2022街道办作风建设心得体会如何写(三篇)

  • 上传日期:2022-12-26 08:07:10 |
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当我们备受启迪时,常常可以将它们写成一篇心得体会,如此就可以提升我们写作能力了。优质的心得体会该怎么样去写呢?下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

2022街道办作风建设心得体会如何写一

一、以学习贯彻全总十九大精神为首任,指导推动工会各项工作上水平

各级工会组织要充分认识学习贯彻党的十九大精神的重要意义,把学习宣传贯彻全总十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,以全总十九大精神武装头脑、指导实践、推动工作,组织引导广大职工和工会干部坚定发展信心,凝聚发展力量,大力推动职工之家建设,当好职工群众的娘家人。

二、以构建和谐劳动关系为目标,继续深入开展建会建制工作,努力完成三项考核指标

1、加强工会组织建设,努力做到应建尽建。要切实做好新增企业工会的组建工作,努力达到25人以上企业建独立工会率达95%以上,继续保持数据库正常经营企业建会率达到95%以上。各社区新增建会任务全年不少于2家。

2、积极组织指导企业工会依法开展工资集体协商要约行动。年内,全街正常生产经营建会企业开展工资集体协商、签订工资集体协议达到90%以上。各社区在续签的基础上,新增建制企业全年不少于2家。进一步扩大辖区行业性工资集体协商范围和覆盖面,签订行业性工资集体协议。

3、继续深入推进创建和谐企业工作。大力培养劳动关系和谐企业,进一步扩大创建规模,年内_以上和谐企业要达到单独建会正常生产经营企业的40%以上的目标。各社区完成创建和谐企业2家以上。

三、继续加强基础工作规范化建设,不断提升各级工会工作水平

一是完善制度。街道总工会要以调动各级工会组织积极性为着眼点,进一步加强制度建设,改进和完善考核制度和奖惩机制,限度地实现可行性、有效性,使工会工作考核制度、奖励制度更加趋于合理、公平、公正。二是进一步推进规范化管理。不断完善基础工作的统一化、规范化、制度化建设;在社区和规模企业中继续推行工会亮牌子、工会主席亮身份的“双亮”工作,扩大我街基层工会规范化管理范围。

四、加强各级工会干部队伍建设,不断提升工会干部队伍整体素质

一是加大学习培训力度。把20__年作为工会干部培训年,加强社区、企事业单位的工会主席和干事的业务知识的培训和工作指导,并聘请区总工会相关部门的领导开展知识讲座和业务指导活动;继续开展“每月一题”活动,半年进行一次测试,并把学习和测试成绩作为年终考核内容。

二是转变作风,加强调查研究。在原有制度的基础上进行修改、完善,在各级工会中落实调研时间,确定联系点单位,围绕工会工作中的热点、难点问题和新形势、新情况开展理论研讨活动。各基层工会主席、副主席各完成一篇较高质量的调研报告。坚持每季度信息报送和反馈制度,开展好信息和优秀调研文章评比活动。

三是继续开展“走访调研”活动。街道总工会、社区联合工会、走访企事业单位继续坚持为企业办实事、解难题,为职工办好事活动,每季度反馈一次情况。及时了解企事业的困难和问题,及时掌握企业生产经营状况和职工意愿需求,加强基层工会工作指导,协助基层工会解决实际问题。

四是认真做好工会经费税务代收工作。街道总工会要结合区总工会下达的企业信息采集和中小企业经费代管工作任务,做好辖区企业税务代收工作的宣传指导,同时严格遵守财会的各项规章管理制度,做好中小企业工会经费代管工作,并坚持做好财会的审计和检查工作,为中小企业管好用好有限的资金,尽努力为企业做好服务,也为各项工作的顺利开展提供有力保障。

五、丰富职工群众文化生活,不断提高职工队伍素质

一是继续开展“五比一创”活动。街道总工会要继续推动开展“五比一创”活动,在广大干部职工中广泛深入地开展丰富多彩的竞技比赛、创先争优、学先进、做贡献等寓教于乐活动,营造学先进、赶先进、做贡献的氛围。在机关、事业单位开展“比学习、比干劲、比服务、比效率,创十好文明和谐科室”(四比一创)活动。

二是开展职工技能培训。鼓励和支持企业根据员工不同岗位进行针对性的专业技能培训,不断提高职工的专业技术水平。

三是开展丰富多彩的职工文化活动。在符合条件的企事业单位、社区工会建立“职工书屋”、“职工之家”;在机关、企事业、社区开展“读书会”、“主题论坛会”、“社区文化节”、“职工文化体育节”及书画摄影比赛等活动。通过开展丰富多彩的活动,提升职工群众的文化生活品味,调动广大职工的积极性和创造性,增强职工的归属感,提升企业的影响力和凝聚力,促进企业的发展。

四是与劳动保障服务中心联合开展下岗、待岗和转岗职工的技能培训,增强下岗人员的就业本领。按照区总工会下达的培训任务指标在辖区企业内广泛开展职工队伍的业务知识和技能培训活动,不断提高职工队伍的岗位适应能力和综合素质。

六、以街道工会帮扶站为依托,深入开展帮扶救助送温暖活动

继续坚持在重大节日期间开展送温暖活动,充分发挥困难职工帮扶站的作用,在辖区内深入开展多种形式的慰问走访送温暖活动。特别要关注外来务工人员、农民工等特殊群体的工作环境、生活状况。坚持开展春送岗位、夏送凉爽、金秋助学、冬送温暖等活动,使辖区内的困难职工家庭、外来务工人员切实感受到党和政府的关怀和温暖。

七、加强职工队伍维稳工作,努力营造社会和谐氛围

一是不断加强和完善企业的劳动争议调解组织建设,落实好三级工会三级调解组织的职能和各部门的职责,形成各方联动,齐抓共管的劳动争议调解大格局。

二是发挥各级工会组织职能作用,认真做好辖区企业集体合同、劳动合同、工资协议的续签和履约情况监督工作,确保企业不拖欠职工工资,不断树立企业与职工的双赢理念,努力维护好企业与职工双方的合法权益;

三是深入开展职工队伍稳定情况调研和排查工作,做到及时发现问题和及时解决问题,力争把矛盾化解在萌芽状态,把问题解决在基层之中,为构建和谐稳定环境创造有利条件。

四是积极做好再就业工作,鼓励企业充分挖掘自身潜力,新增就业岗位,促进下岗失业人员再就业。与劳动保障服务中心联合,适时举办下岗再就业招聘会、培训班,为下岗失业人员再就业创造良好的条件。

2022街道办作风建设心得体会如何写二

半年以来,___区街道办事处在区委、区政府的正确领导下,深入贯彻和落实区委三届四次会议精神和全区经济工作会议精神。以邓小平理论和“”重要思想为指导,以落实科学发展观为统领,以党建工作为龙头,以繁荣社区经济为战略目标,以构建和谐___区为工作主题,迎难而上,负重拼搏,奋力攻坚,较好地实现了上半年的各项目标,现将___区街道办事处上半年的工作总结及下半年的工作安排汇报如下:

一、上半年工作总结

(一)已经完成招商引资任务。按照区委、区政府年初下达的500万元招商引资任务指标,街道党工委高度重视,将该项工作视为重中之重,多次召开专项会议,认真研究布置,将引资的任务落实到每个人,做到人人想项目,人人想招商。经过努力已经引进了松原市邦力德防腐材料有限公司,该公司是一家以生产保温防腐材料及保温管道为主的企业。该公司注册资金500万元,实际到位资金3500万元,安排就业人员30人。目前在善友镇租赁厂房进行试生产。同时,还有几个项目处于正在联系当中。

(二)党建工作扎实推进。以炸药厂支部建设为窗口,以点带面,进一步加强非公企业党组织建设,以机关作风建设为抓手,建设一支想干事、能干事、会干事、干成事的干部队伍,切实加强党员干部的学习建设;进一步完善党工委理论中心组学习制度、“周三学习日”制度等,开展“”学习教育活动,塑造服务型干部形象,积极工作。同时,进一步加强党风廉政建设,严格执行干部联系群众制度,建设亲民亲政的工作作风。

(三)巷路环境卫生有明显改变。为了改善___区街环境卫生落后面貌,力争在城市管理上有___的突破,打造亮丽___区。街道开展了多层次、全方位、大规模的环境卫生整治活动。一是重___制定规章制度。对街道卫生工作的规章制度进行了完善,重___制定《___区街道保洁员工作岗位责任制》、《___区街道社区主任责任分工表》、《___区街道巷路保洁员责任区划分表》等,街道与各社区主任、街道与清扫员分别签定卫生工作目标责任书,在工作中严格执行,规范管理,确保各项措施的贯彻落实。二是及时召开卫生工作专题会议。为加强街道环境卫生工作,文章版权归第一范文网作者所有!每月月底都召开由卫生办、清扫员参加的卫生工作会议,对每月的卫生工作都进行详细的总结,对卫生工作存在的问题,能够采取有针对性的措施,及时解决,确保卫生工作有序开展。三是加大了处罚力度。根据街道卫生工作的要求,详细制定保洁员的工作标准、工作要求及工作纪律,划分保洁员的工作范围,保证保洁工作责任落实到人,任务落实到位。半年来,对在工作中不认真负责的4名清扫员予以辞退。四是加大卫生管理力度。每天由卫生办不定期检查一次,每周由街道搞一次卫生联检;对一些损坏的卫生设施能够及时修复,保障居民正常的生产生活需要。

(四)计划生育工作进一步得到落实。结合___区街道人口成份复杂、流动性大等实际情况,计生站加大了工作力度,年初进行了一次大规模的人口清查,通过清查共换证本,___办证本,对非婚和违反政策生育的进行组卷上报到区计生局,并出动2次宣传车,发放宣传单xx余份,

(五)民政工作取得明显成效。我街一直狠抓扶贫救助工作,力求做到难有所帮、贫有所助。半年来全街干部共捐赠衣物50余件,在党工委的积极运作下,筹措xx余元资金为贫困户解决了燃眉之急。

(六)劳动保障工作稳步开展。根据市区劳动部门的安排,建设社区网上服务平台,完成街道、社区二级服务中心的联网,实现政府、社区和下岗职工信息的快速对接,提升现代社区服务和就业再就业工作的管理水平是近一时期的主要工作任务。上半年我街共创造城镇就业岗位600个,城镇___增就业400人;下岗失业人员再就业240人,城镇登记失业率控制在5%以内;创业促就业成功项目10个;劳务输出180人;同时为了更好地配合企业改制,为下岗职工办理灵活就业证明120余人次。较好地完成了上半年的各项任务指标。

二、下半年工作安排:

(一)加强人口与计划生育工作

继续建立和完善___区街道人口生育工作体系,努力营造有利于人口资源环境可持续发展的舆论环境和宣传氛围。围绕“婚育___风进万家”活动主题,突出“建设文明幸福家庭”和“关爱女孩行动”两个重点,不断拓展工作领域,创___工作方法。运用有效的宣传教育形式,推进先进思想、文明观念、政策法规和科普知识进社区,提高社区人口文化素质和生殖健康水平。

(二)完善社区社会保障体系

严格规范城市最低生活保障审批呈报程序,确保动态管理下的应保尽保,按照就业与救助相结合的思路,促进低保与就业政策的有效衔接。

同时,成立___区街“再就业领导小组”,加大再就业优惠政策宣传力度,将上级优惠就业政策及时宣传到千家万户,开发和整合空岗资源,建立长期有效的岗位供求关系。

(三)继续推进招商引资

按照全区经济工作会议精神,继续加大招商引资力度,对拟谈的进行进一步的商谈。同时全街上下要拿出大部分精力进行招商引资,争取在完成任务的基础上使___区的招商引资工作再迈上一个___台阶。( 第一范文网 )

(四)加大环境卫生管理、整治力度

巩固现有成果,加大卫生宣传和检查力度,加强居民区、街巷的卫生管理,加大对现有卫生设施的维护力度。同时,按照区政府对巷路卫生整治的统一布署,将全力以赴配合区政府完成___区街内的环境整治工作。

(五)保障辖区企业的安全生产秩序,加大对辖区内的炸药厂、弹药库、油库、殡仪馆、___民板厂等企业的安全生产的宣传、督导、检查力度,加强对企业从业人员的安全生产教育与培训,确保辖区内的企业正常秩序。为辖区内的企业营造一个良好的发展氛围。

(六)其他工作。积极配合区有关部门,做好防涝、排水、防震救灾等项工作,确保辖区居民能够安居乐业,为辖区居民正常生产生活而努力。

2022街道办作风建设心得体会如何写三

今年以来,xx街道团工委在街道党工委的正确领导和支持下,在团区委的直接关心指导下,紧紧围绕街道的中心工作和广大团员青年的需求,进一步解放思想,不断创新工作思路,狠抓工作的具体落实,使团的各项工作和组织建设取得了新的进展,在创建“平安”活动中,全面配合综治、维稳工作,最大限度增加和谐因素,为街道经济社会又好又快发展创造和谐稳定的社会环境和公正、高效、权威的法治环境。结合团工委工作实际,特作如下计划:

(一)认真落实未成年人“零犯罪社区”创建工作。

加强领导,落实责任。成立了以街道党工委副书记为组长的工作领导小组,制定了工作实施方案和预防青少年违法犯罪、创建未成年人零犯罪社区工作计划,切实将此项工作落到实处。

(二)积极开展普法教育活动。开展送法进学校,法制校园建设活动主要:

1、悬挂名人名言。

在教室外墙上,我们悬挂中外法学名家如马克思、商鞅等人头像及生平事迹简介,一方面纪念这些伟人为人类在法律方面作出的贡献,一方面有助于推崇“法治”文明价值,让小学生认识法治精神的象征。

2、建立青少年法制长廊。

我们在学校里设立法制长廊,通过开展张贴法律格言、法制谜语猜谜等活动,吸引青少年进入学法、懂法、守法的良性循环中来,从小就能具备一定的法律素养,建立正确的社会观、价值观、人生观,降低未成年人犯罪率。

3、法治典故文化墙展览。

街道团工委组织青年志愿者精心制作了法治典故宣传版画,搭建法制宣传墙,将历史上与法律相关的经典案例采用漫画加故事性文字的方式,向未成年人灌输法律意识,使他们能够对照案例,积极运用法律“武器”维护自身的合法权益。

4、打造法制宣传苗圃。

团工委特别订做了各种形状的法制宣传标牌,既利用学校苗圃空隙资源,又起到了法制宣传教育的直观作用,使得未成年人在课余活动时间也能感受到法治文化氛围,有助于未成年人法治素质的提高。

(三)以开展志愿者服务为纽带,积极推动和谐建设

1、开展三五学雷锋便民服务日活动,内容涉及政策宣传、法律咨询、计生服务、保健推拿、就业咨询、健康咨询等,为500余名群众送去了服务。

2、组织团干到敬老院看望孤寡老人,为老人送去了水果等慰问品。

3、是组织团员、团干到社区广场、绿化带里清理垃圾,清理平时保洁容易忽视的卫生死角。并带着扫帚等工具把社区路道清扫干净,动手清除了电线杆上和楼道里的“牛皮癣”。

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