超市年会心得体会实用 超市年会心得体会实用文案(二篇)

  • 上传日期:2022-12-19 15:23:45 |
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体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。

有关超市年会心得体会实用一

乙 方:

为了明确甲乙双方的责任,杜绝纠纷,更好地为周边市民服务,根据国家有关承包经营管理规定,结合我公司具体实际,特制定本合同,合同条款如下:

一、经营范围:

乙方必须在经营营业执照范围内正常经营超市,不能经营国家有关部门规定的禁营物品。

二、承包期限及费用:

本合同有效期为 年。自 年_____月_____日至 年______月______日止。 乙方承包后每月承包费用贰仟柒佰元整(¥:2700元),按季度支付,每季度结束前提前15天一次性交付下季度承包费,逾期每天按3%的月承包费(即81元/天)收取滞纳金,逾期超过半月,自动解除合同,并以一季度的承包金作为违约金支付给甲方;承包期内,所产生的水、电、物业等费用,由乙方自行承担,店内一切电器和固定物品(另见附表)由乙方维护,有人为损坏或遗失的,乙方按原价赔偿;保证金2万元,或由担保人签字给予担保,若有损坏丢失,乙方不能补偿的由担保人承担责任。

三、门店货源相关事宜:

1、乙方可采用自采形式,但要在保证食品安全以及价格正常的情况下方可上架,如果因食品安全以及其他所有问题产生刑事、民事、经济赔偿等情况,一律由乙方自行承担。

2、乙方可采用甲方提供配送服务。甲方保证所提供商品一系列安全问题。

四、甲方的责任和义务:

1、甲方为乙方提供超市用房一间,占地面积64.43平方米。

2、甲方为乙方提供品牌。

3、甲方监督乙方的营业工作以及食品卫生及安全工作。

4、甲方监督乙方经营商品的价格,严禁乙方哄抬物价。

5、对乙方经销食品进行定期或不定期检查,严禁超市存有腐烂变质食品。

6、如发现乙方经营严重危害周边居民身心健康的不卫生、不合格食品,甲方有权没收并责令乙方整改,如乙方拒不整改或整改不彻底,甲方可提前终止合同,并继续每季度按合同索要承包经营费用,并且赔偿甲方名誉损失费。

四、乙方的责任和义务:

1、乙方必须经营符合国家卫生许可条件的食品,严禁经营“三无”或霉变食品,如发生中毒或其它食品卫生安全事件,由乙方负全部责任(含刑事、民事、经济赔偿),并终止合同。

2、乙方无条件服从甲方的监督,严格遵守《超市管理制度》,并在甲方指导下开展营销活动。

3、乙方自行办理工商、税务、卫生等相关部门规定办理的各种证件,其所需费用由乙方自行承担。

4、乙方不得以各种理由向居民室外摊销或强行推销任何商品。

5、门店经营价格应与市场价格保持平衡,乙方不得要求甲方保证消费的居民人数。

6、乙方无条件配合甲方迎接上级的一系列安全及食品卫生检查。检查不合格,如罚款等一切责任由乙方承担。

7、不得以任何理由少交或要求退还承包费。

8、乙方负责超市室内及门前的清洁卫生。

9、严禁乙方向居民赊帐,有特殊情况要注明情况并签字,违反一次罚款50元。

10、承包到期后,乙方自行负责处理存货。

11、乙方要严格执行《超市管理制度》如违反一条一次罚款50元。

五、其它相关事宜:

1、承包合同一经签订后,乙方的经营就开始自负盈亏,即使因一些不可抗拒的自然因素造成超市经营亏损,也由乙方自行负责,甲方不承担任何责任。

2、乙方如违规,甲方有权提前合同终止,并不返还租金。

3、保证所售商品不能高于附近超市及农贸市场。

4、如果停电,甲方不承担为乙方提供发电的责任。

5、此合同一式两份,甲乙双方各持一份。

6、此合同自签订之日起生效,解释权归安徽皖岭农副产品经营专业合作社所有。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

有关超市年会心得体会实用二

甲方:(用人单位) 名称:

主要负责人: 杨勇

乙方:(被聘用人) 姓名:

居民身份证号码

现居住地址根据甲方经营需要,与乙方协商同意于20xx年 4 月 12 日起至20xx年 4 月 12 日止,聘任乙方担任福润佳超市店长之职。

一、工作地点及要求

地点:永州市蓝山县

要求:(1)乙方服从甲方管理,安排,乙方必须遵守并履行本店长工作职责,严格控制各项费用开支、降低经营成本。

(2)乙方在甲方开业之前,主动提出合理化建议,安排各项准备工作,制订各种规章制度,保证按甲方按时顺利开业。

(3)乙方为甲方工作期间,不得在外兼职,不得自动离岗,如有责任事故乙方不在岗,甲方可追究乙方责任赔偿。

二、劳动报酬

1、甲方每月支付乙方月基本工资1500元,每成交一笔单提成3个点(注:成交价的百分之零点零三),工作不到位缺席旷工 按50元一天计算扣除

2、甲方同意按乙方工作业绩,按年纯利润(除去房租、员工工资、水电等一切支出)分档次发放年终奖,年纯利40万,年终奖20xx0元,未完成年纯利润40万,年终奖8000元,年利润超过15万,每增加2万纯利润奖金增加1200元。

3、严格控制商品损耗,甲方可按损耗金额大小,扣除店长部分或全部浮动奖。

三、社会保险及福利

甲方双方依法参加社会保险,缴纳社会保险费。鉴于乙方属于灵活就业人

四、合同变更、解除和终止

甲方双方变更、解除、终止劳动合同依照法律法规及双方约定执行。乙方同意期满不再续纺或中途辞职,应提前30天告知甲方,并办妥交接手续。

五、当事人约定的其它事项

(1)本合同签约期为一年,乙方若违反合同(未满一年)中途离任,则应向甲方支付招聘费,同时放弃当年年终奖金及福利。

(2)乙方保守甲方商业秘密,否则乙方承担赔偿责任。

(3)乙方每月休假两天,可请事假两天,但事假须征得甲方同意,休假须告知甲方,每月事假超过两天或不在岗属旷工,可按天数计算从工资中扣除旷工费,如甲方不知情乙方旷工,或连续旷工三天,每月事假累计超过一周,甲乙双方合同自动解除。

(4)乙方不得将甲方商品及赠品私人拿用,恶意转移或随意放行,否则乙方应向甲方支付赔偿金。乙方不得截留、私挪超市现金。

(5)因乙方原因造成甲方或第三方损失的,乙方应负责赔偿。

(6)其它未尽事项协商解决。

六、劳动争议处理及其它

1、甲乙方双方因履行劳动合同发生争议,可协商或仲裁、诉讼解决。

2、乙方认可本店店长管理责及本合同后完全愿意接受及服从,则签字生效。

3、本合同一式两份,双方各执一份,并具有同等法律责任效力。

甲方: 签字日期: 年 月 日

乙方: 签字日期: 年 月 日

超市店长聘用合同范文二

甲方(用人单位):

乙方(被聘用人):

甲方聘用乙方为店长,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。

(一)试用期:

乙方在甲方开业后三个月为试用期(筹备期除外);

(二)薪资待遇:底薪+提成+绩效奖金

l、底薪1500元,月营业额达6万元享受销售提成,提成基础比例为月销售额2%,月营业额每增加2万元,提成比例相应增加1.5%,上不封顶。完成既定年度销售目标,可享受年终奖金;年终奖为店面纯利润的1%。

2、每月损耗控制不超500元,另有奖金500元;

3、每月全勤奖50元,话费补助50元;

4、享受公司统一员工福利。

(三)乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,履行以下职责:

1、服从和执行公司下达的各项指令和规定

2、制定和完成各项经营指标

(1) 营业额指标;

(2) 成本率、毛利率日标;

(3) 损耗率控制指标

3、合理制定好店内各项规划、各项明细记录管理

根据预定的各项经营指标,结合本店的实际情况,制定出完成本月销售计划的执行计划,包括营业计划、商品计划、采购计划、销售促进计划、人力资源计划、费用计划和财务计划,亦可细分为月计划、周计划、日计划等。

4、对于员工的安排与管理

(1) 对员工的考勤、仪容仪表和服务规范执行情况进行监督与管理;

(2) 对员工进行公平公正的工作分配及绩效考核;

(3) 抓好员工队伍的基本建设,熟悉和掌握员工的思想状况,时时激励员工保持高昂的工作热情,形成良好的工作状态,让员工具有强烈的使命感、责任心和进取心;

(4) 不断的对员工进行在职培训,以促进员工整体的业务水平,提高员工的工作效率;

(5)协调各方面的人际关系,使员工有一个融洽的工作环境,增强员工的凝聚力;

5、维护本店的清洁卫生、进行安全管理

(1) 店内设施完好率的保持;保保鲜柜、冰柜、及收银秤等器具的维护;

(2) 在营业结束后,店长应对店内的消防设施、煤气、电源、水源等环节做最后的核实检查,确保安全工作万尤一失;

6、顾客投诉与意见处理

(1) 待客态度谦和热情,妥善处理客入投诉,不断改善服务质景,提高客流管理;

(2) 加强现场督导,营业时间坚守一线,及时发现和纠正服务中产生的问题;

(3) 迅速妥善处理各种突发的意外事件;如停电、火灾、烫伤、摔伤、盗窃等;

(4) 保持与顾客的良好沟通,了解顾客的意见及需求,不断改进本店经营策略,提升业绩;

(四)休假:

乙方每月调休两天,可请事假两天,休假须告知甲方,每月事假超过两天或不在岗属旷工,可按天数计算从工资中扣除旷工费,如甲方不知情乙方旷工,或连续旷工三天,每月事假累计超过一周,甲乙双方合同自动解除。

(五)其它

1、乙方保守甲方商业秘密,否则乙方承担赔偿责任。

2、乙方不得将甲方商品及赠品私人拿用,恶意转移或随意放行,否则乙方应向甲方支付赔偿金。乙方不得截留、私挪店面现金。

3、当乙方在试用期未达到考核标准或不再适合本岗位要求时,甲方有权终止本合同,并提前一周通知乙方,合同终止时,甲方应发给乙方工作期间尚未结算的工资。

4、乙方主动提出解除本合同时,须提前一周通知甲方,乙方须按公司规定办理有关手续。

5、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于 年 月 日起生效。

6、本合同为一年期合同,在合同到期前一周内,甲、乙双方应签订续约合同。

7、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执,应友好协商,或提交当地法院裁决。

甲方: 乙方(姓名):

法人代表: 身份证号:

地址: 现居住地:

联系方式: 联系方式:

签订日期: 签订日期:

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