国企思想大讨论心得体会(模板17篇)

  • 上传日期:2023-11-23 09:41:03 |
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心得体会是我们对生活、工作和学习等方面的感悟和总结。心得体会可以从自身的感受、困惑、思考和改进等方面进行展开。通过阅读以下范文,或许你能够对心得体会的写作有更深入的理解和把握。

国企思想大讨论心得体会篇一

党课是中国共产党的一项重要教育活动,旨在培养党员干部的理论修养、政策意识和实践能力。而思想讨论则是党课中的一种重要形式,通过思想碰撞和交流,强化党员干部的党性观念,提升其政治素养和能力水平。思想讨论不仅仅是一种学习方法,更是培养党员干部的思维能力和团队合作意识的重要途径。

第二段:总结思想讨论的优势和收获。

党课思想讨论的最大优势在于能够激发党员干部的思维,引导他们自主地思考问题和发表独立见解。在一个开放的氛围中,党员干部可以畅所欲言,充分表达自己的意见和观点,同时也能够积极倾听他人的想法和看法。思想讨论在拓展思维广度和深度方面具有一定的优势,能够促进个人和集体的共同成长。

思想讨论能够为党员干部提供一个相互学习、交流和讨论的平台。在这样的平台上,党员干部可以深入研究和分析各种问题,讨论党的方针政策、工作思路等重大问题,促进党内思想认识的统一。思想讨论还有助于发现和挖掘问题的根源,为解决问题提供更全面、更深入的思考。

第四段:总结思想讨论的准备和方法。

在进行思想讨论前,党员干部需要对相关材料进行充分的阅读和研究,提前做好准备。在讨论过程中,应当摒弃个人主观意识和偏见,尊重他人的观点,保持与他人的良好沟通,共同合作解决问题。思想讨论时,要注重探索和创新,鼓励不同意见的表达,以形成全面的思考和多角度的思路。

第五段:展望思想讨论的发展趋势。

随着时代的变迁和社会的发展,思想讨论的形式和内容也在不断丰富和发展。越来越多的技术手段被运用于思想讨论中,如在线视频会议、在线交流平台等,为党员干部提供了更多便捷和高效的参与方式。因此,在未来,思想讨论将更加广泛地应用于党课教育中,为党员干部提供更全面、更多元的学习和交流机会。

党课思想讨论是培养党员干部的理论修养和政治能力的重要方式,它能够激发党员干部的思维、锻炼党员干部的思维和团队合作意识。思想讨论的必要性和重要性不仅体现在学习方法上,更体现在党内思想认识的统一和问题解决的全面性。党员干部在思想讨论中需要充分准备,尊重他人的观点,在探索和创新中形成全面的思考。随着技术的发展,思想讨论将更加方便和高效,为党员干部提供更多全面、多元的学习和交流机会。

国企思想大讨论心得体会篇二

作为一种思想的常态,解放思想最基础的是要解决思维方式问题,即从主观主义、形而上学的思维方式中解放出来。形而上学是一种普遍存在的思维方式,在我们这样有着几千年封建社会历史的国家,形而上学思维方式是根深蒂固的,其表现形式又是多种多样的,在不一样的历史条件下、在不一样的领域和问题上,会有不一样的表现。在形而上学思维方式作用下,再好的东西在实践中都会被变形,被扭曲,正确的指导方针、政策都可能在贯彻落实中走样,甚至被歪曲。所以最重要的是要高度警惕和防止形而上学思维方式的干扰,要自觉把我们的思想从形而上学思维方式的_下解放出来。

同时要以深化改革为继续解放思想、不断开拓创新供给良好的社会环境和制度体制保障。解放思想作为社会主体的自觉行动,还必须重视主体素质条件,要求我们全面提高主体自身素质,要加强社会主义核心价值体系建设,引导全体人民,异常是全体党员、干部树立正确的世界观、人生观、价值观,勇于破除旧的思想观念、勇于开拓创新。实践永无止境,创新永无止境。全党同志要倍加珍惜、长期坚持和不断发展党历经艰辛开创的中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,勇于变革、勇于创新,永不僵化、永不停滞,不为任何风险所惧,不被任何干扰所惑,使中国特色社会主义道路越走越宽广,让当代中国马克思主义放射出更加灿烂的真理光芒。我们应当自觉地把这一要求落实到我们的实际工作中,肩负起这历史的使命。

思想是行动的先导,仅有开放的思想才能有效地指导社会主义各项事业的发展。我党革命和建设的无数实践证明,解放思想就能打破思想禁锢,激发工作活力,就能改善生产关系,解决先前落后的生产力,解放思想是适应形势,抢抓新机遇,寻求新发展的客观需要。所以,这次我校的解放思想大讨论十分及时,十分必要,对适应新形势,抢抓新机遇,寻求新发展,壮大我校有十分重大的意义。

如何使这场大讨论深入开展,取得实效,结合我校的实际,我认为应扎扎实实抓好三个方面的工作:。

一是激活全体教职员工的思想。要经过学习讨论,查问题、找差距、激发职工的思想活力,构成人人动脑筋想办法,个个转变观念谋发展的局面,使领导和普通职工,干部和群众思维互动,同步调解放思想。要经过各种形式的座谈会使全校党员干部群众,解放思想,统一到加快我校发展上来。

二是坚持与时俱进,弘扬创新精神,就是要在学校的各项工作中勇于进取,开拓创新,不断增强全校的创造力、凝聚力和战斗力。“创新是一个民族提高的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力”,仅有创新,才能更好地发挥我校在服务全市经济发展中的作用。

三是敢于转变工作作风。我们在工作的过程中,面临着各种考验,经过学习,认真总结,进取主动解决认识上的问题,转变工作作风,提高自我的职业道德和职业素养。我们在为学生服务的过程中,既要灵活多变,又要把握好原则性。同时,在教学中要能够开拓创新,破除旧思想、旧观念,经常深入到学生中去,与学生拉近距离,热情的解决他们在学习中存在的问题。尤其是开放教育的学员,都是在职学习,平时工作比较紧张,学习时间比较集中,一次讲课资料太多,难免有不懂的地方,作为教师,更应当耐心详细的对他们进行辅导。

四要勤于学习。应时刻不忘学习,正所谓“学海无涯”。首先要树立终身学习的观念,活到老学到老,利用休息时间、利用工作之余,切实做到工作学习两不误;其次要会学习,要有方法,学习要有针对性,更要有时效性,切实做到学以致用;最终要坚持学,持之以恒,不浮躁,在学习中努力增长自我的才干。

国企思想大讨论心得体会篇三

近日,我们的学校组织了一次国企思想大讨论,这让我受益匪浅。在这个过程中,我深深地感受到了国企在中国经济中的重要性,也了解到了一些国企所面临的问题。

首先,国企在中国经济中扮演着至关重要的角色。国有企业以其稳定的盈利能力和强大的投资贡献,成为了国家发展的重要引擎。同时,随着中国经济的快速发展,国有企业也在不断发展和壮大,成为了拥有雄厚经济实力的巨无霸。

然而,我们也不能忽视国企所面临的问题。比如,一些国有企业存在管理层腐败、经营困难、技术落后等问题。同时,由于国资监管不够严格,使得一些企业存在乱收费、缺乏竞争等问题,这些问题的存在,不仅影响了国企的发展,也削弱了国企与民企、外企之间的竞争力。

在这次讨论中,我也了解到了一些改革措施。比如,通过加强国资监管、降低制度为障、加强国企人才培养等方面的改革,来提高国企的盈利能力和管控水平,使得国企能更好地发挥自身优势,既能促进国家经济发展,也可以加强与外企、民企之间的竞争力。

在这个国企思想大讨论中,我意识到了作为一名学生,要关注国企的发展,努力为国家的经济发展做贡献。同时,在学习的过程中,要提高自己的思想认识,不断改进自己的能力和竞争力。只有如此,才能更好地为国家的发展做出自己的贡献。

总之,在这次国企思想大讨论中,我不仅了解到了国企的重要性,也认识到了国企所面临的问题。同时,也了解到了一些改革措施。作为学生,我们应当努力学习,关注国企的发展,为国家的发展尽一份力。

国企思想大讨论心得体会篇四

思想是行动的先导。翻开历史画卷,一部人类发展史就是一部思想解放史。实践充分证明:思想解放的程度决定着经济社会发展的速度。可见,思想大解放,是本事大提升、工作大见效的前提和基础,仅有解决思想这个“总开关”上的问题,才能真正打破旧框框、建立新机制、锤炼好本领、提振精气神、展现新作为、谋求新发展。

开展“解放思想”大讨论活动中,经过传达学习和深入领会升级的讲话精神,统一了思想,提高了认识。要以大讨论为契机,打开脑子想事,仅有想得明白,才能干得明白;甩开膀子干事,要有干事的底气,成事的气魄;迈开步子成事,要高起点谋划,高标准推进,高质量落实。

“勇于担责”是思想大解放的关键。思想上有新认识,行动上有新改观,工作上有新起色,创新上有新突破,灵魂深处有新变化。要努力创新理念,进取谋划新思路、新办法,善于站位全局,审时度势,见微知著。不能遇到困难绕道走,碰到矛盾就退缩,沾上问题就甩手。没有职责心就没有工作活力,没有职责心就没有工作动力,没有职责心就没有工作效率,没有职责心就没有工作质量,没有职责心更没有工作业绩。职责心体此刻工作岗位上不能仅仅是“过得去”,而必须是“过得硬”。在表现上应当是有一种吃苦耐劳的干劲、出力流汗的拼劲、只争朝夕的冲劲、敢督敢查的闯劲。

“强化学习”是本事大提升的基础。树立生活上要“知足”,工作上要“知不足”,学习上要“不知足”的观念。加强学习,及时充电,丰富自我,增强才能,上形势。不能把学习只挂在嘴上,而要真正认识到加强学习的重要性和紧迫性。做到干一行、爱一行、钻一行、精一行。努力做一个学习达人。提升本事包涵了动手的本事、用脑的本事、用心的本事。向师长、书本、实践学习,增强本事储备,才能在干事创业中取得完美成果。“主动作为”是工作大见效的前提。干工作必须高标准、高起点、严要求。要么不干,干则必成,干则必精,干则显效。主动作为就是把自已的身心全部融入到工作中,把事业当作施展自已才能的舞台。坚决克服“六气”,着力在整治“庸、懒、散、浮、拖”上下功夫。有了主动性才谈得上执行力,应对艰难任务不讲困难、不找借口,攻坚克难,勇往直前。

国企思想大讨论心得体会篇五

国企是指由国家所有、管理和运营的企业,是国家在经济领域的重要参与者。国企在过去几十年中发挥了重要的作用,对社会经济的发展和稳定起到了积极的推动作用。作为国企的员工,我有幸参与其中,并从中获得了宝贵的思想成长和心得体会。在这篇文章中,我将分享我对国企思想的学习和理解,以及我个人的心得体会。

第二段:国企使命和责任的认识。

国企承载着国家的使命和责任,为经济发展和社会稳定发挥着特殊的作用。作为国企的员工,我们应当以服务国家、服务社会为己任,不仅要追求经济效益,更要注重社会效益。通过深入了解企业的使命和责任,我深刻体会到了自己的职责和使命,认识到了自己的工作不仅仅是为了谋求私利,更是为了承担起国家的责任。这种使命感和责任感激励着我努力工作,为国家和社会做出贡献。

第三段:国企文化和团队精神的重要性。

国企文化是国企发展和管理的重要组成部分,是国企员工行为和价值观的集合体。作为员工,我们应当积极融入国企的文化中,树立正确的价值观和行为准则。国企强调团队精神和合作,通过团队合作和协同工作,我们能够更好地实现个人和企业的发展。团队合作不仅能够提高工作效率,也能够促进员工之间的交流和成长。在国企的工作中,我深刻体会到了团队精神的重要性,通过与团队成员的合作,我不仅学到了很多知识和技能,也感受到了集体力量的巨大作用。

第四段:国企改革和创新的推进。

国企改革是国家经济转型和升级的重要举措。作为国企员工,我们应当积极拥抱改革,勇于创新。改革和创新是推动企业进步的重要动力,在不断的改革和创新中,我们能够找到更多的机会和挑战,从而获得个人和企业的双赢。在国企的工作中,我亲身参与了一些重大改革项目,虽然过程中存在困难和挑战,但我通过努力克服了困难,取得了一些成果。这个过程不仅让我学到了很多知识和经验,也提高了我解决问题和创新的能力。

通过长期在国企的工作,我深刻理解了国企的使命和责任,认识到国企文化和团队精神的重要性,同时也体会到国企改革和创新的推进力量。国企思想的学习和实践让我在工作中不断进步,帮助我发现和解决问题,为个人和国家的发展做出贡献。同时,国企思想也引领着我在生活中认真对待每一件事情,树立正确的价值观和行为准则。作为一名国企员工,我将继续努力学习和实践国企思想,不断提升自己,为国家和社会做出更多的贡献。

通过上述五段式的文章,我们可以清晰地了解作者对于国企思想的学习和理解,以及他在国企工作中所得到的心得体会。从国企使命和责任的认识、国企文化和团队精神的重要性、国企改革和创新的推进等方面,作者逐步展开,详细叙述了自己在国企工作中所获得的体悟和感悟。这篇文章既具有逻辑性和连贯性,又有深入的思考和体会,读者可以从中获得对国企思想的更深层次的理解和启示。

国企思想大讨论心得体会篇六

解放思想,就是我们必须在现有的思想上,使自己的思路上要更宽阔,想法上要更灵活。思想是我们头脑中的一种认识,是客观事物在我们头脑中认知的反映。在现实中我们只有通过不断学习,才能获得自己的不断进步的思想。我们不仅要学习政治理论,提高自己思想的政治素质;也要学习业务知识,提高自己的业务水平和工作能力,让我们正确的思想与正确的行动结合起来。当前在政治上,就必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持中国特色社会主义道路和理论体系不动摇,紧扣科学发展这个主题;在业务上,就是要按照科学发展观的要求,树立全面发展、协调发展、可持续发展的理念,学习好和应用好部队的各项规章,以促进部队工作沿着科学的方向加快发展。因此,解放思想就是要让自己的思想认识,随着不断发展变化的现实环境的变化而变化,才能让自己敢于实践、敢于探索,打破习惯势力和主观偏见的束缚,积极地研究新情况、解决新问题。

解放思想是一定要在工作上落实到自己的实际行动中的,不然就没有任何意义了。结合自己的实际工作,我对解放思想有如下几点认识:

一是要勤奋学习。只有勤奋学习的人才有可能取得进步。因此必须努力抓紧时间学习。学海无涯,就是要我们活到老学到老,边学边干,边干边学,在工作中学习工作,在工作中成长,真正做到工作学习两不误;还要有适合自己的学习方法,应该是有针对性地学习,实现学以致用,能解决实际问题;同时还要持之以恒地学习,在学习中不断提高自己的工作能力。要深入系统地学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,时时关注国家新的方针政策,刻苦钻研业务知识,以及科技、管理、哲学、历史等各方面的知识,全面提高自身素质,努力更新工作观念,从而创新工作思路,适应实际工作的需要。

二是要积极思考。我们不能只学习而不思考,不思考就不能消化吸收所学的知识,也就等于什么也没有学到。思考是一种能力,就是要求自己运用所学的知识,转化为自己有用的东西。在我们的工作当中,会常常遇到各种各样的困难和问题。我们就要正确认清形势,把握好大局,妥善处理好各种矛盾。要开动脑筋,积极思考。充分地运用所学的专业知识和工作经验,积极努力地分析问题和解决问题。

三是要努力实践。有了好的学习效果和积极的思考,还必须成为实际行动。就是“重在行动,贵在落实”,就是要将所学习的结果贯彻落实在行动中,就是要促进工作的发展。就是要让我们的工作更加切实可行,有更高的工作效率,更有利于促进我们部队事业的发展。

四是要切实转变。我们在工作的过程中,会面临各种各样的困难,面临着种种考验,通过学习,认真。

总结。

积极主动解决认识上的问题转变工作作风提高自己的工作能力和工作水平。做到廉洁自律自觉抵制住各种诱惑。同时在工作中要能够放下思想包袱破除旧观念。

只要我们勤奋学习、积极思考、努力实践、切实转变,彻底解放思想、更新观念,将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华。从自己做起,认真履行职责,努力地解放思想,做好本职工作。就能为我们的部队事业的发展作出我们的积极贡献。

国企思想大讨论心得体会篇七

最近,我参加了学校组织的国企思想大讨论活动。通过此次活动,我深刻体会到了国企的特点与优势,也更加深入的理解了社会主义市场经济的本质。以下是我的心得体会。

首先,国企作为社会主义市场经济的重要组成部分,其最基本的宗旨就是为人民服务。作为一个社会主义国家的主心骨,国企的发展与国家的发展息息相关。它们所承担的重要使命就是促进国家经济的快速发展和人民生活水平的不断提高。这也是国企的独特性所在。

其次,国企具有长期稳定的投资回报和大量的可持续性储备。相比之下,私营企业在一个高竞争和多变的市场环境下所承受的风险要远大于国企。这也是国企在经济大调整中所扮演的重要角色。在这样的前提下,国家可以通过国企的储备网络来应对各种意外事件和突发状况。

再次,国企与职工之间的关系也是无可比拟的。职工是国企的重要组成部分,他们拥有稳定的就业和一系列的福利待遇,同时也会对国企的发展作出巨大的贡献。可以说,职工的贡献和国企管理的能力,是决定国企竞争力的两个最核心的因素。对于职工而言,他们并不只是一个为企业工作的人,他们也是企业的主人公,他们的发展和利益也是国家和社会所关注的。

最后,我认为对于国企的管理而言,企业的制度建设在其中起到了非常重要的作用。制度是企业的静态规律,能够对企业做出明确的规定和指导。企业应该将制度作为大前提,以此保证企业向正当性发展。同时,企业应该确保制度的透明性,保证公正性和公平竞争原则,这样才能在竞争激烈的市场环境中生存并获得有效的竞争优势。

以上就是我在国企思想大讨论中所获得的心得体会。相信通过这样的活动,我们一定可以更好地理解和认识国企,提高对社会主义市场经济的认识和理解水平。同时,也能够掌握更加准确的企业管理模式和方法,为自己将来的发展奠定基础。

国企思想大讨论心得体会篇八

国企大讨论在中国全面展开,引发了广泛关注和深入探讨。作为国企员工,我参与了这场讨论,并从中获得了一些心得体会。下面将从国企改革的背景、讨论的目的、讨论的过程、讨论的收获以及个人对于国企改革的建议等方面,详细描述我的心得体会。

首先,国企改革是当前中国的重要议题,而国企大讨论则是推动国企改革的一项重要举措。国企的改革背景是经济社会发展的需要,也是为了让国企适应市场经济的规则。通过国企改革,可以增强国企的核心竞争力,激发员工的创造力和活力。国企大讨论作为一种广泛的讨论形式,能够聚集各方声音,为国企改革提供智慧和方向。

其次,国企大讨论的目的是为了解决国企存在的问题和困境,探索国企改革的路径和方式。在讨论中,员工可以充分表达自己对国企管理、激励机制、文化氛围等方面的看法和建议。通过集思广益,可以找到更多改进国企的办法,让国企更好地为国家和社会做贡献。

讨论的过程中,我们组织了一系列形式多样的座谈会、小组讨论和在线互动等活动。每个参与者都有机会发言,可以提出自己的观点和建议。这种开放式的讨论环境鼓励了员工的参与和创新思维,使我们能够以更宽广的视角审视国企的现状和未来。

在讨论的过程中,我收获了很多。首先,我意识到传统的国企管理模式已经过时,需要转变为更加市场化、灵活和高效的方式。在面对市场竞争和变革时,国企需要有勇气和能力进行自我调整和创新。其次,我认识到自身的职业发展需要与国企的发展目标紧密结合,只有在为国企创造价值的同时,才能实现个人与组织的共同成长。此外,我还明白了团队合作的重要性,只有通过合作与协同,才能更好地实现国企的发展目标。

最后,我希望通过国企大讨论向国企管理者提出一些建议。首先,国企应该建立科学合理的激励机制,激发员工的工作积极性和创造力。其次,国企应该加强与市场的对接,了解市场需求,提供符合市场需求的产品和服务。此外,国企还应加强与高校和科研机构的合作,引入更多的创新思维和技术,推动企业的技术升级和创新。最重要的是,国企应该注重员工的培训和素质提升,提供更多的发展机会和空间,激励员工不断学习和成长。

总之,国企大讨论是一场重要的讨论,让我认识到国企改革的紧迫性和重要性。通过讨论,我对国企管理和发展有了更深入的理解,并提出了一些建议。我相信,在大家共同的努力下,国企一定会迎来新的发展机遇,为中国经济的发展作出更大贡献。

国企思想大讨论心得体会篇九

近期,在国企改革的大潮中,国企大讨论成为了一个热门的话题。作为我国国有企业的一员,我参与了其中的一次讨论。在这次讨论中,我获得了许多宝贵的心得体会。以下是我个人的五段式文章,总结了我在国企大讨论中的所思所感。

首先,国企大讨论让我认识到了与他人的交流的重要性。在讨论中,我有机会与来自不同国企的同事进行了深入的交流。通过与他们的交流,我了解到了其他企业的运营模式、管理方法和成功经验。这不仅拓宽了我的眼界,也让我意识到在改革中需要充分借鉴他人的经验,避免重复造轮子。同时,通过与同事的交流,我也发现了自己在某些方面的不足,进一步激发了我学习的欲望和改进的动力。

其次,国企大讨论让我深刻认识到了自身的责任与使命。作为国有企业的员工,我们肩负着更大的社会责任。在这次讨论中,我听到了许多同事关于推进企业转型升级、提高质量效益、实现可持续发展的意见。这让我意识到,作为国有企业的一员,我们应该时刻牢记自己的责任与使命,不仅要为企业的发展贡献自己的力量,更要为国家的繁荣和人民的福祉而努力奋斗。

第三,国企大讨论激发了我的创新思维。在这次讨论中,我听到了许多关于创新的观点和案例。与会者纷纷呼吁推进企业创新,鼓励员工勇于尝试新思路、新方法,并为此提供了一些可行的方案。这让我深刻认识到,在当前激烈的市场竞争中,创新是企业生存和发展的关键。我决心要不断学习和积累知识,发挥自己的想象力和创造力,为企业的创新发展贡献力量。

第四,国企大讨论加深了我对企业文化的理解。在讨论中,我了解到了其他企业在构建企业文化上的不同做法和成效。我从中汲取了很多启发和灵感,对于如何打造一种积极向上、凝聚力强的企业文化有了更深入的认识。我明白了企业文化是企业成功的重要因素之一,它能够影响员工的行为方式和价值观,进而对企业的发展产生深远的影响。我决心在日常工作中注重培养企业文化,进一步增强企业的凝聚力和竞争力。

最后,国企大讨论让我认识到了自己的不断成长与进步。通过参与讨论,我发现了自己在不同方面的成长和进步。我在讨论中勇于发表自己的意见和观点,受到了同事的认可和鼓励。我也从中学习到了许多新的知识和技能,为自己的职业发展打下了坚实的基础。我意识到,只有不断学习和进步,才能适应时代的变化,保持竞争力。

总之,国企大讨论是一次深入的学习和交流的机会,让我深刻认识到了与他人的交流的重要性,认识到了自身的责任与使命,激发了我的创新思维,加深了我对企业文化的理解,同时也让我认识到自己的不断成长与进步。我相信,通过不断学习与交流,我会在国有企业改革的浪潮中不断成长,为企业和国家的发展贡献自己的力量。

国企思想大讨论心得体会篇十

开展解放思想大讨论活动,具有极其重要的意义。没有新的观念,就不可能有新的思路;没有新的思路,就不可能有新的举措;没有新的举措,就不可能有新的成效。党把解放思想、实事求是、与时俱进确立为党的思想路线,是对党的思想路线的丰富和发展,证明我们党在理论上的自觉性到达了一个新高度。与时俱进,就其语言形式上讲,是中国化的;就其基本内涵上讲,是马克思主义发展观直接、通俗、准确的概括。

一、解放思想是一项永不竣工的工程。

切妨碍发展的思想观念,改变一切_发展的做法和规定,革除一切影响发展的体制弊端,才能不断进行创新,才能为“十一五”经济社会跨越式发展供给强有力的思想、组织和政治保障。

二、解放思想是解决突出思想问题的迫切需要。

思路决定出路,观念决定财富。没有观念的更新,就不会有发展的突破;没有观念的超越,就不会有发展的跨越;没有观念的,就不会有发展的率先。一些陈旧的观念禁锢着我们的思维,_着我们的手脚,制约着我们的发展。必须经过持续不断的解放思想,坚决破除不合时宜的思想_,牢固树立起适应市场经济要求的新观念,着力营造宽商、爱商、富商的发展环境,营造主动为全民创业搞好服务、为广大群众排忧解难的良好氛围。

一要树立开拓精神。在社会主义市场经济条件下,开展解放思想大讨论活动,我们要牢固树立市场意识、机遇意识、竞争意识和开拓意识,坚持市场化改革的方向。在区域经济竞争日益激烈的新形势下,我们要大力倡导自强不息、勤劳致富的创业精神,充分发挥人民群众的主体作用,以创业推动发展,以创业带动就业,以创业加快致富,以创业促进和谐。

二要培育创新精神。创新是一个民族的灵魂,是一个城市加快发展的不竭动力,也是一个政党和组织永葆生机的源泉。所以大力弘扬创新精神,鼓励各方面创新创造,以各方面的创新,推动经济的发展和社会的提高。用解放思想、服务为民、创新发展的理念,营造更具活力、更加开放的体制环境,才会有更多的人勇于探索,才会有更多的人、更多的企业投身创新创造中来。

三要营造创优精神。创优,联系到一个城市,就是创造最快的发展速度、的发展环境,“执政为民、服务发展”正是一个为地区社会经济发展供给最满意服务的指导方针,是实现利益化,服务,效率最充分的体现。要大力倡导创优精神,引导和支持岗位创优、单位创优、行业创优、区域创优,对成绩优异者予以重奖,对勇于冒尖者给予保护,树立起开拓进取者有功、甘于平庸者有错、丧失机遇者有罪的_导向,构成竞相发展的生动格局。

三、解放思想是创造良好发展环境的客观要求。

(一)加强政治理论学习,作为人民的公仆,要认清历史使命,真正树立起正确的世界观、人生观和价值观,忠实履行职责,保质、保量完成工作任务。不学习,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的业绩。仅有在复杂的环境中坚持清醒的头脑,勤奋学习,钻研业务,才能适应新形势、新任务,才能为民办好应有的事情。

(二)牢固树立为民服务的宗旨,“执政为民、服务发展”的关键,是看我们是否体现了全心全意为人民服务这个宗旨。摆正自我的位置,虚心向群众学习,加强个人修养,树立求真务实、乐于奉献的精神,不计较个人得失,是做好工作的前提。

(三)讲求行之有效的工作方法,切实服务于民。人民群众创造财富、政府营造环境,是市场经济条件下正确的定位和选择。近年来,围绕扩大招商引资、发展民营经济,不断完善创业政策,推进行政管理体制改革,加强机关效能建设等有了明显的改善。但在发展环境方面仍然存在一些问题,如审批程序繁琐,工作方法机械,把依法按规办事和高效优质服务割裂开来等问题,制约了民营经济的良性发展。所以,解决影响发展环境的突出问题,进一步优化经济发展环境,必须解放思想,大胆探索,与时俱进,建立起为民服务思想理念,完善政策环境,转变政府职能,引导机关部门树立“管理就是服务,在服务中管理”的行政管理新理念,营造公平公正的法制环境,牢固树立以人为本、以企业为本的思想,坚持一切为投资创业者着想、一切为投资创业者服务,营造宽松和谐的人文环境和发展环境。

应对新的形势,要不断的更新观念,改善工作方法;要勇于创新,努力做到思想更加解放,工作更加努力,学习更加主动,使我的思想和工作到达更高的境界。坚持与时俱进,弘扬创新精神,就是要充分发挥党员干部的模范作用,要完成提出的全面建设小康社会的奋斗目标,要完成基本实现现代化,把我国建设成为富强、_、礼貌的社会主义国家的历史任务,要不断开创中国特色社会主义事业新局面,就需要我们从此刻做起,立足本职岗位,爱岗敬业,认真做好各项工作,为我市建设贡献自我的力量。

国企思想大讨论心得体会篇十一

在参加教育系统开展“以超常规措施推动超常规发展”解放思想大讨论活动后,深深的认识到只有不断地改革,才能不断地进步。因此新一轮的课革不仅是教育发展的需要,也是时代发展的需求,教育改革根本的目的是促进教育的发展,符合社会发展的需要。

为了解放自己的思想,响应课改的号召,真正地做到教书育人,营造宽松自由的学习氛围,不管是上级领导,还是身在一线的教师们都尝试着从多方面来进行改革,同时也是摸着石头过河,从响应课改的精神到付诸于实践到理在已有一段时间了,在这段时间里,作为一名小学数学老师,我已看了新的变化,且有了较深的体会:

(一)教师地位的转变。

由传统课堂。

教学。

中的以教师为中心的主体地位,转变为教育课堂教学活动中的组织者、设计者、指导者与参与者。在传统的学习方式中,课堂成了“教案剧”出演的“舞台”,好学生是配角中的“主角”,大多数学生只是“观众”与“听众”。在课堂上,学生被当成是单独的学习个体,而教师往往居高临下地对待学生,有点唯老师独尊的架式,而且一味地强调学生接受老师灌输的现有知识,很少甚至没有考虑过学生的真实感受。而此次课改中强调教师是学习活动的组织者和引导者,同时认为学生才是课堂的主体,老师应尽可能地把课堂还给学生,让尽可能多的学生参与课堂,把“主宰”权还给学生。我认为,学习的目的是为了学以致用,而不是单纯地为了考试,为了升学,因此,作为教师确实有必要转变一下自己的角色地位,顺应课改的需求,把放飞心灵的空间和时间留给学生,营造宽松自由的课堂氛围,在这种轻松的氛围里真正地引导学生们积极、主动地学习,这样一来,学生有了较自由的学习窨,有了与老师平等对话的机会,变得越来越大胆,在课堂上踊跃发言,积极地表现自我。

(二)学生地位的转变。

变过去传统的被动学习状态的客体地位为主动学习的主体地位,变“要我学”为“我要学”、“我爱学”、“我会学”,真正让学生成为主宰学习的主人,学习活动参与者、探索者与研究者。学生是共同管理学习过程中的参与者,这个观点必须牢固地札根于教师的头脑中,切实贯彻于课堂教学的实践中,这是培养学生主体的必然要求。因为只认识到这一点,教师传统的一些做法才会相应地改变,才不会像以往那样强迫学生学习,使得大部分的学生失去学习的主动性。而今,通过课改,教师的观念转变了,方法也改变了,成为学生学习的帮助者、引导者。如此一来,学生学习的积极自然而然地提高了,变得爱学习了。

(三)教学评价体系的转变。

打破过去单一地以“考试”分数为评价手段的一统天下,建立全方面、多角度,定性与定量相结合多元化的教学评价体系。以往,不管是评价教师的教学能力,还是评价学生的学习能力,都是以考试作为手段,从而形成了“考,考,考,老师的法宝;分,分,分,学生的命根”的局面。而今,按照课改的精神,将不再以分数作为唯一的评价手段。我们都知识评价与考试主要是为了发现学生的进步与存在的不足,在此基础上促进学生发展和改进教学。如果只在学习期末对学生评价和考试则不能有效地达到这一目的;而且有很多的学业与非学业的内容不适合通过一次评价与考试进行检查,某些考试也要求评价不能局限在很短的时间内,如需要较长时间的任务和活动。因此,现在我们提倡学期末对学生的评价应根据不同的内容确定期末评价与平时评价相结合,这样既能减轻学生的期末考试的负担,避免出现“临时抱佛脚”的现象,同时也有助于通过不断的日常评价更好地促进学生发展和改进教学。

教学就是教与学,两者是相互联系,不可分割的,有教者就必然有学者。学生是被教的主体。因此,了解和分析学生情况,有针对地教对教学成功与否至关重要。最初接触教学的时候,我还不懂得了解学生对教学的重要性,只是专心研究书本,教材,想方设法令课堂生动,学生易接受。

一方面,学生的学习基础相对较弱。另一方面,有的同学比较活跃,上课气氛积极,但中等生、差生占较大多数,尖子生相对较少。因此,讲得太深,没有照顾到整体,我备课时也没有注意到这点,因此教学效果不如理想。从此可以看出,了解及分析学生实际情况,实事求是,具体问题具体分析,做到因材施教,对授课效果有直接影响。这就是教育学中提到的“备教法的同时要备学生”。这一理论在我的教学实践中得到了验证。

教学中,备课是一个必不可少,十分重要的环节,备学生,又要备教法。备课不充分或者备得不好,会严重影响课堂气氛和积极性,曾有一位前辈对我说:“备课备不好,倒不如不上课,否则就是白费心机。”我明白到备课的重要性,因此,每天我都花费大量的时间在备课之上,认认真真钻研教材和教法,不满意就不收工。虽然辛苦,但事实证明是值得的。数学这一门学科,对学生而言,既熟悉又困难,在这样一种大环境之下,要教好数学,就要让学生喜爱数学,让他们对数学产生兴趣。否则学生对这门学科产生畏难情绪,不愿学,也无法学下去。为此,我采取了一些方法,就是尽量多讲一些数学人物故事,让他们更了解数学,更喜欢学习数学。

国企思想大讨论心得体会篇十二

按照部机关党委的安排,我经过了学习思考、查找问题和务实整改的过程,结合当前宣传工作的实际和中心工作,我研究怎样解放思想才能实现宣传工作新突破呢有三个思路与大家交流。

一是逆向思维。哪些方面影响我们新突破,就要在这些方面解放思想。今年是改革开放30周年,也是我们党提出解放思想,实事求是的思想路线30周年,这些年来当两个凡是影响我们前进的时候,我们就首先冲破它的束缚,提出建设有中国特色的社会主义;当姓社姓资影响我们搞市场经济时我们就针对它解放思想,提出建立社会主义市场经济体制。那末,今日什么影响我们前进呢就是影响我们的不贴合科学发展的旧观念,比如,封闭保守的小农意识、官僚主义的落后意识、形式主义的错误意识等等。

在大讨论的过程中,找准宣传工作的差距,有3个共性问题。一是基础性工作不够实,二是常规性工作不够好,三是创新性工作不够多,这3个不够就影响我们宣传工作的新突破,这就需要我们破除旧的观念。

二是顺向思维。人民群众需要我们怎样解放思想,我们就从哪里解放思想。比如,人民群众十分关注假日文化生活、关注文化基础设施建设,关注燕赵讲坛,关注业余文化生活等,我们就要在这些方面多换脑筋,做个换位思考,从大多数市民的角度去研究问题,多为群众办好事,多为市民解难事,多为社会做善事。

三是比较思维。我们无论是在理论工作、文艺工作、新闻工作、创立工作、城宣农宣工作等都要在学习先进中解放思想。比如,这几天,谈固村的村民代表去昆明参观城市建设,还有许多的单位去北京、天津、长沙等城市学习,这就是在比较中、在交流中去解放思想,以比较就发现我们在城市建设的设计理念上、在城市建设的配套设施上、在城市建设的人性化上还有差距,这样就在到达了一个新的境界。

我们石家庄无极名人刘禹锡是唐朝的著名诗人,被称为诗豪,他有两句诗,沉舟侧畔千帆过,病树前头万木春。芳林新叶催陈叶,流水前波让后波。这都是说明了新陈代谢、新旧交替的客观必然性,我们总要抛弃不合时宜的东西,清除思想上的垃圾、不断地解放思想,进而实现由精神到物质的飞跃,为实现宣传工作的新突破、实现三年大变样供给强大的精神动力。

国企思想大讨论心得体会篇十三

第一段:介绍党课思想讨论的背景和意义(约200字)。

党课是指党员们学习党的基本理论、方针政策和党史等内容的一种教育活动。党课思想讨论作为一种互动式教学形式,能够使党员们更好地理解和掌握党的理论,增进对党的认同和联系。党课思想讨论的有效进行有助于党员们提高思想素质、增强党性修养、提升工作实践能力,对于加强党组织建设、推动党的事业发展具有重要意义。

第二段:党课思想讨论的准备和组织要点(约200字)。

在党课思想讨论前,组织者应当对讨论主题进行充分准备,制定详细的教学计划和讨论方案,明确讨论的目标和要求。参与讨论的党员需要事先认真学习有关书籍和文件,积极准备发言内容。在讨论过程中,组织者要注重引导,促进党员们的自主思考和相互交流。同时,还要采用多种教学手段,如案例分析、小组讨论、角色扮演等,激发党员们的积极性和参与度。

通过参与党课思想讨论,我有幸结识了一群思想活跃、积极向上的党员同志,与他们共同讨论党的方针政策、党史等重大问题,获益匪浅。在讨论过程中,我拓宽了思维视野,学习了更多的理论知识,提高了分析和解决问题的能力。同时,通过和其他党员的深入交流,我也更加深入地了解了党员同志的心理需求和实际困境,增强了对党员的关心和支持。

尽管党课思想讨论对于党员学习和成长具有重要作用,但也存在一些不足之处。首先,由于人员的不同背景和水平差异,讨论效果可能有所不同,有些党员可能不能适应这种教学方法。其次,时间的限制和讨论规模的扩大,可能会导致讨论内容的表面化和肤浅。此外,一些党员可能存在害怕发言、被动参与等问题,这也限制了讨论效果的提高。因此,我们需要进一步研究和探索如何调整讨论的形式和方式,使其更好地适应党员的需求和实际情况。

第五段:展望未来,改进党课思想讨论的路径(约200字)。

针对上述不足,我们可以通过以下几个方面进行改进。首先,我们应该加强对党员的培训和指导,提高他们的投入和参与意愿。其次,我们需要注重讨论过程的规范和引导,使讨论结果更加符合实际需求。此外,通过利用现代信息技术,我们可以开展在线党课思想讨论,提高参与度和效率。总之,党课思想讨论是一个不断发展和改进的过程,我们应该不断探索新的方式和方法,推动党员学习和成长。只有这样,我们才能更好地发挥党课思想讨论的作用,推动党的事业不断向前发展。

国企思想大讨论心得体会篇十四

思想讨论是一种非常有意义的沟通方式。在思想讨论的过程中,人们可以包容不同的观点和看法,学习到新的思维模式,同时也可以互相启发和帮助。在我多次参加思想讨论之后,我深深认识到:思想讨论具有很高的教育价值,能够帮助我们拓展视野、提高思维和改善沟通。

在思想讨论的过程中,每个人的观点和看法都可以被充分尊重和表达。这意味着,在这种互动中,我们可以接触到各种各样的思维方式和思考方式。这些思维方式的交流和探讨无疑可以帮助我们更全面、深入地了解世界,拓展我们的视野。例如,在一次思想讨论中,我听到了一位同学关于这个社会责任和私人权益如何平衡的观点,此前我从来没有考虑过这个问题,这对我来说是一个很大的启示。通过思想讨论,我的思维和观点得到了进一步丰富和提升。

思想讨论要求我们更加深入地探讨和理解一些复杂的问题。在这个过程中,我们需要展现出分析问题、推理、说服、交流等各种方面的能力。这些能力相互促进,可以帮助我们提高思维能力。例如,在一次关于自由主义的思想讨论中,我的逻辑思维受到了考验和锻炼。我试图从不同角度考虑自由主义的优缺点,并为同学们提供证据和理由来支持我的观点。思想讨论的过程,是一个锻炼多种思维方式的机会,同时也可以帮助我们更好地处理和解决复杂问题。

思想讨论的主要目的是让每个人都有机会被充分表达,同时也需要听取别人的意见和观点。这种互动过程需要很高的能力水平,例如倾听能力、说服能力、表述能力、引导能力等等。在这个过程中,我们需要学会如何表达自己,并为自己的观点寻找更多的策略和方法。在不同的思想讨论中,我学会了如何理性、平实、条理清晰的表达自己的观点,并寻找最突出的证据来支持自己的观点。这种提高的沟通能力对于我们很多领域非常关键,例如在工作中、生活中或者个人方面。

四、思想讨论有益于我们的成长和发展。

思想讨论是一个有意义的、有价值的活动。在这个过程中,我们可以通过展示自己的成就、反思不足、倾听反馈等多种方式来实现自我成长和发展。思想讨论可以帮助我们更深入地了解自己、了解自己的优点和需要改进的地方。在过去的几个月里,我参加了几次思想讨论,这些经历让我意识到我在沟通和表达方面还需提高。通过自己的反思和反馈,我可以不断改进自己,并成长为一个更好的人。

思想讨论是一个富有活力和互动性的过程。在这个过程中,我们可以结交志同道合的朋友,建立信任和合作的关系。思想讨论也可以促进深入的沟通和相互理解,增强团队意识和合作精神。例如,在我大学的思想讨论中,我遇到了很多志同道合、有着不同过去和背景的人。在思想交流的过程中,我深深意识到,每个人都有自己独特的人生经历和经验,而我也可以从他们的经验中汲取更多的经验和情感支持。思想讨论为我们提供了一个更广泛的社交关系,以及建立新人际关系的机会。

总之,思想讨论是一个非常有意义和具有多种积极影响的提升性活动。通过思想讨论,我们可以拓展眼界、提高思维、改善沟通、增强团队精神和个人成长。我相信,在未来的学习和生活中,思想讨论肯定会给我带来更多的机会和发展。

国企思想大讨论心得体会篇十五

在中国的经济体制中,国有企业占据着重要的地位。作为国家在经济领域的重要主体,国企的发展和管理一直备受关注。在这个过程中,国企思想不仅关乎国企的发展,也直接关系到整个国家经济的健康发展。从个人的角度出发,我深刻体会到了国企思想的重要性,并认为国企思想应注重责任、创新和公平,以推动国有企业不断发展壮大。

首先,国企思想要注重责任。国有企业作为国家经济的支柱,其发展和成果不仅关系到国企员工的生活,更影响着整个国家的经济繁荣。因此,国企员工应该时刻怀有责任感,时刻以实现国企发展为己任,为国企的每一步发展贡献自己的一份力量。我在国企工作的过程中,深刻体会到责任的重要性。每一次工作任务的完成,都是对国企使命的践行,也是对自己责任心的表现。只有每个国企员工都能以责任心为驱动,国企才能在市场竞争中脱颖而出,更好地为国家经济做出贡献。

其次,国企思想要注重创新。创新是国企发展的重要动力,也是国企从中取得竞争优势的关键。随着时代的变迁,市场的竞争越来越激烈,国企必须要有改革创新的勇气和能力,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。国企的发展是一个不断适应市场需求的过程,只有不断进行技术创新、管理创新和服务创新,才能提升产品和服务的质量,满足市场需求。我在国企工作的过程中,经常参与到改革创新的工作中,深刻认识到创新对于国企发展的重要性。只有通过不断探索和创新,国企才能实现转型升级,保持竞争优势。

同时,国企思想要注重公平。国企的发展离不开社会的支持,而公平正是社会对国企的基本诉求。在国企管理中,要做到权利公平、机会公平和收入公平,使每个员工都能够享受到平等公正的发展机会和待遇。公平体现了国企的管理水平和企业文化,也关系到国有企业的声誉和形象。作为一名国企员工,我深刻体会到公平对于激发员工的工作热情和创造力的重要性。公平能够减少员工之间的不满和矛盾,增强员工的归属感和凝聚力,为国企的可持续发展提供了坚实的基础。

综上所述,国企思想是国有企业健康发展的重要保障。国企员工应时刻怀有责任感,以推动国企不断发展壮大;国企要有创新意识,不断适应市场变化,保持竞争优势;同时,国企要注重公平,为员工提供平等的发展机会和待遇。只有在责任、创新和公平的指导下,才能够推动国有企业真正实现发展目标,为国家经济的繁荣做出更大的贡献。

国企思想大讨论心得体会篇十六

第一段:引言(100字)。

国企思想是指国有企业在发展过程中形成的思想理论和经验总结。作为国企职工,我在长期的工作实践中不断与这些思想进行接触,从中受益良多。下面将结合我个人的体会,谈谈我对国企思想的认识和体会。

第二段:国企系统思想的鲜明特点(200字)。

国企系统思想具有多样性和创新性的特点,这与国有企业在发展中面临的决策、管理、竞争等方面的复杂性有关。在我所从事的国企工作中,我深刻体会到了这些特点。国企思想强调“人民是企业的根本”、“以人为本”的理念,关注员工的权益和福利,提倡员工参与企业决策,使得员工的自主性和创造力得到了充分的发挥。此外,国企在面对市场化竞争时,国企思想也注重员工的培训和发展,提升员工的综合素质,为企业的发展提供了有力的支撑。

第三段:国企思想在经营实践中的应用(300字)。

国企思想在经营实践中的应用,使我深刻体会到了其积极的作用。国企思想注重生产经营的全过程掌控,强调产品的质量和服务的满意度,这使得国企在市场中保持了良好的声誉,并赢得了广大客户的信任。在我所从事的企业中,我们积极倡导国企思想,并将其贯穿于生产、销售、供应链等方方面面的环节。通过强调实效、创新和服务,我们的企业在激烈的市场竞争中不断发展壮大。

第四段:国企思想对个人发展的启示(300字)。

国企思想对个人发展也有着重要的启示。作为国企职工,我们应该始终以人为本,关注员工的发展和福利。国企思想提醒我们要重视自己的素质和技能培养,不断提高自己的综合素质和专业能力,积极参与企业的决策和管理,为企业的发展贡献自己的力量。此外,国企思想也强调创新和实效,我们要积极思考和探索,在工作中不断提升自己的能力和品质。

第五段:总结(200字)。

国企思想是国有企业长期发展中形成的宝贵财富,它对于国企的发展和个人的成长都具有重要的意义。作为国企职工,我们要深入理解和运用国企思想,并将其贯彻于实际工作中。只有不断吸取和总结实践经验,不断提高自己的素质和能力,才能为企业的发展贡献更多的力量,并实现个人的成长和发展。我相信,在国企思想的指导下,我们国企职工将能够不断进取,为国有企业的稳定发展做出更大的贡献。

国企思想大讨论心得体会篇十七

(党政办公室)。

5月19日下午,镇党委思想大讨论领导小组组织镇全体机关学习了区委杨书记5月7日在全区“追赶江汉区、实现新跨越”思想大讨论暨推进重点项目建设动员大会上的讲话精神,并为确保区委统一部署的思想大讨论活动在我镇落到实处,收到实效,真正起到解放思想,坚定发展信心和决心,凝聚发展力量的效果,镇党委思想大讨论领导小组制定的关于“追赶江汉区、实现新跨越”思想大讨论活动实施方案对我镇这次思想大讨论活动结合我镇实际进行了全面部署。

通过学习,我们明确了为什么要在这个时候在全区开展思想大讨论?这并不是一时头脑发热,心血来潮,而是樊城现阶段区情、现阶段发展任务逼出来的。牛首作为樊城的西大门,作为樊城城市化扩张的主场地,即面临着巨大的发展机遇,同时也将迎来巨大的挑战。兄弟乡镇的快速是我镇学习的榜样,也对我镇的发展形成一种压力和逼迫。镇全体机关干部只有以更加饱满的精神状态,以更加负责任的历史责任感和使命感,以一种奋斗者的心态,勇敢接受挑战,为了牛首的发展加班加点,全身心地投入到工作中,才能为实现牛首跨越式发提供坚实的思想基础。马克思主义原理告诉我们,意识对物质具有反作用。相信这种积极作为的思想意识,一定能开创牛首实现经济社会全面发展,人民幸福安康的新局面。

来做到规范管理。制度不健全,职责分工不明确,不可避免会出现心浮气躁、推诿扯皮、消极怠工等现象发生。目前,办公室在机制完善方面还有很多工作要做。今后,办公室要进一步完善各项制度,形成明确的分工协调机制,将办公室各项工作纳入制度化、规范化的轨道。扎实开展“十比十看”活动,促进党政办各项工作迈上新台阶。党政办将严格按照活动要求,针对办公室工作特点,制定活动实施细则,将各项活动落实到日常工作中来,切实将各项活动抓紧、抓好、抓到位。争取在镇委领导,作风办牵头的“十比十看”活动中,通过各项活动的开展,打造一支纪律严明、素质优良、作风扎实、团结高效、宗旨观念强的干部队伍,为办公室更好的服务我镇中心工作做出更大的贡献。

把思想大讨论与“民本活动日志”制度结合起来。“深入基层不够,情况掌握不明,干群关系疏远”而带来的民怨矛盾十分突出,为了从根本破解这一难题,党政办干部在做好日常工作的同时,要按照“民本活动日志”制度要求,进村(组)入户,结合当前工作中存在的热点、难点问题进行,要做到多听、多看、多体会,要有进村入户记录、有解决问题的方法和措施,确保人民群众关心和反映的事,件件有着落,事事有回音。

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