2023年工作晨会心得体会总结(优秀15篇)
- 上传日期:2023-11-21 16:16:32 |
- ZTFB |
- 11页
写心得体会可以促使我们思考并进一步完善自己的学习或工作方法与策略。写心得体会最重要的是真实、客观地传达自己的想法和理解。4.心得体会是我们在学习和实践中得到的经验和教训,是我们对自己的思考和总结的见证。
工作晨会心得体会总结篇一
今天,我要说,在实验初中,培养行为文明,从学会排队开始,这是我校教育工作不可缺少的一部分。
排队,是人类社会发展到一定阶段后产生的调整人们行为的一种规范。这种规范调整人群的行为,使之有序、和谐。简单地说,人多,就要排队。最客观公平的游戏规则是按先来后到的顺序排队,也可以按年龄、职务、性别等各种因素确定排队的顺序。
在北京,为了迎接2008年奥运开幕,奥运会组委会在提高公民素质方面想了很多办法,其中有一项就是“排队日”活动。
从2007年2月11日开始,北京市每月举行一次“排队日活动”,将每月11日定为“排队日”,排队日活动标志是由两个“人形”组成的数字11,有关人士解释,这既提示市民每月11号是排队日,也提示市民,两人以上就要排队。
中国有五千年灿烂的文明和悠久的2---。
4---性、必要性,体会到排队这种规范对建立良好的生活秩序、对人身安全、对提高效率、对构建和谐人际关系的深刻意义。在此基础上,排队会成为学生自觉的意识,成为道德品质中的重要因素。
第四,排队,是彰显学校形象的一种集体行为方式。有集体活动,学生一律排着整齐的队伍,由领队举牌导行,两行纵队,从指定楼梯上下教学楼、餐厅楼,的确能显示学生较好的人文素养。一排排整齐的队伍,有序前行,那实在是一道亮丽的风景。
同学们,在学校,我们养成了排队的习惯,走上社会之后,排队,对我们来说,就不是困难的,也不是麻烦的,而是自觉的行为。这对创设文明的社会氛围,提高全民族的文明素养具有十分重要的意义。
6---段,商业银行如何成功转型,这是我们共同要努力的方向。面临着越发困难的挑战,如何突围则显得至关重要。在互联网时代,要有更加敏锐的触角去感知周遭环境的变迁。
行的网点遍布xx市的大街小巷,在8---势上看,以后必然是全方位,多功能的便利店。所有跟金融搭边的业务社区银行都可能会做,交个电话费,交个罚单等等,都必然是基础功能。
目前社区银行进程最快的银行之一是民生银行。在xx的很多大一点的小区里都能看见民生银行的影子。曾经去体验过位于小河区碧园花城内的民生银行小微社区支行,体验不错。民生社区银行主要为广布局、内容引入模式。其社区银行被定位为投资咨询和客户服务,主要满足客户的线下咨询需要,并提供相对应的产品销售和电子化操作指引。民生的模式是社区为体,内容为本,注重银行金融服务的丰富性。
10---。
域的投入力度。
12---微信,如果有的话可以关注浦发银行信用卡的微信号,这样可以免费获得两张电影票优惠券。我接受了她的建议。但我在柜台办理业务时曾向她咨询理财业务并让他给我一张理财产品介绍的宣传页,但当我离开前她都忘记向我提供宣传单,这一点有点失望。但这一点小缺憾并不影响我对浦发银行留下好印象。
一直以来都说浦发银行在对公业务方面比较得心应手,而个人业务方面相对薄弱,我只去办过一次业务,其实力我无法判断,但就服务而言,从我这个小而微的个人客户眼中,我看到了浦发银行融入服务的各种细节,这是一种经过长时间的摸索而最终形成的恰到好处的细节。
14---作,在窄汪的三尺柜台,服务着千万个客户,数万的农民。我的生命之花在服务中优美绽放。因为服务,我放飞了青春的梦想;因为服务,我释放了青春的力量。当我们服务他人的时候,人生不再是毫无意义的。这是我的人生格言。xx年的工作实践告诉我,工作的意义,缘于服务,更得益于我们农行所拥有至胜的法宝——规范文明标准化服务。是的,规范文明标准化服务。一年多来,我们努力着;一年多来,我们改进着;一年多来,我们进步着。今天,我想大声而自豪地说,文明标准化服务,我们一行在行动;文明标准化服务,你为我搭建了沟通客户的最完美桥梁。
16---神放得轻松一点,表情自然,笑容可掬,这样别人就会对你产生喜爱的感觉了。”因为规范文明标准化服务的导入,我们轮流主持晨会,激发了工作热情;我们开门迎宾,主运询问,让客户受到尊重;我们执行规范服务基础礼仪,倡导文明用语,让客户宾至如归;我们遵照规范服务流程,让客户体验到便利。如今,窗明几净、仪态端庄、昂扬向上的精神氛围感染着每个人;想服务、比服务已成风气;以点带面,促进文明的新风正在形成。正是因数规范文明标准化服务,我们不再被动,我们变得主动而亲切,和蔼而严谨,良好的职业素养已充分展现。
18----。
工作晨会心得体会总结篇二
每一天都是个新的开始,一天的成功始于成功的开局,晨会直通车就是我们公司每天的起点。晨会直通车,就像是一艘快速便捷的航空巨轮,带领着我们准确而快速地抵达成功的彼岸。
第二段:体会。
在过去的一个月里,我每天都准时参加了晨会直通车,遵循早到,现场签到及准时收听汇报等规定。从不说迟到二话,每一次罚款时都学到了许多经验。
在晨会直通车中,我们不仅分享心得体会,还可以了解公司的最新动态和业绩情况。通过这些分享,我们可以认识优秀员工并从中学习,同时增强团队感和家庭感。而且,通过晨会直通车,我们也可以更深入地了解公司文化和价值观,感受到公司对我们的关心和支持。
第三段:收获。
参加晨会直通车不仅是一种“补贴”,还是一种习惯。习惯参加,习惯认真听讲、笔记记录,习惯分享自己的观点和感受。这让我们更加了解自己的团队和自身,提升了我们的责任感和工作效率。
同时,我也发现了自己的不足和需要改进之处。我开始更加重视个人和团队规范和素质能力,严格要求自己,进一步提升了对自己的要求和进步方向。
第四段:建议。
晨会直通车在我看来是非常宝贵的一种资源,它不仅是技能的学习和经验的分享,还使我们与同事之间建立更紧密的关系,使团队更紧密,更有效。
为了更好地利用这些资源,我建议我们应该继续保持晨会直通车的严格性和形式,加强针对问题的分析和讨论,让每个人都能找到自己的最大价值,实现团队的共同进步。
第五段:结论。
在晨会直通车中我收获了许多,也意识到了自己的不足之处。因此,我将会认真分析每次会议的内容,对相关问题作适当总结,并尝试将其应用到日常工作和生活中。
我们公司是具有团队意识和职业素养的整体,晨会直通车是我们前行道路上不可或缺的一部分,在未来的工作和生活中,希望每个人都能以更加饱满的热情和高度的自律,共同建设更加美好的未来。
工作晨会心得体会总结篇三
目的:
1、及时报告、沟通科室医疗护理信息,重点汇报新病人、危急重症、重点病人。
2、解决科室医疗、护理以及管理工作中存在的问题。
3、传达院内各项信息,提高工作效率。
4、布置当日科室内工作。
规定:
1、每周一至周六的上午8:00召开晨会;地点:医师办公室。
2、各参会人员必须提前于8:00准时到达,在自己的位置站立。
(站立顺序:科主任和护士长并列站立,护士长站立于科主任右侧;值班医师站立对侧,值班护士并列于值班医师右侧;其他医师由职务职称从高至低呈排站立列于科主任的左侧;护士由职务职称从高至低呈排站立列于护士长的右侧。)。
3、要求科室成员着装整齐,仪表端庄,佩戴胸牌,举止文雅;会议期间严禁接打手机。
4、布置的工作各科室成员必须迅速组织实施,需相关部门协助的必须予以支持,并将实施过程中的相关信息及时反馈给科主任或护士长。
5、会议所涉及的信息需保密的不得随意泄露。
6、背诵交班,音量适中;不紧张,交班流畅,言语清晰;有较强的表达能力,医学术语准确。
7、晨会期间,应留有一名护士负责处理科内的护理工作。
会议程序:
1、科主任主持晨会,带诵院训“医院是我家,病人是亲人,自己是主人”
2、值班护士汇报科内病人情况。
3、值班医师汇报新病人、危急重症、重点病人的情况和病情变化,并对护士交班进行补充。
4、护士长讲话,小结前日并布置当日科内护理方面的任务,提出重点要求和注意事项。
5、科主任讲话,
总结。
科内前日医疗护理工作,布置和提出当日重点工作要求;传达贯彻院部指示和通报有关重要事宜。
工作晨会心得体会总结篇四
班主任是学生们的朋友、老师和家长,在学校的大家庭中起着重要的角色。作为班主任,晨会是我与学生们交流、教育和指导的重要平台。经过一段时间的班主任工作,我深感晨会的重要性,并从中获得了许多心得和体会。下面我将对此进行总结。
首先,晨会是班主任管理班级的有效手段。在晨会上,我与学生们共享信息,传递管理方针,并对学生们进行规范、纪律等方面的指导。通过晨会,我能及时了解学生们的学习情况、生活状况以及家庭背景等,不仅帮助我更好地管理班级,也提供了便利,以便我及时帮助那些遇到困难的学生。在晨会中,我制定了一套晨会流程,包括简短的讲话、学生事务的通报等等,这样一来,晨会成为了班主任管理班级的有力工具。
其次,晨会是班主任与学生交流的良好渠道。在晨会上,我不仅可以向学生们传达信息,还可以给学生们提供宣泄情感的机会。我发现,在晨会环境下,学生们更愿意与我交流自己的困惑、忧虑以及各种问题,他们觉得这是一个可以信任的环境。这就给了我与学生们建立真诚与互信关系的机会,进而更好地了解他们的内心世界。通过与学生们的交谈,我不仅认识到家庭、同学关系的重要性,也深刻理解到他们在成长过程中面临的压力和挑战。晨会使我与学生们之间的沟通更加顺畅,建立了更好的师生关系。
再次,晨会能够培养学生的自信和责任感。在晨会中,我经常邀请学生们分享自己的学习经验、取得的进步以及良好的行为表现。这样一来,学生们得到了肯定和赞美,从而增强了他们的自信心。同时,晨会也为学生们提供了一个展示自己能力的平台。在面对全班同学的时候,学生们会更加注重自己的行为和言谈,这对培养他们的责任感非常有帮助。通过晨会,我看到了学生们逐渐变得更加自信、自主,他们勇于表达自己的观点,积极参与各种活动,为班级的发展作出了积极贡献。
最后,晨会是促进班级凝聚力和团队精神的一项重要举措。班级是学生们的第二个家,晨会是我们聚集在一起的时候。通过晨会,我鼓励学生们互相帮助、共同进步。我经常组织学生们参与班级活动和公益事务,如班级团建、公益义工等,这不仅增加了班级的凝聚力,也培养了学生们的团队精神。在晨会中,我还会分享那些班级中取得的突出成绩,鼓励学生们继续努力。通过这些积极的晨会实践,班级建设取得了显著的进步。
综上所述,晨会对班主任工作起到了不可忽视的作用。晨会是班主任管理班级、与学生交流、培养学生的自信和责任感,以及促进班级凝聚力和团队精神的有效途径。通过不断总结和反思,我会不断改进晨会的内容和方式,以更好地帮助学生们发展,为班级的建设做出更大的贡献。
工作晨会心得体会总结篇五
春节,本是万家团聚、欢欣鼓舞的日子,但这突如其来的新型冠状病毒却给虎年的到来蒙上了一层阴影。在这疫情四起的时期,无论男女老少,一旦遭遇,便无法逃脱它的魔爪。抗击疫情的号角早已经吹响了。
看看那些奋斗在一线的白衣天使们,他们天天穿着厚重的防护服,戴着紧密的防护口罩和护目镜,不遗余力地挽救每个病人的生命。他们放弃了自己的小家,放弃了本该的休假!有些医生甚至也不幸被感染了,命悬一线,危在旦夕,心里却还惦记着自己的病人。我想对所有抗击疫情的白衣天使们说:“谢谢您们的`付出!”
接着,我想提醒那些来自疫区或者接触过污染源的人们,请您们尽量不要离开家,以做到不传染给他人。您的自我隔离会使疫情的传播得到有效的控制,便是对社会做出的巨大贡献!现在的医院已经非常忙碌,床位也特别紧张,请把机会留给更需要救治的重症患者。我想对所有居家隔离的朋友们说:“谢谢您们的配合!”
最后,我要对那些儿女们因为抗击疫情而没有回家的爸爸妈妈说,虽然他们没有回家过年,但请您不要伤心,您们的儿女正站在抗击疫情的战场上,正在为国效劳。他们的心中燃烧着救民的愿望,但也包含对您们的牵挂。抗击疫情的英雄是所有中华儿女的骄傲!我想对所有英雄儿女的父母说:“谢谢您们的理解!”
现在已经研究出了新型冠状病毒毒株,相信用不了多久,疫情一定会被我们打垮的!众志成城,万众一心,让我们一起迎接春天的到来。
工作晨会心得体会总结篇六
开晨会是银行工作中的一项重要工作。通常,在开展日常业务之前,银行职员们会集合在一起,共同讨论最新进展、审查重要决策并确认重点任务。在过去的几年中,我参与了数百次晨会。这其中包括正式会议和小组聊天,每一次都是一次值得借鉴的经历。通过这些经验,我获得了宝贵的知识和技能,同时也在个人的职业生涯中得到了许多收益。接下来,我将分享我的相关体验、感悟以及对于银行晨会的总结和体会。
第二段:组织一场成功的晨会的关键点。
组织一场成功的晨会意味着聚焦于关键点,并确保会议流畅和有效。这对银行而言尤为重要,因为银行业务的复杂流程和技术变化需要持续的讨论和沟通。关键点包括采用有序的议程和时间表、确保将需要的人员邀请到会、提供包容的氛围,以及在奖励和公正方面予以重视。参与者的反馈也是非常重要的,因为这些意见可以帮助团队建设更好。
第三段:晨会如何提高效率。
对于任何一种业务而言,时间都是最宝贵的资源。银行众多分支机构和部门也不例外。然而,在晨会时节约时间却是很难实现的,因为在会上讨论的问题通常比较复杂,需要逐一解答。而遵循一些简单的规则则有助于提高晨会的效率,例如设置时间、采用直接、简洁的语言,以及设定固定的議程。通过这些方法,银行职员们可以在保证讨论深入的同时也更快地做出决策和处理工作。
第四段:晨会如何塑造银行文化。
晨会在形式上只是一种例行公事,但在实际意义上它扮演了推动银行文化发展的重要角色。晨会活跃了银行文化,增强了团队精神和协作,并通过分享知识和经验提高了团队所有成员的工作效率。在晨会中,职员们可以自由地交流想法,击破部门之间、分支机构之间的壁垒,构建更加高效、透明、和平的银行文化。
第五段:总结。
总的来说,银行开晨会是银行业务中不可或缺的重要环节,它能够帮助银行职员们提升工作效率、提高沟通和协作水平,同时也有助于发掘新的想法和提案。对于我而言,参与晨会也是极具意义的。除了促进工作效率和推动公司发展之外,晨会的参与也是一次学习不同知识和经验的机会。我相信,在一段时间后,在银行晨会中的诸多经验与想法,一定能够帮助我在职业生涯中取得更好的进展。
工作晨会心得体会总结篇七
为适应银行的发展需求,建立标准化网点服务环境,提升管理与服务营销理念,而且是在如今经济迅速发展,金融行业也日新月异的大背景下,银行总是在不断地提升自己的服务,而且近几年来面临着互联网不断造成的越来越无法忽视的冲击,商业银行似乎已经被冠上了“传统银行业”的标签,越发与互联网时代拉开了差距。
传统银行业树大根深,资金实力十分雄厚,这也注定了转型的艰难。在我国经济已经进入全面攻坚的深水区阶段,商业银行如何成功转型,这是我们共同要努力的方向。面临着越发困难的挑战,如何突围则显得至关重要。在互联网时代,要有更加敏锐的触角去感知周遭环境的变迁。
行的网点遍布xx市的大街小巷,在居民触手可及的地方,也体现在为市民办理“缴费通”等便民服务上。为了实现这一承诺,我行还一直不断探索与进步,谋求更加全面的布局。
服务地方,服务居民,不得不提的是社区银行。社区支行是指定位于服务社区居民和小微企业的简易型银行网点,在我国也叫小微支行,属于支行的一种特殊类型。与传统银行相比,功能设置简约、定位特定区域和客户群体、服务便捷灵活。在国外社区银行已经十分成熟,但在国内社区银行仍在起步阶段。目前国内社区银行都以非现金业务为主,还没有一家银行在社区银行里提供现金业务。2013年4月,我银便积极探索“立足社区、依靠社区、服务社区”的金融发展新模式,率先把脚步迈向基层社区,开设大山洞、碧海、世纪城三家社区支行,目前有更多的社区银行在筹备中。社区银行的本质就是贴近生活,在潜移默化中创造客户对社区小网点的信任感。从趋势上看,以后必然是全方位,多功能的便利店。所有跟金融搭边的业务社区银行都可能会做,交个电话费,交个罚单等等,都必然是基础功能。
目前社区银行进程最快的银行之一是民生银行。在xx的很多大一点的小区里都能看见民生银行的影子。曾经去体验过位于小河区碧园花城内的民生银行小微社区支行,体验不错。民生社区银行主要为广布局、内容引入模式。其社区银行被定位为投资咨询和客户服务,主要满足客户的线下咨询需要,并提供相对应的产品销售和电子化操作指引。民生的模式是社区为体,内容为本,注重银行金融服务的丰富性。
民生银行的模式是与我行社区银行发展模式最为接近,对于我行的社区银行发展有一定的指导意义。“错峰延时服务”是社区银行最显著的特点。除此之外,我行还有预约上门服务以及进行创新金融知识普及。作为立足本地的城市商业银行,我行敏锐地看到社区是个蕴含巨大丰富宝藏。而在今年年中,《贵州银监局关于中国民生银行xx分行设立中天会展城等30家小微支行的批复》中可以明确看到,民生银行已经在迅速进行社区银行的布局了。所以我行应该加快步伐抢占市场,不断进步,不断贴近居民和居民的生活,为他们提供更优质的服务。
服务是什么?服务是履行职务,为大家做事。在银行业日益同质化的今天,作为银行业从业人员,并且是隶属某一家银行的从业人员,如何在竞争中脱颖而出,是值得我们深思的问题。借着开展这次征文活动的契机,趁着周末的空闲时间,我选择了一些银行网点,去感受了一下不同银行差别化的服务体验。总的来说,在我去过农行、工行、中行、浦发银行的网点中,让我体验最好的银行网点是曾被评选为全国百家示范单位之一——浦发银行贵阳分行营业部。
理念,以“服务地方经济,支持地方建设”为己任,坚持“聚焦中型、择优小型、创新大型”的客户定位,持续加大对我省国民经济重点领域的投入力度。
行。在整个办理业务的过程中,柜员都是笑脸相迎,让人如沐春风。办完卡后,在离开前大堂经理询问我有没有微信,如果有的话可以关注浦发银行信用卡的微信号,这样可以免费获得两张电影票优惠券。我接受了她的建议。但我在柜台办理业务时曾向她咨询理财业务并让他给我一张理财产品介绍的宣传页,但当我离开前她都忘记向我提供宣传单,这一点有点失望。但这一点小缺憾并不影响我对浦发银行留下好印象。
一直以来都说浦发银行在对公业务方面比较得心应手,而个人业务方面相对薄弱,我只去办过一次业务,其实力我无法判断,但就服务而言,从我这个小而微的个人客户眼中,我看到了浦发银行融入服务的各种细节,这是一种经过长时间的摸索而最终形成的恰到好处的细节。
情系农行心系客户行于标准。
让青春的脚步永不停歇。
尊敬的各位领导,各位评委,各位同事:
大家好!
我来自xxx支行,名叫xxx,是一名综合柜员。与大多数农行人一样,在这最平凡的岗位上,从事着农行基础性工作,在窄汪的三尺柜台,服务着千万个客户,数万的农民。我的生命之花在服务中优美绽放。因为服务,我放飞了青春的梦想;因为服务,我释放了青春的力量。当我们服务他人的时候,人生不再是毫无意义的。这是我的人生格言。xx年的工作实践告诉我,工作的意义,缘于服务,更得益于我们农行所拥有至胜的法宝——规范文明标准化服务。是的,规范文明标准化服务。一年多来,我们努力着;一年多来,我们改进着;一年多来,我们进步着。今天,我想大声而自豪地说,文明标准化服务,我们一行在行动;文明标准化服务,你为我搭建了沟通客户的最完美桥梁。
处认识到“我靠农行生存,农行靠我发展”不再是一句空话,因为我们广泛树立了服务兴业、发展兴行的意识,因为我们再次被规范文明标准化服务的精髓所震撼;所以,我们从内心接受了培训,提高了培训质量,践行了培训成绩。现如今,自觉服务已经成为我们共同的习惯,自觉服务的理念已经成为我们共同的遵循,并且,理念的转变为我们创造了巨大价值,这些鲜活的事例始终在我们身边以不同形式演绎着。xxx年,抱着主动服务和优质服务的初衷,在了解到一位客户因为生意原因,希望办理一张特别编号的银行卡后,我主动为其寻找他所需要的号码,当我再次联系他来领卡的时候,他满腔的热情与感动溢于言表,当即表示将其公司的结转业务转于我所在的网点,至今,这位享受我行规范文明标准化服务的客户,仍是我们农行的忠实客户。
因为规范文明标准化服务,我们转变了服务态度。卡耐基说,“要使别人喜欢你,首先你得改变对人的态度,把精神放得轻松一点,表情自然,笑容可掬,这样别人就会对你产生喜爱的感觉了。”因为规范文明标准化服务的导入,我们轮流主持晨会,激发了工作热情;我们开门迎宾,主运询问,让客户受到尊重;我们执行规范服务基础礼仪,倡导文明用语,让客户宾至如归;我们遵照规范服务流程,让客户体验到便利。如今,窗明几净、仪态端庄、昂扬向上的精神氛围感染着每个人;想服务、比服务已成风气;以点带面,促进文明的新风正在形成。正是因数规范文明标准化服务,我们不再被动,我们变得主动而亲切,和蔼而严谨,良好的职业素养已充分展现。
因为规范文明标准化服务,我们转变了服务方式。曾经我们追求快速、高效,如今,我们则坚持又好又快,将质量放在首位,尝试着为客户提供超值服务,解决更多需求。没有挑剔的客户,只有不完美的服务。能否做到“想客户之所求,急客户之所需,排客户之所忧”不仅需要态度,还需要专业与智慧;能否为客户提供全方位、周到、便捷、高效的服务,不仅需要原则,也需要灵活。
培养行为文明――从学会排队开始。
老师们,同学们:
《培养行为文明――从学会排队开始》。
首先,我请大家默默地回答几个问题:排队重要吗?上下楼梯需要排队吗?出操、集会需要排队吗?就餐、洗澡时需要排队吗?请想一想,几千人一起就餐,不排队效率能够高吗?你――在食堂里插过队吗?当你插队时,你脸红过吗?你想过你插队是对别人的不尊重、是违反校规校纪、是不道德的行为吗?再想一想,在队伍行进过程中,你有过说笑搞打、影响队伍形象的行为吗?出操时,你们班排队迅速吗?行进过程中,你和大家一起做到队伍整齐、行进迅速、热情豪迈、呼号有力吗?——同学们,请实事求是地给自己准确的判断:入学以后,排队,我——做得好吗?今天,我要说,在实验初中,培养行为文明,从学会排队开始,这是我校教育工作不可缺少的一部分。
排队,是人类社会发展到一定阶段后产生的调整人们行为的一种规范。这种规范调整人群的行为,使之有序、和谐。简单地说,人多,就要排队。最客观公平的游戏规则是按先来后到的顺序排队,也可以按年龄、职务、性别等各种因素确定排队的顺序。
在北京,为了迎接2008年奥运开幕,奥运会组委会在提高公民素质方面想了很多办法,其中有一项就是“排队日”活动。
从2007年2月11日开始,北京市每月举行一次“排队日活动”,将每月11日定为“排队日”,排队日活动标志是由两个“人形”组成的数字11,有关人士解释,这既提示市民每月11号是排队日,也提示市民,两人以上就要排队。
中国有五千年灿烂的文明和悠久的历史,一直号称“礼仪之邦”,但我们的“礼仪之邦”到今天也不知怎么了,竟然礼仪中的最起码的排队也不会了!许多应该排队却无队形的场合,如商场、银行、汽车站、电梯口等等地方,愿意排队的人很少,而争先恐后、随意插队的现象,常常可见。门一开,人们争先恐后,全然不顾“先下后上”、“女士优先”的规矩。完全缺失了“礼仪之邦”的美誉。中国人从何时养成不排队的习惯,我们不去考证。但是,不排队的现象足以说明公民的基本道德素养亟待培养,而且是要从最基础的素养开始培养。
排队,看似鸡毛蒜皮的小事,却折射出一个民族的整体素质。人们依次排队,体现遵守秩序规则和对他人的尊重。排队作为一种行为文化,它反映出社会人自觉规范个人行为、遵守秩序的一种习惯。排队,是人的道德范畴中的一种基本因素,同学们在实验初中应该自觉接受环境的感染和约束,养成排队的习惯。
则七八个同去,这就需要排队。比如吃饭,我校学生分两批吃饭,每批次二千多人,如果不排队就餐,必然会乱套。排队购餐,排队送餐盘、汤碗,那是可以提高效率的行为,那是遵守校规校纪的行为,那是尊重他人的行为,那显示你个人文明素养的行为。
第二,排队,是学校安全教育和管理工作的需要。安全工作,重在防范。防范工作要细化每一件小事,每一个小环节。上下楼梯,安全问题最重要。我校大。
教学。
楼有四十多个班级,二千五百多名学生,大家从教室走出来,去出操、集会、就餐等等,必须在教室门前整队,领队举起班牌,带队从指定的楼梯下去。(务必从指定楼梯上下)在上下楼梯过程中,要求学生靠右慢行,不说笑,不嬉闹,做到文明、有序。除了上下楼梯,其它集体活动,都以排队的形式加以规范,既培养了我们的文明习惯,也对我们的人身安全加以保护,避免伤害事故的发生。
第三,排队,是培养学生道德品质的需要。我们要让学生在学习和生活中感悟并体验到排队这种道德规范的重要性、必要性,体会到排队这种规范对建立良好的生活秩序、对人身安全、对提高效率、对构建和谐人际关系的深刻意义。在此基础上,排队会成为学生自觉的意识,成为道德品质中的重要因素。
第四,排队,是彰显学校形象的一种集体行为方式。有集体活动,学生一律排着整齐的队伍,由领队举牌导行,两行纵队,从指定楼梯上下教学楼、餐厅楼,的确能显示学生较好的人文素养。一排排整齐的队伍,有序前行,那实在是一道亮丽的风景。
同学们,在学校,我们养成了排队的习惯,走上社会之后,排队,对我们来说,就不是困难的,也不是麻烦的,而是自觉的行为。这对创设文明的社会氛围,提高全民族的文明素养具有十分重要的意义。
让我们养成良好的文明行为,让我们学会排队,让我们一起制止那些在集体活动中不排队、排队不好的现象,让我们用集体的力量、通过集体的舆论氛围来营造自觉排队、文明有序的和谐环境吧!
在实验初中,培养行为文明,从学会排队开始!
我的讲话结束了,谢谢大家!
工作晨会心得体会总结篇八
不知不觉,从进秘书处工作至今,时间已过一年。在这段时间里,我从一个普通见习干事转变成为一个正式干事,自己对于这种转变深有体会。
我们秘书处的工作主要有一下几点。
一、主要工作及活动状况。
1、考勤工作。
(1)例会考勤:负责每一次例会的记录。
(2)活动考勤:负责每一次活动的签到。
2、部内资料整理工作资料:
(1)考勤记录:将每次例会考勤记录整理、保存公布。
(2)例会会议纪录:整理例会会议记录。
3、各个活动的通知。
(1)各个活动的通知。
(2)各个会议的通知。
4、物品的采购。
(1)往日办公用品的采购。
(2)各个活动所需物品的采购。
5、对分院活动结束后对所用经费的报说。
6、内部交流:每周一次召开内部会议,对前一段工作各抒己见,加部内交流。
7、在学生会办公室值班。
其中,最主要的便是记录其他部门的会议以及在学生会办公室。
值班,除此之外还有其他比较零散的事情。事实上,我认为秘书处的确像一位辛勤的秘书,负责协助主席常委统筹学生会的工作,比如处理学生会的日常事务,购买运动会所需的物品等。这对我们的潜力是一种考验,但是,工作也不是想象中的那么难,只要多听,多学,多问,多想,多实践这就是我一年来工作所得出的心得。
在秘书处一年的工作生活,我感触最深的就是,那里是我的第二个家,秘书处的工作能够在快乐中完成。从小学初中再到高中,这期间我一向都是在远离父母亲人的视线之外享受着逍遥自主的生活。虽然在学校里也有师长的关爱与教诲,但总有一种仰承的距离感,缺少家庭特有的温馨。本以为进入大学后,这种人际关系的距离感、层次感只可能加强,但在秘书处工作让我惊喜地发现自己原先的决定错了。秘书处的师哥师姐都对我们这些大一的新人亲切有加,个性是__师姐,在工作之余,以朋友的姿态经常和我们一齐打球,聊天,以一位大姐姐关爱之心在引导我们做好秘书处的工作,让我真切感受到了温情。而其他的师哥师姐,也对我们这些新人投以真挚友情的目光,在工作中,只要你需要,他们随时给予热情地指导;工作之余,大家开怀谈笑,不分彼此。记得刚到一周的时间,我们就已经就已经打成一片,给我的感觉是上下同心。正因为如此,在秘书处工作,让我体会了在愉快中完成工作的欢欣。
工作晨会心得体会总结篇九
一、行政晨会每周一、三、五上午8:00准时召开,一般不超过30分钟。
二、参加人员:院领导、相关职能科室负责人。
三、程序及内容:晨会由行政院长主持,各职能科室针对医疗、护理、行政、企划、财务及后勤保障等事宜进行汇报交流,及时提出问题的解决方案。
四、工作汇报要言简意赅,结合工作实际,实事求是。查找工作中的不足及提出解决问题的有效办法,有效发挥职能科室的监督、管理和支持作用。
五、各部门需处理的有关事宜须及时解决和落实,向分管院领导汇报后,在下次晨会上进行反馈。
六、晨会内容由院办公室负责记录,并整理建档。
七、参加晨会的人员实行签到制,原则上不允许请假。如遇外出学习、开会等特殊情况,需向院领导请假。
医院办公室二0一一年二月十九日。
工作晨会心得体会总结篇十
每天的晨会是我一天工作的动力源泉,我可以在这里分享一下我对晨会的看法和体验。
首先,晨会是一个很好的机会,让我们可以在一个集中的环境中共享信息,讨论问题并激励团队。在每天的晨会上,我们可以讨论前一天的工作进展,分享成功案例和经验教训,这样有助于我们更好地了解工作情况并找出需要改进的地方。
其次,晨会也提供了一个良好的团队沟通环境。我们可以在这里自由地分享我们的想法和感受,从而增强了团队成员之间的联系和相互理解。这种交流有助于我们更好地理解客户需求,提供更好的服务。
此外,晨会也是一个很好的机会来提升自我。在晨会上,我们可以学习到其他同事的成功经验和教训,从而提升自己的技能和知识。同时,我们也可以通过分享自己的经验和成果来获得同事的认可和支持,从而增强自己的自信心和工作动力。
最后,我认为晨会是一个非常重要的团队建设活动。通过晨会,我们可以更好地了解彼此,增强团队凝聚力和合作精神。同时,我们也可以通过晨会来提高工作效率和成果,从而更好地满足客户的需求。
总之,晨会是一个非常有价值的团队建设活动,它可以帮助我们更好地了解彼此,增强团队凝聚力和合作精神,提高工作效率和成果。我相信,只要我们坚持不懈地坚持晨会,我们一定可以取得更好的成绩。
工作晨会心得体会总结篇十一
晨会直通车是一种早会形式,直接的友好的交流方式,让团队多元化的能力得到充分发挥,让个人的思考变得更加清晰,团队的目标变得更加明确,是一个礼仪形式和沟通和谐的渠道。对于每个人来说,都有自己的价值和观点需要展现,在晨会直通车中,每个人都有机会咀嚼、思考并发声,共同促进和支持小组的成长,使每个人都能够参与到整个团队中来,一起为共同的目标努力。
晨会直通车的好处是多方面的。第一,纠错及时,矫正错误。在晨会直通车中,每个人都有机会直接表达自己的意见和看法,讨论的内容包括项目进展、问题解决、思路分享等,可以及时纠正错误的方向,以及一个项目的偏差,避免浪费时间和精力。第二,提高沟通能力。在晨会直通车中,每个人都可以学习和提高自己的沟通能力,学会听取别人的意见和看法,并以积极和开放的态度去应对问题。第三,培养团队意识。通过晨会直通车,每个人都可以更好地了解整个团队的状况和成员的能力,从而更好地展开合作,体现合作精神和团队意识。
建立晨会直通车的策略包括以下几个方面。第一,明确讨论的目的和主题。这有助于保证讨论的焦点,避免废话和纷乱,确保团队能够达成共识。第二,设立时间和地点。确保所有参与者可以在指定时间参与到会议中来,并在相应地方集中进行会议。第三,培养良好的会议氛围。创建一个放松、友好、开放的氛围,让参与者放松,与团队其他成员互动。第四,设计好会议过程。为保证会议效果,应按照一定的程序,明确的讨论和决策。
为了保证会议的效果,各种注意事项应一一考虑,包括以下几个方面。第一,确保会议时间和主题明确。话题的确立应该与每个人的日常工作相关,以致各人都具体的参与和参与可能的讨论。第二,设定时间和地点。如在办公室的会议室中或其他有关的会议地点。第三,准备好会议资料。确保讨论资料准确、全面、清晰、易于理解,使参与者可以充分发挥自己的能力。第四,带好相关记录。做好会议程序的记录也让参与者了解会议是如何进行的,方便后期追踪和记录。第五,提醒参与者下一步行动。在会议结束时,提醒参与者下一步的行动和相关办理事项,并制定出可行性方案。
第五段:总结推广建议。
以上几个方面是晨会直通车有关建立和优化的建议。总的来说,晨会直通车会强化沟通和协调成员之间的协作意识,详细分析现场形势,作出优秀的决策和执行方案,以取得突破。建议晨会直通车应在团队的每个角落推广,以便帮助人们更快地达成目标,并分析相关问题,这将减少工作中不必要的冲突。
工作晨会心得体会总结篇十二
转眼间我来到中国电信宽带维护部工作已经一年的时间了。在这一年的时间里,自己学习到了很多有关宽带的知识。为了更好地完成工作,总结经验,扬长避短,提高自己的业务技能,现将工作情况总结如下:
一、工作汇报。
自200*年12月26日工作以来,我认真完成工作,努力学习,积极思考,工作能力逐步提高。刚进入新的工作岗位时,为了配合adsl与端口的绑定工作,和百路达公司的工作人员一起到用户端摸排用户机器的网卡mac地址。为了确保端口的正确无误,摸排资料的准确,为将来端口的顺利绑定打下了坚实的基础。
紧接着又做了一部分资源上线的工作。包括模块局的建立和dslam设备的内连接及外连接。这些工作使自己更加熟练的操作使用客服系统。而且对机房设备有了一定的了解,使自己对上层设备有了更加感官上的认识。
当分公司搬到新的办公场所后,公司的内部办公网络交由我们维护。在为开通每一个信息点时,使自己学习到了更多的网络知识,更加提高了自己的实际动手能力。同时,为了确保每一个信息点的及时正常使用,使公司的各位领导及每一位同志尽快的在新的办公环境中投入到工作中,我和班上的几位同事加班加点的完成了这项艰苦的任务。
在投入到新的办公环境后,我也开始了新的工作――故障预处理。这项工作使自己掌握了基本的adsl技术。可以处理大部分的用户端故障。为了解决一些外线班处理不了的问题,自己和外线人员一起机房和用户端处理。在用户家,每一句话都代表着公司形象。所以,我在实际工作中,时时严格要求自己,做到谨小慎微。
此外,火车跑的快还靠车头带,由于刚参加工作,无论从业务能力,还是从思想上都存在许多的不足。在这些方面我都得到了部门领导及本部门的老员工的正确引导和帮助,使我在工作能力提高,方向明确,态度端正。从而,对我的发展打下了良好的基础。
二、工作感想。
踏入新的工作岗位后,经过一年的锻炼,使自己对这份工作有了更多更深的认识。对于工作或者说事业,每个人都有不同的认识和感受,我也一样。对我而言,我通常会从两个角度去把握自己的思想脉络。
首先是心态,套用米卢的一句话“态度决定一切”。有了正确的态度,才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。具体而言,我对工作的态度就是选择自己喜爱的,然后为自己的所爱尽自己最大的努力。我一直认为工作不该是一个任务或者负担,应该是一种乐趣,是一种享受,而只有你对它产生兴趣,彻底的爱上它,你才能充分的体会到其中的快乐。我相信我会在对这一业务的努力探索和发现中找到我工作的乐趣,也才能毫无保留的为它尽我最大的力量。可以说,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期间来不得半点勉强。
其次,是能力问题,又可以分成专业能力和基本能力。对这一问题的认识我可以用一个简单的例子说明:以一只骆驼来讲,专业能力决定了它能够在沙漠的环境里生存,而基本能力,包括适应度、坚忍度、天性的警觉等,决定了它能在沙漠的环境里生存多久。具体到人,专业能力决定了你适合于某种工作,基本能力,包括自信力,协作能力,承担责任的能力,冒险精神,以及发展潜力等,将直接决定工作的生命力。一个在事业上成功的人,必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人。
三、工作目标在今后的工作中,我会加倍的努力学习专业知识,掌握更多的业务技能,为将来的工作打好坚实的基础。
在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,时刻牢记自己的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都要努力完成领导交给的任务。
随着端口绑定工作的深入,新工作内容的展开,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,做出应有的贡献。
今后我将以崭新的精神状态投入到工作当中,努力学习,提高工作效率,熟练业务能力。积极响应公司加强管理的措施,遵守公司的规章制度,做好本职工作。
年终,紧张繁忙的一年即将过去,新的挑战又在眼前。沉思回顾,在春天这个大家庭里使我得到了更多的锻炼,学习了更多的知识,交了更多的朋友,积累了更多的经验,当然也通过不少深刻的教训发现了自身的种种不足。这一年是充实的,我的成长来自春天这个大家庭,为春天今后更好的发展尽自已的全力是义不容辞的责任。
一、春天工作阶段。
去年三月份得兴进入春天工作,任店面经理,在工作中加强商品管理与人员现场管理,实现业绩的提升是贯穿各项工作的中心。虽然自开业就加入了春天这个大家庭,对春天的人员也很熟悉,但到了具体工作上必竟还是有差别的。为了尽快进入角色负起职责,一方面加强了专业知识的学习,积极看书报文章,虚心向专业人士请教。一方面加强沟通了解实际情况,向导购、接货、收银等各相关部门负责人沟通。在短时间内,负起了店内主管的职责。与分管经理一起对店内人员进行了整顿培训,对商品的规划与陈列进行了调整,经过店内员工的共同的努力,我们的销售有了明显的增长。后来我们又一起努力,潜下心来,从头干起,卫生、陈列、库房、接货从每一个细节开始严格的要求,使卖场氛围有了改观。与员工有了更多的接触,在严格要求的基础之上,给员工更多的思想沟通与业务培训,使员工的精神面貌有了改观,工作的积极性自主性得到了发挥。
店内经理负责协调各项工作,维护全卖场的正常营运,应对突发事件的处理,在这个岗位上,自己立足全面把控全局,在工作的同时充分利用这一平台全面提升自身的组织协调与业务水平,在收银、客服、消防等各个环节深入了解,发现问题,消减漏洞,作一名称职的门店经理。
二、人员管理培训工作。
作为一名经理,对员工的管理是一门难度较高的必修课,每个人的经历、性格各不相同,如何使本部门员工心往一处想劲往一处使不是嘴上说说那么简单的事情。通过相关专业理论知识的学习与实际工作中的应用,在人员管理方面下了很大功夫。遵循了严格与关爱并用的方法。
首先自身从心理上真正的关心员工、尊重员工,真正的为员工着想,真心的想让员工有所提高。在这个基础上,有针对性的对员工进行思想沟通与业务培训,解决员工思路,树立明确的发展目标,确实激发员工工作的主动性与积极性,再通过业务培训让员工知道如何去作,如何作的更好。在工作管理上,始终严字当头,只要犯了原则性的错误,决不纵容。
但人是不断变化与发展的,人员的管理也会随之变化与发展,这需要自己保持清醒的头脑,不断学习与提高,更好的发挥出团队的全部潜力。
对员工培训也是一名经理的重要工作,春天通过一次次对员工的培训与交流,自己从最初的基本商业常识培训,经过积集与学习,初步形成了对员工从思想、商品知识、销售心理与技能、纪律守则等方面的系统培训内容。得到了员工认可收到了一定的成效。
三、专业知识的学习与市场把控能力的提高。
俗话说:冰冻三尺非一日之寒。必竟加入到家居行业的时间很短,具体开始家居的工作才近一年,而市场的学问与家居零售的知识是如此的深广。通过冷静的自省,自己还有诸多的不足,整体上因参与营运时间较短,操作不够自如外,具体还体现在:首先,对商品的选择与把控有待加强,由其由于分工不同对商品的了解相对更弱。其次,对市场的分析预测不够透辙准确,底气不足,这是由于经验少。面对后半年机遇与挑战,我本着务实扎实的原则,更好的负起自身的职责,加强理论业务学习,勇于实践,使自己的业务水平,管理水平全面提高,为公司发展奉献自身全部的能量。总之,在以后的日子中我更加努力的投入到为之奋斗的春天事业中去,用发展用效益来回报公司,实现自身的人生价值。
转眼新的一学期就将结束,总结这一学期的工作,我全身心地投入教育工作,从中我也感受到了投入工作才能享受工作的快乐,因为我坚信一切的回报都是和投入成正比的,我愿意用最大的真诚,对教师、对学生、对学校、对社会负一份职责。
一、关注学生的发展,对学生负责。
从执教的第一天起,我就要求自己的举止行为要更加规范,因为从今以后我将为人师表,一言一行都影响着一批人即我所教育对象的未来,我要对他们负责。在新课程背景下我努力转变观念,把热爱学生放在第一位,有了这种心境,师生之间就能处于一种和谐的状态,许多事情便迎刃而解,热爱学生包括尊重信任学生、关心爱护学生,只要是我的学生,无论成绩好坏,我都一视同仁。对性格孤僻的学生,更多给以热情帮助。意图使出他们恢复自信,走出自我评价的误区。人的感觉是相互的,教师的真诚学生是能感受到的。坚持与学生平等相处,鼓励他们谈自己的想法,尽量使师生之间形成一种交流的习惯。我坚信:只有当学生接受了你这个人,才可能以主动的态度接受你的教育。尽到教书育人的职责,光有爱心是不够的,还要勤奋钻研、科学施教。教育活动有其客观规律,正确运用教学规律,能提高教师的工作效率。这个规律的核心便是科学、有效的教育方法,靠自己不断地摸索才能得到。科学施教同时要求教师不断地完善自身、提高业务水平、扩大知识面,因为学生形成良好的学习习惯以后,他的发散思维得到了开发,提的问题自然就多了,面也广了,所以不管工作有多忙,坚持反复钻研教材,大量阅读参考书,以提高自己的业务能力。我想,教育是一项高难度的工作,要做好它,十分不易。但我相信,只要乐岗敬业,定会有所收获。我的精神生活中将会有一份常人无法比拟的欢愉。
二、加强服务意识,对学校负责。
我常常想,一个人工作是为了什么,为了挣工资是最基本的目的。但是仅仅为了工资也会觉得乏味。所以工作也是为了实现自身的价值。试想如果一个人瞧不起自己的行业,就静不下心来,守不住平静,你自然灵魂流浪,精神漂泊,思想浮躁。所以热爱自己的事业,每天从事自己喜欢的职业并不断进步应该是每位年轻教师的追求。当老师时我全心全意为学生服务。
三、教学研究还要“小,实,真。”
课前做到认真备课,多方面去搜集相关资料。为提高每节课的教学质量,我除注重研究教材,把握好基础、重点难点外,还采用多媒体教学,如:课件、投影、幻灯、漫画、录音等多样形式。通过培养学生学习数学的兴趣,调动学生学习的积极性、主动性,提高课堂的教学质量,按时完成教学任务。认真制定教学计划,注重研究教学理论,认真备课和教学,积极参加科组活动和备课组活动,上好公开课,并能经常听各老师的课,从中吸取教学经验,取长补短,提高自己的教学的业务水平。每节课都以最佳的精神状态站在教坛,以和蔼、轻松、认真的形象去面对学生。按照小学数学教学大纲进行施教,让学生掌握好学科知识。还注意以德为本,结合现实生活中的现象层层善诱,多方面、多角度去培养良好的品德和高尚的人格。应该说任何学生都会同时存在优点和缺点两方面,对优生的优点是显而易见的,对差生则易于发现其缺点,而看不到优点,这种不正常的现象有碍学生进步。我注意帮助他们找到优、缺点,以发扬优点,克服缺点。以平常的心态对待:后进生也是孩子,厌恶、责骂只能适得其反,他们应享有同其它学生同样的平等和民主,也应享受到优秀学生在老师那儿得到的爱,我作为一个教育者,在对待后进生时应该具有自我调控的能力。
工作中我真正做到以情动人,共同分享教育教学的快乐,将自己最珍贵的爱奉献给孩子们。今后我愿更加努力走进我校更美好的明天!
工作晨会心得体会总结篇十三
晨会直通车是一项旨在促进企业内部沟通和信息交流的活动。该活动可以让各部门之间更好地协作,提高效率和生产力。晨会直通车的目的是让每个员工在活动中能够表达自己的想法和观点,增强团队凝聚力,使企业更具竞争力。因此,参与晨会直通车是每位员工都应该积极投入的一项工作。
第二段:论述晨会直通车在企业发展过程中的作用。
晨会直通车在企业发展过程中扮演着至关重要的角色。在企业内部,各个部门之间经常需要协作,却常常出现沟通不畅的情况。晨会直通车可以让大家将这些问题及时提出来,大家一起回答和解决问题,提高团队的凝聚力和合作水平。在企业外部,晨会直通车可以让企业更好地了解市场动态和客户需求,从而更好地适应市场环境和满足客户的需求,进一步推动企业的发展。
晨会直通车需要做一些准备工作,以确保其顺利进行。首先,需要确定晨会直通车的参与人员和时间地点,以便参与人员提前做好准备。其次,需要制定议程和主题,让每个员工都有时间思考和准备自己的发言。最后,需要有人来掌握会议的进度和记录重要的信息,方便后续处理和跟进。
晨会直通车为企业带来了多方面的收获。首先,它可以帮助改善内部沟通和协作,提高了团队凝聚力和合作水平。其次,它可以让企业了解市场和客户需求,提高了企业的发展能力。最后,它也是一种激励机制,给予员工发表自己的想法并得到认可的机会。
晨会直通车作为一项促进企业内部沟通和信息交流的活动,在企业发展过程中扮演着至关重要的角色。它可以帮助改善企业内部的沟通和合作,加强团队凝聚力,提高企业的竞争力。展望未来,我们也应该不断改进和完善这项活动,让它更加实用和高效,为企业的发展贡献力量。
工作晨会心得体会总结篇十四
第一段:引言(大致200字)。
任何一个班级都离不开班主任的辛勤付出,晨会就是班主任与学生沟通交流的重要平台。作为一名班主任,我也曾经参与并主持过许多次晨会,现在回想起来,晨会给我带来了很多收获和感悟。在这篇文章里,我将总结和分享我在晨会中的心得体会,希望能够对其他班主任有所启示。
第二段:晨会的重要性(大致200字)。
晨会被很多人认为只是一种常规的活动,但实际上,晨会的重要性远不止于此。通过每天早晨的晨会,班主任可以向学生传达重要信息,增强班级凝聚力,培养学生的团队意识和责任感。另外,晨会也可以为班主任提供了解学生情况的机会,特别是对于学生的学习和生活方面的表现,可以及时发现问题并给予指导。因此,晨会是班级管理中不可或缺的一部分。
第三段:晨会的过程和技巧(大致400字)。
晨会的过程和技巧对于激发学生的积极性和参与度非常重要。首先,我会在晨会前提前准备好具体的内容,确保晨会的主题有针对性和活跃性。我会根据班级的实际情况,选择适合学生们的话题,引发他们的思考和讨论。同时,我会尽量避免长篇大论和枯燥的宣讲,而是更多地采用互动的方式,例如问答、小组讨论等,让学生们参与其中,积极发言。
另外,我也注重晨会的时间控制和节奏感。晨会一般应该控制在10-15分钟之间,不能太长也不能太短。我会提前安排好每个环节的时间,合理安排内容的顺序,确保晨会既不拖沓也不过于匆忙。在晨会结束前,我会针对当天的主题和学生们的发言做一个简短的总结,并鼓励他们积极参与下一次的晨会。这样可以使晨会的流程更加顺畅,也能增加学生们的参与度。
第四段:晨会中的启发(大致300字)。
晨会的过程中,学生们的发言和互动给了我很多启发。在学生们的思维碰撞中,我也得到了很多新的观点和想法。有时学生们的发言虽然很简短,但却能触动人心,让我深思。此外,晨会也给我提供了了解学生思想的机会,透过他们的表达,我能更好地掌握他们的情感、需求和困惑,为后续的班级管理提供参考和方法。
第五段:结语(大致200字)。
通过参与晨会,我深刻体会到了班主任的工作重要性和珍贵性。每一次的晨会都是一个契机,让我们更好地了解学生,与他们建立起更亲密的关系。同时,晨会也成为了班级管理的一把利剑,及时发现问题,解决问题,提升班级的凝聚力。在未来的工作中,我将继续完善和优化晨会的方式和形式,为班级的发展和学生的成长做出更大努力。
工作晨会心得体会总结篇十五
早晨,银行里传来咚咚咚的声音,清晨的阳光透过窗户洒在同事们的脸上,那是银行开晨会的日子。在过去的一年里,我经常参加晨会。经过一年的晨会,我认为它已经成为了我每天渡过工作日的一部分。在这篇文章中,我将和大家分享我对银行开晨会的心得体会和总结。
第二段:晨会的重要性。
开晨会是银行日常经营中的一项必要活动。它是一种交流方式,能够让各个部门的同事一起讨论问题,交流意见和解决方案。这种交流方式的优点在于,它可以加强团队的凝聚力,提高沟通效率,而且也可以帮助团队建立一个共同目标和愿景。
第三段:晨会的好处。
对于我个人来说,银行开晨会的好处是显而易见的。首先,晨会可以让我更好的了解银行内部的发展情况。其次,晨会可以让我跟进目前正在进行的项目和计划。最后,晨会可以让我注意到潜在问题,例如流程或其他工作中的瓶颈,以便我采取行动。
第四段:晨会的深层含义。
银行开晨会也有一种深层含义。每次开晨会之前,我们需要一起唱一首银行的主题曲《春天的故事》,这首歌代表了银行团结顽强、不畏困难、勇往直前、开拓进取的风格和精神。每次唱完这首歌之后,我们的情绪都会被调动起来,我们会充满活力地投入到新的一天的工作中。
第五段:结论和启示。
总而言之,银行开晨会是一种非常重要的活动,能够促进内部沟通和解决问题。它还能够加强团队合作的精神,帮助我们共同为一个目标而努力工作。此外,我们需要时刻珍惜这种沟通方式,保持积极的氛围和心态。我们在银行工作的每一天都需要不断学习和进步,这就需要我们在每天的晨会中充分发挥自己的作用。让我们在晨会中迎接每一个早晨,好好利用这个机会,共同进步。
相关文档
您可能关注的文档
- 最新学习文章后心得体会报告(汇总8篇)
- 中学培养法治意识心得体会 中学培养法治意识心得体会范文(六篇)
- 居民社区治理心得体会和感想 社区治理的心得体会(8篇)
- 垃圾分类入门入户心得体会如何写 垃圾分类心得体会怎么写(9篇)
- 支教教书见解心得体会和方法 支教工作感悟及心得体会(九篇)
- 突发事故应急心得体会及收获 事故应急培训心得(五篇)
- 如何命题培训心得体会初中和感想 中考命题培训心得体会(七篇)
- 幼儿托管与管理心得体会(优秀13篇)
- 参加硕博的心得体会实用 硕博论坛心得体会(6篇)
- 主题交通执法简单粗暴心得体会实用(5篇)
- 探索平面设计师工作总结的重要性(汇总14篇)
- 平面设计师工作总结体会与收获大全(20篇)
- 平面设计师工作总结的实用指南(热门18篇)
- 免费个人简历电子版模板(优秀12篇)
- 个人简历电子版免费模板推荐(通用20篇)
- 免费个人简历电子版制作教程(模板17篇)
- 学校贫困补助申请书(通用23篇)
- 学校贫困补助申请书的重要性范文(19篇)
- 学校贫困补助申请书的核心要点(专业16篇)
- 学校贫困补助申请书的申请流程(热门18篇)
- 法制教育讲座心得体会大全(17篇)
- 教育工作者的超市工作总结与计划(模板18篇)
- 教学秘书的工作总结案例(专业13篇)
- 教师的超市工作总结与计划(精选18篇)
- 单位趣味运动会总结(模板21篇)
- 礼品店创业计划书的重要性(实用16篇)
- 消防队月度工作总结报告(热门18篇)
- 工艺技术员工作总结(专业18篇)
- 大学学生会秘书处工作总结(模板22篇)
- 医院科秘书工作总结(专业14篇)