最新返聘退休人员协议免费下载电子版(通用17篇)
- 上传日期:2023-11-12 07:54:11 |
- 李ZW1 |
- 13页
总结是对我们学习和工作的一种回顾,是我们对过去经历的再思考和升华。想要写一篇完美的总结,首先需要明确总结的目的和要求。总结范文是对不同经验和成果的汇总和提炼,值得我们认真学习和借鉴。
返聘退休人员协议免费下载电子版篇一
甲方:
乙方:
鉴于乙方为退休人员或年龄已超过退休年龄无法签订劳动合同,不具备劳动法律关系的主体资格。根据相关法律规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本退休返聘协议,共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限为____年,自_____年____月____日起至_____年____月____日终止。
第二条甲方因生产(工作)需要,聘用乙方从事____岗位(工种)工作。
第三条乙方愿以甲方正式员工的标准提供劳务,按照甲方生产(工作)需要,服从甲方的工作安排,完成甲方交代的工作任务。
第四条乙方愿意接受甲方的考核或考评,以及对考核或考评结果的处理。
l第五条乙方完成甲方要求的生产(工作)任务后,甲方应付给乙方聘用报酬,每月___元。(含加班费及奖金在内)
第六条规章制度:
(一)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度;
(二)乙方违反劳动纪律,甲方可依据本公司规章制度处理并有权向乙方追究赔偿责任;
第七条协议的变更、解除、终止:
(一)协议期限届满,本协议终止。
(二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行,或经甲、乙双方协商一致,本协议解除。
(三)甲、乙双方协商一致、本协议可以变更。
(四)本协议的解除或终止不适用《劳动法》等劳动和社会保障法律法规规章等规范性文件中相关规定。
第八条双方认为需要约定的其他条款:
(一)乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料。若乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象,甲方可解除本协议,不作任何经济补偿;如因乙方行为造成甲方损失,甲方有权向乙方要求赔偿。
(二)甲方或乙方解除本协议,须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗,乙方工作接交未完成而解除本协议给甲方造成经济损失的,按本协议约定的报酬二倍承担和约解除金。
(三)在签订本协议时,乙方确实已熟知甲方之规章制度,并承诺自觉遵守。协议期间,如乙方违反甲方规章制度,甲方按该规章制度进行处理直至解除聘用协议,不作任何经济补偿。
(四)甲方所订立的规章制度作为本协议的附件,与本合同具有相同的法律效力。
(五)甲方根据工作需要及实际人员配置,有权对乙方实际工作给予岗位调换安排。
(六)乙方同意,在日常工作操作中给甲方造成严重损失的或因乙方个人原因严重影响甲方形象的,乙方同意按照甲方制定的企业规章制度承担赔偿责任(不可抗力或不可预见因素除外)。
第九条其它:
(一)本协议未尽事宜或协议条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。
(二)本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。
(三)本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:(盖章)
乙方:(签名)
_____年____月____日
返聘退休人员协议免费下载电子版篇二
性别:_____
出生年月:_____
学历:__________专业技术职务:__________根据《退休人员返聘暂行规定》精神,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签定本协议,并共同遵守以下条款:
一、协议期限:
聘期暂定为_____年,自_____年_____月_____日起至自_____年_____月_____日止。
二、甲方应尽义务:
甲方为乙方提供工作条件,并支持乙方在单位从事的相关工作。
三、乙方应尽义务:
1、服从甲方的工作安排,根据甲方及所在科室的业务需要做好相应的'本职工作;
2、认真履行工作职责,严防差错,杜绝事故;
3、严格遵守劳动纪律;
4、严格遵守职业道德和行风建设相关规定;
5、遵纪守法,严格执行上级和医院的各项制度和规定。
四、乙方享受待遇
2、绩效工资:根据乙方工作量及岗位贡献,经院审计科审核后由所在科内发放;
3、相关福利待遇参照所在科室的在职职工标准执行。
五、违约责任:
1、乙方需严格遵守上级及甲方的各项规章制度,严格考勤制度。
2、如因乙方违约致使本协议终止的,按协议期限每提前一月向甲方支付违约金1000元。
六、补充说明:
3、在协议期内,乙方如非因工作原因而发生的意外情况,责任由乙方承担;
4、甲、乙双方需要约定的其他事项。
七、本协议一式三份,存档一份,甲、乙双方各执一份,经双方签字后生效。
甲方(盖章):_____
法定代表人(签章):_____
年_____月_____日
乙方(签字):_____
年_____月_____日
返聘退休人员协议免费下载电子版篇三
户籍类型(城镇、农村)身份证号码
家庭住址
邮政编码
户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)
甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本劳务协议(以下简称协议),共同遵守。
第一条,本协议期限自年月日至年月日止。
第二条 乙方同意根据甲方工作需要,在(工作地点),在(工作部门),担任岗位(工种)工作,具体工作内容和要求是:
第三条 甲方安排乙方执行工时制度。
第四条 乙方在甲方工作期间,按照xx社会保险的相关规定和xx市职工公积金管理的相关规定,甲方不予支付五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)和一金(住房公积金)的相关费用。
第五条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家以及xx市的有关劳动安全、职业卫生规定为乙方配备必要的安全防护设施,发放必要的劳动保护用品。
第六条 甲乙双方在本协议有效期内经协商一致,可以变更本协议约定的内容。变更协议应采用书面形式,双方各执一份。
第七条 乙方在工作期间,应严格遵守各项规章制度和劳动纪律,如违反规章制度和劳动纪律,甲方有权终止用工协议。
甲方(盖章):乙方(签字或盖章):
年 月 日 年 月 日
甲方:**电机制造有限公司
法定代表人:**
乙方:
身份证号码:
鉴于乙方已属国家规定的退休人员(男60岁及以上,女50岁及以上)性质,不具备中华人民共和国劳动法律主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本返聘协议,共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限
本返聘协议期限自 年 月 日至 年 月 日止。协议期满,双方可协商续签劳务协议,但不按照《劳动法》无固定合同条款执行。
二、工作内容和工作要求
1、乙方返聘期间的岗位:
2、乙方在工作范围内应服从甲方安排,同时服从甲方的工作调整。
3、乙方应当按照岗位职责和规范要求,完成工作任务。
三、工作方式和工作时间
1、乙方提供劳务的方式为全职。
2、乙方工作时间为:
3、乙方在本协议期间内应遵守甲方作息时间。
四、劳务报酬和福利待遇
1、甲方按月支付乙方劳务报酬总计人民币 元。
2、乙方自愿在协议期内不要求甲方承担乙方的社会保险费用及获取相关赔偿,如乙方提出要求甲方承担社会保险费用或待遇的要求,则乙方自愿返还给甲方每月 元劳务报酬。
3、乙方同意医疗费用自理(乙方自己必须参加城乡合作或农村合作医疗保险),自愿不以在职职工的身份向甲方要求报销医疗费用,同时,乙方在医疗期间甲方不支付乙方劳务报酬。
4、乙方在协议期间内各种节假日、休息日等均按甲方有关规定执行,乙方自
愿不享受法律规定的带薪休假待遇。如乙方提出该要求的,则返还每月 元的劳动报酬给甲方。
五、协议解除
1、甲乙双方可以协商解除本协议。
2、乙方违反工作(劳动)纪律或甲方规章制度的,或乙方不能胜任甲方所安排工作,甲方有权解除本协议。
3、甲方因企业经营变更原因需解除的,甲方有权解除本协议。
4、甲方连续拖欠乙方三个月劳务报酬的,乙方有权解除本协议。
5、法律、法规规定的其他解除情形。
六、协议的终止
1、协议期满,本协议中止。
2、乙方因疾病治疗等客观原因无法履行本协议的,本协议终止,但乙方须提供相关材料予以证明。
3、法律、法规规定的其他终止情形。
七、经济补偿(赔偿)、违约金
1、本协议解除或终止,乙方自愿放弃任何经济补偿。
2、乙方在协议期内擅自离职的,或在工作中造成甲方损失并负有责任的,应依法承担赔偿责任。
八、其他约定事项
1、如双方或任何一方在协议期内需变更协议的,需于协议期满前30天书面通知对方,另一方应在15日内作出书面答复,并于此期间完成工作交接。
2、本协议如发生争议,甲乙双方应协商解决。协商不成,通过司法途径解决。
3、本协议未尽事宜,甲乙双方可签订补充协议予以明确。
本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
本协议自甲、乙双方签字或盖章之日起成立生效。
甲方(盖章) 乙方(签字) 法定代表人:
《返聘退休人员用工协议》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。
或委托代表:
甲方: 联系电话:
乙方: 性别:
身份证号码: 家庭住址: 联系电话:
鉴于乙方已达退休年龄或劳动关系无法建立在本公司的人员,根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等相关法律规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商的原则,就甲方返聘乙方的相关事宜,签订以下协议,以资共同遵守:
第一条 协议期限
本协议期限为 年,自 年 月 日至 年 月 日止。
协议期限届满后,甲乙双方劳务关系自行终止,甲方对乙方不负有任何经济和法律的补偿义务;经甲乙双方均同意续签的情况下,甲乙双方可协商订立下一期劳务协议。
第二条 工作岗位
甲方聘任乙方从事 岗位,甲方有权根据自身的经营状况以及乙方的劳动技能调换岗位,变更后岗位的工资待遇按照相同岗位返聘人员的待遇计算;乙方有权向甲方发表自己的意见,但未经甲方同意,乙方必须服从甲方的安排,否则甲方有权解除本协议。
第三条 工资待遇
甲方每月发薪日期为次月16日,每月薪资以甲方实际发放数额为准,且乙方需在工资单上签字认可;乙方有权在收到发放工资的三个工作日内,向甲方提出异议,未经甲方同意,乙方无权要求增加工资数额或减小工作时间,否则,甲方有权解除本协议。
第四条 工作时间
乙方根据甲方安排,一周工作六天,每天工作 8小时。
甲方可根据工作需要,安排乙方超时工作或者安排休息日、法定节假日工作,甲方按《浙江省工资支付条例》等向关规定支付乙方工资或安排同等时间补休,乙方不得无故擅自离岗,否则甲方有权解除本协议。
第五条 甲方权利义务
1、甲方有权根据实际工作需要调整乙方的工作岗位以及进行业务培训。
2、甲方有权要求乙方严格按照公司规章制度,安全生产。
3、甲方有权根据工作岗位的'强度以及难度调整工资待遇。
4、甲方有权对乙方的工作进行考评,考评不合格后,甲方有权单方面解除本协议。
5、甲方有权要求乙方对工作中掌握的商业秘密要求保密。
6、甲方有义务为乙方提供工作所需的相关工作条件。
第六条 乙方权利义务
1、乙方保证签订和履行本协议息真实意思表示,保证本协议的签订和今后的履行将不存在任何事实和法律障碍,并愿意承担相关经济和法律责任。
2、乙方有权要求甲方按月足额支付工资。
3、乙方有权要求甲方提供必要的生产条件。
4、乙方有义务遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,提供与甲方正式员工相等价的劳务,保质保量的完成甲方安排的工作任务。
5、乙方有义务接受甲方的考评,并根据考评结果作出相应的改善措施。
6、乙方有义务保守甲方的商业秘密,包括但不限于工作中获取的图纸、数据等资料,不得以任何形式向外透漏。
第七条 协议解除、终止
1、有下列情形之一的,甲方有权单方面解除本协议,且不承担任何赔偿责任:
(1)乙方严重违反公司规章制度,不服从甲方管理;
(2)乙方工作过程中,严重失职、营私舞弊;
(3)乙方被依法追究刑事责任、有欺骗甲方行为的;
(5)其他应解除本协议的情况;
2、有下列情形之一的,乙方有权单方面解除本协议:
(1)甲方未按照约定支付劳务费用;
(2)甲方违反相关法律规定,严重侵害乙方利益;
甲乙双方因任何原因需要解除、终止协议,需提前 个工作日以书面形式通知对方。双方协商一致除外。
本协议解除、终止后,乙方应在 个工作日内交接工作,将相关材料交给甲方。
第八条 违约责任
《返聘退休人员用工协议》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。
本协议生效后对各方均具有法律约束力。任何一方违反其在本协议中的任何义务或者保证及承诺,即构成违约,应承担相应的违约责任,如违约造成对方经济损失,且违约金不足以弥补对方经济损失的,违约方还应当赔偿对方的经济损失。
第九条 其他约定
伤害、死亡的补偿,除此外,甲方不再承担任何赔偿责任。
2、乙方在提供劳务期间,乙方因病请假,甲方不支付劳务费,且医疗费等相关费用由乙方自行承担,与甲方无关;治疗期限超过本协议期限的,本协议自动终止。
3、因乙方违规、违纪、不服从安排、严重过失等行为造成人身伤害的,由乙方承担赔偿责任。
4、乙方在聘用期间发生的各种医疗费用由乙方个人承担。乙方患病或非因工伤,不能继续胜任工作的,甲方有权解除协议,并不支付任何费用。
第十条 争议的解决
第十一条 其他条款
本协议一式两份,均具有同等法律效力,甲乙双方各执一份,自甲乙双方签字或盖章之日起生效。附声明一份。
甲方:
乙方:
协议签订时间:
协议签订地点:
声 明
本人 性别 身份证号码
系有条款,知晓其相应的法律后果。本人自愿承诺与原单位劳动关系终止,与原单位不存在任何劳资纠纷,自愿遵守 的所有规章制度,若发生人身意外(死亡), 不承担任何赔偿责任。
函 告 书
有限公司领导:
您好,贵公司委托审核的《返聘退休员工的协议书》,本所已进行审查、修改和增加,详细修改和增加内容见本所提供的文本,请您查收并仔细再审查一下,如对相关条款有异议,可再来函或与本所律师联系商议。
另关于上述协议,令公司需要注意以下几点:
1、根据2017年7月12日最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条规定:“用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。”而贵公司应当注意上述条款明确指的是审查享受养老保险待遇或者领取退休金,发生用工争议的才按照劳务关系处理,若贵公司招用仅达到退休年龄,但未享受养老保险待遇,或领取退休金的,仍然视为劳动关系,这属于非典型的劳动关系。
3、贵公司需要对返聘人员进行体检,对其身体健康作出初步评估;其次,需要为返聘人员购买人身伤害意外商业险,控制经营风险。
4、对于返聘人员,仍然需要按照《江苏省工资支付条例》支付工资、加班工资以及相应的待遇,除缴纳社会保险外。
5、对于协议中特别约定条款,需要贵公司领导再三衡量,根据实际情况予以更改。
敬上
2017年3月 日
返聘退休人员协议免费下载电子版篇四
甲方(用人单位):
乙方(离退休人员):
乙方已达到退休年龄,或者已经依法享受基本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其他待遇),根据工作需要返聘到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本返聘协议,共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限
本返聘协议于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日终止。
二、工作内容
乙方返聘期间的岗位及工作任务为 。乙方应当按照岗位职责的要求,完成工作任务。
三、工作时间
乙方每周工作 天,每天工作 小时。
四、报酬
甲方于每月 日支付乙方报酬,乙方报酬为每月 元。
五、保密义务
乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。
六、医疗
(一)返聘期间如乙方患病或非因工负伤的,医疗费用的承担办法是 ,医疗期间甲方向乙方每月支付 元。
(二)返聘期间如乙方因工负伤的,医疗费用的承担办法是 ,医疗期间甲方向乙方每月支付 元。
七、协议的变更
任何一方要求变更本协议的有关内容,都应以书面形式通知对方。双方经协商一致,可以变更本协议,并办理书面变更手续。
甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响本协议的履行。甲方发生合并或者分立等情况,本协议继续有效,由承继甲方权利和义务的单位继续履行。
八、协议的解除
(一)经双方协商一致,可以解除本协议。
(二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金,如乙方的行为对甲方造成损害的,甲方可依法追究乙方的法律责任:
1. 严重违反甲方的规章制度的;
2. 严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
3. 被依法追究刑事责任的。
(三)除本条第(一)、(二)项规定情形外,甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前 天书面通知对方。提出解除本协议的一方,应向对方支付违约金 元。
九、协议的终止
有下列情形之一的,本协议终止:
(一)协议期满;
(二)乙方在返聘期间患病或负伤,不能继续胜任工作的,协议终止。
十、工作交接
本协议终止、解除后,乙方应在 天内办理工作交接。
十一、双方约定的其他内容:
本协议未尽事宜,双方应友好协商确定,并订立书面补充协议。
十二、争议处理
履行本协议过程中如发生争议,双方应友好协商解决。协商不一致的,依法申请仲裁或提起诉讼。
十三、其他事项
本协议一式两份,经甲、乙双方签字生效,双方各执一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
返聘退休人员协议免费下载电子版篇五
甲方:
乙方:
根据《退休人员返聘暂行规定》精神,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签定本协议,并共同遵守以下条款:
甲方因工作需要,需聘用乙方。鉴于乙方已退休性质,不具备劳动法律关系的主体资格。
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,现经协商一致,特签订本协议,以便共同遵守执行。
于____年____月____日生效,至____年____月____日终止。
乙方原工作单位:________________________
岗位:_______________;
退休年月_______________;
乙方返聘期间的科室:_______________
岗位:________________乙方应当按照岗位职责的要求,完成工作任务。
甲方按正式在职职工管理制度管理乙方。
乙方每天工作 7 小时,每周工作 5.5 天,另外需执行医院临时下达的工作任务和时间。
甲方于每月 10日前支付乙方报酬(如遇节假日则延至),乙方报酬为每月 元。
甲方:为乙方提供工作条件,并支持乙方在单位从事的相关工作。
乙方:
1、服从甲方的工作安排,根据甲方及所在科室的业务需要做好相关的本职工作;
2、认真履行工作职责,严防差错,杜绝事故;
3、严格遵守劳动纪律、职业道德、行风建设及医院的各项制度和规定;
4、负有保守甲方工作秘密的'义务。
(一)协议期满,甲方根据工作需要不再聘任的;
(二)乙方在返聘期间患病或负伤,不能继续胜任工作的。
工作交接本协议终止、解除后,乙方应在2天内将有关事项及因履行本协议从甲方处取得的资料文件等向甲方移交完毕,并附书面说明;否则,甲方有权暂缓支付报酬直至交接完成;如给甲方造成损失,应予赔偿。
本协议未尽事宜,双方应友好协商确定,并订立书面补充协议。
本协议一式两份,经甲、乙双方签字生效,双方各执一份。
甲方:(盖章)
乙方:(签名或盖章)
法定代表人:
___年____月____日
返聘退休人员协议免费下载电子版篇六
甲方(用人单位)
乙方(劳动者) 名称:
姓 名:
法定代表人:
身份证号码:
基于乙方系退休返聘人员,双方根据中华人民共和国及甲方所在地的有关法律法规和甲方依法制定的规章制度, 甲乙双方本着平等、自愿、协商的原则签订退休返聘协议。
一、协议期限
本协议自 年月日起至 年 月日止。
二、工作内容与工作地点
(一)乙方的岗位为 ,职务为 ,从事的工作内容为。乙方应严格按照岗位职责,履行甲方指定的工作内容,按时、按质、按量完成工作。
(二)乙方的工作地点为。
三、工作时间和休息休假
(一)双方约定,乙方的工作时间按日计算,甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,在保障乙方身体健康的条件下,经与乙方协商后,甲方可加班或延长工作时间。
(二)乙方加班须按照甲方规章制度的相关规定履行审批手续,经甲方批准或由甲方安排的加班,公司应按照法律规定安排乙方同等时间补休,无法安排补休的,按照乙方基本工资作为加班工资基数计发乙方的加班工资。
(三)乙方在合同期内不享有带薪年休假待遇。
四、薪资报酬和福利待遇
(一)甲方根据国家的有关规定和甲方的工资管理制度,以货币形式按月支付乙方薪资报酬。甲方发日期为每月 8 日,如遇节假日或休息日,则提前在最近的工作日支付。
(二)甲方按日薪每日 100 元支付乙方工资,此外不再包含其它任何工资性收入。
(三)乙方在法定工作时间内提供了正常劳动时,甲方支付乙方的薪资报酬不得低于当地最低工资标准。
(四)双方约定,如甲方安排乙方加班或延长工作时间,甲方按日薪标准支付加班工资。
(五)因甲方与乙方之间属特殊劳务关系,不属劳动关系,所以已经不再适用社会劳动保障范畴,根据国家相关政策双方不再参加社会保险,而由甲方为乙方购买意外伤害保险,其他商业保险甲方不负责承担。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
(一)甲方应根据国家规定为乙方提供符合要求的工作环境和劳动保护设施,建立、健全劳动安全卫生制度并严格执行。
(二)甲方应根据乙方所从事的工作提供必要的劳动防护用品,并按照国家和甲方的有关规定对乙方进行健康检查。
(三)甲方有对乙方进行劳动安全卫生教育、入司培训和岗位基础技能培训的义务。乙方必须增强风险控制意识,严格遵守甲方的风险管理和安全操作规程。
六、公司规章制度及纪律
(一)乙方应严格遵守国家的法律法规以及甲方制订并公示的规章制度及劳动纪律,服从公司及上级指令,遵守社会公德、职业道德,积极参加甲方组织的`培训,提高职业技能。
(二)甲方有权按国家和本单位的规定对乙方进行管理和奖惩。
(三)如甲方安排加班或延长工作时间,乙方不得推诿,不得以与其他劳动合同制员工待遇不同为借口拒绝。
七、合同的解除和终止
(一)本协议期满即行终止。经双方协商一致,可以续订。
(二)甲乙双方均可单方面解除本合同,但应提前30天告知对方。
(三)乙方离职的,应提前通知并按照公司规定办理离职交接手续,否则甲方有权要求乙方赔偿实际损失。实际损失包括并不限于下述损失:
1.公司临时安排在职替代人员的加班费和额外管理费;
2.对生产、经营和工作造成的其它直接经济损失。
(四)甲方单方面解除本协议的,无须支付乙方任何经济补偿。乙方因违纪甲方有权即时解除本协议且无须提前通知。
(五)因甲方工作调整或确因乙方健康状况不能完成相应工作任务的,甲方亦有权主动提出解除本聘用协议。甲方无须支付乙方任何经济补偿。
(六)有下列情形之一的,本协议即行终止:
1.本协议期满的;
2.乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
3.甲方被依法宣告破产的;
4.甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者公司决定解散的;
5.法律、行政法规规定的其他情形。
八、双方需要约定的其他事项
(一)甲方依法制定的劳动规章制度作为本协议的附件(如甲方的规章制度有修改,则以修改并经正确程序通过后的规章制度为准),具有同等法律效力。
(二)本协议内容若与国家和当地有关法律法规相悖的,则以法律、法规为准。本协议未尽事宜,按国家和当地法律、法规执行。
九、本协议一式二份,甲方和乙方各执一份。
甲方(盖章): 乙方(签字):
法定代表人(签章)
年 月 日 年 月 日
返聘退休人员协议免费下载电子版篇七
签约地:
甲方:
乙方:姓名:xx性别xx出生xx年xx月。
学历:专业技术职务:根据《退休人员返聘暂行规定》精神,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签定本协议,并共同遵守以下条款:
聘期暂定为年,自xx年xx月x日起至自xx年xx月x日止。
甲方为乙方提供工作条件,并支持乙方在单位从事的相关工作。
1、服从甲方的工作安排,根据甲方及所在科室的业务需要做好相应的本职工作;
2、认真履行工作职责,严防差错,杜绝事故;
3、严格遵守劳动纪律;
4、严格遵守职业道德和行风建设相关规定;
5、遵纪守法,严格执行上级和医院的各项制度和规定。
2、绩效工资:根据乙方工作量及岗位贡献,经院审计科审核后由所在科内发放;
3、相关福利待遇参照所在科室的在职职工标准执行。
1、乙方需严格遵守上级及甲方的各项规章制度,严格考勤制度,
2、如因乙方违约致使本协议终止的,按协议期限每提前一月向甲方支付违约金1000元。
3、在协议期内,乙方如非因工作原因而发生的意外情况,责任由乙方承担;
4、甲、乙双方需要约定的其他事项。
乙方(签字)法定代表人(签章)。
(或委托代理人)。
xx年xx月x日xx年xx月x日。
返聘退休人员协议免费下载电子版篇八
雇佣单位:
雇员姓名:
签署日期:
甲方(雇佣单位)。
单位名称:
法定代表人:
地址:
邮编:
乙方(雇员)。
姓名:
性别:
出生日期:年月日
身份证编号:
或其他有效证件名称(编号:)。
文化程度:
户籍所在地:省(市)区街道办(社区)。
或省(市)县乡(镇)村。
家庭住址:
邮编:
通讯方式:
鉴于:
1、乙方系已退休人员,已依法享受养老保险待遇或领取退休金。
2、甲方拟雇用乙方在甲方授权或者指示范围内提供生产经营活动或者其他劳务活动。
3、乙方同意接受甲方的雇用,在甲方授权或者指示范围内从事生产经营活动或者其他劳务活动。
鉴于上述事实,各方在平等、自愿、公平的基础上,经友好协商,就本协议鉴于条款提及的雇佣事宜达成一致,并签署本协议,以兹共同信守。
第一条劳务合同的期限。
1、本劳务合同的期限为年,于年月日起至年月日止。
2、劳务合同期满前一个月,经甲乙双方一致同意,双方可以继续签订劳务合同。
第二条工作内容和工作地点。
甲方安排乙方从事工作,工作地点位于。
第三条劳务报酬。
甲方于每月日向乙方支付劳务费,支付标准为。
第四条劳务条件。
甲方应当按照国家的规定向乙方提供劳务条件,乙方同意接受甲方提供的劳务条件,完成甲方指定的劳务活动。
第五条甲方的权利和义务。
1、甲方有权在合法的范围内要求乙方按照本合同约定的工作内容提供劳务活动。
2、甲方有权要求乙方按照其指定的工作内容完成工作内容。
3、甲方应当根据本合同的约定的时间内向乙方支付劳务报酬。
4、甲方应当按照国家的规定及本合同的约定向乙方提供相应的劳务条件。
第六条乙方的权利和义务。
1、甲方未能按照本合同的约定的时间向其支付劳务报酬,乙方有权要求甲方在合理期限内尽快支付。
2、乙方应当严格遵守甲方制定的规章制度,如果违反甲方的规章制度,应当承担相应的责任。
3、乙方应当按照甲方的工作要求提供劳务活动并完成工作任务。
第七条社会保险。
1、乙方已依法享受养老保险待遇或领取退休金,甲方无需为乙方缴纳社会保险及公积金。
2、鉴于乙方作为退休人员,享受医疗保险待遇,甲方不予支付乙方在劳务合同期间产生的医疗费用。
第八条保密和竞业禁止。
1、乙方为甲方提供劳务活动,不得违反乙方退休前与原单位签署的保密协议等仍在有效期的竞业禁止协议。
2、乙方在劳务合同履行完毕后,未能与甲方续签劳务合同,应当对在劳务合同履行期间所知晓甲方的商业秘密、技术信息、人员信息等相关信息予以保密,如果因上述事宜对甲方造成损失,乙方应当予以赔偿,甲方有权就乙方造成的损失向法院提起诉讼。
第九条个人所得税的缴纳。
乙方依法缴纳的个人所得税,由甲方依法履行代扣代缴义务。
第十条合同的终止。
发生下列情形之一,本合同即为终止:
1、本劳务合同履行期限届满;。
4、甲方因经营性停产;。
5、经甲乙双方协商一致;。
6、其他法定终止情形。
第十一条合同的解除。
1、任何一方要求解除本劳务合同,应当提前30日通知另一方。
2、本劳务合同终止或解除后,乙方应当按照甲方的规定进行工作交接,将与。
第十二条违约责任和赔偿。
1、甲方和乙方应当严格遵守本合同的各项约定,签约各方应当积极履行有关义务,任何违反本合同约定的行为均构成违约。守约方有权解除合同,违约方支付的违约金应相当于守约方的损失。
2、乙方在劳务合同履行期间,给甲方造成损失,乙方应当予以赔偿。
3、因甲方或乙方违约造成的违约金的支付不影响守约方要求违约方按照本合同的约定继续履行本合同。
4、如因不可抗力的原因,致使甲方不能按照本合同履行义务的,甲方无需向乙方承担违约责任。
5、根据第十条和第十一条的约定终止或解除本合同,甲乙双方互不支付违约金。
第十三条侵权责任。
1、乙方在从事劳务合同期间因从事本合同约定的劳务活动,因故意和重大过失致人损害的,应由甲方承担连带赔偿责任的,甲方承担连带赔偿责任的,有权向乙方追偿;乙方在从事劳务合同期间,非因从事本合同约定的劳务活动致人损害的,应当由乙方自行承担全部的法律责任。
2、乙方在从事劳务合同期间因从事本合同约定的劳务活动遭受人身损害,甲方承担相应的赔偿责任;乙方在从事劳务合同期间因第三人遭受人身损害的,乙方可以先行要求第三人承担赔偿责任,对于第三人拒绝承担赔偿责任的,由甲方先行承担赔偿责任,甲方先行承担赔偿责任后向第三人追偿。
第十四条争议解决。
任何因本合同的履行而产生的争议,均应首先通过友好协商方式加以解决。如协商未果,甲方和乙方均有权向具有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十五条通讯地址。
本劳务合同中乙方的家庭住址为甲方与乙方联系的唯一固定的通讯地址,若在履行本合同期间甲乙双方产生任何争议,该地址为乙方指定的送达地址,甲方向乙方指定地址送达任何通知以送达至该地址即为送达的完成。乙方的上述地址如发生变化,应当立即通知甲方,否则,视为甲方已经履行送达义务,由乙方自行承担未能接收的全部法律责任。
第十六条协议的生效和其他。
1、本劳务合同自甲方签字盖章、乙方签字后生效。
2、本协议的任何修改须经各方共同签署书面文件;未经其他各方同意,本协议任何一方不得全部或部分转让其在本协议下的任何权利或义务。
3、本劳务合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):
法定代表人(签字):
日期:年月
乙方(签字):
日期:年月
返聘退休人员协议免费下载电子版篇九
甲方:
注册地址。
通讯地址。
乙方:
姓名:性别:
居民身份证号码。
出生日期:年月日
家庭住址。
户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)通讯地址。
鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,自愿遵守本协议所列条款。
第一条本协议期限为年。
本协议于年月日生效,至年月日终止。
第二条乙方承担的劳务内容、要求为。甲方可以根据工作需要,合理变更乙方的劳务内容。
第三条乙方提供劳务的方式为每周天,每天小时,如甲方临时业务需要延长工作时间的,乙方应配合甲方,且乙方无加班费。
第四条乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供,乙方也愿意承担所约定劳务。
第五条甲方支付乙方劳务报酬为每月元,该报酬为固定报酬。劳务报酬于次月日前支付。乙方对劳务报酬有异议的,应在领取后三日内向甲方财务查询,否则视为劳务报酬签收无误。
第六条乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。
第七条乙方因生病或其他事情需请假的,应按照甲方管理规定履行请假手续,否则视为旷工,请假及旷工之扣款按照甲方规章制度规定办理。乙方亦须遵守甲方制定的规章制度。
第八条发生下列情形之一,本协议终止:
(一)本协议期满的;。
(二)双方就解除本协议协商一致的;。
(三)乙方由于健康原因不能履行本协议义务的;。
第九条甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前一周通知对方。
第十条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,如给甲方造成损失,应予赔偿。
第十一条乙方生病的,乙方同意其医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。乙方在向甲方提供劳务期间,应尽审慎之义务,因非可归于甲方的原因造成的乙方自身或他人人身及财产损失,均由乙方自行承担。乙方自行注意生产安全,量力而为,如无法提供劳务应及时告知甲方,由甲方进行协调或解除劳务关系。
第十二条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应协商解决,协商不成的,向公司住所地人民法院提起诉讼。
第十三条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,双方所有任何事宜或通知,均以该地址为双方法定通知地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则应承担所有责任。
第十四条因甲乙双方间非劳动法律关系,乙方不得享受经济补偿金、社保、工伤待遇、带薪假等劳动法律之权利及本合同未约定的其他权利。
第十五条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章后生效。
甲方:(公章)乙方:(签名)。
日期:年月日日期:年月日
返聘退休人员协议免费下载电子版篇十
甲方:联系电话:
乙方:
性别:
身份证号码:
家庭住址:
联系电话:
鉴于乙方已达退休年龄或劳动关系无法建立在本公司的人员,根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等相关法律规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商的原则,就甲方返聘乙方的相关事宜,签订以下协议,以资共同遵守:
第一条协议期限。
本协议期限为年,自年月日至年月日止。
协议期限届满后,甲乙双方劳务关系自行终止,甲方对乙方不负有任何经济和法律的补偿义务;经甲乙双方均同意续签的情况下,甲乙双方可协商订立下一期劳务协议。
第二条工作岗位。
甲方聘任乙方从事岗位,甲方有权根据自身的经营状况以及乙方的劳动技能调换岗位,变更后岗位的工资待遇按照相同岗位返聘人员的待遇计算;乙方有权向甲方发表自己的意见,但未经甲方同意,乙方必须服从甲方的安排,否则甲方有权解除本协议。
第三条工资待遇。
甲方根据乙方从事的工作岗位,按月支付工资,每月基本工资为元,
甲方每月发薪日期为次月16日,每月薪资以甲方实际发放数额为准,且乙方需在工资单上签字认可;乙方有权在收到发放工资的三个工作日内,向甲方提出异议,未经甲方同意,乙方无权要求增加工资数额或减小工作时间,否则,甲方有权解除本协议。
第四条工作时间。
乙方根据甲方安排,一周工作六天,每天工作8小时。
甲方可根据工作需要,安排乙方超时工作或者安排休息日、法定节假日工作,甲方按《浙江省工资支付条例》等向关规定支付乙方工资或安排同等时间补休,乙方不得无故擅自离岗,否则甲方有权解除本协议。
第五条甲方权利义务。
1、甲方有权根据实际工作需要调整乙方的工作岗位以及进行业务培训。
2、甲方有权要求乙方严格按照公司规章制度,安全生产。
3、甲方有权根据工作岗位的强度以及难度调整工资待遇。
4、甲方有权对乙方的工作进行考评,考评不合格后,甲方有权单方面解除本协议。
5、甲方有权要求乙方对工作中掌握的商业秘密要求保密。
6、甲方有义务为乙方提供工作所需的相关工作条件。
第六条乙方权利义务。
1、乙方保证签订和履行本协议息真实意思表示,保证本协议的签订和今后的履行将不存在任何事实和法律障碍,并愿意承担相关经济和法律责任。
2、乙方有权要求甲方按月足额支付工资。
3、乙方有权要求甲方提供必要的生产条件。
4、乙方有义务遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,提供与甲方正式员工相同待遇。
5、乙方有义务接受甲方的考评,并根据考评结果作出相应的改善措施。
6、乙方有义务保守甲方的商业秘密,包括但不限于工作中获取的图纸、数据等资料,不得以任何形式向外透漏。
第七条协议解除、终止。
1、有下列情形之一的,甲方有权单方面解除本协议,且不承担任何赔偿责任:
(1)乙方严重违反公司规章制度,不服从甲方管理;。
(2)乙方工作过程中,严重失职、营私舞弊;。
(3)乙方被依法追究刑事责任、有欺骗甲方行为的;。
(5)其他应解除本协议的情况;。
2、有下列情形之一的,乙方有权单方面解除本协议:
(1)甲方未按照约定支付劳务费用;。
(2)甲方违反相关法律规定,严重侵害乙方利益;。
甲乙双方因任何原因需要解除、终止协议,需提前个工作日以书面形式通知对方。双方协商一致除外。
本协议解除、终止后,乙方应在个工作日内交接工作,将相关材料交给甲方。
第八条违约责任。
本协议生效后对各方均具有法律约束力。任何一方违反其在本协议中的任何义务或者保证及承诺,即构成违约,应承担相应的违约责任,如违约造成对方经济损失,且违约金不足以弥补对方经济损失的,违约方还应当赔偿对方的经济损失。
第九条其他约定。
伤害、死亡的补偿,除此外,甲方不再承担任何赔偿责任。
2、乙方在提供劳务期间,乙方因病请假,甲方不支付劳务费,且医疗费等相关费用由乙方自行承担,与甲方无关;治疗期限超过本协议期限的,本协议自动终止。
3、因乙方违规、违纪、不服从安排、严重过失等行为造成人身伤害的,由乙方承担赔偿责任。
4、乙方在聘用期间发生的各种医疗费用由乙方个人承担。乙方患病或非因工伤,不能继续胜任工作的,甲方有权解除协议,并不支付任何费用。
第十条争议的解决。
在本协议履行过程中发生的争议,由双方当事人友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第十一条其他条款。
本协议一式两份,均具有同等法律效力,甲乙双方各执一份,自甲乙双方签字或盖章之日起生效。附声明一份。
甲方:
乙方:
协议签订时间:
协议签订地点:
返聘退休人员协议免费下载电子版篇十一
签约地:
甲方:
乙方:姓名:
性别出生年月。
学历:
专业技术职务:
根据《退休人员返聘暂行规定》精神,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签定本协议,并共同遵守以下条款:
一、协议期限:
聘期暂定为年,自年月日起至自年月日止。
二、甲方应尽义务:
甲方为乙方提供工作条件,并支持乙方在单位从事的相关工作。
三、乙方应尽义务:
1、服从甲方的工作安排,根据甲方及所在科室的业务需要做好相应的本职工作;。
2、认真履行工作职责,严防差错,杜绝事故;。
3、严格遵守劳动纪律;。
4、严格遵守职业道德和行风建设相关规定;。
5、遵纪守法,严格执行上级和医院的各项制度和规定。
四、乙方享受待遇。
2、绩效工资:根据乙方工作量及岗位贡献,经院审计科审核后由所在科内发放;。
3、相关福利待遇参照所在科室的在职职工标准执行。
五、违约责任:
1、乙方需严格遵守上级及甲方的各项规章制度,严格考勤制度,
2、如因乙方违约致使本协议终止的,按协议期限每提前一月向甲方支付违约金1000元。
六、补充说明:
3、在协议期内,乙方如非因工作原因而发生的意外情况,责任由乙方承担;。
4、甲、乙双方需要约定的其他事项。
七、本协议一式三份,存档一份,甲、乙双方各执一份,经双方签字后生效。
乙方(签字)法定代表人(签章)。
(或委托代理人)。
返聘退休人员协议免费下载电子版篇十二
甲方:
法定代表人:
乙方(退休人员):
身份证号码:
医师资格证书编号:
甲方因工作需要返聘乙方到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本返聘协议,共同遵守本协议所列条款。
本返聘协议期限自2017年 9月 1日起至 2011年8 月 31 日止。
1、乙方返聘期间的岗位: 。
2、乙方在工作范围内应服从甲方安排,同时服从甲方的工作调整。
3、乙方应当按照岗位职责和规范要求,完成工作任务。
1、乙方提供劳务的方式为全职。
2、乙方的工作时间为 。
3、乙方在本协议期内应遵守甲方作息时间。
1、甲方按月支付乙方劳务报酬总计人民币 元。
2、甲方在协议期间内不承担乙方的社会保险费用。
3、乙方不得以在职职工的身份向甲方报销医疗费用,同时乙方在医疗期间甲方不支付乙方劳务报酬。
4、乙方在协议期间内各种节假日、休息日等均按国家和甲方有关规定执行,但乙方不享受法律规定的带薪年休假待遇。
乙方负有保守甲方工作秘密的义务。
1、甲乙双方可以协商解除本协议。
2、乙方严重违约,造成甲方较大损失的,甲方有权解除本协议。
3、甲方因政策性原因需解除的,甲方有权解除本协议。
4、甲方连续拖欠乙方三个月劳务报酬的,乙方有权解除本协议。
5、法律、法规规定的其他解除情形。
1、协议期满,本协议终止。
2、乙方因疾病治疗等客观原因无法履行本协议的`,本协议终止,但乙方须提供相关材料予以证明。
3、法律、法规规定的其他终止情形。
1、本协议解除或终止,甲方无须支付乙方任何经济补偿。
2、乙方在工作中造成甲方损失(包括医疗事故)并负有责任的,应依法承担赔偿责任。
1、如双方或任何一方在协议期满不续约的,需于协议期满前30天通知对方.并于此期间完成工作交接。
2、本协议如发生争议,甲乙双方应协商解决,协商不成,通过司法途径解决。
3、本协议未尽事宜,甲乙双方可签订补充协议予以明确。 本协议一式三份,双方各执一份,另一份报甲方主管部门备案。
本协议自甲、乙双方签字或盖章之日起成立生效。
甲方:(盖章)
乙方:(签名)
返聘退休人员协议免费下载电子版篇十三
签约地:
甲方:
姓名:_____________。
性别:_____。
出生年月:_____________。
身份证号码:________________________。
学历:_____________。
专业技术职务:_____________。
联系电话:_________________________。
根据《退休人员返聘暂行规定》精神,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签定本协议,并共同遵守以下条款:
甲方因工作需要,需聘用乙方。鉴于乙方已退休性质,不具备劳动法律关系的主体资格。
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,现经协商一致,特签订本协议,以便共同遵守执行。
于____年____月____日生效,至____年____月____日终止。
二、工作内容。
乙方原工作单位:________________________。
岗位:_______________;
退休年月_______________;
乙方返聘期间的科室:_______________。
岗位:________________乙方应当按照岗位职责的要求,完成工作任务。
甲方按正式在职职工管理制度管理乙方。
三、工作时间。
乙方每天工作7小时,每周工作5.5天,另外需执行医院临时下达的工作任务和时间。
四、报酬。
甲方于每月10日前支付乙方报酬(如遇节假日则延至),乙方报酬为每月元。
五、应尽义务。
甲方:为乙方提供工作条件,并支持乙方在单位从事的相关工作。
乙方:
1、服从甲方的工作安排,根据甲方及所在科室的业务需要做好相关的本职工作;
2、认真履行工作职责,严防差错,杜绝事故;
3、严格遵守劳动纪律、职业道德、行风建设及医院的各项制度和规定;
4、负有保守甲方工作秘密的义务。
六、协议的终止有下列情形之一的,本协议终止:
(一)协议期满,甲方根据工作需要不再聘任的;
(二)乙方在返聘期间患病或负伤,不能继续胜任工作的。
否则,甲方有权暂缓支付报酬直至交接完成;如给甲方造成损失,应予赔偿。
八、双方约定的其他内容。
本协议未尽事宜,双方应友好协商确定,并订立书面补充协议。
九、其他事项。
本协议一式两份,经甲、乙双方签字生效,双方各执一份。
甲方:(盖章)。
乙方:(签名或盖章)。
法定代表人:
____年____月____日____年____月____日。
返聘退休人员协议免费下载电子版篇十四
甲方(用人单位)乙方(员工)。
名称姓名。
住所性别。
法定代表人身份证(护照)。
(主要负责人)号码。
联系人地址。
联系电话联系电话。
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致、自愿签定本聘用协议,共同遵守本协议所例条款。
所称退休人员是指已达到国家规定退休年龄的人员,或未达到规定退休年龄但已依法享受养老保险金、退休金的人员。
二、聘用期限:
本协议期限自年月日起至年月日止。
三、工作内容:
甲方聘用乙方从事工作。具体工作内容包括但不限于:
四、工作时间:
甲方安排乙方从事的工作内容、任务实行责任制,乙方应本着诚信原则按甲方要求完成,工作时间按照每日工作小时,每周工作小时(不超过40小时),每周至少休息一日。
五、聘用报酬:
甲方每月日以货币形式支付乙方上月劳务报酬。乙方每月劳务报酬按执行。劳务报酬发放日如遇休息日或法定节假日,甲方可以提前或推后五个工作日内发放劳务报酬。
六、其他待遇。
(一)甲方按照不低于标准给予乙方办理相应的商业保险。
(二)乙方非因在甲方工作原因受伤或患病不能正常工作需要住院治疗的,凭区、县级以上医院住院证明书请假接受治疗;治疗时间超出一个月的,甲方有权解除本协议。
(三)乙方工作时间内在甲方工作场所内从事工作任务,或在工作时间内在甲方工作场所外从事工作任务,受第三人伤害的,其待遇按国家民事规定向第三人主张损害赔偿。
七、规章制度:
(一)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度;。
(二)乙方违反劳动纪律,甲方可依据本公司规章制度处理并有权向乙方追究赔偿责任;。
八、协议的变更、解除、终止:
(一)协议期限届满,本协议终止。
(二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行,或经甲、乙双方协商一致,本协议解除。
(三)甲、乙双方协商一致、本协议可以变更。
(四)本协议的解除或终止不适用《劳动法》等劳动和社会保障法律法规规章等规范性文件中相关规定。
九、双方认为需要约定的其他条款:
(一)乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料。若乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象,甲方可解除本协议,不作任何经济补偿;如因乙方行为造成甲方损失,甲方有权向乙方要求赔偿。
(二)甲方或乙方解除本协议,须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗,乙方工作接交未完成而解除本协议给甲方造成经济损失的,按本协议约定的报酬二倍承担和约解除金。
(三)在签定本协议时,乙方确实已熟知甲方之规章制度,并承诺自觉遵守。协议期间,如乙方违反甲方规章制度,甲方按该规章制度进行处理直至解除聘用协议,不作任何经济补偿。
(四)甲方所订立的规章制度作为本协议的附件,与本合同具有相同的法律效力。
(五)《保密协议》作为本合同的附件,与本合同具有相同的法律效力。
(六)甲方根据工作需要及实际人员配置,有权对乙方实际工作给予岗位调换安排。
(七)乙方同意,在日常工作操作中给甲方造成严重损失的或因乙方个人原因严重影响甲方形象的,乙方同意按照甲方《企业管理制度》承担赔偿责任(不可抗力或不可预见因素除外)。
十、其它。
(一)本协议未尽事宜或协议条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。
(二)本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。
(三)本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:(盖章)乙方:(签名)。
法定代表人:
(主要负责人)。
乙方确认已于年月日收到双方签字盖章后的本协议文本。
签名:
返聘退休人员协议免费下载电子版篇十五
甲方:
乙方: 姓名: 性别:出生年月:_______年____月____日
根据《退休人员返聘暂行规定》精神,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签定本协议,并共同遵守以下条款:
聘期暂定为 年,自_______年____月____日起至自_______年____月____日止。
甲方为乙方提供工作条件,并支持乙方在单位从事的相关工作。
1、服从甲方的工作安排,根据甲方及所在科室的业务需要做好相应的本职工作;
2、认真履行工作职责,严防差错,杜绝事故;
3、严格遵守劳动纪律;
4、严格遵守职业道德和行风建设相关规定;
5、遵纪守法,严格执行上级和医院的各项制度和规定。
2、绩效工资:根据乙方工作量及岗位贡献,经院审计科审核后由所在科内发放;
3、相关福利待遇参照所在科室的.在职职工标准执行。
2、如因乙方违约致使本协议终止的,按协议期限每提前一月向甲方支付违约金1000元。
3、在协议期内,乙方如非因工作原因而发生的意外情况,责任由乙方承担;
4、甲、乙双方需要约定的其他事项。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
_________年____月____日
返聘退休人员协议免费下载电子版篇十六
甲方(用人单位):
乙方(被返聘者):
乙方已达到退休年龄,或已经享受基本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其他待遇),根据工作需要返聘到甲方工作。鉴于乙方已经不具备劳动关系的主体资格,根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条 返聘期限
本合同期限为无固定期限,本合同于 年 月 日起生效。其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
第二条 工作内容
(一)乙方返聘期间根据甲方业务开展需要,从事 岗位(工种)工作。根据乙方的工作能力及表现,身体健康状况等因素,甲乙双方可另行约定岗位,具体职责和要求。
(二)乙方的工作地点为 。
(三)返聘期间,乙方应认真履行岗位职责,完成各项工作任务。
第三条 工作时间和休假
(一)甲方实行标准工时制,乙方每天工作时间不超过8 小时,每周工作不超过40小时,每周至少休息一天。也可根据乙方的健康状况等方面的实际情况,甲乙双方另行商订工作时间安排。
(二)甲方可根据工作需要,安排乙方加班、加点。
第四条 工作报酬和福利待遇
(一)甲方每月 10日以货币形式支付乙方的工资,如遇节假日或休息日,应顺延至最近的工作日支付,月工资按甲乙双方协商结果执行。
乙方在试用期间的月工资为 (基本工资+岗位津贴)× 80% 。
(二)乙方不享受甲方在职员工的`各种保险福利待遇,但享受国家规定的法定节假日休假的权力。
第五条 医疗
经甲乙双方协商,返聘期间乙方患病或非因工负伤,乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付乙方劳务费;乙方发生工伤时,乙方同意医疗费用自理,医疗期间甲方支付乙方基本工资。
第六条 保密义务
乙方有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。
第七条 劳动保护和劳动条件
甲方根据国家有关规定为乙方提供安全与健康的工作环境,及必备的劳保用品。
第八条 合同的变更
任何一方要求变更本协议的有关内容,都应以书面形式通知对方。经双方协商一致,可以变更本合同,并办理书面变更手续。
第九条 合同终止
乙方在返聘期间患病、负伤,不能胜任工作的,或身体健康状况不能履行本合同义务的,本合同终止。
第十条 合同的解除
(一)经双方协商一致,可以解除本合同。
(二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本合同,如乙方的行为对甲方造成损害,甲方可依法追究其法律责任。
1、严重违反甲方的规章制度;
2、严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
3、 被依法追究刑事责任的。
(三)除本条第一、第二款规定情形外,甲乙双方若单方面解除本协议,需提前一周书面通知对方。
第十一条 工作交接
本合同终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失应予赔偿。
第十二条 双方约定的其他内容
本合同未尽事宜,双方应友好协商确定,并订书面补充协议。根据本协议第九条、第十条约定终止或解除合同,双方互不支付违约金。
甲乙双方任何一方违反约定解除本合同的,应当向对方支付相当于乙方一个月工作报酬的赔偿金,如违反本合同造成对方经济损失的,违约方应承担违约责任并赔偿对方由此产生的直接经济损失。
第十三条 争议处理
履行本合同过程中如发生争议,双方应友好协商解决。协商不一致的,依法申请仲裁或提起诉讼。
第十四条 特别约定
本合同甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁、该地址为双方法定地址。若其中一方地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。
第十五条 其他事项
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:
乙方:
返聘退休人员协议免费下载电子版篇十七
兹有______因________需要,聘用______的'退休人员______同志,现经协商一致,特签订本合同,以共同遵守执行。
一、受聘后的福利待遇:
1.在聘用期间,受聘人的退休费(原工资的_____%,金额______元)由______发给。
2.聘用期间,受聘人退休“补差”工资(原工资的_______%,金额_____元)由聘用单位发给,并视其工作成绩适当发给奖金。
3.受聘在多劳多得企业工作的退休人员,不享受“补差”工资和奖金。按_______执行,其费用由聘有单位支付。
4.聘用时间,受聘人应享受的劳保福利待遇由聘用单位负责解决,如因工伤残、因工死亡,其保险待遇全部由聘用单位负担。
二、在合同期间,受聘人应服从聘用单位的领导,遵守各项规章制度,尽职尽责完成工作任务。
三、本合同有效期自______年___月___日起至______年___月___日止,期满作废。如需继续聘用,须提前协商,重新签订合同。
四、本合同一式四份,各执一份。经_______劳动服务公司鉴证后生效。
聘用单位:(签章)受聘人:(签章)。
______年___月___日。
受聘人原工作单位:(签章)。
______年___月___日。
聘用单位主管部门意见:
______年___月___日。
审批单位意见:
______年___月___日。
相关文档
您可能关注的文档
- 大学生暑期实习报告范文(通用8篇)
- 最新交通安全整治行动简报(范文)
- 最新部队关于保密教育的心得体会(优秀11篇)
- 2023年小学一年级自我介绍1(精选10篇)
- 七月主题党日活动方案优秀范文 (模板11篇)
- 最新银行主题党日活动方案(大全20篇)
- 最新奋进新征程建功新时代征文2000字优秀范文(优秀15篇)
- “七倡七戒”青年干部心得体会1000字
- 调度员述职报告范文(优秀16篇)
- 主题党日活动记录本模板(优秀8篇)
- 探索平面设计师工作总结的重要性(汇总14篇)
- 平面设计师工作总结体会与收获大全(20篇)
- 平面设计师工作总结的实用指南(热门18篇)
- 免费个人简历电子版模板(优秀12篇)
- 个人简历电子版免费模板推荐(通用20篇)
- 免费个人简历电子版制作教程(模板17篇)
- 学校贫困补助申请书(通用23篇)
- 学校贫困补助申请书的重要性范文(19篇)
- 学校贫困补助申请书的核心要点(专业16篇)
- 学校贫困补助申请书的申请流程(热门18篇)
- 法制教育讲座心得体会大全(17篇)
- 教育工作者的超市工作总结与计划(模板18篇)
- 教学秘书的工作总结案例(专业13篇)
- 教师的超市工作总结与计划(精选18篇)
- 单位趣味运动会总结(模板21篇)
- 礼品店创业计划书的重要性(实用16篇)
- 消防队月度工作总结报告(热门18篇)
- 工艺技术员工作总结(专业18篇)
- 大学学生会秘书处工作总结(模板22篇)
- 医院科秘书工作总结(专业14篇)