2023年领导讲话精神心得体会题目范本(汇总10篇)
- 上传日期:2023-11-22 17:29:04 |
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通过写心得体会,我们可以梳理自己的思路,更好地理清思维。心得体会应该言之有物,有具体的事例和实际的应用。以下是小编为大家收集的一些优秀心得体会范文,供大家参考借鉴。希望通过这些案例可以给大家提供一些写作思路和灵感,帮助大家写出更加出色的心得体会。每个人的心得体会都是独特的,希望大家能够发表自己真实的感受和体验,以期能够得到更多的反馈和启发,共同进步。
领导讲话精神心得体会题目范本篇一
单位领导在工作中时刻关注全体员工的心理情况和身体健康,不仅要督促大家认真履行岗位职责,还要关注员工的实际情况,及时发现问题,提前预防风险。机关工作环境沉闷,如果每位领导能做到开门见山,言简意赅地讲话,将会给员工带来一种温暖与感动,华丽的语言背后,能给人以力量,因为其中蕴含的对员工的关爱和真诚让人心生感动。
第二段:认真听讲,明确工作要求。
作为员工,需要认真听领导讲话,听取领导工作中的感悟,切实将讲话精神转化为实际行动和工作成果。领导的每一句话都关乎到工作的进展和个人成长,我们每个人必须明确自己的岗位职责和工作要求。只有在明确工作要求的基础上,才能更好地与时俱进,顺应时代的发展变化,做好自己力所能及的事情,从而为企业的发展做出贡献。
第三段:积极落实工作计划,切实提升工作质量。
领导讲的话务必要积极落实,通过工作计划的制订来规划好后期的工作,确保工作能够顺利推进和进行。不断提升工作的质量和效率,需要全心全意的付出和坚定的信仰。对工作的细节要把握好,力求做到最好。领导给出的建议和解决方案一定是经过深思熟虑后得出的结论,我们需要根据自身的体会加以理解,切实帮助领导解决问题。
第四段:加强沟通,建立良好的互动机制。
在日常工作中,合理的沟通是相当重要的一个环节。应该及时把自己遇到的情况向领导进行汇报,确保工作早期对当事人进行了处理和解决。尽可能的让领导了解自己的工作情况,这不仅可以增加领导对自己贡献的认可和重视,更能够促进企业的快速发展,为自身的职业发展打好基础。
第五段:结束语。
单位领导讲话精神心得体会,关键在于“听、懂、领会、落实”。听是基础,懂是考验,领会是催化,落实是关键。通过对于领导讲话的体会和经验积累,不断提高自身的工作水平,做到标杆,为企业快速发展增添自己的力量和智慧,同时在个人与企业之间双向发展,达到共赢的最终目的。
领导讲话精神心得体会题目范本篇二
奋进为我们指明了未来的发展方向,开阔了我们的视野。使我深刻理解了它丰富的内涵,使我的思想受到了极大的震撼和启发。
作为一名管理岗位的员工,我认为更重要的是认真履行自己的职责,勇于解放思想,清醒地创新我们的基建管理工作。创新工作、解放思想,不是一句空话,而是具体行动。结合实际工作,我将谈几点体会。
第一,勤奋学习。在他的演讲中,x部长提到有必要自己打铁。没有钻石,你就不能做瓷器。如何提高自己的能力取决于学习、实践和思考。通过认真学习,可以有效解决管理理念、思想作风、创新意识、责任意识、组织纪律、工作作风、执行力、执行力等方面存在的突出问题。在实践中,我们应该多思考,多总结,多涉及工程建设中的难点和专业问题,向身边的同事和群众学习,理解问题的真正含义,而不是通过实践。不断学习,深刻思考,更新工作观念,创新工作思路,适应新时期工作的需要。有了丰富的理论知识,我们的头脑应该承担起每一个的责任。
第二,明确工作方向,提高工作效率。如果工作目标不确定,没有方向,我们就不能开始,那么如何有效地提高我们工作的有效性,如何实现我们的工作目标,我们就提前做好准备,实施计划,实施规章制度,然后再进行总结。一个只学习不思考的人什么也学不到。如果只有计划的话。如果我们不加强执行,这是不够的。在今后的工作中,我们应该多看看,多想想。我们应该利用掌握的第一手资料,运用所学知识,按照正确的方法进行计划和安排,留下一个粗略而精细的计划,优化实施计划,提高工作效率。在工作中不会一帆风顺,困难重重要避免困难和挫折,就要正确认识形势,把握全局,妥善处理矛盾。我们必须注意的是,沟通的方式和手段不能一成不变。我们应该用脑,充分利用我们的知识和工作经验,积极思考如何根据工作职责打开工作局面。当然,我们在实践中也要勇敢,就是要牢固树立“以行动为中心,以实施为中心”的理念。我们应该把学习和行动结合起来,促进发展。
第三,要敢于改变作风,诚实守信。在我们的工作过程中,我们会遇到各种各样的事情,面临各种各样的考验。通过学习,认真总结,积极解决认知问题,转变工作作风,提高职业道德和素质。同时,为了摆脱工作中的旧观念,我们应该经常去基层工作,去工程现场,接近他们,对他热情体贴。我们的服务做得很好。
在你够不到脚的地方,你可以够到你的眼睛;当你无法触及你的眼睛时,你可以触及你的思想。只要我们努力学习,善于思考,勇于实践,勇于变革,彻底解放思想,更新观念,把所学到的东西运用到实践中去。
领导讲话精神心得体会题目范本篇三
阳春三月,万象更新。我有机会走进了市委党校的课堂,成为一名第xx期中青班的.学员,我的心情无比激动。在开学典礼上,我认真聆听了市委副书记杜伟同志作的开学动员报告后,感悟颇多。杜书记在动员讲话中要求学员要坚定理想信念,提高领导干部强烈的问题意识,主动适应新常态,并从“为什么要增强问题意识、增强什么样的问题意识、怎样增强问题意识”三个方面进行了全面的阐述,他的讲话,主题鲜明,要求明确,内容全面,含义深远,具有很强的理论性、思想性和时代性,对我们有非常强烈的启迪和指引作用。
一、领导干部必须在增强问题意识上下功夫。
问题意识是领导干部的一项基本素养,需要我们在勤学、善思、笃行中不停磨练,不断增强发现问题的敏锐性、分析问题的深刻性、解决问题的实效性。在全面深化改革、开创事业发展新局面的新形势下,领导干部必须有发现问题的敏锐、正视问题的清醒、解决问题的自觉。必须及时地发现问题、分析问题并迅速采取正确的方法去解决问题,碰到难题敢于知难而上,遇到矛盾主动化解,千方百计把问题解决在萌芽状态、解决在职责范围之内。
二、领导干部必须在提高解决问题的能力上下功夫。
一是要客观地看问题和发现问题,炼就一双洞察问题的火眼金睛,拓宽视野看世界、看历史、看未来,善于发现存在的问题,掌握解决问题的主动。二是要辩证地看待问题和分析问题,弄清问题性质、把握症结所在,找到解决问题的正确路径和方法。三是全面地看问题,要全面掌握和学会联系的思维、系统的思维和立体的思维,以宽视野、多角度、全方位、大统筹的思路,综合施策、综合施治,寻找到解决问题的具体措施和办法。
在党校学习的3个月里,我将按照杜书记提出的要求,“带着问题来,在学习研究的过程中要认真读原著,善于运用马克思主义方法理论,运用唯物辩证法来认识问题、分析问题、解决问题,不断提高自己的政治理论水平和思想政治素质”,切实增强责任感,努力提高自己的学习力,力争开启发现问题、分析问题和解决问题的新境界。珍惜机会,认真学习,争做会学善思活用的优秀学员!
领导讲话精神心得体会题目范本篇四
每次学习讲话都会有新的心得体会和新的想法,激励我在工作上前进和奋斗。今年学习了_总的年终讲话,体会和心得尤其如此。认为我们今年在工作中要紧跟_总的步伐和听从_总的正确指挥,努力奋进,开创我们大鲁南的新辉煌。
我认为我们要想大力发展我们公司,促进我们公司事业的发展,最终使我们鲁南走向辉煌,就需要我们跟在_总正确的领导下,努力工作,积极发扬我们伟大的鲁南精神。使我们的公司新的成功迈向更高的成功,从一个辉煌走向新的辉煌,最终让我们的企业,我们的队伍走向新的希望,变得更加强大和富强。所以我们在以后的工作中要努力地奋斗,要紧紧地团结起来,要负起责任抓好一下工作要点。
在安全上,我们要抓好安全工作。安全工作是我们所有工作的重点,也是我们做好生产工作的前提。所以我们要认识到安全工作在我们生产和生活中的重要性,要切实地抓好我们的安全工作,使我们的生产在安全的前提下顺利地、安全地运行。同时,我们还要明白安全工作还是我们节约的一个重要方面,是我们工作中最节约的部分。正是从这个方面说,我们要要求好我们的职工和我们自己,认识到工作的重要性和必要性。使我们的安全工作在我们日常工作中切实地落实起来。促进我们生产的良好运行,促进我们生产的节约。
抓好员工的思想工作,对我们来说是很要必要的,我们要重视这方面的工作。我认为要想保证我们生产工作的顺利进行和安全工作的顺利开展,就必须保证好和做好员工的思想工作,使员工认识到自己工作的重要性。因为我们的员工是我们生产一线工作的实施者,是我们生产一线的劳动者,是我们问题的发现和回馈者。所以我们员工思想认识正确了、明确了,我们车间里无论是安全工作、生产工作,还是宣传工作等等都能很好地开展和运行。所以我们要切实地抓好员工的思想工作,使我们员工的思想引向一个健康的、良好的、端正的发展方向,并很好地促进我们公司工作的良好发展和强大的发展趋势。
在工作上,我们要负得起我们的工作责任,担当好我们的工作义务。这个方面对我们来说很重要,也很有必须引起我们的重视。一方面,我们要在生产中要求我们自己加快生产工艺的改进和优化,使我们的生产工作可以大幅度地优良化,提高效率,节约生产成本。使我们可以用最少的成本,为公司创造更好的效益和利益。促进公司更好、更快地发展。另一方面,我们要努力、勤奋地工作,要用自己对我们工作的热情和热爱,全身心地投入到我们的工作中。在努力的工作建设中积极地建设我们的鲁南,和我们团体。同时我们还要在工作中发现和寻找工作中存在的问题和隐患,并及时地给予纠正和改进,使我们的工作和我们的车间里面的工作可以更好、更快地发展。达到一个我们比较满意的状况。
加大、加强员工的培训和人才的培养工作。我认为这个看似不是很重要的问题,恰恰需要我们非常重视起来。就员工的培训工来说就很有必要性。无论是新老职工都需要我们不断地、反复地加强员工各方面的培训工作。一方面,我们的公司里的各种设备和要求在不断地更新与更替,这就很有必要要求我们的职工不断地学习和进步,要不断地接触新的知识。特别是在安全和认证等方面的要求,很有必要要求我们职工不断地学习和培训。另一方面,我们的职工在长期的工作中,思想和思维不断地老化,对过去学习过的知识在不断地淡忘,这就很有必要要求我们抓好我们员工的培训工作。同时,我们还很必要抓好人才的培养工作。我们应该清楚地认识到,我们在工作中,人才对我们工作的重要性和必要性。没有一个合格的、我们需要的人才,我们的工作就无法很好地开展和进行。所以,我们在新的一年里要抓紧人才的培训和栽培,使我们的人才能够满足我们工作上的的需要,能够担当的起我们在工作上需要的地方。保证我们的工作顺利地开展和运行。
积极地、紧紧地团结在_总和公司的周围,努力做好_总和公司安排的工作。站在今天的我们清醒地发现和认识到我们公司发展的历史和历程中的瑰宝。那就是我们只有、只要紧紧地团结在_总和公司周围,努力工作,积极发展我们的事业,发扬我们鲁南精神,我们的公司的事业就会朝着一个良好的局面蒸蒸日上地发展,我们的公司就会走向强大,我们就会赢取一个新的辉煌。所以我们在当前和以后的工作中要继续保持这个作风和传统,继续紧紧地团结在我们_总和公司周围,努力做好我们的工作,尽好我们的责任,更好地促进我们公司工作的发展。同时,我们还要继续发扬我们公司伟大的鲁南精神,要认识到鲁南精神对我们工作的重要性。所以我们鲁南人要继续发扬、继承和壮大我们鲁南精神,使我们的鲁南精神在我们这里继承和发扬下去。
新的一年已经开始,新的号角已经吹响,我们所有的鲁南人,我们二十一车间的所有员工,应该紧紧地团结在_总周围。为了使我们鲁南更加强大,使我们的鲁南在新的一年里更好、更快地发展而努力地奋斗和拼搏。使我们的鲁南的明天更美好,让我们的鲁南迎向美丽的新时代而扬帆起航。
领导讲话精神心得体会题目范本篇五
在第xx个教师节来临之际,市镇各级领导向后召开教师节表彰大会。通过学习市委张书记及镇委桑书记在教师节表彰大会上的讲话,我的心久久不能平静,深感市镇领导对教师们的关心和爱护,对教育事业的大力支持,我们教师的责任光荣而伟大。我在教育教学过程中,积极进行师德的自我修养,并结合领导讲话精神和这学期的工作实践,我的体会主要有如下几方面:
一、有理想信念、有道德情操。
做为一名人民的教师,肩负着振兴教育,振兴民族,培养合格人才的重托,其文化素质和思想道德素质将直接影响青少年培养的质量,因此,做为教师应懂得“教育的原则是尊重人,学生不只是受教育的对象,他们首先是人,是正在成长中的青少年,他们有权接受教育,正像他们有权犯错误一样”。所以教师实施教育时要面向全体学生,使所有的受教育者主动地将人类在认知、审美、情感、品德、劳动等方面的文明成果,内化为自己的内在品质,使身心两方面的潜能都充分得提高和发挥。
二、“做好老师,要有仁爱之心”.
在教学活动中也应尊重学生的主体地位,尊重学生身心发展水平,尊重学生的观念,意愿和情感。一切教学活动都围绕有利于学生的学习安排,把学生的学习真正作为教学活动的轴心,让学生在充满生气的和谐的气氛中限度地展现自己的才智。同时又要注意学生的个性发展,尊重他们的人格。做为教师应看到学生在学习的兴趣和动机上存在着差异,但每个学生都有自己内在的潜力,只要条件允许,他们都能发挥自己的特长,教师就应为他们提供施展才华的天地。对于学习有困难、纪律上又难于控制自己的学生,更要做到耐心、细心、更要尊重他们,让他们的学习态度发生变化,由要我学,转变为我要学。只有这样,才能做到面向全体学生,尊重学生,才能让学生以积极向上的心态接受教育,以完成时代赋予教师的重托。
三、要有扎实知识。
“人类灵魂的工程师”——人们如此形容教师工作之伟大。的确,教师在人类生活中有着举足轻重的作用,我们的生活更离不开教师。日前,现代教育是以全面提高学生素质为目的的,在面对当今复杂的社会现象和不同以往的学生的时候,教师心中势必怀有一种紧迫感。若想适应这种环境,就要不断地提高教育教学水平,更新知识。教师的自身素质的提高离不开勤奋的学习,读书便是学习的最简便的方法之一。“作为教师,首先必须是一个读书人。作为教师,我们无力改变社会风气,但为了孩子,为了自己我们必须坚持读书。从一定意义上说,坚持读书是教师最起码的职业底线。”这一观点应该为广大教师所铭记。的确,现在我们很多教师已经忘记了读书,忘记了学习,认为凭借自己多年的教学经验足以胜任教学任务,但是他们并没有看到身边的社会发生了多么大的变化,现在的学生又发生了多么大的变化,多年前的经验早已不能适应现代社会信息化的要求。教师只有怀有这种紧迫感,才能将知识学好,才能把学生教好。同时教师更应该有健康的体魄和良好的个人形象,健康的身体素质和健全的心理素质是高素质的教师其它素质赖以建立发展的基础,一个人身体健康、心里健康、社会适应良好和道德健康方面都健全,才是一个健康的人。
通过此次学习更坚定了我作为一名高素质教师的追求,我会一如既往的不断的提高自己,真正做到学高为师,身正为范,争做让领导满意,让家长满意,让学生满意的好教师。
领导讲话精神心得体会题目范本篇六
作为一名下属员工,我有幸能够听到领导们的讲话,从中受益匪浅。领导们的讲话不仅仅是传达一些信息,更是一种智慧的结晶。通过他们的讲话,我学到了很多实用的知识和方式方法,增长了见识,提升了自己的能力。在此,我想分享一些我个人对领导讲话精神的心得体会,希望能够对他人有所启发。
首先,领导讲话的第一要务是清晰明了。当领导在讲话时,无论是演讲还是简短的口头通知,一个清晰明了的表达是非常重要的。一个成功的领导者需要以简洁明了的方式传达信息,使每个听众都能够理解他的意思。在我听过的讲话中,领导们不会使用过多的术语或专业术语,他们会用通俗易懂的语言来说明问题。这种清晰明了的讲话方式,不仅可以增加听众的理解和接受,还可以提高工作效率和团队凝聚力。
其次,领导讲话需要富有感染力。领导是一个团队的核心,一个好的领导应该具备感染团队的能力。通过他们的讲话,他们传达了自信、坚定、乐观的态度,这种正能量会影响到团队中的每个成员。当你听到领导热情洋溢地讲述他的目标和愿景时,你会觉得自己置身于一个充满希望和激情的环境中。这种感染力能够激发员工的工作激情和责任感,促使大家为共同的目标努力奋斗。
第三,领导讲话需要注重细节。在领导讲话中,细节是非常重要的。领导们能够把自己的注意力放在细节上,帮助员工理解工作中的关键点,并避免出现误解。无论是在工作计划的安排上,还是在某个具体的项目上,领导们总是能够把话说得非常具体和清楚。这种注重细节的讲话方式,有助于避免工作出现差错和失误,提高工作效率和质量。
第四,领导讲话需要注重正面引导。领导的讲话,不仅仅是传递信息,更是对员工工作的引导。好的领导会注重正面引导,鼓励员工发挥自己的优势和潜力,激发员工的工作激情和创造力。在讲话中,领导们经常会鼓励员工分享成功经验,表扬他们的工作成果,并给予适当的奖励和荣誉。这种正面引导的方式,能够增强员工的自信心和自豪感,提高团队的凝聚力和战斗力。
最后,领导讲话要注重倾听。领导是一个团队的领导者,他们应该具备良好的倾听能力。在我听过的讲话中,领导们总是能够耐心倾听员工的问题和意见,并给予真诚的回应。他们会充分尊重员工的意见和建议,鼓励员工敢于提出自己的看法,并及时予以改进。这种倾听和回应的态度,既是对员工负责的表现,也能够为团队提供更多的资源和支持,帮助团队取得更好的成绩。
通过对领导讲话精神的思考和体会,我深深感受到了领导能力的重要性和影响力。一个好的领导不仅能够带领团队取得成功,还可以激发员工的激情和自信心。作为一名下属员工,我将会在工作中不断学习和提高自己的领导能力,希望能够成为一个有影响力的领导者,为团队的发展做出更大的贡献。
领导讲话精神心得体会题目范本篇七
在工作中,我们时常会听到领导的讲话,而领导讲话的精神传达着他们对工作的认知和对团队的期望。作为一名员工,理解并领会领导讲话的精神,对我们激励团队、推动工作进展具有重要意义。无论是何种形式的领导讲话,都需要我们从中获取启示和收获,以便更好地实践和奉行。在此我将分享我对领导讲话精神的心得和体会。
首先,我认为领导讲话精神的核心是目标导向。一个优秀的领导应该能够明确团队的目标,并能够将目标转化为具体的行动计划。在领导的讲话中,我们经常可以听到“我们的目标是什么?”,“我们应该如何达到目标?”等问题。领导通过明确的目标指引团队的发展方向,在讲话中强调目标,其实就是在明确团队需要切实解决的问题和矛盾。因此,作为员工,我们要不断关注领导讲话中的目标导向,努力理解领导的期望和要求,从而更好地配合领导的工作。
其次,领导讲话的精神还体现在激励与鼓励。在讲话中,我们经常能听到领导对团队成员的鼓励和奖励,以及对团队所取得成绩的肯定和表扬。领导通过这种方式激励团队成员的积极性,提高他们的工作动力和工作效能。同时,领导讲话中也会提醒团队成员所要面临的困难和挑战,以及需要克服的问题。这种激励与鼓励,能够让每个员工感受到团队的凝聚力和向心力,激发员工的工作热情,更好地面对工作中的挑战。
再次,领导讲话精神的体现是以人为本。一个优秀的领导懂得关心团队成员的成长和发展,懂得推动团队成员的自我实现。在讲话中,领导常常会提到员工的职业规划和发展方向,以及如何帮助员工解决困难和提升能力。领导的关怀和关注使每个员工感受到在团队中的价值和被认可的重要性,激发出员工的积极性和创造力。作为员工,我们应该理解并珍惜领导的关怀,积极发掘和发挥自己的潜力,为团队的发展做出贡献。
同时,领导讲话的精神还体现在勇于创新和改革。一个优秀的领导应该能够具备创新的眼光和勇于改革的决心,在讲话中鼓励团队成员大胆尝试新思路,提出新的观点和想法。领导讲话中常常会强调“创新”、“改革”等词语,表达了对新事物和新思维的关注和认可。创新和改革有助于推动企业的发展,而作为员工,我们应该在领导的引领下,勇于创新和改革,不断提升自己的工作能力和水平。
最后,领导讲话的精神还体现在团结和合作。在讲话中,领导常常会强调团队的凝聚力和合作精神。一个优秀的领导懂得鼓励团队成员之间的互帮互助,在团队内部形成紧密的工作关系,激励员工在共同的目标下进行合作。同时,领导鼓励团队成员之间的有效沟通和协调配合,为团队的工作提供更好的支持。作为员工,我们应该积极学习和应用团队合作的技巧,做到相互协作和互补能力,以更好地推动工作的开展和团队的发展。
总之,领导讲话的精神是我们在工作中不可忽视的重要因素。在聆听领导的讲话时,我们要重视目标导向、激励与鼓励、以人为本、勇于创新和改革以及团结与合作等要点,从中获取心得和体会。只有真正理解并践行领导讲话的精神,我们才能在工作中更好地发挥个人能力,为团队的发展做出更大的贡献。
领导讲话精神心得体会题目范本篇八
作为一名员工,在我们的工作中,单位领导发表的演讲对我们的日常工作有着重要的指导意义。领导讲话中所蕴含的精神,并不仅仅是传达工作重点、抓好工作进度等方面的思路和要求,更是对我们树立正确的理念和态度进行深刻引导。因此,我们应该重视并领会单位领导讲话中所传达的精神,将其融入到个人的工作与生活当中,以此推动自身的进一步成长和事业的发展。
第二段:认真听取领导讲话。
作为员工,我们必须认真倾听单位领导的讲话,无论是在会议室中还是在工作场所,我们都应该保持专注。领导讲话的内容多半与工作息息相关,从中我们可以了解到工作标准、工作重点、工作方向等需要关注的内容。一旦错过了领导讲话,就难以把握工作重点和方向。此外,领导讲话中的思想也非常精辟,深层次地影响了我们个人的工作态度和意识,帮助我们树立正确的价值观。
第三段:深入思考理解领导讲话。
仅仅是听取单位领导的讲话并不足够。要真正使其对自己的思维产生影响,我们需要通过深入思考和理解来进一步领悟。领导讲话中蕴含的深刻思想中,大多涵盖了引导我们解决工作中遇到的问题、增强自身的能力和素质、提高工作效率等方面。同时,这些思想也能帮助我们探求事物本质,挖掘问题的实质,激发自己的创造力和思维能力。在这个过程中,我们不仅能够明确自己的工作方向,更能获得一个充满活力、发现和解决问题的新思维方式。
领导讲话不仅仅是落实工作方向和思路,同时也旨在引导我们树立正确的工作态度和价值观。因此,我们在听完讲话后要有所行动,把领导讲话中的思想体现到自己的工作和生活中。这意味着,我们要融入到领导讲话所涉及的工作中,找到自己的优势和不足,并针对性地提高和完善。在工作中,我们要产生积极的态度,不放弃努力,把工作做到最好,在生活中,要始终保持谦虚、诚实、待人和善的品质,使得自己不断进步。
第五段:总结。
单位领导的讲话是我们工作中一个重要而又有力的引导。通过认真倾听、深入思考和落实领导讲话的精神,我们能够更好地指明工作的方向,明确工作的目标,使个人的工作发挥出更大的效益。同时,这种精神也潜移默化地影响着我们的内心,给予我们思想上的力量和行动上的动力。因此,我们应该不断汲取领导讲话中的精华,使自己更为成熟,更加有力地推动事业的发展。
领导讲话精神心得体会题目范本篇九
近段时间,我认真学习了董事长在20_年总结大会上的讲话,研读数遍,感触多、体会深、收获大,并有了如下心得:。
解决意识危机,学习董事长讲话的现实意义。
董事长在20_年总结大会上的讲话以总结表彰为本,以20_年7大前所未有工作亮点为纲,以20_年工作纵深开展指导思想为要,以深化企业文化、强化感恩意识为髓,通篇华章文范、高屋建瓴,读来令人不忍释卷。回想自_年以来,我十分幸运的跨越了集团公司打基础、上台阶、大发展的伟大历史阶段。如今,我自豪的看到,集团公司总资产已突破_亿元,行风建设实现五连冠目标,如果把集团公司比喻为一架火车,现在的集团公司正如一架列车沿着又好又快的轨道高速行驶,目标远大,前景辉煌。但我深知,整个火车的提速上档必定来源于每个组成零件的上档升级。要做好自己的本职工作,首先需要解决的就是意识的危机。
意识的危机,细化来讲,就是奉献意识不足、学习意识羸弱、创业意识迟滞、危机意识淡薄、不会自省。不知奉献,只会索取,浪费了心思,影响了情绪、破坏了团结;不会学习,干吃老本儿,工作效率江河日下,能力水平停滞不前;不愿创业,贪图安逸,没有敢打敢上的硬骨头,只关注眼前得失、蝇头小利;不明危机,逆水行舟、不进则退众人登山、慢者随后。这一系列的意识上的差距直接体现为行为上的差距、素质上的差距。纵观集团公司领导历年来的总结讲话,无不对此苦口婆心、鞭辟入理,董事长再三强调、反复提醒,就是希望我们能够以为戒、以为警、以为规。希望我们尽快弥补意识上的鸿沟、拉平行为上的差距、弥补素质上的不足。
通过学习,我为今后的工作和学习重新订立了目标,我相信不论今后如何,本次学习董事长讲话的重要意义将铭记我心,永不能忘。
以学增效,学习董事长讲话的直接要求。
以学习董事长讲话思想为指导,我为在今后工作中解除意识危机、提高工作效率制订了两套学习思路:一是学做事,二是学做人。
学做事,就是强化专业技能的学习,就是坚持查漏补缺,干什么学什么,差什么补什么,集团公司大发展需要什么就汲取什么。董事长20_年的总结报告中明确指出,__是20_年集团工作的重中之重,这是即讲效率又重质量的综合工作。即要有甘于奉献、雷厉风行的工作态度,更要有切合实际、行之有效的工作方法。20_年的业务学习,我认为一重技术强化,二重经验总结,三重横向学习:一是要进一步强化技能,力争把工作做到最精,二是要做好经验的总结和方法的传承,提升队伍的整体作战能力,人人都能使独当一面的工作好手,三是要根据集团公司的总体部署和分子公司的目标任务,加强横向学习,提升配合能力,配合整体工作,提升应对临时任务的驾驭能力,确保经手的工作对内经得起集团考核,对外赢得市民赞誉。
学做人,就是强化政治素质、提高思想境界,就是绝对讲立场、绝对讲和谐、绝对讲团结。一切从集团公司大局出发,一切从有利于和谐团结出发,做一个受大家欢迎的人,做一个与人为善的人。我深知,团结,是工作效率的基本保证。我将在今后的工作中,一如既往的扎实做事、踏实做人。不说不利于团结的话、不说不负责任的话,不做影响和谐的事、不做不顾及他人感受的事。通过做一个好人,加强与每一位同事的团结;通过团结,学习每一位同事的优点和长处;最终通过学习完善一个综合素质全面提高的自己。
永远牢记感恩,学习董事长讲话的基本运用。
通过学习,我最深刻的感触就是感动——没有任何一个企业会把“感恩”作为企业文化的核心,会把“感恩”作为教育职工的目的,会为使职工“感恩”坐出如此巨大的投入付出。
感恩,是一个围绕人类历史进程始终,经久耐谈的课题。感恩是一份爱,是一份举重若轻的崇高,是一份处世的哲学,更是一种应用的技能。20_年,金融风暴肆虐全球,昔日发达国家、知名企业、骨干精英,都在为经济困顿、发展停滞、立业安身而苦苦挣扎。我们作为水务集团的员工是,作为一个能在安稳工作环境中不受风浪冲击的人应该倍加感恩,也更应担负起企业发展、做大做强的历史使命。在工作中的感恩,似乎抽象,却更应该铭心刻骨。赋予每个人的工作岗位,来源于一个企业多年的稳扎稳打,刻苦经营;来源于其他同事的齐心共事,通力合作。我们每一个水务人的感恩,是要把集团公司当成一个整体,大家共同经营,造就的生机盎然的环境,这才是每个企业员工自我发展的源头活水,安身立命的站脚平台。牢记感恩,既是做好工作的实践基础,更是作好岗位的精神动力。新的一年,我们要应用感恩的心面对工作,感恩每天的忙碌,感恩这份充实与安定,我们更必须牢记工作的责任,让忙碌不断收获硕果,让忙碌不成为庸庸碌碌,任时光虚度,空对流年。
20_年是集团公司领导要求更高、市民期望更大的一年。通过学习,我深知自己离集团公司的总体要求还有一定差距。我将立即强化意识、加速学习、牢记感恩,进一步加强工作能力与方法,提高团队对外服务质量,识大体、顾大局,在具体工作上,善于思考,勤于琢磨,大胆创新,使自己在政治上、思想上、作风上、能力上都得到更大提高,绝不辜负自身的工作做岗位和领导同事的热切希望。
领导讲话精神心得体会题目范本篇十
在学生中,我们常常听到一些讲话和口号。有的人因此暂时感觉到了一些鼓舞,但却始终没有真正去贯彻这些讲话中所强调的精神。近来,我们班上又传来了领导的一次讲话,让我收获颇多。
领导的讲话首先提到了“做好自己手头的事情”。我们常常对于自己正在做的事情缺乏耐性,去干其他的或看其他的。领导的讲话提醒了我们,无论是学习还是生活,我们都应该先做好当下手头的事情。别把手头的事情往后推,更不能把手头的事情忽略了。
第二点是强调自主意识。在很多人的眼里,学习,是需要老师催促才会去做的,生活,是需要别人指挥才能开展顺利的。而领导告诉我们,学习和生活,更多是需要自主。自己做决定,自己判断,自己追求。
第三点是提醒我们在践行初心的时候,要做到实际行动。我们首先需要找到自己的初心,而后,就要在实际的生活和学习中去不断践行。领导反复强调,“行动”,是令初心不会迷失的关键。
最后我认为领导的一番话还强调了团队合作,每个人都需要思考集体,考虑更多人的意愿和生活。整个讲话是在强调“简单才是幸福”的思想,只有我们做好自己的本分,做好每一个小事情,才能让生命越来越充实。
整体而言,领导的讲话不仅引导学生树立正确价值观,更帮助学生们根据自身特征和优势寻找自己未来发展的方向,努力去实现理想。这次讲话也使我意识到,在未来的学习和生活中,我需要不断努力,丰富每一天,从小事下手,再做长远规划。
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