早下班的检讨书范文(大全12篇)
- 上传日期:2023-11-11 16:20:22 |
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阅读是启迪智慧和开拓视野的重要途径,我们应该培养良好的阅读习惯。怎样使总结既能说到点子上又能表达出自己的个性和风格?通过阅读他人的总结范文,我们可以借鉴其经验和方法,提高自己的总结能力。
早下班的检讨书篇一
尊敬的刘经理:
首先本人要对昨天早退的事情作出深刻检讨。昨天是周五,也是公司每周一次的工作总结的时候。一般都是下班之后半小时内,每个人把这周的工作做出一个总结,以便于下周工作的开展。
而本人昨天由于有点私人的事情,未经经理批准,擅自提前半小时离开了公司,没能参加公司全体的周五例会。本人的`这次早退事件对公司造成了极为不好的影响。本人在此保证:绝不会再有类似早退的事情发生。
检讨人:
后,我为自己的行为感到深深的惭愧和不安,在此我谨向各位领导作出深入检讨。
通过这件事,我感到这固然是件偶然发生的事情,但同时也是这段时间工作态度消极、对自己放松要求、工作作风散漫的必定结果。这类行为不但严重违反了企业的规章制度,同时也是一种疏忽集体主义、缺少团队意识的行为,是愧对领导信任的行为。发生这件事以后,我知道不管怎样都不足以弥补自己的错误,因此,不管领导怎样从严从重处罚我,我都没有任何意见,同时我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表达自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位作出积极的贡献,请领导相信我。
检讨人:
xx年xx月xx日。
早下班的检讨书篇二
尊敬的各位领导:
20xx年x月xx日,我提早放工,经过认真反思、深入自剖以后,我为自己的行为感到深深的惭愧和不安,在此我谨向各位领导作出深入检讨。
通过这件事,我感到这固然是件偶然发生的事情,但同时也是这段时间工作态度消极、对自己放松要求、工作作风散漫的必定结果。这类行为不但严重违反了企业的规章制度,同时也是一种疏忽集体主义、缺少团队意识的行为,是愧对领导信任的行为。
发生这件事以后,我知道不管怎样都不足以弥补自己的错误,因此,不管领导怎样从严从重处罚我,我都没有任何意见,同时我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表达自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位作出积极的贡献,请领导相信我。
检讨人:
x年xx月xx日。
早下班的检讨书篇三
尊敬的领导:
俺怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表俺对公司重要会议早退这种不良行为的深刻反省以及再也不早退的决心。在俺们踏进会场之前,您就已经强调了全体中原的季会不可以早退。但是俺还是在关键的时候犯了严重的错误。俺平时都是很遵守公司规章制度的,只是因为开会当天俺朋友帮俺搬场到龙岗,一心想着这些事情,想尽早的去收拾一下,在一念之差下,做出了有违反工作纪律的事情。俺现在熟悉到因这个事情而早退是不应该的,俺觉得俺有必要并且也是应该向领导做出这份书面检讨,来深深的反省一下自己的错误。对不起,陈经理!俺犯的是一个严重的原则性的错误。俺知道,你对于俺的无故旷堪巢非常的生气。俺也知道,对于一个中原的一份子,包管每次季会按时参加,不早退,是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是俺却连最基本的都没有做到。事后,俺冷静的想了很久,俺熟悉到自己要为自己的冲动承担后果。你反复的教导言犹在耳,严厉认真的`表情犹在眼前,俺深为震撼,也已经深刻的熟悉到了事情后果的严重性。现在,俺深深懊悔,深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,对领导的尊重不够,对重要事项重视不足。为了更好的熟悉错误,也是为了让你可以够相信俺可以够真正的改正自己的错误,包管不再重犯,俺将自己所犯的错误归结如下:
1、思想上的错误:对于季会的重视度不够,俺开始的时候并没有太在意,但是,经过深刻的反省,俺终于熟悉到了,这个错误才是导致俺早退的重要原因。对于公司开设的每一次会议都有公司的理由,都是重要的,都有其的重要性。俺作为一名员工就更应该积极去参加。
2、行为上的错误:不应该早退。对于这一点,是很明显的一个错误。并且这个错误在一定程度上其实是对领导的不尊重,并且影响了在公司领导面前的个人形象。假如大家都提前离开,不但影响了会议,同时也影响到其他同事的心情。这不仅仅是对公司的不尊重,也是对大多想在会议中学习的同事的不尊重。
3、对同事和自己的影响上的错误:俺的早退假如没有受到处罚很有可可以让更多的有早退想法的同事做出这种不理智的行为。
另外,早退了以后,没有学到自己本该学到的许多知识和上级的指示安排,这对于俺自己未来的综合素质行为习惯的提高和改进都有很大的不良影响。对于以上的错误,俺已经深深的熟悉到了它们的严重性,为了更好的向领导检讨自己,俺特做出以下四点承诺,诚心接受领导和同事的监督。
检讨人:xxx。
20xx年x月x日。
早下班的检讨书篇四
尊敬的领导:
您好!
我是xx,对于我犯下的错误感到很抱歉,造成现在这样的局面,我也是非常不愿意看见的现在写下检讨书,还请领导您在百忙之中抽空看看。
我真的非常焦急和懊悔,我万万没有想到昨天我的任务是没有完成的。今天早上来到公司,我就收到了批评,开始我还有些疑惑,直到我将自己的电脑打开并翻阅资料时,才发现自己是真的没有完成任务。昨天自己竟然能够那样心安理得地下班,现在我看来也属事很愧疚。昨天我们部门就我最早一个下班,因为我是我们部门最晚来的一个,很多时候我的任务都要比他们晚十几分钟才做的完,因此下班的时间都不会太早,我工作这么久以来,准时下班的次数很少。
昨天我就应该仔细检查一下自己是否真的将任务全做完了呢?想起昨天还在沾沾自己的自己,我不禁觉得有些可笑,我们部门除了我都在工作,那时候的我就应该反思一下或者检查一下自己是不是真的做完了,而不是急急忙忙的下班回家。
现在的我回想起当时的场景都不禁有些尴尬。越是回想我就越是觉得不好意思。我依稀记得,当时周围的同事也很惊讶,纷纷问我做完工作了没,我都回答做完了。从他们的表情上我能够看出这次的任务并不是那么轻松,大家都是同样的工作量,而且这一次的项目并不需要花费脑力,所以按照以往的经验来说,当时的我应该也还待在工作岗位上继续工作的,但是我并没有进行确认和检查,反而一门心思想着回家。
作为一名员工,既然是上班时间,就应该遵守公司的规定,上班的时间就应该认认真真做好自己的本职工作,而不是在上班的时候就想着下班,那样工作完成的质量不高,甚至还会拖延时间,这样是给自己制造麻烦。比如今天的我,就吸取了这样的教训,在昨天上班的时候,我的确是走神了,以至于忘了很多工作要点和步骤。因为我工作任务没有完成,并且提前下班了,我的部门同事们不得不帮我将剩下的工作做完。
为此,我感到非常愧疚,非常抱歉,我给我们部门拖后腿了,我自愿接受公司下达的处分,和部长给我的处分。我只希望我的同事,和领导们能够原谅我。我真的知道错了,我保证这样的错误绝不会有第二次。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
早下班的检讨书篇五
20xx年x月xx日,我提早放工,经过认真反思、深入自剖以后,我为自己的行为感到深深的惭愧和不安,在此我谨向各位领导作出深入检讨。
通过这件事,我感到这固然是件偶然发生的事情,但同时也是这段时间工作态度消极、对自己放松要求、工作作风散漫的必定结果。这类行为不但严重违反了企业的规章制度,同时也是一种疏忽集体主义、缺少团队意识的行为,是愧对领导信任的行为。
在这件事中,我还感到自己在工作责任心上仍然非常欠缺,在思想上仍然存在得过且过、混日子应付的极端思想。现在我深深地感觉到这是一个非常危险的偏向,也是一个极不好的苗头。通过这件事让我及时发现了自己的不足,这在我今后的人生成长道路上无疑是一次关键的转折。
发生这件事以后,我知道不管怎样都不足以弥补自己的错误,因此,不管领导怎样从严从重处罚我,我都没有任何意见,同时我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表达自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位作出积极的贡献,请领导相信我。
再次,在今后的工作中,我对领导、对自己作出以下保证:
1不迟到不早退,严格遵守公司管理规章及制度。
2工作期间不违反劳动纪律,端正态度、进步岗位积极性。
3积极配合领导工作,认真负责地完本职工作。
检讨人:xxx。
20xx年x月x日。
早下班的检讨书篇六
尊敬的刘经理:
首先本人要对昨天早退的事情作出深刻检讨。昨天是周五,也是公司每周一次的工作总结的时候。一般都是下班之后半小时内,每个人把这周的工作做出一个总结,以便于下周工作的开展。
而本人昨天由于有点私人的事情,未经经理批准,擅自提前半小时离开了公司,没能参加公司全体的`周五例会。本人的这次早退事件对公司造成了极为不好的影响。本人在此保证:绝不会再有类似早退的事情发生。
xxx。
20xx年xx月xx。
早下班的检讨书篇七
尊敬的院领导:
你好,我是检验科工作人员,由于xx月xx日下午4点xx分因有事未请假提前离开工作岗位,对工作造成一定影响,现在我十分自责和懊悔,向医院做出深刻检讨,以表示我对自己这种错误行为的深刻认识和以后坚决不再犯类似错误的决心。
在我刚踏入工作岗位时,就学习了医院的相关工作规章制度,领导也在大会上三令五申杜绝迟早、早退,我也一直铭记于心,时时严格要求自己,做到不迟到不早退。但昨天下午情况特殊,因驾校近期将进行二考,进行强化训练,我感觉自己技术还不足以通过考试,在昨天下午科室人员充足的情况下去驾校练车,未例行请假手续,事后被医院查岗查到。我受到科室主任和院领导的严厉批评,也深刻认识到自己行为的错误性,违反了医院关于上班制度的规定。事后我积极向科室主任和有关领导承认了错误,并表示今后工作中坚决不再犯类似违反纪律的行为。
作为一个医疗工作者,担负着治病救人,帮助群众脱离病魔缠绕的重任,我在上班期间早退,严重背离了为人民服务的宗旨,现在我也认识到自己的行为的错误性,需要深刻检讨。我把自己的错误总结为以下几点:
在思想上,对工作的.重要性认识不够,没能时时刻刻把病人疾苦放在第一位,产生了麻痹大意的心理,轻言我练车期间患者较少,科室同事能够应对,殊不知亦有可能在这期间病人增多,科室人手不够,耽误病人最佳治疗时间,影响科室工作效率;在行为上,我没能坚守工作岗位,影响工作正常进行。医院对各科室的岗位设置有着科学性和合理性,如果一个工作岗位上缺人,势必影响工作效率,以至于产生不良后果;在对同事和自己的影响上,我的早退,让同事产生不满情绪,影响同事关系。其他同事也可能效仿,对医院工作造成困难,也让自己盲目乐观,轻言能避免不良后果,在以后工作中不能引起高度重视,这对自己对业务知识的学习以及综合素质的提高也会产生影响,使自己不能更好的例行自己的职责。
对于我的行为产生的影响以及可能的严重后果我已经有了深刻的认识,在今后的工作中我会更加严格要求自己,坚决杜绝类似错误行为,从思想上引起高度重视,时刻把工作放在第一位,把病人疾苦放在第一位,处理好工作和生活,分清孰重孰轻,在干好本职工作的前提下再处理自己的事物;在工作上,坚守工作岗位,积极应对各种检验项目,配合科室同志做好病情分析以及检验结果的认定,以认真负责的态度对待每一位病人,做到让病人早日康复,让医院领导放心,让病人家属满意。
通过这次事件,我对自己的工作有了更为深刻的认识,医疗卫生系统担负着治病救人,解决病人疾苦的社会职能,作为国家医疗公职人员,我们应该时刻铭记着自己的责任,严格要求自己,遵守医院的规章制度,严格执行国家的方针政策,应时刻对工作保有积极向上、认真负责的态度,做好自己的本职工作。而我的行为违背了这一原则,我现在向领导保证,今后的工作中一定遵守医院的规章制度,坚决杜绝迟到、早退等错误行为,更好的为病人服务,做一名合格的医疗工作人员。
xxx。
20xx年xx月xx。
早下班的检讨书篇八
尊敬的xxxx:
我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表俺对公司重要会议早退这种不良行为的深刻反省以及再也不早退的决心。在我们踏进会场之前,您就已经强调了全体中原的季会不可以早退。但是我还是在关健的时候犯了严重的错误。我平时都是很遵守公司规章制度的,只是因为开会当天俺朋友帮俺搬场到龙岗,一心想着这些事情,想尽早的去收拾一下,在一念之差下,做出了有违反工作纪律的事情。俺现在熟悉到因这个事情而早退是不应该的,俺觉得俺有必要并且也是应该向领导做出这份书面检讨,来深深的反省一下自己的错误。对不起,陈经理!俺犯的是一个严重的原则性的错误。俺知道,你对于俺的无故旷堪巢非常的生气。俺也知道,对于一个中原的一份子,包管每次季会按时参加,不早退,是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是俺却连最基本的都没有做到。事后,俺冷静的想了很久,俺熟悉到自己要为自己的冲动承担后果。你反复的教导言犹在耳,严厉认真的表情犹在眼前,俺深为震撼,也已经深刻的熟悉到了事情后果的严重性。现在,俺深深懊悔,深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,对领导的尊重不够,对重要事项重视不足。为了更好的熟悉错误,也是为了让你可以够相信俺可以够真正的改正自己的错误,包管不再重犯,俺将自己所犯的错误归结如下:
1.思想上的错误:对于季会的重视度不够,俺开始的时候并没有太在意,但是,经过深刻的反省,俺终于熟悉到了,这个错误才是导致俺早退的重要原因。对于公司开设的每一次会议都有公司的理由,都是重要的,都有其的重要性。俺作为一名员工就更应该积极去参加。
2.行为上的错误:不应该早退。对于这一点,是很明显的一个错误。并且这个错误在一定程度上其实是对领导的不尊重,并且影响了在公司领导面前的个人形象。假如大家都提前离开,不但影响了会议,同时也影响到其他同事的心情。这不仅仅是对公司的不尊重,也是对大多想在会议中学习的同事的不尊重。
3.对同事和自己的影响上的错误:俺的早退假如没有受到处罚很有可可以让更多的有早退想法的同事做出这种不理智的行为。
另外,早退了以后,没有学到自己本该学到的许多知识和上级的指示安排,这对于俺自己未来的综合素质行为习惯的提高和改进都有很大的不良影响。对于以上的错误,俺已经深深的熟悉到了它们的严重性,为了更好的向领导检讨自己,俺特做出以下四点,诚心接受领导和同事的监督。
xxx
20xx年xx月xx日
早下班的检讨书篇九
尊敬的领导:
您好!
我是xxx。今天我带着很真诚和惭愧的心理给您写的这份检讨书,是针对我之前在工作时候还没有到达公司下班的时候就私自提前离开公司的行为。这种行为违反了公司不能迟到和早退的相关规定,我现在为自己这种不可取的行为,向您做深刻的反思和检讨。
能在公司上班,那就是公司的一名职员,就要遵守公司制定的相关规则。我这次在工作中提前下班就是没有遵守公司的规定,在我这里让公司的规定成了一纸空文,大大影响了公司对员工的约束力。如果我不做这个检讨,就是给其他同事带了一个不好的开头,影响了公司的形象和信誉。我反思自己的行为,也知道了这种行为是不能被放任的,我做出深刻的检讨,以后也不会再犯。
除了没有遵守公司的规定之外,这种私自提前下班的行为也是自我约束力不够的体现。作为公司的一员,在工作的时候应当更加的充分利用时间,做好自己的本职工作,促进自身能力和公司共同发展,而不是在上班的时间里投机取巧,竟然还没有到下班的时间的时候就私自的下班离开公司,这也是对自己工作的一种不负责任。我也深刻的意识到这种行为会给公司的领导一个很不好的印象,会觉得我的行为这么不负责任,是否真的适合继续呆在这家公司呢。
我是真的意识到自己行为的错误了,也恳请领导能够再给我一次机会,我以后一定不会再犯这种的错误了,也不会再有这样的行为发生在我身上。在之后的工作上面,我会通过自己的努力让领导能够看到我改变的决心。其实一天工作的时间也就7、8个小时,如果自己认真工作的话,将自己手头的工作做完做好,一天的时间很快就过去了,也就不存在提前下班的事情了。对于这种行为是我没有做好,给公司的其他同事带了一个反面的影响,我很惭愧,真的希望领导能够再给我一次机会。
在之后的工作上,我会以这次的行为为戒,在工作的时间里,不迟到也不早退,工作的时候也会认真的工作,以实际行为来证明自己是真的知道悔改,也会在之后的时间里,努力工作,虚心学习,提高自己的工作技能,发挥自己的价价值,为公司的发展做出自己一份微薄的贡献。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
早下班的检讨书篇十
尊敬的xx老师:
您好!今天,我怀着深深的歉意和愧疚,为我的行为作深刻的检讨。20xx年7月25日20时03分,在距离晚自习下课还有整整1小时17分钟的时候,我从教室后门溜走了。彼时,我还完全不知道自己已经犯了一个多么严重的错误。还为自己的成功逃脱而沾沾自喜。随后,纪检部的成员来到教室检查,发现包括我在内的若干个同学已经早退了。这样的行为让您感到愤怒而震惊,您简直不敢相信这是一个所谓有文化有素质的大学生做出的行为,您认为,这分明就是目无法纪的代名词。因此,您领导的纪检部成员感到自己的责任重大,对我们这些后知后觉的愚昧学生进行严肃而深刻的教育。在这样充满关怀和体贴的教育下,我已经充分认识到自己的错误,并对此做出深刻的反省和检讨。
经过您如海洋般宽厚的谆谆教诲,经过您如母亲般温暖的关爱体贴,经过您如老师般明确的引领指导,我深刻的认识到我的错误,并为之感到愧疚与懊悔。如果时间能够重来,那么,在那一刻,我绝对不会选择早退,如果时光能够重来,那么,在那一刻,我必定坚守自己的意志,抑制逃跑的冲动,如果时光能够重来,那么,在那一刻,人性的光辉一定会洗涤我蒙尘的心灵,教导我如何做一个称职的学生。
此致
敬礼!
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
文档为doc格式。
早下班的检讨书篇十一
尊敬的xx:
今天我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书,表示我对培训早退这种不良行为的深刻认识以及再也不早退的决心。我犯的是一个严重的原则性的.问题。我知道,保证每场培训不迟到,不早退是员工最根本的责任,也是最根本的义务。但是我却连最根本的都没有做到。
如今,大错既成,我感到深深懊悔不已并作出深刻检讨。我认为在我的。
思想。
中已深藏了致命的错误:
思想。
觉悟不高,对培训工作的尊重不够,以后我将对此类培训有更清醒的认识,更多的尊重。平时生活作风懒散,如果不是因为过于懒散也不至于如此。
提出批评,并希望得到。
领导。
的原谅。并且向。
领导。
保证我以后将不会再犯以上的错误,特别是不会再无故早退了。
我希望。
领导。
能够给我一次可以改正的时机,并且真心的接受。
领导。
的批评和教诲。同时希望。
领导。
在往后的时间里能够监督我,提醒我,我一定不会再让。
领导。
失望了。
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
早下班的检讨书篇十二
尊敬的各位领导:
20xx年x月xx日,我提早放工,经过认真反思、深入自剖以后,我为自己的行为感到深深的惭愧和不安,在此我谨向各位领导作出深入检讨。
通过这件事,我感到这固然是件偶然发生的事情,但同时也是这段时间工作态度消极、对自己放松要求、工作作风散漫的必定结果。这类行为不但严重违反了企业的规章制度,同时也是一种疏忽集体主义、缺少团队意识的行为,是愧对领导信任的行为。
在这件事中,我还感到自己在工作责任心上仍然非常欠缺,在思想上仍然存在得过且过、混日子应付的极端思想。现在我深深地感觉到这是一个非常危险的偏向,也是一个极不好的苗头。通过这件事让我及时发现了自己的不足,这在我今后的人生成长道路上无疑是一次关键的转折。
发生这件事以后,我知道不管怎样都不足以弥补自己的错误,因此,不管领导怎样从严从重处罚我,我都没有任何意见,同时我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表达自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位作出积极的贡献,请领导相信我。
在次,在今后的工作中,我对领导、对自己作出以下保证:
1、不迟到不早退,严格遵守公司管理规章及制度。
2、工作期间不违反劳动纪律,端正态度、进步岗位积极性。
3、积极配合领导工作,认真负责地完本钱职工作。
请领导再给我一次机会。
xxx
20xx年xx月xx日
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