2023年年轻干部理论学习感悟与心得(汇总13篇)

  • 上传日期:2023-11-13 10:11:36 |
  • GL顾 |
  • 10页

感悟是一个永无止境的过程,它能够伴随我们一生。写感悟时要避免夸大和虚假,要实事求是地反映自己的真实想法和体验。在生活中,我们时常会有一些感悟,它们或让我们豁然开朗,或给我们带来深深的思考。感悟能够让我们更加敏锐地观察世界,从中领悟到生活的真谛。通过感悟,我们可以更好地认识自己,找到内心的安宁和满足。在写感悟时,我们应该尽量用简洁明了的语言,把握住要点。感悟的文字要真实且有力量,能够让读者在阅读中产生共鸣和共同认知。以下是一些关于感悟的珍贵文章,希望能够给你新的灵感和启示。

年轻干部理论学习感悟与心得篇一

参加工作以来,工作中总离不开政治理论学习,无论是公司党支部组织的,或是集团公司党委统一部署要求的,还是全党开展的保持共产党员。

先进性教育。

活动,以及现在开展的深入学习实践科学发展观活动。几年来,随着学习的深入、年龄经验阅历的增长,对政治理论学习的态度和理解都有了很大的转变,学得越多、理解得越深,越发感觉到政治理论学习的重要性和必要性,特别是对我们年轻管理人员而言。

政治理论学习是我们认知党的理论发展的重要途径。中国共产党从革命到建设再到改革,党的理论在坚持马克思主义原理同具体实践相结合中不断发展变化,发展成为符合中国国情、适应现实要求的马克思主义中国化新的理论成果,形成了毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观。作为我,参加工作时间和接受党性教育锻炼有限,对党的理论认知很多仅限于书本理论层面,缺乏实践方面的感性认识,容易在政治理论学习中就学习而学习,思想认识不到位,学习方式单一,不善于对理论的科学内涵、精神实质、历史意义进行把握,不善于学习认识党的理论发展过程和轨迹,不利于增强自身的荣誉感、责任感和使命感。当今世界正发生着广泛而深刻的变化,当代中国正发生着广泛而深刻的变革,思想观念、行为方式、价值取向、个人追求越发多元化,思想冲击对年轻人的影响异常明显。年轻干部如果缺乏对过去的了解和认识,就缺少了对现实认识的根基,没有对党的强烈认同,容易造成精神信念的弱化,对发展的方向认识不清,长此以往势必会影响国家的发展和党的建设。因此,对政治理论学习要在思想上正确认识,做到真学、真信,在学习中不断认知党的发展和党的理论的发展。

政治理论学习是加强理论知识储备的客观需要。党的事业的发展离不开理论的指引和实践的推动。实际工作中,党的理论具体为发展的政策,不仅要有干事的热情、态度,更要有适合的工作方法。这种方法不仅要在实践中行得通,而且是在符合国家政策的前提下,并在过程中反思完善政策,增强政策的可行性,推动经济社会的进一步发展。工作中,不重视政治理论学习,没有足够的理论知识储备,亦不能对政策有深入细致的认识,造成发展理念与当前形势不对应,发展思路与当前形势不对路。这也是开展深入学习实践科学发展观活动所要解决的问题。

到正确理论的引导,才放松了对自身的要求,导致思想上、工作上、生活中出了问题。因此,政治理论学习的良好习惯,不仅能使我们净化思想、坚定立场、掌握政策,使我们在年轻时不断进步成长,更能保证我们未来沿着正确的道路不断前进。

总之,年轻干部加强政治理论学习不能只在口头、流于表面,对理论学习不假思索“想当然”地归为“枯燥无味”,而不用心去学习、去思考,去理解其中实际含义,为学习而学习;而是要做到真学、真信、真懂、真用,在实践工作中不断理解领会,培养形成自己的工作思想。

年轻干部理论学习感悟与心得篇二

习近平总书记告诫全党同志“一定要不忘初心,继续前进,永远保持着谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风。”故而,作为青年干部,要以好干部标准为做人行事之要,不忘初心,继续前进。

一、秉“为民服务”之念,怀炽热之心向民。

要想让百姓感到贴心,不能大水漫灌,一倒了之,而应脚踏实地,关注细节,对他人有足够的耐心。那些深受百姓爱戴的干部们用实际行动拓宽着生命的厚度和广度,就是因为他们坚定着“三严三实”的扎实作风,坚定着“两学一做”的党员标准。故而,我们要牢记服务意识,用炽热融化冰雪,用真情感动百姓。作为青年干部的我们要始终站稳人民立场,厚植为民情怀,正确对待苦与乐、名与利、奉献与索取的关系,同人民一起奋斗,同人民一起前进,同人民一起梦想,在为人民利益的不懈奋斗中无悔青春梦想、书写人生华章。要把个人“小我”融入人民群众“大我”,胸怀忧国忧民之心,筑牢爱国爱民之情,把个人理想与人民利益紧密结合,在想人民所想、为人民造福中升华人生理想、把准人生航向。

二、铭“敢于担当”之言,怀真情之心向国。

“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”。时代召唤使命,责任需要担当。社会主义现代化建设步入新时代,新的时代建设伟大工程,推动伟大事业,实现伟大梦想。作为新时代的人社青年干部迫切需要我们以直面困难的勇气、履职尽责的意识、敢于担当的精神,乘势而为,迎难而上,锐意创新,扎扎实实地做好日常的各项工作,确保各项工作能够不出错,能出彩;不怠慢,能提前;不违规,能走心。作为青年干部,要秉持对待国家的真情实感,要坚定对待群众的真心实意,坚守立志成为共产党员的初衷,做敢于担当的新时代青年干部。

三、守“清正廉洁”之道,怀崇俭之心向己。

广大青年要与时代同频共振,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,厚植爱国主义情怀,积极践行社会主义核心价值观,明大德、守公德、严私德,将正确的道德价值融入具体的生活实践中。作为青年干部,不仅要干事,更要干净,不仅要勤政,更要廉政,常怀律己之心,常思贪欲之害,做到崇尚节俭,廉洁奉公。立足本职,敬业奉献,永葆事业心,通过加强学习锻炼、练就过硬作风、强化团结和谐、甘心敬业奉献,始终保持一颗干事业的心,心诚气足做“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部”。单位承担着就业创业的重要目标任务,在工作中严格按照文件规定和预算要求,合理、合规、合法支出就业补助资金等预算资金,不断提升资金使用的安全性和效益性,确保各项就业资金使用达到预期效果。

人民有信仰,国家有力量,民族有希望,人生才能变得更美好。习近平总书记多次强调:“幸福是奋斗出来的”。在快节奏、高压力的环境下,些许“佛系青年”出于疲惫和焦虑,便对工作丧失热情,不以物喜,不以己悲。殊不知,这个全新的时代是最好的时代,充满着各种各样的机遇与挑战,是年轻人发挥个人能力和才华最好的舞台。青年人是国家的未来,是民族的希望,唯有把衬衫上的纽扣扣好,一步一个脚印,树立正确的价值观,才能为枣庄建设“工业强市,产业兴市”添砖加瓦,才能为国家的四梁八柱的框架奉献力量!

年轻干部理论学习感悟与心得篇三

从担当看初心,最好的担当就是干在实处。作为一名合格党员,必须要担当履责、担当尽责,扛起本职工作的大旗,冲锋在前、奋勇争先。

担当植于初心,才能做到“想干事”

习近平总书记在十九大报告中指出,中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。这个初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。党员干部只有不忘初心、牢记使命,才能为担当作为增添源源动力,进而交出一份让人民满意的答卷。

担当是共产党人的使命。无论是革命战争年代还是和平建设时期,无数共产党人前赴后继、忘我牺牲、抛头颅、洒热血,清廉务实为民。这是一代代共产党人无我境界的真实写照,也是中国共产党赢得民心、长期执政的制胜法宝。进入新时代,我们更要把共产党人的使命传承好、发扬好。

担当是人民群众的期望。人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标。扛起“不断满足人民日益增长的美好生活需要”的责任,是时代赋予全国9000万党员的使命。我们要以焦裕禄、王进喜等老一辈共产党人为榜样,夙夜在公,用心血和汗水让人民群众有更多实实在在的获得感、幸福感、安全感。

担当是自身职责的要求。“肩扛千斤谓之责,背负万石谓之任。”敢于担当是领导干部的职责所在。习近平总书记提出的好干部20字标准,敢于担当是其中一条。作为人社党员干部更应坚持担当为先,带头实干,时刻不忘肩负的神圣职责,勇担重任,用我们的辛苦指数换来广大劳动者的幸福指数。劳动仲裁工作是提升营商环境,促进和谐劳动关系的重要载体,也是“工业强市、产业兴市”积极参与者。我们以“听竹工程”为统领,以打造金牌调解组织为抓手,以仲裁员联系服务企业为手段,以立案登记制、仲裁案件全域受理和劳动仲裁与劳动保障监察联动为创新,力争将劳动仲裁工作走在全省前列,为我市社会经济发展贡献自己的力量。

担当贵在斗争,才能做到“敢干事”

“人是要有一点精神的”。敢于斗争,最能体现一名党员干部的政治情怀、党性修养和工作作风。当前,俄乌战争、新冠疫情叠加交织,国际形势波谲云诡,改革发展稳定任务艰巨繁重。我们要应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾,必须保持斗争精神、增强斗争本领。

要在自身修为中增强斗争意识。斗争精神是战胜困难的利器。党员干部必备的重要素质就是冲破传统观念的束缚,敢想敢干敢于胜利。面对困难和阻力,不等不靠,动真碰硬,叫响向我看、跟我干、让我来,想尽办法突破壁垒,胆大心细,增强自身的执行力和战斗力。

要在直面矛盾中加强斗争历练。党员干部要冲锋在前,到舍生忘死的斗争中去真刀真枪地干,到急难险重的一线中去打硬仗,把火热的实践作为最好的课堂,只有经过摔打锤炼,才能增强本领经验,处惊不变,从容应对每一场重大风险挑战,完成党和人民赋予我们的神圣使命。

要在正风肃纪中永葆斗争精神。当前,反腐倡廉和反腐败斗争持续深入,政治生态持续向好。作为党员干部,更要保持共产党人敢于斗争的风骨、气节、操守和胆魄,自觉抵制歪门邪道、净化朋友圈,坚决与不良习气划清界限,敢于亮剑、斗争到底、共同营造风清气正、海清河晏的干事创业环境。我院多次梳理了廉政风险岗位清单和举办廉政谈话提醒,压实责任,让风清气正成为仲裁院最亮的底色。

担当需要本领,才能做到“会干事”

习近平总书记多次强调,领导干部不仅要有担当的宽肩膀,还得有成事的真本领。党员干部要以高度的历史责任感,发扬优良传统、传承先进经验,摆脱僵化思维、锐意变革创新,着力在“严、全、精”上下功夫,全面增强“三种能力”,积极争做新时代的创业者、奋斗者和追梦人。

要增强严抓严管敢担当的能力。严抓严管,就是以人为本,以“严”体现对员工最大的关爱、对工作最大的尽责和对组织最大的忠诚。要始终保持“严格严管严控”的劲头,对自己负责的各项重点工作严字当头、一抓到底,以勇于担当的志气担负推动劳动人事争议仲裁工作改革发展的重任。

要增强全面管控抓落实的能力。对部署的每一项工作任务,只有全面管控到位、全面落实到位,才能确保做一件成一件。要尽职尽责,想在前、做在前,先试先行,积极主动开展工作,做到有部署、有检查、有通报、有考核,确保各项目标落实到位、推进有力。

要增强精益求精做最好的能力。梦想不会自动成真,目标不会自动抵达。要坚持扛就扛红旗、干就干最好、争就争第一,推动工作持续改进,做到精益求精,无可挑剔。要始终激励自己不满足现状,勇于展示自己的能力和水平,努力在更大范围、更高层次上实现突破,干出为之自豪的工作业绩。

担当重在实效,才能做到“干成事”

伟大梦想不是等来的、喊来的,而是拼出来、干出来的。习总书记以“我将无我、不负人民”的崇高境界和历史担当,在真抓实干上给我们树起了导向、立起了标杆。要弘扬优良作风,主动担当作为,激情干事创业,以实际行动,回报党和人民的殷殷重托。

坚持实干为要。推进工作,不能只停留在决心上,关键要落实在行动上,认准航道就要放胆冲浪。要牢固树立脚踏实地的工作作风,撸起袖子,加油干,对劳动争议仲裁工作,特别是新就业形态出现的热点难点问题,一个一个去研究,一条一条去解决,一项一项去攻坚,以认真负责的态度,对自身工作严要求,高标准,守土有责,守土尽责。

坚持结果导向。工作是干还是看、是真干还是假干、是实干多还是空喊多,结果是最好的检验。要时时刻刻把工作成效放在首位,不蛮干、不乱干,不搞花拳绣腿、形象工程,求“三实”、戒“三表”,以冲刺的劲头、拼搏的状态、务实的作风,全面做好各项工作,全力以赴完成局交办的各项考核目标任务。

坚持群众满意。“金杯、银杯,不如群众的口碑”。要始终用群众高不高兴、答不答应、满意不满意来检验工作质量,看落实的效果好不好、成绩实不实。既要看报表上量的变化,又要看群众的反馈,让群众从实实在在的变化中认可我们的工作,增强发展的信心和决心。

年轻干部理论学习感悟与心得篇四

作为一名年轻干部,我认为人生是一场旅程,充满了许多挑战和机会。在我短暂的职业生涯中,我尝试适应专业和行业的快速变化,同时独立思考和自我反思,也认识到了自己作为一名领导者的责任和使命。在这篇文章中,我将分享我对年轻干部人生的感悟、心得和体会。

二、梦想和使命。

年轻干部的人生第一步是认识自己的梦想和使命。无论是做什么样的工作,我们都必须确定我们的目标是什么。我的感受是,我们必须要有一颗敬业、刻苦和努力奋斗的心,同时还要有勇气去承担风险和接受挑战。这对于所有的年轻干部来说都是非常重要的。如果我们能够确定自己的梦想和使命,同时持续不断地努力,我们就能够迈向成功的台阶。

三、继续学习。

我们需要时刻明白,今天我们所学得的或未学到的,在未来可能会对我们造成重大的影响。作为年轻干部,我们不能停止学习。我们必须要不断学习,提高自己的专业素养和知识储备,以适应在不断变化的环境中工作。当我们学习新的知识时,我们应该认真去理解它们,同时使用、发展这些知识,应用于日常工作中。

四、团队合作。

无论我们做什么样的工作,团队协作和合作是不可避免的。团队成员应该互相扶持、互相支持和提出建设性的意见。作为年轻干部,我们应该努力学习如何在团队中发挥作用,并在活动中选择尽可能地贡献自己的智慧,同时保持开放的心态,改进和完善我们工作的方式和方法。

五、价值观和判断力。

年轻干部的人生最后一点感悟是我们必须坚守自己所拥有的价值观,并了解自己的判断力。我们必须思考哪些是重要的、哪些是紧急的问题,并快速做出判断。我们应该根据自己的价值观去决策,并保持坚守底线的原则。这样做不仅可能对我们自己的事业带来影响,还能让我们保持良好的声誉、形象及高度的信任。

结语。

在我的短暂职业生涯中,我学会了不断磨练自己,锻炼自己的技能,同时也学会了尊重别人的观点和实事求是的精神。年轻干部们,我希望我们可以通过不断的学习和提高自己的技能,为我们的组织和公司创造更多的价值。同时,我们也应该将这些价值和体验分享给我们周围的人,让更多的人受益于我们的经验和教训。

年轻干部理论学习感悟与心得篇五

习近平总书记强调“干部多‘墩墩苗’没有什么坏处,把基础搞扎实了,后面的路才能走得更稳更远”。作为年轻干部,我们生逢伟大时代,是党和国家事业发展的生力军,必须练好内功、提升修养,在一线实践中经风雨、见世面、长才干,在摸爬滚打中淬炼成长。具体来说,需要做好“六个一”工程。

着力拧紧“一个总开关”

前进的道路上,挑战必然相伴。不论是没有硝烟的“抢人才”大战,还是稳住就业“基本盘”,新征程上的每一项工作都对年轻干部提出了更新、更高、更细的要求。年轻干部要坚定地拧紧思想这个“总开关”,守得住底线和红线,投入“快就是大局”的火热行动中,甘于在“练兵场”“大熔炉”里淬炼自己的心性,始终相信办法总比困难多。

着力种好“一片责任田”

“在其位,就要谋其政”,这个“位”,就是组织安排的“责任田”,是我们施展拳脚的“一亩三分地”。人社系统工作涉及千家万户,也关乎民生福祉,年轻干部要“起而行之”,不能“坐而论道”,以“解剖麻雀”“蹲下看蚂蚁”的精神,撸起袖子多办实事。

着力打好“一套组合拳”

“寸有所长,尺有所短”,年轻干部富有朝气,工作中激情十足,但是个人的能力毕竟有限。人社系统的年轻干部要学会与其他相关部门同频共振,学会“交朋友”,求合力。这样才能共同挑起最重的担子、接最烫的“山芋”、啃最硬的“骨头”,共同答好新时代民生“答卷”,画好以人民为中心的最大同心圆。

着力打造“一台新引擎”

问渠那得清如许,为有源头活水来。新时代要求年轻干部既要有平视自身岗位的能力与视野,也要立足国内外发展实际,尤其是从事人事人才和就业创业工作,更要有“本领不够用”的危机意识,珍惜光阴、不负韶华,如饥似渴学习,一刻不停提高。

着力构筑“一道防火墙”

业精于勤,荒于嬉。年轻干部要持续不断涵养廉洁文化,弘扬“好作风”理念,激活灵魂深处遵纪守法、大公无私、艰苦朴素的观念,不比待遇比贡献,促进外在监督向内在自觉转变,增强表率意识、廉洁意识。

着力跑赢“一场马拉松”

成功是攻克一道道难关换来的,幸福是赓续奋斗得来的。在向成功奋斗的进程中,挫折、失败、困惑、寂寞在所难免,年轻干部要经受“撑得住”“顶得住”“扛得住”的思想定力的修炼,练就“泰山压顶不弯腰、风吹浪打不动摇”的品质,跑赢人生这场“马拉松”。

年轻干部理论学习感悟与心得篇六

习近平总书记在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调,历史总是在不断解决问题中前进的。年轻干部是党和国家事业发展的生力军,必须做到信念坚定、对党忠诚,勇于担当、善于作为,坚持原则、敢于斗争,勤学苦练、增强本领,努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才,不辜负党和人民期望和重托。对此,我有以下几点心得体会:

中国共产党成立一百年来,始终是有崇高理想和坚定信念的党。在共产党的带领下,我们国家才能克服各种艰苦卓绝的考验,不断砥砺前行。信念坚定、对党忠诚,是对新时代年轻干部的基本要求,也是党和国家事业发展的强劲动力。年轻干部要把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当,将坚定的理想信念转化为实际行动,蓄足精神力量,推动事业不断向前。

坚持一切从实际出发,是我们想问题、做决策、办事情的出发点和落脚点。要想成为一名经得起考验的年轻干部,就要在工作中实事求是、脚踏实地,深入基层搞调查研究,了解实情,这既是我们党始终坚持的工作法宝,也是我们党从胜利不断走向胜利的重要助力。年轻干部要传承好、发扬好求真务实的品格,既要“身入”基层,更要“心到”基层,扑下身子、沉到一线,近的远的都要去,好的差的都要看,干部群众表扬和批评都要听,真正把情况摸实摸透,当一名既能仰望星空,又能脚踏实地的“老实人”。

斗争是对奋斗目标的不舍追求,是对肩上责任的有力担当,在历史长河的考验下,党员干部就是要争当热锅上的蚂蚁、敢接烫手的山芋。年轻干部要发扬“越是艰险越向前”的斗争精神,摸石过河、爬坡过坎,担当起这个时代赋予我们的责任。

新的征程上,年轻干部不仅要有担当的宽肩膀,还得有能成事的真本领。然而,成功的背后是岁月累积的成长厚度,是艰辛的付出与不懈的努力。只有永不自满、永不懈怠地加强学习、增强本领,面对斗争任务时,才能做到召之即来、来之能战、战之必胜。年轻干部要大力发扬“挤”“钻”精神,努力“长本事、长才干”,努力成为工作中的“行家里手”,才能在风险考验面前“闲庭信步”。

说起廉洁,年轻干部更要以身作则,遵规矩、守纪律,筑牢防线、不触红线;对照先进模范,对标自己,对比警示案例,反思自己。在不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高过程中,练就“百毒不侵”的“金刚不坏之身”。

年轻干部理论学习感悟与心得篇七

学习了习近平总书记在中央党校中青年干部培训班开班式上的六次讲话,收获很多。细读六次开班讲话,从习近平总书记对中青年干部的殷殷教诲、谆谆嘱托中,足见习近平总书记对年轻干部的高度重视和关心,也为年轻干部干好工作指明方向。

习近平总书记强调“我们处在前所未有的变革时代,干着前无古人的伟大事业,如果知识不够、眼界不宽、能力不强,就会耽误事。”软肩膀挑不起硬担子。无论是干事创业还是攻坚克难,不仅需要宽肩膀,也需要铁肩膀;不仅需要政治过硬,也需要本领高强。年轻干部,精力充沛、思想活跃、接受能力强,正处在长本事、长才干的大好时期,我们一定要珍惜光阴、不负韶华,如饥似渴学习,一刻不停提高。青年干部要牢记习总书记的教诲,在干事创业中不断提高自己,扎实自己。

学习+思考,在求知中提升“领悟力”

业精于勤,荒于嬉,年轻干部要倍加珍惜学习的黄金时期,把学习、思考摆上重中之重的位置,多读书、读好书,从书本中汲取智慧和营养,努力做到勤学、苦学、真学,切实掌握更多的专业技能,成为工作岗位上的行家里手。一方面,要学习马克思主义理论特别是新时代党的创新理论,学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史,思考坚定信念之法,确保理想信念底色正、成色足、坚如磐,筑牢理想信念的“根”与“魂”。另一方面,结合工作需要学习,干什么学什么、缺什么补什么。与业务有关的政策文件要逐字逐句研读,读透文件精神,牢记于心,常常温习;学透与本职工作有关法律条规、党内各项方针政策,在学习中思考需改进之处,通过学习增强法治意识、纪律意识,通过学习改进工作作风和生活作风。

认真+踏实,在工作中享受“获得感”

务实是成事之本,也是青年干部获得成功之本。伟大的革命先行者李大钊有段名言:凡事都要脚踏实地,不驰于空想,不鹜于虚名,而唯以求真的态度作踏实的功夫。这段话带给我深思。作为年轻干部要不空谈,不作秀,力戒骄躁、急躁、浮躁,要讲实话、出实招、求实效。工作中并不全都是要事、大事,更多的是枯燥的事堆叠在一起,这就需要年轻干部能耐得住性子,一方面,坚持做好底线工作,办好“小事”,越是简单的基础性工作,越要处理妥当,思想上不懈怠,行动上不放缓;另一方面,努力办好“大事”,要打起十二分的小心,通盘考虑,缕清工作思路和领导要求,把大事干的漂亮。自参加工作以来,我一直从事的是社保待遇发放工作,发放的每一分钱都事关社保基金安全,让我尤其认识到踏实认真是工作必须。核定的每一笔待遇都要谨慎,对待每一位工伤职工都要用心,看到每月待遇按时足额发放,每一位工伤职工满意的笑容,就是我工作中最大的获得感。

实践+感悟,在历练中实现“快成长”

纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。所有知识要转化为能力,都必须躬身实践,注重在实践中学真知、悟真谛,加强磨炼、增长本领。年轻干部不仅要长读“有字之书”,还要读好“无字之书”,常怀“空杯心态”,把“读万卷书”与“行万里路”结合起来,向书本学,向时间学,既做知识的“存储器”,也做知识的“处理器”,在实践中不断学真知、悟真谛、长本事。一是要积极参与单位组织的实践活动,年轻干部锤炼作风锻炼成长行动为我们提供了良好的实践平台,通过“政策入企、问需于企”大调研活动实地了解企业的政策盲点及政策需求,结对联系高层次人才、到劳动人事争议仲裁和劳动保障监察值班室接待群众来访,有助于年轻干部在实践体验中培养群众观念和服务。二是要在工作实践中不断积累真抓实干、履职尽责的方式方法。实践出真知,实践长真才。坚持在干中学、学中干是领导干部成长成才的必由之路,要及时将所学融入到实际工作中,在实践中巩固所学理论。年轻干部要起而行之、勇挑重担,经风雨、见世面,在摸爬滚打中增长才干,在层层历练中积累经验。

年轻干部理论学习感悟与心得篇八

习近平总书记在中央党校中青年干部培训班上的六次重要讲话对年轻干部培养提出多方面要求,特别强调年轻干部要提高七种能力。我们要认真学习,深刻领会,切实将学习成果转化为解放思想、提高能力、推动工作的务实举措。现结合工作实际,就做新时代担当作为年轻干部谈四点感悟。

一、坚持把“政治过硬”作为第一标准。

讲政治是共产党人的立身之本,也是马克思主义政党的突出特点和优势。习近平总书记强调,在干部干好工作所需的各种能力中,政治能力是第一位的。年轻干部作为现代化建设的中流砥柱,必须旗帜鲜明讲政治。思想上始终站稳政治立场。说党话、擎党旗、跟党走,让忠诚始终成为年轻干部最鲜明的政治品格,在重大政治原则和大是大非问题上坚定立场毫不动摇。行动上始终坚持正确政治方向。认真执行党的政治路线,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,自觉将“两个确立”内化于心、外化于行,坚决做到“两个维护”。理论上始终保持政治清醒。加强政治理论学习,学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,用党的先进理论武装头脑,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

二、坚持把“为民服务”作为第一追求。

习近平总书记指出,必须有全心全意为人民服务的公仆情怀,心中时刻装着国家和人民。干部职位有高低,岗位有不同,权力有大小,但只要把自己看作人民的公仆,全心全意为人民服务,就会有不一样的境界,就会有胸怀和勇气去面对各种矛盾和困难。要善于问需于群众。群众需要的,就是我们应该做的。这次参加“政策入企、问需于企”大调研活动,我们面对面、零距离征询用人单位的需求,解决问题更直接、更精准、更深入,得到了用人单位的普遍认可。要善于问计于群众。群众是最好的老师。我们年轻干部出政策、抓工作不能只靠经验、凭想象,要主动深入基层一线、项目现场,多问一问群众的意见,多听一听群众的想法,从群众中汲取智慧,把好事办好。要善于问效于群众。“群众满意”是工作成效最好的评价。要换位思考,设身处地为群众着想,少说“不归我管”,多想“如何办好”,通过实实在在的成效,赢得群众的赞许。近年来,在接待农民工反映欠薪问题时,面对欠薪与欠款相互交织、劳动权益与民事纠纷纠缠不清等复杂问题,我们认真甄别,依法及时受理。对不属于人社部门受理范围的来电来访,我们也认真登记,并主动转至有关部门处理,通过多1℃服务,让群众感受劳动监察执法的温暖。

三、坚持把“狠抓落实”作为第一要务。

一分部署,九分落实。抓而不紧,等于不抓;抓而不实,等于白抓。年轻干部多数处于单位的中层,作为具体抓落实的主力军,必须脚踏实地,一抓到底,干就干好,不能轻飘飘、大呼隆、做样子。要干劲十足抓落实。年轻干部应当始终保持昂扬向上的斗志和奋发有为的工作态度,不断提振干事创业的精气神,坚决摒弃“躺平”思维、“佛系”心态。正是靠着一股干劲,支队年轻干部多次在完成重要工作任务时通宵达旦、连续作战、毫无怨言,展现了年轻党员干部应有的精神状态。要快马加鞭抓落实。切实理解“快就是大局”的深刻内涵,坚持做到领导安排马上就办、事不过夜,高标准、高质量、高效率落实每一项工作任务。接到劳动者举报投诉特别是群体来访时,我们坚持不推不拖、马上办、立即办,通过快立案、快调查、快处理,争取在最短的时间内解决问题,切实维护劳动者合法权益。要脚踏实地抓落实。坚持从实际出发,用实绩检验成效,不搞花架子,不下虚功夫。一抓到底,不回避矛盾,不躲避问题,不害怕困难,不干成不罢休。在根治欠薪工作中,我们锚定省内第一方阵不放松,狠抓制度落实、欠薪线索化解处置、平台预警消除等重点工作,连续两年保障农民工工资支付工作考核得满分。

四、坚持把“提升能力”作为第一保障。

习近平总书记指出,提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要,也是年轻干部成长的必然要求。面对艰巨复杂的发展任务,年轻干部要增强紧迫感、危机感,让学习变成一种习惯,不断提升综合素质能力,适应发展形势,跟上时代节奏。要精研细悟,融会贯通学。作为一名从事劳动保障监察的干部,既要聚精会神读原著、学原文、悟原理,不断强化理论武装,把好政治方向,又要学好专业知识,熟练掌握劳动保障法律法规,争取成为劳动保障监察执法“行家里手”。要知行合一,联系实际学。实践出真知,实践出方法,实践出经验。越是矛盾集中、问题复杂的地方,越能考验人,越能锻炼人。多年来,本人认真对待每一项工作,每一次办文办会、查处重大违法案件和化解农民工集体来访,都认真总结经验教训,将其作为不断提高自身能力的课堂。要自我加压,对标对表学。榜样的力量是无穷的。年轻干部要自觉抬高标杆,以先进模范为镜,向先进典型看齐,主动学习先进做法,找到工作的新思路、新方法、新路径,在对标对表中实现由“跟跑”逐步向“并跑”“领跑”跨越。

今天的枣庄,已经站在新的历史起点上,我们正处在大有可为的新时代。我们年轻干部应当树立“我就是枣庄”的主人翁意识,抓住机遇、珍惜宝贵学习机会和组织提供的干事创业平台,进一步解放思想、提升能力、转变作风,以积极进取的精神,锐意创新的姿态,埋头苦干的作风,奋力在全市高质量发展新征程中干出新业绩、拼出新精彩。

年轻干部理论学习感悟与心得篇九

作为一名年轻的干部,我一直在寻找一种人生感悟,希望能够在自己的职业生涯中不断成长。然而,在这个快节奏的社会中,我们常常会被琐碎的事情束缚,很难有时间好好地思考一下自己的人生。

第二段:贯彻实践。

为了实现我的目标,我开始在工作和生活中贯彻实践。我积极参加各种培训、讲座等活动,了解新知识,增强自身的能力。同时,我也尝试与不同的人建立联系,分享彼此的经验和见解。这样,我不仅在职业生涯中得到了更好的发展,也结交了更多的朋友。

第三段:内心反省。

除了在实践中努力,对自己内心的反省也非常重要。我开始时常问自己一些问题:是否能够真正理解别人的需要?是否能够独立思考问题?是否坚持自己的理念和原则?这些问题引导着我不断思考自己,找到自己的盲点和不足之处。

第四段:学习成长的心态。

在成长过程中,学习和积累经验是必不可少的。但更重要的是保持学习成长的心态。对于新知识和新经验,要保持开放和接受的态度,不断尝试并从失败中吸取教训。同时,要与更多的人交流,倾听他们的想法和意见。只有这样,我们才有可能走得更远。

第五段:总结。

短暂的职业生涯中,我远没有达到自己的目标,但经验和教训都是非常宝贵的财富。我意识到,人生是一次不断成长和完善的历程,需要不断努力、反思和创新。我相信在未来的职业生涯中,我会不断学习、成长,并且发挥更大的潜力。

年轻干部理论学习感悟与心得篇十

习近平总书记在历次中央党校中青年干部培训班开班仪式上发表的重要讲话,饱含着对广大青年干部的殷切希望,为青年干部成长确立了目标,指明了方向。我们青年一代生逢伟大时代,要树立远大理想,坚定共产主义信念,历练过硬的政治品格,发扬斗争精神,履职尽责,不断完善自我,努力提高综合素质,不负人民不负韶华,以实际行动践行为人民服务的宗旨。

一、注重政治学习,厚实理论功底。

习近平总书记指出,干部要成长起来,必须加强马克思主义理论武装。一名优秀干部需要具备扎实的政治理论素养和厚实的政治理论功底,只有马克思主义信仰坚定了、理论功底牢靠了,才能更好地履职尽责、不断提高为人民服务的能力。年轻干部要自觉强化理论武装,加强马克思主义理论学习,学习马克思主义基本原理,掌握马克思主义唯物辩证法,具备马克思主义理论思维,特别是要认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,在学懂弄通上下功夫,坚持读原著、学原文,全面系统学,结合实践学,做到学思践悟,学用结合。在人社工作岗位上,不论是从事财务工作还是人事考试工作,都应当坚持政治学习常态化,以扎实的政治理论素养指导业务工作的提升,做到党建引领促进业务发展,政治学习增强工作动力,推动政治水平和业务技能双提升。

二、树牢责任意识,争做工作先锋。

责任和担当意识是干好工作的内在推动力,是干事创业的必备品质,有了高度的责任心和担当精神才能保证工作顺利开展,保证工作高质量完成。青年干部作为祖国经济社会发展的中坚力量,要始终把责任意识牢记心间,胸怀为民之心,树立大局意识,勇于担当作为,肩负起时代赋予的崇高历史使命。工作中在平凡的岗位上把小事做好、把本职工作做好就是积极作为敢于担当的表现,工作中面对困难不退缩,勇于直面问题解决问题也是敢于担当善于担当的表现。本人从事人社财务工作至今已近三年时间,三年来,核算中心人员少任务重,会计制度要求复杂、程序繁琐,而我没有任何财务专业基础。面对种种困难,我迎难而上,主动自觉学习财务专业知识和财务软件,先后承担局属四个县级单位的出纳工作,保证了财务基础工作的顺利开展,同时兼顾单位人事工作和日常事务的处理,确保了工作的正常运行。

三、守住思想防线,磨砺对党忠诚。

廉洁自律是每一名党员干部应当守住、保持不变的优良作风,是共产党人永葆青春的政治本色。年轻干部作为祖国的栋梁,首先就要做到对党忠诚,筑牢拒腐防变防线,主动增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决贯彻执行党的路线方针政策,不折不扣把党中央决策部署落到实处,始终做政治上的明白人、老实人。人社工作涉及千家万户,涉及老百姓的切身利益,日常工作中我们年轻干部要防微杜渐,守住清正廉洁底线,牢固树立为民服务宗旨,维护党的形象,用实际行动诠释对党的忠诚。

四、勇于实践锻炼,提高干事能力。

年轻干部要注重实践锻炼,善于从做中学,边干边学,从实践锻炼中提高干事创业的本领。习近平总书记指出,我们正处在大有可为的时代。作为青年干部要始终保持昂扬斗志,发扬斗争精神,积极投身于一线实践,广泛深入基层群众,听取民众呼声,锻炼处理急难险重问题的能力,积极接受思想淬炼和政治历练,提高工作能力和服务群众的水平。在今后的工作中,我将认真开展做好入企调研工作,倾听企业的需求和呼声,提高调查研究能力,研究学习人力资源社会保障政策知识,对企业宣讲惠企政策,帮助企业排忧解难,为我市“工业强市、产业兴市”三年攻坚突破行动贡献人社工作力量。

年轻干部理论学习感悟与心得篇十一

中国共产党在黑暗中诞生,在苦难中成长,在挫折中奋起,在奋斗中壮大,从一个只有50多名党员的组织,发展成为世界上最大的马克思主义执政党,让山河破碎的中国走向强盛,让备受屈辱的民族走近世界舞台中央。中国共产党深刻改变了近代以后中华民族发展的方向和进程,深刻改变了中国人民和中华民族的前途和命运,深刻改变了世界发展的趋势和格局。中国共产党历经坎坷成大道,用今天的腾飞向世界证明:中国共产党自诞生后,把马克思主义基本原理同中国具体实际相结合,带领人民走出一条从站起来到富起来再到强起来的康庄大道。作为新时代青年干部,我们一定不辜负习近平总书记对年轻一代的殷切期望,加强学习马克思主义理论特别是新时代党的创新理论,学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史,学习经济、政治、社会等各方面基础性知识,学习同做好本职工作相关的新知识新技能,在学习和工作实践中不断完善履职尽责必备的知识体系,做一位新时代年轻好干部。

二、坚定理想信念锻造过硬本领。

习近平总书记指出,年轻干部要在常学常新中加强理论修养,在真学真信中坚定理想信念,在学思践悟中牢记初心使命,在细照笃行中不断修炼自我,在知行合一中主动担当作为,保持对党的忠诚心、对人民的感恩心、对事业的进取心、对法纪的敬畏心,做到信念坚、政治强、本领高、作风硬。我们青年干部一定要牢记总书记的谆谆嘱托,在大有可为的新时代,一定会坚定理想信念,在工作实践中勇挑重担,经风雨、见世面,真刀真枪锤炼能力,练就过硬本领,展现作为不辱使命。

三、对人民的困难要“主动出击”

对群众迫切的问题要“快速出击”

习近平总书记在中央党校中青年干部培训班上的六次讲话精神中指出,干部要把人民放在心中最高位置。与人民风雨同舟、血脉相通、生死与共,是我们党战胜一切困难和风险的根本保证。离开了人民,我们就会一事无成。要牢记群众是真正的英雄,任何时候都不能忘记为了谁、依靠谁、我是谁,真正同人民结合起来。在实际工作中,作为新时代人社青年干部的我,一定会做好本职工作,积极为维护工伤职工的合法权益而努力工作,力争尽快在今年内落实工伤保险医疗费用全市范围内联网结算工作,加快实现社保机构与职工就诊医院直接对接结算工伤职工的工伤医疗相关费用,解决工伤职工及其工作单位“跑路多、办事慢、付费难”的问题。我会在以后的工作中把工伤职工的合法权益放在心中最高位置,全心全意的帮助他们度过面临的困难,增强人民群众获得感、幸福感、安全感,做“为人民服务”的践行者。

年轻干部理论学习感悟与心得篇十二

锤炼“八项本领”铸就“七种能力”

年轻干部是党治国理政的重要骨干,肩负着继往开来的历史重任,习近平总书记在党的十九大报告中提出要增强学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领的“八项本领”。2020年,习近平总书记在秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班仪式上,提出年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力的“七种能力”。从增强“八项本领”到提高“七种能力”,是新时代党和国家对年轻干部素质的要求,具有重大的现实意义和深远的历史意义。作为一名年轻干部要在实践中不断锤炼“八项本领”、铸就“七种能力”,要有刀刃向内的自我革新精神,要逐一对比找差距、补短板,针对问题精准施策。

一、在实践中锤炼政治能力,做信仰坚定、初心不移的年轻干部。

习近平总书记明确指出:“政治能力就是把握方向、把握大势、把握全局的能力,就是保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。”年轻干部经历风雨少,面对诱惑的时候更需要过硬的政治本领,从而守住底线。一方面,要坚定理想信念,筑牢信仰之基,要从根本上拧铸坚守政治信仰的钢筋铁骨,不为利益所俘,在任何时候都和党同心同德,不断提高明辨是非和经受考验的能力;另一方面,要坚持终身学习,补足精神之钙,要加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,学懂弄通、学深悟透、学以致用、知行合一。通过坚持不懈的学习和理论武装,做政治上的“老实人”“明白人”,时刻保持清醒,坚守信仰、践行初心。

二、在实践中锤炼调查研究能力,做善于研究、解决问题的年轻干部。

调查研究能力和落实能力在实践中是一以贯之的能力,调查研究是科学决策的前提与基础,科学决策是抓落实的有效保障,抓落实又是调查研究和科学决策的最终落脚点,这三种能力是年轻干部想干事、能干事、干成事不可或缺的关键能力。作为一名人社干部,更要在实际工作中开展调查研究。公共就业服务涉及面广,涉及各类就业群体,应在就业服务项目和服务方式上有所不同,要根据高校毕业生、农民工、登记失业人员、退役军人等群体的差异化需求提供有针对性的服务,特别注重对残疾人、零就业家庭等困难群体的帮扶,确保就业公共服务体系能有效惠及各个群体。

三、在实践中锤炼改革攻坚和为群众工作能力,做擅于处理“急难险重”问题的年轻干部。

当前改革进入深水区,经常出现突发情况、难点问题,这种时候就格外需要年轻干部锤炼自身的改革攻坚能力和群众工作能力,真正遇到关键时刻时,年轻干部要冲得上去,临危不惧、沉着冷静,敢于负责、敢于担当。当前就业形势仍面临一定风险,就业结构性矛盾依然较大,企业“招工难”与劳动者“求职难”矛盾交织,这要求我们打出“组合拳”,既要畅通求职招聘渠道,让减税降费、援企稳岗等惠企政策落到实处,也要开展常态化、大规模的职业技能培训,提升市场内劳动者的技能素质。另外,人社工作政策性强、延续性强、关注度高,和老百姓的利益息息相关,更需要我们有担当责任意识和处理群众问题的能力。近年来,国家、省出台了一系列促进就业的新政策,我们要研究政策吃透政策,明明白白地把政策向企业和群众讲清楚,把政策的红利彻彻底底地落实到企业和群众身上。

百年大党,何以风华正茂?年轻干部是走在时代发展前列的先锋军,是马列思想的忠诚传人,是社会主义制度的青春守卫者。我们年轻干部要以更高更严的标准要求自己,在政治上给自己加码、在业务上不落人后,在实践中锤炼习七种能力,做新时代无愧青春使命的年轻干部,为枣庄发展贡献自己的力量!

年轻干部理论学习感悟与心得篇十三

习近平总书记的六次开班讲话,全面完整、系统深刻回答了年轻干部如何成长成才的重大问题,蕴含着对抓好后继有人这个根本大计的深邃思考。其中讲述的例子,如刘国?宁死不叛党,如肖劲光从“旱鸭子”干到海军司令,如黄克诚抓党风“不怕撕破脸皮”,既鲜活生动又浸润人心,展现出的坚定信念、高强本领和硬朗作风,让人由衷钦佩。对年轻干部来说,如何淬炼的像先辈们那样深刻,担起该担的责任,值得我们深入思考并为之努力。

一、认识要再深刻。

知之愈明,则行之愈笃。反之,认识不到位,行动就会跑偏,因此我们必须想方设法提高思想认识。要学得实一些。真去学,坚信“学习使人进步”,力戒“看文章一拉到底、看视频闲置一旁”;明方向,增强理论素养这个“最根本的本领”,掌握马克思主义立场、观点、方法;出实效,坚持“干什么学什么、缺什么补什么”,学习怎样提高文字水平、法治素养,怎样提高沟通协调能力,怎样在高强度工作中保持良好的工作状态。要想得透一些。习近平总书记在福建工作时就是对“林权改革有利于党和人民”有着清晰的认识,才能冒着风险推动实施并取得成功。对我们来说,也要多想想每一项具体工作的目的,只有想清楚了,推进措施才会有准度、有成效。比如在写材料方面,“当你写东西或讲话的时候,始终要想到使每个普通工人都懂得,都相信你的号召,都决心跟着你走。要想到你究竟为什么人写东西,向什么人讲话。”《反对党八股》报告中的这句话,我觉得多读读会很有启发。要说得准一些。说是“内识”的“外化”。能够说的准,说明你认识较深、思路明确、实事求是,真正的学懂弄通做实了。在这方面,我们要强迫自己树立“说得准”的意识,在“听学观谈写”等方面下苦功,只有这样才能“外化”准、“内识”深。

二、实践要再深刻。

实践高于认识的地方正在于它是行动。没有深刻的实践,总归是“纸上得来终觉浅”。《平“语”近人――习近平总书记用典》第七集生动阐释了习近平总书记的实践观,对如何进行有深度的实践作了系统指导。要崇尚行动。习近平总书记从东到西,从南到北,从黄土高坡到雪域高原,走遍了全国集中连片的贫困地区,提出了精准扶贫。我们在工作中也要拿出目见不如足践的行动,坚信“一步实际运动比一打纲领更重要”,干就完了。要明辨善行。光重视实践还不够,还要坚持不懈、善始善终、讲究方法,这样才能做到成功的实践,成功的行。今年,局党组部署开展助推年轻干部锤炼作风锻炼成长行动,让我们到企业现场调研、到仲裁监察窗口值班,这是提升调查研究能力、群众工作能力的好机会,我们一定要努力做到明辩善行。要躬亲力行。电影《我们村里的年轻人》插曲中有句歌词“樱桃好吃树难栽,不下苦功花不开。幸福不会从天降,社会主义等不来……”习近平总书记曾多次引用,就是要告诫我们的广大干部和全国上下,社会主义是干出来的,不是等来的。社会主义是干出来的,新时代也是干出来的,在我市加快推进“工业强市、产业兴市”的征程中,我们要牢记“快就是大局、干就是担当”,大干快干拼命干、苦干实干加油干,在接续奋斗中践行青春誓言。

三、总结要再深刻。

总结是实践的升华。大到党通过总结形成的三个历史决议,小到我们总结工作得失、问题成因,都需要将总结作为重要的思想方法和工作方法。毛主席曾说“我是靠总结经验吃饭的。”他从战争中总结出游击战“敌进我退,敌驻我扰,敌疲我打,敌退我追”的“十六字诀”,从实践中总结出“力量的来源是人民群众”,从历史中总结出《中国社会各阶级的分析》《实践论》《矛盾论》《论持久战》等著作,从错误中吸取教训留下了“四渡赤水”的神来之笔。伟人如此,我们更应重视和善于总结,在实践和再实践的基础上进行认识和再认识,不断地把感性认识上升到理性认识,不断地使认识升华和发展,切实在落实政策、服务群众、深化改革、撰写报告等具体工作中,把亮点提炼出来,把问题分析出来,把措施制定出来,推动人社各项工作“落地生花”。

您可能关注的文档