退役农民志愿者心得体会和方法 退役士兵培训心得体会(4篇)

  • 上传日期:2023-01-03 17:52:09 |
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当在某些事情上我们有很深的体会时,就很有必要写一篇心得体会,通过写心得体会,可以帮助我们总结积累经验。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗?那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

对于退役农民志愿者心得体会和方法一

为深入贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作重要论述精神,加强与退役军人和其他优抚对象的沟通联系,进一步转变工作作风、密切联系群众、增强服务效能,及时了解退役军人和其他优抚对象的服务需求。通过形式多样、载体多元、全面覆盖、精准高效的常态化服务联系方式,与每一名服务对象建立日常联系,全面、精准了解他们的需求、掌握动态,排查化解风险矛盾,及时传递党和政府的温暖,帮助他们解决实际困难,引导他们坚定理想信念,永葆军人本色,建功新时代。

二、联系主体及联系范围

1.退役军人事务系统干部职工常态化服务联系退役军人和其他优抚对象(以下统称为“服务对象”)。

2.退役军人事务部门领导干部常态化联系包案化解退役军人矛盾问题关联的重点退役军人。

3.退役军人党员常态化服务联系非党员退役军人。

4.退役军人创办领办企业或退役军人成功人士常态化服务联系困难退役军人。

三、主体职责

(一)县退役军人事务局:主要负责具体落实本县退役军人事务领域常态化服务联系工作,探索开展退役军人党员服务联系非党员退役军人工作。组织本单位班子成员及其他干部职工直接参与重点联系服务对象工作、困难退役军人结对帮扶工作、重点人员退役军人常态化服务联系和领导包案化解工作。督促指导乡镇(街道)退役军人服务站即时开展常态化服务联系工作。

(二)乡镇(街道)退役军人服务站:对辖区内退役军人实行普遍联系,负责常态化服务联系工作的具体执行,实现联系服务全覆盖、困难帮扶全覆盖、退役军人党员教育管理服务全覆盖。乡镇(街道)退役军人服务站重点负责指导和带领辖区各村(居)退役军人服务站开展常态化服务联系服务对象工作,建好困难帮扶、退役军人党员教育管理服务(含组织关系转接服务、“双找”、流动党员落地服务、组织关系“一方隶属”组织生活全员参与等)联系服务等工作台账。

(三)村(居)退役军人服务站:村(居)退役军人服务站组织专职工作人员走村入户或以适当方式持续保持常态化服务联系辖区内的所有服务对象;负责具体做好退役军人党员联系非党员退役军人工作,协助做好退役军人党员教育管理服务工作。

四、实施步骤

(一)确定联系清单(7月20日前)。以重点联系和普遍联系相结合的方式,县退役军人事务局班子成员,以点带面,选取一个区域重点联系5人。其他工作人员,结合业务工作实际,以内设机构为单位,按照全员参与原则,联系7人,建立常态化联系工作台账(样表见附件2)。县退役军人事务局领导班子成员及其他工作人员重点联系“两参”退役军人、烈士遗属、残疾退役军人、功臣模范、信访矛盾突出人员、特困服务对象等。并于7月15日前按照附件一进行人员分配。

(二)制定联系卡片(7月25日前)。县退役军人事务局办公室根据服务对象的数量,为乡、村两级退役军人服务站统一印制“退役军人服务联系卡”,并建立完善“服务联系档案”。

(三)开展首次联系(8月1日前)。利用首次联系机会,县乡村三级要认真开展“四项”活动:一是发送一条慰问短信;二是递上一张联络卡片;三是开展一次走访谈心;四是建立一条联络纽带。

发送一条慰问短信:短信由退役军人事务系统干部职工在开展走访前发送,发送方式可以通过手机短信、微信、qq平台发送或通过协同平台进行集体发送。短信内容由县退役军人事务局进行统一编写,可根据本地的实际情况,结合当前疫情防控、抗洪抢险、志愿服务等活动,引导退役军人积极投身到社会治理能力现代化建设工作中。内容不必过多,言简意赅,点到为止。

递上一张联络卡片:“退役军人服务联系卡”由乡镇(街道)和村(居)退役军人服务站工作人员发放至每名服务对象,发放工作要迅速启动,进村入户、面对面递送,并做好工作记录,建好工作台账。原则上,不能采取通知服务对象到办公室领取或是其他人员代领。各乡镇(街道)退役军人服务站要做好统筹安排,确保在“八一”之前全部发放到位,不漏一户、不掉一人。

开展一次走访谈心:以“拉家常”、“定亲戚”等方式,开展一次走访谈心活动,要面对面交流、手拉手交谈、心贴心服务,了解服务对象的所思所想所盼,详细填写《退役军人服务联系情况表》。在日常工作中,通过新兵入伍“四尊崇”、退役返乡“五关爱”、日常关怀“六必访”,做好常态化沟通联系工作。全系统干部职工要关注联系对象家庭、工作学习、生活等情况,掌握和帮助解决家庭和个人遇到的实际困难。

建立一条联络纽带:在联系过程中,要特别注意记录哪些是退役军人党员,哪些是非党员,哪些属于退役军人创办领办企业或退役军人成功人士,哪些属于困难退役军人,做到记录清晰、底数清楚。县退役军人事务局办公室要注意收集、及时汇总,做好统筹安排,明确专人作为退役军人党员与非党员之间、退役军人创办领办企业或退役军人成功人士与困难退役军人之间的中间联络员,搭建沟通桥梁,建立一条长期联络纽带,真正实现互帮互助。

1.健全联系机制(9月底前)。根据前期走访联系的有关情况,进一步建立健全工作机制,做到规范化、常态化联系。

2.建立完善联系困难退役军人机制。认真按照《中共黔南州退役军人事务工作领导小组办公室关于印发

3.建立完善退役军人党员联系非党员机制。根据《贵州省退役军人党员教育管理服务实施办法》,建立党员退役军人联系非党员退役军人制度。以县级为单位统一模式,乡级负责具体组织,以村(居)为基本单元网格式管理,明确每名党员退役军人原则上联系党组织关系所在村(居)辖区内1-2名非党员退役军人,确保辖区非党员退役军人联系全覆盖,联系人数不足的,由县、乡两级调配;负责联系工作的退役军人党员由所在支部负责日常管理提醒,村级退役军人服务站协助教育管理服务,并作为乡村两级开展常态化联系工作的重点关注对象,建立台账;机关、企事业单位党员退役军人及非党员退役军人由所在党支部或单位教育管理。县退役军人事务局、乡镇、村退役军人服务站要协助党委组织部门、属地党组织做好退役军人党员教育管理服务工作。县退役军人事务局要主动对接组织部门,设立专门窗口,提供组织关系转接“一站式”服务。乡级退役军人服务站要会同流出地和流入地党组织做好退役军人流动党员的教育管理服务工作,做好台账登记。村级退役军人服务站要在本级党组织的领导和上级退役军人工作机构的指导下,强化与退役军人党员特别是流动党员的常态化沟通联系工作,至少每月应与流动党员联系一次。要注意筛选联系非党员退役军人的党员退役军人,确保政治过硬。

4.建立完善领导包案化解机制。根据省委退役军人事务工作领导小组办公室开展退役军人矛盾问题攻坚化解回头看和常态化排查防范化解退役军人事务领域重大风险隐患工作要求,针对退役军人事务部及省退役军人事务厅督办的矛盾问题攻坚化解督办件认真开展包案化解工作,对照《贵州省2020年矛盾问题攻坚化解活动挂账督办信访事项台账》,按照“—个案子、一名领导、一套人马、一个方案、一包到底”的标准落实领导包案责任,推动矛盾问题及时就地解决。县退役军人事务局及退役军人服务中心(站)要定期联系服务对象中的信访重点人员,做好思想工作,继续开展“矛盾问题大化解”,落实“三到位”;要深入学习运用新时代“枫桥经验”,做好矛盾问题攻坚化解工作,探索建立以县级退役军人事务局为责任主体,以乡镇(街道)和村(居)退役军人服务站为依托的矛盾问题调处机制。

(四)建立常态联络(10月份以后)。

1.坚持平常联系与定期联系相结合。对重点联系对象,至少每月联系一次、每季度走访一次;联系对象工作生活中遇到困难、发生重大变故,以及“八一”“春节”等重要时间节点,应及时进行联系;在面对面交流的基础上,通过电话、短信、微信、网络视频等方式,加强与联系对象互动频次。

2.对在行政机关、企事业单位工作的服务对象,由县退役军人事务局会同服务对象所在单位(主管部门)进行走访慰问或召开座谈会服务联系。

3.对在非国有企业工作的服务对象,由企业所在乡镇(街道)退役军人服务站组织人员赴企业召开座谈会或进行个别实地走访服务联系。

4.对部分困难企业军转干部,主要由县级及以下退役军人服务中心(站)按属地原则定期组织召开座谈会或逐一上门服务联系、走访慰问。

5.对人户分离、居住异地的服务对象,由户籍所在村(居)退役军人服务站以电话、微信等方式慰问为主,并与其长期居住地退役军人服务中心(站)互通共享信息,共同开展好常态化服务联系。

五、工作要求

(一)高度重视。请各县(市)高度重视、认真谋划、上下联动,按照时间节点要求,及时发放联络卡片,并在规定时限内完成首次联系任务。各级在开展重点联系或普遍联系均要建立台账,重点对退役军人党员教育管理服务、困难帮扶、信访接待等要分门别类建立台账,并且要记好联系工作日志,切实将工作做实做细。

(二)强化督促。各乡镇、村退役军人服务站要把常态化联系退役军人和其他服务对象作为一项重点工作、长期性的工作来抓,一级抓一级、层层抓落实。要抓常抓长,抓出成效。村级退役军人服务站要定期向所属乡镇退役军人服务站报送常态化服务联系工作进度。各乡镇退役军人服务站于每年6月25日和11月25日前,向县退役军人事务局上报常态化服务联系工作总结。

(三)加强宣传。要通过传统媒体与“三微一端”等新媒体相结合的方式,开展多形式、多渠道、全覆盖的法律法规和政策宣传教育;基层退役军人服务站通过入户宣传、发放政策汇编以及“消息上墙”等方式,开展常态化宣传和“政策落实大督查”,要了解联系服务对象有关政策的落实到位情况,对存在的问题及时摸清情况、找准症结、提出对策,切实维护其合法权益,不断提升他们对党委政府的认同感和信任感。要带着感情和责任,积极开展常态化联系工作,把退役军人满意度作为检验工作成效的标准;要及时收集、整理、上报本地区开展常态化联系工作的典型事例或退役军人先进事迹,并积极推送到有关媒体进行报道,持续传递正能量。

 

对于退役农民志愿者心得体会和方法二

×××在部队期间,他刻苦训练,勤奋学习,多次获得班连长的表扬和奖励,荣获“优秀士兵”的光荣称号。退伍后进入到林场工作,从刚开始的护林员、巡山员,后来的植树造林员、森林防火员,到现在的高级工职称、管护站队长,这一步步的成长转变,见证了一名退伍军人蜕变为一名基层林场业务骨干的宝贵历史。

军旅生涯淬炼了他坚忍不拔的顽强意志,培养了他勤奋自学的良好习惯,刚到林场工作的时候,他常常感到忐忑不安,因为干好林场工作需要掌握许多林业知识,这对他来说是一片空白,于是他心里想着:“第一,要转变思想观念,越快越好。第二,要勤学习、多讨教,掌握林业相关知识,扎实打好业务本领的基础。第三,要像在部队一样遵规守纪,对自己更加严格要求。”×××是这样想的也是这样做的。多年来,他坚持向书本学习,虚心向场里的老同志们请教,向有经验的当地农民学习,通过自学,先后考过了初级工职称和高级工职称,逐渐掌握了丰富的林业知识和专业技术,为进一步做好今后的各项工作打好了坚实的基础。

在护林员岗位上,×××同志每月都会到各自然村进行森林防火、严禁乱砍乱伐、乱捕滥猎、非法占用林地、保持生态平衡及保护森林资源的宣传,耐心细致的给村民宣传森林法、野生动物保护法等相关法律知识,他凭着一双铁腿,几近踏遍了林区的山山水水,一沟一壑,对林区的地形地貌、森林资源状态等都了然于胸,被同道们誉为林区的活地图。

后来担任管护站队长以来,他更是深感“绿水青山就是金山银山”的深刻含义,心里时刻装着的就是森林防火工作。在森林防火宣传上,三县交界,林地面积5.942万亩,边界限比较长,人员活动频繁而复杂,森林防火工作非常重要,任务艰巨。每年的清明、春节等重要防火期间,都要安排护林员重点巡防,布置值班任务。业余时间,他还搜集整理了有关森林防火知识,编写了《森林防火宣传手册》,组织护林员和应急分队开展森林防火基础知识和山火科学扑救、安全撤离培训,进一步提高了森林防灭火工作的战斗力。为了管好护林员这只精干队伍,他协助林场制定了《护林员管理办法》,强化护林员管护责任,与护林员签订了《责任区管护责任书》,对护林员每个月出勤进行考勤登记,与年终考核进行挂钩,严格落实相关考核和奖惩制度,有效调动了大家的工作积极性。

在新冠疫情防控的关键时刻,他没有忘记自己是一名退伍老兵,在做好本职工作的同时,积极响应场部机关的号召,参加机关包社区和居住地社区的疫情防控工作,做一名平凡的志愿者,配合社区疫情防控、做好疫情防控政策宣传和劝阻人员进出小区等工作。在这场没有销烟的战斗中,作为一名退役军人,他能踊跃冲锋在前,奋战在疫情防控的第线,争当抗疫排头兵,充分彰显了退役军人“退役不退志、退伍不退色”的精神。

×××同志的岗位非常平凡,他所从事的职业在别人看来很简单,但正是他在这平凡的岗位上默默地做着这些不平凡的小事,在简单的工作中,日积月累,尽自己所能发出光和热,才使得这一方山水独秀、树木葱笼,人与自然和谐相处。有句话说“把平凡的事做好,你就不平凡;把简单的事做好,你就不简单”。×××同志就是以强烈的事业心和责任感深深感染着身边的人,以实际行动影响着林场的每一个护林人,而他今后也将继续在自己平凡的工作岗位上去争取更大的进步。

对于退役农民志愿者心得体会和方法三

在面对防控新型冠状病毒肺炎疫情这场没有硝烟的战斗中,____等退役老兵退伍不褪色,关键时刻总会有他们的身影出现!

捐钱捐物献爱心

____居住的____小区是个没有物业缺乏管理的三无小区。疫情防控工作刚开始,____社区党支部带领网格员对小区实行封闭式管理,严禁外来人员和车辆进入小区内部,所有进入小区的人员都要求量体温、佩戴口罩。____得知后深受感动,早在2月初,他就给社区捐赠了螺蛳粉和饮用水,并表示愿意做工作人员的坚实后勤保障。其后,他组织柳州市柳南区食品安全行业协会旗下的爱心企业开展爱心募捐,共筹得价值123.27万元的物资和4.4万元现金,分别捐给湖北省十堰市、柳州市红十字协会、柳南区疫情抗击指挥部等有关方面。

参与小区防控战“疫”第一线

3月初,____得知此次疫情形势严峻,辖区内三无小区较多,____社区开展疫情防控工作压力较大,特别是疫情防控点值班人员调配困难需要征招志愿者时,他积极向社区主动请缨,强烈要求上“前线”。在____小区大门口的疫情防控点,他和社区网格员、其他志愿者们一起对所有进出小区人员进行严格登记和测量体温。为了保障居民的健康,面对个别不配合不理解的居民他进行耐心劝说。

永远的赤子情怀

____,_____人,1965年9月4日生,1984年入伍,1995年6月1日入党,____年底从部队转业回乡,现任柳州市柳南区工商联副秘书长兼柳南区食品安全行业协会秘书长。20年的军旅生涯,他从一个毛头小伙被磨炼成一名合格的中国军人,一名勇敢无畏的战士。无论在哪,无论什么时候,____始终铭记那面军旗下的誓言——保家卫国!如果说一名党员是一面旗帜,那么,____在自己退役的14年里,用实干担当、创新创业实绩,树起了一面高高飘扬的旗帜。

“作为一名党员,一名退役军人,参与疫情防控工作是我的责任和义务。”____这样对共同参与值守的一位00后大学生志愿者如是说道。这只是参与____社区值守工作的退役军人们在抗击新冠肺炎奋战在“一线”的一个掠影,疫情面前,像____这样的退伍老兵还有很多很多,他们在疫情防控“一线”忙碌的身影成为这个春天最动人的风景,也给我们诠释了新时期退役军人——“永不褪色的橄榄绿”的铮铮誓言!

对于退役农民志愿者心得体会和方法四

退役军人服务站情况报告认真执行上级加强退役军人服务保障工作决策配置,镇重视退役军人服务工作,结合实际,加大人力、物力和财力投入,改善硬件设施,完善软件资料,建立横向、纵向、全员、专业规范的退役军人服务保障体系,高标准、高规格推进退役军人服务站规范化建设工作。现将我镇退役军人服务站工作开展情况报告如下

镇退役军人服务站共收集信息1066人,党员466人,建立卡贫困家庭20人,公益职场29人,协助职场7人,现役军人20人。优抚对象人数为403人,其中参加者为16人,参加者为30人,60岁以上退役军人为325人,复员军人为2人,3人为5人,残疾军人为13人,带病返乡5人,已全部联系在一起。目前,城镇服务站人员、制度、办公用品等齐全,城镇级文件包括信息收集、八一慰问、包联、优抚等14种账户,村级服务站46个,共悬挂荣誉卡118张,村级文件包括退役军人个人信息登记表、八一慰问、日常工作等5种账户。

一、坚持目标导向,实现基础工作规范化。我镇着力巩固退役军人管理服务基础工作,提高工作效能和服务水平,提高城镇、村二级退役军人服务站标准化、标准化、制度化、信息化管理水平目标,规范建设标准、规范接待场所、规范工作制度、规范工作流程、规范服务标准、规范包装制度。同时培树村级示范服务站5个,xxxxxxxx村,充分发挥典型引路、示范领导作用,推进城镇、村二级规范基础工作的有效落实。

二、完善工作台帐,实现包联水平科学化。重点整理以下四种工作台帐,一种是退役军人数据信息电子台帐。检查收集的退役军人数据信息,整理泄漏、错误、信息不完整等情况,发现收集一个。二是访问接待会计。对受理退役军人的诉求,填写访问接待登记表,分类制作会计,把握情况,正确施策,确保服务规范、工作到位,使访问接待有序,政策说明有礼貌,有根据,加强思想指导,加强源头解决。第三,涉军重点人员账户。全面把握军队重点人员的基本情况、政策执行情况和连接情况,使连接干部能够及时把握连接对象的信息动态,及时帮助解决困难、教育指导等工作。四是包联台帐。根据土地管理、等级责任谁负责的原则,进一步执行包联责任,层层建立包联账户,确保包联全权复盖,真正访问联系有登记,反映情况有登记,解决问题有登记,提高目标科学水平。

三、切实进乡,实现服务保障常态化。为了进一步推进退役军人服务站的规范化运行,我镇组织带领镇、村二级服务站工作人员和包装、包装村干部进入村庄,与困难退役军人面对面谈话,解释疑问,帮助困难,与困难退役军人面对面建立沟通渠道,加深感情,为退役军人提供全方位、多渠道的周到服务,真正建立退役军人服务站相辅相成的退役军人服务保障体系,加强退役军人的获得感、幸福感、荣誉感,使这项工作成为常态化、长期化,真正做好退役军人服务人员、信息管理、联系、管理人员、联系、荣誉感

四、建立连心桥,实现双重拥抱平台的长期化。在实行退役军人管理服务政策和基础建设方面,坚决不打折扣,深入挖掘工作新思路、新措施,努力建设连接退役军人的连心桥、暖心桥。我镇重视双重拥抱工作,始终把双重拥抱工作放在维持国家长治久安、社会稳定、经济发展的重要位置,纳入全镇经济社会发展的总体规划,经常抓住,主要领导人自己抓住,各部门协调合作,社会积极参与,共同管理的双重拥抱工作新结构。广泛深入开展支军优属活动,切实落实各项优抚政策。营造双拥氛围浓厚、座谈会、节日访问慰问等双拥共建活动,推进双拥工作前进、提高、发展。

开展入籍大访问活动,镇干部入籍向退役军人普及优惠配置政策、赔偿优惠标准、工作程序、员工联系方式等,建立服务基础退役军人常态化机制,通过服务退役军人最后一公里。

在创新双拥工作构想方面,构建双拥长期平台。每年八一前夕,全镇组织开展丰富多彩的庆祝活动:镇领导访问慰问。我镇46个村双拥小分队春节前统一为村内老弱病残退伍军人打扫卫生、清扫积雪等,为退伍军人提供教育、就业、救助等指导和帮助。

5、深入了解退伍军人情况,解决实际问题。协助县办完成退役军人专场招聘会,为56名退役军人在镇开发区等各大企业提供就业岗位。

我镇为7名建档立卡贫困退役军人申请县事务局百人解困资金,每年26400元。春节前3名重疾退役军人申请办案局关爱基金共计5000元退役军人服务站成立以来,镇党委政府多次给予困难退役军人救助资金,得到退役军人的一致认可。

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