2023年部队改进作风方面心得体会总结(实用16篇)

心得体会是我们对多种经验和感悟的汇总，是我们思考和成长的见证。1.为了写一篇较为完美的心得体会，首先我们应该提前进行充分的准备和调研，了解所涉及的主题或经历，并有意识地留意和观察自己。以下是一些关于学习和工作生活的心得体会，希望对大家的写作有所帮助。

部队改进作风方面心得体会总结篇一

改进作风是中国共产党党的建设和治理国家的重要基础。习近平总书记曾强调：“作风建设是全面深化改革的基础性工程，是全面从严治党的永恒课题。”部队改进作风方面的工作也是如此。在军队中，每一名官兵的作风问题都关系到军队形象和战斗力的提高。在这方面，我有着自己的体会。

第二部分：深入了解问题

作为一名新兵，最初的军事训练对我来说严苛而又陌生。官兵之间的处事作风给我留下了深刻的印象。一些官兵碰到事情就会情绪化，有些则出言不逊，甚至在教育上使用暴力，不仅伤害了下属，也激化了官兵之间的矛盾。

第三部分：思考作风改进的重要性

在反思和观察中，我意识到部队改进作风非常重要。其一，新时代需要的是坚决的斗争精神和顽强的拼搏精神；其二，健全的作风会激发起官兵的主人翁意识和组织意识，从而提高部队的整体素质；其三，规范的作风会加强队伍内部的凝聚力和团结力。

第四部分：改进作风的具体方法

部队需要改进作风的情况下，不可避免地需要寻找适应时代要求的改进方法。战友们就曾经讨论过，改进作风的具体方法可以概括为以下几点：首先是认真思考和提高自己，在自我严格要求的同时，能够发扬主人翁精神；其次是制定并执行严格的规章制度，实施民主管理；最后是要求官兵始终以清高的精神作风和全心全意为人民服务的态度。

第五部分：结论

总之，整体作风建设是军队改革的首要任务。建设出优良的作风和风气有利于全体官兵形成新的部队文化和价值观念，也有利于提高官兵士气和正当的权威。个人认为，坚持适应时代背景的改进方法，前提是聚焦军队整体建设角色，紧随时代步伐和人民需求，永葆人民军队强大的精神本色。

部队改进作风方面心得体会总结篇二

作为国企的一员，我深感国企作风改进的重要性。近年来，随着市场经济的发展和企业竞争的加剧，国企逐渐面临着战胜各种挑战的问题，因此，必须进行作风改进，提高自身的竞争力。我深知，这需要每个国企员工的努力和共同推动。在国企作风改进的过程中，我有一些心得体会，希望能够对大家起到一些启发。

首先，作风改进要始于自己。作为国企员工，我们首先要端正自己的态度，树立正确的价值观和工作观。我们要坚守职业道德，严守国企的行为准则，做到廉洁自律。同时，我们还要注重个人素质的提高，加强学习和专业技能的培养，以适应企业的发展需求。只有拥有良好的个人作风，才能够为国企作风改进奠定基础。

其次，作风改进需要团队合作。在国企中，一个人的成绩不可能决定整个企业的发展。作风改进需要全员参与，需要每个员工的共同努力。我们要培养团队意识，加强内部沟通和协作，形成团结的合力。只有团结一心，共同面对问题和挑战，才能够推动作风改进的进程。

第三，作风改进要深入管理。国企作风改进不能仅停留在表面，还需要从制度层面进行优化和创新。我们可以通过加强内部的规章制度建设，完善各项管理制度，强化业绩考核机制，建立健全激励机制等方式，引导员工树立正确的工作导向和价值观。同时，国企还需要加强队伍建设，提高管理水平和能力。只有将作风改进内化于心、外化于行，才能够取得实质性的进展。

再次，作风改进需要与时俱进。随着社会的不断发展，国企必须密切关注市场变化和行业趋势，不断调整发展战略和运营模式。我们要勇于创新，开拓思维，不断适应新的工作方式和技术手段。同时，国企还需要加快数字化转型和人才培养，以提高企业的竞争力。只有不断与时俱进，才能够在激烈的市场竞争中立于不败之地。

最后，作风改进需要不断总结经验。作风改进不是一蹴而就的过程，需要我们不断总结经验，不断完善工作方法。我们要建立健全反馈机制，听取员工的意见和建议，及时发现问题并进行改进。同时，国企还可以通过多渠道的培训和学习，吸取他人的成功经验，加速作风改进的进程。只有不断总结经验，才能够更好地推动国企作风改进。

总结起来，国企作风改进是一个不断探索和创新的过程。每个国企员工都要从自己做起，树立正确的价值观和工作观；同时，要注重团队合作，形成团结的合力；要深入管理，从制度层面优化作风改进；要与时俱进，不断适应市场变化；最后，还要不断总结经验，完善工作方法。只有经过我们的共同努力，国企作风才能够不断提升，取得更好的发展。希望每个国企员工都能够认真思考、积极行动，为国企作风改进贡献自己的力量。

部队改进作风方面心得体会总结篇三

作风是一个组织或机构的精神风貌和行为特点的集中体现，而银行作为现代金融机构，其作风直接关系到金融服务的便捷性和高效性。为了适应现代社会的发展需求，银行不断进行作风改进，提升服务质量和效率。本文将总结银行改进作风的体会和感悟。

第二段：明确改进目标和措施。

银行作风改进的首要目标是提供更加高效、便捷的服务，满足客户多样化的金融需求。银行通过引进先进的科技设备和核心系统，提升业务流程的自动化和智能化水平，从而加快处理业务的速度和准确性。同时，银行注重培养员工的服务意识和专业技能，通过不断的培训和考核，使员工更加熟练掌握各项业务、了解客户需求，并能够提供更加个性化的金融服务。

第三段：加强风险防控和合规管理。

作风改进不仅仅关乎服务效率，还关系到金融业务的安全性和合规性。因此，银行需要加强风险防控和合规管理，建立健全的风险评估和管控体系，制定相应的风险防范措施，并加强内部和外部监管的配合。此外，银行还需要积极应对各种风险挑战，提升防范和应对危机的能力，确保金融服务的稳定性和可持续发展。

第四段：加强团队协作和沟通合作。

银行作为一个大型组织机构，各个部门和岗位之间需要紧密协作，共同推动作风改进的落实。因此，银行需要加强团队协作和沟通合作，通过定期开展部门间的沟通会议和业务交流活动，增进交流和了解，解决问题和难题，形成集体智慧和集体行动。同时，银行还需要积极倡导和营造一种积极向上的工作氛围，鼓励员工更好地发挥个人优势和团队合作精神，共同为客户提供更好的金融服务。

第五段：持续改进和监督评估。

银行作风改进不是一时的行动，而是一项长期的持续改进的任务。因此，银行需要建立完善的改进和监督评估机制，定期进行作风改进的评估和总结，根据评估结果进行相应的调整和改进。同时，银行还需要注重客户的反馈和建议，积极接受来自客户和社会的监督，及时修正问题和缺陷，提升服务质量。只有不断地改进和提高，银行才能够适应社会的发展需求和客户的期待。

结论：

部队改进作风方面心得体会总结篇四

在中央纪委第七次全会上，中共中央总书记胡锦涛就全面加强新形势下的领导干部作风建设、把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入发表重要讲话，在全党全社会引起了强烈反响。的重要讲话高屋建瓴，内容丰富，论述深刻，具有很强的针对性和指导性。对于推动全党进一步落实科学发展观，构建社会主义和谐社会，加强党的执政能力建设和先进性建设，做好新形势下的反腐倡廉工作，都具有十分重大的现实意义和深远的历史意义。我通过认真学习，深刻领会，全面贯彻落实中央、省市的有关部署，切实抓好作风整顿建设活动的贯彻落实。

党的十六大以来，以胡锦涛同志为总书记的党中央，提出坚持和落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设和先进性建设等一系列重大战略思想。这一系列重大战略思想的付诸实施关键靠我们党，要靠我们党的自身建设来推动。领导干部作风建设是党的自身建设的一项重大战略任务，对党和人民事业的发展有着极为重要的影响。只有坚持不懈地抓好领导干部作风建设，不断教育和引导各级领导干部按照科学发展观的要求切实转变作风，真正做到为民、务实、清廉，自觉发扬党的光荣传统和优良作风。自觉抵御各种腐朽落后思想观念的侵蚀，才能推动经济社会又好又快发展，形成共同构建社会主义和谐社会的强大力量。

我一定要在推进工作中锤炼工作作风，大力倡导争创一流、苦干实干、无私奉献的精神，攻坚破难，开拓奋进，保持了发展的良好势头。坚持正确的用人导向，全面贯彻德才兼备和群众公认的原则，增进对群众的感情，着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，群众利益无小事的要求正在成为越来越多干部的自觉行动。

新的一年，任重而道远，我们必须清醒地认识到，在抓好业务工作，抓好作风建设上还面临着许多新情况、新问题，面临着艰巨的任务，发生在个别领导干部身上的一些突出作风问题并没有完全解决。如果不清醒、不警惕、不治理，任其发展，就会严重损害党群干群关系，严重影响我局各项工作的顺利完成，干扰我们的中心工作。以下一些作风方面的问题还比较突出。对此，我们必须要有清醒认识和准确把握。

(一)群众观念淡薄，宗旨意识不强。

(二)精神状态不佳，进取意识不强。

(三)执行力缺失，责任意识不强。

(四)自我要求不严，廉洁意识不强。

这些情况与表现的消极影响和后果不可低估。如果不认真整顿，任其滋生蔓延，势必严重影响我们的工作，影响科学发展和构建和谐的顺利推进。对此，必须引起我们的高度重视，下大力气加以解决作风状况。具体做到：

一、强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风，确保真抓实干。

二、强化干部意识必须牢记党的宗旨，把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任，实实在在地为群众办实事、办好事。:。

三、提高党员素质，必须保持理论上的清醒和政治上的坚定。广大党员一定要自觉加强理论学习，提高理论素养，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。

今天，我们面临复杂多变的国际形势，面对国内改革发展稳定的繁重任务，党的各级领导干部尤其要靠自身的优良作风，凝聚人心、振奋民心、鼓舞士气、激励干劲，聚精会神搞建设，一心一意谋发展。不断加强自身作风建设，以过硬的素质、优良的作风、奋发有为的精神状态，履行好自己的神圣职责，为构建和谐乡村作出新的贡献。

部队改进作风方面心得体会总结篇五

随着改革开放的推进，中国国有企业逐渐走向市场化，而国企作风的改进则成为当之无愧的重要课题。作为国企员工，我有幸参与了改进国企作风的许多实践活动，在这个过程中深刻感受到了作风改进的重要性以及带来的巨大收益。在这篇文章中，我将结合自身经历以及所在企业的实践，总结与分享了关于国企作风改进的心得体会。

首先，作风改进的核心是转变思维方式和工作态度。作为国企员工，我们长期受到保护主义和行政化管理的影响，导致思维定势和工作惯性。如今在以市场为导向的环境下，我们必须意识到自身变革的紧迫性，并积极主动调整思维方式与工作态度。例如，在以前的市场竞争中，我们通常采用传统的模式，凭借国有企业的优势而不思进取。然而，如今市场激烈竞争，我们必须有创新精神和拼搏精神，主动进攻市场，与时俱进。这就要求我们转变传统思维方式，摒弃钝掉、被动的作风，唤醒自己的激情，提升主动性，抓住机遇，勇于创新。

其次，作风改进需要依赖高效的管理机制和规范的内部制度。在过去，国企的管理机制往往过于僵化，决策困难，使企业运作效率低下。然而，作风改进的目标是提高企业的市场竞争力，这必然需要建立一套高效的管理机制和规范的内部制度。首先，管理机制要注重权责对等，实行科学、分工的决策流程，减少决策的层级和时间成本。其次，内部制度应该进一步规范，完善企业信息沟通渠道，提高信息的透明度和流动性，最大限度地发挥员工的积极性和创造力。通过这些措施，可以建立起一个共同发展的环境，为国企的作风改进提供有力的保障和支持。

另外，作风改进对于国企的发展充满了巨大的潜力和机遇。我所在的企业，在作风改进之后，不仅在市场上取得了更好的竞争地位，还在员工激励和企业文化建设方面取得了巨大突破。作风改进不仅仅是一个内部的管理调整，更是企业发展的机遇。通过作风改进，企业可以发挥员工的积极性和创造性，提高管理效率和市场竞争力，从而实现更好的发展和更高的利润。作风改进是国企建设中不可忽视的一环，也是国企发展的重要保障。

最后，在作风改进的过程中，领导的重要角色不可忽视。国企作风改进需要领导的大力支持和指导，只有领导干部发挥好榜样的作用，带头转变作风，提升执行力，才能够有效推动作风改进的落地实施。领导应该与员工实时沟通，了解员工的需求和问题，并及时采取行动解决。同时，领导应该注重对员工的培训和激励，提高员工的工作技能和团队合作能力。只有领导的支持和参与，才能真正落实国企作风改进的目标和任务。

总之，国企作风改进的过程是一项复杂而漫长的任务，也必然是一个不断学习和调整的过程。作为国企员工，我们要时刻保持敏感，紧跟时代的步伐，不断转变思维方式和工作态度。与此同时，国企的领导者也应从容引领，积极推动作风改进的落地实施，为企业的发展提供有力保障。只有通过共同努力，不断改进作风，才能使国企在市场竞争中获得更好的发展。

部队改进作风方面心得体会总结篇六

我作为一名军人，深刻地理解和感受到了当前我军在推进改进作风方面所取得的成就和面临的挑战。近年来，我军坚定不移地加强了作风建设，通过加强营区管理、加强党风廉政教育、加强纪律监察等措施，不断提升部队整体素质，全力维护了部队的形象和威信。在此基础上，我深感部队改进作风方面的心得体会是宝贵的财富，有必要深入剖析总结，不断推进军队建设。

段二：牢记宗旨，锤炼作风。

军人的首要任务是维护国家主权和人民利益，必须时刻实现“我是人民军队的一名战士，必须全心全意为人民服务”的宗旨，把党和人民的利益作为最高的价值目标。这要求军人时刻保持警醒，端正态度，严格遵守规章制度，合理合法对待部队装备和物资。更需要在单位、家庭和社会上人格高尚、作风严谨、品德优良、文明礼貌，用行动和态度体现着最基本的军人作风。定期参加业务技能培训，注重传承革命传统，学习新的作战理念和新的管理思想，培养自身中流砥柱的良好品质。在强调军人的“五好”方面，我们应该在日常工作和生活中牢记宗旨，锤炼作风，为崇尚英雄主义精神、坚持勇往直前奔着千帆而来的伟大梦想努力奋斗。

段三：加强党风廉政建设，营造清廉氛围。

军队是“刚正不阿”的，是立体式、关口式的纪律严明的组织。军人要全身心地对党忠诚、维护党的集中统一领导、执行党的决策和命令、认真学习党的理论和路线政策，以及严守纪律，敢于纠正不当。尤其是在反腐倡廉方面，军人要以“四个意识”思想为指导，以反腐为切入点，以严管为基础，以教育为先导，营造清廉氛围。通过扎实开展廉政教育、加强纪律审查、完善监督机制，严肃查处违规问题、维护正常运转的制度，彻底清除腐败现象的高发点和滋生点，为全面从严治党打好坚实的基础。

段四：用心对待战友，营造和谐氛围。

军队是杀伤力极强的武装组织，战友之间必须互相信任、互相理解、互相关心、互相尊重。在部队改进作风方面，我们要加强人文关怀，用心对待战友，营造和谐氛围，为部队可持续发展提供坚实的基础。我们要始终坚持军地一体化，努力打破身份界限，完善兵兄弟关系的建立和发展，增强战友之间的凝聚力和战斗力。通过通过定期开展主题活动、组织服务性集体活动、开展集体娱乐活动等方法，增加士兵之间的沟通，加强互动，以激发士兵的斗志和练兵热情为目的。

段五：总结。

改进作风是当前部队建设的核心问题。我们要切实做好大部分基础工作，强化党对部队整体建设的领导，提升军人作战技术和技能素质，营造安全和谐的工作和生活环境，强化道德理念、加强人才培养，逐步实现强军的战略目标，更好地回应新时期军队建设发展需要。为此，我们需要牢记初心使命，坚定信念，认真落实各项改进作风的方针，开展改进作风工作的十志行动，带头树立作风改进样板，自觉落实作风整顿责任，全力推进部队改进作风机制的建立和完善。

部队改进作风方面心得体会总结篇七

在当前市场竞争日趋激烈的背景下，国企作为中国经济的重要组成部分，面临着更多的挑战和机遇。为了剖析国企作风的问题并寻求改进的路径，我们进行了一系列的研究和实践，总结出以下几点心得体会。首先，国企应提升服务意识和质量管理水平；其次，国企需加强创新能力和提高核心竞争力；最后，政府应加强监督和引导，为国企改进提供支持和保障。

首先，在国企作风改进中，重视提升服务意识和质量管理水平是非常重要的。过去，由于国企以生产为主，对于服务意识的培养和质量管理的重视不够，导致了很多服务不到位、质量不合格的情况。针对这一问题，我们建议国企加强员工培训，提高他们的服务意识和专业素养，加强沟通和协调能力。同时，国企应建立完善的质量管理体系，严格把控产品的生产流程和质量标准，确保产品符合国家和行业的标准要求。通过提升服务意识和质量管理水平，国企可以提高自己的竞争力，获得更多的客户和市场份额。

其次，在国企作风改进中，加强创新能力和提高核心竞争力也是十分重要的。目前，国企在技术创新和市场拓展方面还存在较大的短板。为了解决这一问题，我们呼吁国企加强创新能力的培养和技术研发的投入。国企可以与科研院所、高校等合作，共同开展研发项目，提升自身的研发能力和技术水平。同时，国企要注重市场需求的研究和产品设计，根据市场的变化及时调整产品结构和经营策略，提高核心竞争力。只有不断加强创新能力和提高核心竞争力，国企才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

最后，在国企作风改进中，政府在监督和引导方面要加强，为国企改进提供支持和保障。政府是国企的监管者和引导者，发挥着重要的作用。为了推动国企作风的改进，政府应建立科学合理的监督机制，加强对国企的日常管理和经营情况的监管。同时，政府还应制定有利于国企发展的政策，鼓励国企通过科技创新、市场拓展等方式提升自身的能力和竞争力。此外，政府还要加强与国企之间的沟通和合作，听取国企的意见和建议，及时解决他们面临的困难和问题。只有政府与国企通力合作，才能共同推动国企作风的改进和发展。

综上所述，国企作风改进需要国企本身不断提升服务意识和质量管理水平，加强创新能力和提高核心竞争力；同时，政府要加强监督和引导，为国企改进提供支持和保障。这些都是关于国企作风改进的重要体会和总结。只有通过这些方面的不断努力，国企才能在市场竞争中更加强大和有竞争力，为中国经济的发展做出更大的贡献。

部队改进作风方面心得体会总结篇八

作为一个普通的高中生，在军营里长大的我，对部队改进作风方面有着深刻的体会。

首先，改进作风必须有组织化、制度化、长期化。只有建立健全的制度和长效机制，才能够保证改进作风的持久力和实效性。在部队中，我们采取了一系列措施来推进改进作风工作，例如定期组织开展整改工作，实行责任到人的问责制等等，这些严密的制度为改进作风打下了坚实的基础。

其次，要坚持以人民为中心的思想。在改进作风的实践中，我们始终牢记以人民为中心的根本宗旨。充分发挥群众的积极性、主动性和创造性，广泛听取干部、士兵和家属的意见建议，形成了一种人民群众参与改进作风的良好局面。坚持以人民为中心的思想，让我们在改进作风的过程中更好地听取群众的声音，更加注重满足人民的需求。

再次，要铁面无私，严肃处理作风不良的现象。在部队中，如果发现有人存在懒散松懈、浮躁功利、形式主义等不良作风问题，我们必须坚决予以纠正，为广大官兵打造风清气正的工作和生活环境。经过长期的改进作风工作，我们的部队作风日益成熟，纪律意识不断增强，越来越得到部队干部、士兵和家属的认可和支持。

最后，要不断提高干部素质，树立先进典型。领导干部是推进改进作风的关键力量，只有干部身先士卒，率先垂范，才能带动广大官兵不断进步、不断超越。在我们的部队中，有许多优秀的领导干部表现出色，树立了良好的榜样，激励着广大官兵积极向上、不断努力。

总之，部队改进作风是一项全员参与的系统性工程，需要我们持之以恒、锲而不舍地进行下去。我相信，在党的坚强领导下，我们一定能够不断提升部队作风，为建设强大的新时代中国军队贡献力量。

部队改进作风方面心得体会总结篇九

在党员工作作风方面，提高自己，真正使自己思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，努力把领导分配给自己的各项工作做好，取得成效，在此分享自己的。

通过对法律法规的深刻学习，让我明白法律本身应当是值得崇尚的良好的法律。这是树立法律权威的基础要件。良好的法律必须能够充分表达民意。只有当法律充分反映了社会成员的意志，社会成员才会对法律产生高度的认同，认识到法律并不是约束自己行为的羁绊，而是保护公民各种权利的手段，是自己生活中须臾不可分离的必需物。正因为法律是自己的，社会公众才会从内心尊重法律，法律也才真正具有权威性。

一、党风廉政建设事关民生，干干净净履行职责民声所需。

党风廉政建设关系民心向背，关系事业成败。党的新一届中央领导集体对加强党风廉政建设和反腐败斗争给予高度关注和重视，采取了强力措施，中纪委三次全会上提出了“四大纪律”、“八项要求”，中央连续出台了《党内监督条例》和《纪律处分条例》两个法规，充分显示了中央坚持不懈地抓反腐倡廉的力度和决心。对于廉洁自律问题，要把握好两条：一要干事干净，二要干净干事，也就是既勤又廉。不勤政无以立业，就没地位;不廉政无以立身，就栽跟头。要把这两条统一起来对待，经得起考验，时刻牢记毛泽东主席进北京时说的那句话：“我们不当李自成,我们一定要考好。”在群众中树立好形象。

1、要警钟长鸣，思想重视。珍爱自己。

任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的，都有一个思想演变的过程。因此，把牢思想这一关是最有效的预防，加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。我们一时一刻都不能放松世界观、人生观、价值观的改造。要认识到权力是一把双刃剑，用好了能为民造福，用不好也能为自己造“罪”。我虽然只是县城管局服务中心一名普通职工，党教育我多年，快要退休了，也应该倍加珍惜得来不易的工作，不要因一念之差给家庭、给亲人带来无以挽回的痛苦。要保持晚节.不说是留个好名声，能做到平平安安退休，干干净净退休。也要对得起入党时举起的右手!

2、严以自律，自我解剖。自省自警。

当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面，形形色色的价值观不断充斥人们的思想，我们现在各方面的条件也有了很大的改善。但越是在这种形势下，越要保持清醒的头脑，越要保持艰苦奋斗的作风，越要从方方面面严格要求自己。要时刻告诫自己，稍有不慎，就可能犯错误、栽跟头。“常在河边走，难得不湿鞋”，就是要时时刻刻谨小慎微。我们每一名党员干部都要正确行使手中的权力，在大事上一定要泾渭分明，小节上时刻从严把握，哪些事能做，哪些事不能做，脑子里要有明确的界限，自重、自省、自警、自励，清清白白从政，踏踏实实干事，堂堂正正做人。

3、接受监督。深入群众，防微杜渐。

失去监督的权力，必然滋生腐败;古训道：流水不腐，户枢不蠹。一语道破这条颠覆不破的真理，脱离监督的干部，往往会犯错误。我们每一名党员干部职工都要正确地对待监督。党组织和群众的监督是一面镜子，经常地照一照，检查一下自己的缺点和不足，及时加以改正和纠正，对自己的成长进步大有裨益。“良药苦口利于病，忠言逆耳利于行”，：“以铜为镜，可以正衣冠，以史为镜，可以知兴替，以人为镜，可以明是非”常被泼点冷水，常听点逆耳之言，可以使头脑保持清醒。才能流水不腐，户枢不蠹，最近，党中央颁布实施了《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》，这是落实党要管党、从严治党方针，发展党内民主、加强党内监督的十分重要的党内法规，使党内监督走上了有法可依的路子。我们广大党员干部职工都要认真学习，严格执行。

二、在工作中求真务实，言警力行。

做好党风廉政建设和反腐倡廉工作，就要坚决贯彻求真务实的要求，推进各项改革建设事业更快发展，就要大力弘扬求真务实的作风。我们要使求真务实成为行动的准则，贯穿和体现在各项工作的具体实践中去。x领导这次花大力气解决了原遗留五年之久的职工安排问题!我们更要百倍珍惜他!以实际行动感谢党对我们的关心和爱护!

1、学习中要有求真的精神。

求真务实是我党的光荣传统，也是党员的优良作风，具体到我们普通干部职工来说，就是坚持把人民群众的利益放在首位，坚持把城管事业发展放在首位，客观分析存在的问题和差距，清醒地看到前进中的矛盾和困难，增强加快发展的压力感、紧迫感。同时，又要看到我们良好的工作基础、各方面的优势条件，坚定信心，抢抓机遇，推动城管事业不断向前发展，用以解决发展中的矛盾、前进中的难题、工作中的症结。总的来说就是既要有加快发展的高度热情，又要有扎扎实实的工作态度;使我们的各项工作体现时代性、富有创造性。一年?一年快、一年比一年好，树立良好的城管员工形象!

2、工作要有务实的作风。

说老实话、办老实事、做实在人，既是处事为人的立身之本，也是创业为政的基本准则。一个人的能力有大小、职位有高低，但只要是踏下心来做事、实打实地做人，就能干出名堂，也能取得组织的信任，得到群众的赞誉。

3、群众中要有实干的行动。

实干，是共产党人的作风;认真，是共产党人的品格。我们要继续坚持“干”字当头、“实”字为先，遇到困难不缩手，干不成功不罢手，以实干求实绩，以实干求发展。科学的决策再加上实干的行动，我们的事业就能无往而不胜。

4、言行举止中要有实际的效果。

衡量工作能力的标准，主要是看实绩。只要是局领导布置的任务、安排的工作，都要按时、按质、按量完成。

自参加干部思想纪律作风教育活动以来，我积极认真，努力学习，锐意进取，多向领导、同事和前辈们学习好的经验，好的做法，提高了自身政治理论水平，转变了思想作风，增强了工作、学习的主动性、积极性和创造性，纪检监察干部思想纪律作风教育活动心得体会。通过学习教育活动，主要有以下心得体会。

一、认真学习，增强素质是做好纪检监察工作的基础。

随着形势的发展和反腐败斗争的深入，纪检监察工作将面临许多新情况、新问题，我们肩负的担子和担负的使命更重了。要成为合格的纪检监察干部，就必须做到以下三点：一是必须做到勤学苦练，不断总结，不断创新，懂全局、精本行;二是必须做到对纪检监察工作专一、专心，通过不断地学习钻研纪检监察基础理论、业务知识、技能技巧，学习相关的政治理论、法律法规和现代科学技术等，不断获取新知识，掌握新技巧，成为一专多能的复合型人才;三是必须做到在工作实践中日积月累地勤学，脚踏实地地苦干，培养敏锐的洞察力、正确的判断力、敏捷的应变力，真正成为纪检监察工作的行家里手。

二、志向坚定，忠于职守是做好纪检监察工作的基本要求。

纪检监察工作者身负重托，职责神圣、任务光荣。为完成这一光荣任务，就必须志向坚定，忠于职守，力求做到以下四点：一是要做到不辱使命，有所作为，增强矢志为民的信念，锻炼百折不挠的意志，身怀志向高远的追求，知职图进，知责思为，用好党和人民赋予的权力;二是要做到从严要求、工作严谨、执纪严格、执法严肃，严查违法乱纪案件;三是要站在讲政治的高度审视问题，做到察事早、定位准、主见明、运筹帷幄、把握态势，不失时机，并从战略上观察，提出并解决问题，及时有效地对待每一项工作;四是要有全局意识，一切从改革、发展、稳定的大局出发，紧紧围绕发展这个“第一要务”积极开展工作，自觉地服务于发展，把促进发展作为工作的出发点和落脚点。

三、修身守德，自律自强是做好纪检监察工作的保障。

纪检监察干部是执法执纪者，要成为合格的纪检监察干部，必须树立正确的世界观、人生观、价值观，躬身实践，着力提高自身的修养和从政能力，增强执法执纪的号召力和感召力。要时刻牢记自己的使命和责任，胸襟坦荡，气节刚正，为人处事光明磊落，堂堂正正，查处违法违纪案件刚正不阿、秉公办理，面对腐败现象和腐败分子疾恶如仇，敢于斗争。在工作中讲究工作方法和工作艺术，做到和不足，也更加增强了我改正问题、提高自己思想素质的信心和决心，在今后的工作中，我将认真贯彻落实上级领导的讲话精神，进一步提高自己的工作效率和服务质量，实现自身整体素质的新提升。

自开展纪律作风整顿活动以来，本人积极参与到这次活动中，并在认真学习的同时，围绕整顿的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对其成因以及危害进行更深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。

一、主要问题。

平时，在领导和同志们的帮助下，虽然做了一些工作，较为认真地完成本职范围内的工作，但是还存在不少问题，如果思想政治素质、业务理论水平、工作能力等方面难以适应新形势、新任务的要求，主要有以下几个方面。

(一)是理论学习不主动，自觉性不高。往往安全检查比较多为理由，不能自觉主动抽时间静下心来学习，利用工作空闲和业余时间学习也比较少。特别是《安全专篇》学习重视程度不够。

(二)是工作被动落实多，主动超前少。大多是承认领导交办事项，工作中经常是处于奉命行事，落实任务，不能做到想领导之未想，超前思考、提前预测、及时准备;谋领导之所谋，深入调研，提供资料、当好参谋，工作的全局性、前瞻性、创新性不够，与领导要求有相当差距。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有是会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。

(三)工作方法简单，只安于表面，把自己分内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，对问题不作深层次的分析，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己工作带来动力。

(四)思想松懈，自我要求不严，放松了对自身纪律性的要求和工作要求。

二、整改措施和努力方法。

针对自己在工作中存在问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动;行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交付任务，保持昂扬向上的精神状态，对工作要在“精、细、严、实”上下功夫，细心认真，有条不絮地处理每一项工作，提高自己综合素质。具体做到以下几点：

(一)是要在进一步加强学习上下功夫。进一步增强学习的自觉性、紧迫性，要真正把安全第一、预防为主、综合治理的方针放在首要位置，始终坚持不懈。通过学习，牢固树立安全理念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识。不仅学理论，同时还要学习现代科技知识、安全管理知识和文化知识。

(二)是在强化服务意识上下功夫。作为煤矿一名安监站工作人员，我将进一步树立大局意识、服务意识。通过与基层沟通，了解基层工作的状况，热心为安全工作提供帮助和指导。加强与各部门联系，了解存在的困难和问题，并及时向领导提出有价值的信息和建议，为领导决策提供可靠的依据。加强与职工间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。

(三)是改进工作作风。把个人的追求融入到煤矿事业发展的需要中，正确对待权利、金钱、名利，时刻遵守各项。

规章制度。

从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线增强拒腐防变的责任感和紧迫感。堂堂正正做人真正做到自重、自省、自警、自励时刻以树立良好形象为自己行动、处世的准则在生活上严格要求自己敢于抵制各种不正之风和腐败行为努力做到勤政廉洁。

总之，今后我将在领导和职工的帮助支持下，在思想作风整顿活动中，继续查摆自己个方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，努力把领导分配给自己的各项工作做好，取得成效。

部队改进作风方面心得体会总结篇十

作风是一种行为方式和态度，直接关系到个人的形象和工作效率。在日常生活和工作中，我们都应该不断地改进自己的作风，做到雷厉风行、务实高效。在我自己的实践中，我深刻地体会到了改进作风的重要性，并获得了一些心得体会。

第一段：认识作风的重要性。

作风既是一种行为方式，也是一种态度。一个人的作风直接关系到他人对他的评价和认可。良好的作风可以树立个人的形象，提升自己的信誉和声誉。在工作中，良好的作风能够使工作效率更高，使事情更顺利地进行。因此，改进作风也就成为了我们每个人的必修课。

第二段：改进作风的重要性。

改进作风的关键在于认识到自己的不足，并不断地进行自我反思和调整。首先，我要学会高效率地工作，合理规划时间，并按时完成各项任务。同时，我还要学会与人正常、平等地相处，学会倾听他人的建议和意见，并善于与他人合作。此外，我还要养成良好的习惯，如整洁、守时等，从小事做起，培养出一种良好的作风。

改进作风需要付出努力，并且需要时间，但只要我们真心地想要改变，用心付出，就一定能取得一定的进步。我通过反思自己的行为和态度，不断地找出不足之处，并提出自己的改进方案。同时，我还会请教师长和同事，从他们身上学习，汲取他们的经验和教训。这些经验和教训都是宝贵的财富，可以帮助我更好地改进自己的作风。

通过改进作风，我收获了很多。首先，我发现自己的工作效率有了明显的提升。以前经常拖延的事情现在可以更加高效地完成，使我有更多的时间去做其他的事情。其次，人际关系变得更加融洽。以前由于态度和行为上的不当，我与同事之间有一定的矛盾，现在通过改进作风，他们对我的评价和态度发生了变化，我们之间的关系也变得更加和谐。最重要的是，我发现自己变得更加自信和自豪，因为良好的作风让我变得更加优秀和受人欢迎。

第五段：展望未来。

改进作风是一个持久的过程，我相信只要我坚持下去，一定能够获得更大的进步。未来，我将继续增强自己的执行力和责任感，将工作做到更细致更深入，以保证每一件事都可以顺利推进。我还将继续学习与他人相处的技巧，通过学习，我希望能在人际关系上取得更大的突破。同时，我也会时刻保持谦虚和谨慎的态度，不断地反思自己的作风，寻找不足并加以改进。

结语：

改进作风是一项需要持之以恒和努力的工作。通过认识作风的重要性、努力改进作风，并在实践中不断总结经验，我们可以取得一定的成果。在未来，我们要继续加强对自己作风的反思，并通过不断地学习和自我调整，进一步提升自己的作风水平。只有如此，我们才能真正做到优秀而全面的发展。

部队改进作风方面心得体会总结篇十一

为进一步深化“思想作风建设年”活动，加强机关党员干部的思想作风建设，根据公司党委的统一安排，在机关党员领导干部中组织开展了“负责任”大讨论活动。通过参加讨论，我感觉到“负责任”不仅是对领导干部思想作风建设提出的基本要求，对于我们机关干部提高自身素质，树立良好形象也具有十分重要的意义。下面，结合自己所从事的文秘工作，围绕如何增强负责任意识，提高负责任能力，谈一谈自己的体会。

一、在政治上负责任，就要树立高度的政治意识，增强政治责任感。

认真执行党的路线方针政策和上级党组织的指示精神，确保党的路线方针政策在本单位的贯彻落实是秘书政治上负责任的重要体现。从事秘书工作，身处党政领导机关，直接或间接地参与领导活动，在日常工作中具有较大的影响作用，在某种程度上说，秘书的言行体现着党组织的决策和领导的意图，如果我们的日常言行与党组织的决策不能保持高度一致，与领导的要求背道而驰，那么就会极大地影响党委和领导在群众中的号召力，削弱党委和领导在群众中的影响力。因此，作为秘书人员，就必须培养强烈的政治责任感和使命感，成为党的路线方针政策的落实者，成为党委和领导决策的执行者和维护者，要自觉增强服从意识，对公司党委和领导作出的决策要原原本本的执行，把上级的精神和领导的要求贯彻好，落实好。

二、在事业上负责任，就要树立鲜明的服务意识，具备过硬的业务素质。

秘书所承担的每一项具体工作，都是以服务为性质的，服务的对象主要是领导，也包括为基层、为群众服务。这就要求做秘书的必须把服务作为基本职能，树立甘当配角、自觉服务的意识，日常工作中当好领导的勤务员，做到一丝不苟，严细认真，把自己的全部热情和精力投入到服务活动中去。秘书是领导的参谋，是领导的助手，服务的形式主要表现为办文事，工作质量的好坏主要是看文字材料是否体现了领导的意图和要求。因此，秘书必须要具备较强的综合素质，要勤于思考，具有较强的分析判断能力，培养全局性、战略性思维方式，时时想领导之所想，谋领导之所谋，超前思维，超前谋划；要善于开动脑筋，增强创新意识和创新精神，科学研究事物发展规律，把握发展趋势，协助领导进行科学决策；要善于学习，保持强烈的进取心，不断加强各类知识的学习，坚持学有所用，学以致用的原则，带着问题学习，联系实际学习，深入进行思考，培养过硬的业务素质。

三、在作风上负责任，就要形成严谨的工作作风，树立良好的个人形象。

秘书作为领导的左右手，在领导看来是普通干部，但是从群众看来，秘书在一定程度上代表着领导和领导机关。作为秘书来说，就需要培养一种严谨的工作思想作风和良好的生活作风。在日常工作中，要保持谨慎的工作态度，任何工作要细致入微，做任何事情要反复斟酌，仔细考虑，特别是对领导交待的任务，要认认真真地完成。秘书是为领导服务的，是领导意志的具体执行者，如果不注意摆正自己的位置，接人待物总是目中无人，高高在上，就会给人留下不好的印象。因此，在日常工作和生活中，要保持谦虚谨慎的思想作风，接人待物要讲和气，为人处事要真诚，说话办事要三思而行，时时处处保持一颗平常心，用自己的良好行为树立办公室的良好形象。

部队改进作风方面心得体会总结篇十二

随着社会的发展，作风问题一直是我们党面临的一大难题。党的十九大报告中明确指出，我们必须着力解决作风问题，努力改进党的作风。作为一名基层干部，我深感责任重大，意识到改进作风的重要性。通过积极探索和实践，我深刻体会到改进作风的必要性和可行性。

首先，要坚持服务宗旨，做到为民服务。作风的好坏，直接关系到党的形象，关系到人民群众的利益。我在工作中始终坚持把人民的利益放在首位，积极为群众办实事、解难事、办好事。例如，在民生领域，我始终关注群众的实际需求，通过调查研究，了解他们的实际困难和问题，及时采取措施，为他们解决困难，提供帮助，不仅得到了群众的赞誉，也为党和政府赢得了口碑。

其次，要加强自律，树立良好作风。一方面，要严格要求自己，做到守纪律、讲规矩。尊重组织的决策，服从组织的安排，严格遵守工作纪律和管理规定。另一方面，要坚守道德底线，加强思想道德修养，树立良好的行为榜样。在工作中，我始终坚持廉洁奉公，不利用职权谋取私利，不以权谋私。在日常工作中，始终保持积极向上的态度，不怕苦、不怕累、不怕难，做事雷厉风行，高效专业。

第三，要注重改进工作方法，提高工作效率。现代化的工作方法能够帮助提高工作效率，减少工作中的繁琐环节，解决问题的方法更具创造性和实效性。在我担任村干部期间，我结合信息化手段，推行了一套“互联网+”的工作模式，将村委会的工作与互联网相结合，通过微信群、线上问卷等方式，及时了解群众的意见和建议。这样既提高了工作效率，也增强了村民的参与感和满意度。

第四，要加强学习，提高自身素质。作为一名干部，要不断提高自己的理论水平和业务能力，增强解决问题的本领。我主动参加各种培训和学习班，通过学习党的理论，不断充实自己的知识储备。在实践中，我也注重学习先进经验，与一线工作人员交流，不断改进自己的工作方法和风格。通过不断学习和实践，有助于提高自己的工作能力和水平。

最后，要加强对作风建设的监督和检查。党的作风建设永远在路上，任何时候都不能放松对作风问题的警惕。我将继续加强对自己和单位的作风建设的监督和检查，积极主动接受群众、党组织和上级部门的监督和指导，发现问题及时整改，不断提高作风建设的质量和水平。

总的来说，改进作风是一项系统工程，需要从细微之处入手，注重思想观念和实际行动的改变。只有不断提高自我的思想认识，牢固树立为人民服务的理念，加强自身素质的培养和提高，才能在改进作风方面取得实效。我深感责任重大，将一如既往地严格要求自己，坚守初心使命，以实际行动为改进作风做出应有的贡献。

部队改进作风方面心得体会总结篇十三

作风是一个人言行举止的风格和特点，是一种积极健康的精神风貌。良好的作风可以培养人的健康心理，增强团队协作能力，提高工作效率。而如何改进作风成为当前急需解决的问题。在工作中，我总结出一些具体的经验与体会，用以指导个人作风的改进与完善。

一、树立正确的工作态度。

工作态度决定了工作的质量和效率。无论是对待一项重要的任务，还是处理一些琐碎的事务，都要始终保持高度的责任感和积极的工作态度。这需要我们明确工作的目标和意义，从而提升自己的责任感。在工作中，要保持专注，提高工作效率。同时，对于遇到的问题和困难，要积极主动地寻找解决办法，努力克服困难。

二、提高自身的业务素养。

作为一名工作者，在专业领域内拥有扎实的专业知识是必不可少的。只有了解、掌握了自己的工作内容和方法，才能更好地发挥自己的作用。因此，要定期学习、提高自己的业务素养，不断充实自己的知识储备。只有不断地学习与成长，才能不断提高自身的价值，赢得更多的机会和挑战。

三、严格遵守工作纪律。

工作纪律是一种约束和规范，它起到指导和规范员工行为的作用。作为一名员工，我们要始终严格遵守工作纪律，严格要求自己的行为符合工作规范。在工作中，遵守时间规定，如不迟到、不早退、不旷工；遵守会议纪律，如不谈笑、不随意离席、不擅自离场；遵守保密纪律，如严守机密，不泄露工作秘密等等。只有遵守工作纪律，才能保证工作的有序进行，提高工作效率。

四、加强沟通与团队协作。

现代工作中需要与他人进行良好的沟通和协作，这也是作风必须具备的一个重要素质。在与同事和领导之间，要保持良好的沟通，尊重他人意见，表达自己的观点，与他人合作，共同解决问题。同时，在团队合作中要注重协调与沟通，积极倾听他人的意见和建议，理解他人的需求和感受，协调各方的关系，促进团队的有效运转。

五、保持积极乐观的心态。

在工作中，我们常常会遇到各种挫折和困难。这时，我们需要保持积极乐观的心态，以平常心对待。不论遇到多大的压力和困难，都要能够面对，并且及时调整心态。在艰难困苦的环境中，我们要时刻保持积极向上、乐观开朗的心态，勇于面对困难和挑战，相信自己能够克服困难并取得成功。

改进作风，是一项持久而且需要不断努力的过程。只有坚持不懈地努力，才能不断完善自己的作风，提高工作效率和质量。作为一个人，我们更要明确自己的目标和方向，时刻保持谦逊求进的态度，为改进作风不断努力。只有做到这些，才能够不断提升自己，成就更加美好的明天。

部队改进作风方面心得体会总结篇十四

根据市、区党代会精神和区委“强作风、树新风、促发展”活动要求，自3月1日起，日照市外国语学校根据学校教育教学工作实际，深入开展“四个在哪里”大讨论暨作风突出问题大排查系列活动。

学校成立以党总支书记为组长的大讨论活动领导小组，拟定了科学周密的活动方案，以查摆问题、制定措施、公开晾晒、解决问题等形式分工分组、定时定点定人有序开展活动。根据《活动配档表》的安排，本次活动共分四个阶段进行。第一阶段：宣传动员阶段，进行组织领导机构建设，加强宣传报道，迅速掀起活动热潮；第二阶段：分年级、分学部进行查摆；第三阶段：分组研讨，寻找解决措施；第四阶段：分步整改，落实措施。

目前，学校第二阶段的活动正在按计划进行。3月6日，幼儿园、小学部、中学部、教学服务中心等各部门分别以座谈会的形式开展大讨论交流，从教职工个人、所在部门、学校管理三个层面认真摆问题、提建议，并形成书面材料，供领导小组筛选核实，汇编形成《大讨论问题清册》。

通过活动的开展，大家清楚地意识到自己工作中还存在许多不足，针对思想和工作作风问题进行了认真的反思，并开始有意识地追寻解决之道。接下来，学校将把活动持久深入进行下去，引导全体教职工继续端正思想，提高认识，积极行动，把本次活动的各项目标落到实处，取得实效，推动学校各项工作再创新局面，更上新台阶。

部队改进作风方面心得体会总结篇十五

通过支部组织的作风建设专项学习活动，我认为作风建设活动应该是一个常态化、长期性的活动，应放入和质量、安全检查同一高度对待，持之以恒，方见成效。具体到自身工作中，我认为作为工程施工单位，项目部是最前沿的现场管理部门，自身的工作职责就是负责执行集团、公司相关制度管理好项目工程，确保工程质量、安全、进度、成本按照项目实施前的既定目标顺利完成。通过此次作风建设自身检视问题发现，我发现，项目部大部分管理人员存在完成既定任务有拖延，完成任务无创新、面对矛盾无担当、无创新的类似问题，以及工作时间久了或多或少的存在出了问题推卸责任的情况，把问题的原因归于客观原因、施工队伍的原因，很少有人检视自身认为是管理的原因。对此结合此次作风建设，我要求项目部全体管理人员包括我自己在内结合自身工作，多找自身客观原因，从四方面检视自身的问题，逐条审视自身问题，落实整改清单，到目前为止还是取得了一定的成效。

同时，本人近期也观看了反腐倡廉电视剧《突围》，我感触颇深。我认为，国有企业的干部并不是什么特权干部，仅仅是替人民保管、打理财产的公仆，我们不能利用手中的权利去渎职导致人民的财产流失。权利容易使人迷失，作为国有企业的干部不管手中的权利有多大，都应该坚持一名中国共产党员的信念和原则，坚守底线尽心尽力，不能迷失自己，始终坚信作风建设我们永远在路上。

部队改进作风方面心得体会总结篇十六

经过学习《党章》、习近平总书记系列重要讲话精神、《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等，我对作风建设有了更深沉次的理解，学习之后，让我再一次感受到，加强作风建设，是一件意义重大又任重道远的基本要求。作风建设是我们党的传家宝。众所周知，作风建设是一个政党自我进化、强筋壮骨和自我调适、顺应时代发展的需要，根本目的是践行和实现政党的宗旨及执政目标。作风建设不是一朝一夕的事情，要常抓不懈，警钟长鸣。

变化是最扎实的答卷，事实是最有力的证明。通过这次学习，让我在精神上补了"钙",在作风建设上得到进步，在处理群众反映强烈的突出问题得到有效解决，影响群众切身利益的症结难点得到突破，严肃党内政治生活探索出了有效途径，以转作风改作风为重点的制度体系更加完善，党风、政风和社会风气为之一新。这些实实在在的成绩，使党在群众中的威信和形象进一步树立，党心民心进一步凝聚，形成了推动改革发展的强大正能量。

转变作风，根本在思想上，强调触及思想、触及灵魂，只有在思想上把各类模糊认识理清了、把各种偏差校正了，才能在行动上有方向和目标、在作风上有改进和完善、在灵魂深处有信仰和坚持。在带着问题反思学习的过程中，我深刻思考，如何在领导的带领下做好社区干部的工作，社区干部跟群众是紧密相连的，是走在前面的，社区是街道的形象，做好一名社区干部，对群众们礼貌相待，为群众办好事、办实事，让群众对街道不在反感，不在抗拒。

作为一名社区的基层干部，为群众办好事是宗旨和信念，务实是职业操守和行动准则，清廉是思想底线、道德底线和法律底线基本要求，从自身做起，加强作风建设，做好自己的本质工作，加强学习，成为一个基层的好干部，将是我毕生不懈的追求。