国银行

3、中国建设银行

4、中国农业银行

5、中国交通银行

6、邮政银行

7、中信银行

8、光大银行

9、招商银行

10、民生银行

11、地方性银行

12、外资银行

13、其他

(二)、您办理银行业务的频率?

1、几乎每天

2、每隔两三天

3、每隔一周

4、十天或半月

5、一月左右

6、几乎不去

7、说不好

(三)、您现在办理了哪些电子银行服务?

银行根在基层调研心得体会报告篇九

9月28日晚,在大学生村官座谈会上,镇党委李*提议村官走访基层,体察民情。在以后的几个月里,走访了以困难户、下岗户和老党员、老干部为代表的40多户社区居民,调研结果汇报如下:

罗代社区:长沙县双江镇地处长、*、浏三县(市)交界处,是长沙县唯一的革命老区。1994年兴建罗代集镇(罗代社区前身),先后投入20多万元完成了修编扩容,集镇规控区达到*方公里,建成区面积*方公里。2003年,罗代社区居委会正式挂牌成立。目前辖区面积*方公里,拥有临街门面900多缝,常住人口5000余人,9个居民小组,23名党员。近年来,社区加大投入,不断完善水、电、路、给排水管道等基础设施,使罗代社区环境越来越优美,居民的幸福指数越来越高,社区商贸也日益繁荣,多次被评为市、县级先进单位和文明单位。罗代社区也成为双江镇的政治、经济、文化中心。

改革开放以来,随着我国现代化建设的飞速发展,居民生活也在发生着翻天覆地的变化。想通过对罗代社区居民生活的调查,为人们提高幸福指数,更好的生活作出一个参考。

实地调查访问。

2、在体育锻炼方面,罗代社区体育文化设施比较完备。社区居民积极参加体育锻炼。孩子们也是参与体育活动最多的一类人,大多是篮球,罗代社区及周围有多个篮球场。

3、在生活态度方面,大多数居民都满足于生活现状,他们对生活普遍有一种得过且过的心态。孩子们的理想生活要丰富多彩,充满了对未来生活的向往。

综上所述,我们发现罗代社区居民生活以下几个特点。

1、少年儿童由于学业的压力,每晚11、12点钟才睡觉。希望老师和家长多关心孩子,维护他们的身心健康。

2、发现在体育活动中,绝大多数的参加者是少年儿童,并且项目非常多。而在晨练的人群中绝大多数是老年人。

3、打麻将在罗代社区居民的空闲生活中占有极为重要的地位,几乎人人空闲的主要活动都包括打麻将。希望有关部门要逐步引导社区居民能够从事更丰富、更健康的活动,不要只沉溺于麻将当中。

您可能关注的文档