治理基督教私设聚会点与非法组织工作汇报

  • 上传日期:2022-10-26 10:28:45 |
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每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。

治理基督教私设聚会点与非法组织工作汇报一

从今年4月起,区委政法委面向全区征集社会治理(社区治理)案例。经过推荐,共收集案例27个。经过审核筛选,10个案例入选典型案例,如华岩镇民安华福社区春风化雨、铸魂聚力倾力打造“五彩福居温馨家园”,黄桷坪街道创建“黄桷义工”队伍、探索群众自我管理服务新路径,二郎街道迎宾路社区“党建引领多网合一”深化社会治理新实践,金凤镇“金凤一群杨主动来帮忙”推行“老杨群工”一体化基层社会治理创新模式等。

当天,经过一个多小时的现场推介和评比,最后“老杨群工”一体化基层社会治理创新模式荣获一等奖。

区委常委、政法委书记陈三惠出席会议。

党的十九大报告中提出,提高保障和改善民生水平,加强和创新社会治理。加强社会治理制度建设,完善党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的社会治理体制,提高社会治理社会化、法治化、智能化、专业化水平,打造共建共治共享的社会治理格局。

为发现各地创新社会治理先进典型,研究和探索省、市、县社会治理创新规律,推进社会治理创新实践,提高社会治理水平,总结和弘扬社会治理的典型创新做法和先进经验,由人民网和中共中央党校(国家行政学院)社会和生态文明部联合主办的2019全国“创新社会治理典型案例”征集活动已于近期启动,请支持并组织本地各级相关单位踊跃参与。

在各地领导的支持与社会各界的广泛关注下,本系列活动已经连续举办了七届。前七届的征集活动共征集到案例近6500份,吸引投票5400万人次,并分别于2012年、2013年、2014年、2015年、2016年、2017年、2018年在江苏、四川、重庆、北京、天津、湖北、重庆举办论坛。以这七届成功经验为基础,2019全国“创新社会治理典型案例”征集活动整体规模与宣传效应预期会有进一步提升。

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主办单位:人民网、中共中央党校(国家行政学院)社会和生态文明部

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各地创新社会治理的案例,都属于本次案例征集活动范围。征集案例须体现真实性、创新性、实效性、典型性。

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创新社会治理案例征集按以下十个方面归类:

(1)社会应急体制风险治理方面;

(2)基层参与式社区治理方面;

(3)社会治安协同治理方面;

(4)维护市场经济秩序方面;

(5)经济组织治理方面;

(6)群众权益维护治理方面;

(7)社会组织治理方面;

(8)人口服务治理方面;

(9)互联网治理方面;

(10)社会矛盾化解方面。

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1、选送案例的文字材料应包括如下要素:

(1)背景与起因;(2)做法与经过;(3)成效与反响;(4)探讨与评论;(5)重要资料附录。

2、正文总字数在4000-6000字左右。

3、配合文字内容,请同时提供与案例相关的图片5张及相关影像资料。

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案例征集时间从即日起至2019年10月30日截止。

1、网上提交:参与单位请将案例文件电子版发送至电子邮箱:[email protected]。有关图片、影像资料、媒体报道电子扫描件请同时提交。

2、网下提交:在网上提交的同时,须将报名表和文字材料加盖单位公章后,连同相关资料(有关图片、影像资料、媒体报道复印件)于2019年10月30日前(以邮戳为准)寄至人民网。地址:北京市朝阳区金台西路2号人民日报社人民网谢龙收,邮编:100733。

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采取网上投票和专家评审相结合的方式综合评选出社会治理创新最佳案例10个,优秀案例20个。

1、网上投票和自荐:人民网“创新社会治理典型案例征集活动专题”页面公布初选名单,设置投票页面,由网友公开投票。

2、专家综审:案例汇集完毕后,将由来自中央有关部委和专家组成的专家评审团对案例进行集中评审。

3、名单公示:综审结束后,人民网和中共中央党校(国家行政学院)社会和生态文明部联合公布最佳案例、优秀案例名单名单,并在征集活动官网进行公示,如有弄虚作假或者以其他不正当手段入选的,撤销其入选资格。

4、活动表彰:人民网和中共中央党校(国家行政学院)社会和生态文明部联合对最佳案例、优秀案例进行表彰。

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主办单位邀请中央有关部委领导、获奖单位代表及专家学者参加创新社会治理理论交流会,分享基层社会治理创新经验、探索创新规律、推进社会治理创新发展。

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创新社会治理典型案例征集启事已刊登于人民网首页,请查看。未尽事宜,请另行咨询。

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治理基督教私设聚会点与非法组织工作汇报二

事业兴衰,关键在党。不断提升基层党组织的引领力和凝聚力,以高质量党建引领基层治理。xx乡xx村党支部,以突出的社会治理成效极大提振全乡干部决胜全面小康、共绘乡村振兴的信念和决心。

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xx村党支部在区委组织部的悉心指导及乡党委的坚强领导下,已于2019年完成标准化规范化建设。一是加强阵地建设,严格按照党支部标准化规范化建设要求,对xx村综合办公楼进行提升改造;二是完成支部优化,对照《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例(试行)》等规定,优化非公企业联合党支部设置,将有产业、有合作社的x名党员吸纳进入该支部并确定党支部书记,将支部建在产业上,真正发挥非公企业党员带头发展、推动产业的作用;三是完成支书主任一肩挑,不断优化村干部队伍,切实加强农村基层党组织建设。

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“农民要致富,关键看支部。”在xx村党支部的带领下,非公企业党支部年轻党员郑传华带头成立“贵州乡里乡亲开心农场农业园区”,租用农户土地xx余亩,主要以种植辣椒为主,目前该社辣椒长势喜人,有效增加了xx余户农户的收入。该园区是集生态效益、经济效益、教育意义与社会效益有机统一的经营实体,以产业发展带动一方百姓致富,实现村民在家门口就业的良好愿景。

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xx村党支部按照“支部带头、村委落实”的机制,一心一意为民谋利,全力推进实施民生项目。一是争取项目资金xx万元,完成x个村级群众服务中心建设工作;二是完成村级大坪水库森林公园建设,提升改造人畜饮水工程;三是完善道路设施,配合完成xx乡2018年组组通路xx村境内路段xx公里、敖吴公路进二组支线xx公里,配合完成xx村半岩桥危桥改造工程,建成长26米宽8米的新桥一座;四是引导村民实施农业产业结构调整,在xx村七组大坪发展特色苗木种植项目x个、魔芋种植基地x个,为全村村民共同富裕、齐奔小康奠定厚实的经济基础。

头雁领航才能群雁齐飞,培育好农村党支部这只“领头雁”,有利于完善乡村治理体系。xx乡将保持固根基、扬优势、补短板、强弱项的良好态势,以点带面稳步提升乡村治理水平,推动党建引领与基层治理深度融合、有效衔接,为全区开展“党建引领星满xx”党建示范带创建工作贡献xx智慧。

治理基督教私设聚会点与非法组织工作汇报三

在社会治理研究领域中,基层社会治理法治化已经成为学术研究的重要主题。“法治兴则国家兴,法治衰则国家乱。”全面深化改革和全面推进依法治国的工作重点在于基层社会治理法治化的建设。

一、问题的提出

基层社会治理法治化顺应了社会治理的现实要求。十九大报告提出:“打造共建共治共享的社会治理格局。加强社会治理制度建设,完善党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的社会治理体制,提高社会治理社会化、法治化、智能化、专业化水平。”十八届四中全会在《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》中提出:“全面推进依法治国,基础在基层,工作重点在基层。”从现状来看,随着工业化、城镇化、信息化的快速推进,经济社会发展也进行全面深入地调整和变革,如越来越多的农民离开农村进城务工或经商;越来越多的农村土地被房地产开发、基础设施建设被征收;农村和城镇的生产经营形式日趋多样;人们的思想观念、生活方式、人际关系等方面产生较大改变。因此,基层社会的现实情况迫切需求社会治理创新体制和机制来解决纠纷。

在全面深化改革阶段,基层社会治理的诸多问题已现端倪:基层社会阶层的细化带来利益和文化冲突的加剧;基层社会流动性增加使得社会治理呈现出开放性与多元性的特征;外来文化冲击使得基层社会价值出现真空和失范的情形。与此同时,一些社会治理的难题在基层社会不断积聚,如与土地相关的社会矛盾、农村生态环境破坏严重、社会不公正现象增强、社会自治程度不高、社会保障缺失等。若不及时解决基层社会治理的诸多难题,农村与农业生產的稳定与发展都将受到影响,进而必将危及基层社会稳定与经济社会发展。面对上述问题,必须意识到基层社会治理法治化的必要性与重要性,并将基层社会治理法治化作为社会治理的基本方式。因而,分析和梳理现阶段基层社会治理法治化存在的问题和揭示基层社会治理法治化的制度困境成为研究基层社会治理法治化的首要任务。在此基础上,构建基层社会治理法治化的制度体系以及基层社会治理法治化的创新机制成为基层社会治理法治化研究的主要内容。

二、基层社会治理法治化的现状分析

改革开放四十年以来,工业化、城镇化和信息化给农村、城镇带来了巨大变化,并逐步形成城乡二元结构的现状。工业化、城镇化和信息化极大地促进了经济社会发展,但经济社会的快速发展也给基层社会治理工作带来多重挑战。因此,分析和研判基层社会治理的现实情况有助于明晰基层社会治理法治化的主要任务和实践路径。

(一)基层社会治理法治化面临城乡二元结构

城乡二元结构存在于世界上许多国家和地区,表现为城市和农村的产业形态和运行机制存在较大差异。然而,基层社会治理在面临城乡二元结构的基本问题是法律法规不公平、户籍制度不完善、社会保障不足、收入差距增大、人口流动性大等具有时代性和制度性的问题。以收入差距为例,农村经济落后和农民收入水平低以及法律制度设计不合理等因素导致城乡居民之间的收入水平、医疗水平和消费水平差距较大。因此,从本质上看,城乡二元结构的实质是法律运行和制度设计在城镇和乡村存在差异性。

(二)基层社会治理法治化面临社会阶层细化的现象

在现代化进程中,社会经济结构的变革形成了新的社会结构和阶层。在市场机制的作用下,大量农民进入城镇务工、居住在城镇,从而形成了农民工阶层。农民工阶层主要在第二产业和第三产业,从事非农业劳动。然而,他们多数无法享受养老保险、医疗保险等基本社会保障,子女也很难享受城镇教育资源。因此,基层社会治理必须正视农民工阶层正在被细化的现实,进而满足这一阶层的利益诉求和保障其合法权益。

(三)基层社会治理法治化需要解决乡村治理中自治、法治和德治的问题

十九大报告指出:“加强农村基层基础工作,健全自治、法治、德治相结合的乡村治理体系。”在乡村治理中,由于大量农民离开农村集体进城务工或创业,乡村治理很难有效创新自治、法治、德治的机制,并且农村和城镇都缺少加强自治、法治、德治一体化建设的阵地。因此,基层社会治理法治化面临需要建立自治、法治和德治一体化的体制机制。

(四)基层社会治理法治化需满足人们参与行政决策和法律公共服务的需求

由于人们的法律意识、权利意识和参与意识不断提高,他们希望自身的合法权利得到尊重和保障以及得到行政机关提供更为公平的公共法律服务,如积极参与征地拆迁、村民选举等涉及切身利益的法律事务和得到政府的法律援助等公共法律服务。因此,基层社会治理法治化需要实现行政机关行政决策的程序化和法治化,并不断提升行政机关提供公共法律服务的能力。

(五)基层社会治理法治化需要认真对待社会治安防控体系建设

在社会转型时期,食品安全、安全生产、环境保护、文化市场等重点领域的基层执法直接关系到人们反映强烈的突出问题、突发事件、网络诈骗、村霸恶霸、邻里纠纷、留守儿童犯罪等社会治安问题影响着人们的生命财产安全和社会稳定。习近平总书记指出:“要完善社会治安综合治理体制机制,加快建设立体化、信息化社会治安防控体系。”从社会治理领域来看,社会治安防控体系法治化建设的重点和难点都在基层。由于基层工作分工细、事务繁琐、人员不足等问题,致使社会治安防控体系面临瓶颈问题。《关于加强社会治安防控体系建设的意见》指出:“运用法律手段解决突出问题。充分发挥法治的引导、规范、保障、惩戒作用,做到依法化解社会矛盾、依法预防打击犯罪、依法规范社会秩序、依法维护社会问题。”

三、基层社会治理法治化的主要问题

(一)基层社会治理的突出问题“信访不信法”现象

在基层社会治理中,人们普遍存在相信上访而不相信行政机关和司法机关的“信访不信法”现象。由于人们权利意识觉醒并开始有意识地维护自身权益,但法律知识有限、法律途径时间长且成本高等因素导致人们往往选择成本低、效率高的信访途径。土地征收、房屋拆迁、移民安置、经济补偿等问题引发的群体事件和集体上访成为基层社会治理法治化的难题。究其原因,为了保持社会秩序和社会稳定,行政机关和司法机关采取了一些治标不治本的方式来化解社会纠纷,致使人们相信权力大于法律、上级行政机关和司法机关可以压过下级行政机关和司法机关。尽管十八届三中全会提出“把涉法涉诉信访纳入法治轨道解决,建立涉法涉诉信访依法终结制度”,但仍然存在许多人认为单纯依靠法律无法解决纠纷,而信访可以解决正常法律途径无法解决的问题。因此,基层社会治理法治化必须从顶层设计上规范基层依法行政、行政执法和公正司法,以此扭转人们“信访不信法”的观念和现象。

(二)基层社会治理法治化的工作机构和工作力量不足

在社会主要矛盾发生转变的背景下,经济社会发展和基层社会治理都提出了新的时代要求:基层社会治理法治化需要专业的工作机构。一是现有的基层社会治理的工作机构设置无法满足社会治理法治化的需要,致使依法行政和行政执法的无法全覆盖和效果打折扣,如食品安全和环境保护执法。尽管法治国家、法治政府和法治社会的重点和终点在基层,但是在基层行政机关中专业从事法治工作的工作人员严重缺乏。二是由于基层工作待遇差、工作压力大等因素,致使从事法律工作的工作人员不愿长期留在基层工作,而是选择辞职或调离基层工作单位。三是基层社会治理工作人员法治思维和法治能力不强,表现为部分行政机关工作人员的法治思维、法治意识和依法办事能力不强,习惯依照惯例、传统方式和行政方法解决社会纠纷和矛盾。部分村居两委工作人员不习惯运用法治思维和法治方式解决问题。“各村居委员会虽然设有人民调解委员会等机构,但多数形同虚设,如仅仅有几名老同志,由于法律知识不足导致他们对法律的理解并不完全,因而倾向于依靠经验和人情来化解法律问题,以至于出现许多矛盾纠纷无法在基层化解,形成集体上访、越级上访。”[1]

(三)基层群众自治的法治化程度较低

基层群众自治的终极目标是达到自我管理和服务,并且基层群众自治应当是在法治的框架下进行。在现实运行中,作为群众性自治组织的村民委员会和居民委员会出现目标偏差和路径偏离。一是民主选举不规范问题。在换届选举中,贿选现象、政府干预、宗族派系主导等不符合法律规定和法律程序的现象大量出现。二是村居两委职能问题。村居干部滥用權力、村居财务缺乏监督、集体财产被侵吞、权益分配讲关系等问题导致群众自治性组织内部矛盾增加。三是村居两委民主决策形式化。村居两委的民主决策机制替代成村居两委干部的内部会议和宗派势力的私下决定。在特定时期,乡镇政府干预村居两委的民主决策以实现特定目的,以至于出现以言代法、以权压法和徇私枉法的情况。四是农村集体经济组织和社会组织的功能虚化。从法律规则和顶层设计来看,农村集体经济组织是农村集体产权的权益归属者,但事实上村居两委基本代表其行使了基本权能。农村社会组织的缺乏致使参与人数少和没有规范化的制度保证。由上可知,基层群众自治的法治化建设已经迫在眉睫。

(四)基层社会治理法治化的公共法律服务不足

作为政府公共服务体系的组成部分,基层社会公共法律服务是行政机关的基本职责和任务,但是基层社会公共法律服务不足制约了基层社会治理法治化的进程。一是对基层政府和群众自治性组织而言,公共法律服务的内容、质量和效果尚未得到明确界定,并且公共法律服务供给不足、成本高、覆盖面窄。二是城乡二元结构导致城乡之间的公共法律服务存在差异性,即城市的公共法律服务优于乡村的公共法律服务。在乡村社会治理中,公共法律服务存在队伍缺失、水平低、服务差等现实问题。三是作为基层社会治理法治化的基础性工作,公共法律服务平台是基层社会治理法治化的重要载体,但是覆盖城乡居民的公共法律服务体系的平台建设相对滞后,表现为平台建设不完善、信息化水平不高等问题。四是公共法律服务体系的监督机制和绩效考核尚不完善,如法律援助、人民调解、法律顾问等公共法律服务的监督机制和考核机制需要成为基层社会治理法治化的具体指标。

(五)基层社会治理法治化的治安防控体系问题

基层社会治理法治化必须解决好基层社会治安防控体系问题,因为基层社会治安状况直接影响着城镇和乡村居民的生命财产安全。主要问题在于:一是基层社会治安防控体系制度建设不完善、不规范。基层社会治安防控的综合协调制度、工作机制创新、合法性审查等规则体系尚不完善。二是大规模社会人口流动带来的社会治安问题。由于人口流动性过大,基层行政机关难以监管社会流动性带来的社会治安问题,如偷盗问题、赌博问题、黑恶势力问题。三是基层社会治安的大数据平台存在数据共享度不高、数据应用不充分等问题。以公共安全视频监控为例,公安机关之间、公安机关与其他行政机关以及社会主体的公共安全视频监控存在数据不开放、不能整合利用和隐私保护不完善的法律问题。四是社会治安防控的法律法规体系有待完善。立体化的社会治安防控体系建设缺少法律法规作为制度支撑,如“雪亮工程”建设仅为中央出台的文件而非法律法规规定。社会治安的信息化法律法规以及行业标准建设相对滞后,导致社会治理信息化的推行存在法律支撑不足的问题。

四、基层社会治理法治化困境的原因分析

(一)基层社会治理法治化的理念落后

基层社会治理存在不出事的行为逻辑,导致基层社会治理的碎片化,即重视权力轻视规则、重视维稳轻视引导、重视管控轻视法治。在不求有功、但求无过的社会治理观念下,基层社会治理以地方稳定为第一要务,从而轻视社会公平、正义的法治精神。因此,不出事的行为逻辑将基层社会治理陷入非法治化的治理怪圈。基层社会治理理念落后体现为:一是价值导向上重视管控而轻视法治。基层社会治理应当体现出平等、公平和公正的法治精神和服务精神。二是社会治理主体上重视政府职能而轻视社会组织作用。在全面深化改革的时代要求下,基层社会治理法治化要求党委、政府、社会组织和社会公众共同参与社会治理而非仅仅由党委政府完全负责。三是治理方法上重视行政方式而轻视法律方式。在传统思维的惯性作用下,基层社会治理习惯运用行政命令的方式而轻视运用法律法规、自治章程和村规民约等方式。四是社会治理理念上重视应急治理而轻视制度化治理。在社会治理理念上,基层社会治理往往容易形成在纠纷产生后采取应急措施解决问题的理念,而非提前预防、化解社会矛盾的制度化治理理念。

(二)基层社会治理法治化的定位不准

尽管中央已经明确“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障”的社会治理定位,但是基层社会治理仍然存在党委和政府主导的单一社会治理现状。基层社会治理法治化定位不准表现为:一是基层社会治理存在党委和政府越位和缺位的现实问题。党委和政府负责提供基层社会的公共服务,而忽视了社会组织和社会公众的力量。党委和政府往往容易忽视村居文化教育服务、医疗服务、养老服务等事项,从而出现党委、政府缺位的问题。二是基层社会治理中法治与自治的结合不够。村居两委的自治是基层社会治理法治化的基础。从法律上看,村居两委与行政机关的关系应当是指导、支持、帮助与协助,而不是领导与被领导、上级和下级的关系。村居两委与党支部之间的权责关系存在模糊的情况,容易形成党支部掌握重大事项的决定权。村居两委缺少民主化的程序机制,即村民和居民的知情权、参与权等权利容易被剥夺。三是基层社会治理法治化缺少社会组织和社会公众的多元参与机制。基层社会组织面临缺少法律法规支撑的制度困境;农村生产合作社、调解委员会、治安巡逻队等社会组织参与基层社会治理的数量和程度有限。此外,村居社会组织的社会认同度和满意度也陷入尴尬境地。

治理基督教私设聚会点与非法组织工作汇报四

近年来,xx县着眼基层,用力基层,以党建引领基层社会治理,开展“全面推进基层活力,提升平安xx建设”活动为牵引,在加强和创新基层社会治理方面进行有益尝试,平安xx,和谐、美丽xx建设取得明显成效。

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(一)高位推进,做大做强做实治理工作

xx县针对全县社会发展面临的突出问题和维稳形势,强势推进党建引领基层社会治理。一是成立了县委书记任组长,县委副书记、县长,县委常委,各乡(镇)党委书记,县直各党(工)委(党组)书记,县直各部门支部书记为成员的xx县党建引领基层治理工作领导小组,并抽调专人组建了xx县党建引领基层治理领导小组办公室,办公室主任由县委常委、政法委书记兼任,办公室负责收集整理全县开展工作情况,对全县社会突出矛盾、乡(镇)、村(居)矛盾纠纷及社会热点、难点排查处置情况进行统一汇总,为全县社会治理决策提供了第一手资料。二是强化督查,推动工作。今年x月组成x个工作组,由领导带队,抽调乡(镇)政法副书记、政法委员、司法所长、组织委员、综治办主任和县委政法委科室人员对全县xx个乡(镇)、xx个村(居)委会党建引领基层治理工作进行半年考核督查。

(二)科学谋划,注重实际,全面推进治理

xx县制定印发《xx县党建引领基层治理工作办法(试行)》,坚持五条原则,抓五项措施治理,建立机制激发活力,在基层治理中对乡(镇)、村(居)委会每半年开展一次排查和通报,对排名靠后的相关责任人和责任单位采取通报、约谈、挂牌警示、挂牌督办、问责处理等,对评为先进的乡(镇)、部门干部职工在评先评优、职务职级并行,干部选拔任用方面优先考虑。

(三)发挥法治保障作用,服务经济社会发展

把普法教育、遵纪守法构建美丽乡村作为平安法治和谐xx建设的一项重要举措来推动。近年来,政法委机关深入xx等山区乡(镇)开展法治宣传宣讲,扫黑除恶、遵守法纪,建设平安乡村,命案防控“以案释法”宣传宣讲xx场,参与群众达xx万人次。

(四)推进矛盾风险化解,维护社会稳定取得新进展

加强矛盾纠纷排查化解,积极推进行业性、专业性调解组织建设,建立矛盾纠纷调解“以案定补”机制,充分调动各级调解组织化解矛盾纠纷的积极性。推进基层社会治理工作与平安xx、法治xx建设有机融合,新时代“枫桥经验”由乡村治理向城镇社区延伸。加强乡(镇)综治中心规范化建设,共完成xx个乡(镇)、xx个村(居)委会、xx个村委会综治中心规范化建设。以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,积极探索新时代“枫桥式”派出所建设。全面推进依法治县建设,主动服务打好三大攻坚战。

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一是积极推进县、乡、村、组矛盾纠纷大排查、大走访、大化解,实行县级副处领导排班接访信访事项,包案化解县重大疑难矛盾纠纷案(事)件,定期下访,包保乡(镇)及单位。积极探索新时代“枫桥经验”。把矛盾纠纷化解在基层,处置在萌芽,“小事不出村,大事不出乡,矛盾不上交”形态基本形成。

二是社会治安综合治理与基层社会治理有机融合。推进重点地区、重点行业、重点人群管控治理,保持对各类犯罪形成高压打击态势,加大对命案防控工作的源头治理,源头防范、法治教化取得良好的社会效果。主要表现为群众获得感、安全感、满意度逐年上升。命案防控率全市以十万人占比,全市xx,xx县为xx,排名全市最低。推进基层治理,加大矛盾纠纷排查化解,减少命案发生已初显成效。

三是加强乡(镇)综治中心规范化建设,乡(镇)村人民调解委、治保委、群防群治志愿者队伍建设,尤其是现代化防控手段的提升,使打、防、控更具震摄力。积极探索新时代“枫桥式”派出所建设,全县科学划分社区(责任区)xx个,按照“一区一警”配备了民警,今年招录了xx名辅警,全县实现了“一村一警”配备全覆盖,开了全市之先河。xx名辅警都到村委会开展治安整治和矛盾纠纷化解,人民群众安全感也大大得以提升,见警率大大提升。全县安装监控探头xx个,安装旅店业人像识别系统xx家,完成进出本县xx个高清摄像卡口监控系统建设。

四是充分发挥法治保障作用,服务经济社会发展。全面推进依法治县建设,主动打好三大攻坚战,抓好重大建设项目综合护航工作。2019年全年化解涉重大项目建设矛盾纠纷xx起,化解阻工阻路xx起,办理行政案件xx件,打击处理xx件,行政拘留xx人,为xx重点项目建设顺利推进提供了重要法治保障。人民群众反响强烈,对政法机关对违法行为敢于亮剑,保证国家重点建设顺利推进勇于出手拍手称快。

治理基督教私设聚会点与非法组织工作汇报五

摘要:当前基层社会治理体制改革创新整改工作如火如荼地进行着,很多有益之举改变了当下社会生活,得到了广大人民群众的拥护与认可。随着改革步伐的日渐加快,经济结构和社会组织管理结构体系层面的变化可谓天翻地覆,传统基层基础工作难以和现在的社会主义经济发展需求相适应,所以就应该做到与时俱进,有效构建基层社会治理的法治化组织体系,全面提升基层地区社会治理的法治化水平,走可持续法治之路,优化基层区域面貌,形成崭新的基层发展格局。

关键词:新时期;基层;社会治理;法治化

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基层社会治理是创新整个社会治理工作的先决条件,也是社会治理工作的关键点,若是基层社会没有得到良好治理,那么国家治理体系现代化发展和治理能力的全面提升便成为了一纸空谈,全面建设小康社会就会步履维艰[1-3]。在新时代,基层社会内部存在诸多社会矛盾,社会信任缺失是主要风险,由此便深度影响着当前基层社会治理能力的提高,社会治理难度系数很大。所以针对此种情况,分析基层社会治理法治化行进中的问题就十分重要,要针对性地予以处理和解决,唯有如此才能提升社会法治化治理整体水准,为国家和社会的可持续发展夯实根基。

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(一)行政执法力度薄弱

我国基层地区乡镇人口众多,要参照城市规模标准进行数十人的专业执法团队组建,但是行政执法人员数量现在却很少,而且队伍中的年轻工作者不多。在基层执法部门中,单独设立的法制股室只有寥寥几个,很多都是只有牌子,但是却没有设置专职工作者。尽管基层在文化、食品药品监督等方面做出了诸多可喜成就,县城市综合执法队伍和文化市场综合执法队伍以及食品药品稽查队伍等均相继创立,但是此类执法团队都是在县城内开展工作,不能有效延伸到村里面,所以执法活动延伸度不够,自然难见成效。

(二)法制监督机构建设效果差

纵观当前基层区域发展现状,县政府和具备委托执法性质的政府部门的行政复议机构有待建立健全。期间,依法办理行政复议案件的能力显著不足,公民和法人以及相关组织等,对行政执法行为的申诉权以及检举权等均未得到有效维护。很多部门有时会将法制机构视为“收拾残局”的一项工具,关于重大决策类问题,便会向法治部门征求意见,待问题到难以解决的程度时就会把“烂摊子”交给法制机构处理。再者,从执法人员学历结构上来分析可看出,基层拥有资质的执法人员数量很多,但是本科学历的工作人员数量却很少,执法人员的学历都以专科学历为主,其中的法律专业人員占有量更是少得可怜。基层执法人员素质普遍偏低,从而会在一定程度上阻碍基层地区依法行政工作的发展。

(三)政府职能难履行

目前,政府机构在不同层面上存在服务理念弱、服务水平低等诟病,并且还存在依法行政意识薄弱和公信力不高等问题。近些年,因为政府职能交叉格局以及执法部门多元执法格局形成,导致广大人民群众认为执法人员都在参与和利益挂钩的事件,等到真正出现问题的时候,执法人员却没有作为。另外,政府代替市场、以令代法的情况屡见不鲜,尤其是在乡村建设和拆迁改造等工作中,这些问题表现得尤为突出。

(四)利益矛盾难处理

在现在的政法维稳工作中,重难点仍旧是利益调整所造成的人民众内部矛盾。群众对政府一方的办事要求越来越高,期望值在不断增长,他们的自我保护意识不断增强,但也会存在曲解法律法规的情况,这类矛盾日渐突出。需要注意的是,权属争议问题和建设矛盾等,是影响基层区域社会稳定的显著性问题。和基层民众息息相关的,包括企业改制和农村征地以及工伤事故等,这类矛盾也在连年增加。

(五)依法诉求引导吃力

当前时代是信息化时代,信息呈动态化和开放化发展趋势,互联网和智能手机应运而生,这些新媒体对社会发展的影响是十分巨大的。在基层地区网络管理过程中,软硬件支撑力度显著不足,外加投入经费少,还有就是专业技术人员数量稀缺,上述种种情况均不利于开展网络管理工作,这样就难以实现预知预防的局面,被动维稳难以促进社会治理的法治化发展。虽然基层领导干部和政法工作者都在走访和法律服务上投入了精力,矛盾纠纷得到了一定程度的缓解,但仍有一分部人“闹法”,缠访闹访情况时有发生,有的人甚至还以访谋利,可见情境之恶劣。

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新时代,在国家基层社会治理法治化过程中,需要以基层社会系统治理为主要原则,然后对社会治理模式进行优化,要以依法治理为基本原则,从而日渐完善社会治理方式和方法,还要以综合治理为原则,对社会治理功能大力强化,使其发挥出作用。以下谈谈新时代提升基层社会治理法治化水平的具体对策。

(一)优化行政执法体系,形成多元化领域依法治理格局

首先,要优化执法机构网络,然后在此基础上形成以县级执法服务为主、镇级执法站设立为辅的工作模式,所涉部门和机构间一定要通力合作,形成纵横交错的工作机制,全方位、多角度地进行行政执法。其次,要完善执法工作网络,在基层乡镇范围内要形成实现统一行动和统一检查以及统一通报执法检查结果的综合执法样态,基于此,使得各个领域行政执法队伍在开展相关专项整治工作时可默契合作,从而保障执法效率和质量,在基层社会中树立威信。最后,调整执法信息网络是最重要的,期间需要各方紧密联动,及时进行执法经验和执法信息沟通,随之通报执法案件查处详情,由点及面地强化最终执法成效。不仅如此,还要建立学法、用法、普法、执法的一体化工作评议监督机制,人大常委要听取执法司法单位报告,对严格执法责任和对基层社会普法的有关责任均要落到实处。

(二)优化行政执法监督机制,扩大监督范围

首先,需要合理地完善内部监督机制,然后要求独立履行监督职能,建立一系列的错案责任追究制度和重大案件备案制度等,如行政执法责任制和评议考核制度等,对各机构和领导干部以及相应执法者的责任予以高度明确,与此同时,最大限度上彰显纪检组织监督效能,对执法者进行法律制约。其次,需要有效地优化外部监督机制,大力推动政务公开工作发展,面向整个基层社会,去向广大人民群众公布执法依据、具体执法流程以及投诉举报渠道等,虚心接受大家的监督与建议。各机构一定要发挥出行风监督者的效果,将着力点和出发点放在事前预防机制创建和事中制衡机制创建层面,不能滥用权力,要找到问题所在,查漏补缺,保障权力行使的准确性和有效性。

(三)提升行政执法全员素养,将培育法治文化视为基层地区治理法治化的重点

首先,要学会使用法治化思維和法治手段去创立导向,一定要形成良好的执法观念和执法思维,让行政执法可以满足当前社会主义经济建设诉求。面对一些“难啃的骨头”,就越需要在法律框架中,使用法律的手段去挖掘处理方法,切忌以牺牲法律权威为代价去谋求一时安宁。其次,要活用法治思维和法治方式去履行执法职责,应该建立起正规化、常态化的法制教育培训制度,循序渐进地开展学法用法有关的活动,由浅入深地提升依法行政工作质量。另外,还要对行政执法人员业务知识和法律知识进行大力培训,提升他们的依法管理水平。“权力清单”要顺势建立起来,期间务必要理清各个部门和岗位的权力、职责,对权力运行予以规范制约。最后,要创设出一个懂法、知法、会用法的良好环境,最大限度上发挥出法制宣传效力和法律服务作用,创设法律服务、法律援助城市半小时、乡村一小时的服务条例,让广大人民群众可以通过微信和电话等方式获取法律援助。基层两级政府需要建立聘请专业法律人员的制度,组建服务于乡镇企业的法律人才队伍,以提供更好的维权服务。

(四)健全社会治理机制,攻克基层社会矛盾

首先,要以源头治理和应急处理以及重点教育相融的方法来促进基层社会的安定团结,需要对诉求表达机制予以健全;深度推广民生热线,而后让老百姓有话敢说、有处可说,实现难有处帮、冤有处伸。期间,要发挥出人大和政协以及社会组织等部门的社会利益保护作用,根据政策以及有关规定等,高效解决群众的切身利益问题。其次,要建立和落实重大项目社会风险评估机制,让民主协商真正的在处理社会矛盾上发挥出应有的作用,还有就是要持续性地进行信访工作制度创新整改,从而更好地保障信访存量的平衡稳定,将其控制在可控范围内。

(五)做好基层服务工作,强化社会治理法治化根基

首先,优化服务功能。要以基层地区综合服务管理平台为依托,然后大力推行综合治理的新型管理模式,即为管理网格化、服务亲情化,然后构筑特殊人群社会管理的合力。其次,推广志愿服务。按照基层地区民众构成规律,培育不同类型和层次的志愿服务机构;积极组织和带动广大公务员以及专业技术人员、学生等,鼓励他们踊跃参与,之后在此基础上由党政委倡导,由基层组织扶持,由党员带头牵线,由专业社工引领,广大人民群众积极参与,这样一来,志愿服务效果便会事半功倍。最后,优化服务组织。正确的做法是,应该全面培育正规化组织,使其具备服务性特点和公益性特点以及互助性特点,加大社会工作队伍的培养力度,以政府购买服务以及活动经费投入等渠道,积极引导社会各界组织全力参与基层管理事项,为广大基层民众提供服务。

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基层社会治理法治化的关键在于依法治理、标本兼治,促进社会的协调稳定发展,相关部门要通过优化行政执法体系、优化行政执法监督机制、提升行政执法全员素养、健全社会治理机制、做好基层服务工作等来克服相关难题,使之迎刃而解,使基层社会治理工作走可持续法治化发展之路。

参考文献:

[1]黄村,刘加夫.加强基层党组织建设大力推进基层社会治理法治化[j].法制博览,2016(33):78.

[2]戚小倩.在探索“邻里自理”中推进基层社会治理创新——来自南通市崇川区的调研[c]//江苏省第八届学术大会学会专场论文哲学社会类论文汇编,2010.

[3]陈荣卓,颜慧娟.法治视域下的社会治理:区域实践与创新路径[j].江汉论坛,2013(12):23-27.

治理基督教私设聚会点与非法组织工作汇报六

各位弟兄姐妹,各样福音朋友,晚上好!今天晚上我们西门唱诗班在此举行隆重的圣诞福音晚会,要藉此机会传扬耶稣基督的福音,使每个来到这里的人都能认识这位降生于2009年前的神的儿子,都能知道他降生的意义,都能得到他降生带来的福气。

有人会认为耶稣是2009年前才出现的历史人物,是一个只活了33岁的世界名人,但是朋友,你要知道,早在创世之前,耶稣就已经和上帝同在,在圣经箴言书第8章22节记载着说:“在耶和华造化的起头,在太初创造万物之先,就有了我,从亘古从太初,未有世界以前,我已被立,没有深渊,没有大水的泉源,我已生出,大山未曾奠定,小山未有之先,我已生出,那和华还没有创造大地和田野,并世上的土质,我已生出,他立高山, 我在那里,那时我在他那里为工师,日日为他所喜爱,常常在他面前踊跃,踊跃在他为人预备可住之地,也喜悦住在世人之间。”

在新约约翰福音第一章第一节说:“太初有道,道与神同在,道就是神,这道太初与神同在,万物是藉着他造的,凡被造的,,没有一样不是借着他造的”。这两段圣经告诉我们,耶稣是和上帝同时存在于万古之先,并一同创造万物,他是与上帝同等同尊同荣的。

我们可以想象耶稣未降生之前在天堂上的荣耀是何等之大,无数天使在他面前高声赞美他,无数天军在昼夜不停地歌颂他,整个天庭都在敬拜他。

我们可以想象每个受造之物都在赞美他,约伯记38章第7节说:“那时晨星一同歌唱,神的众子也都欢呼”,宇宙万物都在欢呼歌颂耶稣的名。下面,我们唱诗班要给大家献上对耶稣基督最热烈的赞美。请听大合唱

1《哈利路亚》《全能的创造主》

耶稣基督配得我们全人类的赞美和敬拜,愿全地都在他面前扬声歌唱,将荣耀归给他。下面请青年乐队带领大家一起来敬拜。(青年4人领唱,4人表演动作)请听

2《荣耀的君王》《荣耀神羔羊》《兴起发光》

我相信今天主耶稣的心会因我们对他的赞美而大大喜悦,他会临到我们中间,因为圣经说哪里有赞美哪里就有神宝座的设立,他今天就在我们中间,以马内利的神和我们同在,让我们欢迎耶稣基督来到我们中间!

下面我们加到公元前的巴勒斯坦地,看看当时犹太人民的生活状况如何,我们要采访一位圣经人物,就是耶稣肉身的父亲约瑟。(扮演约瑟的弟兄上场)基督教圣诞晚会主持词主持: 约瑟你好,请你评价一下你们这个时代是怎样一个时代?

约: 好的,我简单介绍一下,我们现在是罗马帝国的殖民地,罗马人对我们非常残暴,动辄杀人,用高压政策对待我们,而统治我们的希律王是个以东人,我们不愿意他来治理我们,因为他不是属于我们民族的人,所以百姓时常反抗,经常起义,每次起义都遭到罗马人的残酷镇压,死很多人,但人民的反抗一直没有停止。

主持:请问你是否会参加起义军?

约: 我不会的,我祷告上帝求他差遣弥赛亚早日来拯救我们,弥赛亚是上帝应许要差来重建我们祖先大卫王国度的,我们昼夜盼望他来救我们脱离罗马人的手。

主持:你能给我解释一下弥赛亚所带来的是什么吗?

(撒迦利亚上)

约: 我的亲威撒迦利亚来了,让他来讲吧,他是个祭司,他讲得比我更详细.

主持:你好,撒迦利亚,请你谈谈弥赛亚国度是怎样的。

撒: 好,圣经撒母耳记下23章3到5节里,大卫说到:“那以公义治理人民的,敬畏神执掌权柄的,他必象日出的晨光,如无云的清晨,雨后的晴光,使地发生嫩草”,这是弥赛亚国度的预言,大卫承认自己的王朝还没有达到这种程度,他也盼望这个国度的来临。

主持: 啊,这真是太美好了,一个君王敬畏神,以公义执掌权柄,以公平治理百姓,人民是何等有福,全国上下必然是政通人和,整个社会必然是和谐完美。

撒: 在圣经以赛亚书第7章14节还说到:“必要童女怀孕生子,给他起名叫以马内利(就是神与我们同在的意思)”。第9章6节又说:“因有一婴孩赐为我们而生,有一子赐给我们,政权必担在他的肩头,他必在大卫的宝座上,治理他的国,以公平公义使国坚定稳固,从今直到永远。”这些预言给了我们一个很大的盼望,每当我们受苦到极点时,我们就向上帝迫切地祈求,求他让弥赛亚早日来临。

约: 我们这里有一首歌,叫《以马内利内临》,让我唱给你听吧。

3《以马内利内临》弟兄独唱,伴舞。

听了这首哀愁中充满盼望的诗歌,我们真的非常同情公元前的犹太人民,其实当时世界上许多民族也都在受苦受难,而整个人类历史上许多民族都象以色列民一样,曾经有过被奴役的经历,或是处在黑暗时期的过程,全人类都在盼望着一个理想国度,所以在西方文学作品中出现了一本非常有名的书叫《乌托邦》,这是一个人类对美好社会的憧憬,对公义公平生活的神往,当然乌托邦是不可能实现的,但耶稣基督的国度却是必然来到的,因为凡出于上帝的话,没有一句不会应验。人类必将拥有一个公义和平的未来世界,就是基督的国度。

当以色列民正在引颈以待时,天上上帝的计划时间表已经到了最关键的一刻,人类历史上最重要的事件即将发生,具有划时代意义的大事就要降临在犹太地一座小城伯利恒城中。我不说大家也可以猜到,那就是弥赛亚基督的降生。

基督降生这个重大消息神是让谁来传达的呢?下面我们来采访一下这个报信的使者吧。

主持: 你好,加百利。听说你刚向马利亚报了信,你能告诉我你执行这次任务的前后经过吗?

加: 按你们地上的时间,上帝是上周派我去向马利亚报信的,上帝要我告诉马利亚,她将要生一个儿子,这儿子一生下来就是至高者的儿子,我一接到这个任务,心里非常高兴,以色列民终于熬出头了,上帝终于开始复兴他们了。同时我也被上帝这种伟大的爱所感动,上帝只有一个独生子,却愿意派他降生到这个苦难黑暗的世界上,不但是我,所有的天使天军也都非常感动。

主持: 是啊,我们人都是人往高处走,山里人搬到乡下,乡下人搬到郊区,郊区人搬到市区,小城市搬到大都市,中国移民到欧美国家,最好能移民到天堂上。可上帝让他儿子从天堂降到地上,从神的儿子成为人的儿子,这是多么不容易啊。

加: 当时我在那里想,马利亚肯定是一个非常有钱的姑娘,上帝让他儿子降生说会让他生在一个富裕的环境里,可是当我到了马利亚那里一看,马利亚却是一个贫穷的女子,她的未婚夫约瑟也是个穷木匠,我真的大惑不解,上帝为何要让他生在这样一个贫穷的家庭里呢?当然我相信上帝总有他的美意,他不会做错。

主持: 谢谢你,加百利。(加百利下)当我们知道耶稣基督即将生在这样一个贫穷卑微的家庭里时,我们怎能不被上帝这种伟大的爱所感动呢?

治理基督教私设聚会点与非法组织工作汇报七

核心提要

●全省建立互联网企业党组织768个,覆盖企业1455家,党组织覆盖率达78.5%;确保企业正确政治方向,推行党组织班子与高管“交叉任职”,全省82%的党组织负责人由高管担任;开展党员亮身份和公开承诺践诺活动

本报福州讯 (通讯员 闵组轩)近年来,福建省始终把推进“数字福建”建设作为重大战略工程持续推进,把握新时代党的建设和组织工作的新特点新规律,积极探索推进互联网企业党建工作,让信仰之光照亮互联网高地。

注重高位统筹,健全完善协调联动的推进机制。省委重视抓谋划。把加强互联网等新兴领域党建工作摆上重要位置,统筹工作力量,持续部署推动。按照网络发展到哪里、党的工作就开展到哪里的要求,进一步加强探索创新,持续扩大新兴领域党建覆盖,让红色信仰植根青年党员,为互联网企业注入“红色基因”。健全机制抓推进。由省委组织部牵头,建立互联网企业党建工作联席会议制度,把宣传部(网信办)、经信委、商务厅等部门纳入成员单位,建立工作例会、调查研究、督查考核等制度。省委两新工委出台推进互联网企业党建工作10条措施,直接联系16家龙头党组织,市、县相应建立企业联系点,抓面促点、以点带面。强化保障促落实。对新建互联网企业党组织,给予不少于3000元党建启动经费。鼓励各地建立党组织书记待遇保障制度,厦门探索把优秀党组织书记纳入人才队伍建设规划,享受相应政策待遇。打造网龙、美亚柏科等一批互联网企业实训基地,为企业党组织开展教育培训、交流互动等提供阵地支持。

注重夯实基础,分类分步推进“两个覆盖”。全面摸清底数。在省委组织部牵头下,由网信、经信、工商等部门汇总形成互联网企业数据,由市、县对辖区内企业进行“地毯式”摸排,全面掌握企业数量、党组织设置、党员和职工人数、出资人身份等情况。目前,全省摸排出互联网企业1853家,全部建立工作台账。开展集中攻坚。整合县区、街道、园区和各行业党委、互联网经济协会等资源优势,每年组织开展“百日攻坚”行动,探索龙头带建、片区联建、同业共建、派驻帮建等方式,扩大党组织覆盖面。分类抓好组建。对互联网龙头企业,发挥联席会议成员单位和省级互联网经济协会指导推动作用,集中力量抓好组建;对互联网聚集的园区、楼宇、众创空间等,逐户走访推动,符合条件的单独组建,同时建立区域性或综合性党组织;对分散的小微企业,由街道(乡镇)、社区(村)兜底管理。目前,全省建立互联网企业党组织768个,覆盖企业1455家,党组织覆盖率达78.5%。

注重红色引领,加强企业出资人和高管教育引导。大力实施“同心同向”工程。建立党组织与公司董事会、出资人和高管的学习交流、沟通互动、信息共享平台,通过党建公众号、app终端、微信群等平台,传播党的政策理论,讲述红色故事。发挥党员高管“近水楼台”优势,引导他们发挥示范带动作用;加强非党员高管的教育引导,增强他们对党组织的认同。智恒科技公司出资人倡导全体员工向党员看齐,践行公司党委对党员提出的20条标准要求。普遍开展走访培训。各级组织部门结合“五个一遍”活动,对互联网企业出资人进行大走访,面对面交流感情,倾听意见建议。省级每年举办出资人示范培训班,各市每年至少举办1期集中轮训或外出学习考察,组织出资人到井冈山、古田等红色教育基地接受革命传统教育。全省各级培训互联网企业出资人和高管3000多人次。树立先进典型。结合“双强六好”党建典型选树活动,选树了一批互联网企业“党建之友”好典型,并在政治安排和评优评先上给予倾斜。目前,全省有近百名互联网企业出资人当选为县级以上“两代表一委员”。

注重作用发挥,推动党建工作和企业发展相融合。确保企业正确政治方向。推行党组织班子与高管“交叉任职”,全省82%的党组织负责人由高管担任。建立党组织书记列席企业经营管理和人事任免会议等制度,明确党组织负责企业思想政治和文化建设,为企业把航定向。探索将党建工作写入公司章程,明确党组织在企业治理结构中的合法地位。助推企业攻坚克难。开展党员亮身份和公开承诺践诺活动,设立党员示范岗、党员责任区,引导企业党组织和党员在技术革新、市场开拓等方面走前头当表率。美图公司党委组建3个党员技术攻关小组,公司每年申请的100多项专利中,60%以上由党员主导或参与。为党组织发挥作用撑腰打气。开展“强党建促发展”联合行动,从人才、政策、服务等方面,提出12条服务互联网企业举措;联合16个部门梳理26条惠企政策“干货”,其中不少政策明确由党组织牵头落实,为党组织服务企业发展搭建舞台。

注重拓展外沿,把党的工作阵地延伸到网上。筑牢网上“红色阵地”。引导党组织督促推动企业遵纪守法、诚信经营,把红色文化、诚信文化、法治文化注入网络空间。福州网龙党委打造“中国好党员”“互联网+党员教育”网络阵地,泉州功夫动漫党支部设计上线“党建表情包”,使企业党建既坚守“党性”又契合“网性”。当好网上“安全红客”。引导企业积极参与网络舆情监测引导、网络诈骗防控等,当好“红色网络卫士”。三明小鱼网络党支部组织党员开展“为网络风清气正给点力”活动,发放倡议书,带头抵制庸俗低俗媚俗,营造清朗网络空间。凝聚网上“红色力量”。创设福建两新组织党建微信公众号,用好“党员e家”平台,广泛开展“青年有信仰”“青年好榜样”等活动,吸引青年、凝聚青年。宁德召开3场互联网企业出资人、网络代表人士集体谈话会,引导新闻门户网站、“网络大v”等新媒体人士加强意识形态建设,积极宣传正能量。

治理基督教私设聚会点与非法组织工作汇报八

近年来,江苏镇江市润州区把切实提高基层党支部组织生活质量,作为全面提升基层党组织政治功能和组织力的重要环节,积极推行创意组织生活模式,推动党组织生活“党味、辣味、鲜味、余味”融合,不断增强党组织生活的感召力、吸引力和影响力,让支部活起来,党员动起来,形象亮起来。

“要我来”到“我要来”

参与是最好的动员

“传统单一方式组织学习,经常有党员请假不来,到会党员兴趣也不浓。”“我对支部组织的活动不太满意,提了意见没人听,时间长了就不想参加了。”万科社区党总支书记夏光明和普通党员王以顺对组织生活都有各自的烦恼。

“党员的动力,决定着基层党支部活力。”润州区委组织部副部长凌鑫说,增加党员对组织生活的话语权,是解决党员动力源不足的关键。

润州区推行创意组织生活过程中,在坚持“党味”第一前提下,设计了“我的活动我做主”环节,规定每月的主题党日,月初面向党员征集主题并由党支部审核,月中由党员民主讨论确定,月底开展组织生活,变支部书记“一人想”为全体党员“大家帮”。

“‘党课+红歌’是我跟支部书记提的建议,没想到大受欢迎。” 和平路街道桃一社区退休老党员徐元才,对自己的创意十分自豪。他认真编排了“十送红军”等红歌党课,通过欣赏红歌、追溯历史、交流互动、党员合唱等方式,引导党员感悟初心、不忘使命。今年7月,由他牵头组建的“星火燎原”行动支部,已受邀为全区各级党组织、中小学生上红歌党课近60场次。

“组织生活让支部党员唱主角”在润州已成为生动实践。在今年征集到的120多个“创意组织生活案例”中,由党员群体策划提议,党支部组织实施的“四味”组织生活占比达90%,“党员伉俪谈家风”“光荣啊,我的党”等一大批既接地气又旺人气的创意组织生活,成为各党支部必选的“创意菜单”,支部活动党员参会率提高到87%以上。

“关门搞”到“开门议”

开放是最好的监督

“参加90岁老党员孙老的‘初心生日会’,让他为我们戴党徽,一起重温誓词,听奋斗经历,享初心蛋糕,这样的组织生活,既庄重严肃,更有浓浓的亲情,让我们的心找到了归宿。”参加完金山街道迎江路中心社区康乃馨党支部创意组织生活后,某房屋开发公司第一党支部书记余江华感觉回味无穷。他说,党支部之间的互动融合,不仅丰富了国有企业党建内容,更让他们学习到了社区有力度又有温度的党组织工作方法。

为提高基层党支部组织生活质量,润州区把开放作为推行创意组织生活的关键词,推动党建联盟党组织之间组织生活联办,党员与党员之间交流,党组织、党员与群众之间互动,让互不相干的“局外人”变成了相互促进的“共同体”。

“由于开发质量问题,小区好几家顶楼住户一下雨就渗水,各位党员谈谈如何解决?”在新城花园一区党支部“党组织开放日”上,面对30多名旁听群众,支部书记唐平平向13位与会支部党员抛出了议题。“社区出面请有资质的第三方检测机构检测,然后约请开发商协商解决”“各家可以拍好照片,社区党组织牵头开发商和住户坐下来谈”……开放式创意组织生活推行,让基层党支部的议题联系群众更紧了,协商解决方案更实了,达成共识后落实更快了。

据了解,目前全区489个党支部全部实行了开放互动式创意组织生活,党支部堡垒指数、党员先锋指数持续上扬,群众对党组织的支持力明显提升。

“两张皮”到“一盘棋”

发展是最好的诠释

“高质量组织生活是高质量党建的重要基础,是筑牢高质量发展的基石。”润州区委书记高国成说。将项目建设、环境整治、社会治理、维护稳定、创新创业等元素有效融入组织生活,不仅能丰富组织生活内容,更能凝聚党员共识,起到事半功倍的效果。

润州区以“七彩党建”联盟为抓手,整合区委区级机关工委下辖的59个支部,从先锋引领、民主法治、关爱温暖、和谐发展等七个方面统筹策划、联办开展创意组织生活,并建立了重点工作联推、重大活动联手、重要载体联建的“三重三联”机关党建工作机制,推动了机关党建工作与区委区政府中心工作的深度融合。今年以来,组织开展“不忘初心,日行微善”“蓝天保卫战,你我共见证”“长江大保护,党员在行动”等一系列创意组织生活,参加党员达9000多人次。

“第一次来参加社区党组织举办的‘筑梦空间·跟党创业’开放式主题党日,身边创业党员的现身说法,最新的润州创业政策,更加坚定了我加大投入的决心。”走出启迪众创工社党建微家,镇江爱家智能有限公司总经理田俊一脸笑意。

在润州,围绕城市经济发展、服务效能提升、社会治理设计,组织开展的开放式创意组织生活不在少数。“服务零距离·我当店小二”“夜巡网格员”等情境式、实践式、体验式创意组织生活,正成为服务发展、服务民生、服务群众的新课堂。

治理基督教私设聚会点与非法组织工作汇报九

河北省邯郸市丛台区将构建基层治理善治模式作为推动高质量发展的长效性战略举措,积极探索以党建为统领的“党建+服务、党建+法治、党建+德治”基层治理善治模式,不断强化基层党组织职责,将党的组织优势、群众工作优势转化为基层治理优势,全面提升基层治理能力和治理水平。

“党建+服务”种好基层服务“责任田”

该区充分发挥党组织教育党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众的作用,针对农村、社区、机关、学校、非公企业和社会组织等基层党组织,依托活动阵地创建“红色讲习所”,组建讲师团队,邀请上级党组织负责人、包点领导、党校教师、各级理论宣讲团成员、各类专家人才、典型模范人物等为讲习团特邀讲习员,每月固定时间开展形式多样的讲习活动。组建“党员先锋队”,根据工作需要和各自特长主动认领攻坚突击、志愿服务、治安巡逻、领富带富等先锋岗位。 “大喇叭党员先锋突击队”“白发红帽”老党员志愿服务队、党员志愿者日间照料室等一批党员先锋队入社区帮扶孤寡老人、困难家庭、留守儿童解决生活困难。

同时,该区全力创建党群综合服务中心,将原有办公用房、活动场所统一规范为农村(社区)党群综合服务中心,设有“四中心一室”,即党员活动中心、便民服务中心、文体活动中心、议事中心和党支部办公室,实现一厅式办公、一站式服务。实行首问负责、上门代办、预约、ab岗等制度,为群众提供周到细致的服务。打造“互联网+”阵地,创建微信公众平台,建立“民情博客”,设置智能终端一体机,及时发布惠民政策、办事流程、重大活动和各类通知,便于群众咨询和监督。此外,积极在网上同居民进行交流互动,聆听群众的意见和建议,拓宽化解矛盾的渠道,推进农村(社区)工作由单向灌输向双向交流转变。

“党建+法治”筑牢基层治理“压舱石”

该区注意发挥基层党组织在预防和化解矛盾纠纷中的重要作用,依托群众工作室、矛盾纠纷排查调处室等机构组建村(社区)调解中心,建立“调解能人库”“五老调解室”,变被动调解为主动预防,及时将矛盾纠纷终结在萌芽状态。光明桥街道探索出“四员一中心”互动联调机制,既提高了调解工作的效率,又为基层调解提供了宝贵经验。将全区16个乡(镇)街道划分为五个网格,每个网格设立一个巡回法庭,每个巡回法庭每月固定到辖区村(社区)巡回二次,坚持“调解优先、调判结合”原则,最大限度地实现诉讼与非诉讼纠纷顺利解决。充分运用大数据和政法网络,建立巡回法庭与人民调解组织、居(村)民自治组织、基层司法所等机构的联系,减少司法资源的浪费。每月定期举行一次人民调解的指导演示,每半年培训一次乡(镇、办)、社区(村)的人民调解员,不断提高司法人员和人民调解员的工作水平。

该区为每个村(居)委会配备了法律顾问。全面推进“一村(社区)一法律顾问”,负责指导和解决本区域内的法律事务。每个村居都建立“法律微信群”,每个群配备一名法律专业服务人员,他们每天在群内宣传法律知识,为群众答疑解惑。以派出所、司法所、综治办为普法主力,联合各相关单位,壮大普法学法宣传力量,形成“问、解、答、办”专业化立体化格局;通过开展“法治宣传月”等活动,引导干部群众自觉做到心中有法、办事依法、解决问题用法、化解矛盾靠法。

“党建+德治”用好基层治理“润滑剂”

该区围绕社会主义核心价值观,开展“道德讲堂”活动。组织老干部、老党员等组成宣讲队伍,充分利用各类宣讲素材,用群众喜闻乐见的形式,在群众中进行巡回宣讲。大力开展“诚实守信、敬业奉献”五星道德模范评选活动,把开展评选活动作为加强公民思想道德建设的有效途径,并在全社会形成崇尚先进、学习先进的良好道德风尚。组织开展“家风家训评选展示”“移风易俗,弘扬时代新风”等活动,积极引导群众树立良好家风、传承良好家训;制定完善乡规民约,在婚丧嫁娶、红白喜事、破除封建迷信、拒绝黄赌毒等方面进行规定约束,抵制婚丧嫁娶大操大办和索要天价彩礼等陈规陋习,制止各种封建迷信活动。

此外,改建和完善一批村级公园、文化广场、老年活动中心等公共服务设施,使之成为传播文明、引领新风的活动阵地。同时,把移风易俗作为基层党风廉政建设、精神文明创建等方面的重要内容和考评的重要依据,推动移风易俗活动规范化、制度化发展。

治理基督教私设聚会点与非法组织工作汇报十

【在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下——新时代新作为新篇章】

“今天这个部门挂个这个牌子,明天那个部门挂个那个牌子,门厅的一面墙都挂满了。一到岁末年初,材料盒子堆成了山,应付检查都应付不过来。”1月23日,宁夏银川市金凤区长城花园社区党总支书记赵耐香说,自从银川市制定“社区服务事项准入清单”后,他们承担的服务事项由原来的207项减少到如今的24项,社区党组织实现了从“忙事务”到“重服务”的转变。

近年来,面对经济业态、社会环境等方面的变化,银川市做强街道“龙头”,做实社区堡垒,构建互联互通、全域融合的城市党建联合体,打造起党建引领、多元共治的城市基层治理“同心圆”。

瞄准“圆心”固根基

冬日的贺兰山嵌在湛蓝的天幕里。山的东麓,西夏区朔方路街道办事处辖区,每条街道的显眼位置都立着一块蓝底白字的公示牌。牌子上写着“街长”和包街干部的姓名、联系方式及管理标准。

自20xx年12月起,朔方路街道的23条背街小巷有了“街长”。总街长陈海霞说,通过交警、城管、环卫、市场监督管理等部门联动,党员带头、发动志愿者和居民参与其中,实现了街巷的“微管理”。

“过去,街道党工委从经济统计到拆迁安置、再到综合执法,什么都干,职能错位、越位,不堪重负。群众真正需要的,却很不到位。”朔方路街道办事处党工委书记代永生说,20xx年9月,按照市委关于深化街道社区管理体制改革要求,优化街道岗位设置,将原有12个职能办公室综合成“四办一中心”,60多名工作人员只保留一半,其他全部下沉到社区,在街道“瘦身”的同时,推动社区“强体”。

“做实街道,就要在扩能上做加法。”银川市委组织部副部长陈华说,在体制改革中,明确了街道加强党建工作、实施综合管理、组织公共服务、统筹社区发展等8项职责,赋予街道对派驻机构干部管理考核权、任免征得同意权、重大决策参与权等5项职权,较好推动其工作重心真正向抓党建、抓治理、抓服务转移。

扩大“半径”强服务

在失地农民集中的金凤区银新苑南社区,工作人员将身份证放入行政审批服务一体机的扫描区,再补充填入相应信息,点击提交,这些数据就立即同步至银川行政审批服务中心。居民说,只要有创业意愿,短短十几分钟,就可以成为小老板。

在基层治理创新中,银川市共下沉人员441名,设立社区服务站181个,直接办理就业、民政等30余项为民服务事项,安装行政审批服务一体机50余台,可24小时直接办理25项、预约办理100余项行政审批事项。

在长城花园社区一楼的办事大厅,赵耐香说:“涉及审批的事务由专业的下沉工作人员承担后,我们社区的职能和精力才真正回归到为居民服务上来。”

“物业公司只收费不管事,路面坏了也不修,小区的垃圾都堆成山了。”说起过去的物业服务,家住银新苑2区的马长川直摇头。

“以前物业公司是私人承包的,服务跟不上,设施不完善,居民不愿意交物业费,收缴率连30%都不到,形成了恶性循环。一连换了两个物业公司都不行。”社区物业服务处负责人宋全福接过话茬说,20xx年社区辞掉物业公司,直接接手物业管理,党支部与物业交叉任职。党建引领的“红色物业”不以营利为目的,而是更好地为居民服务。如今,每平方米0.35元的物业费,收缴率高达98%。居民都说,小区里水池变清了,道路干净了,人行慢道、休闲凉亭、健身乐园一应俱全。过去卖房子没人问,现在“红色物业”成了品牌,小区房子求租、求购的非常多,家家户户都受益。

在银川,4610个基层党组织“主题党日+”活动实现全覆盖,大家广泛开展点单服务,构筑起“一刻钟城市党建服务圈”,形成了以党建为龙头,政府部门、辖区企业、社会组织、志愿者队伍共同参与的“1+n”多元共商共治共赢的工作模式,并通过“两代表一委员”工作室、“新时代市民实践站”、民情恳谈找到基层治理“最大公约数”。

延展“周长”聚合力

“中华人民共和国成立了,五星红旗从此飘扬在天安门广场上空……”在兴庆区文化街丰收社区,自行车棚改造的活动中心内,一场自编自演的小品刚刚结束,朗诵爱好者们迫不及待地亮出嗓音。

“丰收社区辖区内大部分是老旧小区,70多栋楼没有物业,老年人多,配套设施少而旧。”丰收社区联合党委专职副书记李双说,社区居民参加京剧、书法、舞蹈等文化娱乐和志愿服务的积极性都很高,但苦于没有活动场所。

20xx年以来,丰收社区逐步将闲置的自行车棚、锅炉房进行改造,先后形成5个活动中心。“我们都是原自治区百货公司的职工,过去一直没地方去,夫妻大眼瞪小眼,老邻居老同事也都不相往来,自从有了活动阵地,太极拳、模特队、水兵舞……从周一到周五,排得满满的。我们都叫‘睦邻点’。”社区居民王善平说。

李双说:“我们借助‘睦邻点’,将党建融入民生、融入服务、融入群众。发动党员带头组建志愿服务队、爱心飞扬缝纫服务队等,使这里成为社情民意、信息传达的‘中转站’,延伸党组织服务触角的新阵地。”

20xx年,银川市累计投入专项资金2.6亿元,解决了活动阵地面积不足500平方米、阵地功能发挥不充分等问题。全面启动“红色氧吧”党建项目,在中山公园、西夏公园等打造公园党建,组建“红色广场舞队”“红歌合唱队”等社团组织,把基层党组织的整体功能辐射到基层治理各环节,拓展整体功能“辐射面”。

在城市,一座商务楼就是一个立体的社区。但商务楼宇内,企业变化快、党员流动快、党组织难以扎根。银川紧盯党建工作薄弱点和社会治理盲区,成立街道层面的非公经济和社会组织党委,把党建工作嵌入到商圈、园区,将商务楼宇作为新型微观治理单元,纳入城市基层治理网格。

“党员,请你回家!”在银川悦海新天地商圈,一则特殊的“寻人启事”引导不少流动党员回归了组织。上海西路街道党工委委员刘欣说:“通过整合驻街单位力量,建立‘党建红盟’,让更多的‘口袋党员’‘隐形党员’找到了回家的路。”

治理基督教私设聚会点与非法组织工作汇报十一

【基层实践】

强调,要推动乡村组织振兴,打造千千万万个坚强的农村基层党组织,培养千千万万名优秀的农村基层党组织书记,深化村民自治实践,发展农民合作经济组织,建立健全党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的现代乡村社会治理体制,确保乡村社会充满活力、安定有序。

近年来,江西省上饶市弋阳县针对自然村自治组织薄弱问题,探索建立“党小组+村民小组+村民理事会”的“三位一体”治理模式,为全面实施乡村振兴战略提供强有力组织保障。

强化村党小组的政治功能

强化农村党小组建设是贯彻新时代党的组织路线的必然要求。党的十九大报告明确指出:党政军民学,东西南北中,党是领导一切的。一段时间,农村党小组曾出现弱化、边缘化趋势。因此,要解决上述问题,必须加强行政村以下党组织体系建设,充分发挥农村党组织全面领导乡村振兴的作用,强化村党小组的政治功能。

党小组建在自然村是农村发展的现实需要。当前,精准扶贫的村庄整治项目建设,乡村振兴的产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴等,其落脚点也在自然村。由于村民小组人少事多任务重,各地纷纷在自然村设立村民理事会,集聚乡贤,参与公共事务管理。弋阳县委因势利导,把党小组建在自然村,充分发挥农村党员作用,让党小组成为行政村和自然村的纽带和支撑,成为村级工作的承载体,确保政令更加畅通,各项工作得以顺利推进。

发挥党员的先锋模范作用

统筹规划,健全组织。党小组的主要职责是实行组织领导、事务决策,宣传落实党和政府的各项政策,发挥党员的先锋模范作用。村民小组的主要职责是管理集体资产,承担本组村民生产生活的服务和协调工作,推选村民代表和村民选举委员会成员。村民理事会的主要职责是建立完善和监督执行村规民约,公共事务管理、公共场所卫生管理等各项长效管理机制。呈现“人、财、事”分设局面,同时实行人员交叉任职,保证自然村治理工作的正常开展。

典型引路,分类建设。按照自然村“三位一体”组织体系建设的要求,由县委组织部推进典型打造、分类建设。先后打造了治理型、文化型、产业型、生态旅游型等乡村振兴的不同典型样板,以点带面。

能人理事,制度保障。建立农村能人培养制度。把农村优秀青年培养成党员,把年轻优秀的党员培养成“两小”组长(即村党小组长、村民小组长)或村民理事会理事长,把年轻优秀的“两小”组长或村民理事会理事长培养成为村干部,保证治理组织后续有人。建立自然村治理组织经费筹集制度。采取组织部门奖励、挂点单位支持、乡镇(街道)党委补助、向外筹集、集体经济提留等多种渠道办法,保证治理组织有经费办事。建立自然村党小组星级创评制度。创评标准为三、四、五星等级,对被评为四星、五星级的村党小组进行奖励。

确保乡村社会充满活力

乡村产业更加兴旺。推行“龙头企业+基地+农户”产业发展模式,培育了艺林雷竹、金龟王、柏林罐头等10多家农业龙头企业,形成了7万亩雷竹、3万亩大禾谷、1万亩油茶种植基地,20xx年全县实施产业扶贫项目119个,实现了4600多名贫困人口的脱贫。

乡村人才更多聚集。“三位一体”组织体系的建立,把村民自治重心下移到了自然村。下移的过程,也是将社会资源规范化、组织化的过程。越来越多乡贤回村参加建设,积极投身家乡公益,带领农村富余劳动力创新创业。

乡村生态更为秀美。近年来全县共推进了227个秀美乡村点建设,重点围绕“三线三区”(高速、国道、省道沿线和城区、景区、园区),按照生态旅游、美丽宜居、整洁规范三个等次,打造了一批示范点。

乡村文化更显繁荣。修订完善村规民约,设立“身边好人榜”,经常性开展广场舞大赛、“最美家庭”评选,宣传社会主义核心价值观,形成了弘扬家庭美德、构筑文明风尚的文化氛围。坚持每年开展弋阳腔剧团送戏下乡和群众文化周活动,满足了广大人民日益增长的文化需求。

乡村组织更具力量。自然村“三位一体”治理组织发挥其组织群众、联系群众、宣传群众、引导群众的作用,实现党的领导和村民自治有机结合,真正打通了落实农村工作的“最后一公里”。

治理基督教私设聚会点与非法组织工作汇报十二

【在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下——新时代新作为新篇章】

“今天这个部门挂个这个牌子,明天那个部门挂个那个牌子,门厅的一面墙都挂满了。一到岁末年初,材料盒子堆成了山,应付检查都应付不过来。”1月23日,宁夏银川市金凤区长城花园社区党总支书记赵耐香说,自从银川市制定“社区服务事项准入清单”后,他们承担的服务事项由原来的207项减少到如今的24项,社区党组织实现了从“忙事务”到“重服务”的转变。

近年来,面对经济业态、社会环境等方面的变化,银川市做强街道“龙头”,做实社区堡垒,构建互联互通、全域融合的城市党建联合体,打造起党建引领、多元共治的城市基层治理“同心圆”。

瞄准“圆心”固根基

冬日的贺兰山嵌在湛蓝的天幕里。山的东麓,西夏区朔方路街道办事处辖区,每条街道的显眼位置都立着一块蓝底白字的公示牌。牌子上写着“街长”和包街干部的姓名、联系方式及管理标准。

自20xx年12月起,朔方路街道的23条背街小巷有了“街长”。总街长陈海霞说,通过交警、城管、环卫、市场监督管理等部门联动,党员带头、发动志愿者和居民参与其中,实现了街巷的“微管理”。

“过去,街道党工委从经济统计到拆迁安置、再到综合执法,什么都干,职能错位、越位,不堪重负。群众真正需要的,却很不到位。”朔方路街道办事处党工委书记代永生说,20xx年9月,按照市委关于深化街道社区管理体制改革要求,优化街道岗位设置,将原有12个职能办公室综合成“四办一中心”,60多名工作人员只保留一半,其他全部下沉到社区,在街道“瘦身”的同时,推动社区“强体”。

“做实街道,就要在扩能上做加法。”银川市委组织部副部长陈华说,在体制改革中,明确了街道加强党建工作、实施综合管理、组织公共服务、统筹社区发展等8项职责,赋予街道对派驻机构干部管理考核权、任免征得同意权、重大决策参与权等5项职权,较好推动其工作重心真正向抓党建、抓治理、抓服务转移。

扩大“半径”强服务

在失地农民集中的金凤区银新苑南社区,工作人员将身份证放入行政审批服务一体机的扫描区,再补充填入相应信息,点击提交,这些数据就立即同步至银川行政审批服务中心。居民说,只要有创业意愿,短短十几分钟,就可以成为小老板。

在基层治理创新中,银川市共下沉人员441名,设立社区服务站181个,直接办理就业、民政等30余项为民服务事项,安装行政审批服务一体机50余台,可24小时直接办理25项、预约办理100余项行政审批事项。

在长城花园社区一楼的办事大厅,赵耐香说:“涉及审批的事务由专业的下沉工作人员承担后,我们社区的职能和精力才真正回归到为居民服务上来。”

“物业公司只收费不管事,路面坏了也不修,小区的垃圾都堆成山了。”说起过去的物业服务,家住银新苑2区的马长川直摇头。

“以前物业公司是私人承包的,服务跟不上,设施不完善,居民不愿意交物业费,收缴率连30%都不到,形成了恶性循环。一连换了两个物业公司都不行。”社区物业服务处负责人宋全福接过话茬说,20xx年社区辞掉物业公司,直接接手物业管理,党支部与物业交叉任职。党建引领的“红色物业”不以营利为目的,而是更好地为居民服务。如今,每平方米0.35元的物业费,收缴率高达98%。居民都说,小区里水池变清了,道路干净了,人行慢道、休闲凉亭、健身乐园一应俱全。过去卖房子没人问,现在“红色物业”成了品牌,小区房子求租、求购的非常多,家家户户都受益。

在银川,4610个基层党组织“主题党日+”活动实现全覆盖,大家广泛开展点单服务,构筑起“一刻钟城市党建服务圈”,形成了以党建为龙头,政府部门、辖区企业、社会组织、志愿者队伍共同参与的“1+n”多元共商共治共赢的工作模式,并通过“两代表一委员”工作室、“新时代市民实践站”、民情恳谈找到基层治理“最大公约数”。

延展“周长”聚合力

“中华人民共和国成立了,五星红旗从此飘扬在天安门广场上空……”在兴庆区文化街丰收社区,自行车棚改造的活动中心内,一场自编自演的小品刚刚结束,朗诵爱好者们迫不及待地亮出嗓音。

“丰收社区辖区内大部分是老旧小区,70多栋楼没有物业,老年人多,配套设施少而旧。”丰收社区联合党委专职副书记李双说,社区居民参加京剧、书法、舞蹈等文化娱乐和志愿服务的积极性都很高,但苦于没有活动场所。

20xx年以来,丰收社区逐步将闲置的自行车棚、锅炉房进行改造,先后形成5个活动中心。“我们都是原自治区百货公司的职工,过去一直没地方去,夫妻大眼瞪小眼,老邻居老同事也都不相往来,自从有了活动阵地,太极拳、模特队、水兵舞……从周一到周五,排得满满的。我们都叫‘睦邻点’。”社区居民王善平说。

李双说:“我们借助‘睦邻点’,将党建融入民生、融入服务、融入群众。发动党员带头组建志愿服务队、爱心飞扬缝纫服务队等,使这里成为社情民意、信息传达的‘中转站’,延伸党组织服务触角的新阵地。”

20xx年,银川市累计投入专项资金2.6亿元,解决了活动阵地面积不足500平方米、阵地功能发挥不充分等问题。全面启动“红色氧吧”党建项目,在中山公园、西夏公园等打造公园党建,组建“红色广场舞队”“红歌合唱队”等社团组织,把基层党组织的整体功能辐射到基层治理各环节,拓展整体功能“辐射面”。

在城市,一座商务楼就是一个立体的社区。但商务楼宇内,企业变化快、党员流动快、党组织难以扎根。银川紧盯党建工作薄弱点和社会治理盲区,成立街道层面的非公经济和社会组织党委,把党建工作嵌入到商圈、园区,将商务楼宇作为新型微观治理单元,纳入城市基层治理网格。

“党员,请你回家!”在银川悦海新天地商圈,一则特殊的“寻人启事”引导不少流动党员回归了组织。上海西路街道党工委委员刘欣说:“通过整合驻街单位力量,建立‘党建红盟’,让更多的‘口袋党员’‘隐形党员’找到了回家的路。”

治理基督教私设聚会点与非法组织工作汇报十三

从20xx年主政浙江时启动“千村示范、万村整治”工程以来,宁海县始终坚持一张蓝图绘到底,一任接着一任干,力求城乡最协调、农民最得益、发展与环境最匹配,以骄人成绩绘就“千万工程”宁海的样本。

这些年来,宁海县在实现国内生产总值快速增长的同时,实现农民收入增长6倍、年均增长率高于城镇1.8个百分点,20xx年上半年城乡收入比缩小到1.74:1,多彩农村、多产农业、多金农民培育成型,荣获国家生态县、首批国家全域旅游示范区创建单位、中国美丽乡村建设示范县等多项生态文明荣誉称号,位居全国“两山”发展百强县第二。

农村党组织的组织力对乡村振兴成效至关重要。经过数次赴宁海县调研,我们深刻认识到,在党建引领乡村振兴过程中,宁海县可喜成绩的取得,在于基层党组织的坚强有力,在于基层党员干部立足实际、聚焦特色、精准引领的责任担当,在于基层党组织负责人心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。

1.带领乡亲们鼓起钱袋子

天蓝、地净、水清,绘就了宁海县乡村的美丽底色。宁海县委书记杨勇介绍,作为一项“生态工程”,宁海县干部群众一任接着一任干,把乡村蝶变的美好蓝图绘到底,保护了“绿水青山”,也带来了“金山银山”,越来越多的村庄形成了经济生态化、生态经济化的良性循环,成为绿色生态的富民家园。

基层党组织引领乡村振兴,宁海县在以下几点尤为突出。

因地制宜,聚焦特色发展。宁海县各村镇情况不同,发展首先要结合各自实际找到正确的出路。以“党建+”做精做特民宿产业,激活千年古镇旅游红利是前童镇的发展思路。前童镇党委书记张畅芳带领镇党委班子,组建服务民宿产业发展的党建联盟,仅4年时间,全镇民宿数量从3家增至24家,20xx年民宿产业经营性收入突破千万元,古镇旅游连续两年成为当地第一大支柱产业。“特色产业+党建联盟”的民宿样本仅是宁海县发展的一个缩影,该县目前建成海水养殖、白枇杷、香榧、水蜜桃等产业党建联盟23个,涉及党组织191个。目前,宁海县已初步形成以党建工作为引领、产业支撑为桥梁、抱团合作为手段、民生发展为目标的基层党建工作格局。

创新破难,坚持整体发展。“党组织引路要维护和发展村民的利益,要让资源变资本、让资本变资金,带领乡亲们鼓起钱袋子。”胡陈乡梅山村党支部书记蒋善斌在任职的20xx年里,用实际行动践行着这句话。聚焦村集体经济薄弱短板,蒋善斌带领党员群众开发栽种集体荒山120亩、流转出租山地300余亩,并结合精品村创建等项目,打包资源与宁波高远文旅合作组建“心宿无尘”山水人文度假空间,村集体每年增收35万元以上,通过餐饮和农产品销售带动村民每户每年增收8万元以上。

思维超前,布局长远发展。一心为民,也要兼顾现实和长远。岔路镇是全国重点镇、国家级生态镇,省级中心镇、卫生镇,近年来,全镇不仅经济社会稳步持续发展,而且注重总体与长远,创造了不少亮点和特色。这离不开镇党委书记葛欢善的革命情怀、党性担当和超前思维。这些年,葛欢善带领党员干部,为群众营造好的生活发展环境:成功架起梅花大桥,圆了老区群众安全出行梦;加快推进白溪小流域综合治理,荣获浙江省“五水共治”先进集体等荣誉;在宁波全市范围内第一个实现垃圾分类行政村全覆盖,持续推进美丽乡村建设、小城镇综合整治,20xx年获评浙江省美丽乡村示范乡镇。

健全制度,保证权力健康运行。宁海县推出并不断深化“村级小微权力清单制度”,还干部一个清白,给百姓一个明白,积极探索乡村治理的宁海模式,20xx年成功承办“清廉浙江”现场会。

干事创业,需要党员的担当。“当家人要比百姓想得更远些。”力洋镇平岩村党支部书记张贤安在被人指着鼻子骂的情况下,仍坚持带领村民代表和党员干部,修出了一条平岩柑橘产业发展的致富之路。村民邹孝文说:“书记当年的做法是对的,现在很多人家都买了小轿车,还嫌这路修得不够宽呢。”

2.“全村都是我的家人”

老百姓在干部心中的分量有多重,干部在老百姓心中的分量就有多重。

记民于心是党员担当的力量源泉。前童镇大郑村,葛爱珠放下蒸蒸日上的自家企业,回乡担任村支部副书记。20xx年前,刚入党的葛爱珠远赴重庆经商。当得知村支部书记病重,村领导班子几近瘫痪时,她毅然回乡任职。葛爱珠心里挂念家乡父老,心中坚守党性信念。她上任后,仅用7个月,就让村领导班子从泱散得连会都开不起来变成团结一心为村民干实事,村里接上了几十年都没通上的自来水,村容村貌发生巨大变化。

群众所需是党员履诺的动力引擎。20xx年以来,昔日的后进村越溪乡下湾村先后获得市级全面小康村、市级法治村、县级森林村庄等荣誉。这些变化源自坚守奉献20余年的村党支部书记陈贤法。村民称他为“百事通”“难不倒”。“您是如何坚持20余年如一日,一心一意为百姓办实事的?”这是在调研中,笔者见到陈贤法问的第一个问题,他说:“全村都是我的家人,他们的事就是我的事。”这就是一名基层党组织书记的朴素情怀,也是一位普普通通共产党员的庄重承诺。

为民尽责是党员担当的行为指引。党的组织力、凝聚力、战斗力,离不开每一位党员的团结、担当和付出。只因群众想要登山步道,越溪乡南庄村6名党员便自发造路,激活支部带动群众,出资、出力、出物,建成一条“连心路”,较好地起到了“一名党员一面旗”的先锋模范作用,实现了从亟须整转攻坚的软弱落后对象到团结动员群众的坚强战斗堡垒的“嬗变”,村集体经济年收入总额连续3年位居全乡首位,“大爱南庄、和美乡风”成为最美宁海乡风剪影。

为民所为,源于服务意识。基层党员干部的担当体现在正确的决策,发自于内心的服务意识。深甽镇党委书记的名片上赫然印着“泉小二”,笔者不解,得到的郑重回答是:“书记就是为大家服务的,是我们的定位。这里以温泉著称,所以我叫‘泉小二’”。宁海县的红色引领、绿色发展就是源于党员干部一心为民的美丽心灵。

3.基层党组织是前哨,基层党员是前锋

聚力打造“锋领宁海”,基层党组织是前哨,基层党员是前锋,发挥着战斗堡垒和先锋模范作用。

先锋示范,党群同心。初到宁海县,四处可见印着“党员志愿服务”的“红马甲”。其中有一位老同志,他是宁海县市场监督管理局干部、党员潘常跃。他热心公益服务活动,全年无休,坐着公交赴偏远山村,参加“党群同心圆”各类活动近400次,充分诠释了一名共产党人的服务意识和奉献精神。宁海县探索开发“党群同心圆”网页和微信平台,开展“互联网+党员志愿服务”,已有1万余名党员注册成为志愿者,累计参与志愿服务13万多人次,20xx年,“互联网+党员志愿服务”获评“全国百佳志愿服务项目”。

比学赶超,弘扬正气。在深甽镇走访调研时,笔者发现大幅的优秀典型照片挂在路灯边的广告标语牌上,镇党委书记王东海说:“这是我们组织评选的好教师、好学生、好干部、好党员、好乡贤、好邻里、好媳妇,为的是弘扬正风正气。正风正气起不来,歪风邪气就下不去。”“好人”的评比极大激发了党员干部比学赶超的热情。创先争优、正气弘扬在宁海县蔚然成风……如今,宁海县万名先锋提质工程,“以攻坚见行动、岗位建新功”,正在打造过硬党员干部队伍。

激活阵地,引领同向。在宁海县,“互联网+”让党性教育更受欢迎。20xx年,宁海县创新“o2o”运行管理模式,建成运行主题党日“红动宁海”智慧平台,推进支部活动线上线下精准对接,丰富主题党日活动,激活红色阵地资源。目前,全县有30个红色教育基地上榜,涵盖农村、社区、机关、两新组织等各个领域,近500个党组织、1.5万名党员通过网上预约开展主题党日活动。

4.“让权力在阳光下运作,群众才能笑得更阳光”

宁海县基层党员能被村民信任并拥护的重要原因是党员真心想为村民干实事。干实事的党员干部积极让权力置于监督之下,透明运作,干部放手干,村民自然信得过,村子发展快也健康。

村级小微权力清单,把权力关进制度的笼子。在走访宁海县各个村庄的过程中,笔者发现,几乎每个村都有“村级权力清单36条”的宣传标语和漫画,涵盖村级重大工程招投标、宅基地申请等村级事务主题。“20xx年实行村级权力清单之前,宁海县和其他地方一样,面临村级治理困境。”宁海县委副书记李贵军说,村级党组织软弱涣散、党群干群之间信任危机、农村信访问题不断、“小官巨腐”等群众身边的不正之风和腐败现象时有发生。“让权力在阳光下运作,群众才能笑得更阳光。”力洋镇平岩村支部书记张贤安说,“以前村里基本是村干部说了算,群众很少有发言权,现在根据36条,凡是村里的重大决策都必须经过村党组织提议、党员会议审议和村民代表会议决议,大小村务都必须按时按规定向全体村民公开。”

“五议决策法”,村民知情权、参与权、监督权到位。深甽镇柘坑戴村,离宁海县城35公里,全村290户、650人。虽地处偏远,但在村干部及全体村民的共同努力下,先后获得省级全面小康建设示范村、省级文明村、省级民主法治村、市级五好村党组织、市级生态村、市村民自治模范村等荣誉称号。柘坑戴村诸多荣誉离不开全县推行的“五议决策法”。20xx年5月15日晚,柘坑戴村召开村民代表会议,讨论通过了村环境提升改造各项工程的决议。在此之前,有关村环境提升改造项目在支部提议的基础上,先后通过了两委联席会议商议和党员会议审议。村民代表纷纷表示,村里的各项大小工程严格按照“五议决策法”程序,即公开又透明,另外,该村还制定了《村务、财务公开制度》,建立民主监督小组,落实民主评议制度和群众监督机制,通过设立村务公开栏、规范公开程序等措施,力争让大事小事由村民说了算。

“聊天长廊”,村民成为家乡的主人翁。在宁海县,村村都有“聊天长廊”。聊天的除了村民,还有县里和乡镇的干部,上至党的方针政策,下至村里鸡毛蒜皮的小事,只要是村民感兴趣的话题,无话不谈。有个村民写了一副对联:家事国事天下事,你聊我聊大家聊。在“聊天长廊”里,村民与干部面对面聊多了,感情上的距离自然就拉近了,村民纷纷说出心里话。理论宣讲点、党群联系点、民情收集点、文化传承点、和谐促进点,是“聊天长廊”承载的多种功能。

村规民约,文化场所,提升村民素质。宁海县积极探索全民参与的治水理念,将“五水共治”和生态环境保护工作以民事约定的形式纳入新村规民约,使治水工作由政府主导推动向村民主动参与转变。目前,全县所有行政村陆续修订了村规民约,梅山村还有自己的村歌。宁海县几乎村村都有文化广场、文化礼堂、文化室,逐步富裕起来的村民在党组织的引领下不断提升综合素质。

通过调研,笔者认为,宁海县党建引领发展关键在于党员干部心里装着百姓,做事时时处处为百姓着想,以身作则,甚至牺牲个人和家庭的利益。用他们的话说,就是:“做党的工作,一要对人民负责,二要对党忠诚,三要对得起自己的良心。”

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