新年工作思路培训心得体会和感想 工作思路心得体会范文(8篇)

  • 上传日期:2023-01-02 21:28:42 |
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学习中的快乐,产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的,只是学习的方法和内容不同而已。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧。下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。

关于新年工作思路培训心得体会和感想一

新年要有新气象,我院要有新特色,面对我院现状,无论从管理、服务、还是追求质量均给我们提出更高更严要求,科室召开全科人员会议,认真形势,统一思想,树科室形象,树新院品牌,从自身做起,高标准、严要求,树立院兴我荣,院衰我耻思想,虽然我们科室目前面临知名度小的困,但医院的大力扶持及医务人员精湛的技术和优质的服务来赢得患者的认可,增强凝聚力,坚定信心,努力完成各项目作任务,我们坚信有各级领导大力支持,有院科两级正确领导,更有我科职工齐心协力,一定能使民生分院做精、做强。使人民群众真正放心满意。

二、转变服务理念,强化服务意识

1、人性化管理:新型医院管理不能停留在原有管理模式和水平上,首先要转变观念,不断学习管理经验,提高自身管理水平,反对一言堂,提倡以人为本管理方式,开展人性化服务,人性化管理,根据不同层次患者,应用不同服务方式。加强同志间沟通,加强医患、护患、医护之间沟通。各级同志敢抓敢管,不做老好人,科室弘扬正气,使科室成为一个团结拼搏积极向上的团队。2、改进服务措施①新入院病人热情接待②宣教认真仔细③及时处置新病人、力争在30分钟内正确处置④危重病人立刻处理,沟通到位⑤主管医生,主管护士负责护送危重病人检查⑥医护人员必须保持病区干净、明亮适舒⑦彻底转变观念,服务向宾馆式转化,彻底消除生、冷、硬现象及无人应答现象⑧出院时送出病区,反复交代出院注意事项。

三、完善各种规章制度,成立各种管理组织

按照医院管理年活动要求及医院安排,熟悉核心制度,医院蓝宝书做到人手一册。科室成立①医疗质量管理小组②医疗安全小组③病案管理小组④院感控制小组,科主任全盘负责,护士长积极配合,人人尽职尽责,做好各自工作。

四、医疗质量

医院质量是重中之重,是立院之本。是医院生存生命线,重点抓内涵建设。1、从基本素质抓起,培养良好素质、美好的医德,杜绝娇生惯养、心理素质差、爱发脾、工作责任心不强,科室重点监督。

2、抓基层质量,培养医生综合能力,提高全科医生跨专业诊疗能力。

3、抓医疗文件书写,从病历抓起,以卫生厅病历书写手册为准则,对所管的病人做到心中有数,查房后及时书写并签字。4、抓危重病人抢救及疑难病人诊断与治疗,危重病人抢救及疑难病人诊断治疗做到每周一次全科讨论学习,诊断不清者1日内科内讨论,3日诊断不清,请院内讨论。5、加强环节质量管理,首诊医生负责制,责任划分明确,既有分工又有协作,坚持每日三次查房制度,对每日危重病人心中有数,新入院病人一一过目,消除潜在隐患,严格各种操作制度及会诊制度,加强与患者沟通,签写好每一份知情同意书及特殊检查、治疗协议书,上对科室负责,下对自己负责。

五、抓医疗安全不放松

科主任为科室安全责任人,上对院长负责,下对科室同志负责,认真落实医疗制度和诊疗规范、知情同意书,等各种程序执行到位,贵重药品,毒麻特殊药品及财产专人保管,特别要加强医患沟通,每月对医疗安全进行一次自查,将不安全因素,消灭在萌芽状态,杜绝医疗事故发生。减少和避免一般差错及误诊纠纷。

六、加快人材培养

随着社会进步与发展,疾病也在不断变化,知识更新较快,我科专业前沿性知识很多,但由于自身处基层,外出学习机会太少,知识更新较慢,科室骨干每年1-2次外出短期学习或培训,了解前沿性知识,开展新业务,才能做好学科工作,跟上前沿步伐,各级医生均需加强自身学习,狠抓三基训练,规范医疗行为;重点医生选拔外出进修学习。提高业务能力,今年计划选送医生,护士外出进修学习糖尿病及透析知识,力争把内分泌及透析打造成永城市精品科室。

总之我们一定会在院领导的关怀下,团结一心,努力向前,争取早日创建成永城市精品医院、精品科室。

关于新年工作思路培训心得体会和感想二

尊敬的市民朋友、全院干部职工:

大家好!

在元旦这样一个特殊日子里平度市人民医院网站“ 以全新的姿态与大家见面了,这是我们给大家提供的一份健康礼物。借助这个平台,我谨代表医院领导班子恭祝大家在新的一年里工作顺利,事业有成,身体健康,家庭幸福!

历经六十多年的风霜雪雨,医院历经坎坷、艰辛创业;历经六十多年的建设发展,我院踏上了和-谐发展的希望之路。赏花赞园丁,饮水需思源。医院每一个闪光的业绩、前进的每一步,无不得益于各级领导的关心和支持,得益于全院历届干部职工的不懈努力,得益于社会各界广大人民群众的信赖。

我们将坚持“以病人为中心,以质量为核心,全心全意为病人服务”的服务宗旨,大力弘扬“团结、勤奋、博学、自律”及“爱岗敬业、同情病人、自强自律、认真负责”的院风院训,不断强化内涵建设,提高全体员工的职业道德素质和专业水平,以优质服务回报大众。

回望过去的2014年,我们在发展的过程中不懈探索,奋勇开拓,回望过去的一年,我们发奋图强,改革创新,这些成绩来自于全院每一位干部职工兢兢业业、敬业爱岗、无私奉献、踏实工作,也应该为每一位职工所共享。

2015年我们要进一步加强管理,向管理要质量、要效益、要服务;要加强重点学科和专科建设,积极培养优秀的学科带头人,提高技术水平和服务能力;我们要继续推进人事、分配制度改革,充分调动广大职工为百姓服务的积极性;我们要立足当前,展望未来,为了医院更加美好的明天而阔步前行。

今天,新网站正式开通,我们期望通过网站这种新的方式竭诚为您服务。如果您正被疾病困扰,我们将竭诚为您寻医问药、排忧解难;如果您是健康或亚健康人群,医院是为您提供预防、保健知识的知心朋友;如果您是院内职工、同行,医院也是我们便捷的互相沟通平台。

信息时代,互联网使人与人之间距离越来越近,我们希望各个临床科室宣传自己的专科专家,各职能部门告诉大家为全院职工所做的工作。我们也期望通过网络平台,对医院的各项工作提出您宝贵的意见、建议和要求,以便我们改进工作、完善服务,提高医院整体服务水平,使医院的各项工作再上新台阶。

最后,再次向全市人民和医院全体同仁,以及你们的家人致以最美好的新年祝福。

关于新年工作思路培训心得体会和感想三

2019年即将过去,新的一年就要来临,回顾过去一年来的工作,生计室全体人员在公司党委和公司领导的正确领导下,紧紧围绕公司工作中心,开展生计室各项工作,圆满完成了2019年度公司下达的各项工作任务。 生计室针对公司生产技术管理的现状,以认真贯彻落实我局各项决策部署和保证完成各项任务目标为主线,主要进行了以电网改造和变电站建设为重点的生产管理。提出了抓住重点,以点带面,促进各项工作的开展。 我们针对生计室工作量大,人员少的实际情况,实行工作分清主次和任务按时间要求完成,采取明确任务,责任到人,作到人人肩上有担挑,充分挖掘每个人员的工作潜力,有力地保证了工作的顺利进行。

以科学发展观为统领,努力实践中国南方电网公司一号令、“六个更加注重”工作方针,团结一致,奋发努力。贯彻落实“抓大事,抓重点,抓协调,抓那些管得住、管得好、能管出成效的工作”的管理思路,把思想政治、理论教育、内外宣传、精神文明和企业文化建设工作的重点切实落到保证安全生产、加强安全生产、发展先进文化、构建和谐企业、创建一流队伍、围绕年初制定的工作目标,有条不紊地开展各项工作,克服困难,扎实工作,在安全生产、科学管理和党风廉政建设等各方面取得优良成绩,为公司改革、发展和稳定和各项任务目标的顺利完成提供强有力的精神动力和思想保证,全面完成公司下达的各项工作任务。现公布2019新年工作计划:

一、加强学习,转变作风,不断适应改革发展新形势的需要。

随着电力体制改革的深化,对我们提出了很高的要求,要树立为工作大局服务的观念,充分发挥人的积极性和创造性,以改革创新精神,努力开拓工作新局面。

一要加强学习,提高素质。紧密结合工作实际,在重点学习“三个代表”重要思想、邓小平理论基础上,进一步加强经济管理、电力业务及法律法规等知识的系统学习。二要转变作风,服务基层。树立奋发有为、干事创业、敢于争先的精神,牢记全心全意为企业服务宗旨,深入基层,贴近基层,服务基层,真心实意为企业排忧解难。

三要权责分明,提高效率。积极探索和研究工作新思路,改进工作方法,强化基础工作,制定工作责任目标,明确责任,严格考核,抓好落实。

四要廉洁勤政,遵章守纪。加强党纪国法和廉政建设的教育,增强廉洁从政和艰苦奋斗的意识,严格执行党风廉政建设责任制,提高拒腐防变的能力。

二、强化行业监管力度,为安全工作提供有利保障。

为适应当前改革形势的要求,要进一步强化行业监管,及时调整工作思路。一要加强电力生产的监管工作力度,及时监测安全工作的运行态势,协调解决影响安全工作稳定运行的重大问题。二是加大各执行《电力系统安全稳定导则》等规定的检查力度,提高安全运行和可靠性管理水平,强化安全管理,进一步严格纪律,坚决杜绝重大事故的发生。三是组织好200y年的安全生产工作,合理安排计划出力,加强物资储运、控制工作。

三、牢固树立“安全第一”的思想,从管理和机制上促进安全工作的顺利进行。

针对安全工作的特点和实际,尽快将单位的安全安全文明管理和电器设施保护纳入规范化管理轨道。认真做好汛期、节日及迎峰度夏期间安全生产工作,要加强重点设备、重要部位、关键环节和关键岗位的安全管理措施,确保安全工作安全、稳定、可靠。认真贯彻电网公司工程建设部、局安全科的有关制度和规定,堵住电力技术监督的漏洞,建立技术监督强制性措施,真正做到防患于未然。

四、严格控制安全施工安全管理松弛现象。

对安全施工过程中,加大对安全施工单位的安全管理,落实责任制度、严格管理。 对安全工作中存在的问题,与全面建设“一强三优”现代公司的发展目标要相适应,与迎峰度夏形势要求要相适应。从其他单位中要深刻吸取事故教训,举一反三查找自身存在的各类问题,强化管理,落实责任,防止各类事故发生,实现安全生产可控、在控。当前要重点做好六个“严格”:

(一)严格责任制落实。牢固树立“安全第一”的思想,把安全生产工作始终放在一切工作的首位,正确处理安全与安全工作的关系。认真履行《安全生产法》所赋予的法律责任,认真学习贯彻公司近期下发的《国家电网公司关于加强安全生产工作的决定》,全面落实以行政正职为核心的各级安全生产责任制,以人为本,超前防范,严格管理,落实责任,实现公司系统安全生产局面的长治久安。

(二)严格规章制度执行。严格执行规程、规定,坚持严格要求、严格监督、严格处罚,以“三铁”(铁的制度、铁的面孔、铁的处理)反“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)。通过规章制度的严格执行,遏制习惯性违章,杜绝发生各类人员责任事故。

(三)严格安全生产考核。建立健部门各级人员的安全生产职责及其到位标准,强化对各级人员安全生产职责到位的监督。进一步完善安全生产考核办法和激励约束机制,严格安全生产业绩考核,落实各类员工的岗位安全生产职责考核,把考核结果作为奖惩的重要依据。促进领导层、管理层、执行层各级安全生产责任制的真正落实。

(四)严格安全全过程监控。加强电网设备全过程管理,严格执行设备技术标准、运行规范、检修规范、监督规定、反事故措施等,强化全过程的技术监督和安全质量管理。强化对规划、设计、采购、建设、培训、运行、检修等生产各环节的全过程以及对安全全方位的安全监督,保证安全生产局面的可控、在控。

(五)严格安全安全管理。认真落实安全工作会议和电力施工企业安全稳定会议精神,坚持“谁主管、谁负责”的原则,强化大局意识、责任意识,充分认识当前安全安全的严峻形势,高度重视施工企业的稳定和安全安全工作。要对所辖范围内的安全安全形势做一次全面、深入的检查分析,针对施工企业安全管理存在的突出问题,采取切实有效的防范措施,坚决杜绝发生人身死亡事故和重特大安全事故,迅速扭转安全安全的被动局面。

面对今年安全工作的形势,既要看到困难,也要树立信心。我们要在公司党组的领导下,认真落实电网公司工程建设部、局安全科的各项部署,各司其职、各负其责、不懈努力,顺利完成电网200y年的安全生产任务。

关于新年工作思路培训心得体会和感想四

一班况分析

新年过去了,我们迎来了小班的第二学期。现如今,我们班的新生经过几周的学习生活情绪基本已稳定,个别孩子还有哭泣行为,情绪不大稳定。原来的孩子们经过了一学期在园的生活和学习之后,有了很大进步,每位幼儿都愿意上幼儿园,同时能积极参与教师组织的各项活动;在生活自理方面养成了良好的习惯,会自己动手吃饭,并注意将餐具轻轻放,午睡时在教师的帮助下,完成穿某服;在学习游戏方面也形成了一定的常规。上课时,能安静坐下来,举手回答问题,积极动脑;游戏时能听教师的指示进行游戏,主动参与活动;在语言表达方面,孩子们都会用普通话与同伴交流。应该说,上学期经过我们的努力,取得了一定的成绩,但是,还有不足之处需要我们不断完善。如孩子们的午餐习惯还需要加强;在生活自理方面,还要给孩子们以机会,让他们多锻炼,同时注意提高他们的动手能力与语言表达能力等。

二、本学期主要目标

针对本班的具体情况及存在的问题,本学期的主要目标是:在上学期的基础上,继续抓好幼儿的一日常规,培养幼儿养成良好的生活行为习惯,能尊敬父母、长辈,能为集体服务,形成集体观念,使幼儿以此为基础,促进全面发展。

三、各个领域的具体内容和要求。

在思想品德方面培养幼儿养成有礼貌,讲卫生的好习惯。同伴之间能团结友爱,互相谦让,形成一定的集体观念。并教育幼儿尊敬长辈,在园在家一个样。巩固加深幼儿在生活自理方面的内容,学习自己独立穿某服、叠衣服等,在平时注意让幼儿学做力所能及的事。

开发幼儿的智力,在日常生活中,要求幼儿用普通话与教师、同伴交流,说话完整,培养幼儿的口语表达能力。丰富创造游戏内容,组织幼儿进行各种创造游戏。利用散步,游戏的时间,启发幼儿观察周围的变化,发展幼儿的观察力与思维能力。并逐步丰富幼儿的词汇,通过讲故事,学儿歌的形式,帮助幼儿掌握新的词汇及含义。利用音乐游戏,及课间休息,播放音乐或进行游戏,培养幼儿感受艺术的美。

增强幼儿体质,在日常生活中,每天进行一定量的运动,以发展体质。根据天气变化,及时为幼儿穿某服,午睡时,注意增减被子,养成幼儿良好的午睡习惯。抓好进餐习惯,鼓励幼儿不挑食,提高午餐速度,形成较好的午餐习惯。日常生活中,时刻提醒幼儿有要端正的坐、立、行的姿势,并教育幼儿要爱护自己的五官。教育幼儿早睡早起,在家少看电视,多运动,养成一定的作息习惯。

美育方面通过语言故事中的不同形象,体验善与恶,让幼儿做个心灵美的人。让幼儿通过美术活动,创造美的作品,让幼儿体验其中的乐趣。通过身边的各种好人好事,让幼儿了解及时表扬鼓励,以达到教育的效果。

关于新年工作思路培训心得体会和感想五

亲爱的老师们、家长们、同学们:

新的一年来临,辞旧迎新,我们即将走进20__年,开启新的旅程。

回望在20__年,朝阳区实验小学的师生们努力奋斗,砥砺前行,收获了丰硕的果实,为朝实绘出了多彩的篇章,每个人都是朝实灿烂星河中一颗闪亮的明星,为朝实增光添彩。在新年之际,向所有为朝实师生和支持朝实教学的家长们致以诚挚的谢意。

20__年,在“一带一路”国际合作高峰论坛到来之际,我校充分发挥总校驻地使馆区的地域优势,通过家委会的联系和搭桥,与“一带一路”沿线国家建立合作关系。遴选、组织了一批优秀班级与师生,采取“一班”对接“一国”的方式,开展了班级实践活动。学生们走进大使馆、访问外交人员,不仅拓宽了视野,多才多艺的朝实学子们更是将我国传统文化带上了国际舞台,京剧、书法、国画……每每引得各国外交人员赞叹不已。

我校作为某某市朝阳区课程改革的特色学校,一直长期坚持在课程改革方面进行不断的研究和探索,全面推进课程改革工作,不断地构建学科课程体系,努力提升教师教学能力和水平。通过专家老师的引领与指导,学校搭建的平台,老师们的努力,教学团队得到了提升,学生们的学习兴趣与学习能力也得到了很大的提升。

去年暑假,我校某某、某某、某某三名学生制作的鲁班锁获得了国家专利;在去年某月举行的“20__全国啦啦操联赛”中,我校各校区的代表队都取得了优异的成绩,幸福校区两支代表队分别取得了儿童丁组技巧啦啦操冠军和儿童乙组花球规定动作优胜奖;在20__年某月某日,我们某班某某、某某和某班某某三名同学就登上了四届全国大众冰雪季启动仪式的舞台,作为京津冀青少年代表上台领唱大众冰雪季会歌……学生们的出色无处不展现着朝实丰硕的课改成果。

学校自20某某年开始启动课程改革,目前已经初步形成了以“幸福教育”为理念的课程体系,除语、数、英学科之外的其他课程,学生可以从一年级就开始参与自主选择课程及任课老师,如体育学科开设了篮球、足球、游泳、武术等课程;美术学科开设了服装达人、衍纸花语、艺版艺眼等。

今年某月,朝阳区实验小学在幸福校区、润泽校区、罗马嘉园校区全面开展教师走校教学,3个校区40名综合学科、科学学科、音乐学科、美术学科教师按天走进各校区上课,3个校区累计可以选修的科目近400门。学校开设的丰富的课选择的课程,就是为了给学生提供多元的发展机会,为学生搭建更加丰富的成长平台。努力构建知行合一的育人课堂,促进教师专业成长。

丰富多彩的社会实践活动,也让学生们走出校门,去亲身体验传统文化与现代科技,动手制作美食、艺术品和科学模型,亲身感受京剧、茶艺、不仅学文化、涨知识,提高了审美和文化艺术修养,也提高了动手能力。此外,学校还加强了安全教育和爱国教育,真正培养学生的良好素质与家国情怀。

除学校的教育外,我们也极为重视学们的家庭教育。我们提倡理智、科学的教育方式,父母要以身作则,尊重孩子,告别“虎妈虎爸” ,不对孩子太过吹毛求疵,而是给他们一个轻松自由的成长环境;不是包揽孩子的一切事务,而是让他们亲身去体会成长路上的酸甜苦辣;不是把自己的意愿强加到孩子身上,而是多问问孩子的想法……尊重他们的想法,呵护他们的自尊,做明智的父母,这对孩子们心灵的健康成长有着极其重要的意义。

因为有梦想,我们披星戴月,只争朝夕;因为有承诺,我们义无反顾,勇往直前!亲爱的老师们,同学们,20__年是充满收获的一年,是我们共同成长的一年, 站在20__年的起跑线上,让我们全校师生一起打造幸福校园,向着理想和未来前进,获得工作与学习中的幸福和快乐!

关于新年工作思路培训心得体会和感想六

1、乙:保安敬礼来指领,眼前即刻映美景。

2、平安是最亲切的问候,平安是最温馨的祝愿。平安就是福,让我们永远铭记这一点。

3、加强安全教育,确保安全生产

4、你的叮咛、我的嘱托、他的幸福,安全第一、预防为主,有了安全,才有幸福。

5、平安是福

6、短信拜年电话问,只愿你好大家好。祝你牛年乐呵呵,幸福喜滋滋。

7、制度严格漏洞少,措施得力安全好。

8、严格执行“三大规程”,上标准岗,干标准活,抓住每一个生产环节,严细实新,质量创一流,实现动态达标。

9、严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。

10、同志们:让我们牢记“安全第一,预防为主”“综合治理”的安全生产方针,时刻把住安全关,多看一眼,安全保险,多防一步,不出事故;用我们辛勤的汗水,创造一个安全、和谐、奋进、朝气蓬勃的区队。

11、区长寄语

12、珍惜生命当天天头脑清醒,勿忘安全须时时警钟常鸣。

13、和谐、和谐区队、和谐班组、就让我们拥有一个和谐、美满、幸福的家。

14、校园安全你我他,高高兴兴上学来,平平安安回到家。

15、全力生产,注意安全。

16、妻子对丈夫说快过年了,要注意工地上的安全戴好安全帽穿好安全带,也市场提醒共有要注意紧绷安全这根弦

17、区队管理理念

18、现在安全学文化,将来当好接班人。

19、成本管理理念

20、精细化理念

21、温馨祝愿

22、工地上的活很累,要注意多休息,打起12分的精神合理分配好时间这样才能够排除安全隐患母亲这样对儿子说

23、掌握安全生产知识,争做遵章守纪职工。

24、和谐美满

25、保安祝福语有:

26、电话里,母亲对儿子说,在外出的打工工地上要切记注意保护自己,看到有安全的隐患,及时提出来

27、遵纪是安全的保证,违章是事故的根源。

28、祝朋友们,新年快乐,牛年大吉,注意安全,小心骗子。

29、幸福寄语

30、珍爱生命,安全第一。

31、安全是每个人的幸福,你的安全更是全家人的幸福,我们要牢记“安全第一,预防为主”,不安全,不生产,把一切隐患排除在萌芽状态。家人都在盼你“安安全全回家来”。

32、同志们:为了工区的美好,为了东大公司长久的辉煌,让我们用我们勤劳的双手,智慧的头脑、聪明的才智,共同创造一个安全、舒适的工作环境,保质保量完成公司的各项任务。

33、把平安编成歌,让快乐唱给你听;把平安写成诗,让好运念给你听;把平安绘成画,让健康拿给你看。新春到,把平安凝成话,让短信发给你看!祝幸福平安!2、贴一副春联,写满如意美满;燃一筒烟花,绽放幸福和谐;挂一盏红灯,点亮温馨安康;送一份祝福,传递吉祥快乐;春节到,愿你大吉大利,春节愉快!

34、为了公司的生产,为了个人的安全,为了家庭的幸福,为了母亲的微笑,为了爱人的牵挂,为了儿女的祝愿,请紧绷安全这根弦,真正做到“安全在我心中,生命在我手中”。

35、幸福祝愿

36、吉祥如意庆牛年,欢天喜地过大年。除夕鞭炮响彻天,我的祝福美如云。

37、质量管理理念

38、搞好安全生产工作,树立企业安全形象。改善职工劳动条件,促进安全文明生产。

39、安全促进生产,生产保证安全。

40、遵章守纪莫违章,平平安安度时光。

41、人才培养——由单一型向综合型转变。技术水平——由粗造型向精湛式改变生产经营——由粗放型向集约型转变工作态度——由要我工作向我要工作转变。

42、互帮互助,排忧解难!驾车行路,注意安全,。

43、从一点一滴做起,一个螺丝、一块绊子做起,节能消耗。要以最小的投入,来获取最大的经济效益,要把降低成本这个算盘挂在身上,时时打一打,算一算,做到心中有数,人人都是管理者、岗岗都是节约源,把成本控制在公司下达的指标内。

44、安全管理理念

45、遵章是平安的保障,违纪是灾祸的开端。

46、人人心灵埋下安全的种子,必然结出一生平安的硕果,个个头脑敲响安全的警钟,定能奏出永远幸福的凯歌。

47、消除一切安全隐患,保证生产工作安全

48、妻儿祈愿

49、下课不疯跑,小心被摔倒。

50、反违章除隐患保安全促生产创造一个良好的安全生产环境

51、严禁违章作业,确保生产安全。

52、用鲜血换来的教训,不要再用生命检验。

53、安全为了生产,生产必须安全,时时注意安全,刻刻确保安全。

54、安全人员过年对大家的祝福:安全责任大于天,不求大富大贵,只求平平安安,健健康康,穷一点没关系,只要一家人和和美美在一起,就是最大的幸福,这就是我最深的感触和祝福,除了健康,一切都是浮云,钱乃身外之物,生不带来,死不带去,真的不用太过在意,最后祝福大家都有一个幸福美好的明天!

55、安全是幸福的港湾,一人上班,全家牵挂,把握安全拥有明天

56、安全生产人人管,事故隐患处处防

57、您是家庭的顶梁柱,井下作业每时每刻,每分每秒都要勿忘安全,奉献为大家、工作为小家,下班早回家。

58、消除一切安全隐患,保障生产工作安全。

59、书记寄语安全寄语

60、事故十有八九来自违章,遵章守纪才保安康。

61、因为有你,我们才能安心的去欣赏春节联欢会;因为有你,我们才能放心的回农村和父母一起过年;都是因为有你,我们享受着和谐与安宁。而你在这除夕之夜,却不能和家人团聚,视频里约着妻儿吃年夜饭,祝福他们能吃上包着钱的饺子,你用伟大书写着平凡。

62、事事有人管、事事有人问、事事有标准、事事有考核

关于新年工作思路培训心得体会和感想七

1.欢度春节!

2.春到神州,福佑中华

3.普天同庆欢度佳节

4.欢欢喜喜过节平平安安过节

5.新年新气象来年更辉煌

6.欢度春节,祝福万家

7.辞旧迎新来年更上一层

8.过欢乐春节文明春节做文明市民

9.以我文明新貌,共庆新春佳节

10.新年伊始,向各行各业的建设者致敬

11.张灯结彩迎新年,齐心协力谱新篇

12.张灯结彩欢度佳节,齐心协力共创伟业

13.恭祝全体员工及家属新春快乐阖家幸福!

14.求真务实抓转型全心全力搞跨越

15.弘扬传统美德,建设和-谐社会!

16.张灯结彩迎新年,齐心协力谱新篇!

17.坚定发展信心,鼓足超越勇气,推动发展!

18.建设文明和-谐新丰谷,再创丰谷新辉煌!

19.贯彻落实科学发展观,建设文明和谐新丰谷

20.扩大内需保增长,坚定信心谋发展!

21.欢天喜地迎新春,尊老爱幼促和-谐!

22.文明过新年,快乐每一天

23.以我文明新貌,喜迎文明盛会!

24.装点天下商通四海,业精于勤日日高升!

25.抢抓新机遇,增创新优势,再创新辉煌

关于新年工作思路培训心得体会和感想八

一、公司人力资源管理方面

1、根据公司现在的人力资源管理情况,参考先进人力资源管理经验,推陈出新,建立健全公司新的更加适合于公司业务发展的人力资源管理体系。

2、做好公司人力资源规划工作,协助各部门做好部门人力资源规划。

3、注重工作分析,强化对工作分析成果在实际工作当中的运用,适时作出工作设计,客观科学的设计出公司职位说明书。

4、规范公司员工招聘与录用程序,多种途径进行员工招聘(人才市场、本地主流报纸、行业报刊、校园招聘、人才招聘网、本公司网站、内部选拔及介绍);强调实用性,引入多种科学合理且易操作的员工筛选方法(筛选求职简历、专业笔试、结构性面试、半结构性面试、非结构化面试、心理测验、无领导小组讨论、角色扮演、文件筐作业、管理游戏)。。

5、把绩效管理作为公司人力资源管理的重心,对绩效计划、绩效监控与辅导、绩效考核(目标管理法、平衡计分卡法、标杆超越法、kpi关键绩效指标法)、绩效反馈面谈、绩效改进(卓越绩效标准、六西格玛管理、iso质量管理体系、标杆超越)、绩效结果的运用(可应用于员工招聘、人员调配、奖金分配、员工培训与开发、员工职业生涯规划)进行全过程关注与跟踪。

6、努力打造有竞争力的薪酬福利,根据本地社会发展、人才市场及同行业薪酬福利行情,结合公司具体情况,及时调整薪酬成本预算及控制。做好薪酬福利发放工作,及时为符合条件员工办理社会保险。

7、将人力资源培训与开发提至公司的战略高度,高度重视培训与开发的决策分析,注重培训内容的实用化、本公司化,落实培训与开发的组织管理。

8、努力经营和谐的员工关系,善待员工,规划好员工在本企业的职业生涯发展。

9、公司兼职人员也要纳入公司的整体人力资源管理体系。

二、办公室及后勤保障方面

1、准备到铁通公司市北分局开通800(400)免费电话[号码800],年前已经交过订金300元(商客部曹岩经理代收)。

2、外协大厦物业管理,交电费、取邮件、咨询物业管理事宜等。

3、协助王伟琴经理做好办公室方面的工作个人新年计划范本个人新年计划范本。

4、确保电脑、打印复印一体机正常运行,注意日常操作。

5、为外出跑业务的市场拓展部各位经理搞好各类后勤保障(主要是协助王经理复印、传真、电话、文档输入电脑、报销、购物等)。

6、与王经理分工协作,打招商电话。

三、实际招商开发操作方面

1、学习招商资料,对3+2+3组合式营销模式领会透彻;抓好例会学习,取长补短,向出业绩的先进员工讨教,及时领会掌握运用别人的先进经验。

2、做好每天的工作日记,详细记录每天上市场情况

4、继续回访徐州六县区酒水商,把年前限于时间关系没有回访的三个县区:新沂市、丰县、沛县,回访完毕。在回访的同时,补充完善新的酒水商资料。

5、回访完毕电话跟踪,继续上门洽谈,做好成单、跟单工作。

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