煤矿调度安全生产心得体会及收获 煤矿调度安全生产心得体会及收获感悟(九篇)

  • 上传日期:2022-12-27 16:36:35 |
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当在某些事情上我们有很深的体会时,就很有必要写一篇心得体会,通过写心得体会,可以帮助我们总结积累经验。好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会以下是小编帮大家整理的心得体会范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

2022煤矿调度安全生产心得体会及收获一

为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针,深刻吸取事故教训,进一步强化安全意识和法律意识,提高安全管理水平,提升企业安全条件,落实主体责任,防止再次发生事故,特制定本承诺书。

1.认真贯彻落实国家关于煤矿安全生产工作的方针政策、法律法规及规章制度。

2.深入开展煤矿安全诚信创建活动,建立健全企业安全诚信机制。

3.严格落实企业安全生产主体责任和各级安全责任制,健全完善安全生产规章制度。

4.建立煤矿隐患排查治理工作机制,实现隐患排查治理制度化、规范化和经常化。

5.大力推进煤矿安全质量标准化建设,积极创建本质安全型矿井。

6.加大煤矿安全科技投入力度,积极推广应用新技术、新装备、新工艺。

7.积极推行“白国周班组管理法”,加强班组建设,强化现场管理。

8.按规定配备煤矿专业技术人员。

9.强化职工安全培训和新工人三级安全教育,提高全员安全素质。

10.加强煤矿职业危害防治,严防煤矿职业危害的发生。

11. 少或不发生煤矿安全生产伤亡事故。

以上承诺,请各级煤矿安全监管监察部门对我公司进行监督检查。如果没有兑现承诺,愿自觉接受处理。

承诺人:

时间:x年xx月xx日

2022煤矿调度安全生产心得体会及收获二

为了保证煤矿安全生产和职工的人身安全,防止事故发生,作为煤矿主要负责人,我应以安全为第一前提,时刻紧绷安全弦,严格按照上级部门有关方针、政策、指令、文件、会议精神要求,坚决执行《煤矿安全规程》、《安全生产法》等一系列安全制度,从大处着眼,小处着手,防微杜渐,严抓隐患,防患事故于未然。使我矿20xx年安全生产无事故,我保证:

1、认真贯彻落实上级要求,以安全第一为前提,并落到实际工作行动中。

2、建立健全矿井安全管理制度,规范矿井管理体系,强化以总工程师为首技术管理责任,严格按照技术政策和煤矿三大规程的要求,抓好我矿安全管理的基础性工作。

3、规范各科室、区队管理工作,严格规程、措施的审批程序,保证规程措施的针对性和可操作性,严格执行“一工程一措施”,技术措施不到位、不完善坚决不允许生产。做到技术超前,为生产提供安全保障。

4、严格执行带班下井制度,深入井下一线,排查隐患,督导规程措施在现场落实到位,发现问题及时处理,做好事故超前防范,保证基层区队安全生产。

5、带头遵守劳动纪律和矿规矿纪,认真做好本职范围内的工作,并同其它矿级领导班子成员做好煤矿的一切安全生产工作。

6、对待工作一丝不苟,加强业务学习,提高自身素质,在工作中做到“日事日毕、日学日高”。做好20xx年的安全生产工作,实现安全生产目标。

此致

敬礼!

保证人:xxx

20xx年xx月xx日

2022煤矿调度安全生产心得体会及收获三

在集团公司的正确领导下,为认真贯彻执行上级有关安全生产的方针政策,紧紧围绕集团公司“建设、安全、管理、效益”年,狠抓安全基础管理,确保今年后100天安全生产,圆满完成今年的各项生产经营指标,推进全公司安全生产持续稳定健康发展,根据上级有关安全文件精神,洪洞恒兴煤业调度室结合本部门实际情景,采取多种形式,广泛深入地组织开展“安全生产月”活动,旨在夯实安全基础,弘扬安全文化,落实隐患治理的各项措施,活动效果实实在在,切实把安全生产工作提高到一个新的水平。

一、组织科室员工积极学习安全生产法律、法规知识。利用每一天午时的学习时间加强员工对《煤矿安全监察条例》、《矿山安全法》、《煤炭法》、《煤矿安全规程》等法律法规相关资料的学习。

二、积极参与集团公司和矿上组织的各项安全生产活动,组织员工书写安全保证书,引导大家踊跃参与安全活动,争做安全放心人,誓为安全生产做贡献。同时,开展员工安全意识教育,提高员工的自身安全素质,增强他们知法、学法、守法、用法以及现场安全确认的自觉性。

三、大力配合各相关科室,切实加强工作面、运输、“一通三防”、地测防治水、机电等专业环节现场安全管理,杜绝较大事故。

四、认真开展隐患排查治理,对本系统的安全管理制度、技术措施、安全设施等方面的情景进行全面的自查自纠,对存在的缺陷及时制定措施,进行修改和完善。

五、对正在进行的小窑封堵以及地质补堪工作,调度室要每一天派人到现场跟班,完善原始资料,确保施工质量。

六、逐步完善六大系统的建设和维护工作,并制定应急救援方案。

七、积极配合集团公司以及矿做好其他有关安全工作,确保我矿百日安全活动顺利完成。

企业主要负责人:

年 月 日

2022煤矿调度安全生产心得体会及收获四

为了使自己对xx煤矿生产企业有一个比较全面的感性认识,了解xx矿地面及采场概貌,了解xx矿的生产过程中各主要环节、工艺过程和各主要技术工作的基本内容,学习煤矿的实际生产中的科学技术和管理知识,为后续专业课程的学习打下良好的基础,并巩固专业思想,提高自身的实际技能和综合素质。

1、了解本次实习所在煤矿----xx煤矿的企业组织形式、生产技术现状、经营管理现状及安全管理现状;

2、了解xx煤矿的矿山地质、矿床赋存条件及开采技术条件;

3、系统掌握xx煤矿采场生产工艺过程及各系统的构成;

4、建立xx煤矿生产系统的初步概念;

5、撰写实习日记和实习报告。

1、实习时间:20xx年x月x日—20xx年x月x日;

2、实习地点:xx矿。

1、地理情况:矿区地理位置、交通、地形、气候、水文地质情况等;

2、地质条件:矿区概况、范围、矿区地质情况;

3、企业概况:建矿时间、原设计能力、核定能力;近年来生产经营状况;技术改造、长远规划、机械化水平等;

4、企业组织形式、经营管理现状及安全生产现状;

5、矿区开拓系统、采场布置、排土场位置等;

6、采矿工艺:掘沟、剥离、采矿相互之间的关系,穿孔爆破、装载、运输及堆置岩石的排岩工作;

7、xx边坡:xx开挖光面爆破设计、组织和施工;xx边坡的各个要素及合理取值范围、判断边坡是否稳定的观察与分析方法;

8、其他生产系统:运输系统、压气系统、排水系统、机修系统、供配电系统;

9、矿山生产设备选型、使用与维修;

10、xx矿灾害形式、预防措施。

xx煤矿位于xx自治区xx市xx东部。

xx镇是xx政府和xx集团准格尔xx有限责任公司所在地,位于煤田北部中间位置,北距呼和浩特市127km,东南距黄河万家寨水利枢纽工程49km,西距xx市120km。均有2级、3级公路相通。大(同)准(格尔)电气化铁路全长264km,向东与大(同)秦(皇岛)线接轨;准(格尔)东(胜)铁路东起大准铁路薛家湾站,西接包(头)神(木)铁路巴图塔站,全长145km。将要修建的准(格尔)河(曲)铁路,与神(木)朔(州)铁路、朔(州)黄(骅港)铁路相连,全长84km。矿区内公路、铁路交通已形成网络,交通十分方便。

本区为xx高原的一部分,整个矿山被广厚的黄土所掩盖,厚度大,部分为风积沙覆盖。由于风蚀、水流向源侵蚀造成黄土高原的复杂地形地貌,沟谷纵横交错,树枝状的冲沟十分发育,原始黄土高原地貌被肢解的支离破碎。自北而南呈近东西的主要沟谷有:大路沟、孔兑沟、小鱼沟、窑沟、龙王沟、黑岱沟、xxxx沟、罐子沟,以及煤田西缘呈北南方向的十里长川沟等。沟谷多呈放射状分布,向源侵蚀为主。横断面多呈v字型,深沟之中多有泉水涌出,形成溪流。雨季山洪暴发,流量大而历时短促。

黄河是xx矿北、东、南缘的最大地表水体。东缘黄河峡谷段长约98km,比降1.33‰,河宽100~300m,水深平均2~3m,流速平均不大于2m/s。煤田北缘黄河水位标高最高990.67m,最低984.52m,年平均987.04~987.98m。矿山东缘黄河水位标高最高950.67~953.09m,最低944.67~947.09m。黄河万家寨水利枢纽工程建成后,矿山东缘黄河水位上升到980m,水位回至前房子、喇嘛湾一带。黄河最大流量5310m3/s,最小流量39.8m3/s,最大年平均流量1390m3/s,最小年平均流量392m3/s,多年平均流量778m3/s。最大流量多出现在8、9月份,其中9月份占最大流量出现年份的32%,最小流量多出现在冬、春季节,其中5、6月份占最小流量出现年份的33%。黄河多年平均含沙量6.67kg/m3,年平均输沙量1.51亿吨,其中7月至10月份输沙量占全年的82%,12月至2月份占全年的0.8%。泥沙粒径平均0.0343mm。

通过本次实习了解到我国高岭土矿xx开采,矿山规模小的多用手镐或风镐挖掘,工作面运输用窄轨铁路,由于矿车车帮矮,可用人工装车,剥离仍用凿岩爆破进行,原苏州中国高岭土公司所属阳东、阳西矿区的浅部开采都曾用过。

大型矿山矿石直接用挖掘机挖掘,例如xx龙岩矿用wk-2型挖掘机,湛江山岱矿用wy-32型电动液压挖掘机。挖后装入自卸汽车送至选矿厂,例如xx龙岩矿用17t的自卸汽车,湛江山岱矿用10t自卸汽车。硬性岩石剥离用凿岩爆破法,例如xx龙岩矿用clq-80a型 履带式潜孔凿岩机凿岩,硝铵炸药爆破,然后用挖掘机装上自卸汽车外运至排土场。表土层的剥离,有用挖掘机反铲挖掘及装车也有用推土机先集堆,再用挖掘机装车的。

2022煤矿调度安全生产心得体会及收获五

对煤矿企业来说,安全是其经营管理环节中的重要一环,任何的生产活动都要在安全的前提下进行,煤矿安全一刻都不能放松。近期,矿上开展了“百日安全生产无事故”活动,动员全矿职工时刻紧绷安全弦,坚决打好安全生产攻坚战。

作为____矿的一名职工,在今后的工作中,我会谨记安全的重要性与必要性,在工作中以安全为前提,坚决做到以下几点:

1、自觉学习安全知识,踊跃参加安全培训,提高安全意识,增强事故预防和应急处理能力。

2、工作期间不脱岗,不做与工作无关的事。

3、时刻紧绷安全弦,防患于未然,将各类隐患消灭在萌芽状态,筑牢安全防线。例如:下班关闭电脑、打印机等电器电源,并确定办公室门窗关闭等等。

4、在发现安全隐患及不安全因素时,立即向本单位负责人报告。

为了自身的安全与家庭幸福,我保证做到以上几点,让自己每天都高高兴兴上班,平平安安下班。通过我们大家的努力,使安全的大坝永远矗立在____矿和我们大家心中。

保证人:________

单位:________

____年____月____日

2022煤矿调度安全生产心得体会及收获六

我作为显德汪矿安全生产第一责任者,对本单位的安全生产工作负全面责任,为做好安全生产工作,有效防范和杜绝各类事故发生,现郑重承诺如下:

一、认真执行党和国家有关安全生产的法律法规、规程规定和上级指示精神,牢固树立以人为本、安全发展理念,强化“底线思维”、“红线意识”,正确处理安全与生产的关系,自觉做到不安全不生产。严格落实安全生产主体责任,建立健全安全生产各项制度,并落实到位。

二、杜绝工亡事故和较大非伤亡事故。深化隐患排查治理工作,确保矿井各大系统正常运行。认真抓好“一通三防”工作,杜绝微风、循环风、瓦斯超限事故。切实加强防治水工作,做到“预测预报、有疑必探、逢掘必探、先探后掘、先治后采”,重点做好下组煤奥灰水防治及小窑老空水的探放工作,杜绝水害事故发生。严格落实设备的检查、检修、维护制度,保证检修时间和质量,杜绝机电运输事故发生。

三、加强生产现场管理。认真落实带班下井规定,严格查处“三违”行为,杜绝“三超”作业,及时排查治理现场隐患,保证各项规章制度、规程措施落实到位。针对搬家倒面任务繁重的特点,严格落实各项措施,加强各环节管理。针对地质构造多、沿空留巷、复合顶板等特点,不断完善支护设计,加大管理力度,防止顶板事故发生。努力杜绝各类零星事故发生。

四、夯实安全生产基础。强力推行精细化管理,深化安全质量标准化建设,努力实现全面动态达标,完成公司规划目标。完善煤矿四级安全培训机构,扎实有效开展全员安全生产教育和培训工作,提高全员安全技术素质,保证“三项”岗位人员和生产单位其他从业人员培训合格并持证上岗。

五、足额提取安全费用,加大安全投入,积极推广先进适用的安全技术、工艺和设备。加强巷道维修,改善作业环境。建立完善安全生产动态监控及预警预报体系,维护和使用好安全避险“六大系统”。

六、加强职业危害防治工作。严格落实职业健康有关规定,确保作业环境符合法律法规和行业标准要求,对接害职工提供必要防护措施,按规定进行体检,确保不发生职业病例。

七、制定各类重大事故的应急救援预案及预防处理计划,强化事故警示教育和现场自救互救培训,按规定组织开展好事故应急演练,提高全体职工避险与救灾能力。

八、依法与职工签订劳动合同,依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费。执行好安全生产风险抵押金制度。

九、加强安全管理,加大督导力度,依法履行和遵守煤矿安全生产各项管理规定。完善矿井各项安全管理制度和机构,强化安全生产责任制落实,保证矿井安全生产。

承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容或发生生产安全事故,自愿接受股份公司的经济处罚和行政处分。

承诺人:

时间:x年xx月xx日

2022煤矿调度安全生产心得体会及收获七

工欲善其事必先利其器,作为一个基层管理者必须要有高 度负责的责任心和过硬的业务水平才能胜任管理工作,才能带领队伍健康稳定的向前发展,而安保行业又是一个高风险行业,保安队伍更是一个特殊的行业,从业人员要求也高,要求准军事化管理,怎样才能提高煤矿上的保安工作热亲?发挥他们的光和热呢?这是个具有挑战性的工作!我给自己制定了详细的学习计划,利用各种学习方式进行学习,全面加强自身素质和业务的学习。结合煤矿保卫的实际需求:

一是自学安全保卫知识及消防知识,先后自学了《企事业单位内部治安管理条理》《消防法》《消防管理》《保安管理》等工具书。并从网上搜集观看了保安管理及消防方面的视频及资料。

二是积极参加煤矿开办的各类会议及培训,通过系统全面的学习,加强自身素质及专业知识的提升。

三是虚心向华润其他煤矿的先进的保卫队长学习安保管理知识及经验,通过一系列的学习。本人现以能完全独立处理部门的管理事务,在做好煤矿日常安全保卫工作的同时,能合理安排本矿的大型接待安全保卫、重要资产设备保卫等工作。

过去的一年,是我矿基建工作重要发展的一年,基建工作到了最关键的一年, 作为煤矿的保卫队长,我深知着其中的责任有多重。身为一名基层安保管理人员,必须时刻保持高度的警觉性和责任意识,大局意识,保卫煤矿安全,维护煤矿正常工作秩序。 今年,我和部门经理一道建立健全部门规章制度,创新管理措施及管理手段,稳步提升工作效率及工作质量,自承担安保管理工作以来保安队伍稳定,门岗值班矿区巡逻,会议接待安保值勤等工作,万无一失,为此,我和同事们放弃了节假日及家人团聚的时刻。坚守工作岗位确保安全无事故,我们的工作得到了各级领导的肯定。我们会继续紧紧围绕公司、矿确定的各项目标任务,坚持以人为本,抓安全、促效率,立足岗位,积极进取,扎实工作,大力地促进本队各项工作的稳定发展。

部门员工多为90后且大多是第一次参加工作,自我约束力差,理解能力不强,工作执行力低,管理难度大,为提高队伍的整体素质我和部门经理从源头抓起,不厌其烦的加大岗位培训力度,每星期对员工进行有计划的学习和培训,同时根据不同人员情况进行针对性的教育培训,使员工队伍确保了稳定,员工的作风纪律,业务水平,服务质量和处理问题的能力有了明显的提高,取得持续无事故的良好态势。

1、加大值班和巡逻检查力度,在重大活动期间,加强值班、对重点部位、敏感部位安排专人值班,发现情况做到第一时间到位,及时处置,把一些不安定因素和 苗头消灭在萌芽状态。在加强值班的基础上进一步调整加强巡逻检查密度,保安人员24小时巡逻检查制度,主要抓各岗位值勤时工作质量、仪容仪表、作风纪律 等。

2、层层布置、层层落实。在开展工作之前把工作布置后主抓各项工作落实情况,加大对员工的管理,要求员工做到的首先我自己必须要作好。对队员加强管理,对每个队员严格考核,为提高保安队员整体素质,讲当前治安形势,及保安工作的重要性,对他们提出严格要求。

3、严格执行公司的规章制度,做好本职工作,管理全队的各项工作。配合经理对每一个岗位进行绩效考核,有功必奖,有过必惩,进一步提高队员的工作积极性。

4、做好队员的思想工作。关心爱护队员,了解队员的思想、工作、等的情况,及时发现问题。做到政治上关心,思想上信任,工作上教导,生活上体贴。

5、不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务,检查督促队员管好、用好安保器材和消防器材,使其保持良好工作状态。

6、加强矿区消防安全管理和车辆管理工作,确保院区消防安全和车辆的有序停放。

7、坚持查岗、查哨制度,掌握人员在岗情况,作好考勤工作和安保人员调配。发现问题及时解决,重大事件及时汇报。

虽然在领导的关心支持下,在同志们的帮助下,我在工作中取得了一定的成绩,但是,离领导的要求和同志们的期望还有一定的差距。工作中,还有一些不尽人意的地方。特别是对安全保卫做得还不够细,我会吸取教训,总结经验。在新的一年里,在中心各级领导的正确领导下,进一步加强中心的安全保卫工作,使每项工作落到实处,做到防患于未然;确保安全无事故,使我矿有一个良好的工作生活环境!

2022煤矿调度安全生产心得体会及收获八

安全工作是煤矿工作的重中之重,对安全的懈怠就等于对生命的轻视,安全工作要从我做起,从小事做起;要坚持“安全第一、预防为主”的方针。我郑重承诺在第四季度的工作中将做到以下几点:

1、不违章作业;违章是事故的前奏,事故是违章的结果。嫌麻烦,图省心,省力气,抢速度,终将酿大祸。违章不除,事故难绝。

2、提高安全意识;安全意识的提高就是安全事故的降低,加强安全意识、明确不安全隐患、熟知并落实安全操作规程是消除安全事故发生的不二法门。

3、履行安全操作规程;坚决履行安全操作规程,绝不玩忽懈怠、绝不麻痹大意、坚决正确使用劳保用品与安全防护用品。

4、真正做到“三不伤害”;不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。这"三不伤害"始终是安全生产管理工作的基本内涵。

5、明确施工环境;明确施工环境,了解施工环境中的不安全因素,是降低、消除安全事故发生的最有效的办法。

搞好安全工作事关企业的兴衰,事关生命的康健,事关家庭的幸福,事关亲人的期盼。每一名职工都肩负着义不容辞的安全职责和神圣光荣的安全使命。心中想着安全,就会时时提醒自己,严格要求自己,摆正安全位置,履行安全责任,做到不安全不生产;坚持按章操作,大处着眼,小处着手,防微杜渐,就很容易堵塞安全漏洞,不给事故以可乘之机;多留心、勤观察、善思考、严把关,就能够把各类隐患消灭在萌芽状态,从而筑牢安全防线。安全为天,责任如山。有你、有我、有他,有我们共同的安全责任“浇灌”,我们才能够撑起安全生产的一片蓝天。

承诺人:

日期:

2022煤矿调度安全生产心得体会及收获九

各位领导、同志们大家好!

根据集团公司的通知要求,我就今年以来履行职责情况向大家进行汇报,请提出意见和建议。

一、今年以来各项工作的基本情况

今年以来,在集团公司正确领导下,在矿领导班子成员和广大干部职工的大力支持下,我始终以党组织的信任、领导的重托和职工群众的期盼为动力,坚持以打造“百亿鑫飞、百年鑫飞”重要思想为指导,牢记“安全第一”思想理念,积极落实科学发展观,严格要求自己,认真履行职责,立足于管理提效益,靠实干争创一流,不懈努力,团结奋进,务实拼搏,克服种种困难,实现了全年安全生产建设。

1、抓安全管理不动摇,夯实基础,顺利实现了安全建设

我始终认为,安全是搞好其他各项工作的前提和基础。在现场条件极其复杂困难、不安全因素增多的情况下,我与矿委及生产班子成员一起加大管理力度,坚持自我加压抓现场,超前预防查隐患,强化培训抓教育,严格责任抓落实,建立起了全矿干部职工齐抓共管的管理体系,确保了安全生产建设。

2、深入基层,勤政务实,扎实工作促进了基建任务的顺利完成

我矿是兼并重组整合矿井,水文地质条件复杂,给正常的安全生产管理带来一定难度。本着“为基层,为职工着想”的工作理念,我个人在搞好日常工作的同时,经常放弃休息日和节假日,深入井下,认真察看安全生产情况,及时掌握生产动态,帮助和指导基层解决安全生产中存在的问题,为基层解决了大量的难题。

同时,按照上级关于强化干部作风的要求,坚持下井跟班、盯班,现场解决实际问题,每月的下井指数都能达到或超额完成上级规定。我与班子成员团结一心,精心组织,牢牢抓住制约安全生产的关键环节不放松,坚持以矿为家,紧盯现场,协同班组,一同安排部署安全生产工作,克服种种困难,确保了基建任务的顺利完成。在全年,完成掘进总进尺5300米;超额完成了我矿年初制定的计划指标。

3、以点带面,典型引路,标准化建设稳步推进

我们坚持向质量标准化要安全,向质量标准化要效益,向质量标准化要管理水平,把质量标准化认识提到一个新的高度。

4、提炼文化,建塑形象,营造浓厚的学习氛围

我们积极推动物质文明、政治文明、精神文明、生态文明四个文明共同发展,树立了南山煤业崭新的企业形象。

5、求真务实,真抓实干,领导干部作风明显转变

坚持开展煤矿各级领导纪律作风整顿工作。我们要求各级领导干部树立不怕吃苦,不怕吃亏,不怕得罪人,不怕受委屈,不怕挨批评的“五不怕”精神,大兴求真务实之风,以此影响和带动了基层执行力的增强,确保了企业的各项决策都能及时保质保量地得以贯彻落实。

矿级领导下井带班,坚持井下现场指挥。每周日进行“全矿井安全隐患大检查”,并召开安全例会。把能够解决的问题当场解决,一时不能解决的通过“四定表”形式,并严格考核兑现,确保计划、督促、评价的到位,真正做到了凡事都有布置、有落实、有检查、有验收。及时对现场管理和干部作风中存在的问题进行通报和督办,由过去只管“干的”向管好“管的、看的”转变,实现了真抓、真管、真落实。

坚持正确的用人导向和德才兼备、注重实绩的干部选拔任用原则,真正给能干事的以舞台,给想干事的以机会,给干成事的以地位,着力造就高素质的干部队伍,在全矿领导干部中形成了重实际、说实话、办实事、求实效的良好氛围。

二、存在的问题和不足

一是在安全质量标准化工作的落实上,需进一步加大力度予以完善;二是在干部、职工队伍的素质提高上,仍要下大功夫、做过细的工作;三是内部管理有漏洞,对职工的培训教育工作还有待于进一步提高。以上问题在今后工作中将努力克服。

三、20xx年的努力方向和工作措施

做好20xx年的工作,圆满完成集团公司下达的各项指标,让全矿职工过上更好的日子,意义深远,自己作为一矿之长,更深感责任重大。

一是要加强学习,不断提高综合素质。

在新的一年里,要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习集团公司、上级主管部门的会议精神,全面领会科学发展观的深刻内涵,不断提高自己的思想政治素质和管理水平。同时,要进一步加强企业管理和对上级一系列政策规定的学习,努力转变思想作风和工作作风,时刻牢记“安全第一,不安全不生产”,的原则,开拓创新,真抓严管,坚决完成集团公司下达的各项目标任务。

二是要千方百计地抓好安全生产。

煤矿生产,安全为天,安全好不好,直接关系到企业的稳定和发展,自己作为企业的主要负责人,必须牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,始终把安全生产当作头等大事来抓,坚持以人为本,大力实施“科技兴安战略,大力开展“全面质量标准化”和“精品工程创建”活动,强化安全管理,狠抓责任落实,加大安全投入,努力提高基建工作,确保今年安全目标和各项任务的顺利实现,为加快企业发展创造良好条件。

三是要创新管理,提高经济效益。

坚持一手抓稳产增效,一手抓节约挖潜,按照“目标管理,责任明确,刚性考核,节奖超罚”的要求,健全完善成本指标内控体系,突出加强成本管理、资金管理、和劳动力管理,提高企业运行质量。要进一步加强责任落实,发挥好监督检查、管理考核和参谋助手的作用。

四是加强考核力度,规范各项制度,构建和谐矿区。

进一步加强对领导干部的考核和管理,层层签订目标责任状,通过抓干部实现干部抓,通过抓现场实现现场抓,增强基层的执行力,保障各项工作的有序高效运行,确保全年安全进尺指标的完成。进一步完善我矿的各项管理制度。进一步规范职工行为,树立企业形象。做到“制度行为化,行为习惯化,习惯成文化”的管理目标,努力构建和谐的矿区。为打造“新南山、先形象”做出更大的贡献。

我的述职完毕!

谢谢大家

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