最新课程开发模板培训心得体会和感想(模板8篇)

  • 上传日期:2023-11-23 01:33:10 |
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通过撰写心得体会,我们能够更好地发现问题、解决问题。要写一篇较为完美的心得体会,首先要有切实可行的目标和计划。小编为大家整理了一些关于学习方法和技巧的心得体会,希望对你有所帮助。

课程开发模板培训心得体会和感想篇一

近年来,校本课程在我国的教育领域得到了广泛的关注和推广。为了更好地满足学生的发展需求,我校积极开展培训校本课程的开发工作。在这一过程中,我积累了一些心得体会,我想在此分享给大家。

首先,校本课程开发需要宏观思维。在开发校本课程过程中,我们不能仅仅停留在课时的数量和内容的安排上。相反,我们需要以学校的教育目标为出发点,全面考虑课程的设计和实施。我们要对课程的核心素养进行明确,重点培养学生的创新思维能力、合作精神和实践能力。只有具备这些能力,学生才能适应未来的社会发展。

其次,校本课程开发要与学生需求接轨。传统的课程设置往往过于注重理论知识的补充,忽视了学生的实际需求。培训校本课程的开发就是要关注学生的个体发展,精准满足学生的需求。在开发校本课程时,我们要广泛听取学生的意见和建议,利用问卷调查等方式了解学生的学习兴趣、特长和发展方向。同时,我们还要关注学生的身心发展需求,通过健康教育、心理辅导等方式为学生提供全方位的支持。

第三,校本课程开发需要注重教师专业素养的提升。在培训校本课程的开发过程中,教师是关键环节。只有具备一定的专业素养,才能有效地进行课程设计和实施。因此,我们要不断提升教师的知识水平和教学技能。我们通过组织专题研讨、请教育专家授课等方式,帮助教师更新教学理念,提高教学能力。同时,我们还鼓励教师与学生建立良好的师生关系,与学生进行深入的交流,从而更好地解决学生的学习困难。

第四,校本课程开发要注重多元化教学。培训校本课程的开发过程中,我们要注重培养学生的主动学习能力。传统的课堂教学往往以教师为中心,学生只是被动地接受教育。而现在,我们要通过多种方式激发学生的学习兴趣,培养学生的自主学习和合作学习能力。我们采用课外考察、项目实践、小组讨论等方法,让学生亲身参与,获得实践经验。通过这种多元化教学的方式,学生的学习效果显著提高。

最后,校本课程开发要做好评估和反思。培训校本课程开发需要持续地进行评估和反思。我们要对课程的实施效果进行定期评估,发现问题及时加以改进。同时,我们也要与其他学校进行经验交流,吸取其它学校优秀的做法。在开展校本课程的过程中,我们要不断地总结经验,不断改进,以提升课程质量。

总之,校本课程的开发对于学校的教育改革具有重要的意义。通过培训校本课程的开发,我们可以更好地满足学生的发展需求,促进学生全面素养的提升。在今后的工作中,我们将继续努力,不断创新,为推动学校教育的进步做出更大的贡献。

课程开发模板培训心得体会和感想篇二

网络研修为教师打开一个敞开、明亮的世界,让教师畅谈教育的心得体会,议论教学中存在的问题,思考让教学更有效的对策。从这里,我学到了很多。

对于踏上幼教岗位的我,各方面的实战经验还很缺乏,需要不断地学_与反思,不足之处总会给工作带来困惑,会走很多弯路。当孩子之间发生冲突时,我不知道该怎样处理才是对他们的一个正确引领,对于各个年龄段孩子的特点,处理问题的方式方法还很模糊。然而网络研修,为我们创造了一个学_、交流很好的平台,开辟了一条与知名教育专家零距离接触的通道,在这里,感受着这些名师、专家们的精彩的同时,我也会被一些不知名的一线教师们的真实、鲜活的反思案例所感动,课程改革的酸甜苦辣在那里都可以品尝到。

通过学_,我知道了:孩子虽小,却也是一个独立的个体,有他们自己的愿望、要求兴趣和爱好。我们要学会洞察他们内心世界,要用商量、引导、激励的语气与孩子交流,要多站在孩子的角度去考虑,而不是将自己的意志强加给孩子,不能因为孩子小,而随意斥责、批评,要尊重他们。然而“要尊重孩子”这句话经常挂在我们的嘴边,但有时我们却没能很好地做到。在这方面,我还得不断地学_与进步,提高自身的素质与修养,不断修正工作中的不足。老师给孩子的影响是无可厚非的,老师就是幼儿学_的榜样,是仰慕和崇拜的对象,教师说的每一句话,每一个行动都会给孩子留下深刻的印象和潜移默化的影响。

在真诚对待孩子的同时,真诚对待每位家长,加强家园沟通,教师与家长互动效果直接影响班级经营的成效,家园沟通,教师与家长协力解决教育问题,提升对幼儿的关怀,共同分担教育责任。然而在这方面,我还需要作很多的努力,目前我只能单纯地给家长说说孩子在园类似吃饭睡觉这类的问题,涉及到专业的孩子教育问题上,我还是全然不知,当然这跟我自身专业水平有限的水平是分不开的,分析事情的思维角度我可能还很欠缺。

总之,在这里,我成长了很多,收获了很多,有很多与孩子一起的幸福画面,这些很宝贵,同时我也会慢慢地补充自身的不足,争取以后在组织孩子们活动时,我的语言能够很好的吸引他们;在孩子发生冲突时,我还能以正确合理的方法引领他们,与家长的沟通以及论坛里的回帖,我能抓住事物的多方位角度去解决,学_到的很多理论知识以及教育方法尽可能多地去实践,这些,都是我在以后的工作道路上需要努力的地方,一点点的积累,一点点的渉取,让自己成为一名合格优秀的幼儿教师!

课程开发模板培训心得体会和感想篇三

有幸于4月13号参加了凤阳县小学新课程培训。短短一天的培训,使我受益匪浅,回味无穷。培训会在县教研室的组织下,首先观看了两节分别由凤阳实小王庆江老师和江苏省铜山县驿城小学的李争执教的六下《天游峰的扫路人》,两位老师不谋而合同课异构。他们都能从全面培养学生语文素养的理念出发,明确把“加强学生情感、态度、价值观培养”放在首位,在听说读写,不知不觉中达成了教学目标。最突出的特色是教师本人专业水平高,对教材的把握,对文本的解读,对学生的点拨,对思维的训练,对学生学习方法的.渗透几乎达到了恰到好处。他们课堂上运筹帷幄,幽默的教学风格,说明教师的功底深厚。学生在课堂上感受到了一种亲切、和谐、活跃的气氛,教师成了学生的亲密朋友,学生再也不是呆板、默默无闻的模范听众。他们的个性得到充分的展现与培养,师生互动、生生互动,在有限的时间内,每一位学生都得到了充分的锻炼和展现,让学生成为课堂上真正的主人,这样的教学,即源于教材,又不唯教材。课后由国家课程标准苏教版小学语文实验教科书编委,语文特级教师张敬义做了点评,他结合两位老师的教学就目前课堂存在的问题,诠释了阅读教学要“力求简单,但不能更简单”。

下午是张敬义老师的专题讲座《突出“语文味”,练就语文功——对文本细读,优化教学的思考》为我们献上了一场生动、感人的讲座。张主任的讲座虽然没能完整地呈现给我们,但仅仅一个多小时的时间,却已经让我们体会到了语文究竟该怎样教。张主任从课前的备课指导到课中的上课指导,讲得都非常详细,让我们这些一线教师真正学到了原来备课是这样的。尤其是他在如何进行文本细读上所支的招更值得我们好好思考。

第一是从宏观上“三问”,(即写什么?怎么写?为什么这样写?)使文本解读走向全面。

第二,从微观上聚焦关键词句,使文本的解读走向深刻。(谈到此处,张老师还特意结合《厄运打不垮的信念》这一具体课例对大家进行细致地指导。针对文本内容,可以聚焦以下几处关键点,继而使文本解读走向深入。首先,成语背后含故事。对于课后的成语,教学中可以指导学生先读出成语的内涵,而后再讲述谈迁的故事;其次,数字背后知艰辛;而后是丢失《国榷》解心痛;再者,从头再写明痴心;最后是作者感言明思想。)。

第三,是要充分挖掘、寻觅文本的质性特征。第四,积累迁移,揭示文本的质性规律。可以说,每讲一处,张主任都会列举相关课例,使所讲所说均言之有理,言之有物。这对我们一线教师来说,既解决了平时教学中的一些疑惑,又对今后的语文教学具有很强的指导性。我想,这也许正是讲座为什么深受大家欢迎的原因所在吧。

课程开发模板培训心得体会和感想篇四

过完元旦节的1月6日,我参加了市里的体育精品课程展示活动的一个培训,这次的培训主题是足球游戏化教学。对于即将要期末考试了还举行这样的体育活动,我的心里并不是很看好的,但当我听了三位老师的课后,我对这次的培训活动又有了新的认识,简单的总结就是——课的设计从实战出发,更注实效性。下面我从讨论的几个话题说说这次培训的精彩之处:

话题一:系绳足球是否还是足球?

这个话题的产生是针对陈老师的《小足球—变向运球》而展开的,陈老师在课上使用的是系绳足球进行教学。一种观点是这种系上绳子的足球使课堂教学失去了实战意义,把足球限制死了。另一中观念是在运动技术初学阶段可以使用这种足球,更有利于动作技能的掌握。针对这样的观点体育老师们各抒己见,在各种观念的碰撞中我们总结出来,对于低年级足球教学使用系绳足球更适合一些,中高年级的教学还是要放开一些。

话题二:球类课上学生是否要人手一球?

这次培训会主要是足球系列课的教学,三位老师的课有人手一球的,也有两人一球的。那这样的问题又让在做的体育老师展开讨论,究竟球类课用多少球适宜?在讨论后我总结了一下,要按照课的内容而定,如果是技术课,在技术的'初学阶段最好一生一球,对技术的掌握更快一些;如果是战术、站位为主的课就不需人手一球。纵观所有的讨论,都是体育教师们从自己的教学实践出发去抒发自己的观点,那么这所有的讨论告诉我们一点那就是看这节课球是否被充分利用。如果过多的球在课中被闲置了,那就没有必要人手一球。有这个话题的讨论又延伸至球类课的准备活动的话题,由此提出了球类课的准备活动要尽量兼顾球的使用,不要让球闲置,在准备活动中通过熟悉球性而让学生活跃起来,多触球球感会更好。

话题三:怎样的课才能称的上是一节好课?

这个话题是灌云的一位老师在评课中有感而发引起的新一轮的讨论。用一句话概括:学生喜欢体育却不喜欢上体育课。这又设计了很多方面,使整个教研活动掀起了高潮?如何上体育课?上让学生感兴趣的体育课?是我们每一位体育教师都经常面临的问题。好多体育老师都谈了自己上课的一些感受,总的来说,我们的体育课应更注重实战性一些,不要把学生都限制死了,要学会放手,尽量做到精讲多点,给学生多一些的练习时间。其次,注意课程资源的整合,而不要一成不变的沿用教科书。再者,学会恰当运用游戏,激发兴趣,增加一些实战,竞争与趣味。总之,一节课下来我们能看见学生的小脸红红的,充满些许的汗味那就是一节好的体育课。

培训的时间虽然只有一天,但更多的是引发我们这些一线体育教师在教学中的不断反思,引领体育教学的方向,指引我们一线体育教师上好安全、有趣、有效的体育课才是重点。

课程开发模板培训心得体会和感想篇五

多年的教学活动中,我们最喜欢的活动就是科学活动,但是最不敢放手做的活动也是科学活动,因为总是苦于选材的适宜性,苦于缺少专业知识与材料的支持,苦与课程内容深度的适宜性。其实一路走来很多问题在孩子身上就可以得到答案。因为每一批孩子的特点都不尽相同,他们的兴趣点和需求也不尽一致,所以抓住幼儿的兴趣,满足他们的需求就是最好的选材途径。好奇心是认识事物的原动力、内驱力。

有了好奇心,幼儿才会对事物现象感兴趣,从而产生探究的热情、求知的欲望,激发创造精神。每个幼儿都有着与生俱来的好奇心和探究欲望,“银杏树的树叶为什么到了秋天就会落?”“大叶黄杨为什么就不落叶呢?”“为什么蜗牛没有了壳还能存活呢?”……都是孩子们日常关注的问题,教师应追随着孩子的兴趣点与关注点,支持孩子的探索活动,对孩子们的好奇心和探究欲望教师要善于给予保持与培养。当然一切知识的传授与学习都需要相应的经验积累做基础,所以对于《幼儿园教育指导纲要》中所提到的内容还要有序、有效的开展。幼儿园科学教育的内容涵盖面大,适宜的选材尤为重要。

首先,反映多方面的科学内容。包含了物理、天文、化学、生物学、地球科学、人体科学等。因此,为了拓展幼儿的见识,让幼儿有机会接触各个领域的知识,从小渗透科学意识,我们应善于挖掘适合孩子学习探究的科学教育内容。如:物理学中的光、电、磁、力、热;天文学中的四季的秘密、星球的运动;化学中的化学反应;生物学中的动植物生长与进化;地球科学的风云雷雨;人体科学的探索人体的奥秘等。其次,要贴近幼儿实际生活经验。《幼儿园教育指导纲要》中反复强调了“周围环境”、“身边常见的”、“生活中”这些字眼。由此说明,幼儿园科学教育内容的选择应是贴近幼儿生活的。要让幼儿能够学以致用,让幼儿学到的东西运用到他们的生活中,使他们在生活实践中健康成长。科学教育活动来自于生活,通过生活而最终为了生活。科学教育不仅是幼儿获得有关经验,更重要的是幼儿在活动中养成的对科学的兴趣、探究欲望、处理信息的能力、与人交流合作的能力,要引导幼儿运用所学知识解决日常生活中的实际问题。

再有,要做到相应的活动选择适宜的教学方法。目前,幼儿园开展的科学教育活动多以正规性科学活动为主,而正规性科学活动又通常是集体的教学活动,集体教学活动就是要解决集体需要解决的问题。因此,正规性科学活动的选材应该是适体学习与探究的内容。当然,很多经验的获得都是要经过亲自实验、观察得来,那么个别观察指导的内容也很重要,所以区域材料的准备,教师的指导,环境中物质的丰富可以给幼儿提供最直接的探索、学习的机会。

课程开发模板培训心得体会和感想篇六

10月22日我代表我们班进行了为期两天的户外素质拓展训练。早上去训练地点的时候,我并不了解所谓的“素质拓展训练”到底是要做些什么,还以为和军训差不多。在这一天,所留下的余味却依然留在我的心里,这余味不仅是身体上的疼痛,更多的是意志上的磨练和人格上的完善。

古人云:人心齐,泰山移。团队的核心是共同奉献。这种共同奉献需要每一个队员能够为之信服的目标。要切实可行而又具有挑战意义的目标,能激发团队的工作动力和奉献精神。为学习注入生命活力。真的,在这次拓展训练中的活动中都体现了,有团队精神。所谓团队精神,简单来说就是大局意识,协作精神和奉献精神的集中体现。团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就。

核心是协同合作,境界是全体成员的向心力,凝聚力,反映的是个体利益和整体利益的统一,并进而保证组织的高效运转。团队精神的形成并不要求团队成员牺牲自我,相反,挥洒个性,表现特长保证了成员共同完成任务目标,而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。

在那里和教练们相处,让我感到很亲切、很愉快。首先把所有的人召集在一起,1、2、3报数,然后按数字分成3个小分队。展示队名、队训、队徽、队歌。同学们都是那么的积极,认真的完成每一个任务。在接下来的活动中有穿越电网,这是一个人无法完成的,在两根杠杆中间拴上两绳子,与地平面刚好构成三线,将上面又分割成十几个小格。

不是很大也不是很小,刚刚一人能过得去,但是不能碰到绳子,如果是那样的话就得重来,而且要记时间的,有相关处罚,队长要罚做俯卧撑,从两个起,之后就是2的n次方。一孔一人过,只有大家团结一致,计划计划。先让瘦小的而又有力气的先,之后就往过传,就这样一个接一个过去了。

在生活中也是如此会遇到很多难题,要对自己有信心。不断积累经验,不断总结,吸取失败教训。还有一项活动是走风雨人生路。有眼罩遮眼,活动中不能用言语交流,完全是靠别人帮忙扶着完成的。在活动中,我们共同扶持着走过弯曲的山路,冰凉的水路,崎岖的草地路,爬过各种难以完成的坡地岩石。大家互相取暖,照顾着自己的队友。

训练是结束了,拓展只是一种训练,是体验下的感悟,是震撼下的理念。我相信每一个人体验完了,震撼完了,都会从拓展中得到了或多或少的启发,但我们是否能真正把拓展中的精神运用到生活的困难当中,还需要一个更长的磨练时间。

强调团队精神,这可能是大家这一次参加训练的感受了。在几个团队的项目中,我们有的取得了成功,也有的失败了。这些项目要求我们同生死,共患难,用集体的智慧才能取得最终的胜利。

在我们实际的工作中,也是如此。一个班级,一个团队,各成员之间的能力和特长就应该取长补短的。只有这样,整个团队才能健康向前发展。每个人在平时工作和生活中都有很多潜在的能力未曾发挥出来,能不能超越*,实际上就是看我们有没有信心,有没有勇气去面对,能否开发出那些一直潜伏在我们身上,而我们自己却从未真正了解的力量。

我很庆幸自己参加了这次的拓展训练!

课程开发模板培训心得体会和感想篇七

培训校本课程开发是指根据学校的实际情况和需求,由教师自主研发和设计课程的过程。这一过程不仅可以提高教师的教育教学水平,更能够满足学生的个性化需求,为学校的教育教学改革提供有力的支持。在这个信息发达的时代,课程开发需要关注学生的实际需求和未来的职业发展,因此培训校本课程的开发显得尤为重要和迫切。

培训校本课程开发可以帮助教师更好地理解学生的需求和特点,从而更好地满足他们的学习需求。通过对课程内容和教学方法的个性化设计,可以激发学生学习的积极性和主动性,提高学习效果。此外,培训校本课程开发还能够提升教师的教育教学能力,让他们更加熟悉和掌握最新的教育教学理论和实践经验。通过培训校本课程开发,教师可以不断地更新和改进自己的教学内容和方法,提高自身的教学水平。

培训校本课程的开发需要教师们合作、探究和创新的精神。首先,教师应该深入了解学校的育人目标和学生的需求,结合自身的教学经验和专业知识,进行课程设计。其次,教师们应该积极参与教研活动,与其他教师交流和分享经验,互相提供帮助和支持。此外,教师们还可以参加专门的培训和研讨会,学习最新的教育教学理论和实践经验,不断提高自己的教学能力。

通过参与培训校本课程的开发,我收获了很多。首先,我更加深入地了解了学生的需求和特点,在设计课程内容和教学方法时更能够关注学生的个性化需求。其次,我通过研究和学习最新的教育教学理论,提高了自己的教学水平和能力。同时,培训校本课程的开发也让我发现了自己的不足之处,并有针对性地进行了改进和提升。通过反思,我意识到课程的开发不仅仅是研究教材和设计教学内容,更需要关注学生的学习效果和个人发展。

培训校本课程开发是一个不断迭代和改进的过程。在未来的发展中,我们需要更加注重实践经验的积累,不断总结和改进我们的教学方法和技巧。同时,我们还需要关注学生的职业发展和创新思维的培养,为他们提供更多的选择和自主发展的机会。希望通过培训校本课程的开发,我们能够培养出更多具有创新精神和实践能力的人才,为学校的教育教学事业做出更大的贡献。

总结:

培训校本课程开发是一个重要而具有挑战性的任务。通过培训校本课程的开发,我们可以更好地满足学生的学习需求,提高教师的教育教学能力,培养出更多具有创新能力和实践经验的人才。但是,我们也需要不断总结经验,不断改进和完善我们的教学内容和方法。相信在未来的发展中,培训校本课程的开发将会得到更广泛的认可和应用。

课程开发模板培训心得体会和感想篇八

职业生涯教育的概念出现在20世纪70年代的美国,美国职业教育改革运动主张通过学校和社会的共同努力帮助个人建立切合实际的自我观念,实现与人才相适应的职业生涯目标,强调学校以学生为本位和工作为本位的学习。

生涯规划课程在港澳台地区开展较早,纵观我国生涯规划课程开发存在几点共性:(1)参照国外生涯教育先进理念或做法;(2)参考我国现有教科书的编写内容与特点;(3)结合实施学校所处的具体情况,有针对性地组织课程内容的教学。

随着中职选择性课程改革的不断深入推进,中职学校也在逐步开设生涯规划课程。浙江省德清县职业中等专业学校作为国家第二批改革发展示范校和浙江省中职课程改革试点学校,在中职学校中率先启动生涯规划教育以及中职生涯规划课程开发,经过几年的实践探索,积累了一些经验,同时也取得了一定的成果。教学设计《人生沿途皆风景——透视生涯规划》获浙江省中职学校心理健康“同课异构”创新教案评比一等奖,学校开发的课程《中职生生涯规划》获浙江省首批中职课改a类校本选修教材。

一、课程目标。

(一)总目标。

唤醒学生生涯意识,学生在“游戏体验+专业测试”中对自身的职业兴趣、职业性格、职业能力、职业价值观进行探索,明确自己喜欢、适合、胜任、看重什么,为中职专业选择提供参考。学生在社会调查与实践中了解家庭、地区、行业,为就业与发展做好准备。分析中职生所学专业对应的职业及其横向、纵向职业群,把握在专业领域的就业面及发展路径探究职业素养的养成。让学生在专业、升学与就业上作出适合自己的抉择,同时能够进行目标管理、付诸行动以及审时度势地调整自己的规划,进而思考如何进行创新创业。

(二)具体目标。

1.知识与技能。

学生能够增强生涯规划意识,探索自己的过去、现在、未来,了解自己的职业兴趣、职业性格、职业能力以及职业价值观,了解家庭、家乡、行业的基本情况,了解专业、职业、升学、就业等方面的知识。

2.过程与方法。

学生通过生涯的纸笔练习、幻游体验、游戏、测验、实践调查等活动,运用swot分析法分析被选专业的优势、劣势、机会和威胁,从而选择适合自己的专业。运用决策平衡单来权衡就业与升学的利弊得失,初步确定或调整自己的升学或就业方向。遵循smart原则,运用剥洋葱法进行目标管理,搞清行动与措施计划的5w2h要素,运用pdca循环实施行动方案具体过程,进而制定中职生涯的行动与措施计划书,通过自我评估、同学评估、老师评估、家长评估四种方式对生涯内容、进度及其他因素进行评估、调适,从而重新规划与行动。

3.情感、态度与价值观。

学生在体验中逐步形成职业兴趣、培养职业性格、提升职业能力,树立正确的`职业价值观,理解专业、升学与就业对人生的意义并以积极进取的态度作出适合自己的抉择,形成生涯规划意识,对创新创业进行一定的思考,树立阳光、积极、向上的学习观、人生观和价值观,促进自我的终身、可持续、个性化发展。

二、课程内容。

课程分为六个单元,分别为生涯唤醒、自我探索、环境透视、职业分析、生涯决策、生涯行动,每单元2~4课时,共18个课时(见下表)。

三、课程实施建议。

(二)渗透生涯理念。

没有理念指导的生涯教育是盲目的、空洞的,在本课程的实施中,时时渗透生涯理念。例如以职业生涯规划大师舒伯(donald)的终身职业生涯发展理论为依据,学生在绘制“生涯彩虹图”中理清自身生涯发展阶段与角色间的相互影响,从而科学合理地来规划自己的生涯。

(二)注重对生涯的体验。

课程的实施中,注重学生的生涯体验,例如运用冥想技术引导学生进行生涯幻游,畅想未来生活;在冥想音乐和教师冥想语下,通过自创的“人生大风车”纸笔游戏对风车叶子的组合、拆下、换上来体验选择、舍弃、重拾等价值观,从而使学生在体验中顺其自然地澄清自己的价值观。

(三)发挥心理测验的辅助作用。

将霍兰德职业兴趣倾向测试、迈尔斯布里格斯类型指标(mbti)测试、加德纳多元智能测试、生涯价值问卷这些测试作为附录放在《中职生生涯规划》这一教材的后面,在“自我探索”这一单元教学时作辅助教学之用,对学生了解自己的职业兴趣、职业性格、职业能力、职业价值观提供一种参考与借鉴。值得注意的是,测试之前要对学生说明,测试结果并不是标准答案,需要结合自身的实际情况来具体分析,避免测验带来的消极心理暗示。

(四)明确生涯规划是持续动态生成的过程。

中职生涯规划教育课程一般在高一年级开设,而生涯规划是一个持续动态生成的过程。在课程的实施中,不是要为学生做规划,而是要教会学生一种生涯规划的能力,更重要的是要让学生学会审时度势,对自己的生涯规划进行评估、调适、规划、行动,从而形成一个“螺旋式”循环上升的过程。

本课程突破以往中职生涯规划课程单一的讲授式、讨论式教学,将生涯理念渗透于课程中,通过生涯情境的体验、生涯理念的渗透、生涯的具体实践、生涯的感悟与反思,让每位学生产生主动参与的强烈愿望,在情境中充分体验、讨论、交流、辨析,自主、自由地遨游生涯,这是对生涯教育的再认识、再强化、再创新,为中职选择性课改中,学生的课程选择、专业选择、学制选择提供有效指导。

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