最新工作收货及心得体会总结(模板14篇)

对于一段时间的学习和工作生活经历进行总结是非常重要的。完美的心得体会是用简洁明了的语言阐述自己的体会和感悟。这里是一些写心得体会的范文，供大家阅读和借鉴。

工作收货及心得体会总结篇一

从我到宽广工作以来，宽广超市培养了我。感谢领导对我的信任，使我今天能够进入宽广超市承德县店收货主管这个重要的工作岗位，在收货部工作的这段时间，我感受很多；收获也很多。逐渐成长起来，使我深刻的体会到收货部是我超市的第一关，把好第一关是我的责任。提高服务质量，建立起与供应商之间的良好合作关系，实现双赢才能得以生存。

20xx年已经过去，我们收货部较好的完成了公司下达的各项任务，经历了开业大批量来货，春节备货。我们团结一致，上下齐心，较好圆满地完成了工作，下面就是14年度工作作总结如下：

14年期间营运数据生鲜收货金额。8（元）食品收货金额。2（元）百货收货金额。9（元）合计（元）：生鲜退货金额。6（元）食品退货金额。53（元）百货退货金额（元）合计（元）：我部门现有人员4人，人力较为紧张，通过每天部门例会和日常要求对员工进行流程及制度方面的培训让新老员工熟悉自己的本职工作，员工状态工作作风明显提高。

1、在11年进入六月份，市政开始对桃园路进行大修，严重影响供应商的送货，对此，门店积极与相关单位沟通，送货车辆夜间由水科所进入超市，白天送货车辆不能进入超市的，组织员工到水西关路口将商品拉到收货码头收取，合理安排班次进行夜间收货，每日安排一名员工到水西关路口对进入超市的顾客及送货车辆进行引导，将修路的影响争取降到最低。进入十月份、对国庆、中秋和十一年店庆期间员工自觉加班加点完成了本职工作，保证了，国庆、中秋和十年店庆的正常销售，并且配合楼面各部门做好支援工作。

2、工作中要求员工严格按流程执行，加强其责任心，一定要保证所收商品的质量与数量，不符收货标准的一律拒收。由于一开始对扫码不够重视，导致部分商品在结款时扫不出码，影响销售，现在有了手持终端后，收货品项整体速度平均提高了40%。减免投单的商品扫码环节，待收货时间大幅缩短。商品扫码与录入合一，减免了二次录入收货环节。收货的准确度提高，改变了以往持单对照收货方式，实现真正意义的盲收。条码扫描判断商品，避免串号，超订单送货，规范了收货行为。

杜绝商品无法通过收银pos现象。收货自动记录，避免人为确认与录入失误造成的数据错误。人力成本相对节省，现在要求员工商品要按类码放和商品必须左右码放的原则。坚持做好商品的整理工作合理的利用库存区域提高了商品周转速度，与楼面共同维护好库存商品。对收货过程随时监督，检查有无违反流程现象，对现场中出现的问题及时解决。在交接班例会中对工作中出现的问题多次讲解避免再犯，不使不合格商品流入卖场。

现在收货部库房面积是1420平方米。大库面积约800平方米、外库面积约340平方米、小库面积约289平方米。大库外，和小库的地面不平。在经理的带领下，库房大为改观，对商品按区域存放、标识张贴齐全、每个区域划分了责任人，由其负责该区域的维护库房工作是持久性的，维护是以后的工作重点要求员工坚持按照高标准去工作。11年后期较好的完成收货及囤货工作。在国庆、中秋和十一年店庆期间员工自觉加班加点完成了本职工作，保证了国庆、中秋和十年店庆的正常销售，并且配合楼面各部门做好支援工作。

提高了卫生要求和库存管理，做到通道畅通干净卫生。对库区进行分区管理，提高使用效率，符合了消防要求。

制定培训教案，在11年对全体员工进行了培训。加强其责任心，一定要确保商品质量的验收，无标识及三无产品一律拒收，认真执行先退货，后收货的原则。

在每档快讯结束后，各部门的快讯商品库存量较大和状态“5”的商品进行集中清退，降低了周转仓的库存压力和提高了楼面的新品引进几率。同时积极清理退货区，对部分破损，过期无帐目的商品进行了报废。对退货区的卫生经常的扫除，整理。

工作收货及心得体会总结篇二

一段时间的工作在不经意间已经告一段落了，回顾坚强走过的这段时间，取得的成绩实则来之不易，不妨坐下来好好写写工作总结吧！你还在为写工作总结而苦恼吗？以下是小编帮大家整理的物流月度工作总结报告范文（精选10篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

主要是根据上级部门或主管的指令对物流组装进行组织、安排、管理，以达到按时、按点的完成相关的工作任务。

保质保量的完成上级安排的组装、发货任务。

由于所辖的工作区域广阔并不具备独立性导致‘5s’管理困难。非本岗位职责的问题比较头疼：smc各种板材的生产供应问题、smc模具保管生产问题、仓库物资供应问题、smc框架设计问题等等搞得我管也不是，说也不是，真是左右为难。

管理业务水平有待提高，要戒急戒燥，学会忍耐，不要得罪他人，做好自己的'分内之事，学会眼不见心不烦，嘴不多，脚不闲，保持跟同事和睦相处。学会等待，时间不是我一个人的，是整个生产流程中各管理人员的客户服务意识决定的。整个生产流程缺少信息整合和统筹安排，导致生产协调和生产环节严重脱离定单型的管理目标。求数量而没有真正的控制生产环节的控制点，生产物流的控制也仅仅是盲目的流入最后的组装工序――问题的沉积、返工、推迟发货等。现场管理也仅仅体现于电话，组织的分工脱离于减少运输的总次数和总距离以及工序的时间间隔性。生产制造企业的生产产品的多样性和单一性，分散性等决定现场管理计划的变动性。管理人员的决断性和果断性，做人就不要做事，做事就不要做人。老板花钱清理来不是让你来制造问题的而是来解决问题的。也不是整天将老板作为自己的当箭牌：“有什么意见就去找老总，这是老总下的指令。”结果上道工序的生产问题都没有解决，而要下道工序完成生产任务，而且用“老总”来实现自己无能的“雄心”。没有调查，就不要下指令。有本事将自己的生产和计划搞好，不要让我们做一些返工的工作。

1、计划的实施控制必须加强，生产产品与所需物料必须核实。生产管理和协调者加强对定单所需物料的正确认识，提高协调的针对性和可靠性。

2、注意减少不必要的加班和组织浪费。

3、生产协调不是看生产者表面的现象而是看生产工作的实际内容和效果，分清重要紧急，重要不紧急，次要紧急，不重要紧急、不重要不紧急的生产先后顺序，成套性生产和生产计划的灵活性以及现场管理的核实性。

4、熟悉工序管理的基本原则：生产的配套性和时间性，物资供应配送的时间性。

1、针对上月存在的问题加强自身的业务学习。努力提高自己的综合素质。

2、按上级的工作指令尽职尽责的组织好物流组装的工作事宜，保质保量的完成上级安排的工作任务。

3、按定单和生产计划调整和组织其他临时性工作。

4、努力做好“5s”的日常工作。

5、加强与同事之间的团结合作。

工作收货及心得体会总结篇三

工作是我们生活中的一部分，每天都要为了生计而奔波。在如今竞争激烈的社会中，工作不再是单纯的赚钱，更是一种成长和积累经验的过程。很多人都有着不同的工作经历，这些经历塑造了我们的性格和态度。本篇文章将着重探讨工作收获与心得体会。

第二段：工作真正的意义。

从古至今，工作一直是人们最基本的生活方式，也是人们凭借自身能力和勤奋程度去追求更好生活的途径。工作不仅仅是一个赚钱的手段，也让人们认识自己的价值，更好地发掘自我潜能，积累经验和技能。

在工作中，我们不仅仅学会了感恩和自我管理，也逐渐获得了自信和领导能力。每一次工作经历都可以让我们更好地认清自己，通过不同的挑战和困难，积累经验和教训。工作的收获不止是物质上的，也涵盖了精神层面的满足和成长。

作为一个新手，我在前期工作的时候遇到了很多的困难和挑战。但随着时间的推移，我渐渐意识到工作意义的真正含义，并逐渐掌握了职场技巧。我发现通过加强自我管理和学习新技能，可以更好地适应和满足工作需求。同时，在处理工作中的挑战和问题时，始终保持谦虚和沟通的态度，不断提升自己的领导力和团队合作能力，从而更好地完成工作。

第五段：小结。

工作是人生中不可脱离的一部分，每一次工作经历都是一次成长和沉淀。我们应该善于总结工作中的收获和经验，不断完善自己和提升自我潜能。无论是开心还是失落，我们都应该追求工作生活的平衡，让工作成为人生旅程中的一道风景线，不断地让自己更好、更强大。

工作收货及心得体会总结篇四

工作，是每个人生活中不可或缺的一部分。每个人在工作中都会有不同的经历和收货，这些经历和收获塑造了我们的职业生涯和个人成长。在我多年的工作中，我也有着自己的心得和体会。下面是我对工作收货的一些思考与总结。

首先，工作给了我机会探索和发展自己的潜力。作为一个从事社交媒体运营的人，我经常需要不断学习新知识和技能。在这个过程中，我不仅能够掌握与工作相关的知识和技术，还能发现自己的潜力和兴趣。例如，我之前对数据分析一无所知，但在工作中的需要下，我开始学习数据分析的基础知识，并在实践中逐渐熟练运用。我的领导认识到了我的努力和潜力，并给予了我更多的机会和责任。通过这样的积累和发展，我深信自己可以做的更好，也明白只要不断学习和突破，自己的潜力是无限的。

其次，工作教会我与人相处和合作。在一个团队中工作，需要与不同职能的人员进行合作和协作。与人合作需要理解和尊重他人的观点和意见，提供有效的沟通和反馈。工作中的冲突和分歧是难免的，但只有通过合理的沟通和妥协，才能达到共识和解决问题。我曾经和一个同事存在合作上的分歧，我们曾经争执不休，但最终我们在团队的帮助下达成了共识，并一同完成了一项重要的任务。这次合作冲突让我明白，尊重他人的观点和意见是合作的基础，只有相互尊重和理解，才能取得更好的合作效果。

第三，工作教会我承担责任和解决问题。在工作中，难免会遇到各种问题和困难。作为一名员工，我不仅要承担自己的工作责任，还需要积极主动地解决问题。在工作中，我曾经遇到一个项目中出现了严重的问题，工期无法按时完成。面对这个情况，我主动与团队讨论，找到了问题的原因，并提出了解决方案。虽然解决问题的过程充满了困难和挑战，但我坚持下来，最终成功解决了问题。这次经历让我明白，在工作中要勇于承担责任，敢于面对问题并主动解决，只有这样才能取得更好的成果。

第四，工作让我感受到了成就和满足感。完成一项工作任务或取得一次成功，都会给我带来成就感和满足感。例如，我曾经参与了一场重要的客户活动，通过精心的策划和执行，活动取得了很大的成功。当我看到客户满意的笑容和活动的圆满结束时，我深深地感到了成就感和满足感。这种成就感和满足感让我愿意不断努力和付出，在工作中追求更好的结果。

最后，工作也让我学会了平衡和管理时间。工作忙碌的同时，我也学会了平衡工作和生活。在工作中，我需要高效地管理时间，合理安排工作和休息。我会制定每天的工作计划，并根据优先级进行安排。在工作之外，我会安排一些个人爱好和社交活动，放松自己。平衡和管理时间不仅可以提高效率，还可以让我在工作和生活之间取得平衡，更好地掌控自己的人生。

总的来说，工作给了我机会发展自己的潜力，学会与人相处与合作，承担责任和解决问题，感受成就和满足感，以及学会平衡和管理时间。这些经历和收获塑造了我成为一个更好的职业人和更全面的个体。我相信，只要不断努力和学习，工作会给予我们更多的收获和成长。

工作收货及心得体会总结篇五

【导言】工作是每个人都必须面对的一件事情，我们投入大量的时间和精力去为自己和家庭谋生。在工作的过程中，我们获得了一定的经验和技能，通过工作能够发挥自己的才能和实现自己的价值。接下来，我将结合自己的工作经历，谈谈工作中所收获的经验和心得体会。

工作这道坎对于刚从学校走出来的我来说是一座高山。刚开始接触工作，我经常会迷茫，不知道该怎么做才能够更好地完成任务。然而，这些经历让我逐渐成长，并变得更加专业。在工作中，我学会了更好地规划自己的时间，做好时间管理，提高工作效率。这些经历不仅使我更加自信，更重要的是使我意识到专业性在工作中的重要性。

【第二段】工作教会我如何与人相处。

工作不仅仅是一项任务的完成，还有与不同人相处的技巧。在工作中，我学会了更好地与不同的人打交道，学会了如何以正确的方式沟通，并且学会了耐心和谅解。对于一个人来说，与不同的人打交道是非常重要的，因为每个人都有不同的思想和方法，学会与人相处也可以让我们更好地实现共同目标。

【第三段】工作使我更加高效。

工作所需要的努力远远超过普通工作。在这种情况下，我学习了如何进行时间管理，如何协调不同的任务和如何分配自己的时间。通过这些努力，我变得更加有效率。当我工作时，我可以充分利用自己的时间，集中精力完成任务，不会浪费我们的时间和精力。

【第四段】工作中的挑战。

在工作中，我们会面临各种各样的挑战。人对挑战的崇高性是因为每个人都渴望获得成功，但挑战通常需要大量的时间和努力。在工作中，我通常会面临各种各样的挑战，如新技术的研究，如何提高销售等等。然而，我也学会了如何自我挑战，如何达到目标，并逐渐实现我们的理想。

【结论】总而言之，工作是一项不仅提供收入，还可提供个人经验和成就感的机会。在一份工作中，包括各种各样的挑战和机会，因此，工作的过程非常宝贵。面对一份工作，我们需要仔细思考，在工作中全力以赴，并从工作中获得更多的收获。

工作收货及心得体会总结篇六

岁月如烟，20xx月已经离去，回顾过去一个月的工作，物流部在公司的得力领导及各部门的配合下，部门的各项工作都在有条不紊的开展，并完成了上月度的工作计划，但在部门日常的各项管理中，仍存在很多的问题，需要不断的改善与完善。现将本部门岗位职责、20xx月部门主要工作完成状况、存在的问题及20xx月的工作计划报告如下：

1、负责物流部日常工作的全面管理，制定本部门各岗位的工作职责与相关的管理规定。

2、做好物流交付、仓储及粉碎各环节的管理，确保组织并调动整个团队充分执行工作任务。

3、控制物流交付和仓储管理成本，优化人力，节约公司资源。

4、做好各岗位的人员管理与工作安排，用心协助处理各项异常。

5、认真做好部门的日常管理与绩效资料的收集统计工作。

6、理解并完成上级安排的其它工作任务。

1、透过流程优化，对仓库的人力进行了合理的精简，将原料库、半成品库及成品库人员由各两人减少至一人，提高了部门的工作效率，节约了公司成本。

2、对部门的主要日常工作纳于了数据化的管理（如：交货及时率达成统计、部门的加班状况统计、延锋系统料箱回收状况、外租车及车辆油耗统计等），使部门与公司能够及时了解相关的状况，便于及时纠正与完善相关的管理。

3、完善了物料出入库环节的系统管理，建立了退货品仓库，对客户退、换物料进行了分类，便于数据的统计分析。对原料、半成品建立了物料先进先出存量管制，便于物料的先进先出及可追溯性。

4、在成品发货及交付环节，对相关的作业流程进行了完善与优化（如：成品仓管员依订单备货，装车时，送货人员依供货明细核对物料装车，及时发现错装、漏装），透过日常的部门会议宣导与相关人员的定岗管理，使成品发货错料的现象得到了有效遏制，客户的抱怨明显减少。

5、透过与延锋百利得及临港工厂订单人员的协调，将收货的道口时间适当调整，使我司的送货车辆使用效率得到了明显提高，以保证泰昌部分定单的准时交付。

6、对粉碎房外库存的上、下盖成品呆料进行了及时粉碎回用，将相关场地清理，用于半成品呆料的堆放，以缓解半成品仓库的库位紧张。

7、透过部门定期的会议宣导与日常运作中的问题教育，使本部门人员的团队意识得到了明显提高，在人员配置不足的状况下，使得各项日常工作得以正常运转。

1、仓库呆滞物料的增多，新项目的陆续导入，原料仓库、半成品仓库及成品仓库的场地严重不足，物料的定置定位管理存在很大的困难（如：泰昌、飞尔成品及原料等），不便于仓库的盘点及物料的先进先出。

2、部分人员的.职责心不足，工作现场的6s很差（如：送货员送货遗漏送货单，辅料仓库、粉料房现场差），在管理中因人员的工资待遇、流失人员的招聘困难等原因，使得工作的执行力很差，不利于部门的良性发展。

3、延锋系统送货料箱回收的不可控性。虽然在料箱回收环节建立了双方的签字手续，但也无法追究在顾客场所丢失的职责，只能对我司物流环节起到监督的作用，不能从根本上解决问题。

4、在车辆的管理环节存在不足。没能很好的监督与执行车辆的日常保养与维修管理，存在车辆维修与保养不及时的现象，缺少对司机安全方面的教育，导致有车辆事故的产生。

针对以上本部门存在的问题及在管理中的薄弱环节，在新的一个月里，将努力把本部门的各项工作扎实推进，计划开展工作如下：

1、加强部门的团队意识建设，提高部门的凝聚力，努力创造良好的工作氛围。透过会议宣导、工作的启发及淘汰机制，增强员工由被动改为主动关心部门的工作并提出自己的推荐，提高个人的组织潜力和沟通潜力。

2、加强部门人员的安全教育，尤其对司机的安全教育做到每会必提，定期学习与宣导安全方面的知识与相关案例，提高部门人员的安全意识，做到防患于未然。

3、制定相关的考核制度，提升部门的服务意识与服务水平。期望在公司许可的范围内，调整相关人员的工资结构，对部门的不同类岗位推行各自适宜的考核制度，到达提升员工的工作热情，约束不良现象的产生。

4、加强对成品发货及物流交付环节的管理，严格要求司机执行道口时间交货，将成品发货准确率及成品的物流交货准时率到达100%，加强对料箱回收的管控，力争料箱每月平均的总回收率在95%以上。

5、加强车辆的维修与保养方面的管理，制定车辆的保养规范，并要求驾驶员填写车辆维修与保养记录，做好车辆的清洁与防护。

6、完善仓库的各项管理，加强在6s、物料的定置定位、先进先出、物料的可追溯性、账物准确性、呆滞物料处理及粉料现场等方面的管理。

工作收货及心得体会总结篇七

工作是我们生活中必须要面对的一个重要组成部分，通过工作我们可以充实自己的生活、获得经济的收益与心理的满足。但是，工作时往往伴随着繁重的任务、复杂的人际关系以及艰难的处境，因此我们需要更好地适应这些工作中的挑战。本文将以“工作收货与心得体会”为主题，从个人亲身经历的角度，谈谈如何更好地适应工作中的挑战。

第二段：实例与讨论。

我的第一份工作是在一家IT公司的测试部门，工作内容是负责软件功能测试与BUG反馈。在这份工作中，我面临了很多困难：测试文档太多、需要更精确的测试方案、BUG定位错误、产品交付时间紧迫等等。

在这份工作中，我学会了分析问题的方法，了解了如何独立思考并解决问题，还学会了与其他部门的技术人员、产品经理及交付人员一起工作。在工作结束之际，我意识到这份工作对我人生的意义远远胜过于金钱收入。我拥有了比其他毕业生更广泛的测试经验，也让我的履历更加的出色。

第三段：反思与总结。

在这份工作中，我学会了如何承担更多的责任，独立解决问题并与其他部门的伙伴合作。通过实践和反思，我了解到一个团队的团结和配合是取得成功的关键，只有相互信任、尊重、支持，并配合默契，我们才能以更长远的目光看待问题。因此，在团队中，要学会倾听、与人交往和解决冲突的能力，这样可以创造出更好的工作环境。

第四段：正向思维的意义。

在工作中，我们要学会在压力和挑战下保持正向思维，不怕失败。通过失败我们可以学习到很多东西，尝试去适应和解决问题，积极寻求帮助和支持。一旦我们面临了挑战，我们就需要用积极和乐观的心态去看待它。只有当我们努力工作，刻苦学习并保持乐观心态，我们才能快速成长和进步，也才能更好地适应工作中的各种挑战。

第五段：总结。

工作并不容易，但是当我们不断地适应和学习，就会意识到工作是一个艰难却充满机遇和挑战的道路。人们可以通过工作实践来学习实际技巧和经验，从而积累职业素养。学会做好团队合作，独立思考和解决问题的能力，并保持积极和乐观的态度，可以帮助我们在工作中取得成功。最重要的是，每一次失败都是一次学习的机会,只有从失败中吸取教训，才能进一步提升自己的职业素质和生活品质。

工作收货及心得体会总结篇八

第一段：引言（字数：150字）。

收货是商业运作中至关重要的一环，直接关系到产品的库存和供应链的畅通。在我从事的某电商公司的仓储部门，我有幸参与了收货工作。收货工作虽然看似简单，但其中蕴含着许多细节和技巧，需要严谨的态度和高效的执行。在长期的实践中，我积累了一些心得体会，希望能与大家分享，共同进步。

第二段：流程与准备（字数：250字）。

收货工作的成功与否，往往取决于仔细的流程设计和周密的准备工作。首先是与供应商的沟通，确认交货时间、物流方式和货物数量，以便提前做好接收准备。其次是货物检验，包括外观、包装和数量的核对，确保货物的完好性和准确性，避免出现后续纠纷。最后是货物上架，要按照分类整理，确保仓库的空间利用率和后续出货的高效率。

第三段：注意事项与技巧（字数：350字）。

在实际操作中，我发现了一些收货工作的常见问题，并总结出了一些解决办法。首先是货物数量的检查，可以采用分批次验货的方式，减少因货物数量众多而导致的疏忽。其次是货物的质量问题，可以制定严格的验收标准，对于不合格品及时退回或联系供应商处理。此外，还要注意货物的分拣和标识，以避免混乱和丢失。在实践中，随着经验积累和技能提升，我逐渐掌握了一些技巧，如利用合理的工具和器械、加强团队协作以及做好记录和数据管理等，提高了收货工作的效率和准确性。

第四段：问题解决与优化（字数：350字）。

收货工作中常常会遇到一些问题，如货物延误、数量不准确等。对于这些问题，我总结了一些解决办法。首先是与供应商的及时沟通，解决交货延误问题；其次是建立完善的记录和追踪系统，及时掌握货物的状态；最后是与其他部门的紧密合作，及时调整工作计划，确保收货工作的顺利进行。此外，我也不断优化收货工作的流程，如通过引入自动化设备和信息化管理，提高收货效率和准确性。

第五段：心得与展望（字数：200字）。

收货工作既是一项艰巨的工作，又是一项充实深入的工作。在实践中，我深刻体会到仔细和细致的重要性，也意识到团队合作和流程优化的价值。通过不断地学习和实践，我不仅提高了自身的能力，也为公司的发展做出了贡献。未来，我会继续努力学习和积累经验，进一步提高自己的专业水平和工作能力，为公司的收货工作贡献更大的力量。

总结：（字数：150字）。

通过收货工作的实践，我积累了许多宝贵的经验和心得体会。这些经验和体会不仅对我个人的成长有着重要的意义，也对我所从事的领域和企业的发展有着积极的影响。希望今后在收货工作中能够不断创新和进步，提高工作效率和准确性，为公司的发展贡献更多的力量。

工作收货及心得体会总结篇九

收货部出入口的门在没有物品进出的情况下，必须落锁，需要打开时须有防损员和收货主管（助理）或授权员工同时在场。

除供应商和因工作需要的当班人员之外，其他人员一律禁止从收货平台出入，无关商品拒绝供应商带入；员工从收货通道出入将接受书面通报，情节严的解聘。

任何供应商不得通过收货部进入楼面，如遇特殊情况需登记，办访客卡，方可入内。

取验收清单的供应商，应在窗口拿取，不能进入后场区域。

当班收货员每天在接班前应对收货区域进行巡视（商品摆放是否安全合理，消防设施是否完好，通道是否畅通，员工搬运货品是否系腰带）发现隐患及时通知收货部负责人进行解决。

按规定操作液压手推车，在理货车存放空间存放的商品应按标准存放。

对于损坏和发生故障的设备、设施，应在防损部确认现场允许后，方可进行维修。

（1）按订单收货，拒收订单上没有的`和超出的商品。如收货部员工擅自违反此规定，防损员有权记录其姓名、工号，通知防损助理和收货部主管，办理退货并请该员工解释原因。极特殊情况下，需有超市集团总经理签字，同时尽快补办相关手续。

（2）供应商应严格遵守“仓台管理原则”不允许进入后场区域，一切工作只能在收货平台内进行，防损有权力对商品录入单（验收单）进行审核，包括订单。

（3）生鲜收货时必须有收货员和生鲜部门员工在场，质量不合格、无生产日期、保质期的食品坚决拒收，称重时严禁供应商碰秤，并定期校对磅秤。防损员随时监督抽查。

收货部、总台各一份，需有防损员的签字。

收货后立即通知卖场员工。贵重商品（如小家电、洋酒、烟草等）收货员应及时存放于指定库房，做好专门记录。

商场送货、出货时，应先将货物拉到仓台外，由当班防损员和收货部员工一起认真核对送货单和所送货物是否相符，确认后方可放行。送货商品出现质量问题时，手续应在总服务台处理，不能在收货部直接调换。

收货部退换货时，换货必须在仓台两边进行，新货由仓台外移到仓台内，旧货由仓台内移到仓台外，应注意所换商品的名称、数量、条码是否相同，对于生鲜称重商品和超订单商品的退货，收货部会开出“问题商品及超订单商品退货单”，（营运主管签名，收货主管签名且盖有收货专用章）。防损员核对无误后方可放行。

维修商品进出的控制：维修商品进出库时，当班防损员检查售后部填写的一式两份“维修商品跟进单”，此单须经总经理，收货主管及售后经理经办人共同签名方有效。核对无误后，防损员签名放行，维修好的商品进入时，防损员要与收货部主管验货后签名。

其它物品出库时，如借用、维修、调用、偿还等，需有注明原因的书面店条，同时必须有值班店长以上人员签字，防损员对出店条检查无误后方可放行，同时保留单据存档。

1、换货：供应商拿进好的商品放在仓台外指定处，售后员工拿出损坏商品；换货必须在仓台两边进行，在收货主管及防损员监督下进行，同时三方签字确认。

2、退货：由收货主管或指定收货员与供应商按单loo％检验、点数，售后办员工，防损员监督进行，供应商收回商品。三方签字确认。

3、卖场的商品换货应“一对一”换货，营业员、供应商点数，防损监督。

4、售后维修完毕的商品报表要提交给防损部一份备存。

工作收货及心得体会总结篇十

超市收货工作是超市运营中至关重要的一环。每天都有大量的商品需要进货，并在相应的货架上摆放整齐，以供顾客选购。这项工作需要高度的组织能力、细致的观察力和灵活的应变能力。在进行收货工作时，我们需要核对货物的数量、质量和保质期，还需要将商品分类摆放，以便更好地吸引顾客的注意力。下面我将分享我在超市收货工作中得到的体会和心得。

第二段：精确的操作和耐心的心态是成功的关键。

在进行超市收货工作时，精确的操作是至关重要的。首先，我们需要严格按照订单上的商品和数量核对货物。“拍照核对法”是一种经典的确保收货准确性的方法，通过将收到的货物与订单上的照片进行一一对应，可以尽可能避免因粗心或没注意到问题而出现差错。其次，我们需要仔细观察每件商品的包装和保质期，以确保不会出现过期货物或受损货物放入货架的情况。最后，摆放商品时需要有条不紊地按照类别进行分类，避免造成混乱和拥挤。在这个过程中，耐心是不可或缺的品质，因为即使再仔细，也可能会有一些不尽人意的事情发生，而烦躁和急躁只会增加错误的机会。

第三段：团队合作和沟通能力是保证工作流程顺畅的关键。

在超市收货工作中，团队合作和良好的沟通能力是不可或缺的。在忙碌的收货流程中，每个人都有自己的任务和职责，但只有通过合作和协调，才能确保收货工作的高效和准确。及时的信息传递和良好的沟通，可以避免不必要的重复工作和延误。此外，工作中出现的问题和挑战需要大家共同面对和解决，团队内部的互相支持和互助也是必不可少的。

第四段：细心观察市场需求和顾客反馈对超市收货工作的指导意义。

超市作为一个商品大集合点，时刻应该保持对市场需求的敏感度。作为超市收货员，我们需要经常关注市场上热门产品、特别推出的新品或者是顾客的反馈和需求。细心观察市场需求，可以帮助我们更好地了解顾客的购买喜好，从而调整商品的进货量和种类，确保超市的货架始终满足顾客的需求。

第五段：勤奋和责任心是成为一名优秀超市收货员的关键。

在超市收货工作中表现出勤奋和责任心是十分重要的品质。勤奋可以帮助我们更好地应对忙碌的工作环境，确保收货流程的顺利进行。而责任心则是保证工作质量和顾客满意度的重要保证。对于超市收货员来说，每一件商品的位置和质量都需要我们用心去关注，只有做到尽职尽责，才能确保每位顾客都能在超市内找到自己需要的商品。

总结：

超市收货工作是一项需要高度细致和耐心的工作，但只要我们保持精确的操作、良好的沟通和合作、细心观察市场和顾客需求，并加强自身的勤奋和责任心，就能够成为一名优秀的超市收货员，为超市的运营贡献自己的一份力量。

工作收货及心得体会总结篇十一

水稻是我国重要的粮食作物之一，其丰收与否关系到国家粮食安全和农民的收入。作为一名农民，我通过多年的种植经验积累了一些水稻收货的心得与体会。在这里，我将对我所经历的五个环节进行总结，以便与广大农友们交流和分享自己的经验。

首先是水稻整理与休晒环节。在水稻收货之前，我们需要将稻穗整理干净，同时将草、杂物等掸净。这样做的目的是为了防止水稻霉变，保证水稻的质量。在水稻收割后，我们会将稻谷放到晾晒场进行休晒。这一环节是为了让稻谷充分接触阳光，提高其干燥程度，减少水分含量。我在这一环节的体会是，在选择晾晒场时要选择通风良好、阳光充足的地方，同时要密切关注天气情况，避免雨水突袭。

其次是水稻打谷与糙米碾制环节。水稻打谷是将稻谷与稻壳分离的过程，而糙米碾制则是将糙米与糠及杂质分离的过程。在水稻打谷时，我们可以选择使用打谷机进行打谷，也可以采用传统的晒谷方法。在糙米碾制时，我们要慎重选择碾米机，以确保米质的好坏。我的经验是，在购买机器时一定要选择品质可靠的机器，避免机器故障影响到生产进程。

第三是水稻质检与包装环节。在水稻收货后，我们要进行质检，以评估稻谷的质量是否符合市场要求。同时，我们还要对水稻进行包装，以便运输和销售。在质检时，我们可以采用一些简单的工具，如色谱仪、电子秤等，来进行检测。而在包装时，我们要选择适合的包装材料，保证水稻的长期储存和运输安全。我在这一环节的体会是，及时进行质检可以避免质量问题带来的经济损失；而合理的包装则可以提高水稻的附加值，增加农民的收入。

第四是水稻运输与储存环节。在水稻收货之后，我们需要将其运输到仓库进行储存。在运输时，我们要注意保持稻谷的完整性和干燥状态，避免水稻磨损和霉变。在储存时，我们可以选择使用专业的仓储设备，如通风设备、防潮设备等，以保证水稻的质量和安全。我的经验是，在进行水稻运输和储存时，要严格按照规定操作，确保水稻的品质不受损害，同时要定期检查和维护相关设备，以延长其使用寿命。

最后是水稻销售与市场营销环节。水稻收货后的最终目标是将其成功销售出去，换取收入。在进行水稻销售时，我们要积极开拓市场，与经销商、超市等建立合作关系，以提高销售额。同时，我们还要关注市场情况，了解市场需求，进行市场营销，以增加销售的机会和效益。我的经验是，要与时俱进，不断学习和掌握市场信息，提高自己的交流和谈判能力，以应对市场的竞争和挑战。

总之，水稻收货是一项综合性的工作，其中涉及到许多环节。通过多年的种植经验，我逐渐积累了一些心得与体会。我希望通过这篇文章，与广大农友们分享我的经验，以期能对他们的水稻收货工作有所帮助。同时，我也希望能够借此机会，进一步提高自己的水稻种植技术水平和管理水平，为我国的水稻产业发展做出更大的贡献。

工作收货及心得体会总结篇十二

第一段：引言（100字）。

工作是人生中不可或缺的一部分，通过工作我们可以创造财富、实现自我价值。在工作中，我们不仅能够积累专业知识和技能，还能结交朋友，塑造个人品格。在我多年的工作经历中，我深刻感受到了工作所带来的种种收获和心得体会。

第二段：扩展工作技能（250字）。

工作是一个不断学习和成长的过程。通过工作，我们可以不断提升专业技能和知识水平，为自己的职业发展打下坚实的基础。在我过去的工作中，通过不断学习和实践，我掌握了许多与工作相关的技能。比如，在团队合作方面，我学会了与同事密切配合、共同完成项目；在沟通能力方面，我学会了与客户进行有效的沟通并解决问题；在领导能力方面，我学会了协调团队成员、制定工作计划。这些技能不仅在当前的工作中发挥了作用，也会在今后的职业生涯中受益无穷。

第三段：拓展人际关系（250字）。

工作不仅可以提升个人技能，还可以拓展人际关系。通过工作，我们可以结交到各行各业的朋友，并与他们保持良好的合作关系。这些人际关系不仅可以在工作中互相帮助，还可以为个人的发展提供更多的机遇和资源。比如，通过与一位业内大咖的合作，我得以接触到更多的行业信息和先进的工作方法；通过与一位成功创业者的交流，我受到了诸多创新思维的启发。这些人际关系不仅扩大了我的人际网络，还丰富了我的个人经历。

第四段：塑造个人品格（250字）。

工作不仅可以提高自己的专业能力，还可以磨炼个人的品格。在工作中，我们会面临各种各样的挑战和困难，需要不断调整自己的思维和态度去应对。通过工作，我学会了坚韧不拔、持之以恒的品质。当遇到困难时，我会以积极的心态去面对，并迎接挑战。工作中的压力也让我更加沉稳冷静，学会了管理情绪和应对各种复杂情况。这些品格的塑造不仅使我在工作中更加从容，也让我在生活中更加乐观向上。

第五段：结语（100字）。

总的来说，工作不仅带给我物质上的丰收，还带给我技能的提升、人际关系的拓展以及品格的塑造。通过工作，我不仅实现了自我价值的体现，还培养了健康积极的工作态度。工作是一份收货丰厚的礼物，只有通过实践和经历，我们才能领略其中深刻的意义。我相信，在今后的工作生涯中，我仍将不断收获并体会到工作带来的乐趣和成长。

工作收货及心得体会总结篇十三

近年来，随着电子商务的快速发展，网购已经成为一种趋势，人们选择网购的同时，也为当下的物流行业带来了更大的挑战。作为物流行业中的关键环节，收货工作的重要性不容忽视。通过长时间的从业体验，我的收货工作也有了一些心得体会。

首先，准确的信息是收货工作的基础。在快速发展的电子商务时代，网购订单庞大、种类繁杂，作为收货员，要想做好工作，首先要对商品的信息进行全面准确的了解。只有对商品有充分的了解，才能更准确地进行验货核对，避免错误发生。同时，在与供应商对接和与客户沟通时，也需准确传达商品信息，以确保双方的利益最大化。

其次，合理的时间安排是做好收货工作的关键。作为收货员，每天都要面对大量的订单，时间管理成为必备技能。我养成了每天早晨制定工作计划和清单的习惯，将订单按照优先级进行排序，并合理安排时间完成。在繁忙的工作中，合理地安排时间分配，可以更高效地完成工作任务，避免出现错误和延误。

另外，良好的团队合作对于收货工作的顺利进行至关重要。物流行业注重效率，要保证每一个环节都能够紧密配合，团队合作是必不可少的。在与同事合作中，我学会了相互之间的沟通和理解，同时也清楚分工和协作，互相帮助，共同完成工作任务。只有形成良好的团队协作，收货工作才能够高效进行，更好地服务顾客。

此外，仔细认真的态度也是收货工作中的重要品质。对于一名收货员来说，认真细致是非常重要的品质。在验货过程中，需要仔细核对商品信息，确保商品的完好无损，并且在签收时，要及时发现问题并与供应商进行沟通。同时，在整理货物的时候，要做到整齐有序，为后续环节的顺利进行打下基础。只有认真细致的态度，才能做好每一个细节，确保工作的质量和效率。

最后，持续学习和提升是成为一名优秀收货员的必备条件。随着物流行业的发展，商品种类日新月异，如何保持对新商品和新技术的认识是提升自身能力的关键。我时常关注行业动态和学习最新的收货技巧，通过不断提升自身的专业知识和技能，才能更好地应对各种情况，提高工作的效率和质量。

收货工作作为物流行业中的重要环节，是提供仓储和配送服务的关键步骤之一。通过长时间的从业经验，我逐渐形成了一些心得体会：准确的信息、合理的时间安排、良好的团队合作、仔细认真的态度和持续学习和提升。这些都是做好收货工作的关键要素，也是提升个人能力的重要途径。相信只有不断学习和总结，我才能在日后的工作中更好地发挥作用，为物流行业的繁荣发展做出贡献。

工作收货及心得体会总结篇十四

水稻是我国主要的粮食作物之一，对于农民朋友来说，水稻的收获是一年一度的重要时刻。经过一年的辛勤劳作，期待着丰收的农民们，在水稻收货的过程中不仅可以尝到劳动的甜果，更能够从中获得一些心得体会和总结。下面就让我们来看看水稻收获的心得体会和总结。

在水稻收货的过程中，首先需要确认好收获时机。水稻的收获时机是关键，太早会出现稻谷未充分填实、稻谷收获时含水率较高，导致储存后容易发霉；太晚则可能会遇到自然灾害，如大风、暴雨，导致严重的减产甚至损失。因此，及时观察水稻的穗情、稻谷的剖面形态和稻谷颜色的变化，结合气象预报等信息，合理把握收获时机，是保证丰收的关键。

其次，在水稻收货时要注意收获方式。选择合适的收获机械和技术，可以减少成本、提高效益。传统的手工收获虽然能够保证稻谷的完整性，但工作效率低且劳动强度大；而使用收获机械则可以快速而有效地完成收获工作，提高作业效率。同时，还应注意收割速度和刀具的调整，以免损伤稻谷。

另外，在水稻收货的过程中还需要注意稻谷的储存。收获后的稻谷要及时晒干、清理和分级，去除杂质和不合格的稻谷，确保储存的稻谷质量。同时，储存环境也要注意，稻谷应储存在干燥通风的仓库中，避免与湿气接触，以防止发霉和虫害。此外，要定期检查储存仓库的温度和湿度等因素，及时调整和处理。

最后，水稻收货的过程中需要注意对劳动者的保护。水稻的收货工作通常是在夏秋季进行，气温较高，劳动强度较大。因此，劳动者要注意防晒、防暑、防脱水等措施。在操作收货机械时，要穿戴好安全防护装备，确保安全。此外，还要注意合理安排工作时间和休息间隔，避免过度劳累。

综上所述，水稻的收货是农民朋友们每年期待的时刻。在收获过程中，我们需要把握收获时机、选择合适的收获方式、注意稻谷的储存和实施劳动保护措施。通过这些经验和总结，我们能够提高收获的效益，确保丰收的目标顺利实现。